Văn hóa và đạo đức kinh doanh – TX QTVH01

Cấp độ 2 Các thành viên của doanh nghiệp cần hành động theo đúng triết lý và sứ mệnh của doanh nghiệp vì: chỉ khi các thành viên đều đồng lòng thực hiện thì doanh nghiệp mới có nội lực m

Văn hóa và đạo đức kinh doanh – TX QTVH01

Bản chất của các vấn đề đạo đức trong kinh doanh là mâu thuẫn giữa những người hữu quan về:

quan niệm về chuẩn mực đạo đức

Bản chất của văn hóa kinh doanh là:

làm cho cái lợi gắn bó chặt chẽ với cái đúng, cái tốt và cái đẹp

Bất cứ một thương hiệu nào muốn gia nhập vào một thị trường mới đều cho văn hoá bản địa là:

rào cản

Các chuẩn mực đạo đức kinh doanh của doanh nghiệp có vai trò tích cực đến sự phát triển của doanh nghiệp TRỪ:

giảm chi phí cho doanh nghiệp

Các chức năng của hoạt động quản trị kinh doanh của doanh nhân gồm:

lập kế hoạch, ra quyết định, tổ chức, điều hành, kiểm tra kiểm soát

Các đồng nghiệp nên xây dựng môi trường làm việc thân thiện, hiệu quả TRỪ cách:

phát huy tối đa tính cách và sở thích cá nhân

Các nguyên tắc chuẩn mực đạo đức kinh doanh của doanh nghiệp thuộc cấp độ nào trong văn hoá doanh nghiệp?

Cấp độ 2: những giá trị được tuyên bố

Các nhân tố bên ngoài ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp KHÔNG bao gồm:

1 lịch sử và truyền thống doanh nghiệp

2 lĩnh vực kinh doanh

Các nhân tố bên ngoài ảnh hưởng đến văn hoá kinh doanh KHÔNG bao gồm: phong cách lãnh đạo của Ban Lãnh đạo cấp cao

Các nhân tố bên trong ảnh hưởng đến văn hóa doanh nghiệp KHÔNG bao gồm: thể chế xã hội

Các nội quy, nguyên tắc hoạt động trong phân xưởng thuộc cấp độ mấy của văn hóa doanh nghiệp?

Cấp độ 2

Các thành viên của doanh nghiệp cần hành động theo đúng triết lý và sứ mệnh của doanh nghiệp vì:

chỉ khi các thành viên đều đồng lòng thực hiện thì doanh nghiệp mới có nội lực mạnh mẽ để phát triển

“Các thương lượng đôi khi không dựa trên hợp đồng mà bằng cách tạo dựng các mối quan hệ”, điều này đúng với văn hóa kinh doanh:

Việt Nam

Các văn bản triết lý kinh doanh nên được trình bày thế nào?

Cô đọng súc tích, dễ nhớ dễ thuộc

Cấp độ 1 biểu trưng trực quan phản ánh khoảng bao nhiêu phần trăm giá trị văn hóa doanh nghiệp?

20% – 30%

Cơ cấu thay đổi văn hóa doanh nghiệp cần thực hiện mấy vấn đề chính?

Ba

Cơ cấu thay đổi văn hóa doanh nghiệp Việc xác định động lực của sự thay đổi là:

nhiệm vụ đầu tiên

Dân tộc nào sau đây có sự bình đẳng giữa nam và nữ cao nhất?

Thụy điển

Doanh nghiệp có khả năng thich ứng với sự biến động của môi trường bên trong

và bên ngoài cao.sẽ thuộc loại hình:

văn hóa sáng tạo

Doanh nhân có ảnh hưởng như thế nào đối với xã hội?

Là người kết hợp và sử dụng các nguồn lực kinh tế tối ưu nhất

Doanh nhân là ai?

