Tuyên bố lý do giới thiệu đại biểu: Hiên Kính thưa các vị Đại biểu Kính thưa Đại hội Thực hiện Kế hoạch số: 06, ngày 7/7/2012 của Ban Thường vụ CĐGD huyệnPhú Bình về việc tổ chức Đại
Trang 1CĐGD HUYỆN PHÚ BÌNH
CĐ TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHIÃ VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
KẾ HOẠCHĐẠI HỘI TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN
Nhiệm kỳ 2012-2014Căn cứ vào kế hoạch số 06/KH-CĐGD ngày 7/7/2012 của CĐGD huyện Phú Bình V/v Tổ chức Đại hội CĐCS tiến tới Đại hôi X công đoàn huyện, Đại hội XV công đoàn tỉnh Thái Nguyên và Đại hội XI Công đoàn Việt Nam
BCH Công đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn xây dựng kế hoạch Đại hội công đoàn nhiệm kỳ 2012-2014 như sau:
I Thành phần: 1 Đại biểu CĐGD huyện Phú Bình: 1
2 Đại biểu BGH nhà trường: 2
3 Đại biểu BGH, CĐ trường THCS: 2
4 Tổng số đoàn viên công đoàn nhà trường: 38
II Thời gian - Địa điểm:
1 Thời gian:
Đại hội tổ chức 1 buổi sáng : dự kiến Từ 24/9- đến 28/9/2012
2 Địa điểm:
Tại văn phòng trường tiểu học TT Hương Sơn huyện Phú Bình
III Dự trù kinh phí Đại hội:
1 Trang trí khánh tiết: - Cắt túp chữ: 200.000 đ
- Mua Hoa: 150.000 đ
- Chè nước: 60.000 đ
2 Kinh phí mua quà: 3 đồng chí nghỉ BCHCĐ nhiệm kì 2009-2012: 450.000 đ
3 Tiền ăn bữa trưa: - Số đại biểu: + Đại biểu mời: 03 người
Trên đây là kế hoạch đại hội CĐ trường tiểu học TT Hương Sơn nhiệm kỳ
2012-2014 BCH Công đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn báo cáo
X¸c nhËn cña chi bé T/M BAN TỔ CHỨC ĐẠI HỘI
C Tịch công đoàn
Hoµng ThÞ Kim Liªn Ngô Viết Đạt
Trang 2Chương trình đại hội
Phần I: Tiến hành đại hội
1 Điểm danh quân số ( đ/c Hiên )
2 Chào cờ ( Hiên ).
Kính thưa các vị đại biểu
Kính thưa Đại hội.
Căn cứ vào quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam về nhiệm kỳ công đoàn cơ
sở , Nay Đại hội Công đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn đã đủ điều kiện để tiếnhành làm việc Ban tổ chức xin trân trọng kính mời các vị đại biểu cùng toàn thể cácđồng chí đoàn viên đứng dậy làm lễ chào cờ ( hô nghiêm - chào cờ chào - bật nhạc bàiQuốc ca)
Xin trân trọng cám ơn các đồng chí !
3 Tuyên bố lý do giới thiệu đại biểu: ( Hiên )
Kính thưa các vị Đại biểu
Kính thưa Đại hội
Thực hiện Kế hoạch số: 06, ngày 7/7/2012 của Ban Thường vụ CĐGD huyệnPhú Bình về việc tổ chức Đại hội Công đoàn cơ sở, tiến tới Đại hội X Công đoànhuyện Phú Bình, Đại hội XV Công đoàn tỉnh Thái Nguyên và Đại hội XI Công đoànViệt Nam Sau một thời gian chuẩn bị chu đáo các điều kiện tổ chức Đại hội, được sựnhất trí của cấp ủy chi bộ, Ban Thường vụ CĐGD huyện Hôm nay Ban chấp hànhCông đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn long trọng tổ chức Đại hội Công đoànnhiệm kỳ 2012 - 2014
Về dự, chỉ đạo Đại hội Ban tổ chức xin được trận trọng giới thiệu có :
- Đồng chí
Đề nghị chúng ta nhiệt liệt chào mừng
- Đồng chí Hoàng Thị Kim Liên Bí thư chi bộ - Hiệu trưởng nhà trường ,
- Đồng chí Vũ Thị Phương phó hiệu trưởng nhà trường
Đề nghị chúng ta nhiệt liệt đón chào
- Có đ/c trường THCS TT Hương Sơn
Và có mặt đầy đủ 38 đoàn viên công đoàn trong đơn vị về dự đông đủ đề nghịđại hội nhiệt liệt đón chào Xin kính chúc các vị đại biểu cùng toàn thể cácđồng chí mạnh khỏe, hạnh phúc và thành đạt, chúc Đại hội thành công tốt đẹp
4 Bầu đoàn chủ tịch ( Hiên )
Kính thưa các đồng chí đại biểu
Kính thưa đại hội!
Để điều hành các nội dung và chương trình làm việc của Đại hội, đề nghị đạihội tiến hành bầu đoàn chủ tịch ( Chủ tịch đoàn)
- Về số lượng đoàn chủ tịch, Ban chấp hành Công đoàn nhiệm kỳ 2009 – 2012
dự kiến là (03) đồng chí Xin ý kiến Đại hội !
+ Đại biểu nào nhất trí số lượng đoàn chủ tịch là 03đ/c, đề nghị cho biểu quyết (giơ tay )
+ Đại biểu nào không nhất trí hoặc có ý kiến khác ( không có)
Như vậy, đại biểu có mặt tại đại hội đã nhất trí Đoàn chủ tịch có sốlượng là 03 đ/c Ban tổ chức dự kiến nhận sự đoàn chủ tịch như sau:
Trang 31 đ/c Ngụ Viết Đạt - chủ tịch cụng đoàn nhà trường
2 đ/c Hoàng Thị Kim Liờn - bớ thư chi bộ - hiệu trưởng nhà trường
3 đ/c Dơng Thị Ly - đại diện giáo viên
+ Đại biểu nào nhất trớ với danh sỏch đoàn chủ tịch dự kiến, đề nghị cho biểuquyết? ( giơ tay )
+ Đại biểu nào khụng nhất trớ hoặc cú ý kiến khỏc ( khụng cú) Như vậy, 100%đại biểu nhất trớ với danh sỏch đoàn chủ tịch Xin cỏm ơn Đại hội
5 Bầu thư ký đại hội ( Hiờn)
Kớnh thưa Đại hội
Để giỳp Đại hội ghi chộp nội dung đại hội và dự thảo Nghị quyết của Đại hội,tiếp theo chương trỡnh Đại hội tiến hành bầu thư ký Đại hội
Về số lượng thư ký đại hội, Ban chấp hành Cụng đoàn nhiệm kỳ 2009 –
2012 dự kiến là 2 đ/c
+ Đại biểu nào nhất trớ số lượng thư ký là 2 đ/c, đề nghị cho biểu quyết ( giơtay)
+ Đại biểu nào khụng nhất trớ hoặc cú ý kiến khỏc ? ( khụng cú)
Như vậy, 100% đại biểu cú mặt tại đại hội đó nhất trớ số lượng thư ký là 0 đ/c.Ban tổ chức dự kiến nhận sự đoàn thư kớ như sau:
1 Đ/c Nguyễn Thị Hương
2 Đ/c Dương Thị Thuần
+ Đại biểu nào nhất trớ với danh sỏch thư ký như trờn đề nghị cho biểu quyết?+ Đại biểu nào khụng nhất trớ hoặc cú ý kiến khỏc ( khụng cú) Như vậy, 100%đại biểu nhất trớ bầu thư ký đại hội là đ/c Nguyễn Thị Hương và đ/c Dương ThịThuần Xin cỏm ơn Đại hội
Sau đõy xin trõn trọng kớnh mời đoàn chủ tịch lờn điều hành Đại hội, Đoàn thư ký lờn vị trớ làm việc.
