Quan điểm của Hồ Chí Minh về vai trò của con người và chiến lược “trồng người”.. Vận dụng vào chiến lược phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay... NỘI DUNG Chương 2: Vận dụng tư
Trang 1Chào
thầy và các bạn
Trang 2Nhóm 15
Nguyễn Thị Cẩm Tú 20125237
Trần Thị Bảo Xuyên 20125245
Hoàng Nhất Vũ 20110751
Trần Thị Mai Vương 20116353
Nguyễn Thụy Tường Vy 20136183
Trang 3Quan điểm của Hồ Chí Minh về vai trò của con
người và chiến lược “trồng người”
Vận dụng vào chiến lược phát triển nguồn nhân
lực ở Việt Nam hiện nay.
CHỦ ĐỀ 15
GVHD: TS Thái Ngọc Tăng
Trang 4PHẦN MỞ ĐẦU
1 Lý do
chọn đề
tài
2 Mục tiêu nghiên cứu
3 Phương pháp nghiên cứu
4 Kết cấu tiểu luận
Trang 5NỘI DUNG
Chương 2: Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh về con người và chiến lược “trồng người” vào chiến lược phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay.
Chương 1: Con người và chiến lược “trồng người” trong tư tưởng Hồ Chí Minh.
Trang 6Chương 1: Con người và chiến lược “trồng người” trong
tư tưởng Hồ Chí Minh.
1.1.1 Con người là vốn quý nhất.
1.1.2 Con người vừa là mục tiêu, vừa là động
lực của cách mạng.
1.1.3 Có mục tiêu, phương hướng đúng đắn
sáng tạo để giải phóng con người, phát triển
con người.
1.1.4.Kết hợp giải phóng con người về mặt
chính trị với giải phóng con người về mặt kinh
tế, văn hóa Không ngừng phát triển sản xuất
để không ngừng nâng cao đời sống vật chất và
tinh thần của nhân dân.
1.1 Quan điểm của Hồ Chí Minh về con người.
Trang 71.2.1 Con người là nhân tố quyết định thành công của cách mạng.
1.2.2 “Trồng người” là nhiệm vụ hàng đầu của cách mạng, vừa đáp ứng yêu cầu trước mắt,
vừa chuẩn bị cho tương lai.
1.2.3 Nội dung cơ bản của chiến lược “trồng người”.
1.2.4 Biện pháp thực hiện chiến lược “trồng người”.
Chương 1: Con người và chiến lược “trồng người” trong
tư tưởng Hồ Chí Minh.
1.2 Quan điểm Hồ Chí Minh về chiến lược “trồng người”.
1.3 Giá trị của tư tưởng Hồ Chí Minh về con người và chiến lược "trồng người " trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp
hóa, hiện đại hóa đất nước.
Trang 8Chương 2: Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh về con người và chiến lược “trồng người” vào chiến lược phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay.
2.1 Những yêu cầu cơ bản của công
nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước từ Đại
hội Đảng lần thứ VIIđến Đại hội Đảng lần
thứ XIII (1991-2021).
2.2.1 Những thành tựu.
2.2.2 Hạn chế, yếu kém.
2.2.3 Nguyên nhân.
2.2 Thực trạng về con người và chiến
lược "trồng người" trong thời kỳ CNH,
HĐH đất nước những năm 1991-2021.
Trang 92.3.1 Tăng cường vai trò lãnh đạo của Đảng, quản lý của Nhà nước đối với vấn đề phát triển đào tạo con người mới xã hội chủ nghĩa.
2.3.2 Đào tạo nâng cao chất lượng nguồn nhân lực " chăm lo bồi dưỡng thế hệ cách mạng cho đời sau".
2.3.3 Phát huy hiệu quả vai trò của Đoàn thanh niên, và các đoàn thể xã hôi
trong việc hình thành nhân cách con người mới xã hội chủ nghĩa.
2.3.4 Kết hợp cơ sở đào tạo, nhà trường với doanh nghiệp, các ngành, các địa
phương trong nền giáo dục đào tạo con người mới.
2.3.5 Xây dựng môi trường xã hội trong sạch, lành mạnh, cơ sở cơ bản nhất cho lớp trẻ học tập đấu tranh và tôi luyện thành con người mới xã hội chủ nghĩa.
Chương 2: Vận dụng tư tưởng Hồ Chí Minh về con người và chiến lược “trồng người” vào chiến lược phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay.
2.3 Những giải pháp cơ bản nhằm nâng cao hiệu quả phát
triển con người và chiến lược "trồng người“ những năm tới
theo tư tưởng Hồ Chí Minh.
Trang 10KẾT LUẬN
TÀI LIỆU THAM KHẢO
Trang 11Cảm ơn thầy và các bạn đã theo
dõi