BÁO cáo THỰC tập cơ sở vật CHẤT đơn vị THỰC tập CÔNG TY cổ PHẦN TIẾN HƯNG

đó xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng là ngành kinh doanh chính được chú trọng nhất.- Ngay từ khi mới thành lập, công ty Cổ phần Tiến Hưng không ngừng vươn lên hoàn thiện về mặt tổ ch

TRƯỜNG ĐẠI HỌC GIAO THÔNG VẬN TẢI PHÂN HIỆU

TẠI THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH

KHOA VẬN TẢI KINH TẾ

BỘ MÔN KINH TẾ BƯU CHÍNH

BÁO CÁO THỰC TẬP CƠ SỞ VẬT CHẤT

HỌ VÀ TÊN: NGUYỄN TÚ NAM

LỚP: KINH TẾ BƯU CHÍNH VIỄN THÔNG K60

MÃ SỐ SINH VIÊN: 6054021016

GIÁO VIÊN HƯỚNG DẪN: NGUYỄN THỊ NHẬT LINH

ĐƠN VỊ THỰC TẬP: CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾN HƯNG

NĂM 2021

PHỤ LỤC

Kết quả hoạt động kinh doanh

MỞ ĐẦU

Thiên niên kỷ mới đã bắt đầu nhiều năm qua, Việt Nam cũng như thế giới đang ngày càng cố gắng tiến bước trên con đường phát triển, làm giàu đệp cho tổ quốc, cho cộng đồng, từng ngàytừng ngày lại tiến bước mới trên con đường mang lại một thế giới ngày càng ấm no và hạnh phúc như bao đời nay hy vọng Đất nước chúng ta với ngàn năm văn hiến cũng đang nô nức phấn đấu trên con đường xây dựng nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa dưới

sự chỉ lối của Đảng

Trong quyết tâm xây dựng và làm giàu đẹp tổ quốc ấy, có biết bao nhiêu công trình đã được dựng lên, những tòa nhà, những con đường điểm tô cho không gian đất nước cũng như đáp ứng ngày một tốt hơn nhu cầu ăn, mặc, ở, đi lại… những nhu cầu thường ngày nhưng hết sức quan trọng của mỗi con người Trên đà phát triển đó, xây dựng là một ngành đang trong xu thế phát triển đi lên, do đó em đã chọn công ty xây dựng là công ty để bắt đầu những bước làm quen, tiếp xúc, cọ sát hơn với môi trường thực tế trong ngành kinh tế để áp dựng những kiến thức đã học vào đó

Sau một thời gian nghiên cứu và tìm hiểu những bước đầu sơ lược về công ty, bộ máy tổ chức và cũng như các kết quả hoạt động kinh doanh của công ty trong thời gian gần đay ở công ty Cổ phần Tiến Hưng, em đã thu thập được một số tài liệu và tập hợp trong bảng báo cáo thực tập sơ sở vật chất

Bài báo cáo cáo em được hoàn thành dưới sự chỉ dẫn của cô giảng viên ThS Nguyễn Thị

Nhật Linh, cùng với sự giúp đỡ tận tình của ban lãnh đạo, các anh chị trong phòng Tài chính

kế toán Tuy nhiên, do còn hạn chế về mặc kỹ năng, trình độ nên trong bài viết sẽ không khỏitránh những sai sót Em rất mong nhận được sự nhận xét, ý kiến của quý thầy cô để em có thể chỉnh sửa và hoàn chỉnh bài báo cáo của mình hơn

Em xin chân thành cảm ơn!

CHƯƠNG I KHÁI QUÁT CHUNG VỀ CÔNG TY

CỔ PHẦN TIẾN HƯNG

I QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN TIẾN HƯNG:

1 Giới thiệu về công ty:

- Tên doanh nghiệp: Công ty Cổ phần Tiến Hưng

- Tên giao dịch quốc tế:

- Địa chỉ công ty: 239 Phan Đình Phùng

- Điện thoại:

- Giấy phép đăng kí kinh doanh số:

