QUAN ĐIỂM VÀ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN BẢO ĐẢM PHÁP LÝ VỀ QUYỀN CHÍNH TRỊ CỦA PHỤ NỮ Ở VIỆT NAM HIỆN NAY

Một phần của tài liệu Tom Tat Tieng Viet.pdf (Trang 27 - 30)

3.1. Quan điểm hoàn thiện bảo đảm pháp lý về quyền chính trị của phụ nữ ở Việt Nam hiện nay

3.1.1. Hoàn thiện pháp luật bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ ở Việt Nam hiện nay để phụ nữ thực sự bình đẳng, tích cực tham gia vào đời sống chính trị đáp ứng yêu cầu phát triển đất nước

3.1.2. Hoàn thiện bảo đảm pháp lý về quyền chính trị của phụ nữ ở Việt Nam hiện nay phải phù hợp với yêu cầu của công cuộc xây dựng Nhà nước pháp quyền xã hội chủ nghĩa

3.1.3. Hoàn thiện bảo đảm pháp lý về quyền chính trị của phụ nữ ở Việt Nam hiện nay phải tạo ra môi trường pháp lý thuận lợi để người phụ nữ tham gia tích cực vào đời sống chính trị của đất nước

3.1.4. Hoàn thiện bảo đảm pháp lý về quyền chính trị của phụ nữ ở Việt Nam hiện nay phải được thực hiện đồng bộ cùng với các bảo đảm khác đối với quyền chính trị nói riêng, các quyền khác của phụ nữ nói chung

3.2. Những giải pháp hoàn thiện bảo đảm pháp lý về quyền chính trị của phụ nữ ở Việt Nam hiện nay

3.2.1. Tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng trong bảo đảm pháp lý quyền chính trị của phụ nữ

Ở Việt Nam, Đảng Cộng sản có vai trò hết sức quan trọng trong việc đảm bảo và thúc đẩy quyền chính trị của phụ nữ. Trong thời gian tới, để nâng cao năng lực lãnh đạo của các cấp ủy Đảng đối với việc thực thi quyền chính trị của phụ nữ cần phải thực hiện các giải pháp sau đây:

Thứ nhất, các cấp ủy Đảng nâng cao chất lượng ban hành Nghị quyết về công tác cán bộ nữ.

Thứ hai, đẩy mạnh công tác bồi dưỡng nhằm nâng cao nhận thức giới cho cán bộ, đảng viên, đặc biệt là cán bộ lãnh đạo, quản lý, cán bộ hoạch định chính sách các cấp, các ngành từ Trung ương đến địa phương.

- Đẩy mạnh chỉ đạo quán triệt nội dung cơ bản của các Nghị quyết, Chỉ thị, Quyết định... về cán bộ nữ và công tác cán bộ nữ đến các chủ thể pháp luật.

- Đồng thời, nâng cao chất lượng tổ chức thực hiện Nghị quyết và kiểm tra việc thực hiện Nghị quyết của Đảng về công tác nữ.

Thứ ba, Bí thư cấp ủy các cấp, Bí thư Đảng đoàn, Bí thư Ban cán sự Đảng, Trưởng các ban ngành từ Trung ương đến cơ sở phải nâng cao trách nhiệm tạo sự thống nhất trong cấp ủy Đảng, cơ quan ban ngành đoàn thể về công tác cán bộ nữ;

Thứ tư, tăng cường sự lãnh đạo toàn diện của cấp ủy Đảng các cấp đối với công tác cán bộ nữ đặc biệt trong kiểm tra giám sát việc thực hiện các chủ trương về công tác cán bộ nữ.

3.2.2. Nâng cao nhận thức của các tổ chức và cá nhân về bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ nói riêng, các quyền khác của phụ nữ nói chung

Thứ nhất, xác định rõ trách nhiệm của các cấp ủy Đảng, chính quyền, các tổ chức chính trị - xã hội, cán bộ lãnh đạo các cấp trong vấn đề bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ, xoá bỏ định kiến giới với phụ nữ trong lĩnh vực chính trị.

Thứ hai, lồng ghép vấn đề bảo đảm pháp lý về quyền chính trị của phụ nữ vào chương trình đào tạo đội ngũ công chức, viên chức.

3.2.2.1. Đối với các cơ quan hoạch định chính sách và xây dựng pháp luật

Thứ nhất, quán triệt sâu sắc các quan điểm, mục tiêu công tác phụ nữ trong tình hình mới.

Thứ hai, bồi dưỡng kỹ năng phân tích, đánh giá và lồng ghép giới cho đội ngũ cán bộ, công chức tham gia hoạch định chính sách.

