Báo cáo thực tập tại Foxconn Bắc Ninh

LỜI NÓI ĐẦU Cùng với sự phát triển của thế giới và xu hướng hội nhập quốc tế, đất nước ta đang đổi mới và bước vào công cuộc công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước. Vừa xây dựng cơ sở vật chất kĩ thuật vừa phát triển nền kinh tế đất nước. Trong đó ngành điện tử luôn đóng một vai trò quan trọng trong quá trình phát triển đất nước. Qua thời gian thực tập tại Tập đoàn Khoa học kĩ thuật Hồng Hải, em rút ra được nhiều kinh nghiệm mà khi còn ngồi trên ghế nhà trường em không thể hiểu biết hết. Để có kiến thức và kết quả thực tế như ngày hôm nay, trước hết em xin cảm ơn đến nhà trường và cô Nguyễn Thị Thanh Huyền hướng dẫn đã giảng dạy và trang bị những kiến thức, tạo điều kiện cho em có một kì thực tập tốt nghiệp thành công. Bên cạnh đó em cũng cảm ơn đến ban lãnh đạo công ty cùng toàn bộ cán bộ công nhân viên đã giúp em hoàn thành tốt mọi công việc trong quá trình thực tập tại Tập đoàn KHKT Hồng Hải. Trong thời gian thực tập em đã học hỏi được nhiều điều bổ ích và tích lũy được rất nhiều kinh nghiệm thực tế như: quy trình sản xuất, quản lí dây chuyền sản xuất, cách làm việc và tác phong của công nhân viên tại phân xưởng. Đây là nguồn một kiến thức bổ ích cho công việc trong tương lai của em. Trong thời gian thực tập và làm báo cáo còn nhiều sai sót. Em mong thầy cô tạo điều kiện để em hoàn thành môn học và đạt kết quả tốt. Em xin chân thành cảm ơn!   MỤC LỤC LỜI NÓI ĐẦU ii MỞ ĐẦU 1 CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU VỀ TẬP ĐOÀN KHKT HỒNG HẢI 2 1.1. Sơ lược về Tập đoàn KHKT Hồng Hải 2 1.1.1. Tập đoàn tại Việt Nam: 2 1.1.2. Tập đoàn trên thế giới 3 1.1.3. Các chi nhánh nhà xưởng của tập đoàn tại Việt Nam 4 1.2. Sản phẩm sản xuất tại Việt Nam 5 1.3. Văn hóa doanh nghiệp của Tập đoàn KHKT Hồng Hải 7 1.3.1. Giờ làm việc 7 1.3.2. Trang phục khi làm việc ở xưởng 7 1.3.3. Cách thức làm việc 9 1.4. Tổ chức sản xuất 10 1.5. Tổ chức bộ máy công ty 10 CHƯƠNG 2: QUÁ TRÌNH THỰC TẬP TẠI TẬP ĐOÀN KHKT HỒNG HẢI 12 2.1. Tuần 1: 11/01/2021 – 17/01/2021 12 2.1.1. Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý trong phân xưởng 14 2.2. Tuần 2: 18/01/2021 – 23/01/2021 15 2.2.1. Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần: 15 2.2.2. Quy định, văn hóa giao tiếp và ứng xử của doanh nghiệp: 16 2.2.3. Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần. 16 2.3. Tuần 3: 25/01/2021 – 30/01/2021 16 2.3.1. Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần: 16 2.3.2. Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần. 20 2.4. Tuần 4: 01/02/2021 – 06/02/2021 20 2.4.1.Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần: 20 2.4.2. Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần. 20 2.5. Tuần 5: 22/02/2021 – 27/02/2021 21 2.5.1. Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần: 21 2.5.2. Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần. 21 2.6. Tuần 6+7+8: 01/03/2021 – 20/03/2021 21 2.6.1. Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần: 21 2.6.2. Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần. 21 CHƯƠNG 3: NỘI DUNG VÀ KẾT QUẢ THỰC TẬP 22 3.1. Nội dung nhiệm vụ chính được giao trong đợt thực tập 22 3.2. Tìm hiểu quy trình test từng sản phẩm theo từng chuyền 22 3.2.1.Tìm hiểu quy trình test sản phẩm C150.00 22 3.2.2.Tìm hiểu quy trình test sản phẩm C149.00 27 3.2.3. Các lỗi thường gặp với DUT(bản) 32 3.2.4. Các lỗi với chương trình 33 3.2.5. Các lỗi với khuôn và box 33 3.2.6. Error Code 33 TỰ ĐÁNH GIÁ KẾT QUẢ THỰC TẬP 36 KẾT LUẬN 38   MỞ ĐẦU 1. Giới thiệu về nội dung nghiên cứu của đề tài Đề tài: Tìm hiểu khái quát về Tập đoàn KHKT Hồng Hải 2. Đối tượng, mục tiêu, phạm vi nghiên cứu Báo cáo nhằm mục đích tìm hiểu cơ cấu tổ chức của Tập đoàn KHKT Hồng Hải và hiểu thêm về các sản phẩm được sản xuất tại Việt Nam. Sau khi kết thúc thời gian thực tập tại Tập đoàn KHKT Hồng Hải sẽ nắm bắt được quá trình sản xuất trong phân xưởng B06, tham gia cài đặt các trạm test PT1, WT, FT, RC, … Được tham gia vào quá trình tạo cơ sở dữ liệu cho bảng biểu sản phẩm. 3. Kết quả mong muốn đạt được sau khi kết thúc thực tập Sau khi kết thúc thực tập sẽ hoàn thành được các công việc được giao tại Tập đoàn và tham gia vào quá trình tìm kiếm và sửa lỗi khi sản xuất. 4. Cấu trúc của báo cáo thực tập gồm 3 chương: Chương 1. Giới thiệu về Tập đoàn KHKT Hồng Hải Chương 2. Quá trình thực tập tại Tập đoàn KHKT Hồng Hải Chương 3. Nội dung và kết quả thực tập

