Nhận diện động cơ học tập của học sinh: - Tìm hiểu những lí do vì sao học sinh thích hoặc không thích học môn học của mình có thể thông qua việc thiết kế một bản điều tra về nhu cầu học
Trang 1Mô đunTHPT 6 Xây dựng môi trường học tập cho học sinh THPT.
I.Phần tiếp thu kiến thức của mô đun THPT 6 :
1 Thúc đẩy động cơ học tập của học sinh THPT.
* Khái niệm về môi trường học tập:D Mô đunTHPT 6 Xây dựng môi trường
học tập cho học sinh THPT.
I.Phần tiếp thu kiến thức của mô đun THPT 6 :
1 Thúc đẩy động cơ học tập của học sinh THPT.
* Khái niệm về môi trường học tập:
Phát triển môi trường học tập là việc tạo ra các điều kiện thuận lợi từ bên ngoài để kích thích các động cơ học tập của học sinh, thúc đẩy học sinh thức hiện hoạt động học tập của bản thân nhằm hoàn thành mục tiêu học tập đã đề ra
a Nhận diện động cơ học tập của học sinh:
- Tìm hiểu những lí do vì sao học sinh thích hoặc không thích học môn học của mình (có thể thông qua việc thiết kế một bản điều tra về nhu cầu học tập của học sinh hoặc trực tiếp nói chuyện với học sinh)
- Trong quá trình tạo lập môi trường học tập, giáo viên cần quan tâm thích đáng tới động cơ, nhu cầu học tập của học sinh.Động cơ học tập là điều kiện tiên quyết để HS học tập có hiệu quả và thách thức lớn nhất mà nhiều giáo viên phải đối mặt là làm cho học sinh muốn học
- Theo cuốn tài liệu hướng dẫn thực hành: Dạy và học ngày nay, chỉ ra những
lí do để hoc sinh muốn học:
+ Những gì mình muốn học là có lợi cho mình
+ Trình độ chuyên môn mà mình đang học để đạt được sẽ có lợi cho mình + Mình thường thấy mình thường thành đạt nhờ chuyện học hành và sự thành đạt
đó làm tăng sự tự trọng của mình
+ Mình sẽ được thầy cô à bạn bè chấp nhận nếu mình học tốt
+ Mình thấy trước hậu quả của việc không học sẽ chẳng dễ chịu
+ Những điều mình muốn học thật lí thú và hấp dẫn óc tò mò của mình, các hoạt động học tập thật là vui
b Tạo dựng động cơ học tập cho học sinh.
1 Những gì mình muốn học là có lợi cho mình.
Lựa chọn các nội dung dạy học mà học sinh quan tâm và thấy có lợi ích trực tiếp đối với HS, cũng giống như việc dạy xây gạch cho người đang muốn xây
Trang 2tường quanh vườn hay dạy thiên văn cho người đang xin chêt để được sử dụng chiếc kinh viễn vọng mới
2 Trình độ chuyên môn mà mình đang học để đạt được sẽ có lợi cho mình.
Bản thân giáo viên có thể hiểu rõ những lợi ích trước mắt cũng như những lợi ích lâu dài của HS khi học tập môn học của mình Nhưng không phải tất
cả học sinh đềubiết được điều đó Vì vậy giáo viên cần giúp HS thấy được ý nghĩa trước mắt cũng như lâu dài của những mục tiêu học tập cần đạt được khi học tập môn học giáo viên cần “chào bán “ những gì muốn dạy cho HS.Nghĩa là giáo viên phải chỉ ra cho HS thấy những lợi ích trong hiện tại cũng như trong tương lai của việc học tập môn học của mình đang giảng dạy Trên cơ sở giáo viên tìm hiểu nắm bắt được mục tiêu trước mắt và mục tiêu lâu dài sau này của HS, gắng kết nội dung dạy học của mình với quá trình hình thành mục tiêu của HS
Hãy cho HS thường xuyên được kiểm nghiệm những nội dung bài học bằng chính cuộc sống thường ngày của các em thong qua các buổi thực hành, thí nghiệm tham quan, du lịch, các bài tập thực tiễn, các cuộc nói chuyện giao lưu… và có những môn học gaios viên hãy chỉ cho HS thấy có sự quan trọng của môn học đối với những nghề nghiệp trong tương lai của HS sẽ chọn Điều quan trọng đem lại hiệu quả cao nhất của biện pháp này là giáo viên giúp HS kết nối được lợi ích trước mắt với lợi ích lâu dài của họ khi hoàn thiện mục tiêu học tập của mình
