Xây dựng và phát triển tốt phong trào Giỏi việc trường, đảm việc nhà Ban nữ công tổ chức tốt ngày 20-10; ngày 8-3 với nội dung “ Dâu thảo, mẹ hiền"; "Nuôi con khỏe dạy con ngoan"; "Xây d[r]
Trang 1CĐ GIÁO DỤC BÌNH GIANG
CĐCS TRƯỜNG TH TÂN HỒNG
Số 01-KHCĐ
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Tân Hồng, ngày 26 tháng 9 năm 2016
KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN
NĂM HỌC: 2016- 2017
Căn cứ Điều lệ Công đoàn Việt Nam
Căn cứ Quyết định số 1921/QĐ-UBND ngày 15/7/2016 của Ủy ban nhân dân tỉnh Hải Dương về việc ban hành kế hoạch thời gian năm học 2016 - 2017 của giáo dục mầm non, giáo dục phổ thông và giáo dục thường xuyên;
Căn cứ công văn số 14/BC-CĐN ngày 25/8/2016 của Công đoàn Ngành Giáo dục tỉnh Hải Dương về phương hướng nhiệm vụ năm học 2016-2017;
Căn cứ chương trình công tác nhiệm kỳ 2012 - 2017 của Công đoàn Giáo dục huyện Bình Giang;
Công đoàn trường Tiểu học Tân Hồng xây dựng kế hoạch hoạt động năm học 2016- 2017 như sau:
A/ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2015- 2016
Được sự quan tâm chỉ đạo của chi bộ trường Tiểu học Tân Hồng, sự nỗ lực phấn đấu của đoàn viên nhà trường, hoạt động công đoàn nhà trường năm học
2015-2016 đã hoàn thành tốt các nhiệm vụ đề ra
I NHỮNG KẾT QUẢ ĐẠT ĐƯỢC
I.1/ Công tác tuyên truyền, giáo dục tư tưởng chính trị
Làm tốt công tác tuyên truyền các chế độ chính sách pháp luật của Đảng và nhà nước đến tập thể đoàn viên Công đoàn Tuyên truyền nội dung đại hội Công đoàn các cấp đến toàn thể đoàn viên công đoàn Vận động đoàn viên tích cực hưởng ứng các phong trào thi đua, các cuộc vận động của ngành, tích cực và đẩy mạnh và nâng cao chất lượng giáo dục toàn diện của nhà trường
Trang 2Làm tốt công tác giáo dục tư tưởng để đoàn viên an tâm công tác, nhiệt tình với nghề, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao
I.2/ Công tác tổ chức các phong trào thi đua
Tập thể cán bộ, đoàn viên đã hưởng ứng phong trào thi đua "Dạy tốt - Học tốt" Thực hiện nghiêm chỉnh các quy định chuyên môn, nề nếp dạy - học Tích cực hưởng ứng cuộc vận động “ Hai không” của bộ GD- ĐT Tập thể đoàn viên nhà trường hăng hái trong các phong trào “Xanh sạch đẹp”, “Xây dựng gia đình nhà giáo văn hóa”,
“Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, cuộc vận động “Mỗi Thầy giáo
cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”, cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức HCM”
I.3/ Công tác tổ chức xây dựng CĐCS vững mạnh.
