- Công đoàn phối hợp với nhà trờng tổ chức cho đơn vị học tập đầy đủ các chỉ thị, nhiệm vụ trọng tâm của năm học ngay từ đầu năm và qua sinh hoạt công đoàn vào tuần 3 tháng 8 năm 2014...
Trang 1CĐ GIÁO DỤC PHÚ BèNH CỘNG HềA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT
NAM
CĐ TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN Độc lập – Tự do – Hanh phỳ
Số: …/BC-CĐ
Hương Sơn, ngày 25 thỏng 05 năm 2015
BÁO CÁO
TỔNG KẾT CễNG TÁC CễNG ĐOÀN
NĂM HỌC 2014 - 2015
- Căn cứ Hướng dẫn số 37/HD-CĐGD ngày 10/5/2015 của Cụng đoàn Giỏo dục huyện Phỳ Bỡnh về việc hướng dẫn bỏo cỏo tổng kết hoạt động Cụng đoàn năm học 2014 - 2015
- Căn cứ vào những kết quả mà cụng đoàn trường Tiểu học TT Hương Sơn đó đạt được trong năm học 2014 - 2015
- Cụng đoàn Trường Tiểu học TT Hương Sơn bỏo cỏo tổng kết cụng tỏc cụng đoàn năm học 2014 - 2015 với những nội dung cụ thể như sau:
A TèNH HèNH ĐỘI NGŨ NHÀ GIÁO VÀ LAO ĐỘNG
+ Tổng số CBGV, CNV: 45 Nữ: 41 (chiếm 91,1 %).
Tổng số CNVCLĐ trong biờn chế: 39 Nữ: 36
Số LĐ ngoài biờn chế được ký hợp đụ̀ng: 6 (nữ: 5),
Trong đó số được đóng BHXH, BHYT là: 5
+ Tổng số đoàn viờn cụng đoàn: 45 Nữ: 41
+ Tổng số Đảng viờn: 33 ( 78,6 %)
Trong đó nữ: 30 ( 73,2% LĐ nữ)
B KẾT QUẢ CÁC CHƯƠNG TRèNH CễNG TÁC.
I Cụng tỏc tuyờn truyền giỏo dục.
- Công đoàn phối hợp với nhà trờng tổ chức cho đơn vị học
tập đầy đủ các chỉ thị, nhiệm vụ trọng tâm của năm học ngay
từ đầu năm và qua sinh hoạt công đoàn vào tuần 3 tháng 8 năm 2014
Trang 2- 100% các anh chị em trong đơn vị nắm rõ mục đích và
nội dung 2 cuộc vận động lớn trong năm học và 1 phong trào
“Xây dựng trờng học thân thiện, học sinh tích cực” ( Thông qua sinh hoạt công đoàn tuần 2 tháng 10)
- Mỗi đoàn viên công đoàn có ý thức và trách nhiệm tốt trong công việc, đáp ứng những yêu cầu phát triển của giáo dục hiện nay Không ngừng tu dỡng ''đạo đức nhà giáo'' và phấn đấu ''mỗi thày giáo, cô giáo là một tấm gơng đạo đức, tự học và sáng tạo''( Có đánh giá tổng kết vào cuối năm học)
- Thờng xuyên tuyên truyền giáo dục truyền thống cho đoàn viên công đoàn thông qua các ngày lễ: 20/10 , 20/11, 8/3, các buổi sinh hoạt công đoàn
100% đoàn viên công đoàn không vi phạm pháp luật, không mắc các tệ nạn xã hội
- Tuyờn truyền giỏo dục phỏp luật: BCH cụng đoàn luụn làm tốt cụng tỏc tuyờn
truyền và triển khai sõu rộng đến chị em về luật “Bỡnh đẳng giới”, luật “Phũng
chống bạo lực gia đỡnh”, luật “Dõn số kế hoạch hoỏ gia đỡnh” , tuyền truyền về
luật phũng chống cỏc tệ nạn xó hội, HIV/AIDS…
- Tuyờn truyền đoàn viờn cụng đoàn thực hiện nghiờm tỳc luật ATGT, luật BVTE
100% CBĐVCĐ hưởng ứng và tham gia đầy đủ cỏc buổi sinh hoạt và học tập 100% CBĐVCĐ chấp hành nghiờm chỉnh và khụng vi phạm phỏp luật
II Cỏc phong trào thi đua, cỏc cuộc vận động:
