2- Đánh giá việc bố trí, sử dụng và năng lực, hiệu quả công việc thực tế của từng viên chức theo nhiệm vụ đang đảm nhiệm: Theo quy định trường còn thiếu 1 phó Hiệu trưởng, thiếu giáo viê[r]
Trang 1PHÒNG GD&ĐT AN BIÊN CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNG TH ĐÔNG YÊN 3 Độc lập –Tự do – Hạnh phúc.
Số : /BC-THĐY3 Đông Yên, ngày 16 tháng 4 năm 2013
BÁO CÁO Đánh giá thực trạng việc đáp ứng công việc, bố trí sử dụng và hiệu quả
thực hiện nhiệm vụ của đội ngũ viên chức
ở đơn vị Truờng Tiểu học Đông Yên 3
Kính gửi:
- Ủy ban nhân dân huyện An Biên;
- Phòng Nội vụ huyện An Biên;
- Phòng Giáo dục và Đào An Biên
Căn cứ Nghị định 41/2012/NĐ-CP ngày 08/5/2012 của Chính phủ, quy định về vị trí việc làm trong đơn vị sự nghiệp công lập; Thông tư số 14/2012/TT-BNV ngày 18/12/2012 của Bộ Nội vụ, hướng dẫn thực hiện Nghị định 41/2012/NĐ-CP ngày 08/5/2012 của Chính phủ;
Căn cứ Đề án số /ĐA-THCS (TH,MN) ngày 16 tháng 04 năm 2013 của Trường Tiểu học Đông Yên 3, về việc thực hiện xây dựng đề án vị trí việc làm trong đơn vị ;
Trường TH Đông Yên 3 xin báo cáo đánh giá thực trạng việc đáp ứng công việc, bố trí sử dụng và hiệu quả thực hiện nhiệm vụ của đội ngũ viên chức ở đơn
vị Truờng với nội dung cụ thể như sau:
1- Đánh giá việc đáp ứng và sự phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ của đội ngũ viên chức và người lao động của đơn vị:
Đội ngũ cán bộ giáo viên trương đáp ứng được nhu cầu công việc Tuy nhiên còn một số vị trí bố trí người lao động chưa phù hợp như: Kế toán, thư viện, thủ quỹ chưa qua đào tạo cơ bản về chuyên môn nghiệp vụ
2- Đánh giá việc bố trí, sử dụng và năng lực, hiệu quả công việc thực tế của từng viên chức theo nhiệm vụ đang đảm nhiệm: Theo quy định trường còn thiếu 1 phó Hiệu trưởng, thiếu giáo viên dạy 2buổi/ ngày, công tác bố trí còn một số vị trí chưa phù hợp như: thư viện, thiết bị, kế toán… do đó hiệu quả chưa cao
Trên đây là báo cáo đánh giá thực trạng việc đáp ứng công việc, bố trí sử dụng và hiệu quả thực hiện nhiệm vụ của đội ngũ viên chức ở đơn vị Trường Tiểu học Đông Yên 3/
Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG
- Như kính gửi;
- Lưu VP.