1. Trang chủ
  2. » Thể loại khác

Bài giảng Tổ chức cấp cứu thảm họa

66 64 1

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 66
Dung lượng 20,43 MB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Nội dung bài giảng trình bày về những nguyên tắc chung đơn giản, chiến lược trước bệnh viện, chiến lược tại bệnh viện, các nguy cơ, các kế hoạch và hệ thống các kiểu kế hoạch cứu hộ trong tổ chức cấp cứu thảm họa.

Trang 2

Phân loại – xử trí

KẾ HOẠCH TRẮNG

Trang 3

Một vụ nổ

Trang 10

Cháy chung cư

Trang 11

Tấn công mưu sát

Trang 13

Bằng cách tiến gần đến hoàn cảnh bình thường và Tối ưu hóa khả năng cấp cứu

nhất

Trang 14

CHIẾN LƯỢC TRƯỚC

BỆNH VIỆN

CHIẾN LƯỢC TẠI BỆNH VIỆN

KHÔNG PHẢI LÚC NÀO CŨNG ĐƯA NẠN NHÂN TRONG THẢM HỌA ĐẾN BỆNH VIỆN GẦN NHẤT

Trang 15

TOKYO

và thành phố MATSUMOTO …

20 tháng 3 1995 Tấn công hóa học / tàu điện ngầm

Trang 16

Các nguy cơ, các kế hoạch…

và chiến lược nào?

Trang 17

Mục tiêu

•  Đương đầu với nhiệm vụ tiếp nhận và chăm sóc một lượng lớn nạn nhân đến từ một tai nạn

•  Các quy trình để vận dụng nhanh chóng và hợp lý các phương tiện cần thiết

•  Xử trí tối ưu và đồng nhất trên toàn bộ lãnh thổ

Trang 18

ĐIỂM TỐT: Chỉ có một cơ chế tổn thương

•  Tất cả các nạn nhân có các tổn thương cùng bản chất

nhưng với độ nặng khác nhau

•  Vấn đề chẩn đoán vì thế được đơn giản hóa

•  Việc phân loại theo độ nặng và ưu tiên chăm sóc là chủ yếu

•  Việc chuẩn hóa việc chăm sóc là có thể: phác đồ

Trang 19

HỆ THỐNG CÁC KIỂU KẾ HOẠCH CỨU

•  Các kế hoạch cứu hộ chuyên khoa hóa:&

•  Nguy cơ công nghệ&

•  Sân bay&

•  SNCF (công ty quản lý đường sắt quốc gia Pháp), RATP (công ty quản lý giao thông công cộng Paris)…&

Trang 20

Các tình huống phải có kế hoạch xử trí

thảm họa &

HỎA HOẠN TAI NẠN XÃ HỘI TAI NẠN GIAO THÔNG

Trang 21

  ĐẤU TRANH CHỐNG LẠI TAI NẠN BAN ĐẦU,

NHỮNG TÁC ĐỘNG TRỰC TIẾP VÀ GIÁN TIẾP CỦA NÓ

  GIẢI THOÁT CÁC NẠN NHÂN KHỎI MÔI TRƯỜNG NGUY HIỂM

  XỬ TRÍ CÁC NẠN NHÂN

Phải cùng lúc:

Quan niệm chung

Trang 22

Vai trò của việc bố trí lực lượng hỗ trợ y

tế cấp cứu trong tình huống khẩn cấp&

•  Chuỗi mắt xích y tế của cứu hộ&

•  Triển khai nhanh nhất có thể một bộ phận chỉ huy,

chăm sóc và điều phối y tế &

•  Phối hợp với các đơn vị chức năng công cộng khác&

•  Các nạn nhân được:&

•  Bác sĩ đánh giá &

•  Phân loại theo mức độ nặng&

•  Nhận dạng&

•  Ổn định và cấp cứu ban đầu &

•  Chuyển đến cơ sở y tế thích hợp&

Trang 23

Chuỗi mắt xích y tế của cứu hộ

Trang 24

BÁO ĐỘNG SAMU

Trang 25

CHUỖI MẮT XÍCH Y TẾ TIỀN TUYẾN

Y tế hóa hiện

trường

Guồng vận chuyển nhỏ Thu gom BN

Bệnh viện dã chiến

Guồng vận chuyển lớn Chuyển BN đi

Trang 26

Thu gom nạn nhân

•  Việc cứu hộ và vận chuyển được đảm bảo bởi đội ngũ cứu hộ Khi số lượng đầy đủ và khi tất cả các mối nguy hiểm đã được loại bỏ, đội ngũ y tế cấp cứu tại hiện