1 Phong trào thi đua “Dạy tốt - Học tốt”:
1.1 Chuẩn hoá nâng chuẩn ( Báo cáo ở biểu I2 )
1.2 Rèn luyện tay nghề qua dự giờ, thao giảng, kết hợp thanh tra, kiểm tra chuyên môn ( Báo cáo ở biểu II ).
Trong phong trào thi đua “ Dạy tốt - Học tốt ”: 100% đoàn viên hởng ứng nhiệt tình, luôn trau dồi kiến thức nghiệp vụ s
Trang 3phạm, đầu t về phơng pháp dạy học, tích cực sử dụng đồ dùng dạy học nhằm đem lại chất lợng và hiệu quả giảng dạy
- Nhân dịp các ngày lễ lớn trong năm học nh 20/10; 20/ 11; 22/ 12 ; 8/3, 26/3;
19/5; Công đoàn tổ chức phát động các đợt thi đua với nhiều nội dung thiết thực nh: thao giảng, toạ đàm, nói chuyện, học tập kinh nghiệm, vănnghệ, TDTT Cuối các đợt thi đua đều có sơ kết, động viên khen thởng kịp thời
- Để ''Chống vị phạm đạo đức nhà giáo'': các đoàn viên
luôn tự tu dỡng mình và phấn đấu tốt, mẫu mực trong mọi cử chỉ, hành động để học sinh noi theo Trong năm học không có CBGV vi phạm đạo đức nhà giáo
1.3 Phấn đấu trở thành giáo viên dạy giỏi: Số liệu phản ánh vào biểu II
- Ngay từ đầu năm học cụng đoàn đó cựng với chuyờn mụn nhà trường lờn kế hoạch vận động cỏc đ/c đoàn viờn đăng ký GV dạy giỏi cấp huyện và cấp trường Đụ̀ng thời cũng động viờn anh, chị em tớch cực thăm lớp dự giờ, tham gia đầy đủ cỏc chuyờn đề để tự nõng cao trỡnh độ CM, để phấn đấu trở thành GV dạy giỏi
Phong trào thi đua “Dạy tốt - Học tốt” của nhà trường có nhiều điểm nổi, cụ
thể cuối năm khen thưởng cho 593 em học sinh đạt thành tớch trong học tập và rốn luyện
- Giỏo viờn dạy giỏi cấp huyện đạt: 8 đ/c
- Giỏo viờn dạy giỏi cấp trường đạt: 29 đ/c
2 Thực hiện quy chế Dõn chủ và cuộc vận động “Dõn chủ-Kỷ cương-Tỡnh
thương-Trỏch nhiệm”:
+ Bớc vào đầu năm học, nhà trờng cùng công đoàn phối hợp
tổ chức hội nghị CBCC đúng thời gian, đúng qui trình, đầy đủ nội dung theo hớng dẫn, nhằm phát huy tính dân chủ trong hội nghị Các cá nhân đều đợc tự nguyện đăng ký thi đua thông
Trang 4qua tổ, để cùng thông nhất trong hội nghị.
+ Nhà trờng có bảng biểu ghi rõ nội dung thực hiện 3 công khai- 4 kiểm tra
+ Trong hội nghị, kế toán nhà trờng đã công khai tài chính và cán bộ giáo viên trong trờng tham gia đóng góp ý kiến cho công tác tài chính tốt hơn năm học trớc
- Tự đánh giá: Xếp loại tốt.
* Chỉ đạo hoạt động thanh tra nhân dân: Ngay từ đầu năm, công đoàn phối hợp với chính quyền xây dựng và lập ra kế hoạch hoạt động của ban thanh tra nhân dân Cụ thể trong năm học: + Kiểm tra chuyên môn kiểm tra sự đỏnh giỏ của học sinh: 2 lần/ 2 học kỳ
+ Kiểm tra công tác tài chính của nhà trờng: 2 lần/ 2 học kỳ + Thanh tra việc chi trả chế độ và thực hiện chính sách trong đơn vị thờng xuyên
- Tự xếp loại: Tốt.
* Mối quan hệ giáo viên – Học sinh: Tốt
3 Thực hiện cuộc vận động “Mỗi thầy, cụ giỏo là một tấm gương đạo đức, tự học
và sỏng tạo”.
Ngay từ đầu năm học Cụng đoàn đó phỏt động tới CBGV tớch cực hưởng ứng
cuộc vận động “Mỗi thầy, cụ giỏo là một tấm gương đạo đức, tự học và sỏng tạo”, cuộc vận động được thực hiện xuyờn suốt năm học, cối năm có đỏnh giỏ, xếp
loại
* Kết quả: Tổng số CBGV: 45 đ/c
Đỏnh giỏ: 42 đ/c
Khụng đỏnh giỏ: 3 đ/c (1 văn thư kế toỏn, 1 y tế học đường, 1 thiết bị, thư viện)
gắng
Trang 5SL Tỉ lệ SL Tỉ lệ SL Tỉ lệ SL Tỉ lệ
-Tự xếp loại: Tốt
4 Cụng tỏc XHHGD.
- Số liệu phản ánh: báo cáo ở biểu V.
+ Công đoàn phối hợp với chính quyền tổ chức hội nghị cha
mẹ học sinh ngay từ đầu năm học Trong hội nghị đã bàn bạc thống nhất mối liên hệ giữa nhà trờng và gia đình: ra nghị quyết trong năm học, họp hội CMHS ít nhất 3 lần/2 học kỳ; ban
đại diện CMHS hoạt động thờng xuyên để động viên thày và trò qua mỗi đợt thi đua, mỗi cuộc thi,
+ Về hoạt động của hội khuyến học: hoạt động đều, thờng xuyên, động viên kịp thời các đối tợng học sinh nghèo vợt khó, các
em hoàn cảnh đặc biệt, có thành tích trong học tập và tu dỡng Nhà trờng và công đoàn vẫn duy trì và phát triển quỹ khuyến học trong nhà trờng để thởng cho giáo viên và học sinh vào dịp cuối năm học
*Tổng số quỹ khuyến học là: 43 600 000 đồng
- Chi khen thưởng cho học sinh cuối năm học
*Tổng số tiền XHH giỏo dục: 365 640 000 đồng
- Nhà trờng phối hợp với Đoàn, Đội tổ chức nhiều hoạt động văn hoá văn nghệ thể dục thể thao để nâng cao sức khoẻ và rèn luyện cho học sinh kỹ năng ứng xử hợp lý với các tình huống trong cuộc sống
* Quyờn góp phong trào hũ gạo tỡnh thương: 502kg và đó tặng quà học sinh nghốo, có hoàn cảnh khó khăn trong cỏc dịp lễ tết
- Cụng đoàn cũng đó vận động CB.ĐV tớch cực tham gia cỏc hoạt động từ
Trang 6thiện do cỏc cấp vận động: Với tổng số tiền: 17 945 000 đ.
+ Ủng hộ người nghốo ăn tết nộp CTĐ huyện là 1200 000đ
+ Ủng hộ quỹ Người nghốo nộp MTTQ là 1 200 000đ,
+ Ủng hộ quỹ chất độc da cam: năm 2014, 2015: 2 300 000 đụ̀ng
+ Ủng hộ quỹ Khuyến học nộp hội khuyến học huyện Phỳ bỡnh là 1100.000đ + Ủng hộ quỹ Khuyến học nộp hội khuyến học TT Hương Sơn là 600.000đ + Ủng hộ bếp ăn tỡnh nghĩa: 300 000 đụ̀ng
+ Ủng hộ trẻ em khuyết tật: 2 123 000 đụ̀ng
+ Ủng hộ chương trỡnh xuõn ấm tỡnh thương tại đơn vị: 5 522 000 đụ̀ng
+ Mua tăm ủng hộ hội người mự là 3600.000đ
5 Cuộc vận động “Xõy dựng gia đỡnh nhà giỏo văn hoỏ gắn với xõy dựng cơ quan văn hoỏ và xõy dựng đời sống văn hoỏ cơ sở” :
- Kết quả đạt gia đình nhà giáo văn hoá: 44/45 đạt 97,8%
- Kết quả xây dựng cơ quan văn hoá và xây dựng đời sống văn hoá ở cơ sở:
Đoàn viên nhận thức đầy đủ và tự giác chấp hành tốt 6 tiêu chuẩn của cơ quan văn hoá Có hồ sơ đăng kí xây dựng cơ quan văn hoá Đơn vị có đủ hồ sơ và bảng biểu theo qui định
6 Hoạt động nữ cụng-Phong trào “Giỏi việc trường-Đảm việc nhà”:
- Trong các phong trào thi đua 20/10; 20/11; 8/3; 100% chị
em nữ công tham gia hởng ứng sôi nổi, nhiệt tình: chị em thi
