- Chi bộ, chính quyền đã xây dựng quy chế làm việc của đơn vị và treo nơi trang trọng trong phòng làm việc chung của nhà trường, CNVC-LĐ nghiêm túc trong giờ làm việc; trang phục gọn gàn[r]
Trang 1CĐ NGÀNH GD&ĐT HUYỆN SỐP CỘP
CĐCS TRƯỜNG TH SỐP CỘP CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Sốp Cộp, ngày 15 tháng 11 năm 2011
BÁO CÁO
Kết quả triển khai xây dựng và giữ vững đơn vị văn hóa năm 2011.
Căn cứ Công văn số 62/LĐLĐ ngày 02 tháng 11 năm 2011 của LĐLĐ huyện Sốp Cộp về việc bình xét công nhận “ Cơ quan, đơn vị, trường học, bệnh viện, trạm y tế đạt danh hiệu chuẩn văn hóa” năm 2011
Trường TIểu học Sốp Cộp xây dựng Báo cáo kết quả triển khai xây dựng và giữ vững đơn vị văn hóa năm 2011 của nhà trường như sau:
I Đánh giá tình hình đơn vị:
1 Những thuận lợi:
- Năm 2011 nhà trường tiếp tục nhận được sự quan tâm, chỉ đạo của Đảng
ủy xã Sốp Cộp, đặc biệt của Ban chỉ đạo cuộc vận động xây dựng “ Xây dựng cơ quan, đơn vị, trường học, bệnh viện, trạm y tế đạt danh hiệu chuẩn đơn vị văn hóa” huyện
- Đội ngũ cán bộ, giáo viên trẻ, có ý thức chấp hành đường lối của Đảng, pháp luật của nhà nước, xây dựng gia đình văn hóa
2 Khó khăn:
- Cơ sở vật chất của nhà trường : Các phòng làm việc của BGH và các phòng chức năng, tuy đã có nhưng vẫn còn tạm bợ
II Kết quả thực hiện:
1 Thực hiện nhiệm vụ chính trị - kinh tế - xã hội, nâng cao đời sống vật chất tinh thần cho người lao động Thực hiện các nghĩa vụ, chính sách, pháp luật của nhà nước, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở.
- Chi bộ nhà trường thường xuyên tổ chức sinh hoạt định kì theo tháng Qua
đó đã triển khai, quán triệt công văn nghị quyết của Đảng cấp trên, chủ trương đường lối, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước tới toàn thể cán bộ, đảng viên trong chi bộ Đại đa số cán bộ, giáo viên có ý thức chấp hành nội quy, quy định của đơn vị, quy chế chuyên môn của ngành, đường lối của Đảng, pháp luật của nhà nước
- Hàng năm chính quyền đã phối hợp tốt với BCH Công đoàn nhà trường tổ chức Hội nghị CNVC, tổ chức tốt các phong trào thi đua chào mừng các ngày lễ lớn của dân tộc, ngày truyền thống của ngành 20/11, ngày truyền thống của Đoàn
Trang 2thanh niên 26/3, ngày sinh nhật Bác 19/5, 28/7 ngày thành lập Công đoàn Việt Nam,
2 Xây dựng nơi làm việc xanh sạch đẹp, đảm bảo an toàn vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, xây dựng tác phong làm việc công nghiệp, khoa học, văn minh Thực hiện các quy chế trong hoạt động của đơn vị.