( đ/c Ly )
6 (đ/c Ly) Thụng qua chương trỡnh đại hội
Kớnh thưa cỏc vị đại biểu
Kớnh thưa Đại hội
Thay mặt cho đoàn chủ tịch tụi xin phộp được thụng qua dự kiến chương trỡnhlàm việc của Đại hội
Kớnh thưa Đại hội ! vừa qua tụi đó thụng qua dự thảo chương trỡnh làm việc củađại hội, xin ý kiến Đại hội
- Đại biểu nào nhất trớ với chương trỡnh làm việc của Đại hội xin cho biểu quyết
- Đại biểu nào khụng nhất trớ hoặc cú ý kiến khỏc ( khụng cú), Như vậy, 100%đại biệu dự đại hội đó nhất trớ chương trỡnh làm việc của Đại hội Xin cỏm ơn Đại hội
* Tiếp theo tụi xin thụng qua qui chế làm việc của đại hội
Sau đõy xin trõn trọng kớnh mời đồng chớ Ngụ Viết Đạt lờn khai mạc Đại hội
7 Khai mạc đại hội (đ/c Đạt )
8 ( Đ/c Ly điều hành )
Tiếp theo chương trỡnh tụi xin trõn trọng giới thiệu đ/c Ngụ Viết Đạt lờn bỏo cỏotổng kết cụng tỏc cụng đoàn nhiệm kỳ 2009-2012 và phương hướng nhiệm vụ nhiệm
kỳ 2012-2014
Trang 49 ( đ/c Liên điều hành )
Tiếp theo chương trình, xin kính mời đồng chí Nguyễn D¬ng ThÞ Ly lên thông qua báo cáo kiểm điểm của BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2009 – 2012, xin kính mời đồng chí
10 ( Đ/c Liên điều hành )
Kính thưa các đồng chí !
Vừa qua Đại hội đã nghe 03 bản báo cáo ( báo cáo tổng kết nhiệm kỳ 2009 –
2012 và phương hướng nhiệm vụ nhiệm kỳ 2012 – 2014, báo cáo kiểm điểm của BCH Công đoàn, để các báo cáo được hoàn thiện hơn sau đây xin mời các đồng chí tham gia đóng góp ý kiến làm rõ thêm các kết quả đạt được trong nhiệm kỳ 2009 – 2012, bổ sung phương hướng nhiệm vụ, giải pháp nhiệm kỳ 2012 – 2014 Xin kính mời các đồng chí
(Giới thiệu các ý kiến tham gia của đoàn viên và tổng hợp, tiếp thu ý kiến tham gia)
+
+
+
- Vừa qua chúng ta đã được nghe ý kiến phát biểu của các đ/c đoàn viên - thảo luận những việc đã làm được, chưa làm được Thay mặt cho đoàn chủ tịch chúng tôi sẽ tiếp thu ý kiến của các đ/c, để làm cơ sở cho hoạt động của nhiệm kỳ sau được tốt hơn 12 ( Đ/c Ly điều hành ): Giới thiệu đại biểu phát biểu Kính thưa các vị đại biểu Kính thưa Đại hội! Công đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn là đơn vị nằm ở trung tâm huyện vì vậy đơn vị luôn được đón nhận sự quan tâm, chỉ đạo sát sao của CĐGD huyện Phú Bình , sau đây tôi xin trân trọng giới thiệu đồng chí .lên phát biểu ý kiến chỉ đạo đại hội Xin trân trọng kính mời đồng chí
Trong nhiệm kỳ qua, hoạt động công đoàn luôn nhận được sự quan tâm,phối hợp, chỉ đạo của cấp ủy chi bộ Tới dự Đại hội hôm nay, thay mặt Đoàn chủ tịch Đại hội, tôi xin trân trọng giới thiệu và kính mời đồng chí Hoàng Thị Kim Liên, Bí thư chi
bộ lên phát biểu ý kiến Xin trân trọng kính mời đồng chí !
( đ/c Đạt cảm ơn phát biểu
Kính thưa Đồng chí CĐGD huyện phú bình Kính thưa Đồng chí Bí thư chi bộ nhà trường
Kính thưa Đại hội !
Trang 5Thay mặt Đoàn chủ tịch Đại hội xin được trân trọng cảm ơn và nghiêm túc tiếpthu ý kiến phát biểu chỉ đạo của đồng chí CĐGD huyện phú bình,đ/c Bí thư chi bộ nhà trường Đại hội xin hứa sẽ cụ thể hóa các ý kiến chỉ đạo củacác đồng chí vào trong phương hướng, nhiệm vụ công tác công đoàn nhiệm kỳ 2012 –
2014 Với quyết tâm xây dựng công đoàn vững mạnh xuất sắc góp phần hoàn thànhmọi nhiệm vụ chính trị, chuyên môn của cơ quan
Thay mặt Đại hội xin được kính chúc các đồng chí luôn mạnh khỏe, hạnh phúc.Tiếp tục dõi theo và quan tâm đến hoạt động công đoàn Xin trân trọng cám ơn!
Phần 2: (Đ/c Ly điều hành) Đại hội bầu cử
- Kính thưa các vị đại biểu.
- Kính thưa toàn thể đại hội.
Thay mặt cho BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2009-2012: chúng tôi đã tổng kếtnhiệm vụ của công đoàn nhiệm kỳ 2009-2012 đề ra phương hướng nhiệm vụ nhiệm kỳ2012-2014 và kết thúc nhiệm kỳ tại đây
Kính thưa Đại hội !
Một trong những nội dung quan trọng của Đại hội là giới thiệu, lựa chọn nhữngđồng chí tiêu biểu, có đủ tiêu chuẩn và điều kiện để bầu vào Ban chấp hành Công đoànnhiệm kỳ 2012 – 2014, để lãnh đạo thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ mà Đạihội đề ra Theo quy định của Điều lệ, Quy chế bầu cử trong hệ thống Công đoàn ViệtNam, BCH đương nhiệm có trách nhiệm chuẩn bị đề án nhân sự trình đại hội xem xét,cho ý kiến Sau đây xin trân trọng giới thiệu đồng chí Hoàng Thị Kim Liên thay mặtđoàn chủ tịch thông qua đề án nhân sự cho BCH công đoàn nhiệm kì 2012-2014 Xinkính mời đ/c
Trình bày đề án(d/c Liên đọc)
Báo cáo Đại hội,thay mặt đoàn chủ tịch Đại hội tôi vừa trình bày xong đề án
nhân sự BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2012 – 2014 Xin ý kiến Đại hội
- Đại biểu nào có ý kiến tham gia đóng góp về đề án nhân sự BCH Công đoànnhiệm kỳ 2012-2014, xin cho ý kiến ?