3 Mình thường thấy mình thường thành đạt nhờ chuyện học hành và sự thành đạt đó làm tăng sự tự trọng của mình.
Động cơ này giữ vai trò chủ đạo, được coi là đầu tàu học tập, lôi kéo thúc đẩy quá trình đạt mục tiêu học tập của HS ngay cả những khi những động cơ khác cùng tồn tại
Trong cuộc sống chúng ta nhận thấy một điều, người ta thường thích làm những gì mà họ cho là mình giỏi và không thích làm những gì mà người ta kém
Học sinh cũng vậy, trong quá trình học tập mà hoàn thành được nhiệm vụ học tập đặt ra và nhận được sự biểu dương, ghi nhận từ kết quả đó từ người khác thì HS sẽ tự tin trong quá trình hoàn thành nhiệm vụ học tập tiếp theo Niềm tin vào khả năng thành công trong học tập trong bản thân học sinh được nuôi dưỡng, nâng cao và là động lực thúc đẩy học sinh học tập tích cực, tạo ra sự quyết tâm nổ lực và ham thích đạt được mục tiêu học tập của bản thân
Giáo viên cần:
+ Đảm bảo chắc chắn rằng HS biết rõ mình phải làm gì và làm thế nào, và sẵn sang giúp đỡ các em khi cần
+ Một số bài tập phải có tính trực tiếp, nhanh chóng đạt được kết quả đi kèm với việc thực hành có hiệu chỉnh đủ mức, sao cho mọi HS điều có cơ hội
Trang 3thành công trong loại bài này Các bài tập khác có thể cân đối với HS có học lực khá hơn
Hào phóng trong việc biểu dương và các hình thức ghi nhận khác với bất kì thành công nào trong học tập của HS và làm việc đó một cách điều đặn đối với những thành công thường ngày
4 Mình sẽ được thầy cô và bạn bè chấp nhận nếu mình học tốt.
Trong thực tế dạy học, có rất nhiều HS học tập không chỉ bởi lí do nào khác
mà chính sự tôn trọng, quí mến và muốn được giáo viên thừa nhận đã thúc đẩy các em học tập sự quan tâm , khích lệ, động viên thong qua những cuộc trò chuyện, những câu hỏi thăm, những lời nhận xét tích cực trước mọi người….nhiều khi có sức mạnh không ngờ,có khả năng thúc đẩy HS tích cực học tập
Giáo viên cần chú ý: không để xảy ra hiện tượng HS thích thú chỉ ra lỗi hay giễu cợt những thất bại của bạn bè đồng lứa tồn tại trong HS ngay cả khi vui đùa
5 Mình thấy trước hậu quả của việc không học sẽ chẳng dễ chịu.
Giáo viên nên thường xuyên kiển tra, đôn đốc, nhắc nhở việc học tập của HS Kiểm tra đánh giá không chỉ nhằm đo và xếp loại kết quả học tập của HS đã đạt được so với mục tiêu học tập mà nó còn là một động lực thúc đẩy HS tiến hành hoạt động học tập cảu bản thân
Kết quả của kiểm tra, đánh giá là biểu hiện của sự thành công hay chưa thành công , thỏa mãn hay chưa thỏa mãn so với muc tiêu học tập đặt ra cảu HS