trường

•  Những người chịu trách nhiệm mặc áo choàng màu đỏ

Trang 27

Thu gom nạn nhân

Trang 28

CL-MC / Nov 06

Y tế hóa

Trang 29

CL-MC / Juin 05

Trang 31

Y tế hóa

Trang 32

Vận chuyển bằng băng ca

Trang 34

  4 TIÊU CHUẨN XÂY DỰNG

  VÙNG CẤP CỨU TUYỆT ĐỐI

  VÙNG CẤP CỨU TƯƠNG ĐỐI

  VÙNG ĐỂ XÁC CHẾT

  CAI + PSMP

Trạm y tế dã chiến

Trang 35

Bệnh viện dã chiến

Trang 36

Bệnh viện dã chiến kiểu dựng lều

Trang 37

Bệnh viện dã chiến kiểu dựng lều

Trang 38

Bệnh viện dã chiến “hoang dã”

Trang 39

Tổ chức tại cấp cứu hiện trường

PHÂN LOẠI Y TẾ

•  Các nạn nhân được phân loại và nhận dạng (phiếu)

•  CẤP CỨU KHẨN CẤP

•  EU : tối khẩn: bị thương rất nặng, nhập viện cấp cứu

•  U1 : Bị thương nặng nhưng tính mạng chưa bị đe dọa tức thời

Có thể được mổ trong vòng 6 giờ

•  CẤP CỨU :

•  U2 : Bị thương quan trọng, tình trạng cần thiết được nhập viện

•  U3 : Bị thương nhẹ, chỉ cần chăm sóc ngoại trú, hay bệnh nhân

« bị ảnh hưởng »

Trang 41

PHIẾU Y TẾ TẠI HIỆN TRƯỜNG

Trang 42

Danh sách nạn nhân

Hệ thống thông tin số chuẩn hóa (SINUS):

•  Phần mềm chung của cảnh sát, cứu hỏa, SAMU

•  Thống kê, theo dõi và liệt kê danh sách mọi người

•  Vòng tay nhận dạng với thanh mật mã

Trang 43

•  Được gắn kết với SAMU tỉnh

•  Được kích hoạt bởi SAMU

Trang 44

Tổ chức cấp cứu tại hiện trường

CHUYỂN NẠN NHÂN ĐI

•  Các nạn nhân được chuyển đi tới các cơ sở được chỉ định bởi bộ phận điều phối của SAMU

Trang 45

Điểm tập kết vận chuyển

Trang 47

Các điều kiện của thành công

Trang 48

Hướng dẫn quốc gia giúp xây dựng các

dự án tỉnh và các kế hoạch trắng của các cơ sở y tế (tháng 5 năm 2004)

Thông tư ngày 03 tháng 5 2002

liên quan đến tổ chức hệ thống

bệnh viện trong trường hợp có

hàng loạt nạn nhân

Trang 49

Kế hoạch trắng của bệnh viện

Chuẩn bị bệnh viện tiếp

nhận khẩn cấp hàng

loạt nạn nhân

Tại sao?

Trang 50

Làm thế nào chuyển từ một hoạt

Trang 51

Sang tình huống

khẩn cấp !

Các phương tiện không đủ

so với yêu cầu

Trang 52

Những vấn đề đặt ra

  Thảm họa =

 Không tương hợp giữa yêu cầu chăm sóc và nguồn lực có thể

  Hai ý niệm trái ngược:

 Khó tưởng tượng nó xảy ra…

 Có thể thấy trước rằng nó xuất hiện trong trình tự bình thường của sự việc

  Việc tổ chức trước bệnh viện có hiệu quả:

 Nó cho phép tổ chức cho hàng loạt nạn nhân đến các bệnh viện

  Bảo tồn chất và lượng của việc chăm sóc

 Tăng nhanh chóng nguồn lực chăm sóc và

 Hậu cần để tiếp nhận

Kế hoạch trắng của bệnh viện

Trang 53

Soạn thảo

  Bộ phận lãnh đạo của bệnh viện

  Y khoa và hành chánh

  Toàn bộ các thủ tục để áp dụng

  Các phiếu và phác đồ cho từng nhiệm vụ

  Tùy theo vai trò mà đơn vị sẽ phải đảm nhận trong một tình

huống ngoại lệ…

Kế hoạch trắng của bệnh viện

Trang 54

Những nguyên tắc chung khi soạn thảo kế hoạch

trắng

•  Cách thức kích họat và kết thúc

•  Cách thức tổ chức và hoạt động của bộ phận xử trí khủng hoảng

•  Cách thức huy động thích hợp và theo mức độ các phương tiện nhân lực và vật lực của đơn vị

