Để khắc phục những hạn chế, tồn tại trờn, nhằm tiếp tục mở rộng hợp tỏckinh tế với cỏc tổ chức, cỏ nhõn thuộc mọi thành phần kinh tế trong và ngoàinước, phục vụ sự nghiệp cụng nghiệp hoỏ
Trang 1I Quá trình hình thành và phát tri n ển doanh
Trung tâm H tr phát tri n doanh nghi p, t v n và xúc ti n đ uỗ trợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ến đầu ầu
t đư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầuc thành l p theo Quy t Đ nh s 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ến đầu ịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ố 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007
c a UBND t nh ủa UBND tỉnh ỉnh
Căn cứ thành lập trung tâm
- Việc phát triển doanh nghiệp: Tính đến tháng 8 năm 2007 trên địa bàntỉnh đã có trªn 2.400 doanh nghiệp trong đó có 97% là doanh nghiệp nhỏ vàvừa, các doanh nghiệp này đã đóng góp không nhỏ vào việc thúc đẩy tăngtrưởng kinh tế, giải quyết việc làm, khai thác các nguồn lực nhằm phát triểnkinh tế - xã hội của tỉnh;
- Trên lĩnh vực đầu tư phát triển: tính đến tháng 6/2007 có 534 dự án thuêđất với số vốn đăng ký là 11.054 tỷ đồng
Thời gian qua tỉnh đã có những chủ trương, chính sách thúc đẩy đầu tư về
cơ sở hạ tầng, nguồn nhân lực, cải cách thủ tục hành chính, cung cấp thôngtin v.v nhằm thúc đẩy, hỗ trợ doanh nghiệp phát triển, song các hoạt động hỗtrợ các doanh nghiệp nhỏ và vừa vẫn còn gặp những khã kh¨n hạn chế sau:
Trang 2- Trong hoạt động nhiều doanh nghiệp do thiếu kiến thức phỏp lý trong cỏclĩnh vực kinh tế, kỹ thuật, thị trường, thương mại, tài chớnh và quản lý doanhnghiệp nờn đó vi phạm cỏc quy định của Nhà nước trong hoạt động kinh doanh.
- Nhiều nhà đầu tư trong và ngoài nước cú nhu cầu khởi sự doanh nghiệp,tiến hành cỏc hoạt động đầu tư, cú nhu cầu sử dụng đất (thuờ đất), nhu cầu tiếpcận với cỏc nguồn vốn nhưng lại hạn chế trong việc tiếp cận với cỏc quy địnhcủa Nhà nớc về phỏp luật, cơ chế, chớnh sỏch nờn khú khăn trong việc chuyển ýtưởng đầu tư thành quyết định đầu tư Khi quyết định đầu tư lại gặp khó khăntrong việc xác định và lựa chọn ngành, nghề, lĩnh vực đầu tư; chọn địa điểm đầut; lúng túng trong quá trình triển khai thực hiện dự án do không nắm chính xácquy trình, thủ tục đầu t theo quy định v.v
- Một số nhà đầu tư trong và ngoài nước đến tỡm kiếm đối tỏc và cơ hội đầu
tư tại tỉnh ta, nhưng do thiếu một đầu mối cung cấp thụng tin, thiếu thụng tin vềthị trường, về đối tỏc, về chớnh sỏch, phỏp luật và về chủ trương, chớnh sỏch thuhỳt đầu tư của tỉnh nờn khụng tiến hành đầu tư và đó bỏ lỡ cơ hội đầu tư
- Hiện nay có một số nguồn kinh phí từ các tổ chức Quốc tế và các chơngtrình hỗ trợ phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa nhng do tỉnh cha có một đầu mối
để tiếp cận nên cha tranh thủ đợc các nguồn vốn này
- Cụng tỏc tư vấn cho cỏc nhà đầu tư, doanh nghiệp thời gian qua hỡnhthành tự phỏt (do nhu cầu bức xỳc về hoạt động tư vấn); cỏc nhúm tư vấn trỡnh
độ chuyờn mụn không đồng đều, kiến thức phỏp lý hạn chế, thiếu thụng tin nhất
là về quy hoạch phỏt triển về kinh tế - xó hội của tỉnh, hoạt động thiếu tớnhchuyờn nghiệp dẫn đến chất lượng tư vấn lập dự ỏn đầu t, thiết kế, dự toán rấtthấp, nhiều dự ỏn tớnh khả thi thấp từ khi thiết lập dự ỏn, được trỡnh bày quỏ sơsài, thậm chớ còn sao chép từ nhiều dự ỏn khỏc nhau, chồng chộo lờn nhau vềmặt nội dung v.v.; hệ quả là dự án phải chỉnh sửa, bổ xung nhiều lần, công trìnhchậm đợc triển khai, hoặc bỏ lỡ cơ hội đầu t Do những hạn chế nêu trên đãảnh hưởng đến mục tiêu cải cách thủ tục hành chớnh của cỏc cơ quan nhà nước,
đồng thời còn gây mất thời gian tiền bạc cho nhà đầu tư, ảnh hưởng mụi trườngđầu tư và năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) Theo đánh giá của VNCI (dự áncủa VCCI về nâng cao năng lực canh tranh cấp tỉnh đang đợc triển khai tại HảiDơng) thì công tác hỗ trợ phát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa của tỉnh đạt số
