Mục đích Hội thi: - Tuyển chọn và công nhận giáo viên đạt danh hiệu giáo viên dạy giỏi cấp trường, tạo điều kiện để giáo viên thể hiện năng lực, học tập, trao đổi kinh nghiệm về giảng dạ[r]
Trang 1PHÒNG GD&ĐT MỸ TÚ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TRƯỜNG TH HƯNG PHÚ C Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
Số: 12 /KH.HPC Hưng Phú, ngày 07 tháng 10 năm 2011
KẾ HOẠCH TỔ CHỨC HỘI THI GIÁO VIÊN GIỎI CẤP TRƯỜNG
NĂM HỌC: 2011-2012
Căn cứ thông tư số 21/2010/TT- BGDĐT ngày 20/07/2010 của Bộ Giáo dục và Đào tạo về việc ban hành Điều lệ Hội thi Giáo viên dạy giỏi các cấp học phổ thông và giáo dục thường xuyên;
Căn cứ vào công văn số: 2669/SGDĐT-GDTrH, ngày 14 tháng 9 năm
2010, của Sở Giáo dục – Đào tạo Sóc trăng V/v Tổ chức hội thi giáo viên dạy giỏi các cấp học phổ thông và giáo dục thường xuyên;
Căn cứ vào công văn số: 661 /CV.PGDĐT , ngày 30 tháng 9 năm 2011 V/
v hướng dẫn tổ chức Hội thi GV tiểu học và THCS dạy giỏi cấp huyện năm học 2011-2012 của Phòng GD&ĐT Mỹ Tú
Trường Tiểu học hưng Phú – C xây dựng kế hoạch tổ chức hội thi giáo viên dạy giỏi cấp trường năm học 2011-2012, một số nội dung cụ thể như sau:
I/ Mục đích và yêu cầu của Hội thi
1 Mục đích Hội thi:
- Tuyển chọn và công nhận giáo viên đạt danh hiệu giáo viên dạy giỏi cấp trường, tạo điều kiện để giáo viên thể hiện năng lực, học tập, trao đổi kinh nghiệm
về giảng dạy; tổ chức lớp học; khai thác sử dụng sáng tạo, hiệu quả phương tiện,
đồ dùng dạy học; thực hiện Chương trình giáo dục phổ thông;
- Hội thi là một trong những căn cứ để đánh giá thực trạng đội ngũ, từ đó xây dựng kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng nhằm nâng cao trình độ chuyên môn, nghiệp vụ cho giáo viên, đáp ứng yêu cầu đổi mới của giáo dục
2 Yêu cầu của Hội thi:
a) Hội thi được tổ chức theo các môn học được quy định trong Chương trình giáo dục phổ thông cấp tiểu học
b) Việc tổ chức Hội thi phải đảm bảo tính khách quan, trung thực, công bằng, có tác dụng giáo dục, khuyến khích động viên giáo viên học hỏi, trao đổi, truyền đạt, phổ biến kinh nghiệm giảng dạy, nghiên cứu giáo dục
II/ Nội dung, hình thức thi
1 Nội dung thi
a) Báo cáo sáng kiến kinh nghiệm được nhà trường đánh giá và xếp loại trong thời gian 2 năm học gần nhất (2009-2010; 2010-2011)
b) Một bài kiểm tra năng lực hiểu biết về kiến thức chuyên môn hoặc nghiệp vụ, kỹ năng sư phạm liên quan đến phạm vi chương trình giáo dục của cấp học mà giáo viên giảng dạy, những hiểu biết về chủ trương, đường lối, định
Trang 2hướng đổi mới giáo dục và các nội dung chỉ đạo của ngành (gọi tắt là bài thi kiểm tra năng lực);
c) Thực hành giảng dạy 2 tiết trong chương trình giảng dạy tại thời điểm diễn ra Hội thi, trong đó có 1 tiết do giáo viên tự chọn và 1 tiết do Ban tổ chức xác định bằng hình thức bốc thăm
2 Hình thức thi
a) Giáo viên nộp cho Ban Tổ chức Hội thi văn bản báo cáo sáng kiến kinh nghiệm
b) Bài thi kiểm tra năng lực là bài thi trắc nghiệm khách quan
c) Thực hành giảng dạy được tổ chức tại lớp học Tiết học tham gia thi giảng là tiết học lần đầu tiên được giảng cho học sinh tại lớp học đó Giáo viên được thông báo và có thời gian chuẩn bị cho tiết giảng trong thời gian ít nhất là 1 tuần trước thời điểm thi giảng
III/ Đối tượng , số lượng và điều kiện đăng ký dự thi
a) Đối tượng:
Tất cả giáo viên hiện đang công tác tại trường và có đăng ký dự thi giáo viên giỏi cấp trường năm học 2011-2012
