Senior Digital Marketing chịu trách nhiệm phát triển và quản lý các chiến dịch chạy số trên các kênh online marketing như Google Adwords, Facebook Ad, Cốc Cốc, Ad network,...; Lập kế hoạch tối ưu và tăng hiệu quả cho các chiến dịch với ngân sách lớn; Sử dụng các công cụ hỗ trợ để đảm bảo cho yêu cầu của chiến dịch, phân tích, tối ưu việc sử dụng các công cụ để đạt được KPI đã đề ra, phối hợp với team nội dung để xây dựng được hệ thống quảng cáo chuẩn, đầy đủ và đạt hiệu quả...
Trang 1LOGO COMPANY NAME
Adress:
Phone: Email:
Version : 5.0 Dated : Page : Page 1 of 1
Document name:
MÔ T CÔNG VI C SENIOR DIGITAL MARKETING Ả Ệ
Ch c danhứ Nhân viên Senior Digital Marketing
Cán b qu n lý tr c ti pộ ả ự ế Trưởng phòng Ti p thế ị
1 Nhi m v , quy n h n:ệ ụ ề ạ
– Phát tri n và qu n lý các chi n d ch ch y s trên các kênh online marketing nh Googleể ả ế ị ạ ố ư Adwords, Facebook Ad, C c C c, Ad network,….ố ố
– L p k ho ch t i u và tăng hi u qu cho các chi n d ch v i ngân sách l n.ậ ế ạ ố ư ệ ả ế ị ớ ớ
– S d ng các công c h tr đ đ m b o cho yêu c u c a chi n d ch, phân tích, t i u vi cử ụ ụ ỗ ợ ể ả ả ầ ủ ế ị ố ư ệ
s d ng các công c đ đ t đử ụ ụ ể ạ ược KPI đã đ ra, ph i h p v i team n i dung đ xây d ngề ố ợ ớ ộ ể ự
được h th ng qu ng cáo chu n, đ y đ và đ t hi u qu ệ ố ả ẩ ầ ủ ạ ệ ả
– Nghiên c u d li u, đo lứ ữ ệ ường hi u qu c a các m u qu ng cáo nói riêng và c kênh nóiệ ả ủ ẫ ả ả chung
– Ph i h p làm vi c cùng các đ i tác và các bên liên quan.ố ợ ệ ố
– Tìm và xây d ng ngu n khách hàng m iự ồ ớ
– Báo cáo, phân tích, có phương án đ t i u hi u qu c a Digital marketing.ể ố ư ệ ả ủ
– H tr , xây d ng và phát tri n các thành viên trong Team digital.ỗ ợ ự ể
2 Báo cáo:
Báo cáo tr c ti p cho trự ế ưởng phòng Ti p th ế ị
3 Tiêu chu n: ẩ
Có ít nh t 1 – 2 năm kinh nghi m v ch y s trên các kênh online marketing.ấ ệ ề ạ ố
Có kĩ năng phân tích và ti p c n d li u t t. Đ c, hi u và bi t phân tích s li u trên hế ậ ữ ệ ố ọ ể ế ố ệ ệ
th ng google analytics.ố
Có hi u bi t v kĩ thu t.ể ế ề ậ
C p nh t các công c làm vi c m i, c p nh t đậ ậ ụ ệ ớ ậ ậ ược xu hướng
Có kh năng làm vi c trong môi trả ệ ường áp l c cao.ự
Ưu tiên các ng viên đã t ng làm vi c trong lĩnh v c thứ ừ ệ ự ương m i đi n t và t ng ch y adạ ệ ử ừ ạ
v i ngân sách l n.ớ ớ
1