KHOA CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

Sinh viên: Nguyễn Thị Hồng Liên

Hà Nội – năm 2021

Cùng với sự phát triển của thế giới và xu hướng hội nhập quốc tế, đất nước tađang đổi mới và bước vào công cuộc công nghiệp hóa hiện đại hóa đất nước.Vừa xây dựng cơ sở vật chất kĩ thuật vừa phát triển nền kinh tế đất nước Trong

đó ngành điện tử luôn đóng một vai trò quan trọng trong quá trình phát triển đấtnước

Qua thời gian thực tập tại Tập đoàn Khoa học kĩ thuật Hồng Hải, em rút rađược nhiều kinh nghiệm mà khi còn ngồi trên ghế nhà trường em không thể hiểubiết hết Để có kiến thức và kết quả thực tế như ngày hôm nay, trước hết em xincảm ơn đến nhà trường và cô Nguyễn Thị Thanh Huyền hướng dẫn đã giảng dạy

và trang bị những kiến thức, tạo điều kiện cho em có một kì thực tập tốt nghiệpthành công Bên cạnh đó em cũng cảm ơn đến ban lãnh đạo công ty cùng toàn bộcán bộ công nhân viên đã giúp em hoàn thành tốt mọi công việc trong quá trìnhthực tập tại Tập đoàn KHKT Hồng Hải

Trong thời gian thực tập em đã học hỏi được nhiều điều bổ ích và tích lũyđược rất nhiều kinh nghiệm thực tế như: quy trình sản xuất, quản lí dây chuyềnsản xuất, cách làm việc và tác phong của công nhân viên tại phân xưởng Đây lànguồn một kiến thức bổ ích cho công việc trong tương lai của em

Trong thời gian thực tập và làm báo cáo còn nhiều sai sót Em mong thầy côtạo điều kiện để em hoàn thành môn học và đạt kết quả tốt

Em xin chân thành cảm ơn!