b) Điều kiện:
- Giáo viên tham gia Hội thi phải có ít nhất một sáng kiến kinh nghiệm đã triển khai có hiệu quả, góp phần nâng cao chất lượng dạy học, giáo dục học sinh
- Giáo viên tham gia dự thi phải đạt chuẩn trình độ đào tạo trở lên; có thời gian trực tiếp giảng dạy liên tục từ 3 năm trở lên; có phẩm chất đạo đức tốt; có năng lực chuyên môn và năng lực tổ chức, quản lý lớp học được học sinh và đồng nghiệp đánh giá cao, phải được đánh giá, xếp loại khá trở lên theo Chuẩn nghề nghiệp giáo viên cấp tiểu học
- Giáo viên tham dự Hội thi cấp trường phải đạt danh hiệu Lao động tiến tiến năm học 2010-2011
c) Số lượng:
Không hạn chế số lượng
IV/ Thời gian- Địa điểm thi
a) Thời gian thi: từ ngày 24/10/2011 đến ngày 9/12/2011
- Chấm sáng kiến kinh nghiệm từ ngày 24/10/2011 đến ngày 04/11/2011
- Thi kiểm tra năng lực lúc 7 giờ 30 phút, ngày 12/11/2011 tại điểm trường chính
- Thực hành giảng dạy từ ngày 14/11/2011 đến ngày 9/12/2011
b) Địa điểm thi thực hành giảng dạy: tại lớp mình phụ trách
c) Ngày công bố kết quả: 12/12/2011 (niêm yết kết quả tại văn phòng trường)
V/ Những nội dung đánh giá bài thi kiểm tra năng lực, giờ dạy và sáng kiến kinh nghiệm của giáo viên tham dự hội thi
a) Sáng kiến kinh nghiệm được đánh giá theo thang điểm 10 do trưởng ban
tổ chức Hội thi quy định, được 2 giám khảo chấm độc lập;
Trang 3b) Bài thi kiểm tra năng lực được đánh giá theo theo thang điểm 10, theo
hướng dẫn chấm thi của Ban ra đề Bài thi do 2 giám khảo chấm độc lập;
c) Bài thi giảng được đánh giá và cho điểm theo mẫu phiếu đánh giá tiết
giảng của Sở Giáo dục và Đào tạo quy định Mỗi bài thi giảng có từ 2 giám khảo
trở lên chấm điểm độc lập
Sau khi giáo viên hoàn thành các bài thi giảng, Ban Giám khảo gặp gỡ với
giáo viên dự thi, nhận xét đánh giá những ưu điểm, nhược điểm chính của giờ dạy
theo yêu cầu cơ bản của phiếu đánh giá tiết giảng Đồng thời đóng góp ý kiến, rút
kinh nghiệm, nghe ý kiến phản hồi từ phía giáo viên tham gia Hội thi
Điểm kết luận của mỗi nội dung thi là trung bình cộng điểm của các giám
khảo Trong trường hợp không đạt được sự thống nhất giữa các giám khảo thì
Trưởng ban Giám khảo báo cáo Trưởng ban Tổ chức Hội thi xem xét quyết định
VI/ Đánh giá kết quả của giáo viên dự thi- Cơ cấu giải thưởng
Giáo viên đạt danh hiệu giáo viên dạy giỏi cấp huyện phải đạt các yêu cầu
sau:
a) Sáng kiến kinh nghiệm đạt 6 điểm trở lên;
b) Bài thi kiểm tra năng lực đạt từ 8 điểm trở lên;
c) Các bài thi giảng đạt loại khá trở lên, trong đó phải có ít nhất 1 bài thi
giảng đạt loại giỏi
d) Cơ cấu giải thưởng:
- Cấp giấy chứng nhận danh hiệu giáo viên giỏi cấp trường cho các giáo
viên đạt các yêu cấu a, b, c của phần VI kế hoạch này
- Căn cứ vào tổng số điểm đạt được của các giáo viên dự thi nhà trường sẽ
lập danh sách đăng ký dự thi giáo viên giỏi cấp huyện năm học 2011-2012 ( dựa
vào danh sách giáo viên đă đăng ký đầu năm)
- Mỗi giáo viên được công nhận giáo viên dạy giỏi cấp trường sẽ được
100.000 đ/GV ( Phát thưởng vào lễ khai giảng năm học 2012-2013)
Trên đây là kế hoạch tổ chức hội thi giáo viên dạy giỏi cấp trường năm học
2011 – 2012 Đề nghị bộ phận chuyên môn nhà trường triển khai thực hiện, trong
quá trình thực hiện, có gì còn khó khăn, vướng mắc cần phản ánh kịp thời về BGH
để có biện pháp giải quyết
HIỆU TRƯỞNG
Nguyễn Thành Tuân