6 Những điều mình muốn học thật lí thú và hấp dẫn óc tò mò của mình, các hoạt động học tập thật là vui.
Để làm được điều này, vai trò cảu người giáo viên rất lớn, giáo viên hãy:
- Thể hiện sự quan tâm của mình với nhiệm vụ học tập của HS, nhiệt tình cùng tham gia với HS cùng giải quyết các nhiệm vụ đó
- Dạy học không phải là đưa ra những dữ liệu đã cho sẵn trong sách giáo khoa buộc HS phải ghi nhớ mà quan trọng hơn là cách đưa ra những gợi mở thong qua những tình huống có vấn đề, những câu đó, những điều tranh cãi tạo sự
tò mò và mối quan tâm thực sự của HS tới nội dung giáo viên dạy
- Thể hiện tính thích ứng của những giáo viên đang dạy đối với thế giới thực, như đem tới những vật thật, cho xem những video về ứng dụng, đi tham quan,…
- Tận dụng khả khả năng sang tạo và tự biểu đạt cảu HS
- Đảm bảo cho HS được chủ động
- Thường xuyên thay đổi hoạt động của HS
- Tận dụng những điều ngạc nhiên và hoạt động mới lạ
- Sử dụng thi đua và thách thức giữa các tổ
- Làm cho việc học thích ứng trực tiếp với cuộc sống của HS
Trang 4- Tạo mối quan tâm của con người đối với chủ đề.
2 Xây dựng bầu không khí học tập cho học sinh THPT
Môi trường học tập thuận lợi cho HS chứa đựng một bầu không khí học tập tích cực Bầu không khí học tập thể hiện quan hệ tác động qua lại giữa các thành viên của lớp học như giáo viên – học sinh, học sinh - Học sinh Hệ quả của những mối quan hệ này thể hiện tập trung ở sự hài lòng hay không hài lòng, sự gắng bó hay không gắng bó với những học tập của HS Xây dựng bầu không khí học tập cho HS là một trong những nhiệm vụ đảm bảo cho hoạt động dạy học diễn ra một cách tốt đẹp mà người giáo viên giữ vai trò chủ đạo, khi người giáo viên có tổ chức tốt các mối quan hệ trong lớp học
a Xây dựng mối quan hệ thầy - trò
1 Quan hệ và uy quyền chính thức
- Mối quan hệ giáo viên và học sinh cần có thời gian để hình thành và thường trải qua hai giai đoạn Trong giai đoạn thứ nhất, bạn đạt được một vị trí quyền lực chỉ đơn thuần vì bạn là giáo viên Khi bắt đầu dạy một lớp học mới, giáo viên phải đòi hỏi HS thừa nhận “uy quyền chính thức của mình” Giáo viên phải truyền điệp rằng uy quyền của họ là hợp pháp và uy quyền đó
là để tối đa hóa việc học tập Họ phải tỏ ra tự tin về khả năng thực thi uy quyền này
- Uy quyền chính thức được duy trì bởi các phương pháp phi ngôn Nếu bạn yều cầu một HS làm một việc gì đó đừng đứng quanh quẩn với nét mặt lo lắng Hãy đưa ra mệnh lệnh với thái độ tự tin
