-BCH ñaõ xaây döïng vaø thöïc hieän ñuùng qui cheá hoaït ñoäng cuûa BCH, qui cheá phoái hôïp vôùi chính quyeàn vaø coâng ñoaøn, qui cheá daân chuû trong tröôøng hoïc, qui cheá coâng sô[r]
Trang 1Công đoàn ngành GDTP Bảo Lộc CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
CĐ Trường TH Bùi Thị Xuân ĐỘC LẬP- TỰ DO- HẠNH PHÚC
Số 01/BC-CĐCS *********************
Lộc Nga, ngày 12 tháng 8 năm 2012 D
Ự THẢO
BÁO CÁO
TỞNG KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN NHIỆM KÌ 2010 - 2012
PHẦN THỨ NHẤT TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CƠNG ĐỒN NHIỆM KÌ 2010- 2012.
I.Đặc điểm tình hình
1 Thuận lợi.
Nhiệm kì 2010- 2012, cơng đồn trường TH Bủi Thị Xuân cĩ 26 đồn viên được chia thành 03 tổ hoạt động theo sự chỉ đạo của BCH cơng đồn nhà trường Trong đĩ, lực lượng lao động chủ yếu là nữ chiếm tỉ lệ 92.3% trên tổng số lao động tồn trường
Cơng đồn trường luơn nhận được sự quan tâm chỉ đạo của chi bộ nhà trường và cơng đồn ngành cấp trên
Ban chấp hành cơng đồn nhiệt tình và cĩ trách nhiệm trong cơng việc, đội ngũ cơng đồn viên luơn năng nổ lại cĩ bề dày kinh nghiệm trong cơng tác giảng dạy nên gặt hái được nhiều thành tích cao trong sự nghiệp giáo dục của địa phương trong nhiều năm qua
2 Khĩ khăn:
- Thời gian dành cho sinh hoạt cơng đồn cịn quá ít
- Số lao động nữ phần đa tuổi đời lớn nên gặp nhiều khĩ khăn khi tham gia các phong trào
do cơng đồn cấp trên tổ chức
II Kết quả thực hiện nghị quyết đại hội nhiệm kì 2010-2012
1 Cơng tác chăm lo bảo vệ lợi ích hợp pháp, chính đáng của CB-GV-NV.
- BCH cơng đồn cùng vời Ban giám hiệu nhà trường xây dựng và triển khai việc thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở trong hoạt động của nhà trường như: thành lập Ban chỉ đạo thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở Triển khai thực hiện quy chế dân chủ trường học ngay từ đầu mỗi năm học
-Phối hợp với chính quyền tổ chức hội nghị CBCC đầu năm theo đúng quy định của cấp trên Triển khai cho CB-GV-CNV đăng kí thi đua Phát động các phong trào thi đua ngay đầu năm học
-BCHCĐ đã thực hiện chức năng giám sát, bảo vệ quyền lợi, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên công đoàn, giải quyết chế độ cho người lao động
- Tổ chức thăm hỏi đối với các đoàn viên trong đơn vị bị ốm đau, hoạn nạn, tứ thân phụ mẫu qua đời
- Chỉ đạo ban thanh tra nhân dân thường xuyên giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách đối với CB-GV-CNV trong đơn vị
- BCHCĐ cùng với các đoàn thể trong nhà trường tổ chức có kết quả nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ; Động viên các CĐV tham gia các hội thi văn hĩa,văn nghệ do
Trang 2ngành tổ chức cĩ 01 đ/ tham gia hội thi Cơ giáo tài năng duyên dáng lần thứ Vdo