đua thao giảng, tham gia văn nghệ, thể thao, họp mặt dõu rờ nhõn ngày 8/3; trao đổi kinh nghiệm trong các lĩnh vực khác nhau để học tập Sau mỗi đợt thi đua, ban nữ công đều có động viên khen thởng kịp thời Kết quả đã đem lại cho chị em niềm phấn khởi, đoàn kết gắn bó hơn để giúp đỡ nhau cùng tiến bộ
- BNC thường xuyờn động viờn cỏc chị em tham gia sụi nổi cỏc hội thi GV giỏi cấp trường và cấp huyện
Trang 7- BNC thường xuyờn đẩy mạnh phong trào thi đua: phong trào “Giỏi việc trường, đảm việc nhà”, “Phụ nữ tớch cực học tập, lao động sỏng tạo, xõy dựng gia đỡnh hạnh phỳc”
- 100% chị em đó tham gia đăng ký thi đua ngay từ đầu năm học
Kết quả :
+ 6 chị đạt GV dạy giỏi cấp huyện
+ chị đạt GV giỏi trường 27 đ/c
+ 6 chị đạt danh hiệu CSTĐCS do hội đụ̀ng nhà trường bỏ phiếu đề nghị hội đụ̀ng thi đua cấp trờn
+ 29 chị đạt danh hiệu LĐTT
+ 35/41 chị đạt danh hiệu phụ nữ 2 giỏi “ Giỏi việc trường, đảm việc nhà”.
Đạt 85,4%
III Chăm lo bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của ngời lao động.
- Số liệu: (Báo cáo ở biểu III).
- Ngay từ đầu năm học: Công đoàn cùng chính quyền đã bàn bạc thống nhất sắp xếp bố trí lao động, phân công chuyên môn, thời khoá biểu phù hợp Thống nhất qui chế phối hợp giữa công
Đoàn và chính quyền Trong năm học việc thực hiện chế độ chính sách trong đơn vị đảm bảo, thờng xuyên, kịp thời, không
có vấn đề gì vớng mắc tồn tại
- Trong năm học, chính quyền địa phơng, các tổ chức đoàn thể nhân dân địa phơng cũng thờng xuyên quan tâm động viên CBGV - CNV, đặc biệt trong những dịp ngày lễ kỷ niệm nh: 20/10; 20/11; 8/3; hoặc nhân dịp có CBGV nghỉ hu
+ Chế độ nghỉ ốm, thai sản: Đã giải quyết thanh toán kịp thời
- Trong năm học: Công tác thăm hỏi, hiếu hỷ luôn đợc công
đoàn quan tâm và động viên kịp thời Trong năm học BCH Công
Trang 8đoàn phối hợp cùng nhà trờng, đã thăm hỏi ĐV và thõn nhõn ĐVCĐ bị
ốm đau, tai nạn, đỏm hiếu, đỏm hỉ, số lượt là 35 lượt với số tiền là: 6 550.000đ
- Bờn cạnh nguụ̀n quỹ 1%, công đoàn cũn xây dựng cỏc loại quỹ khỏc: + Quỹ trẻ thơ và quỹ khuyến học: 100.000đ/ 1đ/c/ 1 năm để động viờn khen thưởng cho con em cỏn bộ giỏo viờn trong đơn vị đạt học sinh giỏi, đỗ Đại học, Cao đẳng Rằm trung thu năm 2014 cụng đoàn đó mua quà tặng cho con, chỏu ĐVCĐ với số tiền 2 900.000đ
+ Xõy dựng quỹ Người cao tuổi của đơn vị 50.000đ/ 1đ/c/ 1 năm Ngày 1/10/2014 ngày Người cao tuổi đó tặng quà cho tứ thõn phụ mẫu của CBGV trong đơn vị độ tuổi từ 70 tuổi trở lờn
+ Xõy dựng quỹ trợ giỳp 120.000đ/ 1đ/c / 1 năm, trong năm đó trợ giỳp 5 đ/c gặp khó khăn, bị tai nạn với số tiền 1500.000đ
+ Xõy dựng quỹ thăm quan du lịch với mức: 100.000đ/người/thỏng
Tổng số quỹ thu được là: 92.200.000đ
- Cụng đoàn đó tổ chức cho CBGV đi thăm quan chựa Hương vào T 3/ 2014
- Cụng đoàn và chớnh quyền dự kiến tổ chức cho CBGV đi thăm quan và học
tập hố 2015 tại: Thành phố Hụ̀ Chớ Minh và miền tõy vào thỏng 6/ 2015
- Nhõn dịp tết thiếu nhi 1/6/2015 cụng đoàn đó tổ chức cho CBGV và con cán bộ giỏo viên đi tham quan du lịch Hụ̀ nỳi cốc vào 28/5/2015
IV Chăm lo xây dựng Đảng - Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh.
