Đề cương ôn tập môn nghiệp vụ công tác mặt trận tổ quốc và đoàn thể nhân dân ở cơ sở

Đề cương ôn tập môn nghiệp vụ công tác mặt trận tổ quốc và đoàn thể nhân dân ở cơ sở trình bày 7 câu hỏi lý thuyết giúp bạn làm quen với hình thức thi của môn học, hệ thống lại kiến thức qua các câu hỏi, bài tập và tự đánh giá năng lực của mình. Mời bạn cùng tham khảo.

ĐỀ CƯƠNG ÔN TẬP MÔN NGHIỆP VỤ CÔNG TÁC MẶT TRẬN TỔ QUỐC

VÀ ĐOÀN THỂ NHÂN DÂN Ở CƠ SỞ Câu 1: (Bài 1) Cơ cấu tổ chức và nội dung, phương thức hoạt động của Mặt trận TQVN cấp xã?

Câu 2: (Bài 2) Quan điểm, mục tiêu và các giải pháp tăng cường công tác vận động công nhân?

Câu 3: (Bài 3 ) Chức năng, nhiệm vụ, vị trí, vai trò; cơ cấu tổ chức, nội dung hoạt động của Hội nông dân?

Câu 4: (Bài 4) Vị trí, vai trò, nhiệm vụ, quyền hạn của tổ chức Đoàn cơ sở? Những nội dung cơ bản về nghiệp vụ công tác

Đoàn thanh niên và vận động thanh niên?

Câu 5: (Bài 5) Nội dung hoạt động của Hội phụ nữ ở cơ sở? Trong các nội dung này nội dung nào là quan trọng nhất, vì

sao? Liên hệ thực tiễn

Câu 6 : (Bài 5) Trình bày những nội dung cơ bản về nghiệp vụ công tác Hội phụ nữ và vận động phụ nữ ở cơ sở? Liên hệ

thực tiễn?

Câu 7 : Lực lượng của dân rất to Việc dân vận rất quan trọng Dân vận kém thì việc gì cũng kém Dân vận khéo thì việc

gì cũng thành công” Đồng chí hãy phân tích tư tưởng này của Chủ tịch Hồ Chí Minh và sự vận dụng của Đảng ta trong

giai đoạn hiện nay

Câu 1: (Bài 1) Cơ cấu tổ chức và nội dung, phương thức hoạt động của Mặt trận TQVN cấp xã?

Mặt trận Tổ quốc Việt Nam là bộ phận của hệ thống chính trị bao gồm Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc ViệtNam và các đoàn thể nhân dân Sự quy định này xuất phát từ thực tiễn và yêu cầu khách quan của sự nghiệp cáchmạng, xuất phát từ thể chế chính trị: nước ta là nước dân chủ, mọi quyền lực thuộc về nhân dân Đây còn là vấn đềlịch sử, vấn đề truyền thống, từ khi có Đảng là có Mặt trận, Đảng vừa là thành viên, vừa là người lãnh đạo Mặt trận.Sau khi giành được chính quyền, Đảng, chính quyền, Mặt trận là những bộ phận hợp thành hệ thống chính trị Tuy vaitrò, vị trí, chức năng và phương thức hoạt động của các tổ chức này có khác nhau nhưng đều có công cụ để thực hiện

và phát huy quyền làm chủ của nhân dân và cùng có chung một mục đích là phấn đấu xây dựng một nước Việt Namhòa bình, độc lập, thống nhất, dân chủ, giàu mạnh, có vị trí xứng đáng trên trường quốc tế “Mặt trận Tổ quốc là cơ sởchính trị của chính quyền nhân dân” - điều đó xác định rõ hơn vị trí của Mặt trận Tổ quốc trong hệ thống chính trị.Mặt trận Tổ quốc Việt Nam có vai trò rất quan trọng trong việc tập hợp xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân,phát huy quyền làm chủ của nhân dân, thực hiện việc hiệp thương dân chủ, phối hợp và thống nhất hành động giữacác thành viên trong sự nghiệp xây dựng và bảo vệ Tổ quổc Việt Nam xã hội chủ nghĩa Xây dựng khối đại đoàn kếttoàn dân, phát huy sức mạnh đoàn kết toàn dân tộc là trách nhiệm của Đảng, Nhà nước, của các cấp, các ngành, của

cả hệ thống chính trị, trong đó Mặt trận Tổ quốc Việt Nam giữ vai trò quan trọng

Mặt trận Tổ quốc Việt Nam ở cơ sở là nơi trực tiếp tập họp, đoàn kết, vận động mọi người dân, là nơi thể hiện ý chí,nguyện vọng, chăm lo và bảo vệ lợi ích của các tầng lớp nhân dân, theo đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách và phápluật của Nhà nước và tổ chức thống nhất hành động giữa các thành viên trong Mặt trận