MỞ ĐẦU

1 Giới thiệu về nội dung nghiên cứu của đề tài

Đề tài: Tìm hiểu khái quát về Tập đoàn KHKT Hồng Hải

2 Đối tượng, mục tiêu, phạm vi nghiên cứu

Báo cáo nhằm mục đích tìm hiểu cơ cấu tổ chức của Tập đoàn KHKT HồngHải và hiểu thêm về các sản phẩm được sản xuất tại Việt Nam

Sau khi kết thúc thời gian thực tập tại Tập đoàn KHKT Hồng Hải sẽ nắm bắt được quá trình sản xuất trong phân xưởng B06, tham gia cài đặt các trạm test PT1, WT, FT, RC, …

Được tham gia vào quá trình tạo cơ sở dữ liệu cho bảng biểu sản phẩm

3 Kết quả mong muốn đạt được sau khi kết thúc thực tập

Sau khi kết thúc thực tập sẽ hoàn thành được các công việc được giao tại Tập đoàn và tham gia vào quá trình tìm kiếm và sửa lỗi khi sản xuất

4 Cấu trúc của báo cáo thực tập gồm 3 chương:

Chương 1 Giới thiệu về Tập đoàn KHKT Hồng Hải

Chương 2 Quá trình thực tập tại Tập đoàn KHKT Hồng Hải

Chương 3 Nội dung và kết quả thực tập

CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU VỀ TẬP ĐOÀN KHKT HỒNG HẢI

1.1 Sơ lược về Tập đoàn KHKT Hồng Hải

1.1.1 Tập đoàn tại Việt Nam:

- Tên gọi ở Đài Loan: Tập đoàn KHKT Hồng Hải

- Tên ở Trung Quốc: Tập đoàn KHKT FOXCONN

- Thương hiệu tiếng anh: HONHAI TECHNOLOGY GROUP/ FOXCONN TECHNOLOGY GROUP

- Chủ tịch tập đoàn: QUÁCH ĐÀI MINH (TERRY GOU)

- Ngày thành lập tập đoàn: 20/2/1974

Tập đoàn KHKT Hồng Hải hình thành năm 1974 tại Đài Loan với quy môlớn nhất trong lĩnh vực điện tử, công nghệ thông tin và máy tính Tháng3/2007, Tập đoàn bắt đầu xây dựng nhà xưởng tại Bắc Ninh, Bắc Giang vàmột số tỉnh của Việt Nam Sản phẩm đa dạng trên nhiều lĩnh vực liên quanđến máy tính, công nghệ thông tin, hàng điện tử tiêu dùng, linh kiện ô tô,thiết bị bán dẫn và công nghiệp bảo vệ môi trường,.v v

1.1.2 Tập đoàn trên thế giới

Hiện nay, Tập Đoàn có hơn 800 Công ty và chi nhánh tại các nước như: Trung Quốc, Nhật Bản, Ấn Độ, Malaysia, Việt Nam, Singgapo, Autralia, Anh, Pháp, Hungary, Ireland, Canada, United States, Mexico, Brazil,… với

số lượng công nhân viên của toàn Tập đoàn trên thế giới là 1,5 triệu người

Hình 1: Chi nhánh của FOXCONN tại các nước

Theo bình chọn của Tạp chí “FORTUNE” Mỹ năm 2008, Tập đoàn đứngthứ 132 trong Top 500 doanh nghiệp mạnh nhất thế giới Đến năm 2013 tập đoàn đứng vị trí thứ 30 và doanh thu đạt 130 tỷ USD

Hình 2: Bình chọn của Tạp chí “FORTURE” Mỹ Năm 2008

Tháng 3 năm 2007, Tập đoàn bắt đầu xây dựng nhà xưởng tại Bắc Ninh,Bắc Giang và một số tỉnh của Việt Nam với tổng số vốn đầu tư dự kiếnkhông dưới 5 tỷ USD Hồng Hải quyết tâm trở thành cái nôi cho nền khoahọc công nghệ tại Việt Nam và là một đại diện cho Tập đoàn Khoa học Kỹthuật có nền văn hóa doanh nghiệp tiên tiến tại Việt Nam.Với ý tưởng bồidưỡng nhân tài “bản địa hóa - công nghệ hóa - quốc tế hóa”, thiết lập mộtchính sách hoàn thiện trong việc “tuyển chọn - đào tạo - trọng dụng”nhân tài Hàng năm công ty tiến hành tuyển chọn những nhân tài ưu tú rồi

cử đi nước ngoài đào tạo và rèn luyện nhân viên có được những kỹ năngchuyên nghiệp và tầm nhìn Quốc tế Tại nhà xưởng của Việt Nam cũngthiết lập những trung tâm đào tạo nhằm đào tạo cho nhân viên một cáchtoàn diện hơn từ đạo đức nghề nghiệp đến văn hóa doanh nghiệp, từ tốchất có sẵn đến kỹ năng chuyên ngành

1.1.3 Các chi nhánh nhà xưởng của tập đoàn tại Việt Nam

• Chi nhánh Quế Võ – Bắc Ninh

Công ty TNHH Funing

Precision Component

Diện tích mặt bằng: 12,5ha

Địa chỉ: Lô C3, KCN Quế Võ, xã Vân

Dương, TP Bắc Ninh, tỉnh Bắc Ninh

Địa chỉ: Khu công nghiệp Vân Trung,

Huyện Việt Yên, Bắc Giang

1.2 Sản phẩm sản xuất tại Việt Nam

-CABLE

DECT Phone

Wireless Router ADSL IP Phone

Hình 3 Một số linh kiện

Kết thúc 4h05 (thường là 6h20 vì hay tăng ca)

1.3.2 Trang phục khi làm việc ở xưởng

Trước khi vào xưởng cần mặc áo tĩnh điện, đội mũ tĩnh điện, đi dép tĩnh điện… ngoài việc sử dụng làm trang phục bảo hộ còn có tác dụng tránh cho chi tiết bị trầy xước, vây bẩn trong quá trình làm việc trực tiếp

Trong một số công đoạn đòi hỏi bắt buộc sử dụng dây tĩnh điện, vì trong cơ thể người có một luồng điện tích lớn có thể làm ảnh hưởng tới linh kiện, bảnmạch Khi vào nhà xưởng bắt buộc người lao động cần tuân thủ các nội quy trong xưởng như không hút thuốc lá, không sử dụng các dụng cụ, vật dụng công nghệ cao có khả năng quay phim chụp ảnh

Phải học theo yêu cầu 5S của công ty:

• Sắp xếp: Sau khi đã loại bỏ các vật dụng không cần thiết thì công việc tiếptheo là tổ chức các vật dụng còn lại một cách hiệu quả theo tiêu chí dễ tìm, dễthấy, dễ lấy, dễ trả lại

• Sạch sẽ: Thường xuyên vệ sinh, giữ gìn nơi làm việc sạch sẽ thông quaviệc tổ chức vệ sinh tổng thể và tổ chức vệ sinh hàng ngày máy móc vật dụng

và khu làm việc 3S hướng tới cải thiện môi trường làm việc, giảm thiểu rủi

ro, tai nạn đồng thời nâng cao tính chính xác của máy móc thiết bị (do ảnhhưởng của bụi bẩn)

• Săn sóc: Luôn luôn kiểm tra, duy trì 3S ở trên Bằng việc phát triển 3S,các hoạt động 4S sẽ được cải tiến dần dựa theo tiêu chuẩn đã đặt ra và tiến tớihoàn thiện 5S trong doanh nghiệp

• Sẵn sàng: Nghĩa là rèn luyện, tạo nên một thói quen, nề nếp, tác phong cho mọi người trong thực hiện 5S

1.3.3 Cách thức làm việc

Công việc được phân chia theo dây chuyền của quy trình sản xuất, công việc được giao cho người nào người nấy làm Tuy nhiên cũng cần có sự phối hợp linh hoạt khi cần thiết

Không được tự ý làm việc khi chưa có sự chỉ đạo của cấp trên Làm việc theo sự sắp xếp công việc của truyền trưởng

• Nhà xưởng được chia làm hai tầng :

+ Tầng 1 : được sắp xếp các dây truyền tương đối giống nhau, với sự thamgia của nhiều công nhân viên và các kỹ sư kỹ thuật tham gia Phần đầuxưởng dùng để gắn các linh kiện có kích thức nhỏ có kích thước từ 0.1 – 1

mm vào các bản mạch mà con người không thể gắn bằng các phương phápthông thường vì vậy tại đây sử dụng các máy móc thiết bị hiện đại như cácthiết bị mang theo linh kiện có khả năng xoay theo 5 trục, linh kiện cắmvào bản mạch và phần cuối xưởng là dây truyền thực hiện công việc lắpráp kiểm tra các chức năng của sản phẩm , sửa các bản mạch bị lỗi

