sự hài lòng với công việc

... đánh giá sự thành công tổ chức Một khi nhân viên cảm thấy hài lòng với công việc thì họ sẽ làm việc hiệu quả và gắn bó hơn với Công ty Mặt khác nếu tổ chức nâng cao được mức độ hài lòng của cán ... cứu trong nước và nước ngoài về sự hài lòng trong công việc từ đó xem xét những nhân tố đánh giá mức độ hài lòng trong công việc của người lao động trong công việc tại Quỹ WDAF bằng phương pháp ... các báo cáo tổng kết năm có sự kết hợp với cơ sở lý luận về sự hài lòng trong công việc, tiến hành thống kê, phân tích số liệu Qua đó có nhận xét thực trạng công việc và chế độ của Cán bộ, nhân

Ngày tải lên: 04/02/2021, 20:04

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 14/06/2021, 06:14

... -> Sự hài lòng vói công việc 0.227 3.281 0,001 Chấp nhận giả thuyếtSự hài lòng với công việc 0.193 2.437 0,015 Chấp nhận giả thuyếtLưong, thưởng và phúc lợi -> Sự hài lòng với công việcH5 Sự hài ... thưởng và phúc lợiSự hài lòngvới công việcSự hỗ trợcủa công ty Ý định nghỉ việcSự hài lòng với công việc 0,739 0,788 0,796Sự hỗtrợcủa công ty 0,698 0,827 0,785 0,800 Ý định nghỉ việc 0,068 0,143 ... và phúc lợiSự hài lòng với công việcSự hỗ trợcủa công ty Ý định nghỉ việcSự hài lòng với công việc 0,602 0,682 0,671 0,854Sự hỗtrợcủa côngty 0,585 0,734 0,679 0,672 0,845 Ý địnhnghỉ việc -0,067

Ngày tải lên: 12/12/2023, 14:05

... mãn nhu cầu trong công việc của họ, khi sự hài lòng trong công việc được đề cao thì họ sẽ năng động, linh hoạt trong công việc Có rất nhiều khái niệm về sự hài lòng trong công việc có thể kể đến ... thể tác động đến sự hài lòng trong công việc đối với nguồn nhân lực Sự hài lòng trong công việc có thể giúp các doanh nghiệp, tổ chức tìm kiếm được các nhân tài về làm việc cho công ty, thu hút ... thể kể đến như là để đo lường sự hài lòng với công việc, mô hình chỉ số mô tả công việc JDI (Job Descriptive Index) được giới thiệu gồm 5 nhân tố: (1) Bản chất công việc phù hợp, (2) Cơ hội đào

Ngày tải lên: 11/12/2024, 11:24

... Đánh giá sự hài lòng với công việc của NVYT t uyến cơ sở tỉnh Vĩnh Phúc 43 3 2 1 Đánh gi á sự hài lòng chung đối với công vi ệc của NVYT 43 3 2 2 Đánh gi á sự hài lòng của NVYT đối với tiền ... Đánh gi á sự hài lòng của NVYT đối với yếu t ố đi ều ki ện là m việc 48 3 2 7 Đánh gi á sự hài lòng của NVYT với yếu tố mối quan hệ với đồng nghi ệp 49 3 2 8 Đánh gi á sự hài lòng của ... gi ữa sự hài l òng chung đối với công vi ệc với t hời gi an công t ác t ác t ại CSYT, và sự hài l òng chung đối với công vi ệc có liên quan có ý nghĩ a t hống kê với s ự hài l òng đối với t ừng

Ngày tải lên: 18/11/2020, 14:00

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 13/03/2017, 23:02

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 31/08/2020, 13:39

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : N i tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 18/09/2020, 09:03

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 30/12/2020, 19:16

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 15/07/2022, 21:35

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 24/10/2022, 12:18

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... Rainey, 2012) Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 26/02/2023, 09:13

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... cdeg jg hg Trang 17Các y u t quy t đ nh c a tâm tr ng hài lòng trong công vi c và cho rằng sự an tâm trong công vi c m t n m c đ hài lòng công vi c c a từng nhân viên và là y u t x p th 7 có tầm

Ngày tải lên: 15/08/2023, 15:01

... đến s hài lòng trong công việc; H 2 : Ni tin với t chức c ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc; H 3 : T ch tr ng c ng việc có ảnh hưởng tích c c đến s hài lòng trong công việc ... i công vi c cho thấy sự hài lòng v i công vi c T i đ tiêu cực và bất l i đ i v i công vi c giúp nhà qu n lý hi u đ c công vi c không đ c hài lòng (Aziri, 2006) N i ao đ ng có hài lòng v i công ... 2002) Sự hài lòng trong công vi c c n ĩa là làm m t công vi c n i ao đ ng thích, họ làm nó t t, và họ đ c t ng cho nh ng n lực c a họ trong công vi c (Brikend, 2006) Thu t ng "hài lòng công

