Quan tri tri thuc 1

QUẢN TRỊ TRI THỨCĐỂ HỘI NHẬP THÀNH CÔNG TRONG THẾ GIỚI PHẲNG... Nội dung Các mô hình quản trị tri thức  Phát triển sự nghiệp... Những ý tưởng truyền thống về những yếu tố cấu thành gi

QUẢN TRỊ TRI THỨC

ĐỂ HỘI NHẬP THÀNH CÔNG

TRONG THẾ GIỚI PHẲNG

Nội dung

 Các mô hình quản trị tri thức

 Phát triển sự nghiệp

Sự dịch chuyển các nền kinh tế

Quản trị tri thức

Kinh tế tri thức

2008  1990

Quản trị con người

1990 1850s

sau 100 ngày

Thập niên 60 , các ông

bố mỗi ngày giành ra

45 phút cho con cái.

Những ý tưởng truyền thống về những yếu tố cấu thành gia đình nay đã sụp đổ

Những ý tưởng truyền thống về những yếu tố cấu thành gia đình nay đã sụp đổ

Đa số trẻ em ngày nay lớn lên mà không

hề được hưởng biết thế nào là mối quan

So với: Tổng GDP của 67

nước nghèo nhất (khoảng 3 tỷ người)

Hôm nay, Tuần này, Tháng này, Năm nay

có gì hơn trước?

Cuộc sống không bao giờ

công bằng, điều duy nhất bạn có thể làm

Cạnh tranh?

Cạnh tranh?

Vũ khí cạnh tranh

mạnh nhất:

HỌC NHANH HƠN ĐỐI THỦ

Ai là người quyết định?

KHÁCH HÀNG

KHÁCH HÀNG

Thay đổi hay là Chết

Tầm nhìn Kỹ năng Khuyến khích Nguồn lực Hành động KH Thay

Tuyển một đôi tay

Miễn phí!

Người đi Tri thức ở lại

Sự phát triển của thế giới

Dẫu có bạc vàng

trăm vạn lạng

Chẳng bằng kinh

sử một vài pho

Gạo tiền bao nhiêu

tiêu cũng hết Chữ bán đi rồi vẫn còn nguyên

Gạo tiền bao nhiêu

tiêu cũng hết Tri thức chia nhiều

ta giầu nhanh

Phân biệt tri thức

Dữ liệu - Data

Thông tin – Information

Tri thức - Knowledge

Thông tuệ Wisdom

Chữ cái

Từ vựng Khái niệm

Tư duy

Nội dung

 Tại sao quản trị tri thức

CƠ SỞ QUẢN TRỊ TRI THỨC

Lãnh đạo

Cấu trúc – Văn hóa – CS nhân sự – Tầm nhìn

Quy trình

Con người lường Đo

Công cụ và

Kỹ thuật

+

David Skyrme

Lưu ý quan trọng

 QTTT hướng đến con người, không hướng đến

công nghệ (Công nghệ là yếu tố thúc đẩy).

 QTTT là một quá trình dài hạn, không phải là một

dự án chóng vánh.

Đó là cuộc quá trình nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức, chú trọng chủ yếu vào khai thác tri thức ẩn và tri thức diện

MÔ HÌNH CỦA JT FRANK

Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn 36

( Thói quen tư duy hiện đại)

THỰC HÀNH QUẢN TRỊ TRI THỨC

Lợi thế cạnh tranh Tác động lâu dài

HỎA

THỔ

KIM THỦY

NGŨ HÀN H

TIM

DẠ DÀY

NGŨ TẠNG

Đổi

mới

Trao đổi

Thu nhận

Lưu giữ Đánh giá

QUẢN TRỊ TRI THỨC

Sáng tạo

& Đổi mới

Trao đổi &

Nhân rộng

Nhận dạng & Thu nhận

QUẢN TRỊ TRI THỨC

Sáng tạo

& Đổi mới

Trao đổi &

Nhân rộng

Nhận dạng & Thu nhận

Lưu giữ &

Sử dụng Đánh giá &

Sàng lọc

Sáng tạo

& Đổi mới

Trao đổi &

Nhân rộng Nhận

dạng &

Thu nhận

Quá trình biến đổi tri thức

D - D

A - D

HÀNH

Hành – Hành

Học – Học Hành - Học Học – Hành

Nội dung

 Tại sao quản trị tri thức

 Các mô hình quản trị tri thức

Làm Tâm người Việt sáng hơn – Nâng Tầm người Việt cao hơn

NGHIỆP

SỰ

- MỆNH VẬN + Sứ mệnh + Thời vận

- KHÍ TÀI + Phẩm chất + Năng khiếu

- HOÀI BÃO +Mục tiêu +Viễn cảnh

- TU LUYỆN +Thái độ +Kỹ năng

KHÁM PHÁ

KHẲNG ĐỊNH

Kỹ năng

Kỹ năng

Mục đích không rõ

Xa lộ cuộc đời

Tầm nhìn

Nhu cầu

cá nhân