Mặt trận Tổ quốc Việt Nam ở cơ sở tham gia với chính quyền để giải quyết các mâu thuẫn trong nội bộ nhân dân, thựchiện và phát huy dân chủ ở cơ sở, tham gia xây dựng, giám sát và bảo vệ chính quyền, tham gia quản lý xã hội, tổ chức thựchiện cảc cuộc vận động, các phong trào thi đua yêu nước, góp phần cùng Đảng và chính quyền cơ sở thực hiện thắng lợi cácnhiệm vụ chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội, an ninh quốc phòng ở địa phương

Cơ cấu tổ chức của mặt trận tổ quốc Việt nam cấp xã:

- Ủy ban Mặt trận cấp xã do Đại hội đại biểu ủy ban Mặt trận Tổ quốc cùng cấp hiệp thương dân chủ cử, là cơ quanchấp hành giữa hai kỳ đại hội, cơ cấu gồm: Người đứng đầu của tổ chức thành viên cùng cấp Trong trường hợp đặc biệt tổchức thành viên mới cử đại diện lãnh đạo; Các trưởng ban công tác Mặt trận; Một số cá nhân tiêu biểu trong các giai cấp, cáctầng lớp xã hội, các dân tộc, các tôn giáo, thân nhân người Việt Nam ở nước ngoài; Một số chủ tịch công đoàn công ty,nghiệp đoàn, hội lao động đóng trên địa bàn Đại diện lãnh đạo của một số tổ chức kinh tế tập thế và thành phần kinh tế khác

giữa hai cuộc họp của ủy ban Mặt trận Tổ quốc cấp xã Số lượng của Ban Thường trực ủy ban Mặt trận Tổ quốc Việt

Nam cấp xã từ 3-5 người gồm Chủ tịch, 2 Phó Chủ tịch và ủy viên thường trực

- Ban Công tác Mặt trận được thành lập ở thôn, làng, ấp, bản, buôn, phum, sóc, khu phố (gọi chung là khu dâncư) Số lượng của Ban Công tác Mặt trận ở khu dân cư từ 7-15 người do ủy ban Mặt trận Tổ quốc cấp xã thành lậptrong đó có chức danh Trưởng ban, Phó Trưởng ban

- Thành phần trong cơ cấu tổ chức của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam ở cơ sở gồm: Đảng ủy ở cơ sở; Một bộ phậnnhỏ của chính quyền là lực lượng vũ trang ở cơ sở; Đoàn thể chính trị xã hội ở cơ sở; Đoàn thể xã hội ở cơ sở (nhưHội doanh nghiệp trẻ, hội nghề nghiệp, …)

Nội dung, phương hướng hoạt động của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam cấp xã

1/ Phối hợp và thống nhất hành động giữa các thành viên trong Mặt trận

Phối hợp và thống nhất hành động giữa các thành viên không chỉ là phương thức hoạt động mà còn là nguyên tắclàm việc của Mặt trận Phương thức này được thực hiện từ Trung ương đến cơ sở, trên các lĩnh vực hoạt động của Mặttrận về chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội, an ninh quốc phòng, đối ngoại nhân dân và bảo vệ quyền, lợi ích họp phápcủa nhân dân Nội dung phối hợp và thống nhất hành động giữa các thành viên ở cơ sở cụ thể như sau:

- Phối hợp trong tổ chức và thực hiện các phong trào, các cuộc vận động

+ Cuộc vận động “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa ở khu dân cư”

+ Cuộc vận động “Ngày vì người nghèo” và xây dựng “Qũy vì người nghèo”

+ Tổ chức Ngày hội đoàn kết toàn dân ngày 18-11 hằng năm

- Trong công tác xây dựng củng cố chính quyền, thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở

+ Giám sát hoạt động của cơ quan nhà nước, đại biểu dân cử, cán bộ công chức nhà nước Tập trung triển khai,

tổ chức thực hiện hai nghị quyết liên tịch là: Nghị quyết liên tịch số 09/2008/NQLT-CP-UBTWMTTQVN ngày

17-4-2008 của Chính phủ và ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam hướng dẫn thi hành các Điều 11, Điều 14,Điều 16, Điều 22 và Điều 26, Pháp lệnh thực hiện dân chủ ở xã, phường, thị trấn của ủy ban Thường vụ Quốc hội vàNghị quyết liên tịch số 05/2006/NQLT-CP-UBTWMTTQVN ngày 21-4-2006 của Chính phủ và ủy ban Trung ươngMặt trận Tổ quốc Việt Nam ban hành “Quy chế Mặt trận Tổ quốc Việt Nam giám sát cán bộ, công chức ở khu dâncư”

+ Tham gia giải quyết khiếu nại tố cáo ở địa phương

2/ Phối hợp với chính quyền

- Căn cứ pháp lý: Phối hợp giữa Mặt trận với chính quyền đã được quy định trong Hiến pháp năm 2013 của nướcCộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam, trong các nghị quyết của Đảng, trong Luật Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, trongcác đạo luật và văn bản pháp quy của Nhà nước

- Nội dung phối họp gồm các lĩnh vực như: xây dựng, giám sát và bảo vệ chính quyền; tham gia xây dựng cácchủ trương, chính sách; chăm lo, bảo vệ lợi ích chính đáng của các tầng lớp nhân dân; thực hiện các nhiệm vụ kinh tế

- xã hội, an ninh quốc phòng

3/ Hướng dẫn hoạt động tự quản của nhân dân thông qua Ban Công tác Mặt trận ở khu dân cư.

Ban Thường trực ủy ban Mặt trận Tổ quốc cấp xã hướng dẫn Ban Công tác Mặt trận ở khu dân cư tổ chức, thựchiện các hoạt động tự quản của nhân dân theo những nội dung sau:

- Phối hợp với trưởng thôn triệu tập và chủ trì hội nghị thôn, làng, ấp, bản 6 tháng hoặc bất thường gồm toàn thể

cử tri hoặc chủ hộ gia đình

- Thảo luận và quy định các công việc của khu dân cư về xây dựng cơ sở hạ tầng, giải quyết việc làm, xóa đóigiảm nghèo, đoàn kết tương trợ, giúp đỡ nhau trong sản xuất và đời sống, những vấn đề văn hóa - xã hội, vệ sinh môitrường, an ninh trật tự, an toàn xã hội phù hợp với pháp luật của Nhà nước

- Bàn biện pháp thực hiện nghị quyết của Hội đồng nhân dân xã, các quyết định của ủy ban nhân dân xã thực hiệnnghĩa vụ công dân, nghĩa vụ cấp trên giao và các quy định của khu dân cư

- Thảo luận góp ý kiến vào các báo cáo kết quả công tác và tự phê bình, kiểm điểm của trưởng thôn, của chủ tịchHội đồng nhân dân và chủ tịch ủy ban nhân dân cấp xã

- Tổ chức hướng dẫn nhân dân bầu, miễn nhiệm trưởng thôn theo Thông tư liên tịch số UBTWMTTQVN ngày 12-5-2005 giữa Ban Thường trực ủy ban Trung ương Mặt trận Tổ quốc Việt Nam với Bộ Nộivụ

01/TTLT-BNV Phối hợp với Trưởng thôn để cử thành viên Ban Thanh tra nhân dân, thành lập và hướng dẫn hoạt động của các

tổ chức tự quản ở khu dân cư như: Ban hòa giải, Ban an ninh, bảo vệ sản xuất, Ban kiến thiết, các tổ chức này đều dodân bầu

- Tham gia vào việc xây dựng và thực hiện hương ước, quy ước làng, bản, thôn, ấp, cụm dân cư

4/ Vận động các cá nhân tiêu biểu

- Phối hợp giữa các tổ chức thành viên và chính quyền cùng cấp trong công tác tuyên truyền, vận động các nhân

sĩ, trí thức tiêu biểu, các chức sắc tôn giáo, người tiêu biểu trong các dân tộc thiểu số, các công thương gia, nhữngngười cao tuổi, thân nhân người Việt Nam định cư ở nước ngoài