- Nếu Đại hội không có ý kiến gì xin cho biểu quyết
+ Đại biểu nào nhất trí với đề án nhân sự tôi vừa trình bày cho biểu quyết ( biểuquyết giơ tay)
Như vậy, Đại hội đã nhất trí với Đề án nhân sự BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2012– 2014 do BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2009 – 2012 xây dựng, trình tại Đại hội ( sốlượng là 4 đ/c) Xin cám ơn Đại hội !
Về nhân sự cụ thể: quy trình công tác chuẩn bị nhân sự đã được BCH Công
đoàn nhiệm kỳ 2009 – 2012 thực hiện đảm bảo đúng hướng dẫn Tại Đại hội hôm nay,
để phát huy quyền dân chủ của các đại biểu và đảm bảo cho việc bầu cử diễn ra theođúng quy định của Điều lệ Công đoàn Việt Nam Sau đây Đại hội sẽ tiến hành thựchiện ứng cử, đề cử nhân sự
1 Phần ứng cử ! có đại biểu nào ứng cử không.
( không có)
Trang 62 Phần đề cử: Chúng ta đã biểu quyết đề án nhân sự BCH với số lượng là : 4
đồng chí Theo quy định của Điều lệ Công đoàn , BCH Công đoàn khóa cũ
có trách nhiệm chuẩn bị nhân sự và báo cáo danh sách nhân sự chuẩn bị đểĐại hội tham khảo
Xin ý kiến Đại hội - Vậy Đại hội nhất trí cho thông qua danh sáchchuẩn bị Sau đây tôi xin được thông qua danh sách dự kiến nhân sự để bầu vàoBCH CĐ nhiệm kì 2012 - 2014
( Thông qua danh sách BCH dự kiến)
1- Đ/c Nguyễn Thị Vân Anh - giáo viên tổ 4,52- Đ/c Dương Thị Ly - giáo viên tổ 2,3
3- Đ/c Đào Thị Nguyệt Mai - giáo viên tổ 14- Đ/c Tô Thị Tú - giáo viên tổ 4,5
Trên cơ sở đề án nhân sự và danh sách chuẩn bị nhân sự của BCH công đoànnhiệm kỳ 20109– 2012 Xin ý kiến Đại hội, có ai thêm, bớt trong danh sách ?
Sau đây Đoàn chủ tịch đề nghị Đại hội biểu quyết chốt danh sách giới thiệu 4đ/c để Đại hội bầu vào BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2012 – 2014
- Đ/c nào nhất trí với danh sách trên xin cho biểu quyết
- Đ/c nào không nhất trí hoặc có ý kiến khác? ( không có) Như vây, 100% đạibiểu dự Đại hội đã nhất trí thông qua danh sách đề cử để vào BCH Công đoàn nhiệm
kỳ 2012 – 2014, gồm 4 đồng chí có tên trên
3 Bầu ban bầu cử
Để điều hành phần bầu cử BCH Công đoàn nhiệm kỳ 2012 – 2014 sau đây đềnghị Đại hội bầu Ban bầu cử Đoàn chủ tịch xin dự kiến Ban bầu cử là: 03 đ/c, xin ýkiến Đại hội
- Đại biểu nào nhất trí ban bầu cử là 03 đ/c xin cho biểu quyết
- Đại biểu nào không nhất trí hoặc có ý kiến khác ( không có) Vậy Đại hộinhất trí số lượng Ban bầu cử là 03 đ/c
Nhân sự cụ thể Đoàn chủ tịch dự kiến
1 Đ/c Nguyễn Thị Hiên A (Tổ trưởng)
2 Đ/c lương Thị Minh Nguyệt - ủy viên
3 Đ/c Phan thị nhàn - ủy viên
Xin ý kiến Đại hội
- Đại biểu nào nhất trí danh sách Ban bầu cử trên cho biểu quyết
- Đại biểu nào không nhất trí hoặc có ý kiến khác? Không có Như vậy, 100%đại biểu dự Đại hội đã nhất trí bầu Ban bầu cử gồm 03 đ/c có tên trên Xin cám ơn Đạihội - sau đây xin mời Ban bầu cử lên làm việc
4 Ban bầu cử ( đ/c Hiên điều hành )
+ Ban Bầu cử lên thông qua thể lệ bầu cử, phát phiếu và thu phiếu Công bố sốphiếu phát ra và số phiếu thu về Ban bầu cử kiểm phiếu
Ban bầu cử báo cáo kết quả bầu cử
Đại hội giải lao, Ban chấp hành Họp phiên thứ nhất để bầu Chủ tịch , phân côngcác ủy viên BCH ( phụ trách nữ công , kế toán của công đoàn - phụ trách công táckiểm tra
Ban chấp hành mới ra mắt Đại biểu ( phát biểu hứa hẹn)
Trang 7Phát biểu ban chấp hành mới
Kính thưa các đồng chí đại biểu
Kính thưa Đại hội !
Được Đại hội tín nhiệm bầu 3 đồng chí chúng tôi vào BCH Công đoàn nhiệm
kỳ 2012 – 2014 Thay mặt BCH Công đoàn tôi xin cảm ơn các đồng chí đại biểu dựĐại hội đã tín nhiệm bầu chúng tôi vào BCH Công đoàn Chúng tôi nhận thức sâu sắcrằng đây là một vinh dự to lớn đồng thời là trách nhiệm nặng nề đã được Đại hội tintưởng giao cho chúng tôi Chúng tôi xin hứa với các đồng chí lãnh đạo cấp ủy, lãnhđạo CĐ cấp trên và toàn thể các đồng chí đoàn viên Công đoàn nhà trường, BCHCông đoàn nhiệm kỳ 2012 – 2014 sẽ luôn đoàn kết, khắc phục mọi khó khăn, phát huysáng tạo, trí tuệ, dân chủ, quyết tâm thi đua thực hiện thắng lợi Nghị quyết Đại hộiCông đoàn nhiệm kỳ 2012 – 2014, xứng đáng với niềm tin tưởng của Đại hội
BCH chúng tôi rất mong được sự giúp đỡ, ủng hộ của các đồng chí để chúng tôihoàn hành tốt nhiệm vụ trong nhiệm kỳ tới Xin trân trọng cảm ơn Đại hội
Phần 3: (Đ/c Đạt điều hành ) Bầu đại biểu đi dự đại hội cấp trên
Kính thưa các vị đại biểu
Kính thưa Đại hội !