CĐNGD tổ chức Tổ chức tọa đàm, thi ẩm thực nhân ngày quốc tế phụ nữ 8/3 Phối hợp với BGH, Đội Tổ chức tọa đàm, biểu diễn văn nghệ chào mừng ngày 20/11.phát học bổng cho 26 HS nghèo hiếu học của trường.( Tổng số tiền: 1 300.000 đồng)
- Hái hoa dân chủ nhân dịp ngoại khĩa 22/12
-Vận động CB-GV-CNV và học sinh tham gia tốt các hoạt động nhân đạo, từ thiện do
CĐ ngành cũng như các tổ chức xã hội khác phát động như ủng hộ lũ lụt cho đồng bào miền Trung, ủng hộ nhân dân Nhật bản , quỹ CNLĐ nghèo , ủng hộ trái tim người khuyết tật
…trong nhiệm kì vừa qua được số tiền là:3.175.000 đ
-Quản lí thu và chi các nguồn quĩ của công đoàn đúng nguyên tắc tài chính
- Kịp thời chia sẻ khĩ khăn với cơng đồn viên
2 Cơng tác xây dựng tổ chức cơng đồn, phát triển đồn viên, xây dựng cơng đồn cơ
sở vững mạnh
- Trong nhiệm kì 2010– 2012 BCH CĐ đã động viên CB GV CNV nghiêm túc học tập các nghị quyết của Đảng và pháp luật của nhà nước Hàng tháng cĩ tổ chức tuyên tryuền pháp luật cho cơng đồn viên giúp cho CBGVCNV nắm bắt được các văn bản chỉ thị của ngành để thực hiện đúng nội quy, quy chế của ngành qua các ngày lễ lớn : 20/10 ; 20/11 ; 22/12 ; 08/03 ; 30/04 ; 01 / 05 ; 19 / 05 phổ biến, giáo dục chính trị tư tưởng cho đoàn viên lao động Từ đó các đoàn viên lao động nâng cao nhận thức, luôn tin vào đường lối chủ trương chính sách của Đảng và pháp luật của nhà nước
- Kết quả: 100% công đoàn viên tham gia tốt, khơng cĩ CĐV vi phạm.
- BCH công đoàn đã phát động công đoàn viên thực hiện tốt các cuộc vận động lớn của ngành : cuộc vận động :” Hai không” với 4 nội dung Cuộc vận động : “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” Cuộc vận động :” mỗi thầy, cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo.” Phong trào: “ xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực.” Cuộc vận động: “ dân chủ, kỉ cương, tình thương và trách nhiệm.” Được các CB- GV- CNV thực hiện nghiêm túc Thực hiện tương đối tốt điều lệ công đoàn
- Kết quả: 100% công đoàn viên thực hiện tốt, khơng cĩ CĐV vi phạm.
3 Cơng tác tuyên truền giáo dục, xây dựng đội ngũ; giới thiệu đồn viên ưu tú cho Đảng
- Trong nhiệm kì 2010– 2012 BCH CĐ đã động viên CB GV CNV nghiêm túc học tập các nghị quyết của Đảng và pháp luật của nhà nước Hàng tháng cĩ tổ chức tuyên truền pháp luật cho cơng đồn viên giúp cho CBGVCNV nắm bắt được các văn bản chỉ thị của ngành để thực hiện đúng nội quy, quy chế của ngành qua các ngày lễ lớn : 20/10 ; 20/11 ; 22/12 ; 08/03 ; 30/04 ; 01 / 05 ; 19 / 05 phổ biến, giáo dục chính trị tư tưởng cho đoàn viên lao động Từ đó các đoàn viên lao động nâng cao nhận thức, luôn tin vào đường lối chủ trương chính sách của Đảng và pháp luật của nhà nước
- Kết quả: 100% công đoàn viên tham gia tốt, khơng cĩ CĐV vi phạm.
