Tuy nhiên thành viên của các hội đồng thiếu tính ổn định phải thuyên chuyển hàng năm, năng lực quản lý của một số thành viên Hội đồng còn hạn chế nên hiệu quả của việc thực hiện của một [r]
Trang 1Nhóm, cá nhân
PHIẾU ĐÁNH GIÁ TIÊU CHÍ
Tiêu chuẩn 1: Tổ chức và quản lí nhà trường
Tiêu chí 1.2: Hội đồng trường và các hội đồng khác
Mức 1
a) Được thành lập theo quy định;
b) Thực hiện chức năng, nhiệm vụ và quyền hạn theo quy định;
c) Các hoạt động được định kỳ rà soát, đánh giá.
Mức 2
Hoạt động có hiệu quả, góp phần nâng cao chất lượng giáo dục của nhà trường.
1 Mô tả hiện trạng
a) Hội đồng trường được thành lập ngày 28/9/2015, gồm 9 thành viên Hội đồng có quy chế, kế hoạch hoạt động, mỗi năm tối thiểu họp 3 lần, có biên bản ghi chép các nội dung họp Hội đồng trường hoạt động có hiệu quả, góp phần nâng cao
chất lượng giáo dục của nhà trường [H1-1.2-01]; [H1-1.2-02]; [H1-1.2-06]
Hội đồng thi đua Khen thưởng được kiện toàn hàng năm, họp ít nhất 1 lần/1
học kỳ [H1-1.2-03]; [H1-1.2-09].
Hội đồng kỷ luật được thành lập khi tiến hành kỷ luật giáo viên, nhân viên
và học sinh
b) Hội đồng tư vấn được thành lập và thực hiện các nhiệm vụ theo kế hoạch
năm học và tự giải thể khi kết thúc nhiệm vụ [H1-1.2-04]; [H1-1.2-05].
c) Các hoạt động của hội đồng trường và các hội đồng khác được định kỳ rà soát, đánh giá hàng năm Tuy nhiên thành viên của các hội đồng thiếu tính ổn định
phải thuyên chuyển hàng năm, năng lực quản lý của một số thành viên Hội đồng còn hạn chế nên hiệu quả của việc thực hiện của một số hoạt động của hội đồng
trường chưa thật cao [H1-1.2-07]; [H1-1.2-08].
2 Điểm mạnh
Nhà trường có cơ cấu tổ chức phù hợp với quy định tại Điều lệ trường trung học cơ sở và các quy định khác do Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Hội đồng trường, các tổ chuyên môn, các tổ chức khác trong nhà trưòng hoạt động có hiệu
quả
3 Điểm yếu
Thành viên của các Hội đồng thiếu tính ổn định phải thuyên chuyển hàng năm Một số thành viên trong Hội đồng trường hoạt động chưa hết chức năng, nhiệm vụ của mình
Trang 24 Kế hoạch cải tiến chất lượng
Năm học 2018 - 2019 và các năm học tiếp theo, nhà trường tiếp tục củng cố, hoàn thiện và tăng cường hoạt động của Hội đồng trường theo đúng Điều lệ trường phổ thông Tiếp tục nâng cao nhận thức và trình độ chuyên môn nghiệp vụ cho đội ngũ cán bộ quản lý và phụ trách các Hội đồng giáo dục thông qua các đợt tập huấn
và chương trình tự học tự bồi dưỡng Thường xuyên tổ chức các đợt tập huấn bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ cho đội ngũ cốt cán
5 Tự đánh giá: Đạt Mức 2
Chỉ
báo
Đạt/ Không
đạt
Chỉ báo (nếu có)
Đạt/ Không đạt
Chỉ báo (nếu có)
Đạt/ Không đạt
Xác nhận
của trưởng nhóm công tác
, ngày tháng năm
Người viết
(Ký và ghi rõ họ tên)
Thầy cô vui lòng tặng một thẻ điện thoại Vina 50k cho số điện thoại
0834688678, quý thầy cô sẽ được tham khảo trọn bộ Phiếu tự đánh giá các tiêu chí, Báo cáo tự đánh giá; Danh mục mã minh chứng; QĐ thành lập HĐ
tự đánh giá; Kế hoạch tự đánh giá.