Tiếp theo chương trình đại hội tiến hành bầu đại biểu đi dự Đại hội lần thứ XCông đoàn huyện Phú Bình Sau đây thay mặt đoàn chủ tịch tôi xin công bố quyếtđịnh của Ban Thường vụ CĐGD huyện về việc phân bổ đại biểu đi dự Đại hội Côngđoàn huyện lần thứ X, nhiệm kỳ 2013 – 2018 ( đọc quyết định xong)
Tiếp theo chương trình tôi xin trình bày đề án nhân sự đại biểu đi dự Đaị hội đạibiểu Công đoàn huyện lần thứ X, nhiệm kỳ 2013 – 2018 ( đọc xong đề án)
Tại đại hội hôm nay, để phát huy dân chủ và đảm bảo cho việc bầu cử diễn ratheo đúng quy định đề nghị đại hội tiến hành ứng cử và đề cử
Trước hết xin hỏi Đại hội, có đồng chí nào ứng cử vào danh sách bầu đại biểu đi
dự đại hội đại biểu công đoàn huyện làn thứ X không?
Sau đây đề nghị đại biểu tiếp tục đề cử nhân sự để bầu đại biểu đi dự Đại hội XCông đoàn huyện (có thêm ai trong danh sách dự kiến không) Đại biểu nào có ý kiến
đề cử xin cho ý kiến
Không có !
Sau đây Đoàn chủ tịch đề nghị Đại hội biểu quyết chốt danh sách 01 đồng chíbầu đi dự đại hội X - Công đoàn huyện nhiệm kỳ 2013 – 2018
Đại biểu nào nhất trí với danh sách trên xin cho biểu quyết
Đại biểu nào không nhất trí hoặc có ý kiến khác? Không có Như vậy 100% đạibiểu nhất trí với danh sách 01 đ/c để bầu cử đi dự Đại hội X Công đoàn huyện PhúBình Xin cám ơn đại hội
Trang 84 Tiếp theo chương trình đề nghị đại hội bầu ban bầu cử Chúng tôi có dựkiến ban bầu cử vẫn giữ nguyên 3 đồng chí là :
Đ/c Nguyễn Thị Hiên A (Tổ trưởng) Đ/c lương Thị Minh Nguyệt - ủy viên Đ/c Phan thị nhàn - ủy viên
Nếu Đại hội thống nhất với danh sách ban bầu cử nêu trên xin cho biểu quyết
Ban kiểm phiếu phổ biến quy chế bầu cử và tiếp hành bầu cử theo quy định.Công bố kết quả bầu cử
Phần 4 : ( Đ/c Ly điều hành ) Thông qua nghị quyết đại hội
1 Kính thưa Đại hội! sau thời gian một buổi sáng làm việc đại hội Công đoàntrường tiểu học TT hương sơn cơ bản hoàn thành nội dung, chương trinh đề ra Tiếptheo xin trân trọng giới thiệu đồng chí Nguyễn Thị Hương lên thông qua dự thảo Nghịquyết Đại hội
(Thư ký lên thông qua Nghị quyết Đại hội)
2.Thay mặt đoàn chủ tịch xin được cám ơn thư ký đại hội
3 Vừa qua, Đại hội được nghe toàn văn dự thảo Nghị quyết đại hội do thư kýtrình bày Đoàn chủ tịch xin ý kiến Đại hội
-Có đồng chí nào có ý kiến bổ sung vào dự thảo Nghị quyết Đại hội? ( Hỏi lạimột lần nữa) Nếu không có đại biểu nào có ý kiến bổ sung, sau đây Đoàn chủ tịch đềnghị Đại hội biểu quyết thông qua
- Đại biểu nào nhất trí với dự thảo nghị quyết đề nghị cho biểu quyết
- Có đại biểu nào có ý kiến khác hoặc không nhất trí? ( không có) Như vây100% Đại biểu đã nhất trí thông qua nghị quyết Đại hội Công đoàn cơ sở trường tiểuhọc TT Hương Sơn nhiệm kỳ 2012 – 2014 Xin cám ơn đại hội
Sau đây xin trân trọng giới thiệu và kính mời đồng chí Ngô Viết Đạt lên bế mạcĐại hội
X¸c nhËn cña chi bé TM BCH c«ng
®oµn
Chñ tÞch
Hoµng ThÞ Kim Liªn Ng« ViÕt
§¹t
Trang 9CĐGD HUYỆN PHÚ BÌNH
CĐ TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh Phúc
Phú Bình, ngày 20 tháng8 năm 2012
BÁO CÁO TỔNG KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN
TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN
NHIỆM KÌ 2009-2012
Kính thưa các vị đại biểu!
Kính thưa đại hội !
Nhiệm kì hoạt động công đoàn 2009-2012 đã kết thúc Nhằm đánh giá lại nhữngviệc đã làm được, những việc chưa làm được trong nhiệm kì qua , thay mặt BCH côngđoàn tôi xin trình bày báo cáo tổng kết hoạt động công đoàn nhiệm kì 2009-2012
TÌNH HÌNH ĐOÀN VIÊN CÔNG ĐOÀN VÀ KẾT QUẢ HOẠT ĐỘNG
CÔNG ĐOÀN NHIỆM KỲ 2009-2012.
I Đặc điểm tình hình:
Công đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn trong nhiệm kỳ 2009-2012 có nhữngbiến động về quân số : 02 đ/c nghỉ chế độ, 02 đ/c được tuyển vào biên chế , 01 đ/cchuyển đến , hợp đồng 02 đồng chí
- Đến nay tổng số đoàn viên công đoàn là 38 đ/c; Trong đó: 36 biên chế, 02hợp đồng có thời hạn tuổi đời bình quân là 42 tuổi, nữ 35 đ/c,nam 3 đ/c
Trang 10trong quỏ trỡnh thực hiện nhiệm vụ Tập thể, cỏn bộ đoàn viờn trong cụng đoàn, đoànkết thống nhất trong quỏ trỡnh thực hiện nhiệm vụ.