Trang 3-BCHCĐ đã xây dựng được kế hoạch năm học, kế hoạch tháng; duy trì được hoạt động thường xuyên mang tính đặc trưng của công đoàn : 03 tổ công đoàn, nữ công, ban thanh tra nhân dân, ủy ban kiêm tra công đoàn
- Hoạt động của UBKTCĐ: Giám sát, kiểm tra CĐCS cùng cấp.Mỗi năm kiểm tra 2 lần
- Hoạt động của Ban TTND : giám sát, thanh tra tại đơn vị phân cơng chuyên mơn, tài chính,
cơ sở vật chất, cơng tác tuyển sinh
-Công đoàn cơ sở có đầy đủ các loại hồ sơ sổ sách theo đúng qui định
-BCH đã xây dựng và thực hiện đúng qui chế hoạt động của BCH, qui chế phối hợp với chính quyền và công đoàn, qui chế dân chủ trong trường học, qui chế công sở văn hóa
-100 % CĐV biên chế và hợp đồng dài hạn được kết nạp vào công đoàn
-Tham gia đầy đủ các hoạt động phong trào do công đoàn ngành và liên đoàn lao động thành phố phát động
-Thực hiện tốt chế độ báo cáo, quản lí và thu chi các loại quĩ đúng nguyên tắc tài chính
-Cử các thành viên tham gia các lớp tập huấn cán bộ công đoàn do công đoàn
ngành và liên đoàn lao động thị xã tổ chức Trong nhiệm kì qua đã cĩ 04 người tham gia tập huấn về CĐ
- Cơng tác phát triển Đảng: Trong nhiệm kì qua BCHCĐ đã giới thiệu được 03đ/c đồn viên đi học lớp cảm tình Đảng và kết nạp cho 1 đ/c
4 Phong trào thi đua dạy tốt – học tốt :
Hằng năm CĐ đã phối hợp cùng chính quyền – chuyên môn phát động, tổ chức viết sáng kiến kinh nghiệm về đổi mới phương pháp dạy học và quản lí giáo dục…để các CB –
GV – CNV thi đua Tổ chức hội thi giáo viên giỏi cấp trường nhằm phát huy năng lực đội ngũ nhân điển hình tiên tiến trong đơn vị Động viên CB-GV-CNV tích cực công tác
Kết quả :trong nhiệm kì 2010- 2012 có 26 giáo viên đạt giáo viên giỏi cấp trường
Năm học 2011- 2012 cĩ 02 đồng chí giáo viên đạt giáo viên giỏi cấp Thành phố 03 đ/c đạt CSTĐCS; 100% CĐV thực hiện nghiêm túc luật lao động
Không có GV nào vi phạm quy định dạy thêm – học thêm Không có đoàn viên nào vi phạm luật an toàn giao thông Không có đoàn viên nào vi phạm tệ nạn xã hội Phối hợp tổ chức các phong trào thi đua và các chương trình ngoại khóa, chuyên đề của nhà trường
-Phối hợp tổ chức các phong trào thi đua và các chương trình ngoại khóa, chuyên đề của nhà trường
-Kết quả: Tổ chức được 14 chuyên đề, 09 tiết thao giảng, 42 tiết hội giảng đạt kết
quả tốt
Ngoại khóa: Tổ chức trò chơi dân gian, Khám phá tuổi thơ , rung chuơng hồng từ lớp 1 đến lớp 5trong từng năm học
- Phối hợp bình xét các danh hiệu thi đua: “ Hai giỏi; gia đình nhà giáo văn hĩa; cơng đồn viên xuất sắc “,được tiến hành từ các tổ cơng đồn, BCH phối kết hợp với ban thi đua họp bình xét
Trang 4-Kết quả: Tổ chức được 12 chuyên đề, 45 tiết hội giảng đạt kết quả tốt.
Ngoại khóa: Tổ chức trò chơi dân gian, Khám phá tuổi thơ , rung chuơng hồng từ lớp 1 đến lớp 5trong từng năm học
- Phối hợp bình xét các danh hiệu thi đua: “ Hai giỏi; gia đình nhà giáo văn hĩa; cơng đồn viên xuất sắc “,được tiến hành từ các tổ cơng đồn, BCH phối kết hợp với ban thi đua họp bình xét
5 Phong trào giỏi việc trường, đảm việc nhà.
Ban nữ công triển khai cụ thể tạo điều kiện để nữ đoàn viên tích cực phấn đấu đăng kí các danh hiệu thi đua giáo viên giỏi Chiến sĩ thi đua ,đoàn viên nữ lao động làm tốt chức năng người vợ, người mẹ, người phụ nữ tốt trong gia đình góp phần xây dựng gia đình nhà giáo văn hóa
- Kết quả: “Hai giỏi” trong nhiệm kì qua cĩ đạt 26 đồng chí đạt.
Gia đđình nhà giáo văn hóa đạt : 100 % Thực hiện tốt cuộc vận động dân số KHHGĐ Trong nhiệm kì qua không có đoàn viên lao động nào sinh con thứ 3
Đăng kí và triển khai tốt việc xây dựng cơ quan có nếp sống văn hóa, xây dựng môi trường xanh, sạch, đẹp.Trong nhiệm kì qua CĐCS trường TH Lộc Nga đều đạt cơ quan văn hĩa
6 Phong trào xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực;
BCHCĐ cùng với BGH nhà trường, bên đội TNTPHCM lên kế hoạch cụ thể triển khai phong trào xây dựng “trường học thân thiện, học sinh tích cực” Kết quả tồn bộ GVCNV
và học sinh nắm được nội dung , yêu cầu, nhiệm vụ của phong trào và đang thực hiện tốt
7 Cuộc vận động xã hội hĩa giáo dục:
Hình thức triển khai : Vận động phụ huynh học sinh xây dựng được quỹ xã hội hĩa trên tinh thần tự nguyện Phối hợp với nhà trường trong các hoạt động giáo dục chung của nhà trường
đã quét vơi các phịng học, đổ bê tơng sân trường …
Kết quả
Công đoàn nhà trường trong năm học 2010- 2011 đạt CĐCS vững mạnh; năm 2011-
2012 đạt CĐCS vững mạnh.
