BÁO CÁO THỰC TẬP DOANH NGHIỆP TÊN ĐỀ TÀI: XÂY DỰNG CƠ SỞ DỮ LIỆU HÌNH ẢNH CHO HỆ THỐNG TRÍ TUỆ NHÂN TẠO (TẢI ẢNH VỚI ĐUÔI .HAR &HTM)

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG VIỆT - HÀN KHOA KHOA HỌC MÁY TÍNH BÁO CÁO THỰC TẬP DOANH NGHIỆP TÊN ĐỀ TÀI / CÔNG VIỆC XÂY DỰNG CƠ SỞ DỮ LIỆU HÌNH ẢNH CHO HỆ THỐNG

TRƯỜNG ĐẠI HỌC CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

VÀ TRUYỀN THÔNG VIỆT - HÀN

KHOA KHOA HỌC MÁY TÍNH

BÁO CÁO THỰC TẬP DOANH NGHIỆP

TÊN ĐỀ TÀI / CÔNG VIỆC XÂY DỰNG CƠ SỞ DỮ LIỆU HÌNH ẢNH CHO HỆ THỐNG TRÍ TUỆ NHÂN

TẠO (TẢI ẢNH VỚI ĐUÔI HAR &HTM)

Sinh viên thực hiện : NGUYỄN VĂN NAM

Đơn vị thực tập : Người hướng dẫn :

Đà Nẵng, tháng … năm…

Thời gian bắt đầu thực tập: Ngày… tháng… năm 20…

Thời gian kết thúc thực tập: Ngày… tháng… năm 20…

1 Nhận xét của Cơ quan/Đơn vị đối với sinh viên thực tập:

a) Về mức độ hoàn thành công việc được giao:

 Hoàn thành xuất sắc  Tốt  Khá  Trung bình  Yếu

b) Về năng lực chuyên môn sử dụng vào công việc được giao ở mức:

c) Về tinh thần, thái độ đối với công việc được giao:

 Tích cực  Bình thường  Thiếu tích cực

d) Về đảm bảo kỷ luật lao động (giờ giấc lao động, nghỉ làm,…)

e) Về thái độ đối với cán bộ, công nhân viên trong Cơ quan/Đơn vị:

 Hòa đồng  Không có gì đáng nói  Rụt rè

f) Về khả năng sử dụng ngoại ngữ (Tiếng Anh/Tiếng Hàn…):

3 Nếu được, xin cho biết một “thành tích nổi bật” của sinh viên (nếu có):

a) Chuyên cần, tác phong và đạo đức (Đạt/Không đạt) :

b) Điểm chuyên môn : /10

Trưởng Cơ quan/Đơn vị

(Ký tên, đóng dấu và ghi rõ họ tên)

Người nhận xét/Cán bộ hướng dẫn

(Ký và ghi rõ họ tên)

Trước hết, chúng em xin gửi lời cảm ơn đặc biệt đến các giáo sư tại Khoa Khoa Học Máy Tính,Đại học Công nghê thông tin và truyền thông Việt - Hàn, những người đã cho chúng tôi rất nhiềubài họcquý giá trong suốt thời gian học tại Trường.

Chúng tôi xin gửi lời cảm ơn đặc biệt đến thầy Lê Văn Minh và anh Nguyễn Bảo Minh Hoàng,những người đã nhiệt tình hướng dẫn và giúp đỡ chúng tôi trong suốt thời gian thực hiện

Đặc biệt, chúng tôi đang bày tỏ lòng biết ơn Công ty Safehorizon, cho chúng tôi thực tập tại công

ty của mình và hướng dẫn chúng tôi toàn tâm toàn ý về dự án

Chúng tôi bày tỏ lời cảm ơn sâu sắc nhất đến bạn bè và tất cả nhân viên của SafeHorizons pany vì sự hướng dẫn cẩn thận và quý báu của họ cực kỳ có giá trị cho nghiên cứu của chúng tôi

