Thùc hiÖn nghiªm tóc néi quy c¬ quan cïng c¸c ý kiÕn chØ ®¹o cña cÊp trªna. Thùc hiÖn nghiªm tóc giê lµm viÖc;.[r]
Trang 1UBND huyện Tân Kỳ Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam
BM-NV-01-01
Phiếu đánh giá
cán bộ Công chức, viên chức năm 2012
Họ và tên:
Sinh ngày:
Trú quán:
Chức vụ:
Đơn vị công tác:
I Tự nhận xét kết quả công tác, tu dỡng rèn luyện: 1 Chấp hành chính sách Pháp luật của nhà nớc: Tự chấm điểm: đ
2 Kết quả công tác: a Những công việc thực hiện trong năm: b Công trình nghiên cứu: c Những đề xuất đợc chấp nhận và thực hiện: đ Giải quyết những đề nghị của cơ sở: Tự chấm điểm: đ.
3 Về tinh thần, kỷ luật: a Thực hiện nghiêm túc nội quy cơ quan cùng các ý kiến chỉ đạo của cấp trên b Thực hiện nghiêm túc giờ làm việc; c Số ngày nghỉ trong năm: Không Tự chấm điểm: đ.
4 Tinh thần phối hợp trong công tác: a Phối hợp với các tổ chức liên quan: b Phối hợp với đồng nghiệp: Tự chấm điểm: đ.
5 Tính trung thực trong công tác: + Báo cáo đầy đủ và trung thực theo quy định; + Báo cáo chính xác Tự chấm điểm: đ.
6 Đạo đức lối sống: + Quan hệ trong gia đình và quần chúng xung quanh: + Đoàn kết nội bộ:
+ Sinh hoạt lành mạnh và giản dị Tự chấm điểm: đ.
7 Tinh thần học tập:
Tự chấm điểm: đ.
8 Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân:
Tự chấm điểm: đ.
Tự nhận xét: - Xếp loại công chức:
- Tổng cộng điểm:
- Xếp loại: Tân Kỳ, ngày … tháng … năm 2012 tháng … tháng … năm 2012 năm 2012 Ngời viết bản kiểm điểm
II ý kiến đánh giá, xếp loại của tập thể đơn vị:
1 ý kiến đánh giá công chức, viên chức của tập thể đơn vị:
Trang 2………
………
………
………
………
………
2 Xếp loại (trên cơ sở lấy phiếu tín nhiệm của tập thể) theo các mức độ HTXSNV, HTTNV, HTNV, KHTNV: ….… ………
Đại diện tập thể đơn vị: III Kết quả tổng hợp để xếp loại công chức, viên chức: STT NộI DUNG ĐiểmĐiểm Xếp loại chuẩn Kếtquả 1 Chấp hành chính sách pháp luật của Nhà nớc 10 2 Kết quả công tác 10 3 Tinh thần kỷ luật 10 4 Tinh thần phối hợp trong công tác 10 5 Tính trung thực 10 6 Lối sống đạo đức 10 7 Tinh thần học tập nâng cao trình độ 10 8 Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân 10 Tổng cộng 80 (Xếp theo loại: Xuất sắc, khá, trung bình, kém.) Kết luận: Cụng chức, viờn chức đạt loại (XS, Khỏ, TBỡnh, kộm): ………
Tân Kỳ, ng y ày … tháng…… năm 2012 … tháng…… năm 2012 tháng … tháng…… năm 2012.… tháng…… năm 2012 năm 2012.
Hiệu Trởng