+ Tầng 2 : là bộ phận nhân viên , kỹ sư văn phòng làm việc Bao gồm các

bộ phận khác nhau như : IT(kỹ sư công nghệ),TE(kỹ sư công trình

test),PE(kỹ sư sản phẩm),PM(quản lí dự án),QA(quản lí chất

lượng),PC(kế hoạch),MC(kiểm soát liệu),MPM(quản lí nguyên vật

liệu),GA(tổng vụ),FAC(công vụ),HR(nhân sự),CU(Hải

quan),LOGICTICS(Vận chuyển), PD (bộ phận sản xuất), ME (kỹ sư sản xuất),…

- Một sản phẩm được tạo ra cần trải qua nhiều công đoạn như

+ Gắn các linh kiện vào bản mạch

+ Các bản mạch được chuyển qua lò hàn để hàn các chân linh kiện

+ Sau khi qua lò bản mạch được các công nhân test nhằm tìm lỗi nếu có vàsửa

+ Sau đó được đóng hộp

- Tại mỗi công đoạn đều sử dụng hệ thống máy tính và có nhân viên IPQCkiểm tra chất lượng sản phẩm Mỗi công việc đều có SOP chỉ dẫn cách thao tác

1.4 Tổ chức sản xuất

• Một sản phẩm được tạo ra cần trải qua nhiều công đoạn như:

+ Gắn các linh kiện vào bản mạch

+ Các bản mạch được chuyển qua lò hàn để hàn các chân linh kiện + Sau khi qua lò bản mạch được các công nhân test nhằm tìm lỗi nếu có

và sửa lỗi khi phát hiện

+ Cuối cùng sản phẩm được đóng hộp

• Tại mỗi công đoạn đều sử dụng hệ thống máy tính và có nhân viên IPQCkiểm tra chất lượng sản phẩm Mỗi công việc đều có SOP chỉ dẫn cách thao tác

1.5 Tổ chức bộ máy công ty

Người đứng đầu của Công ty là Giám Đốc, Quản lí 6 xưởng sản xuất

Mỗi xưởng sản xuất có 1 người đứng đầu gọi là Chủ quản quản lí mọi công việc trong xưởng

Sau Chủ quản là tổ trưởng giúp đỡ chủ quản trong việc quản lí, trong 1

xưởng có thể có 2 đến 3 tổ trưởng

Sau tổ trưởng là truyền trưởng Truyền trưởng là người trực tiếp quản lí công nhân làm việc, sắp xếp mọi người vào vị trí hợp lí, có ảnh hưởng trực tiếp đến sản lượng của 1 ca làm việc

Và công nhân là những người trực tiếp tham gia sản xuất trên dây chuyền

* Ngoài ra, còn có 1 số bộ phận ngoài sản xuất nhưng cũng có 1 vai trò quan trọng trong nhà xưởng như:

+ ME (machine engineer): kĩ sư chuyên sửa các máy móc trong nhà xưởng và

sẽ chịu trách nhiệm khi máy hỏng

+ TE (test engineer): kĩ sư chuyên xử lí các lỗi của máy kiểm tra phần mềm.+ EHS (bộ phận an toàn): đảm bảo an toàn cho công nhân và phòng chống cáctai nạn lao động cũng như phòng chống cháy nổ

* Các bộ phận khác trực thuộc công ty:

+ Công ty quản lý theo mô hình cây, là hình thức mà nhiều công ty, nhà xưởng

áp dụng hiện nay

+ Trong một xưởng có nhiều phòng như: phòng nhân sự, phòng kĩ thuật, phòngsản xuất … Các bộ phận quan hệ chặt chẽ với nhau dưới sự quản lý của giám đốc

* Nhận xét về phương pháp tổ chức quản lý nhân sự tại công ty:

+ Công ty quản lý theo mô hình cây, là hình thức mà nhiều công ty, nhà xưởng

áp dụng hiện nay

+ Trong một xưởng có nhiều phòng như : phòng nhân sự, phòng kĩ thuật, phòng sản xuất … Các bộ phận quan hệ chặt chẽ với nhau dưới sự quản lý của chủ quản (phó giám đốc)

* Các nội quy, điều lệ cần tuân thủ khi vào xưởng :

1 Trước khi vào xưởng cần mặc áo tĩnh điện, đội mũ tĩnh điện, đi dép tĩnh điện… ngoài việc sử dụng làm trang phục bảo hộ còn có tác dụng tránh cho chi tiết bị trầy xước, vấy bẩn trong quá trình làm việc trực tiếp Trong một số công đoạn đòi hỏi bắt buộc sử dụng dây tĩnh điện, vì trong cơ thể người có một luồng điện tích lớn có thể làm ảnh hưởng tới linh kiện, bản mạch

2 Khi vào nhà xưởng bắt buộc người lao động cần tuân thủ các nội quy trongxưởng như không hút thuốc lá, không sử dụng các dụng cụ, vật dụng công nghệ cao có khả năng quay phim chụp ảnh

CHƯƠNG 2: QUÁ TRÌNH THỰC TẬP TẠI TẬP ĐOÀN KHKT HỒNG

HẢI

2.1 Tuần 1: 11/01/2021 – 17/01/2021

Học nội quy công ty và nghe phổ biến về các tác phong hoạt động trong công ty, trong xưởng sản xuất

Nhận bộ phận và phân xưởng sản xuất Nhận đồng phục công ty

Xuống xưởng tìm hiểu về lưu trình sản xuất của các sản phẩm

Làm báo cáo và báo cáo với chủ quản bộ phận

Nội quy, cơ cấu tổ chức và các bộ phận quan trọng của doanh nghiệp:

Nội quy:

Điều 1: Biểu thời gian làm việc trong ngày:

Từ thứ Hai đến thứ Bảy

Số ngày làm việc trong tuần: 6 ngày

Thời điểm bắt đầu làm việc trong ngày: 7h30’ sáng

Số giờ làm việc trong ngày: 8 tiếng

Thời gian nghỉ ngơi trong ngày: 11h30’ – 12h30’

Thời điểm kết thúc làm việc trong ngày trong nội quy công ty là: 16h30’ chiều

Điều 2: Ngày nghỉ hằng tuần:

Ngày Chủ nhật

Điều 3: Ngày nghỉ người lao động được hưởng nguyên lương:

1 Nghỉ lễ, tết hàng năm:

• Tết Dương Lịch: Một ngày (ngày 1 tháng 1 dương lịch)

• Ngày Quốc khánh: Một ngày (ngày 2 tháng 9 dương lịch)

• Ngày Quốc tế lao động: Một ngày (ngày 1 tháng 5 dương lịch)

• Tết Âm lịch: Bốn ngày (một ngày cuối năm và 3 ngày đầu năm âm lịch)

• Ngày chiến thắng: Một ngày (ngày 30 tháng 4 dương lịch)

Nếu những ngày nghỉ nói trên trùng vào nghỉ hằng tuần thì người lao động sẽ được nghỉ bù vào ngày tiếp theo.

2 Nghỉ phép hàng năm:

• Người lao động sẽ có thêm một ngày phép năm hưởng nguyên lương cho mỗi 5 (năm) năm làm việc (dựa theo điều ……)

• Nếu thời gian làm việc dưới 12 tháng thì số ngày phép năm được tính theo

tỉ lệ tương ứng với số tháng làm việc (dựa theo Khoản …… điều )

• Cụ thể như sau: Nếu tháng 1 nhân viên có một ngày nghỉ phép hưởng nguyên lương mà không sử dụng thì có thể cộng dồn vào tháng 2 Đến tháng 2 có nhu cấu sử dụng thì có thể sử dụng cả 2 ngày phép Nhân viên cũng có thể sử dụng một lần phép năm nếu không ảnh hưởng đến công việc

• Theo nội quy công ty, người lao động có 12 tháng làm việc tại Công ty thì được nghỉ 12 ngày phép năm hưởng nguyên lương Mỗi tháng người lao động được nghỉ một ngày phép, nếu không nghỉ thì ngày phép đó sẽ cộng dồn vào những tháng sau

2.1.1 Cơ cấu tổ chức bộ máy quản lý trong phân xưởng

Hình 5: Bộ máy quản lý trong phân xưởng

2.1.1.1 Chức năng của phòng kỹ thuật và nhiệm vụ của cán bộ kỹ thuật trong các phân xưởng

- Sửa chữa máy khi bị hỏng

- Bảo trì và thay thế

- Test lại, sửa các bản mạch

2.1.1.2 Cách bố trí các phân xưởng trong nhà máy và cách bố trí máy trong mỗi phân xưởng

- Bố trí thành từng line, dây chuyền hoặc cell để thuận tiện cho sản xuất và tăng hiệu quả, tăng năng suất

- Đối với máy nhỏ thì bố trí ngay trên chuyền

- Đối với máy lớn thì cần layout vị trí thích hợp để thuận tiện cho sản xuất

và đảm các điều kiện như ánh sáng, thông gió, mĩ quan xưởng,

2.1.1.3 Công tác kỹ thuật viên, các loại sổ tay, các loại bảng biểu cần thiết cho công việc dưới xưởng

- Đối với công nhân làm việc ở dưới xưởng, mỗi vị trí đều có thuyết minh thao tác và quy định thao tác để đảm bảo thực hiện đúng, không làm lỗi hàng

- Đối với tuyến trưởng hay tổ trưởng thì cần có bảng kiểm tra sản lượng và nhân lực

2.1.1.4 Công tác an toàn lao động trong các phân xưởng, các bảng nội quy, quy định trong các phân xưởng sản xuất

- Mặc áo tĩnh điện, mũ tĩnh điện, dép tĩnh điện, đeo bao ngón hoặc găng tay tĩnh điện khi vào xưởng sản xuất

- Tuân thủ thao tác

- Chấp hành quy định phòng cháy chữa cháy

- Không ăn đồ ăn vặt trong nhà xưởng

- Không tự ý rời khỏi vị trí làm việc, không nói chuyện đùa giỡn trong giờ làm việc

- Đi làm đúng giờ, không về trước giờ quy định.

- Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần

- Môi trường làm việc kỉ luật và chuyên nghiệp

- Mọi người thân thiện, hòa đồng và giúp đỡ trong công việc

2.2 Tuần 2: 18/01/2021 – 23/01/2021

2.2.1 Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần:

Theo nhiệm vụ được phân công ở doanh nghiệp và đề cương thực tập tốt nghiệpTiếp tục tìm hiểu về lưu trình sản xuất về các mặt hàng: C150.00, C149.00, UBN2307, C153.10, C100.00, C142.30…

2.2.2 Quy định, văn hóa giao tiếp và ứng xử của doanh nghiệp:

- Không nói bậy, nói to trong văn phòng hay xưởng sản xuất

- Lễ phép với cấp trên

- Có thái độ tôn trọng cấp trên và đồng nghiệp

- Có ý thức xếp hàng

2.2.3 Nhận xét hoặc đề nghị về nội dung thực tập trong tuần.

- Môi trường làm việc kỉ luật và chuyên nghiệp

- Mọi người thân thiện, hòa đồng và giúp đỡ trong công việc

2.3 Tuần 3: 25/01/2021 – 30/01/2021

2.3.1 Tóm tắt những nội dung đã được thực hiện trong tuần:

Theo nhiệm vụ được phân công ở doanh nghiệp :

- Tìm chuyên án cải thiện dây chuyền, và tiến hành thực hiện chuyên án

- Báo cáo tiện độ thực hiện chuyên án cho chủ quản bộ phận

Tìm hiểu một số máy công cụ trong nhà máy và nghiên cứu bản vẽ chi tiết điển hình đang sản xuất:

Một số máy công cụ trong nhà máy: Máy dập bản, máy cắt bản, máy bắt vít tự động, máy test PT-FT-NFT-RC ,ORT machine

- Một số máy công cụ trong nhà máy:

2.3.1.1 Máy bắt vít tự động

- Máy bắt vít tự động được lập trình và điều khiển bằng máy tính

- Công nhân tiến hành gá sản housing lên khuôn sau đó ấn nút khởi động, máy bắt vít sẽ tự động bắt vít toàn bộ housing Nếu có lỗi

Hình 6 Máy test tự động

2.3.1.3 Hệ thống máy test tự động

Hệ thống bao gồm các khuôn test sắp xếp theo vị trí tọa độ được xác định, 1 robot được lập trình để gắp và thả bản vào chuyền Khuôn test và robot đều đượcliên kết với nhau và kết nối với hệ thống server được đặt tại mỗi nhà xưởng Khi