- Đại diện ( ông ) : Nguyễn Quốc Việt

- Họ và tên: Nguyễn Quốc Việt Giới tính: Nam

- Sinh ngày: 10/10/1978 Dân tộc: Kinh Quốc tịch: Việt Nam

- Loại giấy chứng nhận cá nhân: giấy chứng minh nhân dân

- Số: 212021791

- Ngày cấp: 25/06/2003 Nơi cấp: Công an tỉnh Quảng Ngãi

- Chỗ ở hiện tại: 239 Phan Đình Phùng, phường Chánh Lộ, TP Quảng Ngãi,

tỉnh Quảng Ngãi

2 Tóm tắt quá trình thành lập và phát triển công ty:

- Công ty Cổ phần Tiến Hưng là đơn vị hoạch toán thành lập, vốn sở hữu thuộcloại hình vốn góp của các sáng lập viên Được đưa vào hoạt động ngày 24/01/2008, với tên gọi ban đầu là công ty Xây dựng Tiến Hưng được đăng kí kinh doanh số: 3402000122 do sở

kế hoạch và đầu tư tỉnh Quảng Ngãi cấp ngày 26/12/2002 và đến nay đã được chỉnh sửa thành công ty cổ phần Tiến Hưng và được đăng kí kinh doanh số 4300315230

- Với kiến thức được tìm hiểu cùng với kinh nghiệm kinh doanh, sự am hiểu thị trường, ngành nghề cùng các mối quan hệ hữu hảo với các nhà cung cấp sản phẩm xây dựng và các đơn vị có liên quan tới ngành nghề kinh doanh, Tiến Hưng đã phát triển và mở rộng hoạt động trong nhiều lĩnh vực xây dựng trong

đó xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng là ngành kinh doanh chính được chú trọng nhất.

- Ngay từ khi mới thành lập, công ty Cổ phần Tiến Hưng không ngừng vươn lên hoàn thiện về mặt tổ chức, chất lượng sản phẩm với đội ngũ cán bộ công

nhân viên lành nghề, có trình độ học vấn và chuyên môn cao, được đào tạo chu đáo bài bản

3 Các sản phẩm, dịch vụ chính:

- Xây dựng các công trình giao thông cầu, đường; hạ tầng kỹ thuật khu đô thị,khu công nghiệp; các công trình cấp thoát nước; các nhà cao tầng như khách sạn, khu chung

cư, khu văn phòng, các công trình thể thao, văn hóa

- Thiết kế xây dựng, qui hoạch các khu đô thị, khu công nghiệp

- Vật liệu xây dựng gạch đá, cát, xi – măng, các sản phẩm bê tông đúc sẵn, bê

tông thương phẩm, ống cấp thoát nước, các sản phẩm cơ khí, innox

- Để đạt được mục tiêu trên công ty cổ phần Tiến Hưng thực hiện hệ thống quản lýchất lượng dựa trên các yêu cầu của tiêu chuẩn quốc tế ISO 9001:2008; đồng thời không ngừng cải tiến phương pháp quản lý, nâng cao trình độ của cán bộ công nhân viên, nâng cao năng lực máy móc thiết bị và đổi mới công nghê sản xuất nhằm đảm bảo chất lượng cao cho sản phẩm

- Giám đốc công ty Cổ phần Tiến Hưng cam kết và yêu cầu toàn thể cán bộ công nhân viên trong công ty thấu hiểu chính sách chất lượng của công ty, thực hiện hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001:2008, làm việc hết khả năng của mình vì uy tín và sự phát triểm bền vững của công ty

II CHỨC NĂNG NHIỆM VỤ NGHÀNH NGHỀ KINH DOANH VÀ NHỮNG ĐẶC ĐIỂM SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA DOANH NGHIỆP

- Phạm vi hoạt động: chủ yếu trên địa bàn tỉnh Quảng Ngãi và cái thành phố lâncận

- Ngành nghề kinh doanh chính: xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng

- Đặc điểm kinh doanh: công ty hoạt động kinh doanh trên nhiều lĩnh vực: xây lắp,xây dựng công trình, buôn bán nguyên vật liệu, kinh doanh vận tải,… nhưng lĩnh vực chủ yếu của công ty là xây dựng công trình kỹ thuật dân dụng Mặt hàng kinh doanh của công ty là khá

đa dạng và phong phú, vì vậy yêu cầu đòi hỏi công ty phải có nhu cầu về vốn là khá lớn, sản phẩm cố đinh, các yếu

tố sản cuất phải di chuyển tới nơi đặt sản phẩm, mỗi sản phẩm làm ra theo thiết kế kỹ thuật , yêu cầu chất lượng và giá cả riêng biệt, thanh toán bên giao thầu cho công ty là thành thoán theo giai đoạn, điểm dừng, tạm ứng,… thanh toán toàn bộ khi có biên bản giao và thanh quyết toán công trình trừ đi bảo hành tùy dự án theo nhóm