Phần lớn đoàn viờn cú trỡnh độ chuyờn mụn và bề dày kinh nhiệm trong cụngtác GD ,Tập thể đoàn viờn Cụng đoàn nhà trường cú tinh thần đoàn kết , tương thõn,tương ỏi, giỳp đỡ nhau hoàn thành nhiệm vụ được giao Đoàn viờn cụng đoàn cú việclàm ổn định thu nhập bỡnh quõn : 4 500 000 đồng/ người/thỏng Cú sự phối hợp,ủng hộtốt giữa cỏc tổ chức trong nhà trường
2 Khú khăn:
- Kinh nghiệm hoạt động của BCH cũn non trẻ chưa cú bề dầy trong hoạt động
- Kinh phớ chi một số hoạt động của cụng đoàn cũn hạn chế dành cho cỏc hoạtđộng phong trào
- Là một đơn vị GD phần lớn đoàn viờn trực tiếp giảng dạy, do vậy phần nàoảnh hưởng tới việc thực hiện cỏc hoạt động phong trào văn hoỏ, văn nghệ, thể dục, thểthao do cỏc cấp phỏt động
Trong nhiệm kỳ mặc dự cú nhiều khú khăn nhưng được sự quan tõm chỉ đạo củacấp uỷ chi bộ, CĐGD huyện và sự phối hợp của cỏc tổ chức đoàn thể trong cơ quan,
CĐ trường tiểu học TT Hương Sơn đó cú nhiều nỗ lực trong hoạt động và đạt đượcnhững kết quả như sau:
II KẾT QUẢ THỰC HIỆN NGHỊ QUYẾT ĐẠI HỘI CĐCS NHIỆM KỲ 2009-2012- trờng tiểu học tt hơng sơn
Căn cứ vào chức năng nhiệm vụ của đơn vị, thực hiện nghị quyết do Đại hộinhiệm kỳ 2009-2012 cụng đoàn trường tiểu học TT Hương Sơn đề ra Kiểm điểm,phõn tớch và đỏnh giỏ những kết quả đạt được trong việc thực hiện từng nhiệm vụ,những hạn chế, yếu kộm; những bài học kinh nhgiệm cụ thể như sau :
1 Về công tác tuyên truyền giáo dục:
Ngay từ đầu những năm học, công đoàn phối hợp cùng chínhquyền nhà trờng tổ chức cho mọi ĐVCĐ trong đơn vị đợc học tập,nghiên cứu chỉ thị nhiệm vụ năm học, nhiệm vụ trọng tâm củangành của đơn vị Tuyên truyền để mỗi ĐVCĐ nhận thức rõ về vaitrò, yêu cầu của GD ĐT trong giai đoạn hiện nay, từ đó tạo cho mỗi
ĐVCĐ có sự định hớng, nỗ lực, gắn bó và lòng nhiệt tình với nhiệm
Trang 11-Tuyên truyền tới mọi ĐVCĐ thực hiện tốt luật ATGT - phòngchống tệ nạn xã hội ,phòng chống ma túy ,phòng chống AIDS và bạolực trong học đờng.
- CĐ Phối hợp cùng chính quyền, tổ chức đoàn đội tuyêntruyền tới ĐVCĐ thực hiện tốt các đợt thi đua dạy và học nhân cácngày lễ lớn
2 Các phong trào thi đua, các cuộc vận động:
2.1 Phong trào thi đua " dạy tốt - học tốt "
* Công đoàn nhà trờng phối hợp với chuyên môn bồi dỡng chogiáo viên về dạy và học theo chuẩn kiến thức, kĩ năng từ đó ápdụng vào soạn bài và giảng dạy ở lớp mình cho phù hợp từng đối tợnghọc sinh
Vận động ĐVCĐ thực hiện tốt qui chế chuyên môn, ra vào lớp
đúng gìơ , dạy đúng chơng trình thời khoá biểu, nghiên cứu kĩbài dạy, các tài liệu tham khảo căn cứ từng đối tợng học sinh chủ
động xây dựng kế hoạch bài dạy thể hiện rõ những hoạt động củathầy và trò
Công đoàn tham mu với chính quyền nhà trờng trang bị đầy
đủ SGK, văn phòng phẩm , các tài liệu tham khảo, thiết bị dạy học
đảm bảo yêu cầu tối thiểu cho giáo viên giảng dạy Động viên ĐVCĐnêu cao tinh thần trách nhiệm trong việc bồi dỡng học sinh giỏi, phụ
đạo học sinh yếu, của lớp mình để đạt chuẩn kiến thức, kĩ năngqui định
Cùng chuyên môn đẩy mạnh phong trào rèn chữ viết cho giáoviên, học sinh
Mỗi giáo viên nêu cao tinh thần trách nhiệm , phẩm chất đạo
đức nhà giáo, lơng tâm nghề nghiệp,tôn trọng nhân phẩm củahọc sinh, hớng dẫn chỉ bảo tận tình từng học sinh quan tâm giúp
đỡ học sinh khuyết tật học hoà nhập, học sinh có hoàn cảnh khókhăn Giáo dục kĩ năng sống và ý thức bảo vệ môi trờng cho họcsinh gắn với từng môn học
Phối hợp cùng chuyên môn xây dựng kế hoạch tổ chức sinh hoạtchuyên môn tổ 2 tuần / lần trao đổi bài, xây dựng tiết dạy mẫu,
dự giờ thao giảng, hội thảo chuyên đề các tổ chuyên môn cónhiệm vụ giúp đỡ, bồi dỡng giáo viên trong tổ mình, CĐ- BGH cùng
tổ chuyên môn giúp đỡ xây dựng các giờ dạy thi gíao viên dạy giỏicác cấp, đoàn viên tự dự gìơ đồng nghiệp, học tập bồi dỡngchuyên môn theo qui định dự 1 tiết/ tuần
Đẩy mạnh ứng dụng CN TT - thành lập ban chỉ đạo và lập kếhoạch triển khai bồi dỡng CNTT cho CBGV, mỗi giáo viên tự học để sửdụng thành thạo máy tính, máy chiếu , áp dụng vào việc soạngiảng Tổ chức soạn dạy bằng giáo án điện tử để thao diễn giảngdạy và dự thi giáo viên dạy giỏi cấp trờng, cấp huyện Cùng chuyênmôn thờng xuyên mở các chuyên đề nhằm năng cao chất lợng giảngdạy cho giáo viên
Vận động ĐVCĐ thực hiện tốt qui chế chuyên môn
Trang 12Với sự nỗ lực, đoàn kết gắn bó của các tổ chức trong nhà ờng, sự phối hợp giúp đỡ của các ban ngành đoàn thể ở địa phơng
tr-và các bậc cha mẹ học sinh mà trong những năm học vừa qua đơn
Thành tích của học sinh : Với sự cố gắng nhiệt tình của tập thể
giáo viên, tâm huyết nhiệt tình trong công tác giảng dạy mà các cuộc thi do cấp trên tổ chức , đơn vị luôn nằm ở tốp có thành tích
đứng đầu trong toàn huyện
2.2 Thực hiện các cuộc vận động :
* Công đoàn nhà trờng phối hợp với chi bộ, BGH và các tổ chứckhác trong trờng triển khai và thực hiện có hiệu quả các cuộc vận
động và những phong trào lớn của ngành triển khai :
- Cuộc vận động: " Học tập và làm theo tấm gơng đạo đức HồChí Minh "
CĐ nhà trờng đã vận động mỗi CBGV có lập trờng t tởng vững vàng,yên tâm công tác sẵn sàng nhận nhiệm vụ khi đợc phân công,khắc phục mọi khó khăn hoàn thành tốt mọi nhiệm vụ đợc giao.Tuyên truyền tới CBGV có tác phong và phong cách làm việc khoahọc, văn minh lịch sự, thực hiện tốt các tiêu chuẩn của CQVH
- Cuộc vận động " Mỗi thầy cô giáo là một tấm gơng đạo đức
tự học và sáng tạo " Với cuộc vận động này CĐ nhà trờng đã vận
động ĐV thực hiện tốt QĐ số 16/2008 QĐ BGD và ĐT ngày16/04/2008 qui định về đạo đức nhà giáo Mỗi CBQLí và giáo viên
có sự đổi mới trong quản lí giáo dục và dạy học, từ trong lời nói,việc làm và trong sinh hoạt phải là mẫu mực, là tấm gơng sáng chohọc sinh noi theo Trong nhiệm kì qua 100% ĐVCĐ xếp loại tốt về ttởng, phẩm chất đạo đức, tác phong
- Vận động ĐVCĐ Thực hiện tốt cuộc vận động"Hai không "chống tiêu cực và bệnh thành tích trong giáo dục Quan tâm đếnhọc sinh kém, không để học sinh ngồi nhầnm lớp, không để họcsinh bỏ học