- Uy quyền được truyền đạt chủ yếu thông qua lời nói cử chỉ Chẳng hạn, hãy
so sánh hai cách đối xử sau đây với một HS không làm việc
- Không nhìn thẳng vào HS, “Lan, tôi muốn em ngừng nói chuyện
và bắt đầu làm bài đi”
- Bước đi một cách tự nhiên nhưng không vội vã về phía HS đó, nhìn vào mắt của HS đó mấy giây rồi hỏi “Vì sao em chưa bắt đầu làm bài”, trong khi vẫn tiếp tục nhìn vào mắt HS đó
- Hai phương pháp này đã tạo ra hiệu quả khác nhau đến giật mình đối với HS
- Tất nhiên, bạn hãy nhớ rằng hiệu quả cuả chỉ thị đối với HS sẽ tăng lên, không bởi sự quát tháo hay sự giận dữ mà bởi:
- Khoảng gần HS: Bạn càng gần HS bao nhiêu, tác động càng lớn bao nhiêu, nhất là bạn chiếm được “không gian cá nhân” của HS và có một tư thế uy nghiêm
- Giao tiếp bằng mắt: có nghĩa là giữ tiếp xúc bằng mắt trong khi bạn nói và để tăng hiệu quả, của trước và sau khi nói
- Đặt câu hỏi: Thông thường, việc “xử lí” HS bằng cách đặt câu hỏi sẽ có công việc hơn việc “lên lớp một bài” Tuy nhiên, đôi lúc điều này đạt đến kết quả
Trang 5tốt hơn khi chỉ có một mình bạn với HS đó Chẳng hạn: “Vì sao em chưa bắt đầu làm bài”
2 Mối quan hệ và quyền uy cá nhân:
Giai đoạn trong việc phát triển mối quan hệ thầy trò là sự chuyển dần từ uy quền chính thức tới uy quyền cá nhân của giáo viên, nên sử dụng một cách uy quyền chính thức một cách công bằng và hiệu quả thể hiện một số kỹ năng trong giảng dạy và cho thấy rằng họ trân trọng tới HS và nổ lực học tập của các em sẽ dành được sự tôn trọng của HS
Những vấn đề sau sẽ rất hữu ích cho GV:
- Thể hiện mối quan tâm thật sự đến công việc của mỗi HS và chú ý sử dụng lời khen, đặc biệt để công nhận những đóng góp hay nổi lực học tập hay nổ lực của HS bất kể thành tích trước đó hay khả năng bẩm sinh của em đó thế nào
- Có một bộ qui tắc rõ rang và vận dụng các qui tắc này một cách công bằng, nhất quán không mang theo ác cảm từ giờ học này sang giờ học khác
- Sử dụng tên gọi thân mật của học sinh
- Tôn trọng HS qua phép lịch sự thong thường bằng cách nói” xin mời” hoặc
“cảm ơn”
- Không bao giờ dung lời nói miệt thị hay nhạo báng
- Có nghiệp vụ trong công tác giảng dạy và tổ chức chẳn hạn có các giờ lên lớp được chuẩn bị kỹ và tổ chức tốt, đảm bảo thời giang ăn mặc gọn gang,…
- Kiên nhẫn
- Lựa chọn phương pháp dạy học sao cho HS có thể đóng góp cá nhân vào bài giảng và có phản ứng tích cực với những đóng góp này khi bạn có thể
- Thể hiện sự quan tâm đến thái độ tình cảm và nhu cầu của HS
b Quản lí lớp học.