Là người lãnh đạo và điều hành, chủ tịch công ty, giám đốc hoặc cả hai

Doanh nhân văn hoá Việt Nam phải thoả mãn những phẩm chất sau TRỪ:

coi trọng quan hệ cá nhân

Đạo đức doanh nhân thể hiện ở:

kết quả công việc và mức độ đóng góp cho xã hội của doanh nhân đó; nỗ lực vì

sự nghiệp chung

Đạo đức kinh doanh có vai trò như thế nào đối với hành vi của các đối tượng hữu quan trong doanh nghiệp?

Điều chỉnh

Đạo đức kinh doanh góp phần vào sự cam kết và tận tâm của nhân viên ở những khía cạnh sau TRỪ

có niềm tin vững chắc vào cuộc sống

Đạo đức kinh doanh là:

quy định, tiêu chuẩn chỉ đạo hành vi trong kinh doanh

Đạo đức kinh doanh xuất hiện từ khi nào?

Từ khi có hoạt động kinh doanh

Đặc trưng nào sau đây của văn hoá kinh doanh sẽ dẫn tới sự thích ứng văn hoá giữa các nền văn hoá khác nhau?

Tính cộng đồng

Để tồn tại và phát triển bền vững, doanh nghiệp cần quan tâm đến mục tiêu nào sau đây?

Cả 3 mục tiêu: lợi nhuận, khách hàng và uy tín với xã hội

Đồng phục của doanh nghiệp thuộc cấp độ mấy của văn hóa doanh nghiệp? 1

Đức tính nào KHÔNG được chấp nhận đối với một doanh nhân?

Không chấp nhận rủi ro

Giả sử bạn đang đại diện cho 1 công ty muốn tạo mối giao dịch với công ty của Trung Quốc, bạn nên gửi một bức thư cho ai?

Cho lãnh đạo cao cấp nhất của công ty

Hoạt động nào sau đây KHÔNG thuộc là trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp? Xây dựng bộ quy tắc ứng xử

Kết thúc các cuộc đàm phán bằng những hoạt động như ăn uống, ca hát… là rất cần thiết với văn hóa kinh doanh:

Việt Nam

Khách hàng thuộc nhân tố nào tác động đến văn hóa doanh nghiệp?

Bên ngoài

Khả năng gây ảnh hưởng, định hướng và điều khiển người khác thực hiện theo mục đích của mình thuộc về năng lực nào của doanh nhân?

Năng lực lãnh đạo

Khi doanh nghiệp đã thực hiện đầy đủ, tự giác các quy định của pháp luật thì việc xây dựng các chuẩn mực đạo đức kinh doanh là:

vẫn nên xây dựng bài bản

Khi một doanh nghiệp hoạt động theo triết lý kinh doanh mang đậm các giá trị nhân văn thì doanh nghiệp sẽ:

có khả năng phát triển bền vững

Khi soạn thảo triết lý kinh doanh cần tránh điều gì về văn phong để không gây phản cảm cho khách hàng và xã hội?

Văn phong ví von, trừu tượng

Kiên nhẫn là đức tính cần thiết khi bạn làm việc với người nước nào?

Việt Nam

Logo của doanh nghiệp thuộc cấp độ:

1

Mô hình văn hóa mà người lãnh đạo luôn là người có tầm cỡ về sự hiểu biết, tài năng, đức độ… mà mọi người phải ngưỡng mộ thuộc loại hình:

văn hóa gương mẫu

Một doanh nghiệp có nền văn hóa yếu sẽ:

kìm hãm sự đổi mới

Một doanh nghiệp mà thủ trưởng hầu như nắm quyền tuyệt đối và đưa ra các quyết định sẽ thuộc loại hình:

văn hóa quyền lực

Một doanh nghiệp mới thành lập thì họ có thể xây dựng triết lý kinh doanh như thế nào?