Xây dựng đội ngũ cán bộ Công đoàn có đủ năng lực và bản lĩnh đại diện cho đoàn viên nâng cao chất lượng hiệu quả hoạt động Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động Công đoàn theo hướng xã hội hóa công tác Công đoàn : Chương trình hóa nội dung, quy chế hóa và dân chủ hóa hoạt động của BCH, đa dạng hóa các hình thức hoạt
động, coi trọng hoạt động Công đoàn và tổ Công đoàn
Phát triển đoàn viên, không ngừng đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng hoạt động của Ban thanh tra nhân dân và Công đoàn trường học; xây dựng
tổ chức Công đoàn vững mạnh, đáp ứng yêu cầu mới.Củng cố sinh hoạt công đoàn có
nề nếp.Xây dựng tốt các quy chế chi tiêu nội bộ Làm tốt công tác phát triển đoàn viên
I.4/ Công tác chế độ, chính sách và đời sống
Chỉ đạo ban thanh tra nhân dân thường xuyên giám sát việc thực hiện chế độ chính sách vì vậy các chế độ chính sách, quy định đối với người lao động, đảm bảo các quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động
Động viên thăm hỏi và giúp đỡ đồng nghiệp kịp thời làm tốt công tác tư tưởng cho đoàn viên để đoàn viên tin tưởng tổ chức công đoàn, luôn là chỗ dựa vững chắc, là tổ ấm thực sự của mỗi thành viên công đoàn
Xây dựng và duy trì hoạt động tốt các loại quỹ công đoàn đặc biệt là quỹ tình nghĩa, động viên kịp thời những đoàn viên gặp khó khăn trong cuộc sống
Trang 3I.5/ Công tác nữ
Đẩy mạnh hoạt động của ban nữ công trường học,
Xây dựng chế độ hội họp cải tiến về nội dung, phong phú về hình thức
Làm tốt công tác chăm lo đời sống đoàn viên nữ, đẩy mạnh phong trào phụ nữ giúp nhau làm kinh tế gia đình
Tuyên truyền tốt việc thực hiện chế độ chính sách với nữ đoàn viên, đẩy mạnh tuyên truyền DS-KHH GĐ
Xây dựng và phát triển tốt phong trào Giỏi việc trường, đảm việc nhà
Ban nữ công tổ chức tốt ngày 20-10; ngày 8-3 với nội dung “ Dâu thảo, mẹ hiền"; "Nuôi con khỏe dạy con ngoan"; "Xây dựng gia đình nhà giáo văn hóa”
I.6/ Công tác kiểm tra
Chỉ đạo ban thanh tra nhân dân phối hợp với chuyên môn thường xuyên kiểm tra việc thực hiện các quy chế chuyên môn, các chế độ chính sách đối với đoàn viên
Kiểm tra việc xây dựng các kế hoạch, chương trình hành động của ban TTND theo luật thanh tra và hướng dẫn của BCH CĐCS
I.7/ Công tác khác
- Tập thể Công đoàn đã kết hợp cùng với chính quyền, chuyên môn, các đoàn thể trong trường tổ chức tốt các hoạt động VHVN -TDTT nhân các ngày lễ lớn, tạo ra sân chơi lành mạnh bổ ích cho cán bộ đoàn viên sau những giờ lao động mệt nhọc
- Tập thể Công đoàn trường đã tham gia hưởng ứng các đợt phát động ủng hộ, các hoạt động nhân đạo từ thiện Tích cực xây dựng các loại quỹ công đoàn
- Công đoàn trường còn kết hợp với nhà trường tổ chức sinh nhật cho CBĐV gặp mặt dâu, rể, gặp mặt các cháu con cán bộ giáo viên trong nhà trường nhân dịp 01/6, có quà tặng các cháu nhân dịp Tết trung thu, đỗ đại học, cao đẳng, đạt danh hiệu HSG các cấp để động viên các cháu học giỏi chăm ngoan
- Tham gia quỹ ủng hộ vì người nghèo, đồng bào vùng thiên tai, bão lụt
- Năm học 2015- 2016 dưới sự chỉ đạo, lãnh đạo của Chi bộ và sự phối kết với các tổ chức khác trong nhà trường cùng với sự phấn đấu nỗ lực của các thành viên công đoàn, công đoàn trường Tiểu học Tân Hồng đã đạt được một số kết quả sau:
Trang 4* Tập thể
Danh hiệu Công đoàn : Vững mạnh xuất sắc