điểm thấp, tỉnh cần thành lập một đơn vị để làm đầu mối thực hiện các hỗ trợ
Trang 3cho doanh nghiệp nhỏ và vừa phát triển ở một khía cạnh khác, nhiều tổ chức tvấn gặp các dự án có yêu cầu kỹ thuật cao, hoặc các dự án có quy mô nhỏ, mức
đầu t thấp, địa bàn ở vùng xa thì tổ chức t vấn lại từ chối ký hợp đồng (với lý do:không đủ chi phí) Đây là một thực tế mà Nhà nớc cần sớm có biện pháp khắcphục nhằm làm cho công tác đầu t ngày một đi vào nề nếp, góp phần hạn chếnhững lãng phí, thất thoát vốn của Nhà nớc và các tổ chức, cá nhân trong vàngoài nớc
Để khắc phục những hạn chế, tồn tại trờn, nhằm tiếp tục mở rộng hợp tỏckinh tế với cỏc tổ chức, cỏ nhõn thuộc mọi thành phần kinh tế trong và ngoàinước, phục vụ sự nghiệp cụng nghiệp hoỏ, hiện đại hoỏ, phỏt triển kinh tế-xó hộicủa tỉnh, thực hiện thắng lợi mục tiờu phỏt triển kinh tế - xó hội của Đại hộiđảng bộ tỉnh Hải Dương lần thứ XIV cần cú đơn vị sự nghiệp của nhà nước thựchiện việc hỗ trợ phỏt triển cho cỏc doanh nghiệp nhỏ và vừa, tổ chức cỏc hoạtđộng tư vấn và xỳc tiến đầu tư nờn việc thành lập Trung tõm Hỗ trợ phỏt triểndoanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dơng là hết sức cần thiết
- Nghị định số 43/2006/NĐ-CP ngày 25/4/2006 của Chớnh phủ quy địnhquyền tự chủ, tự chịu trỏch nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ mỏy, biờnchế và tài chớnh đối với đơn vị sự nghiệp cụng lập;
- Thụng tư liờn tịch số 02/2004/LT ngày 01/6/2004 của Bộ Kế hoạch vàĐầu tư và Bộ Nội vụ hướng dẫn chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổchức của cơ quan chuyờn mụn giỳp Uỷ ban nhõn dõn quản lý nhà nước về kếhoạch và đầu tư ở địa phương
Trang 4- Quyết định số 172/2005/QĐ - UB ngày 17/01/2005 của UBND tỉnh HảiDương về chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của Sở Kế hoạch
và Đầu tư tỉnh Hải Dương
Ý kiến kết luận của Chủ tịch UBND tỉnh tại Thông báo số 67/TB UBND ngày 31/8/2007 của Văn phòng UBND tỉnh th«ng b¸o kÕt qu¶ phiªnhäp thêng kú UBND tØnh th¸ng 8/2007
Thông báo số 523 TB/TU ngày 10 tháng 9 năm 2007 của Ban Thường vôTỉnh uỷ về viÖc thµnh lËp “Thành lập Trung tâm Hỗ trợ phát triển doanh nghiệp,
tư vấn và xúc tiến đầu tư tØnh H¶i D¬ng ”
II C c u t ch c và ch c năng nhi m v c a các phòng ban ơng ấn và xúc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ổng quan về Trung tâm ức và chức năng nhiệm vụ của các phòng ban ức và chức năng nhiệm vụ của các phòng ban ệp, tư vấn và xúc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ụ của các phòng ban ủa các phòng ban
1 C c u t ch c ơng ấn và xúc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ổng quan về Trung tâm ức và chức năng nhiệm vụ của các phòng ban
Trung tâm H tr phát tri n doanh nghi p, t v n và xúc ti n đ uỗ trợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ến đầu ầu
t ư vấn và xúc tiến đầu là đ n v s nghi p công l p t b o đ m kinh phí ho t đ ng tr cơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ảo đảm kinh phí hoạt động trực ảo đảm kinh phí hoạt động trực ạt động trực ộng trực ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trựcthu c S K ho ch và Đ u t t nh H i Dộng trực ở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hải Dương Trung tâm chịu sự chỉ ến đầu ạt động trực ầu ư vấn và xúc tiến đầu ỉnh ảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầuơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trựcng Trung tâm ch u s chịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ỉnh
đ o, qu n lý tr c ti p, toàn di n c a S K ho ch và Đ u t và ch u sạt động trực ảo đảm kinh phí hoạt động trực ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ến đầu ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ủa UBND tỉnh ở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hải Dương Trung tâm chịu sự chỉ ến đầu ạt động trực ầu ư vấn và xúc tiến đầu ịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực
qu n lý nhà nảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầuớc của các cơ quan có liên quan Trung tâm có tư cáchc c a các c quan có liên quan Trung tâm có t cáchủa UBND tỉnh ơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầupháp nhân, có con d u và đấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầuc m tài kho n theo quy đ nh c a Nhàở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hải Dương Trung tâm chịu sự chỉ ảo đảm kinh phí hoạt động trực ịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ủa UBND tỉnh
nư vấn và xúc tiến đầuớc của các cơ quan có liên quan Trung tâm có tư cáchc
C c u t ch c c a trung tâm đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ấn và xúc tiến đầu ổ chức của trung tâm được thể hiện qua sơ đồ sau: ức của trung tâm được thể hiện qua sơ đồ sau: ủa UBND tỉnh ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầuc th hi n qua s đ sau:ển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ồ sau:
Trang 52 Ch c năng, nhi m v ức và chức năng nhiệm vụ của các phòng ban ệp, tư vấn và xúc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ụ của các phòng ban
a, Ch c năng nhi m v c a trung tâm ức và chức năng nhiệm vụ của các phòng ban ệp, tư vấn và xúc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ụ của các phòng ban ủa các phòng ban
+) Chức năng: Là đơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt độngvới chức năng hỗ trợ phát triển doanh nghiệp vừa và nhỏ, tư vấn và xúc tiến đầu
Giám đốc
Phó Giám đốc
Các Phòng ban
Phòng hỗ trợ PTDN
Tr ư vấn và xúc tiến đầuở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hải Dương Trung tâm chịu sự chỉ ng
phòng Chuyênviên Nhânviên Trưởngphòng phòngPhó Chuyênviên Cố vấn NhânViên Trưởngphòng Nhânviên
Trang 6tư, tổ chức các hoạt động dịch vụ về đầu tư thuộc mọi nguồn vốn và phát triểndoanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế.
Trung tâm chịu sự chỉ đạo, quản lý trực tiếp, toàn diện của Sở Kế hoạch
và Đầu tư; chịu sự quản lý nhà nước của các cơ quan có liên quan Trung tâm có
tư cách pháp nhân, có con dấu và được mở tài khoản theo quy định của Nhànước
+) Nhiệm vụ:
- Xây dựng kế hoạch hoạt động của Trung tâm trình Giám đốc Sở kếhoạch và Đầu tư phê duyệt và tổ chức thực hiện sau khi được phê duyệt
- Về hỗ trợ doanh nghiệp vừa và nhỏ:
+ Bồi dưỡng, đào tạo kiến thức quản lý doanh nghiệp và hội nhập kinh tếquốc tế, hỗ trợ tư vấn cho chủ doanh nghiệp trong thành lập doanh nghiệp, thayđổi nội dung đăng ký kinh doanh và tổ chức, cơ cấu lại doanh nghiệp; xây dựngcác mô hình phát triển lại các doanh nghiệp;
+ Tham gia xây dựng thể chế, chính sách và các chương trình trợ giúpphát triển doanh nghiệp nhỏ và vừa; là đầu mối tiếp nhận, tổng hợp và phản ánhvới cấp có thẩm quyền những kiến nghị của doanh nghiệp về cơ chế, chính sáchNhà nước và của tỉnh;
+ Hướng dẫn, đào tạo doanh nhân trong thành lập doanh nghiệp theo môhình các “Vườn ươm doanh nghiệp nhỏ và vừa”
- Về tư vấn đầu tư :
+ Tư vấn đầu tư xây dựng: Tư vấn khảo sát; tư vấn thiết kế quy hoạch xâydựng; tư vấn thiết kế xây dựng; tư vấn thiết kế bản vẽ thi công công trình dândụng, công trình giao thông, công nghiệp, thuỷ lợi, công trình hạ tầng kỹ thuật,đường dây và trạm biến áp; tư vấn đấu thầu; thẩm tra thiết kế kỹ thuật và tổng
dự toán; tư vấn giám sát và quản lý dự án
+ Tư vấn lập dự án đầu tư, tư vấn tiếp cận các nguồn vốn phục vụ cho đầutư;
- Về xúc tiến đầu tư:
Trang 7+ Thực hiện nhiệm vụ xỳc tiến đầu tư do UBND tỉnh giao;
+ Tổ chức xỳc tiến đầu tư trong và ngoài nước để thu hỳt cỏc dự ỏn đầu tưvào địa bàn tỉnh;
+ Tổ chức thu thập, đỏnh giỏ, cung cấp thụng tin về kinh tế – xó hội, cơhội đầu tư, thị trường, tiềm lực phỏt triển kinh tế của tỉnh phục vụ cho nhu cầucỏc doanh nghiệp và cụng tỏc thu hỳt đầu tư vào địa bàn tỉnh
- Thực hiện cỏc nhiệm vụ khỏc khi được Lónh đạo Sở giao
b, Ch c năng, nhi m v c a ức và chức năng nhiệm vụ của cỏc phũng ban ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ụ của cỏc phũng ban ủa cỏc phũng ban cán bộ, viên chức, ngời lao động của trung tâm
1- Giám đốc Trung tâm (gọi tắt là Giám đốc) là ngời giúp Giám đốc Sở Kế hoạch và Đầu t tỉnh Hải Dơng (gọi tắt là Giám đốc Sở) chỉ đạo, quản lý và điều
hành mọi hoạt động của Trung tâm, chịu trách nhiệm trớc Giám đốc sở và Phápluật về kết quả hoạt động của Trung tâm
2- Phụ trách chung, là chủ tài khoản, ký các hợp đồng giữa Trung tâm vớicác tổ chức và cá nhân; phụ trách công tác tài chính, công tác tổ chức cán bộ,công tác thi đua khen thởng, kỷ luật, công tác đối nội và đối ngoại của Trungtâm
3- Chịu trách nhiệm xây dựng chơng trình, kế hoạch công tác hàng năm củaTrung tâm trình Giám đốc Sở
4- Chỉ đạo triển khai những nhiệm vụ và các giải pháp nhằm thực hiện tốt
kế hoạch đã đợc Giám đốc Sở phê duyệt
5- Chủ trì các cuộc họp sơ kết, tổng kết và các cuộc họp định kỳ của Trungtâm
6- Thờng xuyên bám sát sự chỉ đạo của Lãnh đạo Sở Kế hoạch và Đầu t, giữmối quan hệ công tác chặt chẽ với các phòng, ban của Sở Kế hoạch và Đầu t vàcác sở Ban, Ngành có liên quan trong tỉnh để chỉ đạo tổ chức thực hiện tốtnhiệm vụ của Trung tâm
7- Phân công nhiệm vụ cụ thể cho Phó giám đốc và từng phòng của Trung tâm
Trang 88- Chịu trách nhiệm báo cáo với Giám đốc sở về tình hình hoạt động củaTrung tâm 6 tháng và cả năm, các báo cáo đột xuất theo sự chỉ đạo củaGiám đốc Sở.
9- Thờng xuyên giữ mối quan hệ chặt chẽ với Cấp uỷ, Chi bộ, các tổ chứcquần chúng trong cơ quan để thống nhất trong chỉ đạo thực hiện nhiệm vụ
Phó Giám đốc Trung tâm.
1- Phó Giám đốc Trung tâm (gọi tắt là Phó giám đốc) là ngời giúp Giám
đốc, trực tiếp chỉ đạo, điều hành và triển khai thực hiện những nhiệm vụ của cácphòng, các lĩnh vực công việc đợc Giám đốc phân công theo đúng quy định củaPháp luật và chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn của Trung tâm Chịu tráchnhiệm trớc Giám đốc, Pháp luật về những lĩnh vực công việc đợc phân công.2- Xây dựng và triển khai thực hiện tốt chơng trình, kế hoạch công tác củacác phòng trực tiếp phụ trách hoặc lĩnh vực đợc phân công Định kỳ có báo cáobằng văn bản về tình hình thực hiện nhiệm vụ đợc giao với Giám đốc
3- Thờng xuyên giữ mối quan hệ công tác giữa các phòng trong và ngoài cơquan để hoàn thành tốt nhiệm vụ đợc giao
4- Trờng hợp đợc Giám đốc uỷ quyền điều hành công việc cơ quan hoặcmột số công việc, Phó giám đốc có trách nhiệm giải quyết các công việc đợc uỷquyền và báo cáo ngay khi Giám đốc có mặt Chịu trách nhiệm trớc Giám đốc
và Pháp luật về những công việc đợc uỷ quyền
Trởng các phòng của Trung tâm.
1- Trởng các phòng của Trung tâm là ngời giúp Lãnh đạo Trung tâm điềuhành toàn bộ những hoạt động của phòng đợc phân công; Có trách nhiệm phâncông những nhiệm vụ cụ thể, quản lý, theo dõi và kiểm tra tình hình thực hiệnnhiệm vụ của cán bộ, viên chức trong phòng; chịu trách nhiệm trớc Lãnh đạoTrung tâm và Pháp luật về những công việc đợc phân công
2- Xây dựng nội quy hoạt động của phòng; Xây dựng kế hoạch công tác đểtriển khai thực hiện tốt những nhiệm vụ đợc Lãnh đạo giao cho phòng và cánhân Định kỳ có báo cáo bằng văn bản về tình hình thực hiện nhiệm vụ đợcgiao với Lãnh đạo phụ trách phòng
Trang 93- Thờng xuyên bám sát sự chỉ đạo của Lãnh đạo Trung tâm, giữ mối quan
hệ công tác chặt chẽ với các phòng của Trung tâm, với các phòng, ban của Sở
Kế hoạch và Đầu t và các Sở, Ban, Ngành có liên quan trong tỉnh để chỉ đạo tổchức thực hiện tốt nhiệm vụ của phòng
Cán bộ, viên chức, ngời lao động.
1- Thực hiện nghiêm chỉnh những qui định của Pháp luật, các quy định củatỉnh, những quy định của Sở Kế hoạch và Đầu t có liên quan và các quy định,qui chế cơ quan
2- Tổ chức thực hiện tốt nhiệm vụ đợc Lãnh đạo Trung tâm giao Chịu tráchnhiệm trớc Pháp luật, Lãnh đạo Trung tâm và Lãnh đạo các bộ phận về thực hiệnnhiệm vụ của mình Có phơng pháp và tác phong làm việc khoa học, chủ động,sáng tạo, có ý thức tổ chức kỷ luật và tinh thần trách nhiệm, tự giác và có tinhthần đoàn kết, hợp tác với cán bộ trong và ngoài Trung tâm
3- Thực hiện qui chế dân chủ trong cơ quan, phát huy quyền hạn, tráchnhiệm của cán bộ công chức, viên chức góp phần xây dựng cơ quan trong sạch,vững mạnh
4- Phải phục tùng sự chỉ đạo, quản lý và điều hành của Giám đốc, Phó giám
đốc và lãnh đạo phòng trực tiếp phụ trách Trực tiếp báo cáo, đề xuất với Lãnh
đạo phụ trách về những kiến nghị, khó khăn vớng mắc trong thực hiện nhiệm vụ
đợc giao và tâm t, nguyện vọng của cá nhân
5- Có trách nhiệm quản lý tốt tài sản, hồ sơ, tài liệu của phòng và củaTrung tâm theo đúng quy định của Pháp luật và các quy định của cơ quan; đảmbảo an ninh trật tự, an toàn và vệ sinh môi trờng trong cơ quan
c, Ch c năng nhi m v c a cỏc phũng ban ức và chức năng nhiệm vụ của cỏc phũng ban ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ụ của cỏc phũng ban ủa cỏc phũng ban
1- Phòng Hành chính - Kế toán.
a- Tham mu cho Giám đốc về công tác tổ chức và hoạt động, công tác đàotạo, bồi dỡng cán bộ của Trung tâm, thực hiện các chế độ chính sách cho cán bộ,viên chức, ngời lao động Theo dõi, kiểm tra, đôn đốc các phòng chuyên mônthực hiện các quy định của Trung tâm
b- Tổng hợp nhu cầu và đề xuất với Giám đốc về mua sắm tài sản, trangthiết bị hoặc sửa chữa các tài sản, trang thiết bị làm việc của Trung tâm theo quy
định của Trung tâm Thực hiện quản lý về công tác tài chính, kế toán và tài sản
Trang 10của Trung tâm theo đúng các quy định của Nhà nớc, của UBND tỉnh và các quy
định của Trung tâm
c- Tổng hợp nhu cầu và đề xuất với Giám đốc về mua sắm văn phòngphẩm, cấp phát và quản lý dụng cụ, văn phòng phẩm và các nhu cầu khác phục
vụ cho hoạt động của Trung tâm
d- Tổng hợp, đánh giá công tác thi đua khen thởng hàng năm của cácphòng, của cán bộ, viên chức, ngời lao động, báo cáo Lãnh đạo Trung tâm xemxét quyết định hoặc đề nghị cấp trên quyết định
e- Chủ trì phối hợp với các phòng chuyên môn tham mu cho Giám đốc về
đàm phán, ký kết các hợp đồng và thanh lý các hợp đồng với các tổ chức và cánhân trong và ngoài nớc theo các quy định hiện hành của Nhà nớc, của Tỉnh vàcác quy định của Trung tâm
g- Phân công nhiệm vụ cụ thể cho các cán bộ, viên chức, ngời lao độngthuộc phòng Quản lý lao động trong phòng, quản lý vốn và tài sản đợc giaotheo quy định của Trung tâm
h- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Lãnh đạo Trung tâm hoặc Giám đốc Sở
Kế hoạch và Đầu t giao
a- Tham mu cho Lãnh đạo Trung tâm tổ chức triển khai các quy định củaNhà nớc, của Tỉnh và của Lãnh đạo Sở các dự án, chơng trình hỗ trợ của Trungtâm, của Tỉnh, của các tổ chức trong và ngoài nớc cho các doanh nghiệp nhỏ vàvừa trên địa bàn tỉnh
b- Phối hợp với các tổ chức đào tạo trong và ngoài nớc tổ chức các khoá bồidỡng, đào tạo kiến thức quản lý doanh nghiệp và hội nhập kinh tế Quốc tế; hỗtrợ t vấn cho các tổ chức, cá nhân trong việc thành lập doanh nghiệp, thay đổinội dung đăng ký kinh doanh và tổ chức, cơ cấu lại doanh nghiệp, xây dựng cácmô hình phát triển doanh nghiệp Ngoài ra còn tổ chức đào tạo theo nhu cầucủa các doanh nghiệp; theo các chơng trình hỗ trợ của Bộ Kế hoạch & Đầu t vềcác lĩnh vực quản lý phát triển nguồn nhân lực, công nghệ; phổ biến cơ chếchính sách pháp luật có liên quan đến hoạt động của các doanh nghiệp Hớngdẫn, đào tạo doanh nhân trong thành lập doanh nghiệp theo mô hình các "Vờn -
ơm doanh nghiệp nhỏ và vừa"
Trang 11c- Cung cấp, trao đổi và thu nhập thông tin liên quan đến các doanh nghiệpnhỏ và vừa cho các đối tợng có nhu cầu theo đúng quy định của Trung tâm, tổchức xây dựng cơ sở dữ liệu về doanh nghiệp nhỏ và vừa; là đầu mối tổng hợpcác kiến nghị của các doanh nghiệp về cơ chế, chính sách của Nhà nớc và củatỉnh.
d- Chủ động xây dựng kế hoạch công tác của phòng, báo cáo lãnh đạo phụtrách xem xét, quyết định Chủ động phân công, bố trí nhân sự trong phòng để
đảm bảo thực hiện nhiệm vụ đợc giao Quản lý lao động trong phòng, quản lývốn và tài sản đợc giao theo quy định của Trung tâm
đ- Tham mu cho Lãnh đạo Trung tâm thực hiện nhiệm vụ xúc tiến đầu t doUBND tỉnh giao hoặc do Lãnh đạo Sở giao; Tổ chức xúc tiến đầu t trong vàngoài nớc để thu hút các dự án đầu t vào địa bàn tỉnh Tổ chức thu thập đánh giá
và xây dựng các bộ tài liệu về thông tin về kinh tế - xã hội, cơ hội đầu t, thị ờng, tiềm lực phát triển kinh tế của tỉnh phục vụ cho nhiệm vụ thu hút đầu t vàcác nhu cầu của doanh nghiệp
tr-e- Phối hợp với Phòng Hành chính- Kế toán tham mu cho Giám đốc về đàmphán, ký kết các hợp đồng và thanh lý các hợp đồng (thuộc lĩnh vực đợc giao)với các tổ chức và cá nhân trong và ngoài nớc theo các quy định hiện hành củaNhà nớc, của Tỉnh và các quy định của Trung tâm
f- Định kỳ hoặc đột xuất báo cáo Lãnh đạo Trung tâm về tình hình hoạt độngcủa phòng
g- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Lãnh đạo Trung tâm hoặc Giám đốc Sở
Kế hoạch và Đầu t giao
3- Phòng t vấn đầu tư
a- Tổ chức thực hiện t vấn theo yêu cầu của các doanh nghiệp, các tổ chức,cá nhân trong và ngoài nớc về các lĩnh vực: Khảo sát, thiết kế quy hoạch xâydựng, thẩm định thiết kế cơ sở và thiết kế xây dựng, thiết kế bản vẽ thi công đốivới các công trình dân dụng, giao thông, công nghiệp, thuỷ lợi, công trình hạtầng kỹ thuật, công trình đờng dây và trạm biến áp, t vấn đấu thầu, t vấn thẩm
định thiết kế kỹ thuật và tổng dự toán, t vấn giám sát và quản lý dự án
b- T vấn lập dự án đầu t, t vấn về tiếp cận các nguồn vốn cho đầu t vv
Trang 12c- Phối hợp với phòng Hành chính - Kế toán tham mu cho Giám đốc về
đàm phán, ký kết các hợp đồng và thanh lý các hợp đồng (thuộc lĩnh vực đợcgiao) với các tổ chức và cá nhân trong và ngoài nớc theo các quy định hiện hànhcủa Nhà nớc, của Tỉnh và các quy định của Trung tâm
d- Chủ động xây dựng kế hoạch công tác của phòng, báo cáo lãnh đạo phụtrách xem xét, quyết định Chủ động phân công, bố trí nhân sự trong phòng để
đảm bảo thực hiện nhiệm vụ đựơc giao Quản lý lao động trong phòng, quản lývốn và tài sản đợc giao theo quy định của Trung tâm
đ- Định kỳ hoặc đột xuất báo cáo Lãnh đạo Trung tâm về thực hiện nhiệm vụ
đợc giao
e- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Lãnh đạo Trung tâm hoặc Giám đốc Sở
Kế hoạch và Đầu t giao
Ph n II ần I: Khỏi quỏt tổng quan về Trung tõm : Th c tr ng cỏc ho t đ ng c a ực trạng cỏc hoạt động của ạng cỏc hoạt động của ạng cỏc hoạt động của ộng của ủa cỏc phũng ban Trung tõm H tr phỏt tri n ỗ trợ phỏt triển doanh ợ phỏt triển doanh ển doanh doanh nghi p, t v n và xỳc ti n đ u t ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ến đầu tư tỉnh Hải Dương ần I: Khỏi quỏt tổng quan về Trung tõm ư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương t nh H i D ỉnh Hải Dương ải Dương ư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dươngơng ng
I K t qu ho t đ ng c a Trung tõm ến đầu tư tỉnh Hải Dương ải Dương ạng cỏc hoạt động của ộng của ủa cỏc phũng ban H tr phỏt tri n doanh ỗ trợ phỏt triển doanh ợ phỏt triển doanh ển doanh
nghi p, t v n và xỳc ti n đ u t t nh H i D ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ến đầu tư tỉnh Hải Dương ần I: Khỏi quỏt tổng quan về Trung tõm ư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dương ỉnh Hải Dương ải Dương ư vấn và xỳc tiến đầu tư tỉnh Hải Dươngơng năm 2011- ng 2016
Trung tõm H tr Phỏt tri n doanh nghi p, t v n và xỳc ti n đ uỗ trợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ư vấn và xỳc tiến đầu ấn và xỳc tiến đầu ến đầu ầu
t v i 5 năm kinh nghi m ho t đ ng đ t nhi u thành tớch trờn c 03ư vấn và xỳc tiến đầu ớc của cỏc cơ quan cú liờn quan Trung tõm cú tư cỏch ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ạt động trực ộng trực ạt động trực ều thành tớch trờn cả 03 ảo đảm kinh phớ hoạt động trựclĩnh v c: H tr Phỏt tri n doanh nghi p; T v n đ u t và Xỳc ti nự nghiệp cụng lập tự bảo đảm kinh phớ hoạt động trực ỗ trợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ư vấn và xỳc tiến đầu ấn và xỳc tiến đầu ầu ư vấn và xỳc tiến đầu ến đầu
đ u t Trong đú lĩnh v c ho t đ ng đ t nhi u k t qu cao và t o đầu ư vấn và xỳc tiến đầu ự nghiệp cụng lập tự bảo đảm kinh phớ hoạt động trực ạt động trực ộng trực ạt động trực ều thành tớch trờn cả 03 ến đầu ảo đảm kinh phớ hoạt động trực ạt động trực ư vấn và xỳc tiến đầuợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầuc
uy tớn v i Ch đ u t là lĩnh v c T v n đ u t ớc của cỏc cơ quan cú liờn quan Trung tõm cú tư cỏch ủa UBND tỉnh ầu ư vấn và xỳc tiến đầu ự nghiệp cụng lập tự bảo đảm kinh phớ hoạt động trực ư vấn và xỳc tiến đầu ấn và xỳc tiến đầu ầu ư vấn và xỳc tiến đầu
Đõy là m t trong cỏc lĩnh v c quan tr ng, đ ng th i là th m nh c aộng trực ự nghiệp cụng lập tự bảo đảm kinh phớ hoạt động trực ọng, đồng thời là thế mạnh của ồ sau: ời là thế mạnh của ến đầu ạt động trực ủa UBND tỉnh Trung tõm Đư vấn và xỳc tiến đầuợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầuc đ m nhi m b i đ i ngũ cỏn b nhi u kinh nghi m.ảo đảm kinh phớ hoạt động trực ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hải Dương Trung tõm chịu sự chỉ ộng trực ộng trực ều thành tớch trờn cả 03 ệp, tư vấn và xỳc tiến đầuCỏn b cụng ch c, viờn ch c trong Trung tõm động trực ức của trung tõm được thể hiện qua sơ đồ sau: ức của trung tõm được thể hiện qua sơ đồ sau: ư vấn và xỳc tiến đầuợ phỏt triển doanh nghiệp, tư vấn và xỳc tiến đầuc đào t o bài b n, cúạt động trực ảo đảm kinh phớ hoạt động trựctrỡnh đ năng l c n m ch c cỏc h th ng văn b n ch đ chớnh sỏchộng trực ự nghiệp cụng lập tự bảo đảm kinh phớ hoạt động trực ắm chắc cỏc hệ thống văn bản chế độ chớnh sỏch ắm chắc cỏc hệ thống văn bản chế độ chớnh sỏch ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ố 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ảo đảm kinh phớ hoạt động trực ến đầu ộng trực
c a Nhà nủa UBND tỉnh ư vấn và xỳc tiến đầuớc của cỏc cơ quan cú liờn quan Trung tõm cú tư cỏchc, cỏn b h u h t là kỹ s cú kinh nghi m t 3 đ n 5 nămộng trực ầu ến đầu ư vấn và xỳc tiến đầu ệp, tư vấn và xỳc tiến đầu ừ 3 đến 5 năm ến đầu
Trang 13v các lĩnh v c T v n nh : T v n kh o sát; t v n thi t k quyều thành tích trên cả 03 ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ến đầu ến đầu
ho ch xây d ng; t v n th m đ nh thi t k c s ; t v n thi t k xâyạt động trực ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ẩm định thiết kế cơ sở; tư vấn thiết kế xây ịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ến đầu ến đầu ơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ở Kế hoạch và Đầu tư tỉnh Hải Dương Trung tâm chịu sự chỉ ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ến đầu ến đầu
d ng; t v n thi t k b n vẽ thi công công trình dân d ng, công trìnhự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ến đầu ến đầu ảo đảm kinh phí hoạt động trực ụng, công trìnhgiao thông, công nghi p, th y l i, công trình h t ng kỹ thu t, đệp, tư vấn và xúc tiến đầu ủa UBND tỉnh ợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ạt động trực ầu ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ư vấn và xúc tiến đầuời là thế mạnh củangdây và tr m bi n áp; t v n đ u th u; th m tra thi t k kỹ thu t vàạt động trực ến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ầu ẩm định thiết kế cơ sở; tư vấn thiết kế xây ến đầu ến đầu ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007
t ng d toán; t v n giám sát và qu n lý d án ; T v n l p d án đ uổ chức của trung tâm được thể hiện qua sơ đồ sau: ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ảo đảm kinh phí hoạt động trực ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ầu
t , t v n ti p c n v các ngu n v n ph c v cho đ u t ; đã và ư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ến đầu ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ều thành tích trên cả 03 ồ sau: ố 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ụng, công trình ụng, công trình ầu ư vấn và xúc tiến đầu đang
th c hi n nhi u h p đ ng trong và ngoài t nh đự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ều thành tích trên cả 03 ợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ồ sau: ỉnh ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầuc các Ch đ u tủa UBND tỉnh ầu ư vấn và xúc tiến đầuđánh giá cao
Trong nh ng năm qua, Trung tâm đã t v n cho nhi u doanhững năm qua, Trung tâm đã tư vấn cho nhiều doanh ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ều thành tích trên cả 03nghi p, cá nhân trong và ngoài nệp, tư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầuớc của các cơ quan có liên quan Trung tâm có tư cáchc đ n tìm hi u đ u t t i t nh H iến đầu ển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ầu ư vấn và xúc tiến đầu ạt động trực ỉnh ảo đảm kinh phí hoạt động trực
Dư vấn và xúc tiến đầuơn vị sự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trựcng M i năm th c hi n t v n và l p đỗ trợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trực ệp, tư vấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu ập theo Quyết Định số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu ừ 3 đến 5 nămc t 50 đ n 70 d án choến đầu ự nghiệp công lập tự bảo đảm kinh phí hoạt động trựccác nhà đ u t trên đ a bàn toàn t nh, đầu ư vấn và xúc tiến đầu ịnh số 3349/QĐ-UBND ngày 20/9/2007 ỉnh ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầuc đánh giá cao v ch t lều thành tích trên cả 03 ấn và xúc tiến đầu ư vấn và xúc tiến đầuợ phát triển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầung
t v n.ư vấn và xúc tiến đầu ấn và xúc tiến đầu
K t qu ho t đ ng c th qua các năm:ến đầu ảo đảm kinh phí hoạt động trực ạt động trực ộng trực ụng, công trình ển doanh nghiệp, tư vấn và xúc tiến đầu
1 K t qu ho t đ ng năm 2011 ến đầu tư tỉnh Hải Dương ải Dương ạng các hoạt động của ộng của
a, Công tác tổ chức và xây dựng cơ quan:
- Tiếp tục kiện toàn công tác tổ chức bộ máy và cán bộ của Trung tâmnhằm thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ được giao Có kế hoạch đào tạo nghiệp
vụ chuyên môn cho cán bộ, viên chức bằng nhiều hình thức
- Tháng 4/2011 trung tâm tiếp tục tổ chức xét tuyển viên chức năm 2011,kết quả có 06 đ/c đã trúng tuyển đợt thi xét tuyển viên chức năm 2011
- Tháng 6/2011 đ/c Phạm Khắc Tuyến- Trưởng phòng Tư vấn đầu tư xinchuyển công tác và tiếp nhận thêm 02 hợp đồng lao động về làm việc tại phòng
tư vấn và phòng Hành chính- Kế toán
- Tháng 7/2011 bổ nhiệm đồng chí Quản Đức Chiến làm Trưởng Phòng
tư vấn đầu tư
- Tháng 8/2011 tiếp nhận mới thêm 02 hợp đồng lao động