3.2.2.2. Đối với các tổ chức cá nhân có thẩm quyền tổ chức thi hành pháp luật về quyền chính trị của phụ nữ

Thứ nhất, tăng cường biên soạn tài liệu và thực hiện các đề tài nghiên cứu khoa học các cấp về thuyết nữ quyền, thuyết phát triển phụ nữ.

Thứ hai, cần nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ làm công tác phổ biến, giáo dục pháp luật.

3.2.2.3. Đối với các tổ chức và cá nhân khác

Thứ nhất, Nhà nước cũng cần quan tâm, sâu sát đến việc phổ biến những chủ trương, đường lối của Đảng và pháp luật của Nhà nước về bình đẳng giới trong lĩnh vực chính trị.

Thứ hai, Hội LHPNVN và UBQGVSTBCPN cần tích cực chỉ đạo các cấp Hội tiến hành tuyên truyền, phổ biến các kiến thức về bình đẳng nam nữ.

Thứ ba, cần đổi mới hình thức tuyên truyền vận động đối với người phụ nữ giúp họ ý thức được tầm quan trọng của việc thực hiện các quyền chính trị.

Thứ tư, bản thân người phụ nữ phải phấn đấu học hỏi để tự tin trong công tác công tác chú trọng rèn luyện kỹ năng hoạch định kế hoạch, đối mặt với áp lực.

3.2.3. Hoàn thiện các qui định của pháp luật về quyền chính trị của phụ nữ

Thứ nhất, Nhà nước cần xem xét tham gia phê chuẩn Công ước quốc tế về quyền chính trị của phụ nữ năm 1952.

Thứ hai, tiếp tục nghiên cứu, sửa đổi, bổ sung các qui định của pháp luật còn bất cập, không phù hợp với thực tiễn.

Thứ ba, Nhà nước sớm ban hành Luật Biểu tình để hoàn thiện cơ sở pháp lý về quyền biểu tình của công dân nói chung và cho công dân nữ nói riêng.

Thứ tư, cần phải đổi mới phương pháp, cách thức làm việc của các cơ quan nghiên cứu, ban hành chính sách và pháp luật về quyền chính trị của phụ nữ.

3.2.4. Tổ chức tốt hơn việc thi hành pháp luật về quyền chính trị của phụ nữ

Thứ nhất, Cấp ủy Đảng các cấp thường xuyên chỉ đạo thực thi nội dung Nghị quyết 11- NQ/TW của Bộ Chính trị về công tác phụ nữ trong thời kỳ CNH-HĐH.

Thứ hai, cần phải tiêu chuẩn hóa cán bộ quản lý đáp ứng nhu cầu của công tác chuyên môn – đổi mới quan điểm đánh giá, lựa chọn và sử dụng cán bộ nữ.

Thứ ba, cần ban hành qui định cụ thể xác định UBQGVSTBCPN là một cơ quan thực thi và giám sát độc lập, là cơ quan dân nguyện.

Thứ tư, Hội LHPNVN các tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương nên xem xét khởi động thực hiện đường dây nóng 1900969680 hỗ trợ 24/7 nhằm hỗ trợ cho phụ nữ những kiến thức pháp lý và các kỹ năng tham gia quản lý nhà nước.

3.2.5. Nâng cao ý thức pháp luật của các tổ chức, cá nhân về quyền chính trị của phụ nữ

Thứ nhất, Nhà nước có sự đầu tư phát triển tốt các dịch vụ hỗ trợ gia đình góp phần giải phóng phụ nữ khỏi một số công việc nhà.

Thứ hai, các cơ quan nhà nước và các tổ chức xã hội ở cơ sở thường xuyên tổ chức các cuộc vận động các gia đình thực thi chính sách trao quyền cho phụ nữ trong lĩnh vực chính trị,.

Thứ ba, người phụ nữ phải không ngừng phấn đấu học hỏi, có ý thức cầu tiến, không an phận, thủ thường vượt qua rào cản vì tự ti trong học tập,công tác.

3.2.6. Xây dựng và phát huy đồng bộ các bảo đảm quyền chính trị và các quyền khác của phụ nữ

3.2.6.1. Đối với bảo đảm chính trị

Thứ nhất, Cấp ủy Đảng các cấp cũng thường xuyên lãnh đạo, chỉ đạo các cơ quan, ban ngành và tổ chức xã hội trên địa bàn địa phương tích cực thực thi nội dung Nghị quyết 11- NQ/TW của Bộ Chính trị về công tác phụ nữ trong thời kỳ CNH-HĐH đất nước.

Thứ hai, cần tăng cường sự phối hợp giữa cấp ủy Đảng các cấp với các cơ quan Nhà nước, Mặt trận tổ quốc và các tổ chức đoàn thể trong việc chuẩn bị nhân sự, lựa chọn nhân sự nữ đủ các điều kiện theo qui định của pháp luật.

