BÀI GIẢNG TRUNG cấp CHÍNH TRỊ HÀNH CHÍNH kỹ NĂNG lập kế HOẠCH

Quan niệm của anh chị về kế hoạch công tác, lập kế hoạch công tác ?... Sự nhận diện của anh chị về việc lập kế hoạch công tác của cấp phòng và lãnh đạo cấp phòng ?... Nhu cầu chia sẻ của

Quan niệm của anh (chị) về

kế hoạch công tác, lập kế hoạch công tác ?.

KẾ HOẠCH ?

Kế hoạch là bức chân

dung tương lai

Sự nhận diện của anh (chị) về việc lập kế hoạch công tác của cấp phòng và lãnh đạo cấp phòng ?

Nhu cầu chia sẻ của anh (chị) về

kế hoạch công tác, lập kế hoạch công tác là những gì ?

VÌ SAO PHẢI LẬP KẾ HOẠCH?

- Xác định được đích cần tới

- Tư duy có hệ thống để tiên liệu các tình huống quản lý

- Phối hợp mọi nguồn lực của tổ chức hữu hiệu hơn.

- Tập trung vào các mục tiêu và chính sách của tổ chức.

- Nắm vững các nhiệm vụ cơ bản để phối hợp

- Sẵn sàng ứng phó và đối phó với những thay đổi của môi trường bên ngoài.

- Phát triển hữu hiệu các tiêu chuẩn kiểm tra.

Không ai lập KH để thất bại,

họ chỉ thất bại khi không lập

và trong khi lập KH

Căn cứ để lập kế hoạch?

- Chức năng, nhiệm vụ

- Chủ trương chung của cấp trên.

- Chương trình, kế hoạch được giao hoặc yêu cầu của cơ quan quản lý cấp trên.

- Đề nghị của các cơ quan, đơn vị cấp dưới.

- Căn cứ vào quy mô, tính chất và yêu cầu thực tiễn công việc: đặc điểm tình hình chung của cơ quan trên tất cả các lĩnh vực công tác Trong đó, chú ý tới công tác tồn đọng từ thời gian trước chuyển sang.

- Căn cứ vào điều kiện, nguồn lực và khả năng của cơ

quan, tổ chức.

Nguyên tắc lập kế hoạch

 Nguyên tắc mục tiêu;

 Nguyên tắc cân đối;

 Nguyên tắc đảm bảo cam kết;

 Nguyên tắc phù hợp;

 Nguyên tắc nhân tố hạn chế;

 Nguyên tắc khách quan

(TẬN DỤNG)

(VƯỢT QUA

ĐỂ TẬN DỤNG)

(VƯỢT QUA BẰNG THẾ MẠNH) (TRÁNH)

Nguyên tắc SMART

 Specific : Cụ thể, rõ ràng và dễ hiểu;

 Measurable : Đo đếm được;

 Achievable : Có thể đạt được bằng chính khả năng của mình;

 Realistic : Thực tế, không viển vông;

 Time bound ; Thời hạn để đạt được mục tiêu đã vạch ra. 

CÔNG CỤ FISHBONE

KỸ THUẬT XÁC ĐỊNH CÂY VẤN ĐỀ

KỸ THUẬT XÁC ĐỊNH CÂY VẤN ĐỀ

 Ví dụ về cây vấn đề.doc

PHƯƠNG PHÁP KHUNG LOGIC (LFA

– Logical Framework Approach)

Yêu cầu của kế hoạch công tác ?

- Đảm bảo bám sát đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng và Nhà nước

- Đảm bảo tính trọng tâm, trọng điểm

- Tính đúng thẩm quyền

- Đảm bảo tính khả thi

- Đúng thể thức, văn phong

Yêu cầu của kế hoạch công tác

 Yêu cầu của một kế hoạch cụ thể:

bản trong kế hoạch

Yêu cầu của kế hoạch công tác