III Đánh giá chung :
1 ưu điểm :
Trong nhiệm kì 2010– 2012 BCHCĐ đã triển khai cĩ hiệu quả các chương trình hoạt động của CĐ theo đúng kế hoạch chỉ đạo của cơng đồn cấp trên Cĩ sự phối kết hợp với chính quyền nhà trường để nâng cao chất lượng, năng lực của đội ngũ CBGVCNV trong đơn vị.Đặc biệt đã xây dựng được khâu đồn kết nội bộ, khơng cĩ tình trạng đơn thư khiếu nại, gây dư luận trong đơn vị.Các phong trào thi đua ngày càng được nhiều CĐV hưởng ứng và cĩ hiệu quả
2 Những tồn tại:
- BCH chưa có chủ động trong công tác công đoàn còn nặng về công tác chuyên môn, chưa có thời gian nhiều dành cho hoạt động của công đoàn
Công tác phổ biến chính sách mới cũng như việc nắm bắt tâm tư tình cảm, tư tưởng nguyện vọng của công đoàn viên còn nhiều hạn chế Đôi khi còn chưa quan tâm kịp thời đến hoàn cảnh của một số đoàn viên công đoàn
Trang 53 Nguyên nhân.
-Cán bộ trong BCH công đoàn hầu hết là những giáo viên kiêm nhiệm
- Năng lực điều hành của BCH cịn gặp một số hạn chế nhất định
Trên đây là báo cáo kết quả hoạt động công đoàn Trong nhiệm kì 2010– 2012 của trường Tiểu học Bùi Thị Xuân Rất mong được sự quan tâm, đóng góp ý kiến của quý cấp Xin chân thành cảm ơn
PHẦN THỨ HAI MỤC TIÊU, PHƯƠNG HƯỚNG VÀ NHIỆN VỤ CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ
TRƯỜNG TIỂU HỌC BÙI THỊ XUÂN NHIỆM KÌ 2012 – 2015
1 Mục tiêu hoạt động cơng đồn.
Nhiệm kì 2012 – 2015 công đoàn tiếp tục thực hiện các nghị quyết Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ XI Với thời kì đẩy mạnh ứng dụng công nghệ thông tin trong nhà trường Tiếp tục thực hiện các phong trào, các cuộc vận động lớn của ngành, tiếp tục đổi mới công tác quản lí giáo dục và nâng cao chất lượng giáo dục Tăng cường đổi mới
Nội dung và phương thức hoạt động cơng đồn, tham gia xây dựng cơ quan, xây dựng Đảng trong sạch, vững mạnh Tất cả gĩp phần nâng cao chất lượng dạy và học
A/ Nhiệm vụ trọng tâm :
Công đoàn phối hợp với chính quyền quán triệt, triển khai thực hiện chỉ thị 40/ CT của ban bí thư và nghị quyết 09/2005 của thủ tướng chính phủ về xây dựng nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo
Đẩy mạnh công tác tuyên truyền giáo dục các chủ trương, đường lối, chính sách, pháp luật của Đảng và nhà nước Nội qui, qui chế của ngành, của đơn vị
Tích cực hưởng ứng các cuộc vận động lớn của ngành : Cuộc vận động “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh “ Cuộc vận động hai không với 4 nội dung
“ Nói không với tiêu cực trong thi cử và bệnh thành tích , Nói không với vi phạm đạo đức nhà giáo và học sinh không đạt chuẩn lên lớp.” “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực.”