Com-cả về mặt lý thuyết và thực tế

Mặc dù chúng tôi đã cố gắng để hoàn thành dự án trong phạm vi và khả năng cho phép, nó chắcchắn có một số sai lầm Chúng tôi rất mong nhận được sự quan tâm và đồng hành của các ý kiếnđóng góp quý báu từ các thầy cô để làm cho luận án này hoàn thiện hơn

Đà Nẵng, tháng 12/2020 Trân trọng

Mục Lục

CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU VỀ SAFEHORIZONS 3

1 Cơ quan thực tập 3

2 Giới thiệu chung: 3

3 Mục tiêu hoạt động: 3

3.1 Về nhân lực: 3

3.2 Khách hàng và đối tác: 3

4 Lĩnh vực hoạt động: 4

5 Các sản phẩm/phương án/giải pháp: 4

CHƯƠNG II: CƠ SỞ LÝ THUYẾT 5

2.1 Giới thiệu về công cụ RPA 5

2.1.1 RPA là gì? 5

2.1.2 Lợi ích của RPA vào cuộc sống 5

2.1.3 lợi ích khi sử dụng RPA trong công ty 5

2.2 Các giai đoạn của RPA 7

2.3 Sự khác biệt giữa RPA và AI 7

2.4 Cách thức hoạt động của RPA 7

2.5 Phát triển sản phẩm kết hợp AI và RPA 8

2.6 Cách áp dụng RPA 9

CHƯƠNG III: SỬ DỤNG CÔNG CỤ UIPATH 10

3.1 UiPath là gì? 10

3.2 Hướng dẫn về UiPath: Cách cài đặt UiPath Studio? 10

KẾT LUẬN 29

TÀI LIỆU THAM KHẢO 30

PHẦN MỞ ĐẦU

Trong quá trình đào tạo của trường Đại học, việc tổ chức cho sinh viên thực tập doanhnghiệp là rất quan trọng Bởi thế mà thực tập doanh nghiệp là một khâu không thểthiếu trong quá trình đào tạo, đây là cơ hội cho sinh viên trải nghiệm thực tế và cũng làthời gian để các sinh viên đem kiến thực học được ở trường áp dụng vào thực hành.Được sự giới thiệu của Trường Đại học công nghệ thông tin và truyền thông Việt –

Hàn và sự chấp thuận của của Công ty TNHH MTV dịch vụ phần mềm SAFEHORIZONS (Viết tắt: SAFEHORIZONS), em đã rất vinh dự được đến thực

tập tại SAFEHORIZONS một môi trường rất tốt và phù hợp với chuyên nghành được

học của em Trong quá trình thực tập doanh nghiệp em đã rút ra những bài học kinhnghiệm cho bản thân sau khi ra trường để bước vào con đường lập nghiệp

CHƯƠNG I: GIỚI THIỆU VỀ SAFEHORIZONS

1 Cơ quan thực tập

Tên cơ quan: Công ty TNHH MTV dịch vụ phần mềm SAFEHORIZONS

Địa chỉ: 472/4 Võ Nguyên Giáp , Phường Khuê Mỹ , Quận Ngũ Hành Sơn , Thànhphố Đà Nẵng, Việt nam

Email:

2 Giới thiệu chung:

SafeHorizons được thành lập vào tháng 11 năm 2018 SafeHorizons là một công ty dịch vụ phần mềm, công ty chủ yếu tham gia vào các dự án phần mềm Mặc dù nguồn nhân lực của công ty có thể thực hiện các dự án phần mềm với các phân khúc công nghệ khác nhau, công ty được định hướng theo đuổi một số công nghệ cụ thể Về mảng phụ trợ, công ty đã chọn ngôn ngữ python vì đây là ngôn ngữ được sử dụng rộngrãi trong nhiều lĩnh vực hiện nay Về phân khúc phụ trợ, công ty theo đuổi các giải pháp ReactJS và React Native để tạo ra các ứng dụng trên các trang web và điện thoại

di động

Ngoài các dự án phần mềm, SafeHorizons cũng tham gia vào các dự án nghiên cứu tiên tiến hiện tại bao gồm học máy, dữ liệu lớn và IoT Đối với dữ liệu lớn và IoT, công ty theo đuổi các công nghệ mã nguồn mở của Apache như Kafka, Storm,