1 Các qui tắc và chế độ quản lí:
2 Trước khi học sinh đến lớp:
Giữ trận tự:
3 Mở đầu giờ học:
4 Ra chỉ thị:
5 Ứng phó với những hành vi sai phạm:
3 Dạy học tích cực
a Tìm hiểu về dạy học tích cực
* Dạy học tích cực là:
Phát huy tính tích cực, chủ động sáng tạo của học sinh có nghĩa là phải thay đổi cách dạy và cách học Chuyển cách dạy thụ động, truyền thụ một chiều
“đọc- chép”, giáo viên làm trung tâm sang cách dạy lấy học sinh làm trung
Trang 6tâm hay còn được gọi là dạy và học tích cực Trong cách dạy này học sinh là chủ thể hoạt động, giáo viên là người thiết kế, tổ chức, hướng dẫn, tạo nên sự tương tác tích cực giữa người dạy và người học
1 Về đổi mới phương pháp dạy học
Bản thân đã lĩnh hội và triển khai việc đổi mới phương pháp dạy học theo hướng xây dựng môi trường học tập cho học sinh THPT
- Trong thúc đẩy động cơ học tập của học sinh THPT
+ Nhận diện và đánh giá cho được động cơ học tập của học sinh
+ Tạo dựng được động cơ học tập cho học sinh
- Trong xây dựng bầu không khí học tập cho học sinh THPT
+ Xây dựng được quan hệ thầy – trò bằng các mối quan hệ gồm: Mối quan hệ và
uy quyền chính thức, mối quan hệ và uy quyền cá nhân
+ Trong quản lí lớp học: Cần phối hợp tốt các khâu quản lí, kể cả những chi tiết nhỏ nhất cũng phải được quan tâm chu đáo từ việc xây dựng quy tắc và chế
độ quản lí khi lên lớp, giữ trật tự trong giờ học, ra chỉ thị, đến việc ứng phó với các tình huống sai phạm của học sinh
- Trong dạy học tích cực: Thực hiện phương pháp dạy học mới “ Lấy học sinh làm trung tâm”, giáo viên là người tổ chức, điều khiển học sinh học tập tích cực
2.Bài học kinh nghiệm:
* Cần thực hiện tốt và linh hoạt các phương pháp dạy học tích cực trên cơ sở :
- Xuất phát từ mục tiêu đào tạo của cấp học THPT; đảm bảo tính hệ thống, kế thừa trong việc hoàn thiện, phát triển nội dung học vấn phổ thông
- Đảm bảo yêu cầu cơ bản, hướng tới hiện đại và sát thực tiễn Việt Nam
- Đảm bảo tính sư phạm và yêu cầu phân hóa, góp phần đẩy mạnh việc đổi mới phương pháp và hình thức tổ chức dạy học
- Coi trọng vai trò của phương tiện dạy học đồng thời đổi mới kiểm tra, đánh giá, chú ý liên hệ với thực tiễn địa phương
* Cần phải thúc đẩy được động cơ học tập của học sinh, xây dựng không khí học tập tốt dựa trên các mối quan hệ thầy trò Thiết lập các quy tắc trong quản lí lớp học một cách nghiêm túc, bền bỉ, mẫu mực…lấy ngăn chặn, phòng ngừa là chủ yếu , đồng thời thực hiện dạy học với phương châm lấy học sinh làm trung tâm
So sánh dạy học tích cực (DH lấy HS làm trung tâm) với dạy học truyền thống (DH lấy GV làm trung tâm) dựa trên tiêu chí: Mục tiêu DH, Nội dung
DH, phương pháp, vai trò của GV và HS, đánh giá
II Rút kinh nghiệm:
Trang 7-Để hiệu quả trong việc giảng dạy, niềm tin, tin tưởng cảu giáo viên vào học sinh.GV phải xây dựng môi trường học tập cho học sinh thuận lợi nhất -Tôi là giáo viên bộ môn hóa học, là một giáo viên khi bước chân vào lớp học trước tiên phải tạo không khí thân thiện giữa thầy và trò, tạo điều kiện tốt nhất để học sinh lĩnh hội kiến thức hiệu quả nhất
-GV cần tạo mối quan hệ thân thiết giữa trò với trò, việc tiếp thu kiến thức không chỉ ở thầy truyền đạt cho học sinh mà còn giữa học trò với nhau,” học thầy không tầy học bạn”.Mỗi học sinh khá giỏi là tấm gương sáng về học tập cho các hộc sinh khác noi theo, từ đó tạo được một khối đại đoàn kết vững mạnh trong việc chinh phục tri thức học đường
-Thực tế việc học tập hiện nay của họ sinh là điểm, để có được thành tích học sinh khá giỏi, để gia đình hảnh diện với xã hội, để chính học sinh hảnh diện với bạn bè Vì vạy học sinh chỉ tập trung vào những nội dung kiểm tra và thi
