mẫu xếp loại nhân viên

... HỢP XẾP LOẠI GIÁO VIÊN CỦA HIỆU TRƯỞNG NĂM HỌC (Thực thông tư số 30/2009/TT-BGDĐT, ngày 22 tháng 10 năm 2009 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) STT HỌ VÀ TÊN GV GV TỰ NHÂN LOẠI ... 2009 của Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo) STT HỌ VÀ TÊN GV GV TỰ NHÂN LOẠI XẾP LOẠI CỦA TỔ CM XẾP LOẠI CỦA HIỆU TRƯỞNG GHI CHÚ 10 11 12 13 TỔNG CỘNG CBVC - Xuất sắc : - Khá : : - Trung ... điểm mức - Tổng số điểm - GV tự xếp loại x x x x 4 18 24 72 :96 :Xuất sắc ĐÁNH GIÁ CHUNG (Giáo viên tự đánh giá) : Những điểm mạnh : - Có phẩm chất trị tốt, gương mẫu vận động người thực lối sống

Ngày tải lên: 05/11/2015, 04:03

... nhằm góp phần hoàn thiện công tác đánh giá xếp loại nhân viên, học viên chọn đề tài “Ứng dụng công nghệ tri thức xây dựng phần mềm đánh giá xếp loại nhân viên” làm đề tài tốt nghiệp Nội dung luận ... luôn phải quan tâm đến việc đánh giá xếp loại nhân viên Trên thực tế tổ chức, quan, doanh nghiệp, công ty … xây dựng cho riêng quy tắc để đánh giá xếp loại nhân viên nhiên triển khai thực tế việc ... thêm nhân viên Hình 21: Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 21 Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 22 Giao diện thêm công việc cho nhân viên Hình 23: Giao diện chức cho điểm nhân viên

Ngày tải lên: 14/04/2016, 10:47

... nhằm góp phần hồn thiện cơng tác đánh giá xếp loại nhân viên, học viên chọn đề tài “Ứng dụng công nghệ tri thức xây dựng phần mềm đánh giá xếp loại nhân viên” làm đề tài tốt nghiệp Nội dung luận ... luôn phải quan tâm đến việc đánh giá xếp loại nhân viên Trên thực tế tổ chức, quan, doanh nghiệp, công ty … xây dựng cho riêng quy tắc để đánh giá xếp loại nhân viên nhiên triển khai thực tế việc ... thêm nhân viên Hình 21: Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 21 Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 22 Giao diện thêm cơng việc cho nhân viên Hình 23: Giao diện chức cho điểm nhân viên

Ngày tải lên: 12/02/2019, 22:15

... nhằm góp phần hồn thiện cơng tác đánh giá xếp loại nhân viên, học viên chọn đề tài “Ứng dụng công nghệ tri thức xây dựng phần mềm đánh giá xếp loại nhân viên” làm đề tài tốt nghiệp Nội dung luận ... luôn phải quan tâm đến việc đánh giá xếp loại nhân viên Trên thực tế tổ chức, quan, doanh nghiệp, công ty … xây dựng cho riêng quy tắc để đánh giá xếp loại nhân viên nhiên triển khai thực tế việc ... thêm nhân viên Hình 21: Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 21 Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 22 Giao diện thêm cơng việc cho nhân viên Hình 23: Giao diện chức cho điểm nhân viên

Ngày tải lên: 25/02/2021, 09:22

... nhằm góp phần hồn thiện cơng tác đánh giá xếp loại nhân viên, học viên chọn đề tài “Ứng dụng công nghệ tri thức xây dựng phần mềm đánh giá xếp loại nhân viên” làm đề tài tốt nghiệp Nội dung luận ... luôn phải quan tâm đến việc đánh giá xếp loại nhân viên Trên thực tế tổ chức, quan, doanh nghiệp, công ty … xây dựng cho riêng quy tắc để đánh giá xếp loại nhân viên nhiên triển khai thực tế việc ... thêm nhân viên Hình 21: Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 21 Giao diện quản lý tiêu chí đánh giá Hình 22 Giao diện thêm cơng việc cho nhân viên Hình 23: Giao diện chức cho điểm nhân viên

Ngày tải lên: 23/03/2021, 22:20

... Bộ Giáo dục và Đào tạo) STT HỌ VÀ TÊN GV GV TỰ NHÂN LOẠI XẾP LOẠI CỦA TỔ CM XẾP LOẠI CỦA HIỆU TRƯỞNG GHI CHÚ 10 11 12 13 TỔNG CỘNG CBVC - Xuất sắc : - Khá ... tên giáo viên GV tự đánh giá Tổng số Xếp loại điểm Đánh giá Tổ Tổng số Xếp loại điểm Ngày tháng năm Tổ trưởng chuyên môn ... :96 - GV tự xếp loại :Xuất sắc ĐÁNH GIÁ CHUNG (Giáo viên tự đánh giá) : Những điểm mạnh : - Có phẩm chất chính trị tốt, gương mẫu vận động

Ngày tải lên: 12/06/2021, 02:00

... trình độ Xếp loại Ghi chú Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân Xếp theo loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, Kém Kết luận: Công chức đạt loại:……………… ... thái độ phục vụ nhân dân Xếp loại Ghi chú Xếp theo loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, Kém Kết luận: Công chức đạt loại:……………… ... cộng điểm mục lại Tổng hợp xếp loại: (10) - Loại xuất sắc là người đạt từ 72 điểm trở lên - Loại khá là người đạt từ 56 điểm trở lên - Loại trung bình là