Cassandra, Hadoop, Spark Đối với học máy, công ty đã trải qua một số dự án tái xử lýngôn ngữ, xử lý hình ảnh và xử lý tín hiệu kỹ thuật số Những stu-dents được định hướng để làm bài tập nghiên cứu về các chủ đề này

3 Mục tiêu hoạt động:

3.1 Về nhân lực:

Công ty luôn quan niệm rằng sự thành công của Doanh nghiệp phụ thuộc rất lớn vào yếu tố con người vì vậy Công ty luôn đầu tư phát triển nguồn nhân lực, tuyển dụng và đào tạo lao động trẻ có năng lực, trung thực để đáp ứng việc phát triển thích ứng công nghệ mới nhằm giữ vững vị thế là doanh nghiệp tiên phong trong lĩnh vực khai thác và

sử dụng công nghệ mới

3.2 Khách hàng và đối tác:

Tăng cường mở rộng quan hệ hợp tác với các hãng trong và ngoài nước để cung cấp những mặt hàng có chất lượng cao và giá cả hợp lý nhằm đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của người tiêu dùng

Tăng cường các dịch vụ gia tăng cho sản phẩm Nghiên cứu tìm tòi các giải pháp tối

ưu nhất cho ứng dụng thực tế Luôn luôn coi trọng dịch vụ hậu mãi chu đáo, tận tình, nhanh chóng cho khách hàng

Lập trình máy vi tính

Tư vấn máy vi tính và quản trị hệ thống máy vi tínhHoạt động dịch vụ công nghệ thông tin và dịch vụ khác liên quan đến máy vi tínhHoạt động tư vấn quản lý khác

Dịch vụ hành chính văn phòng tổng hợpHoạt động dịch vụ liên quan đến các cuộc gọi khácHoạt động vui chơi giải trí khác chưa được phân vào đâu

5 Các sản phẩm/phương án/giải pháp:

Áp dụng phần mềm tự động hóa để tạo cơ sở dữ liệu hình ảnh đơn giản

CHƯƠNG II: CƠ SỞ LÝ THUYẾT 2.1 Giới thiệu về công cụ RPA

mà ai cũng ít nhất một lần nghe qua Tuy vậy, hiện nay, vẫn còn rất nhiều người chưahiểu sâu về RPA hay chưa biết về sự khác biệt và mối quan hệ giữa AI và RPA RPA có thể được sử dụng để tự động hóa các quá trình mang một hoặc một vài hoặc các đặc tính sau:

 Thao tác lặp lại theo quy tắc nhất định

 Dữ liệu được cấu trúc

 Sử dụng các ứng dụng Windows và cloud

 Nghiệp vụ được chuẩn hóa

 Quy trình đòi hỏi nhiều hơn 3 nhân sự

 Dễ bị lỗi của con người

2.1.2 Lợi ích của RPA vào cuộc sống

 Tiết kiệm thời gian và cải thiện thông lượng tốt hơn

 Linh hoạt và có khả năng mở rộng dữ liệu cần thiết

 Độ chính xác rất cao

 Nhân viên của bạn sẽ không phải tập trung vào nhiều quá trình dư thừa, chỉ cần

lo những công việc có khả năng phát triển công việc cao hơn

 Phần mềm tự động hóa có thể kiểm soát được cả quả trình thực hiện

 Bạn có nhiều thời gian hơn, có thể tập trung đem đến sự đổi mới và làm hài lòng khách hàng của mình

 Thu thập dữ liệu và phân tích chuẩn xác

 Tương lai RPA sẽ phủ sóng rất nhiều trong mọi hoạt động kinh doanh của các doanh nghiệp lớn nhỏ