Tiếp tục tham gia đổi mới công tác thi đua khen thưởng, đẩy mạnh phong trào thi đua
“hai tốt, hai giỏi” Thực hiện các cuộc vận động của ngành, nhất là cuộc vận động : “ Dân chủ, kỉ cương, tình thương và trách nhiệm” : “ Mỗi thầy, cô giáo là tấm gương đạo đức, tự học, tự sáng tạo” nâng cao ý thức trách nhiệm và tình thương trong giáo giới Đẩy mạnh công tác xã hội hóa giáo dục và cuộc vận động “ xây dựng người cán bộ trung thành, sáng tạo, gương mẫu” “ xây dựng gia đình nhà giáo văn hóa”
Thực hiện tốt việc giám sát , kiểm travà thúc đẩy việc thực hiện các chế độ chính sách cho CB-GV-CNV trong nhà trường, đặc biệt là chế độ chính sách cho đoàn viên lao động nữ.tổ chức thăm hỏi kịp thời các trường hợp đau yếu nằm viện, rủi ro, tai nạn……
Trang 6 Nghiêm túc thực hiện điều lệ công đoàn Tiếp tục tổ chức xây dựng công đoàn vững mạnh Đổi mới phương thức hoạt động công đoàn Đẩy mạnh tuyên truyền giáo dục xây dựng đội ngũ nhà giáo thực hiện tốt chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật nhà nước các nội qui, qui chế của ngành , của đơn vị
B NHIỆM VỤ CỤ THỂ :
I Chương trình 1: Nâng cao phẩm chất , năng lực và trình độ nghề nghiệp chođội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục, tạo động lực thúc đẩy quá trình đổi mới giáo dục phát triển :
- Vận động ĐVCĐ chấp hành nghiêm chỉnh những chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; Chỉ thị nhiệm vụ năm học của Bộ - Sở - của Phịng; tổ chức học tập nội quy của nhà trường
-Công đoàn phối hợp với chính quyền tiếp tục thực hiện chỉ thị 40/CT-TW ngày 15.06.2004 của ban Bí thư trung ương và quyết định 09/QĐ của thủ tướng chính phủ về “ xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lí giáo dục” Đặc biệt coi trong việc nâng cao bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức, lương tâm trách nhiệm nhà giáo
- Tham gia có hiệu quả vào quá trình đổi mới và nâng cao chất lượng quản lí giáo dục Phát huy vai trò bản lĩnh đại diện, phát huy dân chủ, ngăn chặn các biểu hiện tiêu cực, tùy tiện, xây dựng khối đoàn kết nhất trí, giúp đỡ nhau trong công tác, hoàn thành nhiệm vụ được giao trong nội bộ đơn vị
Chỉ tiêu:100% CB-GV-CNV tham gia học tập xây dựng các nghị quyết của Đảng, của ngành.100% CB-GV-CNV tham gia học tập và tự học để bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ
II Chương trình 2: chăm lo đời sống, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục; tạo điều kiện để đội ngũ nhà giáo
an tâm cơng tác , yêu ngành, yêu nghề:
- Nhận, cấp, phát lương, các chế độ của học sinh, giáo viên một cách kịp thời và đầy đủ
- Chế độ cơng tác phí thanh tốn đầy đủ, theo từng quý cho ĐVCĐLĐ
- Xét nâng lương đúng thời hạn cho cán bộ - giáo viên, nhân viên
- Thăm hỏi những ĐVCĐ ốm - nghỉ sinh; gia đình gặp hoạn nạn…
- Xây dựng và xử dụng tốt quỹ tham quan, du lịch
- Tổ chức tham quan du lịch cho ĐVCĐ nhân các ngày lễ 8/3; 26/03; 30/04; 19/05 để học hỏi kinh ngiệm
BCH công đoàn tổ chức vận động chăm lo và tự chăm lo để cải thiện điều kiện làm việc nâng cao đời sống vật chất tinh thần của đoàn viên Phối hợp với chính quyền tổ chức kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách của nhà giáo nhất là chế độ bảo hiểm xã hội, đảm bảo công bằng và hiệu quả
