Khi tr ng bày hàng hóa... CP sai h ng bên ngoài... Phân tích th ng kê SLCPCL: Ch tiêu chi... Phân tích th ng kê SLCPCL: H s chi phí... Phân tích th ng kê SLCPCL: T ph n chi... Phân tíc
Trang 1QU N TR CH T L NG
Trang 6Ch ng 1
Trang 81.1.1 Khái ni m và phân lo i SP
“S n ph m là k t qu c a các ho t đ ng
hay các quá trình”
Trang 9S N PH M
Ph n c ng: H u hình
•V t th b ph n
•S n ph m đ c l p ráp
Trang 11• SP lâu b n
SP đ tiêu dùng
Nhãn hi u
s n ph m ®
Trang 13S n ph m m i: nguyên nhân pt
1 • Ti n b khoa h c công ngh
2
• C nh tranh trên th tr ng đã chuy n tr ng tâm t
c nh tranh v giá c sang c nh tranh v CLSP
3 • Chu k s ng SP
4 • Nhu c u m i c a th tr ng
5 • Nhi u nhu c u càng cao và đa d ng
• Nhu c u s n ph m ch a đ c tho mãn
Trang 141.1.3 Tính h u d ng c a SP
1.1.3.1 Khái ni m
1.1.3.2 Tính biên t c a giá tr
Trang 151.1.3.1 Tính h u d ng c a SP (Giá tr s
d ng c a SP): Khái ni m
Công d ng c a m t v t làm cho v t đó trthành m t giá tr s d ng Giá tr s d ng c a
s n ph m ph thu c vào công d ng c a nó,
nh ng chính công d ng y l i ph thu c vàonhu c u xã h i
Giá tr s d ng là m t khái ni m tr u t ng đ
ch tính thích thú ch quan, tính h u ích ho c m t
s th a mãn do tiêu dùng hàng hóa mà có
Trang 181.1.3.2 Tính biên t c a giá tr s d ng
Giá tr s d ng c a s n ph m ph thu c vào nhi u y u t
nh l ng hàng cung so v i c u, s c mua, ý mu n s nsàng mua Khi chúng ta t ng kh i l ng tiêu th m t hànghóa trong m t th i đi m nào đó thì nh ng khoái c m và l iích đ i v i chúng ta s gi m d n cho đ n m t gi i h n mà
đó n u ta tiêu th thêm m t đ n v n a thì giá tr s d ng
c a s n ph m đó đ i v i chúng ta s b ng 0
Trang 19Ý ngh a th c t c a khái ni m tính biên t
c a giá tr s d ng
Khi đ a hàng hóa vào tiêu th
Khi tr ng bày hàng hóa
Trang 21Các thu c tính
c th
Trang 244, Nhóm các thu c tính th c m
• Nhóm thu c tính này r t khó l ng hoá
• Thu c tính th c m ph thu c vào uy tín c a s n ph m,quan ni m, thói quen c a ng i tiêu dùng, ph ng th cphân ph i và d ch v sau khi bán hàng v.v
• Trong c ch th tr ng, nên khai thác và nâng cao
nh ng thu c tính th c m s làm t ng đáng k tính c nhtranh c a s n ph m
Trang 251.2 Ch t l ng s n ph m 1.2.1 Khái ni m ch t l ng s n ph m
Trang 26CLSP: Quan ni m xu t phát t SP
(1) T p h p nh ng thu c tính c a nó quy đ nh tính thích d ng c a s n ph m đ tho mãn nhu
Trang 28CLSP: Quan ni m t Ng i tiêu dùng
(1) T p h p các ch tiêu, các đ c tr ng th hi n tính n ng k thu t hay tính h u d ng c a nó.
(2) Th hi n cùng v i chi phí Ng i tiêu dùng không ch p nh n mua m t s n ph m v i b t k giá nào.
(3) c g n li n v i đi u ki n tiêu dùng c th
c a t ng ng i, t ng đ a ph ng.