2.1.3 lợi ích khi sử dụng RPA trong công ty

Nâng cao hiệu suất và tự động hóa các công việc văn phòng

Như đã nói ở trên, RPA có thể thay thế con người thực hiện các công việc văn phòng Lợi ích lớn của RPA là ai cũng có thể dễ dàng áp dụng để nâng cao hiệu suất

và tự động hóa công việc

Nâng cao năng suất

Nhờ áp dụng RPA tự động hóa công việc văn phòng mà trước đây con người phải thực hiện, nhân viên nghiệp vụ sẽ có nhiều thời gian hơn để xử lí công việc khác Do

đó, góp phần nâng cao năng suất và tạo ra cơ hội phát triển hoạt động kinh doanh mới

Đặc biệt, khi doanh nghiệp đau đầu vì thiếu hụt nguồn lao động thì nâng cao năng suất trở thành một vấn đề lớn Vì vậy, áp dụng RPA sẽ góp phần không nhỏ trong việc cải tiến doanh nghiệp

Loại bỏ lỗi thao tác

Khi làm việc, con người khó có thể tránh khỏi mắc lỗi Khả năng tập trung của con người có giới hạn nên với những công việc có tính lặp lại thường khó phát hiện những lỗi sai

Ngoài ra, những công việc tập trung nhiều trong vài ngày trong tháng yêu cầu độ chính xác cao cũng đang là gánh nặng cho nhân viên, họ thường mất nhiều thời gian

để làm lại khi xảy ra sai sót

Với RPA, chỉ cần cài đặt một lần, phần mềm rô bốt có thể tái hiện lại công việc mộtcách chính xác, loại bỏ các sai sót Rô bốt RPA không mất khả năng tập trung như conngười khi thực hiện công việc nhiều lần nên có thể giảm thời gian lãng phí và nâng caochất lượng công việc

Cắt giảm chi phí

Chúng tôi thấy nhiều người dùng nói rằng RPA có thể hoàn thành công việc mà conngười thực hiện trong 10 phút trong thời gian ngắn hơn một nửa RPA có thể làm việc liên tục bất kể ngày giờ và thực hiện công việc vào thời điểm cài đặt Như vậy, RPA góp phần giảm bớt thời gian làm việc, giảm làm thêm ngoài giờ, không cần đi làm vào ngày nghỉ, do đó giúp cắt giảm phí nhân công cho doanh nghiệp

Ngoài ra, có trường hợp cần chi ngân sách để phát triển hệ thống xử lý nghiệp vụ mới, nhưng sau khi áp dụng RPA để thực hiện công việc đó thì không cần phải tốn chi phí để phát triển hệ thống mà vẫn có thể cải tiến nghiệp vụ

Giải quyết vấn đề thiếu hụt nguồn nhân lực

Do giảm tỉ lệ sinh và già hóa dân số, việc thiếu hụt nguồn nhân lực trong tương lai

là vấn đề đáng lo ngại Theo Văn phòng nội các, dân số lao động Nhật Bản năm 2014

là 65.870 nghìn người, giảm xuống còn 37.950 nghìn người vào năm 2060 Theo đó,

tỷ lệ dân số lao động trong tổng dân số giảm từ 52% năm 2014 xuống còn 44% năm 2060

RPA sẽ góp phần giải quyết vấn đề thiếu hụt nhân lực của Nhật Bản RPA có thể tựđộng hóa công việc có logic cố định mà không cần sự can thiệp của con người với hiệuquả cao hơn so với con người thực hiện với sự kiểm tra sát sao

RPA không bị giới hạn thời gian làm việc, và có thể thực hiện công việc lặp đi lặp lại sau khi được cài đặt, nên được kỳ vọng sẽ trở thành một công cụ giải quyết vấn đề thiếu hụt nhân lực trong nghiệp vụ văn phòng

2.2 Các giai đoạn của RPA

RPA mô tả rộng rãi thì có ba giai đoạn, sự khác biệt giữa đó là trong phán đoán và tự học