Tăng cường thúc đẩy các hoạt động văn hóa, văn nghệ, TDTT chào mừng các ngày lễ lớn trong năm học
Trang 7Chủ động tham mưu với chính quyền trang bị CSVC trang thiết bị dạy học, cải thiện điều kiện làm việc cho đội ngũ nhà giáo Vận động làm và sử dụng
ĐDDH,ứng dụng công nghệ thông tin, soạn giảng bằng giáo án điện tử
Tổ chức thăm hỏi , nắm bắt kịp thời tâm tư tình cảm của đoàn viên để làm tốt công tác thăm hỏi, làm trợ cấp khó khăn Động viên quan tâm đến các đoàn viên khi gặp khó khăn, hoạn nạn, rủi ro
Chỉ tiêu:100% CB-GV-CNV giúp đỡ nhau khi gặp khĩ khăn 85.5% GV tham gia và sử dụng giáo án điện tử
III Chương trình 3: Tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua, các cuộc vận động mang tính xã hội rộng lớn, nhằm thực hiện cĩ hiệu quả nhiệm vụ chính trị của mình:
- Cùng với chính quyền nhà trường tiếp tục phát động phong trào thi đua 2 tốt; Phong trào " Giỏi việc trường - Đảm việc nhà"
- Tiếp tục thực hiện cuộc vận động: " Dân chủ - Kỷ cương - Tình thương - Trách nhiệm"- Thực hiện cuộc vận động “Hai khơng” của Bộ GD&ĐT và mơ hình 4P của Sở GD&ĐT.Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, Cuộc vận động “ Mỗi thầy cơ giáo là tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”, phong trào “ Trường học thân thiện, học sinh tích cực học tập”
- Chỉ đạo ban kiểm tra cơng đồn - Ban nữ cơng hoạt động đúng vai trị , chức năng của mình
- Tiếp tục thực hiện tốt phong trào " Xanh - Sạch - Đẹp" Phong trào " Xây dựng cơ quan, trường học văn hố" phịng chống các tệ nạn xã hội thâm nhập vào nhà trường; tăng cường giáo dục dân số KHHGĐ cho ĐVCĐ, Giáo dục luật giao thơng cho cán bộ , giáo viên
và học sinh
- Triển khai - thực hiện tốt cuộc vận động mang tính nhân đạo và từ thiện
VI.Chương trình 4: Tiếp tục đổi mới hoạt động cơng đồn phù hợp với thực tiễn, xây dựng tổ chức cơng đồn vững mạnh, tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước trong sạch vững mạnh:
- Tiếp tục chỉ đạo cho CĐCS hoạt động theo Nghị quyết cơng đồn cấp trên
- Đẩy mạnh hoạt động của uỷ ban kiểm tra cơng đồn, Ban thanh tra nhân dân
- Làm tốt cơng tác tham mưu với các cấp: Chính quyền - Phịng về lĩnh vực Giáo dục, xây dựng CSVC ; xây dựng quy chế phối hợp cơng tác giữa chính quyền và cơng đồn
- Giới thiệu những đồn viên ưu tú cho chi bộ xem xét Cho đi học cảm tình đảng và kết nạp vào đảng
-BCH công đoàn xây dựng kế hoạch hoạt động theo năm, tháng sát với kế hoạch hoạt động của công đoàn ngành và sát với tình hình của nhà trường
-Tham gia lớp bồi dưỡng nâng cao nghiệp vụ cho cán bộ công đoàn Tăng cường cải tiến nội dung sinh hoạt tổ công đoàn, lấy tổ công đoàn làm then chốt hoạt động Tổ công đoàn chủ động sinh hoạt và phát huy dân chủ cùa mỗi đoàn viên
-Tổ chức và thực hiện tốt điều lệ của công đoàn, tăng cường hướng dẫn tổ công đoàn hoạt động Chỉ đạo ban TTND giám sát các chế độ chính sách trong đơn vị Chỉ đạo UBKT công đoàn thực hiện tốt vai trò và nhiệm vụ của UBKT công đoàn
Trang 8-Vận động quần chúng làm tốt công tác xây dựng Đảng, tuyên truyền nâng cao nhận thức về Đảng, góp ý xây dựng Đảng viên.Phấn đấu cĩ 1 đoàn viên ưu tú trở lên được kết nạp vào Đảng
Chỉ tiêu:100% CB-GV-CNV tham gia học tập xây dựng các nghị quyết của Đảng, của ngành.100% CB-GV-CNV tham gia học tập và tự học để bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ.
V/ Công tác kiểm tra :
-Tiếp tục củng cố và kiện toàn về mặt tổ chức UBKT công đoàn tăng cường công tác tập huấn nghiệp vụ của UBKT công đoàn,thực hiện nhiệm vụ theo điều lệ qui định
-Tổ chức kiểm tra việc chấp hành điều lệ của công đoàn Kiểm tra việc thu, chi và sử dụng các nguồn tài chính của công đoàn Cùng với BCH CĐ giải quyết những vụ việc thuộc trách nhiệm của công đoàn Phối hợp với các tổ chức có liên quan giải quyết tốt những đơn thư khiếu nại, tố cáo, những vụ việc vi phạm quyền dân chủ cũng như vi phạm lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.Mỗi năm kiểm tra theo định kì 2 lần/ năm
VI/ Công tác nữ công :
-Tiếp tục đẩy mạnh phong trào : “ Giỏi việc trường, đảm việc nhà” trong nữ CB-GV-CNV Tổ chức tốt các hội thi, các hoạt động nhằm thu hút đông đảo đội ngũ cán bộ giáo viên nữ tham gia
-Đổi mới nội dung, hình thức và phương pháp hoạt động, vận động chị em tích cực tham gia có hiệu quả các cuộc vận động , các phong trào do ngành phát động
-Quan tâm chăm lo tổ chức đời sống vật chất, tinh thần cho chị em Tổ chức tốt các ngày kỉ niệm truyền thống của phụ nữ như : 8/3 ; 20/10 ; 20/11 hàng năm
Kết quả: 90 % trở lên đạt gia đình nhà giáo văn hóa.Nữ 2 giỏi đạt trên 18 đ/c = 69.2%
VII/ Công tác tài chính :
* Thực hiện nề nếp, quản lí thu, chi đúng nguyên tắc, đúng thời gian qui định Tập trung nguồn kinh phí cho hoạt động công đoàn
Nhiệm kì 2012 – 2015 có ý nghĩa quan trọng trong việc thực hiện các mục tiêu và nhiệm vụ giáo dục Vì vậy công đoàn trường Bùi Thị Xuân phối hợp chặt chẽ với chính quyền nhà trường trong các hoạt động tạo ra sự chuyển biến rõ nét để góp phần hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ năm học
VIII/CÁC CHỈ TIÊU CỤ THỂ:
1 100% CB-GV-CNV tham gia học tập xây dựng các nghị quyết của Đảng, của
ngành
100% CB-GV-CNV tham gia học tập và tự học để bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ
2.Duy trì hàng năm cĩ từ 12-15 đ/c đạt GV giỏi cấp trường, cĩ từ 2-4 đ/c đạt GV giỏi cấp TP; 1 đ/c trở lên đạt CSTĐ cấp tỉnh; 2-3 đ/c đạt cstđcs
3 Trung bình mỗi năm cĩ 90% trở lên đạt gia đình nhà giáo văn hóa Nữ 2 giỏi đạt trên
18 đ/c = 69.2%.Khơng cĩ CĐV nào sinh con thứ 3
100% CĐV tham gia hoạt động XH – từ thiện 80% lao động tiên tiến trở lên
Trang 9CĐ đạt vững mạnh xuất sắc hằng năm Phấn đấu đạtCơng đồn cơ sở vững mạnh cấp tỉnh
4 Phát triển Đảng: phấn đấu cĩ 1 đoàn viên ưu tú trở lên được kết nạp vào Đảng XIX/ Tổ chức thực hiện
*Sau đại hội BCHCĐ cơ sở xây dựng quy chế hoạt động và phân công các ủy viên BCH làm tốt công tác của mình
*Xây dựng quy chế hoạt động của UBKT và ban nữ công theo quy định
*Tổ chức các chương trình hoạt động theo phương hướng nhiệm vụ đã đề ra trong nhiệm kỳ 2012-2015 một cách có hiệu quả
*Các tổ CĐ xây dựng kế hoạch hoạt động theo phương hướng nhiệm vụ đề ra
* Hằng năm căn cứ nghị quyết của chi bộ, của cơng đồn cấp trên cũng như các sự kiện chính trị của Đảng, nhà nước BCHCĐ sẽ bổ sung nhiệm vụ vào chương trình tồn khĩa cho phù hợp
Trên đây là phương hướng hoạt động của BCH CĐ nhiệm kì 2012 – 2015 rất mong Đại hội đóng góp ý kiến giúp BCH CĐ nhiệm kì tới tiếp tục chỉ đạo các hoạt động của công đoàn đạt được những kết quả tốt đẹp hơn
Lộc Nga, ngày 12 tháng 8 năm 2012
TM / BCH CÔNG ĐOÀN Chủ tịch
Lê Thị Thược