- Hình thức và biện pháp vận động

Hình thức vận động tiếp xúc cá nhân, hội thảo, tọa đàm, trao đối ý kiến, vừa vận động thuyết phục, vừa quan

tâm những yêu cầu chính đáng của những cá nhân tiêu biểu

Biện pháp vận động trong tiếp xúc phải tỏ thái độ đúng mực, tôn trọng và lắng nghe, ghi nhận những đề xuất

kiến nghị, động viên những người tiêu biểu thực hiện các nhiệm vụ công tác Mặt trận Cần chú ý động viên và pháthuy vai trò, tác dụng tích cực của những cá nhân có uy tín ở địa phương cơ sở

Tóm lại, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam bộ phận của hệ thống chính trị bao gồm Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốcViệt Nam và các đoàn thể nhân dân; là tổ chức có mạng lưới rộng khắp, hoạt động theo nguyên tắc tự nguyện, hiệp thươngdân chủ, phối hợp và thống nhất hành động, quy tụ, tập hợp đông đảo quần chúng nhân dân tham gia xây dựng khối đại đoànkết toàn dân, tăng cường sự nhất trí về chính trị và tinh thần trong nhân dân; tuyên truyền, động viên nhân dân phát huyquyền làm chủ, thực hiện đường lối, chủ trương, chính sách của Đảng, nghiêm chỉnh thi hành Hiến pháp và pháp luật…

Câu 2: (Bài 2) Quan điểm, mục tiêu và các giải pháp tăng cường công tác vận động công nhân?

Trước yêu cầu phát triển giai cấp công nhân, một vấn đề đặt ra cần thống nhất nhận thức là đi tới một khái niệm mới vềgiai cấp công nhân Việt Nam Nguyên lý cơ bản của chủ nghĩa Mác - Lênin là thực tiễn luôn luôn là tiêu chuẩn của chân lý.Thực tiễn về giai cấp công nhân Việt Nam hiện nay đã có những đổi mới và điều đó đòi hỏi phải có những đổi mới cần thiếttrong nội hàm khái niệm giai câp công nhân Định nghĩa khoa học về giai cấp công nhân còn có ý nghĩa thực tiên quan trọng.Bởi nó sẽ góp phần vào việc định hướng phát triển giai câp công nhân cả v ề số lượng lẫn chât lượng và còn là cơ sở để xâydựng những chính sách xã hội thích hợp đảm bảo mối quan hệ hài hòa giữa các giai câp, giữa giai cấp và dân tộc

Giai cấp công nhân Việt Nam là một lực lượng xã hội to lớn bao gồm những người lao động trong các loại hình sảnxuất kinh doanh và dịch vụ công nghiệp hoặc có tính chât công nghiệp, đa dạng về cơ cấu ngành nghề, trong đó công nhâncông nghiệp hiện đại, công nhân trí thức ngàỵ càng là bộ phận nòng cốt, là giai cấp lãnh đạo cách mạng, đại diện cho phươngthức sản xuất tiên tiến, đi đâu trong sự nghiệp xây dựng chủ nghĩa xã hội vì mục tiêu “dân giàu, nước mạnh, dân chủ, côngbằng, văn minh”

Công tác vận động công nhân của Đảng là một bộ phận của công tác vận động quần chúng, đó là hoạt động nhằm huyđộng lực lượng của Đảng, Nhà nước, các đoàn thể và toàn xã hội tham gia tuyên truyền, vận động giai cấp công nhân, xâydựng giai cấp công nhân ngày càng vững mạnh, xứng đáng là lực lượng đại diện cho phương thức sản xuất tiên tiến, là người

đi đầu trong sự nghiệp đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước

Quan điểm của Đảng Cộng sản Việt Nam về xây dựng giai cấp công nhân, vận động công nhân trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, hội nhập quốc tế.

Một là, kiên định quan điểm của Đảng về vị trí, vai trò của giai cấp công nhân trong điều kiện hiện nay.

