1. Trang chủ
  2. » Mẫu Slide

Bao cao tom tat thanh tich TT LDXS Nam hoc 20112012

3 7 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 3
Dung lượng 14,16 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Tất cả cán bộ giáo viên đều có tối thiểu một sáng kiến, một đổi mới trong công tác và giảng dạy, có 2 Sáng kiến cải tiến kỷ thuật có tầm ảnh hưởng rộng khắp trong nghành giáo dục tỉnh và[r]

Trang 1

BÁO CÁO TÓM TẮT THÀNH TÍCH

ĐỀ NGHỊ KHEN TẬP THỂ LAO ĐỘNG XUẤT SẮC Tên tập thể đề nghị: Trường trung học cơ sở An Bằng Vinh An

I THÀNH TÍCH ĐẠT ĐƯỢC

Thành tích đạt được theo các tiêu chuẩn

Tiêu chuẩn 1: Đã hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ phát triển và nâng cao chất

lượng giáo dục theo mục tiêu, kế hoạch đào tạo một cách bền vững:

Số lượng: năm học 2011-2012, toàn trường có 583 học sinh/19 lớp, tỷ lệ huy động

học sinh vào lớp 6 trong 3 năm đều đạt trên 99,6 %, tỉ lệ học sinh bỏ học 0,83%, giảm 0,45% so với năm học 2008-2009 Tỉ lệ học sinh bỏ học trong 3 năm qua bình quân là 0,90% ( 0,93%; 0,94% và 0,83%;), duy trì tốt công tác phổ cập THCS, phấn đấu năm

2012, tỉ lệ trẻ từ 15 đến 18 tuổi tốt nghiệp THCS đạt từ 89 đến 90 %

Chất lượng (Tỉ lệ trước thi lại):

Năm học 2011-2012: so với năm học 2010-2011, học lực yếu giảm 2,4%, hạnh kiểm tốt tăng 2,4% Tổng số học sinh giỏi trong 3 năm: cấp huyện 45 em, cấp tỉnh 34

em, cấp quốc gia 3 em (1 giải 3 môn giải toán bằng MTBT và 2 HCĐ giải toán Violimpic cấp quốc gia) Tỉ lệ học sinh tốt nghiệp lớp 9 đạt bình quân 99% (98,4%; 98,8% và 100%) Trường đã tham gia đầy đủ tất cả các hội thi và đều đạt thành tích cao

Tiêu chuẩn 2: Thực hiện tốt công tác xây dựng, bồi dưỡng đội ngũ giáo viên

đoàn kết, có ý thức trách nhiệm cao, có trình độ chuyên môn vững vàng Tỉ lệ giáo viên đạt chuẩn nghề nghiệp 100%, trong đó xếp loại xuất sắc…%; có …xếp loại công chức xuất sắc, … xếp loại công chức khá, … % xếp công chức trung bình, không có công chức xếp loại yếu, 100% giáo viên có trình độ đạt chuẩn, có 70,7% giáo viên đạt trình

độ trên chuẩn (tăng 22,7% so với năm học 2008-2009), giáo viên tích cực học ngoại ngữ và tin học, không có giáo viên nào bị kỷ luật từ khiển trách trở lên Bình quân hằng năm có 20% trở lên số giáo viên đạt giáo viên dạy giỏi cấp huyện, có 3 GV đạt trình độ giáo viên dạy giỏi cấp tỉnh Tất cả cán bộ giáo viên đều có tối thiểu một sáng kiến, một đổi mới trong công tác và giảng dạy, (có 2 Sáng kiến cải tiến kỷ thuật có tầm ảnh hưởng rộng khắp trong nghành giáo dục tỉnh và các tỉnh bạn:“ Đẩy mạnh công tác Xã hội hóa giáo dục góp phần xây dựng trường học sớm đạt chuẩn quốc gia” và “Xây dựng cảnh quan trường học xanh sạch đẹp trên nền đất cát trắng bạch sa”

Tiêu chuẩn 3: Hoàn thành xuất sắc công tác xậy dựng CSVC, môi trường giáo

dục, cảnh quan sư phạm: nhà trường đã có đủ hệ thống phòng học, phòng chức năng, sân chơi bãi tập, cảnh quan sư phạm xanh sạch đẹp Bảo quản và sử dụng tốt CSVC, giáo viên làm thêm ĐDDH( trong hội thi thiết bị dạy học tự làm cấp huyện đạt 1 giải nhì cá nhân và giải nhì đồng đội, hội thi cấp tỉnh đạt giải 3 cá nhân) Năm học