Giai đoạn 1 là xử lý dữ liệu theo các quy tắc được xác định Trong giai đoạn thứ hai vàthứ ba, liên kết và phân tích nhiều dữ liệu phức tạp, và xác lập các quy tắc phán đoán bởi chính hệ thống Mình sẽ giới thiệu từng giai đoạn chi tiết hơn

Class1：RPA

Giai đoạn này được gọi là "Robotic Process Automation" Đó là RPA theo nghĩa hẹp

mà chúng ta đã nói nãy giờ

Đặc trưng là dựa theo những quy tắc được xác định và xử lý một cách tự động Lợi ích

đó là phòng tránh lỗi của con người, tuy nhiên ngoài những quy tắc được quy định ra thì nó không thể làm các công việc khác Dường như nó chỉ là cơ chế để thực hiện lặp

đi lặp lại các nghiệp vụ đơn giản

Class2：EPA

Giai đoạn 2 được gọi là Enhanced Process Automation Phạm vi chính là phân tích lượng dữ liệu lớn và xuất ra kết quả Có những chức năng như là: phân loại hình ảnh mới dựa trên hình ảnh hiện có, chức năng phân tích hành vi khác hàng từ dữ liệu lớn Vậy giai đoạn 2 này khác biệt so với giai đoạn 1 đó là điểm phân tích, xử lý dữ liệu lớn

Class3：CA

Giai đoạn thứ 3 gọi là Cognitive Automation Khác biệt so với gian đoạn 2 là việc xuấtkết quả một cách độc lập hơn Những quyết định về ý tưởng kinh doanh sau khi phân tích nhiều mặt về dữ liệu bán hàng, tình hình thị trường, trào lưu v.v là hoàn toàn có khả năng

Ví dụ như việc dựa trên dữ liệu đối ứng khách hàng để có thể đối ứng tự động (kiểu như Bot Q&A) hay là thay thể call center, hoặc là phán đoán, thực hiện gửi tài liệu tự động

2.3 Sự khác biệt giữa RPA và AI

RPA và AI thường bị nhầm lẫn nhưng có định nghĩa hoàn toàn khác nhau RPA theonghĩa hẹp đề cập đến Class1 trong ba giai đoạn Tính năng đặc trưng chỉ đơn giản làmviệc theo các quy tắc Tương đối rẻ tiền và không khó triển khai như AI

Mặt khác, AI đề cập đến Class2 và Class3 Nó được đặc trưng bằng cách phân tích vàxuất kết quả dựa trên một lượng lớn dữ liệu Kết quả đầu ra khác nhau giữa Class2 vàClass3, nhưng cả hai đầu ra đều dựa trên dữ liệu lớn

RPA thực hiện các nhiệm vụ đơn giản nhiều lần, trong khi AI phân tích dữ liệu lớn vàđưa ra kết quả Dựa trên điểm này, chúng ta có thể phân biệt RPA với AI

2.4 Cách thức hoạt động của RPA

Nói một cách đơn giản, RPA là phần mềm robot nâng cao năng suất và tự động hóa các công việc bàn giấy nhờ mô phỏng các thao tác máy tính của nhân viên văn phòng

Ví dụ, nếu bạn muốn nhờ RPA thực hiện một thao tác trên máy tính, RPA sẽ ghi nhớ

các quy tắc thực hiện được gọi là kịch bản mô tả trình tự thao tác Những lần sau đó, RPA sẽ thực hiện công việc này dựa trên kịch bản Bạn có thể hình dung hoạt động này giống như việc hướng dẫn công việc cho nhân viên mới.

Đặc trưng của RPA là rất dễ hiểu vì người dùng không cần kiến thức lập trình, nội dung thao tác cũng như workflow có thể xây dựng, hiệu chỉnh trên màn hình khi tạo kịch bản Đây không đơn thuần là cách thao tác tiện hay không, mà chính nhờ việc ai cũng có thể xây dựng kịch bản và ai cũng có thể đọc hiểu kịch bản nên nhân viên phòng nghiệp vụ không chuyên về IT cũng có thể tự mình tự động hóa được Bên cạnh

đó, khác với Excel Macro, RPA không tạo ra những kịch bản không quản lý được nội dung

Kịch bản của RPA còn được gọi là “workflow” hoặc đơn thuần là “robot” Nếu bạn

đã từng nghe ai nói “Tôi đã tạo ra 100 con Robot”, có nghĩa là họ đã tạo được 100 loại kịch bản khác nhau

2.5 Phát triển sản phẩm kết hợp AI và RPA

Khi áp dụng RPA, chiến lược tốt nhất là bắt đầu từ những khởi đầu nhỏ và dần dần tiến đến những cải tiến lớn Thực hiện cách mạng công nghiệp 4.0 cũng vậy, bắt đầu từcông nghệ đơn giản RPA để nâng cao tỷ lệ ứng dụng IT là cách làm bền vững Ở đây, chúng tôi xin giới thiệu bước đầu tiên ứng dụng AI bắt đầu từ RPA Đây là nội dung của giai đoạn thứ 2 trong quá trình phát triển gồm 3 giai đoạn của RPA

Mở rộng phạm vi dữ liệu xử lý của RPA

Ứng dụng AI-OCR / AI speaker để số hóa thông tin dưới dạng tài liệu giấy, hình ảnh hoặc âm thanh (cấu trúc hóa dữ liệu phi cấu trúc), từ đó mở rộng phạm vi công việc cóthể được tự động hóa Gắn thêm cho Rô bốt tự động hóa RPA con mắt siêu việt của AI-OCR và đôi tai của AI

Liên kết với nghiệp vụ cần khả năng phán đoán như thẩm định

Chúng tôi nhận được nhiều câu hỏi như “Liệu RPA có khả năng phán đoán cao như AIhay không?” RPA hoàn toàn có khả năng nếu được kết hợp với AI Dưới đây là ví dụ

về sự kết hợp giữa RPA và AI trong sản phẩm thẩm định tín dụng

1 RPA gửi thông tin về thu nhập đến AI thẩm định tín dụng và hỏi có nên cho khách hàng này vay tiền không?

2 AI thẩm định điều kiện vay tín dụng của khách hàng dựa trên thông tin nhận được

3 RPA tiến hành thủ tục tiếp theo dựa trên quyết định của AI (ví dụ: nếu đủ điều kiện vay, RPA sẽ tiến hành thủ tục cho vay)

4 Đối chiếu kết quả tra cứu với thông tin đăng ký để kiểm tra tính hợp lý của lộ trình

và chi phí do nhân viên cung cấp

Trong tương lai, số lượng các sản phẩm AI được thiết kế chuyên biệt cho mục đích nhất định ngày càng tăng Khi tích hợp với sản phẩm AI này, RPA sẽ có thể tự động hóa nhiều công việc phức tạp Khi đó, bạn có thể hình dung Robot tự động RPA được gắn thêm một cố vấn thẩm định AI

2.6 Cách áp dụng RPA

Điều quan trọng trước tiên là chúng ta hiểu được sự khác nhau của việc áp dụng RPA với áp dụng công nghệ IT truyền thống hay hoạt động cải tiến để áp dụng RPA đồng thời với việc cân đối quản lý, kiểm soát và tự động hóa

Khác với Excel Macro, RPA ít bị bỏ không, tuy nhiên, cần lưu ý những ảnh hưởng khi nền tảng ứng dụng cần tự động hóa thay đổi, hay cần xây dựng một cơ chế để giải đáp những yêu cầu của người dùng Do đó, mặc dù nhân viên nghiệp vụ chủ động áp dụng RPA nhưng doanh nghiệp cần xây dựng quy định quản lý và kiểm soát rô bốt phần mềm này

Tuy nhiên, nếu doanh nghiệp xây dựng quy định quản lý và kiểm soát quá nghiêm ngặt như với các công nghệ truyền thống thì RPA khó được áp dụng hiệu quả ở phòng nghiệp vụ mà dễ trở thành một thiết bị phát triển hệ thống cho phòng IT

Để tận dụng được những lợi ích và giá trị đích thực của RPA, việc áp dụng RPA cần bám sát chính sách áp dụng như áp dụng cho ai vì mục đích gì?

Quá trình đưa RPA vào sử dụng bao gồm 3 bước: PoC (đánh giá, kiểm chứng); áp dụng cho một phần doanh nghiệp và áp dụng trên toàn doanh nghiệp Với những doanh nghiệp đã áp dụng RPA nhưng không sử dụng hiệu quả phần lớn là do phòng nghiệp vụ - đơn vị sử dụng RPA chính – không được tham gia vào giai đoạn PoC mà chỉ có phòng IT và phòng phụ trách áp dụng RPA đánh giá sản phẩm sau đó chỉ thị cho phòng nghiệp vụ áp dụng Cách làm này dễ dẫn đến việc công cụ RPA được lựa chọn có thể quá khó với người sử dụng, hay hỗ trợ kỹ thuật từ nhà cung cấp không đếnđược người sử dụng, hay làm họ có cảm giác bị bắt ép sử dụng Vì vậy ngay từ giai đoạn PoC, doanh nghiệp nên cho phép nhân viên nghiệp vụ tham gia và chú ý lắng nghe đánh giá từ họ

Bước đầu tiên khi áp dụng RPA là tập huấn sử dụng RPA Khi được tập huấn, bạn sẽ hiểu RPA là gì và có những hình dung thú vị về công việc có thể tự động hóa bằng RPA trong nghiệp vụ của mình Nên bắt đầu PoC bằng việc tập huấn về công cụ RPA với 2 đến 3 người đến từ mỗi phòng ban Những người này sau đó sẽ đóng vai trò thúc đẩy quá trình áp dụng RPA trong phòng ban của mình

CHƯƠNG III: SỬ DỤNG CÔNG CỤ UIPATH 3.1 UiPath là gì?

UiPathis là một công cụ tự động hóa quy trình robot được sử dụng cho tự động hóa máy tính để bàn Windows

Nó được sử dụng để tự động hóa các nhiệm vụ dư thừa và loại bỏ sự can thiệp của con người

Công cụ này đơn giản để sử dụng và có chức năng kéo và thả các hoạt động

UiPath có phiên bản Studio tiêu chuẩn có thời gian dùng thử là 60 ngày

Phần tốt nhất là, UiPath cũng đi kèm với Phiên bản cộng đồng, miễn phí trọn đời và cóhầu hết các chức năng của phiên bản Studio

Bây giờ bạn đã hiểu UiPath là gì, hãy xem cách bạn có thể cài đặt UiPath studio trên

hệ thống của mình

3.2 Hướng dẫn về UiPath: Cách cài đặt UiPath Studio?

Bước 1: Truy cập liên kết sau: https://www.uipath.com/community và nhấp vào

"Nhận phiên bản cộng đồng"

Bước 2: Điền thông tin chi tiết để đăng ký và nhấp vào "Yêu cầu phiên bản cộng

đồng"

Bước 3: Bây giờ, hãy mở email đã đăng ký của bạn để nhận hướng dẫn tải xuống

UiPath

Bước 4: Nhấp đúp chuột vào tập tin đã tải xuống.

Bước 5: Sau khi cài đặt UiPath, công cụ UiPath sẽ mở.

Bước 6: Nhập địa chỉ email mà bạn đã đăng ký và nhấp vào nút Kích hoạt.

Bước 7: Sau khi cài đặt, bạn sẽ nhận được trang xác nhận này cho biết cài đặt thành

công

Đây là giao diện của nó sau khi mở UiPath Studio

Bây giờ, trước khi chuyển sang các loại dự án khác nhau trong UiPath, chúng ta hãy thảo luận về một số thuật ngữ / khái niệm quan trọng trong UiPath tức là Trình tự và Hoạt động