Ngay từ khi thành lập Đảng ta đã xác định giai cấp công nhân là giai cấp đóng vai trò nòng cốt trong các phong tràocách mạng, đấu tranh giải phóng dân tộc, xây dựng và bảo vệ Tổ quốc

Nội dung quan điểm: Kiên định quan điểm của GCCN là giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua đội tiền phong là

ĐCSVN; giai cấp đại diện cho phương thức sản xuât tiên tiến; giai câp tiên phong trong sự nghiệp xây dựng CNXH; là lựclượng đi đầu trong sự nghiệp CNH, HĐH đât nước; lực lượng nòng cốt trong liên minh GCCN với GCND và đội ngũ trí thứcdưới sự lãnh đạo của Đảng Sự lớn mạnh của GCCN là điều kiện tiên quyết bảo đảm thành công của công cuộc đổi mớiCNH, HĐH đất nước

Để làm được điều này phải đẩy mạnh công tác giáo dục, bồi dưỡng công nhân về phẩm chất đạo đức cách mạng đểGCCN thực sự là giai cấp tiên phong của cách mạng, bao gồm:

- Giáo dục tinh thần yêu nước, yêu CNXH gắn chặt với giác ngộ quyền lợi giai cấp

- Giáo dục về đường lối, nhiệm vụ của Đảng

- Giáo dục truyền thống cách mạng, ý thức làm chủ tập thể, về vị trí, vai trò, nhiệm vụ của giai cấp công nhân trong giaiđoạn cách mạng hiện nay

- Giáo đục chính trị đi đôi với bồi dưỡng tay nghề cho công nhân

Hai là, xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh phải gắn kết hữu cơ với xây dựng, phát huy sức mạnh của khối liên

minh công - nông - trí thức, của tất cả các giai cấp, các tầng lớp xã hội, đồng thời tăng cường quan hệ đoàn kết, hợp tácquốc tế với giai cấp công nhân trên toàn thế giới

- Xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh phải gắn kết hữu cơ với xây dựng, phát huy sức mạnh của khối liên minhcông- nông- trí

- Xây dựng giai cấp công nhân phải mở rộng đoàn kết với các giai cấp- các tầng lớp xã hội khác nhằm tăng cường khốiđại đoàn kết dân tộc

- Chú trọng mở rộng quan hệ hợp tác quốc tế với giai cấp công nhân trên toàn thế giới

Ba là, chiến lược xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh phải gắn kết chặt chẽ với chiến lược phát triển kinh tế - xã

hội, công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, hội nhập kinh tế quốc tế

Trong quá trình thực hiện công việc này, cần xử lý:

- Xử lý đúng đắn mối quan hệ giữa tăng trưởng kinh tế với thực hiện tiến bộ công bẵng xã hội và chăm lo xây dựng giaicấp công nhân

- Đảm bảo hài hòa lợi ích giữa giai cấp công nhân, người sử dụng lao động, Nhà nước và toàn xã hội

- Nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của giai cấp công nhân, quan tâm giải quyết kịp thời những vấn đề bức xúc, cấpbách của giai cấp công nhân

Bốn là, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ mọi mặt cho công nhân, không ngừng trí thức hóa giai cấp công

nhân là một nhiệm vụ chiến lược Đặc biệt quan tâm xây dựng thế hệ công nhân trẻ có học vấn, chuyên môn và kỹ năngnghề nghiệp cao, ngang tầm khu vực và quốc tế, có lập trường giai cấp và bản lĩnh chính trị vững vàng, trở thành bộphận nòng cốt của giai cấp công nhân

Để làm được điều này phải thực hiện:

- Nâng cao chất lượng, trình độ mọi mặt cho công nhân

- Trí thức hóa giai cấp công nhân

- Quan tâm xây dựng thế hệ công nhân trẻ có học vấn

Năm là, xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh là trách nhiệm của cả hệ thống chính trị, của toàn xã hội và sự nỗ

lực vươn lên của bản thân mỗi công nhân, sự tham gia tích cực của người sử dụng lao động, v.v

Cần xác định trách nhiệm, vai trò của từng tổ chức trong hệ thống chính trị Cụ thể như sau:

- Nhà nước có vai trò quản lý: Vai trò quản lý này được thể hiện trên 2 phương diện chính:

+ Xây dựng hệ thống pháp luật để bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng cho GCCN

+ Ban hành các chính sách; tạo việc làm, tăng thu nhập, đảm bảo đời sống cho người lao động,