* Cá nhân:
- Công đoàn xuất sắc: 13đ/c
- Công đoàn tích cực: 17 đ/c
- 100% nữ cán bộ công chức đạt danh hiệu “GVT- ĐVN'' :
- 100% các gia đình đạt danh hiệu "Gia đình nhà giáo văn hoá"
- 100% n÷ c¸n bé gi¸o viªn Giái viÖc trêng- §¶m viÖc nhµ
- 100% ®oµn viªn c«ng ®oµn kh«ng m¾c tÖ n¹n x· héi
II Những hạn chế, nguyên nhân
1/ Hạn chế
Một số đoàn viên chưa thật sự tích cực trong các hoạt động Công đoàn như tham gia phong trào VHVN, TDTT
Một số đoàn viên chưa mạnh dạn trong việc đấu tranh phê và tự phê
Một vài đoàn viên còn chưa tích cực tham gia các lớp học nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ
II.2/ Nguyên nhân
Do hoạt động tuyên truyền của BCH chưa thật sự sâu sắc, chưa tìm hiểu hết tâm tư nguyện vọng của đoàn viên, chưa có kinh phí động viên đoàn viên như tham gia phong trào VHVN, TDTT nên phong trào văn hóa văn nghệ của công đoàn trường chưa đạt hiệu quả như mong muốn
Một số đoàn viên nữ có con nhỏ nên chưa có nhiều thời gian tham gia các hoạt động xã hội do công đoàn tổ chức và chưa bố trí được thời gian đi học tập các lớp nâng cao ngiệp vụ chuyên môn
Công đoàn nhà trường có nhiều đoàn viên trẻ nên còn có tư tưởng e ngại khi tham gia các hoạt động xã hội
Công đoàn trường Tiểu học Tân Hồng sẽ phát huy những mặt mạnh, hạn chế những điểm yếu, phấn đấu xây dựng tập thể đoàn viên nhà trường đoàn kết, hoàn thành tốt những nhiệm vụ năm học đã đề ra
Trang 5B/ KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NĂM HỌC 2016- 2017
I ĐẶC ĐIỂM TÌNH HÌNH
1 Đặc điểm tình
1 1 Tình hình đội ngũ CBGV-NV
- Tổng số CBGV-NV: 31 Nữ: 26
- Tổng số đoàn viên công đoàn: 31 Nữ 26
- Số lượng giáo viên : đủ số với định mức quy định
1.2 Trình độ đào tạo:
- Trên đại học: 0 Đang theo học trên đại học : 0
- Đại học: 17 Đang theo học đại học: 02
- Cao đẳng: 12 Đang theo học cao đẳng: 0
- Trung cấp: 02
- Đạt chuẩn: 31 Tỉ lệ : 100%
- Đạt trên chuẩn: 29/ 31 Tỉ lệ : 94 %
1.3 Trình độ Chính trị (kể cả đang học):
- Cao cấp: 0
- Trung cấp: 0
- Đảng viên: 24 ; Nữ: 19
2 Những thuận lợi và khó khăn của đơn vị
2.1 Thuận lợi
Được sự chỉ đạo chặt chẽ, sát sao và tạo điều kiện của chi bộ cho BCH CĐ và tập thể Công đoàn hoạt động thuận lợi nhất
Các Đ/c BCH Công đoàn đều nhiệt tình, có tinh thần trách nhiệm với nhiệm vụ được giao, có tư tưởng chính trị rõ ràng,lập trường kiên định, năng lực, phẩm chất tốt
Có sự phối kết hợp chặt chẽ giữa BCH với ban lãnh đạo và các tổ chức trong nhà trường
Tập thể đoàn viên công đoàn nhà trường có tinh thần đoàn kết, tương thân tương ái, giúp đỡ nhau trong mọi điều kiện hoàn cảnh
2.2 Khó khăn
Trang 6Do công tác chuyên môn năm học 2016- 2017 có nhiều thay đổi đặc biệt là đoàn viên dạy khối lớp 1 phải đầu tư nhiều cho chuyên môn nên thời gian đầu tư cho hoạt động công đoàn nhà trường có phần hạn chế
BCH CĐ đểu là kiêm nhiệm, chế độ đãi ngộ quá ít, không tương xứng với công sức bỏ ra nên ít nhiều ảnh hưởng sự nhiệt tình và chất lượng hoạt động
Một số đoàn viên công đoàn nhà ở xa, một số Đ/c có thai sản hay đang nuôi con nhỏ nên thời gian và chất lượng hoạt động công đoàn chưa cao
II- PHƯƠNG HƯỚNG NHIỆM VỤ TRỌNG TÂM
Năm học 2016 – 2017, là năm học triển khai Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng lần thứ XII, Nghị quyết số 29-NQ/TW về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục, phát huy những kết quả đạt được, khắc phục những tồn tại, hạn chế của năm học trước, năm học 2016-2017, CĐCS trường TH Tân Hồng tiếp tục thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ XI, Đại hội Công đoàn các cấp và Nghị quyết Đại hội Công đoàn Giáo dục Việt Nam lần thứ XIV, bám sát nhiệm
vụ trọng tâm và chương trình toàn khóa để xây dựng kế hoạch, chương trình công tác, chỉ đạo, tổ chức thực hiện đảm bảo phù hợp, hiệu quả Đồng thời chú trọng triển khai thực hiện tốt một số nhiệm vụ trọng tâm sau đây:
1 Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục, các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, tập trung quán triệt, triển khai Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội Đảng lần thứ XII nhiệm vụ trọng tâm của ngành Giáo dục, Nghị quyết 29-NQ/TW về đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục
và đào tạo, để mỗi CBNG,NLĐ phải thực sự nắm vững các chủ trương đổi mới của ngành, tham gia, góp ý xây dựng, tích cực tuyên truyền để tạo sự đồng thuận, thống nhất trong mỗi đơn vị, trường học, trong toàn ngành và xã hội Đồng thời làm tốt công tác giáo dục chính trị, tư tưởng, nâng cao phẩm chất đạo đức, lối sống cho đội ngũ CBNG,NLĐ; ngăn chặn những biểu hiện tiêu cực, vi phạm đạo đức, vi phạm pháp luật gây bức xúc trong dư luận xã hội, ảnh hưởng đến tâm tư, tình cảm của CBNG,NLĐ
Trang 72 Thực hiện nghiêm túc công tác phát triển đoàn viên, tập trung thực hiện tốt chức năng chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của đội ngũ CBNG,NLĐ Trong đó quan tâm đến quyền lợi vật chất, tinh thần, việc thực hiện chế độ chính sách, những chế độ ưu tiên, ưu đãi đặc thù ngành nghề; tiếp tục phối hợp, nghiên cứu, đề xuất
về chế độ chính sách đối với CBNG,NLĐ Có giải pháp mở rộng nguồn thu hợp pháp để nâng cao phúc lợi cho người lao động; bảo vệ quyền lợi cho từng giáo viên, từng tập thể, bảo vệ quyền lợi của ngành Tiếp tục rà soát hợp đồng lao động, các chế độ chính sách đối với CBNG,NLĐ và cán bộ công đoàn, quy chế chi tiêu nội bộ, phát hiện những vướng mắc, bất cập để kịp thời đặc giải quyết đúng quy định
3 Chủ động tham gia quản lý; phối hợp cùng chuyên môn thực hiện các nhiệm vụ chính trị của đơn vị, trường học; thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở, làm tốt chức năng giám sát phản biện của công đoàn; tăng cường chỉ đạo hoạt động của Ban thanh tra nhân dân để kịp thời phát hiện những thiếu sót ở cơ sở; tham gia đánh giá, xếp loại giáo viên, xây dựng đội ngũ nhà giáo và cán bộ QLGD; quan tâm, tạo điều kiện để CBNG,NLĐ trong nhà trường học tập, nghiên cứu khoa học, bồi dưỡng nâng cao trình độ chuyên môn, năng lực nghề nghiệp đáp ứng yêu cầu đổi mới
4 Đẩy mạnh việc tổ chức các phong trào thi đua, các cuộc vận động theo hướng thiết thực, gắn với nhiệm vụ chính trị của ngành phù hợp với điều kiện cụ thể của địa phương, đơn vị Tập trung chỉ đạo cuộc vận động “Dân chủ- Kỷ cương- Tình thương-Trách nhiệm” với những nội hàm phù hợp với tình hình mới, động viên CBNG,NLĐ trong ngành năng động, sáng tạo, đổi mới, kỷ cương, nề nếp Xây dựng, nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho CBNG,NLĐ, động viên khích lệ người lao động thực hiện tốt nhiệm vụ được giao
5 Triển khai hiệu quả công tác nữ công và hoạt động vì sự tiến bộ phụ nữ; phối hợp Ban VSTBPN triển khai kế hoạch bình đẳng giới giai đoạn 2016-2020 và hoạt động
vì sự tiến bộ phụ nữ; nâng cao hiệu quả của phong trào thi đua “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”; phối hợp với chuyên môn giới thiệu, bồi dưỡng, quy hoạch, bổ nhiệm cán bộ
nữ vào các chức danh lãnh đạo, quản lý; chỉ đạo thực hiện tốt chế độ, chính sách đối với lao động nữ, chăm lo, bảo vệ phụ nữ và vận động thực hiện tốt chính sách dân số, kế hoạch hóa gia đình
Trang 86 Đổi mới hoạt động Công đoàn Tăng cường công tác kiểm tra, giám sát; tiếp tục thực hiện nghiêm túc các quy định về tài chính công đoàn; công khai, minh bạch, tăng cường nguồn thu, thực hành tiết kiệm, bảo đảm kinh phí cho hoạt động công đoàn
7 Nâng cao năng lực cán bộ công đoàn đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới; bồi dưỡng nâng cao kiến thức pháp luật và kỹ năng tổ chức hoạt động công đoàn
III CÁC BIỆN PHÁP THỰC HIỆN
1 Công tác tuyên truyền giáo dục chính trị, tư tưởng
Tổ chức tốt việc tuyên truyền thực hiện các nghị quyết của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước Tuyên truyền kỉ niệm 86 năm ngày thành lập Công đoàn Việt nam ( 28/7/1929 – 28/7/2017); 63 năm Công đoàn giáo dục Hải Dương; 64 năm CĐGD Việt nam, 70 năm Cách mạnh tháng 8 và Quốc khánh 2/9
Tổ chức học tập quán triệt chỉ thị, NQ số 29 TW8 khóa XI, kế hoạch BDTX về chủ trương, tổ chức thực hiện nhiệm vụ năm học, các phong trào thi đua, các cuộc vận động lớn của ngành; CHỉ thị số 03 ngày 14/5/2011 về tiếp tục đẩy mạnh và học tập tấm gương đạo đức HCM
2 Chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, công nhân viên chức lao động.
Thực hiện tốt các chế độ chính sách của Đảng và Nhà nước đã ban hành, chăm
lo và tự chăm lo đời sống vật chất, tinh thần của đoàn viên, thực hiện tốt các hoạt động xã hội từ thiện
Chỉ đạo ban thanh tra nhân dân thường xuyên thanh kiểm tra các chế độ chính sách đối với công nhân viên chức, người lao động
Tham mưu với chính quyền tạo điều kiện cho mọi người nắm vững các chế độ chính sách, trên cơ sở đó thực hiện quyền giám sát, phát hiện và kiểm tra kịp thời thực hiện tốt chế độ chính sách đối với người lao động
Quản lí và sử dụng hiệu quả các loại quỹ, phấn đấu quỹ tình nghĩa 100.000đ/ người, quỹ giúp nhau làm kinh tế gia đình 100.000đ/ người
Làm tốt công tác trợ cấp khó khăn, thăm hỏi, hiếu hỷ, động viên tận tình chu đáo khi đoàn viên gặp khó khăn hoạn nạn Mở rộng các hoạt động câu lạc bộ, VHVN,
Trang 9TDTT, giao lưu trao đổi kinh nghiệm giảng dạy, thăm quan du lịch, học tập kinh nghiệm
3 Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục
- Tăng cường vận động đoàn viên tích cực hưởng ứng phong trào thi đua 2 tốt, đăng ký phấn đấu các danh hiệu thi đua năm học, thi đua đổi mới nội dung, phương pháp giảng dạy, làm và sử dụng đồ dùng dạy học có hiệu quả, xây dựng nhà trường nền nếp, kỷ cương, Xanh - Sạch - Đẹp không có tệ nạn xã hội
- Nâng cao hiệu quả cuộc vận động xã hội hoá giáo dục Tăng cường phối hợp với hội khuyến học và các Ban ngành đoàn thể, các tổ chức khác để khai thác tốt các nguồn lực cho giáo dục góp phần xây dựng trường chuẩn quốc gia