cử Là GV bộ môn hóa tôi luôn tạo điều kiện tốt nhất để học sinh am hiểu kiến thức rộng nhưng đảm bảo được bản chất của vấn đề
-Tình trạng học sinh có thái độ học tập theo lợi ích của mình, chỉ nghiên về những môn thi đại học hay cao đẳng, có thái độ thờ ơ với những môn học còn lại Nhà trường đã tạo điều kiện cho các em tập trung những em giỏi vào 1 lớp để truyền đạt kiến thức phù hợp hơn, tạo điều kiện để các em phát huy tối
đa tư duy học tập
Phát triển môi trường học tập là việc tạo ra các điều kiện thuận lợi từ bên ngoài để kích thích các động cơ học tập của học sinh, thúc đẩy học sinh thức hiện hoạt động học tập của bản thân nhằm hoàn thành mục tiêu học tập đã đề ra
a Nhận diện động cơ học tập của học sinh:
- Tìm hiểu những lí do vì sao học sinh thích hoặc không thích học môn học của mình (có thể thông qua việc thiết kế một bản điều tra về nhu cầu học tập của học sinh hoặc trực tiếp nói chuyện với học sinh)
- Trong quá trình tạo lập môi trường học tập, giáo viên cần quan tâm thích đáng tới động cơ, nhu cầu học tập của học sinh.Động cơ học tập là điều kiện tiên quyết để HS học tập có hiệu quả và thách thức lớn nhất mà nhiều giáo viên phải đối mặt là làm cho học sinh muốn học
- Theo cuốn tài liệu hướng dẫn thực hành: Dạy và học ngày nay, chỉ ra những
lí do để hoc sinh muốn học:
+ Những gì mình muốn học là có lợi cho mình
+ Trình độ chuyên môn mà mình đang học để đạt được sẽ có lợi cho mình + Mình thường thấy mình thường thành đạt nhờ chuyện học hành và sự thành đạt
đó làm tăng sự tự trọng của mình
Trang 8+ Mình sẽ được thầy cô à bạn bè chấp nhận nếu mình học tốt.
+ Mình thấy trước hậu quả của việc không học sẽ chẳng dễ chịu
+ Những điều mình muốn học thật lí thú và hấp dẫn óc tò mò của mình, các hoạt động học tập thật là vui
b Tạo dựng động cơ học tập cho học sinh.
7 Những gì mình muốn học là có lợi cho mình.
Lựa chọn các nội dung dạy học mà học sinh quan tâm và thấy có lợi ích trực tiếp đối với HS, cũng giống như việc dạy xây gạch cho người đang muốn xây tường quanh vườn hay dạy thiên văn cho người đang xin chêt để được sử dụng chiếc kinh viễn vọng mới
8 Trình độ chuyên môn mà mình đang học để đạt được sẽ có lợi cho mình.
Bản thân giáo viên có thể hiểu rõ những lợi ích trước mắt cũng như những lợi ích lâu dài của HS khi học tập môn học của mình Nhưng không phải tất
cả học sinh đềubiết được điều đó Vì vậy giáo viên cần giúp HS thấy được ý nghĩa trước mắt cũng như lâu dài của những mục tiêu học tập cần đạt được khi học tập môn học giáo viên cần “chào bán “ những gì muốn dạy cho HS.Nghĩa là giáo viên phải chỉ ra cho HS thấy những lợi ích trong hiện tại cũng như trong tương lai của việc học tập môn học của mình đang giảng dạy Trên cơ sở giáo viên tìm hiểu nắm bắt được mục tiêu trước mắt và mục tiêu lâu dài sau này của HS, gắng kết nội dung dạy học của mình với quá trình hình thành mục tiêu của HS
Hãy cho HS thường xuyên được kiểm nghiệm những nội dung bài học bằng chính cuộc sống thường ngày của các em thong qua các buổi thực hành, thí nghiệm tham quan, du lịch, các bài tập thực tiễn, các cuộc nói chuyện giao lưu… và có những môn học gaios viên hãy chỉ cho HS thấy có sự quan trọng của môn học đối với những nghề nghiệp trong tương lai của HS sẽ chọn Điều quan trọng đem lại hiệu quả cao nhất của biện pháp này là giáo viên giúp HS kết nối được lợi ích trước mắt với lợi ích lâu dài của họ khi hoàn thiện mục tiêu học tập của mình
9 Mình thường thấy mình thường thành đạt nhờ chuyện học hành và sự thành đạt đó làm tăng sự tự trọng của mình.
Động cơ này giữ vai trò chủ đạo, được coi là đầu tàu học tập, lôi kéo thúc đẩy quá trình đạt mục tiêu học tập của HS ngay cả những khi những động cơ khác cùng tồn tại
Trong cuộc sống chúng ta nhận thấy một điều, người ta thường thích làm những gì mà họ cho là mình giỏi và không thích làm những gì mà người ta kém
Học sinh cũng vậy, trong quá trình học tập mà hoàn thành được nhiệm vụ học tập đặt ra và nhận được sự biểu dương, ghi nhận từ kết quả đó từ người khác thì HS sẽ tự tin trong quá trình hoàn thành nhiệm vụ học tập tiếp theo Niềm tin vào khả năng thành công trong học tập trong bản thân học sinh được nuôi dưỡng, nâng cao và là động lực thúc đẩy học sinh học tập tích cực,
Trang 9tạo ra sự quyết tâm nổ lực và ham thích đạt được mục tiêu học tập của bản thân
Giáo viên cần:
+ Đảm bảo chắc chắn rằng HS biết rõ mình phải làm gì và làm thế nào, và sẵn sang giúp đỡ các em khi cần
+ Một số bài tập phải có tính trực tiếp, nhanh chóng đạt được kết quả đi kèm với việc thực hành có hiệu chỉnh đủ mức, sao cho mọi HS điều có cơ hội thành công trong loại bài này Các bài tập khác có thể cân đối với HS có học lực khá hơn
Hào phóng trong việc biểu dương và các hình thức ghi nhận khác với bất kì thành công nào trong học tập của HS và làm việc đó một cách điều đặn đối với những thành công thường ngày
10 Mình sẽ được thầy cô và bạn bè chấp nhận nếu mình học tốt.
Trong thực tế dạy học, có rất nhiều HS học tập không chỉ bởi lí do nào khác
mà chính sự tôn trọng, quí mến và muốn được giáo viên thừa nhận đã thúc đẩy các em học tập sự quan tâm , khích lệ, động viên thong qua những cuộc trò chuyện, những câu hỏi thăm, những lời nhận xét tích cực trước mọi người….nhiều khi có sức mạnh không ngờ,có khả năng thúc đẩy HS tích cực học tập
Giáo viên cần chú ý: không để xảy ra hiện tượng HS thích thú chỉ ra lỗi hay giễu cợt những thất bại của bạn bè đồng lứa tồn tại trong HS ngay cả khi vui đùa
11 Mình thấy trước hậu quả của việc không học sẽ chẳng dễ chịu.
Giáo viên nên thường xuyên kiển tra, đôn đốc, nhắc nhở việc học tập của HS Kiểm tra đánh giá không chỉ nhằm đo và xếp loại kết quả học tập của HS đã đạt được so với mục tiêu học tập mà nó còn là một động lực thúc đẩy HS tiến hành hoạt động học tập cảu bản thân
Kết quả của kiểm tra, đánh giá là biểu hiện của sự thành công hay chưa thành công , thỏa mãn hay chưa thỏa mãn so với muc tiêu học tập đặt ra cảu HS