Ngày tải lên: 14/09/2021, 06:02

... Nhiệm vụ nhân viên tương tự với cách chia đội ngũ bán hàng Pico thành ba loại: nhân viên tìm kiếm đơn hàng, nhân viên thực đơn hàng nhân viên hỗ trợ đơn hàng Chỉ khác cách phân loại nhân viên  ... dung I Giới thiệu Pico II Các loại nhân viên bán hàng Pico Nhân viên tìm kiếm đơn hàng Nhân viên thực đơn hàng Nhân viên hỗ trợ bán hàng III Hạn chế đội ngũ nhân viên bán hàng IV Cách giải Pico ... thỏa thuận riêng ký với Cơng ty  Ngồi ra, Pico cịn chia nhân viên bán hàng thành:  Nhân viên bán hàng bên  Nhân viên bán hàng bên Nhân viên  bán hàng bên        NV điện tử, điện lạnh,

Ngày tải lên: 13/06/2016, 23:23

... chun mơn/xưởng: có nhân viên chuyên trách giảm 10% định mức giảng/1 phịng, xưởng; khơng có nhân viên chun trách giảm 15% định mức giảng/1 phịng, xưởng; c) Khơng giảm trừ giảng viên chức quản lý ... Trách nhiệm bộ, ngành, Tổ chức trị - xã hội, Uỷ ban nhân dân tỉnh/thành phố trực thuộc Trung ương Chỉ đạo, kiểm tra việc tổ chức thực đánh giá, xếp loại nhà giáo theo hướng dẫn Bộ Lao động - Thương ... dụng Thông tư áp dụng nhà giáo dạy trình độ sơ cấp, viên chức quản lý tham gia giảng dạy trình độ sơ cấp sở giáo dục nghề nghiệp; quan, đơn vị, cá nhân tổ chức khác có liên quan Điều Giải thích từ

Ngày tải lên: 21/08/2016, 10:18

... đội ngũ giáo viên nhân viên quan trọng Chất lượng nhà trường có đạt hiệu hay khơng nhờ vào đội ngũ cán giáo viên, giáo viên lực lượng để thực tốt mục tiêu giáo dục trình độ giáo viên đạt chuẩn ... kinh nghiệm Kết : 100% giáo viên dự thi cấp trường 35% giáo viên đạt giáo viên giỏi huyện - 100% giáo viên có sáng kiến cải tiến cơng tác giảng dạy, 30% SK xếp loại B,C cấp tỉnh + Trình độ ... nghiệp vụ giáo viên: ST T Nội dung khảo sát Số lượng Kết Khá TB Tốt Giáo viên % Giáo viên 40 Yếu % Giáo viên % 27 33 40 27 27.4 Số giáo viên có đầy đủ hồ sơ, sổ sách theo quy định Số giáo viên đủ đồ

Ngày tải lên: 10/12/2016, 13:14

... thi đua cho giáo viên, cán bộ, công nhân viên ( GV – CB – CNV ) tập thể trường Công việc xem khó khăn, lẽ dao hai lưỡi Nếu ta xét khách quan người, việc, đối tượng hiệu tốt Các cá nhân tập thể đạt ... ếu trừ hết điểm trừ điểm tổng số 1.7/ Giáo viên dạy cho dự : SKKN “Một số biện pháp tổ chức đánh giá xêp loại giáo viên cuối năm” Hố Văn Cuộc ( Giáo viên d ạy cho Ban giám hiệu, Tổ trưởng dự để ... Biện pháp : Phó Hiệu trưởng duyệt loại sổ lần / tháng c/- Chỉ tiêu : SKKN “Một số biện pháp tổ chức đánh giá xêp loại giáo viên cuối năm” Hố Văn Cuộc - Các loại sổ lập đủ, thời gian quy định

Ngày tải lên: 21/01/2017, 11:14

... cho giáo viên, cán bộ, công nhân viên ( GV – CB – CNV ) tập thể trường Công việc xem khó khăn, lẽ dao hai lưỡi Nếu ta xét khách quan SKKN “Một số biện pháp tổ chức đánh giá xêp loại giáo viên cuối ... chức đánh giá xêp loại giáo viên cuối năm” 15 Hố Văn Cuộc Phạm vi áp dụng: Đề tài áp dụng phạm vi trường tiểu học Trung Hưng IV KẾT THÚC VẤN ĐỀ, ĐỀ XUẤT Việc đánh giá xếp loại giáo viên việc làm ... tháng cho đối tượng giáo viên dạy lớp * Quy trình xét tháng: - Cá nhân tự chấm điểm - Họp tổ xét, tổ trưởng chấm SKKN “Một số biện pháp tổ chức đánh giá xêp loại giáo viên cuối năm” 12 Hố Văn

Ngày tải lên: 16/03/2017, 14:28

... Lớp mẫu giáo lớn Lớp mẫu giáo lớn Lớp mẫu giáo lớn Nhóm trẻ 25- 36 tháng Lớp mẫu giáo bé Lớp mẫu giáo nhỡ Lớp mẫu giáo nhỡ Lớp mẫu giáo bé Nhóm trẻ 18- 24 tháng Nhóm trẻ 25- 36 tháng Xếp loại ... vị lớp, nhóm Lớp mẫu giáo lớn Lớp mẫu giáo lớn Lớp mẫu giáo lớn Nhóm trẻ 25- 36 tháng Lớp mẫu giáo bé Lớp mẫu giáo nhỡ Lớp mẫu giáo nhỡ Lớp mẫu giáo bé Nhóm trẻ 18- 24 tháng Xếp loại hoạt động ... công nhân viên chức, qua đại hội công đoàn, buổi sinh hoạt chuyên môn, phân tích rõ vị trí, vai trò công tác kiểm tra, đánh giá xếp loại giáo viên, giúp giáo viên hiểu kiểm tra đánh giá xếp loại

Ngày tải lên: 28/03/2017, 16:00