Thứ ba, Cấp ủy đảng các cấp cần tăng cường chỉ đạo các cơ quan nhà nước và tổ chức xã hội tích cực lồng ghép vấn đề bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ vào chương trình đào tạo đội ngũ công chức, viên chức nhất là các đối tượng là cán bộ lãnh đạo các ban ngành, đoàn thể, cán bộ Hội.

Thứ tư, các cấp ủy Đảng cần chú trọng công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện Nghị quyết của đảng cũng như công tác tổng kết thực tiễn để rút ra bài học kinh nghiệm của chính quyền các cấp.

Thứ năm, Chính phủ cần chỉ đạo các địa phương đưa các chỉ số cụ thể về phát triển phụ nữ và bình đẳng giới trong lĩnh vực chính trị vào kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh.

3.2.6.2. Đối với bảo đảm kinh tế

Thứ nhất, Hội LHPN các cấp cần tiếp tục phối hợp với Ngân hàng Chính sách xã hội, Quỹ Tín dụng khai thác nguồn vốn hỗ trợ cho hội viên phụ nữ vay.

Thứ hai, UBND các cấp cần tăng cường các chính sách hỗ trợ về nguồn lực vật chất và tinh thần đối với công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ nữ.

Thứ ba, Nhà nước cần ban hành chính sách khuyến khích tạo điều kiện cho phụ nữ tham gia vào làm việc trong những ngành nghề, lĩnh vực sản xuất mới

3.2.6.3. Đối với bảo đảm văn hóa – xã hội

Thứ nhất, các đoàn thể chính trị xã hội đều có trách nhiệm tham gia công tác tuyên truyền thực hiện quyền chính trị của phụ nữ.

Thứ hai, hoạt động giáo dục bình đẳng giới trong lĩnh vực chính trị phải lồng ghép trong chương trình giáo dục chính thống của hệ thống giáo dục quốc dân.

Thứ ba, UBVSTBCPN các cấp cần có kế hoạch hỗ trợ các tỉnh tổ chức Hội nghị đánh giá việc sửa đổi bổ sung qui ước, hương ước theo hướng bảo đảm bình đẳng giới và tăng cường tiếng nói của phụ nữ.

3.2.7. Phối hợp sự nỗ lực cố gắng của Đảng, Nhà nước, các tổ chức xã hội, gia đình, toàn thể xã hội và bản thân phụ nữ trong bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ

- Thứ nhất, cần tăng cường sự phối hợp giữa cấp ủy Đảng các cấp với các cơ quan Nhà nước, MTTQVN và các tổ chức đoàn thể trong việc chuẩn bị nhân sự, lựa chọn nhân sự nữ đủ các điều kiện.

- Thứ hai, Cấp ủy đảng các cấp cần tăng cường chỉ đạo các cơ quan nhà nước và tổ chức xã hội tích cực lồng ghép vấn đề bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ vào chương trình đào tạo đội ngũ công chức, viên chức...

Thứ ba, trong thời gian tới Bộ LĐ-TB&XH đẩy mạnh thực hiện chức năng thanh tra chuyên ngành bình đẳng giới định kỳ.

Thứ tư, Bộ LĐ-TB&XH phối hợp với Bộ Tài chính bảo đảm đủ kinh phí triển khai thực hiện kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật bình đăng giới.

Thứ năm, Nhà nước cần hỗ trợ các nguồn lực về vật chất cho các cấp Hội phụ nữ giúp họ thiết lập mạng lưới liên kết phụ nữ trong giới chính trị để chia sẻ kinh nghiệm và tạo sự phối hợp hoạt động chung trong phạm vi quốc gia, quốc tế.

3.2.8. Tăng cường hợp tác với các tổ chức quốc tế và các quốc gia khác trong bảo đảm quyền chính trị của phụ nữ

Thứ nhất, cần tăng cường hợp tác sâu rộng với các tổ chức quốc tế, các nước thông qua việc ký kết các hiệp định song phương và đa phương để học hỏi kinh nghiệm, tranh thủ nguồn lực hỗ trợ hoạt động bảo đảm quyền của phụ nữ trong lĩnh vực chính trị ở trong nước.

- Thứ hai, tăng cường đối thoại chính sách với các cơ quan nhà nước và hệ thống chính trị của Việt Nam;

Thứ ba, khi hội nhập quốc tế, Việt Nam phải luôn tuân theo các giá trị chung của nhân loại, gắn hội nhập với vấn đề bảo vệ nhân quyền, bảo vệ quyền phụ nữ.

Một phần của tài liệu Tom Tat Tieng Viet.pdf (Trang 27 - 30)

Tải bản đầy đủ (PDF)

(30 trang)