Có thể khẳng định sự lãnh đạo của Đảng, sự quản lý của Nhà nước có vai trò quyết định trong việc xây dựng GCCNngày càng lớn mạnh

- Tổ chức công đoàn: Có vai trò quan trọng trực tiếp trong việc chăm lo xây dựng GCCN

- Người sự dụng lao động: Có trách nhiệm chăm lo, thực hiện đúng và đầy đủ các chủ trương của Đảng, chính sách,pháp luật của Nhà nước về bảo vệ quyên, lợi ích chính đáng cho GCCN

- Bản thân mỗi công nhân: Tự rèn luyện, tu dưỡng về phẩm chất chính trị- đạo đức lối sống Học tập nâng cao trình độ,tay nghề, tạo ra của cải vật chất làm giàu cho gia đình và cho XH

Mục tiêu xây dựng giai cấp công nhân, vận động công nhân trong giai đoạn hiện nay

Một là, xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh, có giác ngộ giai cấp và bản lĩnh chính trị vững vàng; có ý thức

công dân, yêu nước, ycu chủ nghĩa xã hội, tiêu biểu cho tinh hoa văn hóa dân tộc; nhạy bén và vững vàng trước nhữngdiễn biến phức tạp của tình hình thế giới và những biến đổi của tình hình trong nước; có tinh thần đoàn kết dân tộc, đoànkết, hợp tác quốc tế; thực hiện sứ mệnh lịch sử của giai cấp lãnh đạo cách mạng thông qua đội tiền phong là Đảng Cộngsản Việt Nam Nói chung trong các doanh nghiệp đều có tổ chức cơ sở đảng, Công đoàn, Đoàn Thanh niên Cộng sản HồChí Minh và Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam

Hai là, xây dựng giai cấp công nhân lớn mạnh phát triển nhanh về số lượng, nâng cao chất lượng, có cơ cấu đáp

ứng yêu cầu phát triển đất nước; ngày càng được trí thức hóa: có tình độ học vấn, chuyên môn, kỹ năng nghề nghiệpcao, có khả năng tiếp cận và làm chủ khoa học - công nghệ tiên tiến, hiện đại trong điều kiện phát triển kinh tế tri thức;thích ứng nhanh với cơ chế thị trường và hội nhập kinh tế quốc tế; có giác ngộ giai cấp, bản lĩnh chính trị vững vàng, cótác phong công nghiệp và kỷ luật lao động cao

Giải pháp chủ yếu tăng cường công tác vận động công nhân ở cơ sở

Thực trạng: Trong giai đoạn cách mạng hiện nay, đặc biệt là sau gần 30 năm thực hiện đường lối đổi mới do Đảng khởi

xướng và lãnh đạo, giai cấp công nhân Việt Nam không ngừng lớn mạnh cả vê số lượng và chất ỉượng, đang có mặt trong tất

cả các ngành nghề, các thành phần kinh tế, là lực lượng quan trọng, đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đấtnước Giai cấp công nhân Việt Nam lao động cần cù, sáng tạo, sản xuất ngày càng nhiều sản phẩm hàng hóa, dịch vụ cho xãhội và xuất khẩu với chất lượng và hiệu quả ngày càng cao Tuy nhiên, trong điêu kiện mới hiện nay, bên cạnh những thànhtựu thì giai cấp công nhân ở Việt Nam còn bộc lộ những hạn chế, đó là:

- Sự phát triển của giai cấp công nhân chưa đáp ứng được yêu cầu về số lượng, cơ cấu và trình độ học vấn, chuyênmôn, kỹ năng nghề nghiệp của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập kinh tế quốc tế

- Địa vị chính trị của giai cấp công nhân chưa thể hiện đầy đủ Giai cấp công nhân còn chưa phát huy hết vai trò nòngcốt trong liên minh giai cấp công nhân với giai cấp nông dân và đội ngũ trí thức dưới sự lãnh đạo của Đảng

- Xu hướng phân hóa gay gắt đội ngũ công nhân trong điều kiện kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa hiệnnay càng làm cho việc tập hợp đội ngũ và nâng cao vai trò lãnh đạo của giai câp công nhân đối với toàn thể xã hội trong giaiđoạn cách mạng mới càng trở nên khó khăn

