1. Trang chủ
  2. » Luận Văn - Báo Cáo

BAO CAO THANH TRA

2 8 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 2
Dung lượng 8,43 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Công tác tài chính và thực hiện chế độ chính sách: -Tài chính nhà trường, Công đoàn, Đoàn thanh niên, Hội cha mẹ học sinh thường xuyên được công khai; thu chi phù hợp đúng mục đích - Giả[r]

Trang 1

TRƯỜNG THPT CẨM LÝ

Công đoàn trường THPT Cẩm Lý

Ban thanh tra ND

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập- Tự do- Hạnh phúc

Cẩm lý, ngày 3 tháng 10 năm 2013

BÁO CÁO TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG THANH TRA NHÂN DÂN

NĂM HỌC 2012-2013

Thực hiện luật thanh tra và nghị định 99/2005 ngày 28/7/2005 của Thủ tướng chính phủ về nhiệm vụ, quyền hạn của Ban thanh tra nhân dân

Ban thanh tra nhân dân trường THPT Cẩm Lý báo cáo tổng kết hoạt động năm 2012-2013 như sau:

I Về công tác giám sát, kiểm tra việc thực hiện nhiệm vụ năm học của nhà

trường.

1 Công tác tư tưởng chính trị, đạo đức lối sống:

- 100% CBGV chấp hành nghiêm chỉnh chủ trương, đường lối chính sách của Đảng

và Pháp luật của Nhà nước

- CBGV của nhà trường có phẩm chất đạo đức tốt, có quan hệ đúng mực với

PHHS, với HS và Nhân dân nơi cư trú Có tinh thần trách nhiệm và đoàn kết nội

bộ cao, có lối sống chuẩn mực của người GV nhân dân,

- Không có CBGV nào vi phạm đạo đức nhà giáo

2 Chuyên môn:

- Nhà trường thực hiện tốt quy trình phân công lao động, cơ bản các GV thực hiện tốt quy chế chuyên môn Nhà trường động viên kịp thời CBGV có thành tích trong hoạt động chuyên môn cũng như trong các công tác khác

- Thành lập ban quản lý dạy ôn học ôn và hội đồng các kỳ thi hoạt động đúng quy định, đúng quy chế có hiệu quả cao

3 Công tác tài chính và thực hiện chế độ chính sách:

-Tài chính nhà trường, Công đoàn, Đoàn thanh niên, Hội cha mẹ học sinh thường xuyên được công khai; thu chi phù hợp đúng mục đích

- Giải quyết kịp thời đúng chế độ chính sách cho người lao động:

+Tiền lương, tiền thưởng, công tác phí được chi trả kịp thời

+Giải quyết kịp thời các chế độ ốm đau, thai sản,

+Giải quyết nâng lương hàng năm đúng quy định

Trang 2

Tóm lại: Việc thu chi các nguồn tài chính trong nhà trường đều được công khai,

đảm bảo đúng quy định, tuân thủ quy chế chi tiêu nội bộ mà hội nghị công nhân viên chức đầu năm thông qua Tuy nhiên đôi khi còn chậm muộn

4 Xây dựng cơ sở vật chất trường học

- Nhà trường dã cùng Hội cha mẹ HS xây dựng được khu Tam cấp ở con đường trước cổng trường, cải tạo khu bục giảng ở một số phòng học, Xây dựng được phòng truyền thống phản ánh đúng lịch sử và sự phát triển của nhà trường, cải tạo khuôn viên nhà trường xanh sạch đẹp

- Kịp thời mua sắm tài sản và sửa chữa cơ sở vật chất nhà trường, đáp ứng nhu cầu dạy và học của nhà trường

5 Hoạt đông dạy thêm, học thêm

- Trong năm 2012-2013 việc dạy thêm , học thêm của nhà trường đã đi vào nề nếp hơn, hiệu quả hơn Kinh phí dạy thêm học thêm được chi trả kịp thời và đúng quy định

II Về nhiệm vụ giải quyết, khiếu nại tố cáo

Trong năm 2012-2013 Ban thanh tra nhân dân không nhận được kiến nghị bằng văn bản, cũng như đơn thư, khiếu nại tố cáo nào của người lao động trong cơ quan

III Kết luận

Tập thể CBGV trường THPT Cẩm lý thực hiện và hoàn thành tốt nhiệm vụ năm học 2012-2013 theo đúng chỉ tiêu mà hội nghị CBCC đầu năm đề ra

TM Ban thanh tra nhân dân Trưởng ban

Nguyễn Đức Sinh

Ngày đăng: 27/07/2021, 22:28

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w