Trang 2

2012 đã lắp đặt thêm 5 màn hình LCD 43in cho 5 phòng học, mua sắm thêm thiết bị dạy học, tu sửa, tôn tạo trường lớp với kinh phí 96.531.000 đồng, trong đó từ nguồn Xã hội hóa giáo dục 58.931.000 đồng Trường được Sở GD&ĐT tặng thưởng đạt thành tích xuất sắc trong Sơ kết 3 năm thi đua “ Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực”, năm học 2011-2012 đạt 95,5 điểm (năm học trước đạt 93,5 điểm) Công tác XHH

GD đạt kết quả xuất sắc (kinh phí vận động được trong năm học là 259.697.000 đồng)

Tiêu chuẩn 4: - Năm học 2009-2010: có 39/39 người Hoàn thành nhiệm vụ,

trong đó đạt Lao động tiên tiến 71,8%, đạt CSTĐ cấp cơ sở và CSTĐ cấp tỉnh 20,5 %

- Năm học 2010-2011: có 41/41 người Hoàn thành nhiệm vụ, trong đó LĐTT chiếm tỉ lệ 75,6%, CSTĐ cơ sở và CSTĐ cấp tỉnh 15 % Một cán bộ được Bộ GD&ĐT tặng Bằng khen

- Năm học 2011-2012: có 42/42 người Hoàn thành nhiệm vụ, trong đó đạt danh hiệu Lao động tiên tiến người chiếm tỉ lệ , đạt CSTĐCS trở lên người, chiếm tỉ lệ %

Tiêu chuẩn 5: Thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách và pháp

luật của Nhà nước; chăm lo đời sống cán bộ, nhân viên; hoạt động xã hội, từ thiện…

Tất cả cán bộ giáo viên nhân viên đều gương mẫu chấp hành nghiêm túc đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước Tổ chức quản lý nhà trường có nề nếp, hiệu quả cao, xây dựng tập thể đoàn kết vững mạnh Các phong trào thi đua đều khắp, thiết thực và hiệu quả Nhà trường gắn bó mật thiết với địa phương, với Ban đại diện cha mẹ học sinh Thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở Đảm bảo tốt công tác thanh tra, kiểm tra, thi đua, khen thưởng Chăm lo có hiệu quả cả vật chất lẫn tinh thần cho đội ngũ, tổng kinh phí hỗ trợ giáo viên năm này hơn 138 triệu đồng Chi hội Chữ thập đỏ luôn đảm bảo cho học sinh “3 đủ”, trợ giúp cho học sinh và giáo viên khó khăn (cả trong trường và 3 trường bạn) trong 3 năm học với tổng kinh phí 89.020.000 đồng (năm học 2011-2012: 40.520.000đ)

2 Những biện pháp hoặc nguyên nhân đạt được thành tích; các phong trào thi đua đã được áp dụng trong thực tiễn sản xuất, công tác:

2.1 Đầu mỗi năm học đã tổ chức quán triệt kế hoạch thực hiện các cuộc vận động “Hai không”, “Mỗi thầy giáo cô giáo là tấm gương đạo đức tự học và sáng tạo”, “ Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, “Đổi mới quản lý nâng cao chất lượng giáo dục” Chỉ đạo đi vào chiều sâu phong trào “Xây dựng trường học thân thiện, học sinh tích cực” Phát động thi đua có nhiều học sinh giỏi cấp huyện và cấp tỉnh Nhà trường đã cụ thể hóa Chương trình hành động của Sở GD&ĐT và Phòng GD&ĐT thành Chương trình hành động của trường nhằm thực hiện thành công Chiến lược phát triển nhà trường giai đoạn 2011- 2015 và tầm nhìn đến năm 2020

2.2 Chú trọng công tác đổi mới phương pháp dạy học, đã thường xuyên tổ chức tập huấn các phần mềm mới giúp giáo viên soạn bài giảng điện tử, triển khai các chuyên

đề về đổi mới phương pháp giảng dạy, đổi mới công tác tổ trưởng, chủ nhiệm…

2.3 Chỉ đạo sâu sát công tác phụ đạo, kèm cặp giúp đỡ học sinh yếu kém cả ở trường và ở nhà Mỗi giáo viên đều có biện pháp cụ thể để giảm tỉ lệ học sinh yếu kém, nâng cao tỉ lệ học sinh khá giỏi