Người lãnh đạo khởi xướng ý tưởng rồi tổ chức thảo luận trong doanh nghiệp và xin ý kiến chuyên gia

Một nền văn hóa doanh nghiệp mạnh có tác dụng:

khích lệ sự đổi mới

Một người bán hàng phải làm quen với _ của tổ chức để đảm bảo anh ta/ cô

ta hành động một cách có đạo đức và thống nhất với các chính sách của công ty quy tắc đạo đức của tổ chức

Nạn phân biệt giới tính xảy ra nhiều nhất tại:

các nước ở Trung đông

Năng lực cơ bản của một doanh nhân là:

trình độ chuyên môn, năng lực lãnh đạo, trình độ quản lý kinh doanh

Năng lực của doanh nhân bao gồm:

năng lực lãnh đạo, trình độ chuyên môn, trình độ quản lý kinh doanh

Năng lực của doanh nhân là khái niệm dùng để chỉ khả năng:

quản lý doanh nghiệp, lãnh đạo người dưới quyền và hoạch định, tổ chức, điều hành, phối hợp và kiểm tra

Năng lực lãnh đạo của doanh nhân gồm:

tầm nhìn chiến lược, định hướng mục tiêu và tính kiên nhẫn

Năng lực lãnh đạo của doanh nhân KHÔNG bao gồm:

tránh mọi rủi ro trong kinh doanh

Năng lực lãnh đạo của doanh nhân thể hiện ở:

khả năng chỉ dẫn người làm theo cách của mình; khả năng lãnh đạo, đưa ra đường lối; và đưa ra quyết định nên tập trung nguồn lực ở đâu thì thu được lợi nhuận lớn nhất

Năng lực quan hệ xã hội nào là tố chất quan trọng nhất của doanh nhân?

Là khả năng tham gia các quan hệ, khả năng động viên, thấu hiểu nhiều quan điểm khác nhau

Nếu các thành viên trong doanh nghiệp có quyền thảo luận, tham gia vào việc xây dựng triết lý kinh doanh thì sẽ có ích lợi gì?

Thành viên phấn khởi vì được đóng góp ý kiến cho sự phát triển của doanh nghiệp

Nếu không có một triết lý kinh doanh đúng đắn thì doanh nghiệp sẽ có thể gặp phải vấn đề gì?

sự bất định trong đường hướng phát triển của doanh nghiệp

Nếu không có triết lý kinh doanh đúng đắn thì doanh nghiệp sẽ:

khó có thể phát triển lâu bền

Nếu một doanh nghiệp không có triết lý kinh doanh đúng đắn thì doanh nghiệp

đó sẽ:

khó khăn khi xây dựng chiến lược phát triển của doanh nghiệp

Nghi lễ, lễ hội thuộc cấp độ mấy của văn hóa doanh nghiệp?

1

Ngôn ngữ có vai trò đặc biệt quan trọng trong:

đàm phán quốc tế

Nguyên nhân nào sau đây quyết định đến sự phát triển của lĩnh vực đạo đức kinh doanh?

Sự tách bạch giữa mối quan hệ xã hội và mối quan hệ kinh doanh

Nguyên tắc cơ bản để xác định hệ thống giá trị đạo đức làm nền tảng hoạt động của doanh nhân là:

nhận thức rõ rệt về một số phạm trù đạo đức cơ bản như thiện, ác, lương tâm nghĩa vụ, nhân phẩm, danh dự… và lấy chúng làm cơ sở định hướng cho các hoạt động tổ chức sản xuất kinh doanh

Người lãnh đạo cần phải làm gì nếu muốn có sự đồng thuận của nhân viên đối với vấn đề xây dựng và áp dụng triết lý kinh doanh của doanh nghiệp?

Người lãnh đạo phải có đủ uy tín và chiếm được lòng tin, tình cảm của các thành viên doanh nghiệp

Người Việt Nam chịu ảnh hưởng mạnh của triết lý nào trong kinh doanh?

Đạo Khổng

Nhà lãnh đạo thuộc nhân tố tác động nào đến văn hóa doanh nghiệp?

Bên trong

Nhận định “đa số doanh nhân Việt Nam có trình độ quản lý còn hạn chế” minh chứng cho bộ phận nào dưới đây của doanh nhân?

Năng lực của doanh nhân

Nhận định “đa số doanh nhân Việt Nam có trình độ quản lý còn hạn chế” minh chứng cho bộ phận nào dưới đây của doanh nhân?

Năng lực của doanh nhân

Nhận định nào dưới đây KHÔNG phải là trách nhiệm của doanh nghiệp với người tiêu dùng?

Cung cấp hàng hoá và dịch vụ vượt trội về kỹ thuật với mức giá thấp

Nhân tố cấu thành quan trọng nhất của văn hóa doanh nhân là:

năng lực của doanh nhân

Nhân tố nào sau đây là yếu tố cơ bản quan trọng nhất ảnh hưởng trực tiếp tới văn hóa của doanh nhân?

Nhân tố văn hoá

Nhân tố nào sau đây tác động ít nhất đến văn hoá kinh doanh?

Những mối quan hệ cá nhân

Nhân tố nào tác động lớn nhất đến sự khác biệt văn hóa các doanh nghiệp miền Bắc và miền Nam?

Văn hóa xã hội khu vực

Nhân tố nào tác động lớn nhất đến văn hoá kinh doanh?

Thể chế xã hội

Nhân viên trong nhiều công ty của Nhật Bản có thói quen hàng ngày cùng nhau tập trung đồng thanh đọc triết lý kinh doanh để nhằm mục đích gì?

Để lý tưởng và triết lý của công ty thấm sâu vào trái tim, khối óc rồi biến thành động lực làm việc của họ

Những yếu tố nào sau đây làm nên phong cách của một doanh nhân?

Văn hoá cá nhân, tâm lý cá nhân, kinh nghiêm cá nhân và nguôn gốc đào tạo và môi trường xã hội

Nội dung nào sau đây KHÔNG nằm trong nghĩa vụ bắt buộc về trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp?

Nghĩa vụ đạo đức và nghĩa vụ nhân văn

Nội dung nào sau đây KHÔNG thuộc tố chất của một doanh nhân thành đạt? Quan hệ cá nhân rộng

Nội dung nào sau đây KHÔNG thuộc về nguyên tắc và chuẩn mực của đạo đức kinh doanh?

1 Đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng

2 Tính kiên nhẫn

Nội dung nào sau đây KHÔNG thuộc về trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp?

Bộ quy tắc đạo đức

Nội dung nào sau đây KHÔNG thuộc về vai trò của đạo đức kinh doanh trong hoạt động quản trị doanh nghiệp?

1: Giảm thiểu chi phí doanh nghiệp

2: Sự tăng trưởng nhanh về hiệu quả kinh tế

Nội dung nào sau đây nằm trong nghĩa vụ bắt buộc về trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp?

Nghĩa vụ kinh tế và nghĩa vụ pháp lý

Nội dung nào sau đây thuộc về nguyên tắc và chuẩn mực của đạo đức kinh doanh?

Tuân thủ theo đạo đức xã hội

Nước Mỹ được coi là quốc gia mà ở đó giá trị _ là thống trị

cá nhân

Nước nào dưới đây có khoảng cách quyền lực cao?

Trung Quốc

Nước nào sau đây có tỷ lệ tham nhũng nhiều nhất?

Trung Quốc

Nước nào sau đây ít tham nhũng nhất?

Singapo

Ở các doanh nghiệp thành công, nhà quản trị thường có thói quen đối chiếu với triết lý kinh doanh trước khi đưa ra một quyết định hành động vì:

họ nhận thức rằng triết lý kinh doanh là kim chỉ nam cho mọi hành động của doanh nghiệp

Phẩm chất nào sau đây KHÔNG được coi là điểm mạnh của doanh nhân Việt Nam?

1: Tính liên kết trong cộng đồng các doanh nghiệp

2: Giữ chữ tín trong kinh doanh

3: tầm nhìn xa trông rộng

Phân loại văn hóa doanh nghiệp theo sự quan tâm đến con người và thành tích thì có mấy nhóm văn hóa doanh nghiệp?