Trang 301.2.2 c đi m c b n c a CLSP
c th hi n và đ c đánh giá đ y đ khi tiêu
dùng
M t khái ni m t ng đ i, bi n đ i theo không
gian, th i gian, theo s phát tri n c a nhu c u
xã h i và s ti n b c a khoa h c k thu t
c đ t ra v i m i trình đ s n xu t
Trang 341.2.5 Vai trò , ý ngh a c a vi c nâng cao CLSP
-Ch t l ng luôn là m t trong nh ng nhân t
quan tr ng quy t đ nh kh n ng c nh tranh c a
doanh nghi p trên th tr ng
Trang 351.2.6 M t s ch tiêu ch t l ng đ c tr ng
H th ng ch tiêu nghiên
c u xác đ nh ch t l ng trong chi n l c phát tri n kinh t
H th ng các ch tiêu ki m tra, đánh giá ch t l ng s n
ph m trong s n xu t kinh doanh
Trang 36Th i gian
Trang 37v khác nhau đ duy trì và t ng c ng ch t l ng trong các t ch c thi t k , s n xu t sao cho đ m
b o n n s n xu t có hi u qu nh t, đ ng th i cho phép tho mãn đ y đ các yêu c u c a ng i tiêu dùng
A.G
Robertson
Trang 38QU N LÝ CH T L NG SP: m t s khái ni m
• M t h th ng ho t đ ng th ng nh t có hi u qu
c a nh ng b ph n khác nhau trong m t t ch c (m t đ n v kinh t ) ch u trách nhi m tri n khai các tham s ch t l ng, duy trì m c ch t l ng đã đ t
đ c và nâng cao nó đ đ m b o s n xu t và tiêu dùng s n ph m m t cách kinh t nh t, tho mãn nhu c u c a tiêu dùng
A.V
Feigenbaum
• H th ng các ph ng pháp s n xu t t o đi u ki n
s n xu t ti t ki m nh ng hàng hoá có ch t l ng cao ho c đ a ra nh ng d ch v có ch t l ng tho mãn yêu c u c a ng i tiêu dùng
Trong các tiêu
Trang 39• Nghiên c u tri n khai, thi t k s n xu t
đ ng.
Theo Philip
Crosby
QU N LÝ CH T L NG SP: m t s khái ni m
Trang 40QLCLSP: Theo ISO 9000
M t ho t đ ng có ch c n ng qu n lý chung nh m m c đích đ ra chính sách, m c tiêu, trách nhi m và th c hi n chúng b ng các bi n pháp nh
Mô hình hoá khái ni m qu n lý ch t l ng
Trang 42đ o trong
c a
m i thành viên trong DN.
Qu n
lý
ch t
l ng theo quá trình.
có h
th ng
C i
ti n liên
t c
Quy t
đ nh
d a trên s
ki n.
Phát tri n quan h
h p tác.
Trang 45Chi phí ch t l ng: Khái ni m
• Theo quan đi m truy n th ng: chi phí ch t l ng là
đ c cung ng phù h p v i các tiêu chu n quy cách
đã đ c xác đ nh tr c ho c là các chi phí liên quan
đ n các s n ph m, d ch v không phù h p v i các
• Theo quan đi m hi n đ i: chi phí ch t l ng là t t c
dùng
Trang 46CP sai h ng bên ngoài
Trang 47Chi phí t ng
h p (COQ)
0
Trang 48h p (COQ)
Trang 501 i u tra và thu th p s li u
l ng, th ng kê ph i th c hi n đi u tra,
li u k toán, tài chính c a doanh nghi p
Trang 51i u tra và thu th p s li u: Các kho n CPCL
Các kho n CPCL
Trang 53Phân t chi phí theo khâu ho t đ ng và
Trang 55Phân tích th ng kê SLCPCL: Ch tiêu chi
Trang 56Phân tích th ng kê SLCPCL: H s chi phí
Trang 57Phân tích th ng kê SLCPCL: H s chi phí
CL chung
Hcl0=
Trang 59Phân tích th ng kê SLCPCL: H s chi
Hcl2=
Trang 60Phân tích th ng kê SLCPCL: H s thi t
Chi thi t h i s n ph m h ng phát sinh trong k
Hcl3=
T ng chi phí s n xu t trong k
Trang 61Phân tích th ng kê SLCPCL: H s thi t
Trang 62Phân tích th ng kê SLCPCL: T ph n
T ph n kho n chi trong t ng CPCLSP
T ph n chi
th m đ nh,
T ph n chi phòng ng a,
Trang 63Phân tích th ng kê SLCPCL: T ph n chi
Trang 64Phân tích th ng kê SLCPCL: T ph n chi
Trang 65Phân tích th ng kê SLCPCL: T ph n chi
Trang 66Phân tích th ng kê SLCPCL: T ph n chi
Chi thi t h i s n ph m h ng do cá nhân
dcl3a=
T ng chi ch t l ng phát sinh
Trang 67Phân tích th ng kê SLCPCL: Hoàn thành
Trang 68l ng
Bi n đ ng đ nh
g c chi chung cho ch t
l ng
Bi n đ ng đ nh
g c h s t ng kho n chi
Bi n đ ng h s chi
th m đ nh
Bi n đ ng h s chi phòng ng a
Bi n đ ng k t c u chi phòng ng a
Bi n đ ng k t c u chi
s n ph m h ng
Bi n đ ng k t c u chi
Trang 690 0
0
H
H
cl
n cl
0 1
1
H
Hcl
n cl
0 2
2
H
Hcl
n cl
0 3
3
n a cl
0 3
3
Bi n đ ng đ nh g c chi chung cho ch t l ng:
Bi n đ ng đ nh g c h s t ng kho n chi:
Bi n đ ng k t c u chi:
Trang 70Quan sát mqh các kho n chi CL: Chi th m đ nh
x
b a
Trang 71Quan sát mqh các kho n chi CL: Chi th m đ nh
1
x
b x
a x
y
x
b na
y
Các tham s a, b đ c xác đ nh b ng h ph ng trình sau:
Trang 72Quan sát mqh các kho n chi CL: Bi n đ ng k t
c u c a các kho n chi trong t ng chi ch t l ng
1 C n c vào s li u th ng kê, tính toán k t c u các
kho n chi trong t ng chi ch t l ng theo dõi qua các
Trang 734 QU N LÝ CHI PHÍ CH T L NG
Chi phí ch t l ng gi vai trò quan tr ng trong ch ngtrình ch t l ng và vi c qu n lý lo i chi phí này là đi ukhông đ n gi n ã có r t nhi u công ty n i ti ng trên Th
gi i g t hái đ c nh ng thành công nh qu n lý t t chi phí
ch t l ng, nh IBM, Xerox v.v
Trang 74CH NG 2: PH NG PHÁP
Trang 79• L a ch n ra nh ng v t không c n thi t n i làm vi c và v t b nó
Seiri (Sàng l c)
• Th c hi n s p x p nh ng th c n thi t theo m t tr t t h p lý đ có th
d dàng l y chúng khi c n và v t nào
ch y và v t nào c ng có ch đ
Seiton (S p x p)
• Th c hi n d n s ch hoàn toàn n i làm vi c sao cho không có m t chút
b i nào trên sàn nhà, máy móc và thi t b
Seiso (S ch s )
• Luôn duy trì tiêu chu n cao v nhà
Trang 815S: i u ki n thi t y u đ th c hi n thành công
1 M i ng i tham
gia
2 S toàn tâm, toàn ý c a gi i lãnh
đ o cao nh t.
3 Th tr ng c quan ph i n m quy n lãnh đ o
ph i xu ng các đ n
v trong công ty.
7 Ph i gây đ c
nh h ng 5S trong giai đo n đ u.
8 Th c hi n 5S
ph i đi đôi v i các
ch ng trình c i
ti n khác.