- Chu kì sản xuất thường dài, vì vậy công ty phải ứng ra một lượng vốn lưu động tương đối lớn, vì vậy việc tổ chức đảm bảo nguồn vốn đôi khi gặp khố khăn Các côngtrình thường có tiến độ thanh toán chậm, ảnh hưởng tới thời gian luân chuyển vốn Vốn kinhdoanh nằm tỏng khâu dự trữ và thanh toán là rất lớn, vì vậy doanh nghiệp sẽ bị ứ đọng vốn Đây là một trong những đặc điểm ảnh hướng tới hiệu quả sử dụng vốn

III VỊ THẾ CỦA DOANH NGHIỆP TRÊN THỊ TRƯỜNG:

1 Vị thế của công ty trong môi trường cạnh tranh:

Công ty Cổ phần Tiến Hưng được chính thức đưa vào hoạt động năm 2008 luônluôn nổ lực để tạo dựng và khẳng định thường hiệu của mình trên thị trường, bên cạnh đấy công ty luôn có đội ngũ cán bộ, công nhân viên có tay nghề cao, luôn học hỏi và có trách nhiệm với công việc Luôn tích cực quảng bá hình ảnh của công ty, xúc tiến giới thiệu hình ảnh của công ty đến các bạn hàng đối tác

Từ đó, công ty đã và đang mở rộng hình ảnh của mình trên thị trường Ban lãnhđạo luôn đề ra những chiến lược phát triển ngắn, trung và dài hạn một cách nhấtquán phù hợp với xu hướng của thị tường Với những định hướng đúng đắn, công ty đang trên con đường phát triển mạnh mẽ

2 Tình hình khách hàng và nhu cầu thị trường:

Có thể nói khách hàng của công ty khác đa dạng, phong phú Bởi đặc điểm ngành nghề đa dạng, sản phẩm của công ty thường là những công trình dân dụng, cở sở hạ tầng công cộng như: nhà cửa, kho bãi, các công trình cấp thoát nước, công trình cầu, đường, thủy điện… tại địa phương và các tỉnh thành lân cận Trong những năm gần đây, Việt Nam đang ngày càng phát triển, nhu cầu cao về các công trình công cộng, do đó như cầu thị trường đối với công ty cũng được mở rộng Đây dù là cơ hội cũng là thách thức đối với công ty, yêu cầu công ty phải nâng cao cơ sở vật chất, kỹ thuật và năng lực chuyên môn để đáp ứng nhu cầu thị trường

- Công ty TNHH Thương mại Hương Lúa

- Công ty TNHH Dũng Thành

- Công ty TNHH Xây dựng Thương mại Trường Thành

- Công ty TNHH tư vấn Xây dựng và thương mại Đức Phú Toàn

- Công ty Cổ phần đầu tư Xây dựng công trình Thiên Phúc

4 Các đối thủ cạnh tranh:

Trong bối cảnh nền kinh tế thị trường ngày càng khốc liệt hiện nay, ở lĩnh vực mà công ty đang hoạt động chủ yếu là đầu tư, xây lắp, xây dựng các côngtrình xây dựng, công ty không chỉ phải cạnh tranh với các “ông lớn” đã đứng vững trên thị trường mà còn phải dè chừng các công ty mới gia nhập thị trường Vì vậy lãnh đạo công ty đã đề ra nhiều chính sách để định hướng mọi hoạt động kinh doanh nói chung, hoạt động xây dựng, xây lắp nói riêng trong thời gian tới:

- Củng cố mở rộng thị trường, xây dựng thêm các chiến lược kinh doanh trong từng giai đoạn…

- Tìm kiếm những nguồn cung cấp nguyên vật liệu giá tốt, chất lượng đảm bảo,nâng cao năng lực chuyên môn của đội ngũ kỹ sư, công nhân

- Đáp ứng nhu cầu tối đa của khách hàng, thị trường trên cơ sở chấp hành các quy định, chính sách của Nhà nước

CHƯƠNG II CƠ CẤU TỔ CHỨC SẢN XUẤT CỦA DOANH

NGHIỆP

I BỘ MÁY TỔ CHỨC CỦA DOANH NGHIỆP:

Công ty Cổ phần Tiến Hưng là đơn vị thi công đáng tin cậy cho mọi công trìnhvới đội ngũ cán bộ, nhân viên kĩ thuật có trình độ tay nghề cao, năng động sáng tạo, bộ máy quản lý nhân quyền tạo ra tính độc lập sáng tạo, trách nhiệm trong công việc trong mỗi thành viên trong công ty