Trang 13- Với phong trào " Xây dựng trờng học thân thiện, học sinhtích cực "
Công đoàn phối hợp với nhà trờng tiếp tục đăng kí và phấn đấu đạtdanh hiệu" Trờng học TT học sinh tích cực " theo tiêu chí đã banhành, cùng xây dựng kế hoạch triển khai tới toàn thể học sinh, phụhuynh các ban ngành đoàn thể ở địa phơng cùng kết hợp thực hiện
+Cùng chính quyền xây dựng trờng lớp " Xanh - sạch - đẹp "tiếp tục trồng cây xanh, cây cảnh quanh trờng
+ Phối hợp tốt với các tổ chức đoàn thể : phụ nữ , thanh niên ,MTTQ, gia đình quan tâm đến các em học sinh nghèo, học sinh cóhoàn cảnh khó khăn, không có học sinh bỏ học
+ Tăng cờng mối liên hệ giữa gia đình, nhà trờng, xã hội trongviệc giáo dục đạo đức cho các em học sinh, giáo dục kĩ năng sốngcho các em thông qua các môn học, các hoạt động tập thể
+ Củng đoàn đội tổ chức cho các em tham gia các cuộc thi :thi rung chụông vàng, thi văn nghệ dịp 20/11;22/12
+ Thực hiện tốt công tác y tế học đờng, chăm sóc bảơ vệ sứckhoẻ, phòng chống bệnh dịch cho giáo viên và học sinh : phát các bàituyên truyền về vệ sinh an toàn thực phẳm, vệ sinh môi trờng,thực hiện ATGT, phòng chống TNX- HIV, AIDS và bạo lực trong học đ-ờng
* Cuộc vận động " dân chủ - kỉ cơng - tình thơng - tráchnhiệm " thực hiện 3 công khai - 4 kiểm tra :
CĐ phối hợp cùng chính quyền tổ chức thành công hội nghịCBCC theo đúng qui trình, xây dựng kế hoạch hoạt động trong
đơn vị trong cả năm học Trong HN các chỉ tiêu thi đua đều đợc
ĐVCĐ trong nhà trờng biểu quyết nhất trí cao, đảm bảo tính dânchủ công khai, trong HN đã thực hiện công khai tài chính, các khoảnchi tiêu trong nhà trờng không có thắc mắc, khiếu nại gì
Trong năm học CĐ nhà trờng đã xây dựng kế hoạch chỉ đạoban TTND hoạt động theo từng quí ban TTND làm tốt việc giám sátthực hiện qui chế chuyên môn, chi tiêu tài chính của nhà trờng,công tác thi đua khen thởng, chế độ chính sách của CBGV- CNVtrong đơn vị
Các hoạt động giảng dạy, hội họp trong nhà trờng đợc thựchiện nghiêm túc bảo đảm đúng qui định của ngành, của trờng đềra
2.3 Cuộc vận động XHHGD
Công đoàn cùng chính quyền và các tổ chức khác trong trờng
đã tham mu với lãnh đạo các cấp, hội cha mẹ học sinh, các đơn vịkết nghĩa mua sắm các trang thiết bị cần thiết cho giáo viên nh :SGK, sách tham khảo, đồ dùng dạy học, trang trí lớp học, đóng bànghế làm bảng biểu tuyên truyền , trồng cây, cây cảnh đờng vàotrờng
Trang 14Trong năm học qua đơn vị đã tích cực tham mu với lãnh đạo
địa phơng, hội khuyến học TT, hội cha mẹ học sinh để quan tâm
đến xây dựng, tu sửa CSVC, mua sắm trang thiết bị cũng nh gâyquĩ để khen thởng động viên học sinh có hoàn cảnh khó khăn, họcsinh, giáo viên có thành tích cao trong năm học :
+ Tặng áo trắng cho 61 học sinh = 2 440 000 đ
+ Tặng quà cho 34 học sinh có hoàn cảnh khó khăn trong dịptết = 250 kg gạo
+ Tặng chăn ấm mùa đông cho 2 em = 500 000 đ
2.4 Cuộc vận động xây dựng gia đình nhà giáo văn hoá gắn với xây dựng CQVH và xây dựng dời sống văn hoá cơ sở
CĐ nhà trờng tuyên truyền tới mọi ĐVCĐ thi đua thực hiện tốtcuộc vận động xây dựng " gia đình nhà giáo văn hoá " - xây dựng
kế hoạch hoạt động, mọi ĐVCĐ đăng kí và thực hiện tốt 6 tiêu chíCQVH Mọi ĐVCĐ đều thực hiện giữ mối liên hệ láng giềng, hoà nhãgần gũi và tham gia nhiệt tình các hoạt động của khu dân c
- Hàng năm các gia đình đều đạt gia đình văn hóa
- Đơn vị đợc khen đạt chuẩn cơ quan văn hóa tiêu biểu
- Tuyên truyền thực hiện tốt phòng chống TNXH trong đơn vịkhông có gia đình chị em nào có chồng, con vi phạm TNXH
- Vận động chị em đăng kí thi đua thực hiện tốt phong trào "Giỏi việc trờng - đảm việc nhà "
- Tổ chức tốt lễ kỉ niệm ôn truyền thống dịp 20/10 và ngày QTphụ nữ 8/3
- Tuyên truyền tới ĐVCĐ giữ gìn mái ấm gia đình, giữ đoàn kết
ốm, nghỉ thai sản, chế độ khen thởng trong các đợt thi đua vàcuối năm học
Trang 15- phối hợp tốt mọi công việc trong nhà trờng giữa công đoàn
và chính quyền : việc thu chi các loại quĩ, xây dựng qui chế chitiêu nội bộ đều đợc đa ra bàn bạc và nhất trí cao có công khai tàichính trong HN CBCC , chỉ đạo ban TTND hoạt động, lập kế hoạchgiám sát về tài chính, các hoạt động trong trờng vì vậy trongnhiệm kì qua tập thể nhà trờng luôn đoàn kết không có những
đơn th, khiếu nại nào
Để động viên kịp thời tới ĐVCĐ BCH CĐ thực hiện theo nghị quyếtluôn quan tâm đến đời sống mỗi cá nhân : nh thăm hỏi khi đoànviên hoặc thân nhân ĐV khi ốm đau
- Cùng chính quyền tổ chức cho ĐVCĐ hàng năm đều đợc đi thămquan du lịch danh lam thắng cảnh , di tích lịch sử trong mỗi dịp hè
- Vào mỗi dịp tết CĐ tham mu cùng chính quyền nhà trờng có quàcho các đoàn viên công đoàn , tặng quà lu niệm cho các giáo viên
đợc nghỉ chế độ, tổ chức tặng quà cho con ĐVCĐ dịp tết 1/6 vàtết trung thu
Để có nguồn kinh phí hoạt động của tổ chức mình ngoàinguồn kinh phí CĐ cấp trên cấp thì công đoàn nhà trờng đã xâydựng những loại quĩ và định mức chi cụ thể nh : quĩ hỗ trợ ĐVCĐtrong nhà trơng gặp khó khăn , quĩ thăm quan , quĩ vì trẻ thơ,quĩ khuyến học
- Qũi khuyến học chi thởng cho con các ĐVCĐ đạt thành tích xuấtsắc trong học tập đạt 1 080 000 đ
- Quỹ vì trẻ thơ : chi tặng quà cho con ĐVCĐ dịp tết 1/6 , tết trungthu : trong nhiệm kì chi 5 700 000 đ
- Qũi hỗ trợ cho 7 trờng hợp = 820 000 đ
4 Chăm lo xây dựng đảng - Xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh :
* Vận động đoàn viên công đoàn tham gia góp phần xâydựng chi bộ đảng vững mạnh, thực hiện tốt đờng lối chính sáchcủa đảng, gơng mẫu thực hiện nhiệm vụ đợc giao Trong nhiệmkì đã giới thiệu và kết nạp thêm 4 đồng chí vào trong tổ chức của
- BCH CĐ chỉ đạo UBKT CĐ thực hiện tốt nhiệm vụ của mình,
có kế hoạch hoạt động cụ thể và thực hiện kiểm tra theo từng quí
Trang 16- Cùng chính quyền làm tốt việc bình xét thi đua công bằng,
đúng điều lệ của công tác thi đua
Kính tha đại hội !
