Ban Nữ công có nhiệm vụ: - Nghiên cứu chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và chỉ đạo của Công đoàn ngành Giáo dục về công tác nữ Giáo viên –CNVC để đề xuất nội dung, chương trình [r]
Trang 1CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC TÂY HÒA
CĐCS TRưỜNG TH SỐ 1 HÒA MỸ TÂY
Số …./QĐ-CĐCS/2012
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Hòa Mỹ Tây, ngày tháng 9 năm 2012
QUYẾT ĐỊNH
V/v Thành lập Ban Nữ công nhiệm kỳ 2012-2014
BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN TRƯỜNG TH SỐ 1 HÒA MỸ TÂY
- Căn cứ Quy định 1578/BTK-TLĐ ngày 28/12/1988 của Ban Thư ký Tổng Liên đoàn Việt Nam về tổ chức nữ công;
- Căn cứ nhiệm vụ công tác vận động nữ CB, GV,CNV của Công đoàn Giáo dục huyện Tây Hòa;
- Căn cứ Nghị quyết buổi họp lần 1 Ban chấp hành Công đoàn cơ sở ngày 20/9/2012.
BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ QUYẾT ĐỊNH
Điều 1 Thành lập Ban Nữ công Công đoàn cơ sở Trường TH Số 1 Hòa Mỹ Tây nhiệm
kỳ 2012-2014 gồm:
1 Cô Châu Thị Mộng Tuyền - UV BCHCĐCS : Trưởng ban
2 Cô Phan Thị Mộng Tuyền - UV BCHCĐCS : Phó ban
3 Cô Lưu Thị Mận - Tổ trưởng Tổ Hành chánh : Ủy viên
4 Cô Trần Thị Trinh - Tổ trưởng Tổ CĐ Tổ 5 : ủy viên
6 Cô Nguyễn Thị Thương - Tổ trưởng CĐ Tổ 2 : ủy viên
7 Cô Võ Thị Nam - Tổ trưởng CĐ Tổ 1 : ủy viên
Điều 2 Ban nữ công CĐCS có nhiệm vụ:
1 Nghiên cứu quán triệt và vận dụng chủ trương công tác của Ban nữ công CĐGD huyện Tây Hòa, Nghị quyết của BCHCĐ cơ sở và đặc thù của nữ CB, GV, CNV tại cơ sở Trên cơ sở đó đề nghị với BCHCĐ về nội dung, biện pháp, hình thức vận động nữ CB,
GV, CNV cho phù hợp với chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn.
2 Tham gia các buổi tập huấn nghiệp vụ nữ công theo yêu cầu của Ban chấp hành công đoàn Ngành giáo dục hoặc Ban chấp hành công đoàn cơ sở.
3 Thay mặt BCHCĐ tham gia với chính quyền về việc giải quyết chế độ chính sách có liên quan đến nghĩa vụ, quyền và lợi ích hợp pháp của phụ nữ, những chủ trương, biện pháp nhằm đào tạo, bồi dưỡng và sử dụng cán bộ nữ trong đơn vị.
4 Giúp Ban chấp hành công đoàn theo dõi, kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách, đề xuất sửa đổi những điểm chưa phù hợp đối với nữ CB, GV, CNV Hỗ trợ công tác cải thiện điều kiện, môi trường làm việc, nghỉ ngơi của giới nữ trong nhà trường.
5 Giúp Ban chấp hành Công đoàn cơ sở tổ chức tất cả các hoạt động phong trào, thi đua, các buổi hội thảo, họp mặt, giao lưu, văn nghệ …
Điều 3 Ban chấp hành CĐCS, các tổ công đoàn trực thuộc và các đồng chí có tên trong
Điều 1 chịu trách nhiệm thi hành quyết định này./.
TM BCH CĐCS
Chủ tịch
Nơi nhận:
- Như Điều 3 (để thực hiện);
- Ban nữ công CĐGD (để b/c);
- Chi bộ (để b/c);
- Lưu.
Trang 2CÔNG ĐOÀN GIÁO DỤC TÂY HÒA CĐCS TRƯỜNG TH SỐ 1 HÒA MỸ TÂY
Số …./QĐ-CĐCS/2012
CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Hòa Mỹ Tây, ngày tháng 9 năm 2012
QUYẾT ĐỊNH
V/v: Ban hành Quy chế làm việc của Ban Nữ công
Công đoàn cơ sở trường TH Số 1 Hòa Mỹ Tây
BAN CHẤP HÀNH CÔNG ĐOÀN TRƯỜNG THPT NGÔ QUYỀN
- Căn cứ Điều lệ Công đoàn Việt Nam;
- Xét đề nghị của Trưởng ban Nữ công Công đoàn Nhà trường ,
QUYẾT ĐỊNH:
Điều 1 Ban hành kèm theo quyết định này bản “Quy chế làm việc của Ban Nữ công Công đoàn
Cơ sở Trường Th Số 1 Hòa Mỹ Tây nhiệm kỳ 2012-2014”
Điều 2 Quyết định này có hiệu lực kể từ ngày ký.
Điều 3 Các Tổ Công đoàn chịu trách nhiệm thi hành Quyết định này./.
TM BAN CHẤP HÀNH
CHỦ TỊCH
Nơi nhận:
- Như Điều 3 (để t/h); Đỗ Đình Đoàn
-CĐ ngành (để b/c);
- Chi bộ (để b/c);
- BHG để phối hợp;
- Lưu.
Trang 3QUY CHẾ LÀM VIỆC CỦA BAN NỮ CÔNG
CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỜNG TH SỐ 1 HÒA MỸ TÂY
Nhiệm kỳ 2012-2014
(Ban hành kèm theo Quyết định số …./QĐ-CĐCS ngày …./… /2012
của BCH Công đoàn cơ sở Trường Th Số 1 Hòa Mỹ Tây).
Phần thứ nhất CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ, QUYỀN HẠN
VÀ TỔ CHỨC CỦA BAN NỮ CÔNG
Điều 1 Ban Nữ công thuộc Công đoàn cơ sở Trường TH Số 1 Hòa Mỹ Tây có
chức năng tham mưu cho BCHCĐ trên các lĩnh vực hoạt động liên quan đến công tác
nữ Giáo viên – CNVC trong Nhà trường
Điều 2 Ban Nữ công có nhiệm vụ:
- Nghiên cứu chủ trương, chính sách của Đảng, Nhà nước và chỉ đạo của Công đoàn ngành Giáo dục về công tác nữ Giáo viên –CNVC để đề xuất nội dung, chương trình và biện pháp triển khai các chủ trương về công tác nữ cho phù hợp với tình hình thực tế của Nhà trường trong từng giai đoạn
- Tham gia các buổi tập huấn nghiệp vụ nữ công theo yêu cầu của Ban chấp hành công đoàn Ngành giáo dục hoặc Ban chấp hành công đoàn cơ sở
- Xây dựng kế hoạch và tham gia kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chế độ chính sách đối với lao động nữ tại các Tổ Công đoàn trực thuộc
- Theo dõi, đánh giá, sơ kết và tổng kết theo định kỳ phong trào nữ Giáo viên CNVC trong nhà trường
- Tham gia tổ chức và phối hợp tổ chức tất cả các hoạt động phong trào chung, các buổi hội thảo, văn nghệ, họp mặt, giao lưu…
Điều 3 Ban Nữ công có quyền hạn:
- Đại diện cho nữ Giáo viên – CNVC thực hiện các quyền và nghĩa vụ của lao động nữ và giới theo quy định của pháp luật
- Đề xuất, giới thiệu các tập thể, cá nhân nữ Giáo viên – CNVC có thành tích xuất sắc để cấp trên khen thưởng theo quy định hiện hành
- Đại diện của Ban được mời tham dự các cuộc họp của BCH Công đoàn cơ sở về các vấn đề liên quan đến công tác nữ và trẻ em; tham dự các Hội nghị, Đại hội phụ nữ; tham mưu, giới thiệu đại biểu nữ tham gia ứng cử vào BCH của các tổ chức đoàn thể các cấp, tham gia quy hoạch và giới thiệu cán bộ nữ cho cơ quan đồng cấp
- Chủ trì kiểm tra hoạt động Nữ công của các Tổ CĐ; được quyền yêu cầu các Tổ
CĐ cung cấp thông tin, báo cáo phục vụ công tác sơ, tổng kết công tác nữ nói riêng và công tác của Công đoàn nói chung theo định kỳ hoặc đột xuất
Điều 4 Tổ chức của Ban Nữ công, gồm:
- Trưởng ban là Ủy viên BCH Công đoàn cơ sở phụ trách nữ công, chịu trách nhiệm trước Ban chấp hành công đoàn về hoạt động nữ công toàn trường
- Các Uỷ viên Ban nữ công là các Tổ trưởng CĐ của Nhà trường và các Ủy viên
nữ trong Ban chấp hành Công đoàn cơ sở
Trang 4Phần thứ hai CHẾ ĐỘ SINH HOẠT, THÔNG TIN, BÁO CÁO CỦA BAN
VÀ TRÁCH NHIỆM, QUYỀN HẠN CỦA CÁC ỦY VIÊN
Điều 5 Ban Nữ công họp định kỳ 1 lần/học kỳ, trường hợp cần thiết có thể họp
đột xuất hoặc họp mở rộng thành phần Các Uỷ viên và thành phần mở rộng có trách nhiệm tham gia đầy đủ các cuộc họp do Ban nữ công triệu tập và đóng góp ý kiến xây dựng Kế hoạch, chương trình công tác của Ban nữ công
Đối với các Uỷ viên Ban nữ công không có điều kiện tham dự họp phải báo cáo trước và sẽ được gửi thông báo nội dung, kết quả cuộc họp Khi được yêu cầu tham gia
ý kiến vào các vấn đề cụ thể, thành viên vắng mặt phải gửi ý kiến bằng văn bản về Ban
nữ công
Điều 6 Ủy viên Ban nữ công công tác tại các Tổ CĐ được phân công trực tiếp
thay mặt Ban nữ công để chỉ đạo công tác của Ban tại tổ của mình Khi được phân công,
có trách nhiệm tham gia phối hợp cùng các Uỷ viên khác trong Trường
Điều 7 Các Ủy viên Ban nữ công có trách nhiệm bao quát tình hình hoạt động
theo lĩnh vực được phân công, thường xuyên trao đổi thông tin, phát hiện những vướng mắc trong quá trình chỉ đạo và đề xuất các chủ trương, biện pháp công tác với Ban nữ công
Điều 8: Các ủy viên Ban nữ công khi hoạt động sẽ được hỗ trợ tích cực từ phía
Ban chấp hành công đoàn và Ban giám hiệu nhà trường trong từng nội dung công việc hoặc hoạt động phong trào cụ thể
Phần thứ ba ĐIỀU KHOẢN THI HÀNH
Điều 9 Quy chế này thay thế các quy định trước đây Các ủy viên Ban Nữ công
Công đoàn trong Nhà trường có trách nhiệm thực hiện các quy định tại Quy chế Trong quá trình thực hiện, nếu thấy cần sửa đổi, bổ sung, Ban Nữ công đề xuất ý kiến bằng văn bản để Ban chấp hành Công đoàn cơ sở xem xét điều chỉnh cho phù hợp./
TM BAN CHẤP HÀNH
CHỦ TỊCH