4

Phong cách của doanh nhân được hiểu một cách khái quát nhất là:

cách thức làm việc; dấu hiệu đặc trưng của hoạt động quản lý kinh doanh; là kiểu hoạt động đặc thù của doanh nhân được hình thành trên cơ sở kết hợp chặt chẽ và tác động qua lại biện chứng giữa yếu tố tâm lý chủ quan của doanh nhân

và yêú tố môi trường xã hội

Quá trình hình thành và phát triển văn hóa doanh nghiệp gồm mấy giai đoạn? 3

Quá trình toàn cầu hóa tác động đến sự biến đổi văn hóa doanh nghiệp là nhân tố:

bên ngoài

Slogan của doanh nghiệp thuộc cấp độ mấy?

1

Sự nhạy bén mà các doanh nhân cần có trong kinh doanh bao gồm những yếu tố nào?

Hiểu rõ ngành nghề kinh doanh, thị trường tham gia, đối thủ cạnh tranh, sản phẩm, nắm vững hoạt động về chức năng bên trong tổ chức của mình để có được kế hoạch phát triển lâu dài

Sự vi phạm phong tục tập quán kinh doanh của một quốc gia/một doanh nghiệp: chỉ là không biết cách cư xử do chưa hiểu rõ

Thái độ coi thường những nhà đàm phán trẻ tuổi phổ biến ở:

Trung Quốc

Theo như H Shein gọi là “những thông tin tiêu cực”, để xuất hiện động lực thay đổi văn hóa doanh nghiệp là:

doanh thu giảm

Thể chế xã hội ảnh hưởng đến văn hoá doanh nghiệp KHÔNG bao gồm:

dư luận và tập quán xã hội

Thể chế xã hội tác động đến văn hóa kinh doanh bao gồm:

thể chế chính trị, thể chế kinh tế và thể chế hành chính

Thông thường triết lý kinh doanh được viết bằng văn phong giản dị nhưng sâu sắc, cô đọng, dễ nhớ KHÔNG phải vì:

Doanh nghiệp chỉ muốn uy hiếp các đối thủ cạnh tranh

Thông thường trong triết lý kinh doanh bao gồm cả những giá trị đạo đức cơ bản

mà doanh nghiệp lựa chọn do đó triết lý kinh doanh:

có vai trò hướng dẫn hành vi cho các thành viên trong doanh nghiệp

Thương hiệu cà phê G7 gắn liền với doanh nhân nào sau đây?

Đặng Lê Nguyên Vũ

Tìm phương án đúng nhất bàn về giá trị của triết lý kinh doanh trong doanh nghiệp:

Triết lý kinh doanh là tài sản tinh thần của doanh nghiệp

Tìm phương án đúng nhất Sự tôn trọng các giá trị chung và hành động phù hợp với các chuẩn mực hành vi trong văn bản triết lý sẽ giúp nhân viên:

nuôi dưỡng lòng tự tin và tinh thần trung thành với sự nghiệp của công ty

Tố chất của doanh nhân KHÔNG bao gồm:

trình độ chuyên môn

Tôn giáo và tín ngưỡng ảnh hưởng lớn đến:

hành vi và ứng xử của các nhà kinh doanh

Trách nhiệm của doanh nghiệp đối với các cổ đông căn cứ vào:

sự tối đa hóa tài sản của nhà đầu tư và chủ sở hữu

Trách nhiệm xã hội là:

1: tăng cường những tác động tích cực và giảm thiểu các tác động tiêu cực tới

xã hội

2: kết quả của những quyết định của doanh nghiệp tác động tới xã hội

Triết lý kinh doanh có tác dụng:

định hướng cho hoạt động của chủ thể kinh doanh

Triết lý kinh doanh có vị trí quan trọng nhất trong số các yếu tố hợp thành văn hóa doanh nghiệp vì triết lý kinh doanh:

là kim chỉ nam định hướng cho toàn bộ hoạt động của doanh nghiệp

Triết lý kinh doanh của Honda “Chinh phục thị trường khó khăn nhất trước tiên” thuộc cấp độ:

2

Triết lý kinh doanh cung cấp các giá trị tạo nên một phong cách làm việc đặc thù của doanh nghiệp vì:

phong cách làm việc và mọi hoạt động của doanh nghiệp đều được dẫn dắt bởi triết lý kinh doanh

Triết lý kinh doanh góp phần làm cho chất lượng nguồn nhân lực của doanh nghiệp được nâng cao và phát triển vì:

khi các thành viên trong doanh nghiệp thấm nhuần triết lý kinh doanh thì họ sẽ

tự giác phấn đấu vì các mục tiêu của doanh nghiệp

Triết lý kinh doanh mang tính nhân văn sâu sắc sẽ dễ dàng cảm hoá được nhân viên, thu hút được mối quan tâm của các đối tượng hữu quan trong xã hội vì: giá trị nhân văn làm lay động trái tim và tình cảm con người

Trong các nghĩa vụ của trách nhiệm xã hội, nghĩa vụ nào là cơ sở, tiền đề cho việc thực hiện các nghĩa vụ còn lại trong tháp trách nhiệm xã hội của doanh nghiệp?

Khía cạnh kinh tế

Trong các nhân tố sau, nhân tố nào tác động mạnh nhất đến văn hóa doanh nghiệp?

Nhà lãnh đạo

Trong các nhân tố sau, thì đâu là nhân tố bên trong tác động đến văn hóa doanh nghiệp?

Ngành nghề kinh doanh

Trong các tiêu chuẩn dưới đây, tiêu chuẩn nào là quan trọng nhất trong việc đánh giá văn hoá doanh nhân?

Tiêu chuẩn về trình độ và năng lực

Trong lĩnh vực đạo đức, giữa nhà sản xuất và người tiêu dùng Marketing luôn có sự:

bất bình đẳng

Trong nền văn hoá Việt, biểu tượng cho sự khôn ngoan, lòng bao dung, và lương tâm của xã hội là:

người già

Vai trò của triết lý kinh doanh trong doanh nghiệp là rất quan trọng nhưng nó KHÔNG thể giúp doanh nghiệp có:

khả năng chiến thắng mọi đối thủ cạnh tranh

Văn hóa doanh nghiệp bao gồm:

cả văn hóa hữu hình và vô hình

Văn hóa doanh nghiệp có mấy cấp độ?

3

Văn hóa doanh nghiệp mạnh sẽ:

tạo ra phong cách riêng

Văn hóa doanh nghiệp tạo ra:

lực hướng tâm cho toàn bộ doanh nghiệp

Văn hoá doanh nhân là gì?

Là một hệ thống các giá trị, các chuẩn mực, các quan niệm và hành vi của doanh nhân trong quá trình lãnh đạo và quản lý doanh nghiệp

Văn hóa doanh nhân là hạt nhân của văn hóa doanh nghiệp bởi vì doanh nhân là:

hạt nhân, là linh hồn, là người góp phần chính tạo nên văn hóa doanh nghiệp Văn hóa kinh doanh được cấu thành bởi mấy nhân tố chính?

5

Văn hoá kinh doanh là:

sự lựa chọn và vận dụng các giá trị văn hoá có sẵn với các giá trị văn hoá do chính doanh nghiêp tạo ra

Văn hoá kinh doanh thuộc đất nước nào dưới đây có sự nổi trội về chủ nghĩa tập thể?

Việt Nam

Văn hóa ứng xử trong doanh nghiệp bị tác động mạnh nhất bởi:

phong cách nhà lãnh đạo

Vấn đề đạo đức kinh doanh là những hoàn cảnh, tình huống một người hay tổ chức phải đưa ra sự lựa chọn một trong nhiều cách hành động khác nhau trên cơ sở:

chuẩn mực hành vi của tổ chức

Vấn đề đạo đức kinh doanh tập trung chủ yếu vào những mâu thuẫn nảy sinh từ: tất cả các đối tượng hữu quan

Vấn đề nào sau đây bị coi là vi phạm đạo đức kinh doanh trong hoạt động kế toán, tài chính?