Để có đợc những kết quả đó BCH công đoàn đã nghiêm túcnhận thấy những u điểm, những tồn tại sau :
* Ưu điểm :
Trong nhiệm kì vừa qua công đoàn nhà trờng luôn đợc đónnhận sự quan tâm chỉ đạo sát sao của CĐ cấp trên, của chi bộnhà trờng , CĐ đã thực hiện tốt chức năng nhiệm vụ của mìnhcùng với chính quyền hoàn thành tốt nhiệm vụ từng năm học
đề ra
thực hiện nhiệm vụ chung của đơn vị
* Tồn tại :
- Về nhận thức : BCH công đoàn có lúc còn cha làm rõ vai trò,
vị trí của tổ chức mình sinh hoạt CĐ còn lồng ghép , việc đấutranh phê bình và tự phê bình tham gia góp ý còn cha mạnh dạn,
- Việc xây dựng nội dung hoạt động khi tổ chức các hoạt độngphong trào nh VHVN, TDTT cha phong phú cha có sức lôi cuốn
ĐVCĐ tham gia
- BCH công đoàn đều là những đồng chí kiệm nhiệm, kinhnghiệm hoạt động công đoàn cha nhiều , cha vững, có lúc cha nêucao đợc vai trò trách nhiệm và tâm huyết hoạt động công đoàn
Kính tha đại hội!
Nhiệm kì hoạt động công đoàn 2009 - 2012 qua thực hiệnnghị quyết của nhiệm kì , việc xây dựng kế hoạch, từng bớc thựchiện theo kế hoạch đề ra cùng với những nỗ lực, phấn đấu của BCHCĐ, các ĐVCĐ trong nhà trờng với những kết quả và thành tích đã
đạt đợc công đoàn tự nhận xét , đắnh giá đã hoàn tốt mọi nhiệm
vụ đề ra và đã đợc CĐGD huyện Phú Bình đánh giá, xếp loại từngnăm nh sau:
- Năm học 2009 - 2010 đạt: vững mạnh xuất sắc
- Năm học 2010- 2011 đạt : Vững mạnh xuất sắc
Trang 17- Năm học 2011- 2012 đạt : Vững mạnh
Trên đây là những kết quả đã đạt đợc của hoạt động công
đoàn trờng tiểu học TT Hơng Sơn nhiệm kì 2009 - 2012 Rấtmong có sự góp ý, bổ sung của các vị đại biểu, các đồng chí
đoàn viên trong đơn vị để bản báo cáo tổng kết nhiệm kì đợc
đầy đủ hơn Xin trân thành cảm ơn !
Hơng Sơn, ngày 30 tháng 08 năm 2012.
CĐ TRƯỜNG TIỂU HỌC TT HƯƠNG SƠN
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh Phỳc
Phỳ Bỡnh, ngày 20 thỏng8 năm 2012
Dự thảo MỤC TIấU, PHƯƠNG HƯỚNG, NHIỆM VỤ CỦA CễNG ĐOÀN trờng tiểu học tt hơng sơn
Trang 18Hơng sơn nhiệm kỳ 2012-2014 là “ Đổi mới nội dung, nõng cao chất lượng hoạt động Cụng đoàn, vỡ đời sống, quyền và lợi ớch hợp phỏp chớnh đỏng của cỏn bộ CCVC, xõy dựng đội ngũ đoàn viờn và tổ chức Cụng đoàn vững mạnh xuất sắc”.
2.Khẩu hiệu hành động.
Cỏn bộ, cụng nhận viờn lao động Cụng đoàn trờng tiểu học TT Hơng
sơn nhiệm kỳ 2012-2014 với khẩu hiệu “ Đoàn kết, trớ tuệ, kỷ cương, dổi mới hoạt động của tổ chức Cụng đoàn, nõng cao đời sống CNVC-LĐ, kỹ năng nghề nghiệp,
kỷ luật lao động, dỏp ứng yờu cầu của sự nghiệp cụng nghiệp hoỏ, hiện đại hoỏ”
3 Mục tiờu chủ yếu:
- Xõy dựng đội ngũ đoàn viờn cú bản lĩnh chớnh trị vững vàng, cú trỡnh độchuyờn mụn nghiệp vụ, ý thức tổ chức kỷ luật, cú sức khoẻ, tỏc phong cụng nghiệp vàlối sống văn hoỏ
- Vận động đoàn viờn thi đua lao động, sỏng tạo, thực hiện tiết kiệm, phấn đấuhoàn thành nhiệm vụ được giao, hàng năm 70% đoàn viờn đạt lao động tiờn tiến, 30%đạt chiến sỹ thi đua cấp cơ sở, 70% trở lờn nữ CNVC,LĐ đạt phụ nữ 2 giỏi ( giỏi việctrường - Đảm việc nhà) cấp cơ sở Đơn vị giữ vững cơ quan văn hoỏ; 100% gia đỡnhđoàn viờn đạt gia đỡnh nhà giỏo văn hoỏ
- Phối hợp với thủ trưởng cơ quan triển khai thực hiện tốt quy chế dõn chủtheo Nghị định 71/CP, tổ chức tốt việc thực hiện hội nghị CCVC,LĐ
- Tổ chức cỏc hoạt động nhằm nõng cao đời sống vật chất tinh thần củaCCVC, tớch cực tham gia cỏc hoạt động xó hội, cỏc quỹ từ thiện
- Xõy dựng Cụng đoàn vững mạnh, bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viờn ưu tỳ kếtnạp vào Đảng
II NHIỆM VỤ VÀ GIẢI PHÁP CHỦ YẾU:
1 Cụng tỏc tuyờn truyền giỏo dục, xõy dựng đội ngũ cỏn bộ bộ viờn lao động.
chức Triển khai đầy đủ và kịp thời cỏc văn bản, Nghị quyết của Đảng cỏc cấp, củaCụng đoàn cấp trờn đến đoàn viờn
- Tăng cường và đổi mới cụng tỏc tuyờn truyền giỏo dục nhằm nõng cao nhậnthức và bản lĩnh chớnh trị về chủ nghĩa Mỏc Lờ Nin, tư tưởng Hồ Chớ Minh
- Vận động Công chức,VC,LĐ tớch cực tham gia thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chớ Minh” gắn với việc tham gia xõydựng Đảng, Chớnh quyền vững mạnh Cuộc vận động “ mỗi thầy cô giáo làtấm gơng đạo đức tự học và sáng tạo’’
- Vận động cỏn bộ CCVC,LĐ hưởng ứng cuộc vận động xõy dựng người cỏn
bộ cụng chức: Trung thành, sỏng tạo, tận tuỵ, gương mẫu Thực hiện cuộc vận độngxõy dựng đời sống văn hoỏ ở cơ sở, xõy dựng gia đỡnh, cơ quan đạt chuẩn cơ quan vănhoỏ Tổ chức cỏc hoạt động của tổ nữ cụng để nõng cao nhận thức về giới về sự tiến bộcủa phụ nữ
Trang 192 Đại diện chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ớch hợp phỏp, chớnh đỏng của CNVC-LĐ, cỏc hoạt động xó hội.
- Phối hợp với thủ trưởng đơn vị xõy dựng nội quy, quy chế của cơ quan nhằmphỏt huy quyền làm chủ của CCVC,LĐ tăng cường hoạt động kiểm tra của cụng đoàn,đảm bảo chế độ tiền lương cho CCVC,LĐ
- Hàng năm tổ chức cho đoàn viờn thăm quan học tập cỏc mụ hỡnh giỏo dục ,cỏc địa danh thắng cảnh nhằm nõng cao trỡnh độ và động viện tinh thần cho đoàn viờn
Tuyờn truyền vận động đoàn viờn cụng đoàn nờu cao tinh thần tương thõn tương ỏi tham gia ủng hộ cỏc quỹ từ thiện phần nào giỳp đỡ cỏc đối tượng xó hội vượtkhú Động viờn đoàn viờn tham gia cỏc hoạt động văn hoỏ, thể dục, thể thao… nhằmtạo ra sự vui tươi phấn khởi, tinh thần làm việc hăng say của đoàn viờn cụng đoàn
-Thực hiện tốt chức năng đại diện bảo vệ quyền lợi và lợi íchhợp pháp chính đáng, chăm lo đời sống anh em trong đơn vị , tạo
động lực năng cao chất lợng hiệu quả giáo dục đào tạo Giám sátchính quyền đồng cấp về thực hiện chế độ chính sách của đảng
và nhà nớc đối với ngời lao động , đồng thơid phat hiện sớm và giảiquyết kịp thời những vớng mắc tồn đọng về quyền lợi của ngời lao
động Rà soát , bổ sung qui chế chi tiêu nội bộ , giám sát sử dụngquĩ phúc lợi trong đơn vị đảm bảo bình đẳng, công khai côngbằng
- Tham gia bố trí sắp xếp công tác chuyên môn hợp lí để
đảm bảo chất lợng giáo dục cũng nh phù hợp với năng lực hoàn cảnhcủa mỗi ĐVCĐ
Để tổ chức mình có nguồn kinh phí hoạt động và đáp ứngvới yêu cầu thực tế cho hoạt động của công đoàn , BCH công đoànchúng tôi có dự kiến tiếp tục duy trì thu chi các loại quĩ :
+ Qũi hỗ trợ ĐVCĐ trong đơn vị : 10 000 đ/ngời / tháng - Chi hỗ trợ cho đoàn viên công đoàn, bố mẹ , chồng , con gặprủi ro, hoạn nạn , bệnh nặng ốm đau dài ngày Mức chi quĩ hỗ trợ
200 000 đồng / 1 trờng hợp
+ Qũi thăm quan : 100 000 đ /ngời / tháng chi cho hoạt
động thăm quan du lịch hàng năm
+ Qũi vì trẻ thơ : 30 000 đ/ ngời / năm chi quà cho tất cả
đoàn viên công đoàn trong dịp tết 1/6 và tết trung thu
+ Qũi khuyến học : 30 000 đ/ngời/ năm - chi thởng cho concác đồng chí ĐVCĐ có thành tích cao trong học tập : thi đỗ đạihọc , đạt giải cao nhất trong các cuộc thi , học sinh giỏi , học sinhtiên tiến - có xây dựng định mức thởng cụ thể
Dự kiến một số khoản chi từ nguồn quĩ chung của công
đoàn:
+ Chi quà cới đoàn viên trong đơn vị : 200 000 đồng
+ Chi quà cới con nhân viên trong trờng : 100 000 đồng
Trang 20+ Chi đám hiếu : cha, mẹ, chồng, con của ĐVCĐ : 100 000
36 tháng tuổi nếu không có nhu cầu đi thăm quan , trong giai
đoạn nghỉ dỡng thai sản có sự theo dõi chỉ dẫn của bệnh viện nếukhông có nhu cầu đi thăm quan - nếu tham gia đi cùng đoàn thìkhông đợc hởng theo chế độ trên
3 Tổ chức cỏc phong trào thi đua trong CCVC,LĐ.
- Tiếp tục thực hiện 5 phong trào thi đua do Cụng đoàn cấp trờn phỏt động,với mục đớch là lao động sỏng tạo, năng xuất, chất lượng hiệu quả gúp phần hoànthành nhiệm vụ chớnh trị của cơ quan
- Tổ chức vận động CCVC,LĐ đăng ký danh hiệu thi đua, phấn đấu hoànthành tốt nhiệm vụ chuyờn mụn, sơ tổng kết động viờn khen thưởng kịp thời cho tậpthể cỏ nhõn trong phong trào thi đua
- Đoàn viờn và gia đỡnh phấn đấu giữ danh hiệu gia đỡnh văn hoỏ hàng năm,cựng với chớnh quyền cơ quan luụn phấn đấu giữ vững danh hiệu cơ quan đạt chuẩnvăn hoỏ
Phối hợp với chính quyền phát động tổ chức động viên phongtrào tự học tự rèn để ĐVCĐ nâng cao trình độ chuyên môn phấn
đấu đến hết nhiệm kì có 90 % đạt trình độ cao đẳng và đạihọc 100 % ĐVCĐ thực hiện tốt qui chế chuyên môn , tổ chức tốt cácphong trào thi đua “ dạy tốt - học tốt ’’ PN 2 giỏi , phấn đấu cụ thểnăm học 2012 - 2013
Xếp loại hồ sơ : tốt 36/38 - khá 3
Xếp loại giảng dạy, công tác : tốt 34/38 - khá 4
Danh hiệu thi đua
4 Hoạt động xó hội từ thiện :
Phỏt huy truyền thống của dõn tộc với tinh thần “ tương thõn tương ỏi”