1. Trang chủ
  2. » Giáo Dục - Đào Tạo

Ho so thuyen chuyen

5 9 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 5
Dung lượng 10,27 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

b Phẩm chất đạo đức, lối sống: 3.Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao: Năm 2016, bản thân tôi được sự quan tâm giúp đở của Chi bộ trường, của Đảng ủy xã Hải Ba và lãnh đạo Ph[r]

Trang 1

Mẫu 02-HD KĐ.ĐG

PHÒNG GD&ĐT HẢI LĂNG

TRƯỜNG TIỂU HỌC HẢI BA

CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Hải Ba, ngày 06 tháng 01 năm 2017

năm

-I SƠ LƯỢC LÝ LỊCH

- Ngày vào Đảng: 08/06/2001; Ngày chính thức: 08/06/2002

- Chức vụ đảng, chính quyền, đoàn thể: Phó Bí thư Chi bộ, Chủ tịch Hội đồng trường, Phó Hiệu trưởng

- Đơn vị công tác: Trường Tiểu học Hải Ba

II NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ ƯU, KHUYẾT ĐIỂM CHÍNH

1 Ưu điểm

a) Phẩm chất chính trị:

Hiểu, chấp hành và vận dụng có hiệu quả chủ trương, đường lối, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước vào lĩnh vực chuyên môn, công đoàn Đồng thời tuyên truyền, vận động gia đình, đồng nghiệp, phụ huynh, học sinh và

bà con lối xóm chấp hành nghiêm túc

Luôn nhận thức đầy đủ và thực hiện nghiêm túc mọi nghĩa vụ, quyền lợi và các điều không được làm của cán bộ, công chức Nhà nước, những điều cấm đối với Đảng viên Luôn bảo vệ cương lĩnh, điều lệ, quan điểm, đường lối chính sách của Đảng, Nhà nước

b) Phẩm chất đạo đức, lối sống:

3.Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:

Năm 2016, bản thân tôi được sự quan tâm giúp đở của Chi bộ trường, của Đảng ủy xã Hải Ba và lãnh đạo Phòng giáo dục Hải Lăng; đặc biệt là sự đoàn kết cùng phấn đấu của đội ngủ cán bộ, giáo viên, nhân viên và học sinh trong trường nên kết quả thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao đạt được như sau:

* Về học sinh:

1) Mẫu này dùng cho cấp ủy, lãnh đạo cơ quan, đơn vị nhận xét, đánh giá cán bộ và để lưu hồ sơ cán bộ.

Trang 2

- Thi Tiếng Anh qua mạng Internet: Cấp tỉnh đạt 07 giải (01 Nhì, 03 Ba, 03

KK) xếp thứ 3 toàn huyện. Cấp huyện đạt 11 giải (02 Nhất, 02 Nhì, 06 Ba, 01

KK)

- Kết quả thi giải toán qua mạng các cấp huyện: 24 em được Phòng GD khen

về môn đá bóng; 01 giải ba về môn đá cầu Tổng điểm xếp thứ 7 toàn huyện về khối Tiểu học Cấp tỉnh: có 02 em đạt huy chương Vàng môn bóng đá; 01 em đạt huy chương Đồng môn đá cầu đôi nam

- 100% học sinh lớp 5 hoàn thành chương trình Tiểu học

- Chất lượng đại trà toàn trường cao hơn năm học trước

* Về giáo viên:

- Thi giáo viên chủ nhiệm giỏi: cấp huyện 01 GV đạt giải; cấp tỉnh: 02 GV đạt giải

- Kết quả thi khảo sát năng lực giáo viên cấp huyện: Đạt 100%

- Tham gia tập luyện văn nghệ dự thi Liên hoan văn nghệ các đơn vị văn hóa trường tiểu học chào mừng Lễ hội 19/3 của huyện đạt giải Nhất

* Cuối năm học 2015-2016:

- Có 27 CB,GV, NV được xếp loại Lao động tiên tiến cấp huyện trở lên Số

GV còn lại loại Lao động tiên tiến cấp trường

- Trường được Phòng GD tặng khen về bồi dưỡng học sinh đạt giải các cấp và được Chủ tịch Ủy ban nhân dân tỉnh tặng thưởng Danh hiệu: “ Tập thể Lao động xuất sắc”

+ Về công tác Đảng:

Liên hệ chặt chẻ, mật thiết với chi ủy, đảng ủy để vừa thực hiện vừa tuyên truyền vận động các Đảng viên: Hoàn thành tốt mọi chức trách nhiệm vụ của mình; thực hiện nghiêm túc và đạt kết quả cao mọi chủ trương, đường lối chính sách của Đảng; thực hiện tốt quyền và nghĩa vụ công dân nơi cư trú Thường xuyên tham gia xây tổ chức Đảng, chính quyền, các tổ chức chính trị - xã hội ở địa phương, góp phần xây dựng chi bộ vững mạnh về mọi mặt

4.Về tổ chức kỷ luật:

- Luôn thực hiện tốt nguyên tắc tập trung dân chủ, tự phê bình và phê bình Tuyệt đối trung thực với Đảng; luôn có ý thức tổ chức kỉ luật; phục tùng sự phân công, điều động của tổ chức Luôn thực hiện chế độ sinh hoạt đều đặn, đóng đảng phí đúng quy định Thực hiện tốt các nội quy, quy chế của tổ chức Đảng,

cơ quan, đơn vị, đoàn thể

II Khuyết điểm, hạn chế và nguyên nhân:

Trong công tác quản lý đôi lúc còn nể nang Tinh thần phê và tự phê có khi còn hạn chế

Do trong đơn vị có một số giáo viên gần 60 tuổi sức khỏe yếu, trình độ vi tính hạn chế nên ít nhiều ảnh hưởng đến công việc

c) Thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:

Trang 3

d) Ý thức tổ chức kỷ luật:

2 Khuyết điểm, hạn chế:

III KẾT LUẬN ĐÁNH GIÁ

1 Đánh giá khái quát về phẩm chất, năng lực:

2 Kết luận đánh giá chất lượng cán bộ:

T/M CẤP ỦY (HOẶC THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ)

(ký, ghi rõ họ tên, đóng dấu)

Trang 4

NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ CÁN BỘ (2)

năm

-I SƠ LƯỢC LÝ LỊCH - Họ và tên: Ngày sinh:

- Ngày vào Đảng: ; Ngày chính thức:

- Trình độ chuyên môn, lý luận chính trị:

- Chức vụ đảng, chính quyền, đoàn thể:

- Đơn vị công tác:

II NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ ƯU, KHUYẾT ĐIỂM CHÍNH

1 Ưu điểm

a) Phẩm chất chính trị:

b) Phẩm chất đạo đức, lối sống:

c) Thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:

d) Ý thức tổ chức kỷ luật:

2 Khuyết điểm, hạn chế:

III KẾT LUẬN ĐÁNH GIÁ

1 Đánh giá khái quát về phẩm chất, năng lực:

2 Kết luận đánh giá chất lượng cán bộ:

T/M CẤP ỦY (HOẶC THỦ TRƯỞNG ĐƠN VỊ)

(ký, ghi rõ họ tên, đóng dấu)

2) Mẫu này dùng cho cấp ủy, lãnh đạo cơ quan, đơn vị nhận xét, đánh giá cán bộ và để lưu hồ sơ cán bộ.

Ngày đăng: 07/11/2021, 19:59

w