GIÁM ĐỐC

CÁC PHÒNG NGHIỆP VỤ

TÀI CHÍNH –

ĐỘI THI CÔNG

ĐỘI THI CÔNG 1 ĐỘI THI CÔNG 2 ĐỘI THI CÔNG 3

(Sơ đồ cơ cấu tổ chức của công ty cổ phần Tiến Hưng)

II CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ CỦA CÁC BỘ PHẦN TRONG DOANG NGHIỆP:

1 Chức năng, nhiệm vụ của Giám đốc:

- Giám đốc công ty là đại diện pháp nhân của công ty, chịu trách nhiệm trướcpháp luật Nhà nước và chi bộ của mình về điều hành hoạt động của công ty Giám đốc làngười điều hành cao nhất trong công ty

- Xây dựng chiến lược phát triển, kế hoạch dài hạn, tủng hạn, hàng năm, kế hoạch đầu tư, đề án tổ chức của công ty

- Đảm bảo đủ việc làm cho cán bộ, CNV Điều hành SXKD có lãi, thực hiện chế độ công khai dân chủ

- Rèn luyện và bồ dưỡng xây dựng đội ngũ cán bộ dưới quyền về mọi mặt theo quy định của công ty

- Tuyển dụng lao động phù hợp với Luật lao động của công ty

2 Chức năng nhiệm vụ của các thành viên trong công ty: a Các trưởng phòng:

- Chịu sự chỉ huy, quản lý trực tiếp về mọi mặt của Giám đốc

- Tổ chức, chỉ huy, phân công, điều hành và quản lý các thành viên tài sản trong phòng, thực hiện nhiệm vụ của Giám đốc

- Chịu trách nhiệm trước Giám đốc và Pháp luật Nhà nước về các nhiệm vụ được giao

b Các thành viên thuộc các phòng:

- Chịu sự điều hành và quản lý trực tiếp từ trưởng phòng và thực hiện các nhiệm vụ được giao

- Chịu trách nhiệm trước Trưởng phòng, Giám đốc và Pháp luật Nhà nước về

các nhiệm vụ được giao và phân công công việc của mình đảm nhiệm

3 Chức năng, nhiệm vụ của các phòng nghiệp vụ công ty: a Phòng kế hoạch

- Lập kế hoạch sản xuất kinh doanh và theo dõi kiểm tra tình hình thực hiện kế hoạch và tiến độ hàng tháng, quý, năm

- Lập dự toán các gói thầu hạng mục công trình và tổng dự toán theo chế độ hiện hành của nhà nước, của địa phương làm cơ sở trình duyệt cấp trên

- Thương thảo các hợp đồng kinh tế và quản lý các hợp đồng kinh tế

- Kết hợp các phòng có liên quan làm các thủ tục thanh toán theo thỏa thuậntrong hợp đồng kinh tế và thanh lý các hợp đồng kinh tế khi kết thúc công trình

- Lập báo cáo thực hiện kế hoạch định kỳ tháng, quý, năm, theo quy định của pháp lệnh thống kê của Bộ Kế hoạch và Đầu tư

- Lập các hồ sơ thủ tục đấu thầu, mở thầu và tham gia hội đồng xét thầu các hạng mục công trình, các gói thầu mua bán vật tư, thiết bị,… theo trình tự quy định hiện hành

- Kết hợp với các phòng ban và nhà máy tổ chức mua sắm, tiếp nhận, quản lý

và cấp phát thiết bị, vật tư công trình

b Phòng tài chính – kế toán:

- Tham mưu, tổng hợp, đề xuất ý kiến, giúp Giám đốc tổ chức quản lý

về công tác tài chính, kế toán theo sự phân cấp của Giám đốc Kế toán trưởng cũng là

Trưởng phòng là người trực tiếp điều hành các công việc của phòng và chịu trách nhiệm trước Giám đốc theo quy định của pháp luật

- Tổ chức hạch toán kế toán theo đúng Luật kế toán; các Nghị định, Thông tư và các chuẩn mực kế toán đã ban hành

- Tổng hợp, lập báo cáo kế toán thống kê định kỳ để phục vụ cho việc kiểm tra, kiểm toán nội bộ theo quy định của chuyên ngành

- Ghi chép, phản ánh chính xác, trung thực, kịp thời và có hệ thống sự diễn biến các nghiệp vụ kinh tế phát sinh

- Theo dõi công nợ của Công ty, các khoản phải thu, phải trả Phản ánh

kế hoạch thu chi tiền mặt và các hình thức thanh toán khác

- Kiểm tra các chứng từ, hợp đồng mua bán, hợp đồng kinh tế … đúng

và hợp lệ trước khi trình Tổng giám đốc duyệt

- Tham gia khảo giá, đánh giá, đấu thầu, kiểm tra các hợp đồng ký kết với khách hàng, quản lý việc thực hiện các hợp đồng kinh tế

- Công khai tài chính hàng năm

- Tham gia nghiệm thu các loại vật tư, thiết bị, công trình xây dựng, các hợp đồng kinh tế

- Chủ trì công tác quản lý tài chính và kiểm kê hàng năm

- Phối hợp với các đơn vị trong công ty giải quyết các công việc có liên quan và thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc giao

- Lưu trữ Sổ sách, chứng từ kế toán theo đúng Luật định

- Quản lý và bảo quản tài sản, trang thiết bị trong phòng

- Quản lý con dấu, lưu trữ thu phát tài liệu đúng quy định và đúng nguyên tắc bảo mật

c Phòng quản lý:

- Làm công tác tham mưu cho Giám đốc

- Quản lý hành chính văn phòng công ty, tài sản xe ô tô, trang thiết bị và tài sảncông ty

- Tổ chức và quản lý CBCNV, người lao động tại văn phòng công ty, duy trì chế độ nội quy của công ty

d Đội thi công:

Công tác triển khai ban đầu:

Các công trường phối hợp phòng kỹ thuật lập kế hoạch, biện pháp, tiến độ, chi tiết thực hiện dự án theo biểu mẫu trình bên A phê duyệt, có các nội dung như:

- Kế hoạch huy động công nhân và trang thiết bị của nhà thầu

- Phối hợp với các phòng nghiệp vụ để xây dựng định mức nội bộ về tiêu hao vật tư, máy móc, nhân công của công ty

- Lập kế hoạch đầu tư mua sắm trang thiết bị, sửa chữa và thanh lý

- Chuyển hồ sơ dự án cho các bộ phận liên quan và công trường, các thành viêntham gia thi công dự án

- Quan sát tiến độ thi công, chất lượng dự án

- Kế hoạch phối hợp trong quá trình triển khai thực hiện dự án

- Chỉ huy công trường cùng các thành viên tham gia dự án tiến hành nhận tim, mốc, mặt bằng công trình

Chủ trì và chỉ đạo các thành viên tiến hành thí nghiệp vật liệu dưới sự gián sát bên A

- Chỉ đạo, quan sát và đôn đốc việc thực hiện thi công của các đơn bị thành viên theo yêu cầu tiến độ, ký thuật, mỹ thuật, chất lượng của chủ đầu tư Công tác nghiệm thu và bàn giao công trình:

- Công trường thống nhất kế hoạch nghiệm thu công trình theo giai đoạn bên A

- Tiến hành lập phiếu yêu cầu nghiệm thu từng hạng mục công trình theo biểu mẫu

- Chủ trì và cùng các đơn bị thành viên lập hồ sơ nghiệm thu, thanh toán giai

đoạn hoàn công và quyết toán công trình, ban quản lý phê duyệt

- Chủ trì bàn giao công trình cho ban quản lý sau thời gian bảo hành

III CƠ SỞ VẬT CHẤT VÀ NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN

TIẾN HƯNG:

1 Cơ sở vật chất:

Tài sản cố định hữu hình:

- Nhà cửa vật kiến trúc: các công trình xây dựng như văn phòng

- Thiết bị dụng cụ quản lý: bàn ghế, máy tính, máy in, máy phát điện, máy

photo, máy in, điều hòa 2 chiều, máy bơm nước…

- Phương tiện vận tải: bao gồm các loại xe ô tô

- Các công cụ, dụng cụ phục vụ cho quá trình làm việc ở công trường Tài sản

cố định vô hình bao gồm:

- Quyền sử dụng đất

Với tính chất sản phẩm của công ty là cố định, các yếu tố sản xuất sẽ di chuyển

do đó hầu hết các thiết bị máy móc có giá trị lớn, hình dáng cồng kềnh, khó di

chuyển của công ty sẽ là các thiết bị đi thuê: máy bơm, máy cắt, máy phát

điện, máy khoan,…

Trang thiết bị thông dụng chủ yếu của công ty:

Bảng 1: Các trang thiết bị thông dụng của công ty

STT Tên tài sản Đơn vị Số lượng

8 Ô tô nâng người làm việc Chiếc 1

lên caoNgoài ra còn có rất nhiều các trang thiết bị khác để phục vụ cho việc thi công công

trình, dự án nhà cửa…

2 Nguồn nhân lực của công ty: