KIEM DIEM DANG VIEN TW IV

phí, quan liêu và các biểu hiện tiêu cực khác; sống trung thực, lành mạnh, không xa hoa lãng phí, hết lòng vì nhiệm vụ chung; - Bản thân luôn chấp hành tốt chủ trương chính sách, pháp lu[r]

ĐẢNG BỘ PHƯỜNG BÁCH QUANG ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM

CHI BỘ THCS BÁCH QUANG

Bỏch Quang, ngày28 thỏng 11 năm 2012

BẢN KIỂM ĐIỂM

Tự phờ bỡnh theo Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư

Ban Chấp hành Trung ương Đảng khoỏ XI

Họ và tờn : Nguyễn Duy Quang

Ngày thỏng năm sinh: 05/12/1972

Ngày vào Đảng : 25/5/2006 Chớnh thức : 25/5/2007

Nơi c trú: TDP 2A, phờng Phố Cũ, thị xã Sông Công, tỉnh Thái nguyên Chức vụ : Chủ tịch Cụng đoàn trờng THCS Bách Quang

Đơn vị công tác: Trờng THCS Bỏch Quang

Nơi sinh hoạt đảng: Trờng THCS Bỏch Quang; Đảng bộ phờng Bách

Quang, Thị xã Sông Công

Thực hiện Nghị quyết Hội nghị lần thứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng

khoỏ XI về “Một số vấn đề cấp bỏch về xõy dựng Đảng hiện nay” Căn cứ vào

cỏc văn bản chỉ đạo, hướng dẫn của Trung ương, của Tỉnh ủy, cỏc ban Xõy dựng Đảng của Tỉnh ủy và của Thị ủy Sụng Cụng; Quy định về những điều đảng viờn

khụng được làm; về gợi ý của cấp trờn (nếu cú) và nội dung gúp ý của cỏc tổ

chức, cỏ nhõn đối với bản thõn và thực tế quỏ trỡnh rốn luyện, phấn đấu của bản thõn, tụi kiểm điểm tự phờ bỡnh như sau:

PHẦN THỨ NHẤT KIỂM ĐIỂM TỰ PHấ BèNH THEO NGHỊ QUYẾT HỘI NGHỊ LẦN THỨ TƯ BAN CHẤP HÀNH TRUNG ƯƠNG ĐẢNG KHểA XI

I VỀ TƯ TƯỞNG CHÍNH TRỊ, ĐẠO ĐỨC LỐI SỐNG

1 Ưu điểm

1.1- Về tư tưởng chớnh trị:

- Bản tụi luụn cú quan điểm chớnh trị vững vàng, khụng cú biểu hiện phai nhạt lý tưởng cỏch mạng hay khụng, kiờn định mục tiờu, lý tưởng của Đảng là độc lập dõn tộc gắn với con đường XHCN, trung thành với chủ nghĩa Mỏc-Lờnin và tư tưởng Hồ Chớ Minh Luôn có tinh thần và ý chớ chiến đấu, bảo vệ bảo vệ những cái đúng, đấu tranh với những điều sai trái, làm trũn bổn phận, hoàn thành tốtchức trỏch, nhiệm vụ được giao, thực hiện nghiờm tỳc cỏc nguyờn tắc tổ chức sinh hoạt đảng;

- Khụng biểu hiện dao động, mơ hồ, mất phương hướng, cho rằng theo con đường nào, xó hội nào cũng được mà tuyệt đối tin tởng, trung thành vào đờng lối lãnh đạo của Đảng và xã hội Xã hội chủ nghĩa; Khụng phụ họa theo nhận thức sai trỏi, quan điểm lệch lạc đi ngợc với mục tiêu lý tởng của Đảng