Xây dựng kế hoạch thu – chi tài chính của doanh nghiệp

Vấn đề nào sau đây KHÔNG bị coi là vi phạm đạo đức kinh doanh trong hoạt động kế toán, tài chính?

Phân bổ các nguồn lực tài chính theo kế hoạch

Vấn đề nào sau đây KHÔNG bị coi là vi phạm đạo đức kinh doanh trong hoạt động quản trị Marketing?

1 Không thực hiện các hoạt động giáo dục tiêu dùng cho khách hàng

2 Bán sản phẩm với giá rẻ hơn đối thủ cạnh tranh

Vấn đề nào sau đây KHÔNG bị coi là vi phạm đạo đức kinh doanh trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực?

Cung cấp thông tin cá nhân cho nhà tuyển dụng tùy theo tính chất công việc Vấn đề nào sau đây KHÔNG bị coi là vi phạm đạo đức kinh doanh trong quan hệ giữa doanh nghiệp và người lao động

Người lao động có quyền đòi hỏi được làm việc trong môi trường tiện nghi

Vấn đề nào sau đây KHÔNG liên quan đến đạo đức kinh doanh trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực

Sử dụng các phương tiện kỹ thuật để giám sát chất lượng làm việc của nhân viên

Vấn đề nào sau đây KHÔNG thuộc về vấn đề đạo đức kinh doanh trong quan hệ giữa doanh nghiệp và đối thủ cạnh tranh

Sáp nhập với một công ty khác để tăng cường sức mạnh cạnh tranh trên thị trường

Vấn đề nào sau đây KHÔNG thuộc về vấn đề đạo đức kinh doanh trong quan hệ giữa khách hàng và doanh nghiệp

Đưa sản phẩm và dịch vụ có giá cao ra thị trường

Việc tuyển những nhân viên phù hợp với văn hóa doanh nghiệp sẽ:

duy trì và phát triển văn hóa doanh nghiệp

Việc Việt Nam chọn ngày 13/10 là ngày doanh nhân Việt Nam thể hiện điều gì? Tôn vinh, ghi nhận đóng góp của doanh nhân

“Xác định chính xác mục tiêu kinh doanh của doanh nghiệp trong từng thời kỳ” thuộc chức năng gì trong hoạt động quản trị kinh doanh của doanh nhân?

Chức năng lập kế hoạch

“Xác định điều kiện cần và đủ cho các quyết định, thúc đẩy tổ chức tiếp cận đến gần mục tiêu bộ phận và mục tiêu tổng thể” là bộ phận của chức năng nào trong trình độ quản lý doanh nghiệp?

Chức năng ra quyết định

“Xác định điều kiện cần và đủ cho các quyết định, thúc đẩy tổ chức tiếp cận đến gần mục tiêu bộ phận và mục tiêu tổng thể” là bộ phận của chức năng nào trong trình độ quản lý doanh nghiệp?

Chức năng ra quyết định

Xác định một luận điểm đúng bàn về mức độ thay đổi của triết lý kinh doanh trong cấu trúc của văn hóa doanh nghiệp trong các luận điểm sau:

Triết lý kinh doanh là yếu tố ổn định, ít thay đổi

Xác định một luận điểm đúng bàn về vị trí của triết lý kinh doanh trong cấu trúc của văn hóa doanh nghiệp trong các luận điểm sau:

Triết lý kinh doanh thuộc giá trị vô hình của văn hóa doanh nghiệp

Xác định một luận điểm đúng nhất bàn về vai trò của triết lý kinh doanh trong các luận điểm sau:

Triết lý kinh doanh là cơ sở để bảo tồn phong thái và bản sắc văn hóa doanh nghiệp

Yếu tố làm nên phong cách doanh nhân là:

kinh nghiệm cá nhân, môi trường xã hội, văn hoá cá nhân