Ngày tải lên: 21/12/2023, 06:15

... phụng sự công, sự hài lòng trong công việc, và sự hòa hợp của nhân viên với tổ chức Lập luận giả thuyết về động lực phụng sự công và sự hài lòng trong công việc, động lực phụng sự công và sự hòa ... nó đối với biến công việc liên quan Sự hài lòng trong công việc là sự tương quan tích cực với động lực, sự tham gia công việc, hành vi công dân của tổ chức, cam kết của tổ chức, sự hài lòng trong ... lực phụng sự công ảnh hưởng tích cực đến sự hài lòng trong công việc Hay động lực phụng sự công của cá nhân càng cao thì sự hài lòng trong công việc càng cao H2: Động lực phụng sự công ảnh hưởng

Ngày tải lên: 13/03/2017, 13:07

... phụng sự công, sự hài lòng trong công việc, và sự hòa hợp của nhân viên với tổ chức Lập luận giả thuyết về động lực phụng sự công và sự hài lòng trong công việc, động lực phụng sự công và sự hòa ... nó đối với biến công việc liên quan Sự hài lòng trong công việc là sự tương quan tích cực với động lực, sự tham gia công việc, hành vi công dân của tổ chức, cam kết của tổ chức, sự hài lòng trong ... lực phụng sự công ảnh hưởng tích cực đến sự hài lòng trong công việc Hay động lực phụng sự công của cá nhân càng cao thì sự hài lòng trong công việc càng cao H2: Động lực phụng sự công ảnh hưởng

Ngày tải lên: 31/08/2020, 13:43

... 3.2 Thang đo sự hài lòng trong công việc Thang đo yếu tố sự hài lòng trong công việc Mã hóa 1 Tôi cảm thấy khá hài lòng với công việc của tôi JS1 2 Tôi cảm thấy hài lòng với công việc của tôi ... phụng sự công, sự hài lòng trong công việc, và sự hòa hợp của nhân viên với tổ chức Lập luận giả thuyết về động lực phụng sự công và sự hài lòng trong công việc, động lực phụng sự công và sự hòa ... động lực phụng sự công và sự hài lòng trong công việc như sau: H1: Động lực phụng sự công tác động dương đến độ hài lòng trong trong Trang 21Công chức có thể hài lòng hơn với công việc của họ,

Ngày tải lên: 17/09/2020, 13:02

... phụng sự công, sự hài lòng trong côngviệc, và sự hòa hợp của nhân viên với tổ chức Lập luận giả thuyết về động lựcphụng sự công và sự hài lòng trong công việc, động lực phụng sự công và sự hòahợp ... nó đối với biến công việc liên quan Sự hài lòng trong công việc là sự tươngquan tích cực với động lực, sự tham gia công việc, hành vi công dân của tổ chức,cam kết của tổ chức, sự hài lòng trong ... Thang đo sự hài lòng trong công việcThang đo yếu tố sự hài lòng trong công việc 1 Tôi cảm thấy khá hài lòng với công việc của tôi 2 Tôi cảm thấy hài lòng với công việc của tôi trong thời điểm

Ngày tải lên: 26/09/2020, 09:27

... phụng sự công, sự hài lòng trong công việc, và sự hòa hợp của nhân viên với tổ chức Lập luận giả thuyết về động lực phụng sự công và sự hài lòng trong công việc, động lực phụng sự công và sự hòa ... nó đối với biến công việc liên quan Sự hài lòng trong công việc là sự tương quan tích cực với động lực, sự tham gia công việc, hành vi công dân của tổ chức, cam kết của tổ chức, sự hài lòng trong ... lực phụng sự công ảnh hưởng tích cực đến sự hài lòng trong công việc Hay động lực phụng sự công của cá nhân càng cao thì sự hài lòng trong công việc càng cao H2: Động lực phụng sự công ảnh hưởng

Ngày tải lên: 30/12/2020, 19:27

... quan về sự hài lòng ……… …11 2.2.1 Quan niệm về sự hài lòng công việc ……… 11 2.2.2 Các lý thuyết về hài lòng công việc……… 12 2.2.3 Mối quan hệ giữa sự hài lòng và động năng làm việc của công chức………… ... hướng 2: Xem xét sự hài lòng công việc dưới nhiều khía cạnh công việc khác nhau Trong nghiên cứu này sự hài lòng công việc được xem xét dưới cả các khía cạnh của công việc và sự hài lòng tổng thể ... Staines, 1979…) Một số khác lại cho rằng sự hài lòng công việc là sự hài lòng với các khía cạnh công việc khác nhau Mức độ hài lòng với các khía cạnh công việc ảnh hưởng đến thái độ và nhận thức

Ngày tải lên: 26/03/2021, 13:40