- Núi và làm theo Cương lĩnh, Điều lệ Đảng, Chỉ thị, Nghị quyết, quy định của Đảng cỏc cấp; khụng phỏt ngụn trỏi nguyờn tắc, quy định của Đảng; khụng a dua, xuyờn tạc, bụi đen quan điểm, đờng lối chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nớc; Cú thỏi độ tự giác, tinh thần tích cực trong đấu tranh, phờ phỏn cỏc quan điểm, việc làm sai trỏi, trỏi với Cương lĩnh, Điều lệ, nghị quyết, quy chế, quy định của Đảng

1.2- Về đạo đức, lối sống:

- Khụng cú biểu hiện sa vào chủ nghĩa cỏ nhõn, sống ớch kỷ, thực dụng, vụ lợi, lo vun vộn cho bản thõn và gia đỡnh; cú ý thức hết lũng vỡ nước, vỡ dõn; Trong ý thức và việc làm cụ thể đó đặt lợi ớch chung lờn trờn lợi ớch của cỏ nhõn

- Sống trung thực không cơ hội, hỏm danh, chạy chức, chạy quyền, chạy chỗ, chạy tội, chạy tuổi, chạy bằng

- Khụng đố kỵ, kốn cựa, địa vị, cục bộ, bố phỏi, gõy mất đoàn kết trong Đảng

- Khụng quan liờu, xa dõn, vụ cảm trước khú khăn, nỗi khổ của dõn; Khụng bất chấp đạo lý, dư luận; Khụng vỡ lợi ớch cục bộ, lợi ớch nhúm

- Khụng kiờu ngạo, tự phụ, gia trưởng, độc đoỏn, tuỳ tiện, vụ tổ chức, tham nhũng, lóng phớ; Luôn quan tõm thực hành tiết kiệm, đấu tranh chống lóng

phí, quan liêu và các biểu hiện tiêu cực khác; sống trung thực, lành mạnh, không

xa hoa lãng phí, hết lòng vì nhiệm vụ chung;

- Bản thân luôn chấp hành tốt chủ trương chính sách, pháp luật của Đảng

và nhà nước cũng như các qui định của Ngành giáo dục; - Luôn trung thực trong kiểm điểm tự phê bình và phê bình, kê khai tài sản, không để chồng con và người thân lợi dụng chức vụ để trục lợi

Thường xuyên giữ mối liên hệ chặt với chi uỷ và gương mẫu thực hiện mọi nghĩa vụ công dân nơi cư trú

2 Hạn chế, khuyết điểm

- Tuy có ý thức trong công tác tự phê bình và phê bình trong sinh hoạt nhưng vẫn còn nể nang, tinh thần đấu tranh chưa cao, chưa quyết liệt

- Chưa mạnh dạn đề xuất tham mưu các giải pháp nhằm phát huy tốt hơn nữa nhiệm vụ chính trị được giao

3 Nguyên nhân khách quan, chủ quan

- Khách quan : Đôi khi những vấn đề đưa ra phê bình động chạm đến tự ái

cá nhân và ảnh hưởng đến uy tín của người khác cũng như của tập thể

- Chủ quan: Do bản thân còn e dè, ngại va chạm ảnh hưởng đến mối quan

hệ với cá nhân và tập thể Việc phê bình chưa thực sự thẳng thắn, chân thành trên tinh thần xây dựng, bảo đảm thực chất; phân tích sâu sắc, làm rõ nguyên nhân những hạn chế

4 Giải pháp khắc phục

- Tuyệt đối chấp hành các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước Thực hiện nghiêm túc quy chế dân chủ trong Đảng và cơ quan

- Không ngừng tu dưỡng đạo đức, tự học tập để nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ, mạnh dạn hơn nữa trong việc tham mưu đề xuất các giải pháp nhằm làm tốt hơn công tác quản lý, nhiệm vụ chính trị được giao

- Tiếp tục kiên quyết đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thoái về

tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, luôn có ý thức tự phê bình và phê bình, tránh tư tưởng nể nang, nâng cao vai trò tiên phong của người đảng viên

II VỀ THỰC HIỆN CHỨC TRÁCH, NHIỆM VỤ ĐƯỢC GIAO VÀ THAM GIA XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ

LÃNH ĐẠO, QUẢN LÝ CÁC CẤP

1 Ưu điểm

2.1- Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:

Không lợi dụng chức vụ, quyền hạn để làm trái nguyên tắc của Đảng, để mưu cầu lợi ích cho bản thân và gia đình Luôn có ý thức xây dựng Công đoàn, đoàn kết, vững mạnh

- Là chủ tịch công đoàn tôi luôn phối hợp tốt với chuyên môn đồng cấp tuyên truyền, vận động CBGV,CNV thực hiện tốt đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của nhà nước Hoàn thành nhiệm vụ chính trị được giao

2.2- Về trách nhiệm của cá nhân trong việc tham gia xây dựng đội ngũ cán

bộ lãnh đạo, quản lý các cấp

Là Chủ tịch Công đoàn tôi luôn có ý thức xây dựng đội ngũ cán bộ, ở cơ sở, tham gia đóng góp ý kiến chân thành, thẳng thắn, mang ý thức xây dựng

Thực hiện tốt nguyên tắc tập trung dân chủ, tập thể lãnh đạo, cá nhân phụ trách; thiểu số phục tùng đa số; đấu tranh chống chủ nghĩa cá nhân hẹp hòi.ích kỷ

Luôn đấu tranh với những biểu hiện sai trái trong công tác sử dụng, điều động,

bổ nhiệm cán bộ

2 Hạn chế, khuyết điểm

- Đôi khi còn chưa linh hoạt, mềm dẻo trong giải quyết công việc Năng

lực lãnh đạo chỉ đạo còn phần nào hạn chế

- Tuy có ý thức đấu tranh trong công tác tự phê bình và phê bình trong

sinh hoạt nhưng vẫn còn thiếu quyết liệt, hiệu quả chưa cao

- Chưa mạnh dạn, chủ động đề xuất tham mưu các giải pháp nhằm phát huy tốt hơn nữa nhiệm vụ được giao

3 Nguyên nhân khách quan, chủ quan

- Các ý kiến tham mưu đề xuất liên quan đến vấn đề hoạt động Công đoàn của đơn vị thường không được công đoàn câp trên bồi dưỡng

4 Giải pháp khắc phục

- Tuyệt đối chấp hành các chủ trương đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước Thực hiện nghiêm túc quy chế dân chủ trong Đảng và cơ quan, đơn vị

- Không ngừng tu dưỡng đạo đức, tự học tập để nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ, năng lực chỉ đạo; mạnh dạn hơn nữa trong công việc được giao

- Tiếp tục đấu tranh ngăn chặn, đẩy lùi tình trạng suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, luôn có ý thức tự phê bình và phê bình, tránh tư tưởng nể nang, nâng cao vai trò tiên phong của người đảng viên, người đứng đầu một tổ chức

III KIỂM ĐIỂM XÁC ĐỊNH RÕ THẨM QUYỀN, TRÁCH NHIỆM NGƯỜI ĐỨNG ĐẦU CẤP ỦY, CHÍNH QUYỀN TRONG MỐI QUAN HỆ VỚI TẬP THỂ CẤP ỦY, CƠ QUAN, ĐƠN VỊ; TIẾP TỤC ĐỔI MỚI PHƯƠNG THỨC LÃNH ĐẠO CỦA ĐẢNG

1 Ưu điểm

Bản thân luôn thực hiện tốt nguyên tắc tập trung dân chủ, luôn nêu cao tinh thần ý thức tổ chức kỉ luật, tuyệt đối chấp hành sự phân công điều động của tổ chức, luôn làm đúng chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn được giao, sẵn sàng nhận nhiệm vụ và hoàn thành tốt nhiệm vụ

Không lợi dụng chức trách nhiệm vụ được phân công để trục lợi cá nhân Bản thân luôn hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ được giao

Có ý thức phê bình và tự phê bình, gương mẫu chấp hành Nghị quyết, Chỉ thị của Đảng, chính sách Pháp luật của Nhà nước ở nơi công tác, nơi sinh hoạt,

có ý thức trách nhiệm trong việc xây dựng tập thể

2 Hạn chế, khuyết điểm

- Trong công việc còn chậm, thiếu chủ động, rụt rè, ngại va chạm, tính

tự quyết đoán chưa cao; hiệu quả công việc đôi lúc còn thấp

3 Nguyên nhân khách quan, chủ quan

- Năng lực chuyên môn, trình độ chỉ đạo còn chưa đảm bảo thật tốt với vị trí, công việc được giao

4 Giải pháp khắc phục

- Bản thân tôi cần thực sự tích cực học tập, rèn luyện nâng cao phẩm chất chính trị, đạo đức cách mạng; trình độ chuyên môn, năng lực sáng tạo, dám nghĩ, dám làm

- Phát huy sức mạnh tập thể, đoàn kết, thống nhất, đảm bảo nguyên tắc tập chung dân chủ, tập thể lãnh đạo cá nhân chịu trách nhiệm

PHẦN THỨ HAI TIẾP THU, GIẢI TRÌNH CÁC Ý KIẾN ĐÓNG GÓP

CỦA CÁC TẬP THỂ VÀ CÁ NHÂN

Đến ngày 22/11/2012, cá nhân tôi đã nhận được tổng số 6 ý kiến tham gia góp ý, phê bình cụ thể như sau:

* Về ưu điểm: Gồm 4 ý kiến với những nội dung chủ yếu sau.

Lập trường tư tưởng vững vàng, nghiêm chỉnh chấp hành điều lệ Đảng, các chủ trương, nghị quyết, qui chế, quy định của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, kỷ luật của đơn vị

Phẩm chất đạo đức tốt, lối sông trong sáng giản dị chấp hành tốt ý thức tổ chức kỷ luật Có tinh thần phê và tự phê

- Nội dung các ý kiến trên là đúng tôi xin cám ơn, tiếp thu và xin tiếp tục tích cực phát huy.

* Về khuyết điểm, hạn chế:

Có 3 ý kiến như sau:

Sự phối hợp giữa hoạt động chuyên môn với hoạt động đoàn thể đôi lúc còn chưa nhịp nhàng cần linh hoạt hơn trong giải quyết công việc.Cần mạnh dạn tham mưu với BGH Đôi khi chưa thực sự lắng nghe ý kiến của đồng nghiệp

Nội dung các ý kiến trên tôi thấy đều đúng tôi xin chân thành tiếp thu và sẽ khắc phục những nhược điểm trên rong thời gian tới

Trên đây là Bản kiểm điểm những ưu điểm, khuyết điểm trong quá trình hoạt động, công tác trong những năm qua cùng những phương hướng, giải pháp khắc phục của cá nhân tôi Với tinh thân đấu tranh tự phê bình, tôi xin nghiêm túc tự phê bình, kiểm điểm trước toàn Chi uỷ, chi bộ về những khuyết điểm, thiếu sót nêu trên Đồng thời rất mong tiếp tục nhận được sự đóng góp ý kiến xây dựng của cán bộ, đảng viên để công tác và việc thực hiện nhiệm vụ của tôi ngày càng tốt hơn, hiệu quả hơn

Tôi xin chân thành cám ơn !

Người kiểm điểm

(Ký, ghi rõ họ tên)

Nguyễn Duy Quang

ĐẢNG BỘ PHƯỜNG BÁCH QUANG

CHI UỶ TRƯỜNG THCS BÁCH QUANG

BÁO CÁO

Tự phê bình theo Nghị quyết Hội nghị lầnthứ tư Ban Chấp hành Trung ương Đảng (khoá XI)

Họ và tên: Lưu Thị Thái

Chức vụ: Bí thư chi bộ- Hiệu trưởng,

Đơn vị công tác: Trường THCS Bách Quang

Nơi sinh hoạt Đảng: Chi bộ trường THCS Bách Quang

Sông Công, tháng 12 năm 2012