- Số liệu báo cáo ở biểu III.
* Chăm lo cụng tỏc xõy dựng Đảng:
- BCH cụng đoàn luụn nhận thức được tầm quan trọng của cụng đoàn đối với việc chăm lo xõy dựng Đảng Vỡ vậy BCH cụng đoàn luụn làm tốt cụng tỏc tuyờn truyền giỏo dục cho đội ngũ cụng nhõn viờn chức về đường lối, chủ trương của
Đảng, chớnh sỏch phỏp luật của Nhà nước Thực hiện tốt cuộc vận động “ Học tập
và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chớ Minh”, gắn cuộc vận động với việc xõy
dựng nếp sống văn hoỏ trong CNVC- LĐ
Trang 9- Mỗi đảng viên cần hiểu được dù mình ở cương vị nào cũng là người lãnh đạo.
Vì vậy mọi đoàn viên là đảng viên cần phải hăng hái thi đua đi đầu trong mọi hoạt động, mọi cuộc vận động…và luôn chủ động tham gia đóng góp ý kiến nhằm xây dựng Chi bộ, Đảng bộ trong sạch vững mạnh
- Công đoàn thường xuyên quan tâm giúp đỡ những đoàn viên thuộc đối tượng cảm tình, tham gia đóng góp xây dựng cho Đảng Trong năm giới thiệu 2 ĐVCĐ ưu
tú đi học cảm tình Đảng, đã kết nạp Đảng 1 đ/c
* Xây dựng tổ chức công đoàn cơ sở vững mạnh:
- BCHCĐ luôn bám sát các yêu cầu xây dựng công đoàn cơ sở vững mạnh (Theo Thông tư 02/LĐLĐVN) để xây dựng kế hoạch cụ thể và đề ra chương trình hoạt trong năm học
- Thực hiện tốt chức năng, vai trò, nhiệm vụ của tổ chức công đoàn nhằm nâng cao vị thế của tổ chức trong việc thực hiện nhiệm chính trị của ngành Đồng thời thực hiện tốt quy chế phối hợp hoạt động công tác với chính quyền đồng cấp
- Luôn phát huy tính độc lập, vai trò tham gia quản lý, chức năng kiểm tra giám sát
- Chỉ đạo hoạt động của ban thanh tra nhân dân, thực hiện tốt quy chế dân chủ
ở cơ sở Cùng chính quyền hoàn thành mọi nhiệm vụ đề ra
- Thực hiện nghiêm túc các nghị quyết của BCHTW, các văn bản pháp luật của Đảng và Nhà nước, nghị quyết Đại hội Công đoàn các cấp do cấp trên triển khai
- Luôn có sự phối kết hợp nhịp nhàng giữa công đoàn cơ sở với các tổ chức đoàn thể khác như: Đoàn thanh niên, đoàn đội, tổ chuyên môn…
- Thường xuyên đổi mới phương pháp hoạt động công đoàn Thực hiện chế độ báo cáo thông tin hai chiều kịp thời chính xác Xây dựng tập thể đoàn kết, thống nhất mọi quan điểm chủ trương…
- Thực hiện thu, chi tài chính theo đúng quy định và nguyên tắc( Theo mục 1375- ngày 16/10/2007)
- Đảm bảo đủ các loại hồ sơ, sổ sách công đoàn theo quy định
- Tham gia đầy đủ các buổi tập huấn bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ do công
Trang 10đoàn cấp trên tổ chức
* Đánh giá việc xây dựng công đoàn theo mô hình “3 có-3 không”.
- Đơn vị tự đánh giá: Đạt.
* Tự chấm điểm và tự nhận:
- Tự chấm điểm: 90 điểm ( có bảng điểm tự chấm kèm theo)
- Tự nhận : Công đoàn vững mạnh.
XÁC NHẬN CỦA CHI BỘ TM BCH CÔNG ĐOÀN
BÍ THƯ CHỦ TỊCH
Hoàng Thị Kim Liên Nguyễn Thị Vân Anh