12 Những điều mình muốn học thật lí thú và hấp dẫn óc tò mò của mình, các hoạt động học tập thật là vui.
Để làm được điều này, vai trò cảu người giáo viên rất lớn, giáo viên hãy:
- Thể hiện sự quan tâm của mình với nhiệm vụ học tập của HS, nhiệt tình cùng tham gia với HS cùng giải quyết các nhiệm vụ đó
- Dạy học không phải là đưa ra những dữ liệu đã cho sẵn trong sách giáo khoa buộc HS phải ghi nhớ mà quan trọng hơn là cách đưa ra những gợi mở thong qua những tình huống có vấn đề, những câu đó, những điều tranh cãi tạo sự
tò mò và mối quan tâm thực sự của HS tới nội dung giáo viên dạy
- Thể hiện tính thích ứng của những giáo viên đang dạy đối với thế giới thực, như đem tới những vật thật, cho xem những video về ứng dụng, đi tham quan,…
Trang 10- Tận dụng khả khả năng sang tạo và tự biểu đạt cảu HS.
- Đảm bảo cho HS được chủ động
- Thường xuyên thay đổi hoạt động của HS
- Tận dụng những điều ngạc nhiên và hoạt động mới lạ
- Sử dụng thi đua và thách thức giữa các tổ
- Làm cho việc học thích ứng trực tiếp với cuộc sống của HS
- Tạo mối quan tâm của con người đối với chủ đề
2 Xây dựng bầu không khí học tập cho học sinh THPT
Môi trường học tập thuận lợi cho HS chứa đựng một bầu không khí học tập tích cực Bầu không khí học tập thể hiện quan hệ tác động qua lại giữa các thành viên của lớp học như giáo viên – học sinh, học sinh - Học sinh Hệ quả của những mối quan hệ này thể hiện tập trung ở sự hài lòng hay không hài lòng, sự gắng bó hay không gắng bó với những học tập của HS Xây dựng bầu không khí học tập cho HS là một trong những nhiệm vụ đảm bảo cho hoạt động dạy học diễn ra một cách tốt đẹp mà người giáo viên giữ vai trò chủ đạo, khi người giáo viên có tổ chức tốt các mối quan hệ trong lớp học
a Xây dựng mối quan hệ thầy - trò
2 Quan hệ và uy quyền chính thức
- Mối quan hệ giáo viên và học sinh cần có thời gian để hình thành và thường trải qua hai giai đoạn Trong giai đoạn thứ nhất, bạn đạt được một vị trí quyền lực chỉ đơn thuần vì bạn là giáo viên Khi bắt đầu dạy một lớp học mới, giáo viên phải đòi hỏi HS thừa nhận “uy quyền chính thức của mình” Giáo viên phải truyền điệp rằng uy quyền của họ là hợp pháp và uy quyền đó
là để tối đa hóa việc học tập Họ phải tỏ ra tự tin về khả năng thực thi uy quyền này
- Uy quyền chính thức được duy trì bởi các phương pháp phi ngôn Nếu bạn yều cầu một HS làm một việc gì đó đừng đứng quanh quẩn với nét mặt lo lắng Hãy đưa ra mệnh lệnh với thái độ tự tin
- Uy quyền được truyền đạt chủ yếu thông qua lời nói cử chỉ Chẳng hạn, hãy
so sánh hai cách đối xử sau đây với một HS không làm việc
- Không nhìn thẳng vào HS, “Lan, tôi muốn em ngừng nói chuyện
và bắt đầu làm bài đi”
- Bước đi một cách tự nhiên nhưng không vội vã về phía HS đó, nhìn vào mắt của HS đó mấy giây rồi hỏi “Vì sao em chưa bắt đầu làm bài”, trong khi vẫn tiếp tục nhìn vào mắt HS đó
- Hai phương pháp này đã tạo ra hiệu quả khác nhau đến giật mình đối với HS
- Tất nhiên, bạn hãy nhớ rằng hiệu quả cuả chỉ thị đối với HS sẽ tăng lên, không bởi sự quát tháo hay sự giận dữ mà bởi: