Khái niệm: • Thực thi chính sách công là quá trình đưa chính sách công vào thực tiễn thông qua hoạt động có tổ chức của các cơ quan trong bộ máy nhà nước nhằm đạt được mục tiêu chính sá
Trang 1Học viện Chính sách và Phát triển
Khoa Chính sách công
ThS Đỗ Tiến Dũng Năm học 2014-2015
CHÍNH SÁCH CÔNG
Trang 2Học viện Chính sách và Phát triển
ThS Đỗ Tiến Dũng Năm học 2014-2015
Bài 4:
Thực thi chính sách công
Trang 3Bài 4:
1 Khái quát về thực thi chính sách
2 Quy trình và biện pháp thực thi chính sách
3 Vấn đề thực thi CS một cách chủ động và sáng tạo
4 Các nhân tố ảnh hưởng hiệu quả thực thi CS
Trang 41 Khái quát về thực thi chính sách
1.1 Khái niệm:
• Thực thi chính sách công là quá trình đưa chính sách công vào thực tiễn thông qua hoạt động có tổ chức của các cơ quan trong bộ máy nhà nước nhằm đạt được mục tiêu chính sách
Trang 51 Khái quát về thực thi chính sách
- Giúp cho chính sách công
ngày càng hoàn thiện hơn
- Là căn cứ để khẳng định tính
đúng đắn của chính sách công
- Có vị trí trung tâm, kết nối các giai đoạn trong quy trình CS
- Có vai trò quyết định trong
việc đưa CS vào cuộc sống Vì
vậy, có vai trò quyết định đối với
thành công hay thất bại của CS
Trang 62 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.1 Các giai đoạn thực thi chính sách:
VĐ XH Nghị trình Dự thảo Ban hành CS
Tuyên truyền Lập KH Chuẩn bị Triển khai Kiểm soát
Trang 72 Quy trình và biện pháp thực thi CS
- Hình thức tuyên truyền: trực tiếp và gián tiếp ->
Trang 82 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.1.2 Lập kế hoạch
- Là việc xây dựng chương trình hành động chi tiết và
cụ thể nhằm thực thi chính sách, bao gồm việc: xác định các hoạt động và thứ tự các hoạt động cần triển khai; xác định các bên liên quan cần tham gia; xác định các nguồn lực tương ứng và cần thiết; xác định thời gian, tiến độ hoàn thành
- Kế hoạch thực thi ở cấp nào do cấp đó thông qua và điều chỉnh, bổ sung
Trang 92 Quy trình và biện pháp thực thi CS
Trang 102 Quy trình và biện pháp thực thi CS
Trang 112 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.1.5 Thực nghiệm chính sách
- Là việc thực hiện CS trong một phạm vi và với những điều kiện nhất định để đánh giá đầy đủ hơn về tính khả thi của CS trước khi triển khai chính thức
- Có thể tiến hành thực nghiệm từng bước ở từng giai đoạn của CS; thực nghiệm ở nhiều nơi với những điều kiện, môi trường khác nhau
- Kết quả thực nghiệm là cơ sở để triển khai chính sách chính thức Vì vậy, sau thực nghiệm cần đánh giá nghiêm túc, đầy đủ và toàn diện
Trang 122 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.1.6 Triển khai toàn diện
- Là việc triển khai thực hiện CS vào thực tiễn trong toàn hệ thống
- Bao gồm hàng loạt các hoạt động được tổ chức theo
kế hoạch cùng với việc vận hành đồng bộ các yếu tố trong tổ chức bộ máy và sử dụng tất cả các điều kiện vật chất cần thiết
Trang 132 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.1.7 Điều phối và kiểm soát
- Là việc phân công, phối hợp và kiểm tra, đôn đốc, đánh giá chính sách trong suốt quá trình thực hiện
- Mục đích: phát hiện kịp thời những sai sót trong thực thi để điều chỉnh; bảo đảm định hướng và sự thống nhất của mục tiêu; bảo đảm tiến độ thực hiện; kịp thời khuyến khích những nhân tố tích cực
Trang 142 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.2 Các biện pháp thực thi chính sách cơ bản
Hành
Thuyết phục Tuyên truyền, giải thích, hướng dẫn, nêu gương để tự giác
Cưỡng chế Cưỡng chế hình sự, dân sự, kỷ luật, hành chính
Trang 152 Quy trình và biện pháp thực thi CS
2.2 Các biện pháp thực thi chính sách cơ bản
* Lưu ý:
hưởng trực tiếp đến hiệu lực, hiệu quả của CS
trưng và tính chất của biện pháp; sự phù hợp của biện pháp với hoàn cảnh, môi trường, điều kiện nguồn lực; phân biệt rõ bản chất với hiện tượng để xác định biện pháp tương ứng, phù hợp
Trang 163 Chủ động và sáng tạo trong thực thi CS
3.1 Cần thống nhất giữa tính nguyên tắc và tính linh hoạt trong quá trình thực thi chính sách
• Tính nguyên tắc: Là việc tuân thủ và bảo đảm tuân thủ
những phương pháp, cách thức, quy trình giải quyết vấn
đề xuyên suốt quá trình thực thi chính sách
• Tính linh hoạt: Là khả năng điều chỉnh, thay đổi cách
thức tổ chức thực thi cho phù hợp với điều kiện, hoàn cảnh thực tế
Trang 173 Chủ động và sáng tạo trong thực thi CS
3.1 Cần thống nhất giữa tính nguyên tắc và tính linh hoạt trong quá trình thực thi chính sách
• Tính nguyên tắc và tính linh hoạt không mâu thuẫn, triệt tiêu nhau, mà thống nhất, bổ sung, hỗ trợ nhau, bảo đảm hiệu lực, hiệu quả trong thực thi CS
nguyên tắc dẫn đến máy móc, giáo điều; 2 là tuyệt đối hóa linh hoạt dẫn đến tùy tiện, không thống nhất
Trang 183 Chủ động và sáng tạo trong thực thi CS
định chính sách; ý muốn chủ quan của chủ thể quản
lý
Trang 193 Chủ động và sáng tạo trong thực thi CS
3.3 Hiện tượng “trên có chính sách – dưới có đối sách”
-Nguyên nhân:
+ Do có sự bất hợp lý, mâu thuẫn giữa
chính sách với thực tiễn, hoặc chính
sách không theo kịp thực tiễn
+ Do chính sách chưa chặt chẽ, chưa
bao quát đủ các đối tượng, tình huống
+ Do tính vụ lợi, động cơ cá nhân của
đối tượng thực thi
- Phát hiện kịp thời, hoàn thiện chính
sách, tăng cường chế tài,
Chính sách Đối sách
Trang 204 Các nhân tố ảnh hưởng
hiệu quả thực thi chính sách
Tự thân
Nguồn lực
Chủ thể
Đối tượng
Biện pháp
Môi trường
THỰC THI CHÍNH SÁCH
Trang 214 Các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả
thực thi chính sách
4.1 Nhân tố tự thân chính sách
- Mức độ khó khăn, phức tạp về kỹ thuật
- Tính đa dạng và mức độ liên quan của vấn đề
- Quy mô của nhóm mục tiêu
Trang 224 Các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả
thực thi chính sách
4.2 Nguồn lực cho thực thi chính sách
“Một trong những cách chắc chắn nhất để giết chết một
chương trình thực thi chính sách là lấy đi nguồn lực tài chính cần thiết cho nó” (Nguyễn Hữu Hải, 2010)
Trang 234 Các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả
thực thi chính sách
4.3 Chủ thể thực thi chính sách
tạo, kỹ năng dự báo, khả năng học hỏi kinh nghiệm, khả năng ứng dụng khoa học kỹ thuật của chủ thế
hợp nhịp nhàng, hiệu quả, thống nhất trong thực thi
chung và lợi ích riêng
Trang 244 Các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả
thực thi chính sách
4.4 Đối tượng thực thi chính sách
tượng
kinh tế của các nhóm; động cơ và lợi ích của các nhóm
đồng tình, ủng hộ của đa số đối với chính sách
“Chiến lược, quy hoạch, kế hoạch và chính sách đầu tư phải có tầm nhìn xa, không bị “tư duy nhiệm kỳ”, tư tưởng cục bộ, bệnh thành tích, chủ quan duy ý chí hay “lợi ích nhóm” chi phối ”
(TBT Nguyễn Phú Trọng)
Trang 254 Các nhân tố ảnh hưởng đến hiệu quả
4.6 Sự biến đổi của hoàn cảnh, môi trường
chính trị, kinh tế, xã hội, văn hóa, công nghệ
Trang 26Thảo luận:
Thực thi chính sách cấm bán hàng rong ở Hà Nội 1/ Nội dung chính sách? Những vấn đề, chính sách khác liên quan?
2/ Phân tích những yếu tố ảnh hưởng đến thực thi chính sách cấm bán hàng rong của Hà Nội?
3/ Đánh giá việc thực thi chính sách và kiến nghị?
Trang 27 Quyết định 02 về quản lý hoạt động bán hàng rong trên
địa bàn Hà Nội được UBND TP ban hành và có hiệu lực
từ 19/1/2008
cơ quan thực thi và đối tượng cs
đô thị; an ninh trật tự; an toàn thực phẩm; mỹ quan
đô thị; an toàn giao thông (mong muốn nhà quản lý) Sự chênh lệch thành thị, nông thôn; thất nghiệp
ở nông thôn và quá trình đô thị hóa
Trang 2808/05/2015 28
Bối cảnh
Các bên liên quan
Trang 2908/05/2015 29
Thực hiện CS Nội dung CS
Các quá trình CS
Đầu ra CS
Chăm sóc sức khoẻ sinh sản
Kiện toàn hệ thống y tế
- Sức khoẻ
Mô hình lý thuyết theo Walt & Gilson
Trang 303.Thực thi thử nghiệm
và thụ hưởng
Cơ quan có thẩm quyền,
tổ chức KT-XH, đoàn thể, người dân
Kiến nghị
Kiến nghị
Kiểm tra, giám sát Lãnh đạo
Chỉ đạo, đôn đốc
Mô hình trong thực tế
Trang 3108/05/2015 31