- Trong năm 2011, nhà trường đang được xây dựng đầy đủ các phòng học, khuân viên sạch sẽ, trước mỗi lớp học có các bồn hoa tạo thêm cảnh đẹp cho nhà trường, đảm bảo cho việc dạy và học Đang thi công them một nhà vệ sinh ở khu trung tâm Tuy nhiên, nhà trường đã tổ chức cho học sinh, giáo viên trồng chăm sóc cây xanh xung quanh nhà trường, thường xuyên vệ sinh phòng làm việc, lớp học sạch sẽ Nhà trường có 01 phòng làm việc chung, 02 phòng làm việc của lãnh đạo nhà trường, 1 phòng y tế, 1 phòng đoàn đội, 1 phòng nghệ thuật, 1 phòng thư viện, có khu vệ sinh 06 phòng cho học sinh và cho cán bộ giáo viên
- Chi bộ, chính quyền đã xây dựng quy chế làm việc của đơn vị và treo nơi trang trọng trong phòng làm việc chung của nhà trường, CNVC-LĐ nghiêm túc trong giờ làm việc; trang phục gọn gàng, đúng quy định, ngôn ngữ, cử chỉ nhã nhặn, lịch thiệp trong giao tiếp hàng ngày với đồng nghiệp, học sinh và cán bộ nhân dân đến công tác
- Nhà trường CNVC-LĐ thực hiện tốt các quy định PCCN, đảm bảo An toàn
vệ sinh lao động và có đủ phương tiện phòng cháy nổ Trong năm 2011 không để xảy ra tai nạn lao động nghiêm trọng thiệt hại về tài sản, tính mạng CNVC-LĐ
3 Công tác tuyên truyền, phổ biến chủ trương đường lối của Đảng, chích sách pháp luật của nhà nước, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn và các tổ chức đoàn thể xã hội Bồi dưỡng, nâng cao trình độ học vấn, kỹ năng nghề nghiệp cho CNVC-LĐ Đấu tranh phòng, chống các tệ nạn xã hội; tích cực tham gia các hoạt động từ thiện, nhân đạo
- Nhà trường thường xuyên tổ chức các buổi tuyên truyền, giáo dục phổ biến kịp thời, đầy đủ các chủ trương, đường lối của Đảng, pháp luật của nhà nước, các nghị quyết của công đoàn cấp trên cho CNVC-LĐ
- Hàng năm có kế hoạch và thực hiện kế hoạch bồi dưỡng, nâng cao trình độ, học vấn, kỹ năng làm việc cho CNVC – LĐ Hiện nay nhà trường có 06 GV học Đại học Ngoài gia nhà trường còn cử giáo viên tham dự các lớp tập huấn chuyên môn do Bộ, ngành tổ chức
Trang 3- Công tác phòng, chống tham nhũng, lãng phí, tham ô được đẩy mạnh Đơn
vị không có hiện tượng vi phạm pháp luật, vi phạm an toàn giao thông, các tệ nạn
xã hội như: Mại dâm, cờ bạc, rượi chè bê tha
4 Thực hiện xây dựng cơ quan trong sạch, vững mạnh Gia đình CNVC-LĐ thực hiện tốt tiêu chuẩn “Gia đình văn hóa”, thực hiện tốt chính sách văn hóa dân số, và kế hoạch hóa gia đình.
- CNVC-LĐ nhà trường luôn giữ gìn tốt đoàn kết nội bộ trong cơ quan đơn
vị Chi bộ, các tổ chức Công đoàn, Đoàn thanh niên, chuyên môn nhà trường đạt trong sạch vững mạnh Trong năm 2011 nhà trường không có CNVC-LĐ vi phạm chính sách dân số kế hoạch hóa gia đình, đơn vị không có CNVC-LĐ xếp vào diện nghèo
5 Thực hiện kế hoạch đầu tư cơ sở vật chất theo quy định của thiết chế văn hóa - thể thao Tổ chức tốt các hoạt động văn hóa, thể dục thể thao quần chúng Thu hút đông đảo người lao động sinh hoạt, tập luyện.
- Nhà trường đã tham Hội thi “Tiếng hát công chức, viên chức lao động
huyện Sốp Cộp lần thứ nhất năm 2011” Kết quả đạt : 4 giải B và 1 giải C
- Nhà trường thường xuyên tổ chức, duy trì tốt các hoạt động thể thao, văn nghệ, tổ chức các trò chơi dân gian Trong năm 2011 nhà trường thành lập 01 đội văn nghệ, 01 Câu lạc bộ Cầu lông, 01 đội bóng đá mi ni, 01 đội bóng chuyền nữ,
01 đội bóng chuyền nam tham gia các giải thi đấu do huyện, ngành tổ chức
- Tổ nữ công, Ban VSTB phụ nữ thường xuyên hoạt động và có hiệu quả Trên đây là báo cáo kết quả triển khai xây dựng đơn vị văn hoá của trường Tiểu học Sốp Cộp năm 2011 Kính mong các Ban chỉ đạo phong trào “ Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” huyện Sốp Cộp xem xét công nhận đơn vị văn hóa năm 2011
T/M BCH CÔNG ĐOÀN
TRƯỜNG CHỦ TỊCH
Tòng Văn Kiêm
TM NHÀ TRƯỜNG HIỆU TRƯỞNG