1. Trang chủ
  2. » Kinh Tế - Quản Lý

Lecture Information technology project management - Chapter 2: The project management context and processes

33 72 0

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 33
Dung lượng 584,62 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

This chapter discusses some of the components involved in understanding the project environment, such as using a systems approach, understanding organizations, managing stakeholders, matching product life cycles to the project environment, understanding the context of IT projects, and reviewing recent trends that affect IT project management.

Trang 1

(author : Dr. Kathy Schwalbe)

Trang 3

• See example in opening and closing case 

to illustrate this concept

Chapter 2

Trang 4

A Systems View of Project 

Management

• A systems approach emerged in the 1950s to  describe a more analytical approach to 

management and problem solving

• Three parts include:

– Systems philosophy

• View things as systems, interacting components working within an environment to fulfill some purpose

– Systems analysis

• problem­solving approach

– Systems management

• Address business, technological, and organizational issues before making changes to systems

Trang 5

Figure 2­1. Three Sphere Model 

for Systems Management

Trang 7

Figure 2­2. Project Life Cycle and  

Project Phases

Trang 8

• Typical SDLC phases include planning,  analysis, design, implementation, and 

support

Chapter 2

Trang 9

• Incremental release model: provides for 

progressive development of operational software

• RAD model:  used to produce systems quickly  without sacrificing quality

• Prototyping model: used for developing 

prototypes to clarify user requirements

Trang 10

Figure 2­3. Spiral Model of Software 

Development (Boehm, 1988)

Trang 11

Chapter 2

Trang 12

Why Have Project Phases and 

Management Reviews?

• A project should successfully pass through  each of the project phases in order to 

Chapter 2

Trang 13

What Went Right?

"The real improvement that I saw was in our ability to in  the words of Thomas Edison know when to stop beating a  dead horse.…Edison's key to success was that he failed 

fairly often; but as he said, he could recognize a dead 

horse before it started to smell as a result he had 14,000  patents and was very successful…In IT we ride dead 

horses failing projects a long time before we give up.  

But what we are seeing now is that we are able to get off  them; able to reduce cost overrun and time overrun.  That's 

where the major impact came on the success rate.”

Cabanis, Jeannette, "'A Major Impact': The Standish Group's Jim Johnson On  Project Management and IT Project Success," PM Network, PMI, September 

1998, p. 7

Chapter 2

Trang 14

harmony between needs of  the organization and needs 

is important.

Trang 15

What Went Wrong?

Many data warehousing projects are side­tracked or derailed completely 

by politics.  Data warehousing projects are always potentially political because they cross departmental boundaries, change both the terms of data ownership and data access, and affect the work practices of highly autonomous and powerful user communities.  Many organizations fail to admit that many data warehousing projects fail primarily because 

management and project teams do not understand and manage politics.  Marc Demarest found over 1200 articles on the topic of data 

warehousing based on a journal search he did from July 1995 to July 

1996.  Many of those articles offer advice on how to run successful data warehousing projects and focus on the importance of design, technical, and procedural factors, when, in fact, political factors are often the most important in helping these projects succeed. 

Chapter 2

Trang 17

Figure 2­4. Functional, Project, and  Matrix Organizational Structures

Trang 18

Table 2­1.  Organizational Structure 

Influences on Projects

Matrix          Organization Type

Project Manager's Role Part­time Part­time Full­time Full­time Full­time

Common Title for

Project Manager's Role ProjectCoordinator/

Project Leader

Project Coordinator/

Project Leader

Project Manager/

Project Officer

Project Manager/

Program Manager

Project Manager/

Program Manager Project Management

Administrative Staff Part­time Part­time Part­time Full­time Full­time

The organizational structure influences the project 

manager’s authority, but remember to address the human  resources, political,and symbolic frames, too.

PMBOK Guide, 2000, p. 19

Trang 19

• Senior executives are very important stakeholders

Chapter 2

Trang 21

• Top management can help project managers 

secure adequate resources, get approval for 

unique project needs in a timely manner, receive  cooperation from people throughout the 

organization, and learn how to be better leaders

Chapter 2

Trang 22

Need for Organizational Commitment to 

Information Technology (IT)

• If the organization has a negative attitude  toward IT, it will be difficult for an IT 

project to succeed

• Having a Chief Information Officer (CIO) 

at a high level in the organization helps IT  projects

• Assigning non­IT people to IT projects 

also encourage more commitment

Chapter 2

Trang 23

– the development and use of guidelines for writing  project plans or providing status information

– the creation of a project management office or center 

of excellence

Chapter 2

Trang 24

• Identify and evaluate risks Prepare contingency plan

• Identify interdependencies

• Identify and track critical milestones

• Participate in project phase review

• Secure needed resources

• Manage the change control process

• Report project status

Table 2­3. Fifteen Project  Management Job Functions*

*Northwest Center for Emerging Technologies, "Building a Foundation for Tomorrow:   Skills Standards for Information Technology,"Belleview, WA, 1999

Trang 25

Leadership skills:  sets example, energetic, vision (big  picture), delegates, positive

Coping skills:  flexibility, creativity, patience, persistence Technological skills:  experience, project knowledge

Chapter 2

Trang 26

Table 2­3. Most Significant Characteristics of  Effective and Ineffective Project Managers

Trang 28

Figure 2­5. Overlap of Process Groups 

in a Phase (PMBOK Guide, 2000, p. 31)

Trang 29

Table 2­5. Relationships Among Process  Groups, Activities, and Knowledge Areas

Trang 30

Table 2­5. Relationships Among Process  Groups, Activities, and Knowledge Areas

Trang 31

Developing an IT Project  Management Methodology

their IT project management methodology

Chapter 2

Trang 32

Figure 2­6. IT PM Methodology

See figure in text.  Note that many parts of this approach map to the PMBOK, but  some activities have been changed to meet the needs

of the organization.

Trang 33

• Project management process:

– initiating, planning, executing, controlling and closing

Ngày đăng: 08/02/2020, 20:51

TỪ KHÓA LIÊN QUAN