2.4 Thực hiện thường xuyên công tác thanh tra, kiểm tra; thường xuyên chăm lo đời sống giáo viên, không ngừng xây dựng tu bổ cảnh quan sư phạm; tập trung đầu tư phương tiện dạy học tiên tiến, khuyến khích giáo viên học tập nâng cao trình độ …

2.5 Kết hợp các lực lượng đảng viên, đoàn viên, Ban đại diện CMHS của lớp, giáo viên bộ môn cùng giúp đỡ giáo viên chủ nhiệm duy trì tốt số lượng

Trang 3

2.6 Thực hiện tốt qui chế dân chủ cơ sở, tăng cường khối đoàn kết trong tập thể, quan hệ chặt chẽ với Ban ĐDCMHS và Hội khuyến học, tranh thủ sự lãnh đạo của địa phương, sự giúp đỡ của các tổ chức xã hội và các nhà hảo tâm

2.7 Tiếp tục đẩy mạnh Xã hội hóa giáo dục và các phong trào thi đua yêu nước,

tổ chức sơ, tổng kết, kịp thời biểu dương khen thưởng người tốt việc tốt

3 Việc thực hiện chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước

(đã báo cáo cụ thể ở tiêu chuẩn 5)

4 Hoạt động của tổ chức đảng, đoàn thể:

Chi bộ liên tục trong 8 năm qua đạt “Trong sạch vững mạnh” tiêu biểu, được Đảng bộ huyện tặng thưởng: đạt thành tích xuất sắc trong sơ kết 3 năm và tổng kết 4 năm thực hiện Cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”

Công đoàn được Công đoàn Giáo dục Việt Nam và Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen Năm 2011-2012, đề nghị Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen lần 2

Chi đoàn hoạt động mạnh, hằng năm được Đoàn xã và Huyện đoàn khen thưởng, trong 3 năm qua có 7 đoàn viên ưu tú được kết nạp vào Đảng

Liên đội TNTP liên tục đạt danh hiệu Liên đội mạnh cấp tỉnh, 2 lần đạt Liên đội mạnh cấp TW, năm học này đề nghị tặng thưởng danh hiệu Liên đội mạnh cấpTW

Chi hội Chữ thập đỏ liên tục được Hội Chữ thập đỏ huyện khen thưởng, năm học 2011-2012 đề nghị Hội CTĐ tỉnh tặng Bằng khen

II CÁC HÌNH THỨC ĐÃ ĐƯỢC KHEN THƯỞNG

1 Danh hiệu thi đua:

thi đua

Số, ngày, tháng, năm của quyết định công nhận danh hiệu thi đua; cơ quan ban hành quyết định

2009 Tập thể LĐXS Số 2302, ngày 26/10/2009; UBND tỉnh

2010 Tập thể LĐXS Số 2028, ngày 27/10/2010; UBND tỉnh

2011 Tập thể LĐTT Số 5041, ngày 22/7/2011; UBND huyện

2 Hình thức khen thưởng:

khen thưởng

Số, ngày, tháng, năm của quyết định khen thưởng;

cơ quan ban hành quyết định

2009 Bằng khen Số 77,ngày 04/8/2009; Liên đoàn Lao động tỉnh

2010 Kỷ yếu và tặng phẩm UBND tỉnh khen thưởng trong Đại hội thi đua yêu

nước tỉnh TTH lần thứ III

2010 Bằng khen Số 399, ngày 20/7/2010; Công đoàn Giáo dục VN

2011 Bằng khen Số 998, ngày 17/8/2011; Tổng Liên đoàn LĐ VN

2011 Bằng khen Số 3249 ngày 8/8/2011; Bộ Giáo dục & Đào tạo

Năm học 2011-2012: đề nghị khen thưởng Tập thể Lao động xuất sắc và Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ

Ghi chú: do trường làm báo cáo thành tích chung đề nghị danh hiệu TTLĐXS và

Bằng khen của Bộ GD&ĐT, nên khi hồ sơ chuyển ra Bộ Giáo dục, không còn báo cáo thành tích để xét danh hiệu TTLĐXS, vì vậy năm học 2010-2011 chỉ đạt TTLĐTT

Ngày đăng: 13/06/2021, 09:49

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w