•  Cách thức tiếp nhận và định hướng cho nạn nhân

•  Cách thức giao tiếp nội bộ và bên ngoài

•  Kế hoạch di chuyển và đồn trú tại đơn vị

•  Kế hoạch lưu giữ của đơn vị

•  Kế hoạch chuyển đi của đơn vị

Trang 55

Những nguyên tắc chung khi soạn thảo kế

hoạch trắng

•  Các biện pháp đặc hiệu cho các tai nạn hạt nhân, phóng

xạ, sinh học và hóa học

•  Cách thức đào tạo và huấn luyện việc áp dụng kế hoạch

•  Kế hoạch trắng của đơn vị phải được đánh giá và xem xét lại hàng năm

Trang 56

Những kế hoạch trắng

“Phụ lục” của kế hoạch trắng

Hạt nhân Phóng xạ Hóa học Sinh học

Trang 58

Hoạt hóa bộ phận xử lý khủng hoảng

•  Quyền của giám đốc cơ sở

•  Bộ phận chỉ huy thực sự của kế hoạch trắng

•  Thông tin tập trung, chiến lược đã được quyết định, các chỉ thị đã có

Trang 59

BỘ PHẬN XỬ LÝ KHỦNG HOẢNG

Các bác sĩ + ban giám đốc

Trang 60

Thành phần của bộ phận xử lý khủng hoảng

•  Thành phần cơ bản và các chức năng chính

•  Trưởng đơn vị

•  Người điều phối y tế

•  Chủ tịch hội đồng y khoa hoặc tư vấn

•  Người điều phối hoặc chịu trách nhiệm về chăm sóc

•  Người chịu trách nhiện về nhân sự

•  Người chịu trách nhiệm về hậu cần

•  Người chịu trách nhiệm về giao tiếp

•  Người chịu trách nhiệm về kỹ thuật và hậu cần

•  Kỹ sư sinh y học, tin học…

Trang 61

Bộ phận khủng hoảng:

  Chịu trách nhiệm về việc áp dụng kế hoạch trắng

  Các chức năng của bộ phận khủng hoảng :

  Chức năng «chỉ huy»

  Chức năng « điều phối y tế»

  Chức năng « quản lý nhân sự»

  Chức năng « kinh tế và hậu cần»

  Chức năng « an ninh»

  Chức năng « đón tiếp»

  Chức năng « vệ sinh và an ninh»

  Các chức năng đặc biệt « NRBC » (NRBC= Hạt nhân, Phóng xạ, vũ khí sinh học, hóa học)

Kế hoạch trắng của bệnh viện

Trang 62

Hủy bỏ chương trình

•  Việc hủy bỏ chương trình một phần hay toàn bộ của các hoạt động chăm sóc là một trong những biện pháp cấu thành kế hoạch trắng

•  Mỗi khoa hủy chương trình tùy trường hợp cụ thể

•  Bác sĩ gia đình của bệnh nhân được thông báo, thông tin về bệnh

án nhập viện

•  Các ưu tiên là xem xét một cách có sắp xếp, nhiều chuyên khoa, nhiều khoa phòng

•  Các ưu tiên được xác định trong từng khu vực hoạt động

•  Kế hoạch hủy bỏ chương trình được thông báo cho Ban Giám Đốc

Trang 63

Việc duy trì nhân lực tại chỗ và triệu tập

nhân lực khác

•  Các vấn đề đặt ra của việc triệu tập nhân lực

•  Duy trì nhân lực tại chỗ

•  Nơi triệu tập

•  Tại khoa của họ

•  Thực hiện việc triệu tập

•  Các hệ thống thông tin tạo nên bởi các hộp phiếu và tự động hóa việc triệu tập

•  Việc triêu tập được đảm bảo hoặc bởi tổng đài, hoặc bởi khoa

Trang 64

Tất cả các kế hoạch này phát triển và con

người đổi mới…

Trang 65

•  Bắt buộc mỗi 6 tháng cho nhân viên y tế

•  Hàng năm cho toàn bộ nhân viên

Thông báo tất cả những thay đổi

về vận hành có tác động trở lại lên các kế hoạch hoặc phụ lục của

LUYỆN TẬP

+ Cập nhật

và đào tạo định kỳ…

Trang 66

Kết luận

Bối cảnh khủng hoảng Thử thách các khoa của bệnh viện

Không để xảy ra những việc ngoài dự kiến

Không có thảm họa thứ hai…

•  Nhiều kế hoạch được thiết lập trước

•  Cơ quan quản lý: Bệnh viện liên quan và SAMU vùng

•  Người phát ngôn (interlocuteur) được đào tạo và giới hạn

•  Các quy tắc chỉ đạo đơn giản

Ngày đăng: 22/01/2020, 07:53

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

TÀI LIỆU CÙNG NGƯỜI DÙNG

TÀI LIỆU LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w