Trang 82Ph ng pháp 6 SIGMA: Khái ni m
SIGMA là m t thu t ng th ng kê dùng đo l ng s
ch ch h ng c a m t quy trình hi n h u so v i m c hoànthi n
6 SIGMA là m t ph ng pháp khoa h c t p trung vào
vi c th c hi n m t cách phù h p và có hi u qu các kthu t và các nguyên t c qu n lý ch t l ng đã đ c th a
nh n T ng h p các y u t có nh h ng đ n k t qu công
vi c, 6 SIGMA t p trung vào vi c làm th nào đ th c hi ncông vi c mà không có sai l i hay khuy t t t
Trang 836 SIGMA là m t ph ng pháp cung c p nh ng công c c
th đ lo i tr t i đa nh ng sai sót và kh n ng gây ra nh ngsai sót trong quá trình s n xu t kinh doanh
6 SIGMA có th áp d ng trong nhi u l nh v c khác nhau,
nh th ng m i đi n t và các d ch v ; thi t k , s n xu t, giacông, ch t o; ho ch đ nh tài nguyên và ngu n l c c a t
ch c; qu n lý m i quan h v i khách hàng
Ph ng pháp 6 SIGMA: Khái ni m (Ti p)
Trang 84- Xác đ nh và đánh giá m c đ giao đ ng trong các quytrình s n xu t Tìm nguyên nhân c a v n đ C i ti n quytrình đ lo i tr nh ng bi n đ ng.
Trang 85Ki m soát
Xác đ nh
o l ng Phân tích
C i ti n
Trang 86Xác đ nh
(define)
o l ng (Measurre)
Phân tích (Analyse)
C i ti n (Improve)
Ki m soát (Control)
Ph ng pháp 6 SIGMA: DMAIC
Trang 87Ch ng trình 6 Sigma: Tri n khai.
Giai đo n tri n khai
Áp d ng DMAIC đ th c hi n c i ti n
Giai đo n chu n b
Nghiên c u v 6 SIGMA; xem xét tình
hình c n thi t c a 6 SIGMA đ i v i t
ch c.; d ki n các nhân l c tham gia
vào d án c i ti n, phân công ng i
ph trách, các thành viên d án.
B máy đi u hành ch ng trình 6 SIGMA.
Trang 88ào t o MBB và BB
ào t o ph ng pháp 6 SIGMA trong toàn t ch c
Tri n khai các d án theo ph ng pháp
DMAIC
ánh giá d án
L a ch n các
d án c i ti n
Th m đ nh l i nhu n d án 6 SIGMA đem l i
Qu n lý theo dõi d án
Ch ng trình 6 Sigma: Giai đo n
tri n khai 6 SIGMA
Trang 89CH NG 3
Trang 903.1 Các b c gi i quy t v n đ ch t l ng
Xác
đ nh
v n đ
Quan sát
Phân tích
Hành
đ ng
Ki m tra
Tiêu chu n hóa
K t
lu n
Cách
th c gi i quy t v n
đ CL
Trang 913.2 Các công c và k thu t trong QLCL
Vòng tròn Deming
Trang 95Quy trình ho t đ ng c a QCC
Phân tích các v n đ
Tri n khai các cách gi i quy t
Trang 96C i ti n s n
ph m Thái đ Sphàn nànb t bình,
S thomãn c akhách hàng
S hài lòng
v công
vi c
V ng m tkhông lý do
Trang 973.2.2 Các công c th ng kê trong QLCL
Công ccho d
li u mô
t và s
Công ccho d
li u s
Công ccho d
u mô
Trang 981 Bi u đ ki m soát
a Khái ni m
• Bi u đ ki m soát là m t bi u đ có m t
đ ng tâm và hai đ ng song song gi i h n
ki m soát trên và ki m soát d i, s d ng đ
ki m soát quá trình đ c xác đ nh theo th ng kê.
• Bi u đ là công c đ phân bi t các bi n
đ ng do nguyên nhân đ c bi t c n đ c
nh n bi t, đi u tra và ki m soát gây ra v i
nh ng thay đ i ng u nhiên v n có c a quá trình.
Trang 99Giá tr r i r c (đ m
đ c) B t l % sai sótp
B KS s sp có sai sót np
Trang 100b Tác d ng
• D đoán, đánh giá s n đ nh c a quá trình.
• Ki m soát, xác đ nh khi nào c n đi u ch nh quá trình.
• Xác đ nh s c i ti n c a m t quá trình.
Trang 101c Các b c th c hi n
B t đ u Thu th p s li u
Tìm nguyên nhân, xây
d ng B KS sau khi xóa
b nguyên nhân
Trang 1022 Bi u đ c t/phân b m t đ
Bi u đ c t dùng đ đo t n s xu t hi n c a m t v n đnào đó, cho ta th y rõ hình nh s thay đ i, bi n đ ng c a
m i t p d li u
- Tr c hoành bi u th các giá tr đo
- Tr c tung bi u th s l ng các chi ti t hay s l n xu t
hi n
- B r ng c a m i c t b ng kho ng cách phân l p
- Chi u cao c a m i c t nói lên s l ng chi ti t t ng
ng v i phân l p
Trang 103Các d ng bi u đ phân b m t đ
1 Phân b chu n
0 1 2 3 4 5 6 7
Trang 1042 Phân b không chu n
0 1 2 3 4 5 6 7 8
Trang 1051
Trang 1060 1 2 3 4 5 6 7 8
Trang 1071
Trang 1082e D ng vách núi phân b nghiêng v bên trái ho c bên
1
Trang 109- Hai quá trình đang
song song t n t i, trong
Trang 110Ý ngh a c a Bi u đ phân b m t đ
• T l h ng th p hay cao h n chu n.
• Giá tr trung bình có trùng v i đ ng tâm c a
các gi i h n chu n không.
• phân tán c a d li u so v i gi i h n tiêu
chu n.
Trang 112kh c ph c v n đ m t cách h u hi u.
Là m t d ng bi u đ hình c t đ c s p x p t cao đ n th p M i c t đ i di n cho m t cá th (sai sót, nguyên nhân v.v.) Chi u cao m i c t bi u th
k t qu chung.
Trang 114S p x p d li u trong b ng theo th t t l n đ n bé.
Xác đ nh các lo i sai sót và thu th p d li u
Trang 115ng tích l y
%
Trang 116a Khái ni m
Còn g i là B t ng quan, bi u th m i quan h gi a hai đ i
l ng trong m i quan h t ng quan gi a hai giá tr c a chúng.
Là m t k thu t đ th đ nghiên c u m i quan h gi a hai b
s li u liên h x y ra theo c p Bi u đ phân tán trình bày các
c p nh m t đám mây đi m M i quan h gi a các b s li u liên h đ c suy ra t nh ng hình d ng c a đám mây đó.
Là m t đ th bi u hi n m i t ng quan gi a nguyên nhân và
k t qu ho c gi a các y u t nh h ng đ n ch t l ng.
4 Bi u đ phân tán/tán x
Trang 1170 1 2 3 4 5 6
Trang 1180 0.5 1 1.5 2 2.5 3 3.5
Trang 1190 0.5 1 1.5 2 2.5 3 3.5
Trang 1204 Bi u đ phân tán/tán x (ti p)
b Tác d ng
Phát hi n và trình bày các m i quan h gi a hai b s
li u có liên h và xác nh n m i quan h đoán tr c gi ahai b s li u có liên h
Trang 121nhau thì dùng ký hi u riêng đ phân bi t.
Nh n xét m c đ liên quan gi a hai bi n s theo h s t ng
quan.
Trang 1225 Bi u đ quan h
Bi u đ quan h là m t công c dùng đ ghép nhóm và phân tuy n các ý ki n, quan đi m ho c v n đ theo m i quan h logic c a chúng
nh m làm sáng t các m i quan h gi a t ng c p nguyên nhân và k t
qu ho c gi a m c tiêu và chi n l c trong tình hu ng ph c t p có nhi u y u t liên quan l n nhau.
Trang 1236 So sánh theo chu n m c/Nh n di n qua trung
d n đ u đã đ c công nh n
Benchmarking là cách th c c i ti n ch t l ng m tcách có h th ng, có tr ng đi m b ng cách tìm hi u xem
ng i khác làm đi u đó nh th nào mà đ t k t qu t t h n
Trang 124Các d ng Benchmarking:
Tu theo đ i t ng so sánh ho c m c tiêu so sánh có th phân chia thành nhi u d ng Benchmarking.
-Benchmarking c nh tranh là m t d ng so sánh v i bên ngoài bao g m
c so sánh v quá trình, s n ph m, chi phí, v i các đ i th c nh tranh.
- Benchmarking các đ c đi m c a s n ph m nh m xác đ nh nh ng đ c tính t o l i th c nh tranh đ i v i đ i th và xác đ nh xem t ch c này
c n làm gì đ i v i công tác thi t k đ t o ra nh ng đ c tính này.
- Benchmarking chi phí nh m xác đ nh và lo i tr chi phí s n xu t không
h p lý ây là m t trong nh ng lo i Benchmarking khó kh n h n c
Trang 125- Benchmarking ch c n ng là s so sánh v ch c n ng trong các ngành khác nhau.
- Benchmarking quá trình nh m xác đ nh các quá trình có hi u qu
nh t t nhi u t ch c có quá trình t ng t So sánh theo quá trình
- Benchmarking n i b là s so sánh trong cùng m t t ch c.
- Benchmarking v i bên ngoài là s so sánh v i các t ch c khác
t ng t
Trang 126- Thông qua vi c so sánh quá trình v i các quá trình d n u ã
c công nh n, t ch c có th h c h i kinh nghi m c a các i
th , tìm c h i c i ti n ch t l ng
Trang 1287 T n công não/Công não/ brainstorming
a Khái ni m
T n công não là m t công c th ng đ c
s d ng trong sinh ho t nhóm ch t l ng.
Là m t k thu t làm b t ra nh ng suy ngh sáng t o c a m i ng i, nh m t o ra và làm sáng t m t danh m c các ý ki n, v n đ
Trang 130c Các b c th c hi n
Trang 1328 Bi u đ nhân qu /Fishbone Diagram
a Khái ni m
Trang 133b Tác d ng
• Li t kê và phân tích các m i liên h nhân qu , đ c bi t là
nh ng nguyên nhân làm quá trình qu n lý bi n đ ng
v t ra ngoài gi i h n quy đ nh trong tiêu chu n ho ctrong quy trình
• T o đi u ki n thu n l i đ gi i quy t v n đ t tri u
ch ng, nguyên nhân t i gi i pháp đ nh rõ nh ng nguyênnhân c n x lý tr c và th t công vi c c n x lý nh mduy trì s n đ nh c a quá trình, c i ti n quá trình
• Có tác d ng tích c c trong vi c đào t o, hu n luy n cáccán b k thu t và ki m tra
• Nâng cao s hi u bi t, t duy logic và s g n bó gi acác thành viên
Trang 134B c 1 B c 2 B c 3 B c 4 B c 5 B c 6
c Các b c th c hi n:
Trang 136• Giúp c i thi n thông tin đ i v i m i b c c a quá trình.
• Thi t k quá trình m i
Trang 139công
Thanh tra
Trang 141d ng nh ng công c ch t ch h n v m t logic đ x lý chúng
Trang 14212 M u thu th p d li u/Phi u KT
a Khái ni m
Phi u ki m tra là h th ng các b ng m u dùng đ theo dõi, thu th p các thông tin, d li u t p trung vào nh ng v n đ c n nghiên c u gi i quy t.
C n c vào m c tiêu s d ng, PKT g m:
1 PKT đ ghi chép:
- PKT đ nh n bi t, đánh giá s phân b c a các giá tr đ c tính.
- PKT đ nh n bi t, đánh giá sai sót theo ch ng lo i SP.