Mục đích của đề tài là xác định mức độ văn hóa an toàn của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn ở hiện tại. Từ đó đề xuất giải pháp để tiếp tục phát triển, hoàn thiện văn hóa an toàn của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn trên cơ sở phòng ngừa để giảm thiểu sự cố, tai nạn lao động trong tương lai.
Trang 1TÓM TẮT LUẬN VĂN THẠC SĨ
Đề tài: “Thực trạng và giải pháp hoàn thiện văn hóa an toàn tại Xí nghiệp Vận tải
biển và Công tác lặn thuộc Liên doanh Việt Nga – Vietsovpetro”
Tác giả luận văn: Hoàng Lê Tâm Khóa: 2010-2012
Người hướng dẫn: GS TS Nguyễn Minh Duệ
Nội dung tóm tắt
a) Lý do chọn đề tài
Hiện nay, xây dựng văn hóa an toàn tại nơi làm việc, thúc đẩy văn hóa phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp đối với người lao động là rất cần thiết và là tiêu chí hàng đầu để doanh nghiệp tồn tại và phát triển bền vững
Là đơn vị được thành lập bởi quyết định của Hội đồng XNLD Vietsovpetro ngày 02/6/1983 với tên gọi “Cục vận tải biển”, từ năm 1989 được đổi tên thành “Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn – XN LDDK Vietsovpetro”, với nhiệm vụ phục vụ vận tải hàng hóa từ căn cứ trên bờ đến biển cho Vietsovpetro khai thác tài nguyên của thềm lục địa Việt Nam và khu vực Đông Nam Á, do đó, là mắt xích quan trọng nhất nối liền căn cứ - đại bản doanh Vietsovpetro với các công trình biển đã, đang và sẽ được xây dựng, khai thác thương mại tại các vùng mỏ của Vietsovpetro
Ngoài ra, đội tàu của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn còn có nhiệm vụ tham gia xây dựng các công trình trên biển như giàn khoan, đường ống ngầm vận chuyển dầu, khí vào bờ Bên cạnh đó là công tác lặn khảo sát công trình ngầm dưới biển
Là một cán bộ hiện đang công tác tại Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn, tác giả mong muốn được mang các kiến thức đã được học trong nhà trường và kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực an toàn lao động góp phần nhỏ của mình vào thành công chung của Xí nghiệp, nên chọn đề tài nghiên cứu “THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN VĂN HÓA AN TOÀN TẠI XÍ NGHIỆP VẬN TẢI BIỂN VÀ CÔNG TÁC LẶN THUỘC LIÊN DOANH VIỆT NGA - VIETSOVPETRO” để làm luận văn tốt nghiệp cao học
b) Mục đích nghiên cứu của luận văn, đối tượng, phạm vi nghiên cứu
− Mục đích nghiên cứu:
Trang 2Việc nghiên cứu đề tài này nhằm mục đích:
Xác định mức độ văn hóa an toàn của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn ở hiện tại
Đề xuất giải pháp để tiếp tục phát triển, hoàn thiện văn hóa an toàn của
Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn
− Đối tượng và phạm vi nghiên cứu:
Đối tượng nghiên cứu là tất cả cán bộ, công nhân viên trực tiếp tham gia
và điều hành sản xuất của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn
Phạm vi của nghiên cứu này tập trung vào việc đề xuất các giải pháp hỗ trợ phát triển văn hóa an toàn trong thời gian tới đối với Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn, mà không triển khai và đánh giá hiệu quả của các giải pháp
c) Tóm tắt các nội dung chính và đóng góp mới của tác giả
Ngoài phần mở đầu, kết luận và danh mục tài liệu tham khảo, nội dung chính của nghiên cứu gồm 3 chương:
− Chương 1: Cơ sở lý thuyết về văn hóa an toàn
− Chương 2: Phân tích và đánh giá thực trạng văn hóa an toàn tại Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn
− Chương 3: Đề xuất giải pháp hoàn thiện văn hóa an toàn tại Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn
d) Phương pháp nghiên cứu
Đề tài dựa trên phương pháp nghiên cứu mô tả để đánh giá nhận thức, hành
vi của CBCNV, hệ thống Quản lý an toàn của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn, dựa trên mô hình của bộ công cụ “Safety Climate Measurement Toolkit”
do tác giả Cox, Loughborough University, UK xây dựng và phát triển
e) Kết luận
Trên cơ sở vận dụng tổng hợp các phương pháp nghiên cứu, luận văn đã hoàn thành một số nhiệm vụ sau:
− Hệ thống hóa lý thuyết và các nội dung có liên quan đến văn hóa doanh nghiệp, văn hóa an toàn
Trang 3− Mô tả và phân tích hiện trạng văn hóa an toàn của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn trên cơ sở lý luận đã trình bày
− Khảo sát, đánh giá văn hóa an toàn hiện tại của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn Qua đó phát hiện những khoảng cách giữa thực trạng với những giá trị văn hóa an toàn mong muốn, từ đó đề xuất các giải pháp để hoàn thiện, điều chỉnh Văn hóa an toàn của Xí nghiệp Vận tải biển và Công tác lặn nhằm đáp ứng những đòi hỏi trong tình hình mới của các hoạt động sản xuất kinh doanh của XN VTB&CTL
NGƯỜI HƯỚNG DẪN
PGS TS Nguyễn Minh Duệ
TÁC GIẢ LUẬN VĂN
Hoàng Lê Tâm