- Nâng cao cuộc vận động xây dựng "Gia đình nhà giáo văn hoá", tổ chức tốt việc thực hiện cuộc vận động công nhân viên chức lao động thực hiện nếp sống văn minh, xây dựng gia đình văn hoá, thực hiện quy định của UBND huyện về việc cưới, việc tang và xây dựng cơ quan đơn vị văn hoá
Triển khai kịp thời và vận động đoàn viên thực hiện có hiệu quả Nghị quyết đại hội XI Công Đoàn Việt Nam và nghị quyết đại hội Công Đoàn các cấp Tiếp tục triển khai và thực hiện nghị quyết XVIII của tỉnh ủy Hải Dương về xây dựng đội ngũ CNVC lao động thời kì CNH - HĐH đất nước, pháp lệnh về phòng chống lãng phí, thực hành tiết kiệm, tích cực góp phần cải cách thủ tục hành chính
Tổ chức các hoạt động kỉ niệm nhân ngày Nhà giáo Việt Nam, ngày thành lập Đảng, thành lập Công Đoàn.để bồi dưỡng tình cảm, nâng cao nhận thức xây dựng đội ngũ vững mạnh
4 Chỉ đạo tổ chức các phong trào thi đua, các cuộc vận động
Tuyên truyền và đẩy mạnh các phong trào và các cuộc vận động, đặc biệt là phong trào thi đua Hai tốt, cuộc vận động “ Dân chủ, kỉ cương, tình thương, trách nhiệm”; “Xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực”; Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh gắn liền với cuộc vận động “ Hai không với bốn nội dung”, " Xây dựng trường học thân thiện học sinh tích cực", " Mỗi thày cô giáo là một tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo" Dân số KHH gia đình, Bình đẳng giới , phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà” Đẩy mạnh phong trào Xanh, sạch, đẹp, góp
Trang 10phần xây dựng trường chuẩn Quốc gia Đẩy mạnh nâng cao hiệu quả cuộc vận động
xã hội hóa giáo dục, phối hợp chặt chẽ với hội khuyến học, hội cựu giáo chức, tích cực tham gia các hoạt động khuyến học, khuyến tài 100% đoàn viên trở thành hội viên của hội khuyến học các cấp, tích cực góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của hội đồng giáo dục các cấp
Phối hợp với chuyên môn tổ chức tốt có hiệu quả hội nghị CBCC đầu năm học, sửa đổi bổ sung quy chế làm việc của cơ quan và vận động đoàn viên thực hiện tốt nghị quyết, quy chế
5 Công tác nữ công.
Duy trì và từng bước nâng cao chất lượng hoạt động của ban nữ công, đẩy mạnh phong trào thi đua ‘‘Giỏi việc trường - đảm việc nhà’’ và phong trào ‘‘ Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc’’
Tổ chức tốt việc tuyên truyền về giới, chế độ đối với lao động nữ, tuyên truyền
về nghị quyết Đại hội phụ nữ Việt nam lần thứ XI
Tổ chức để 100% nữ đoàn viên đăng kí thi đua ‘‘ Giỏi việc trường, đảm việc nhà’’ Duy trì nềp nếp sinh hoạt theo mô hình CLB nữ công, thực hiện đúng quy định
về hồ sơ quản lí của ban nữ công, ban chủ nhiệm CLB nữ công, triển khai có hiệu quả
sổ tay công tác nữ
Tổ chức kỉ niệm ngày 8/3, ngày 20/10 với nhiều nội dung thiết thực như : ‘‘vai trò của người phụ nữ trong gia đình’’ ‘‘Phụ nữ với công tác dân số kế hoạch hóa gia đình ,‘‘ Phụ nữ giúp nhau làm kinh tế gia đình’’
Phối hợp với chính quyền đồng cấp, chỉ đạo tốt cuộc vận động xây dựng ‘‘ Gia đình nhà giáo văn hóa’’ ‘‘ Dân số kế hoạch hóa gia đình’’ với mục tiêu ‘‘ ấm no, bình đẳng, tiến bộ hạnh phúc’’
6 Chỉ đạo công tác kiểm tra
Đẩy mạnh hoạt động của UBKT công đoàn, tăng cường kiểm tra việc thực hiện nghị quyết Đại hội công đoàn các cấp, việc tuyên truyền các chế độ chính sách trong đoàn viên, việc thu chi đoàn phí công đoàn, luật lao động với đoàn viên