- Tình trạng đình công, bãi công của công nhân, nhất là công nhân trong các khu chế xuất, các khu công nghiệp trong

cả nước nhừng năm gần đây ngày càng gia tăng và diễn biến theo xu hướng ngày càng phức tạp

Những hạn chế, yếu kém trên đây do nhiều nguyên nhân khác nhau Xuất phát từ thực trạng trên, để xây dựng và pháttriển giai cấp công nhân trong giai đoạn hiện nay xứng đáng với vai trò là “lực lượng đi đầu trong sự nghiệp công nghiệp

hóa, hiện đại hóa đẩt nước, vì mục tiêu dân giàu, nước mạnh, xã hội công bằng, dân chủ, văn minh … Đ ả n g ta đề ra cácgiải pháp chủ yêu tăng cường công tác vận động công nhân ở cơ sở như sau:

Một là, Bảo đảm việc làm, đời sổng cho công nhân và người lao động

- Cấp ủy, lãnh đạo đơn vị cùng các tổ chức đoàn thể nhân dân nhất là công đoàn cần tranh thủ sự giúp đỡ của cấp trên

để đảm bảo việc làm, thu nhập ổn định, đảm bảo đời sống cho công nhân và người lao động

Phát triển kinh tế hàng hóa nhiều thành phần theo đường lối quan điểm của Đảng, Đồng thời phát triển ngành nghề sử

dụng nhiều lao động như dệt may, giày da, chế biến thực phẩm, tạo việc làm ổn định, nâng cao đời sống.

- Cần tạo mọi điều kiện thuận lợi để giải quyết việc làm ở trong nước, từng địa phương, hạn chế việc tập trung côngnhân vào các thành phố, lớn đô thị lớn

Xúc tiến thu hút đầu tư xây dựng các khu công nghiệp tại địa phương Hoặc hỗ trợ về vốn, công nghệ, trú sở để các địaphương phát triển ngành nghề truyền thống, giải quyết lao động tại chỗ, giảm sức ép lên KCN tại các thành phố lớn, KCNphát triển (Biên Hòa, Đồng Nai, Bình Dương, Chu Lai )

- Thtrc hiện tốt chủ trương của Đảng về cổ phần hóa doanh nghiệp nhà nước, tạo điều kiện cho công nhân ở doanhnghiệp mua cổ phần

+ DN khi cổ phần hóa phải công khai, tạo điều kiện cho công nhân mua cổ phần để công nhân phát huy quyền làm

chủ, gắn bó lâu dài với DN

+ Nhà nước khuyến khích DN tư nhân, DN có vốn đầu tư nước ngoài bán cổ phần cho công nhân.

- Thực hiện có hiệu quả vấn đề xã hội hóa giải quyết việc làm

Bằng cách hoàn thiện các chủ trương, chính sách đã ban hành Ban hành các chính sách mới về huy động nguồn lực.Khuyến khích các tổ chức cá nhân đầu tư phát triển sản xuất tạo việc làm cho người lao động

Tóm lại: Trước mắt, tập trung và bổ sung, sửa đổi, xây dựng một số chính sách lớn: các quy định về ký hợp đồng laođộng, thỏa ước lao động; cải thiện điều kiện lao động, bảo hộ lao động, tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, nhất là đối vớicông nhân nữ, công nhân làm việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm; công tác khám chữa bệnh; Luật Tiền lương tối thiểu; cácloại bảo hiểm, nghỉ hưu; nhà ở; tôn vinh người lao động giỏi; thi đua, khen thưởng, bán cổ phần cho công nhân khi cổ phầnhóa doanh nghiệp nhà nước; pháp luật cho lao động

Hai là, thực hiện tốt Quy chế dân chủ ở cơ sở

- Thực hiện tốt pháp luật dân chủ ở cơ sở, phát huy quyền làm chủ của công nhân trong tất cả các thành phần kinh tế.Tăng cường đối thoại giữa người sử dụng lao động và người lao động

+ Dân chủ ở cơ sở thực chất là vấn đề “dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra” Vì vậy, thực hiện pháp luật dân chủ

ở cơ sở là đảm bảo cho người lao động thực hiện quyền làm chủ của mình, tham gia quản lý Nhà nước, quản lý xã hội.+ Trong các đơn vị SXKD thuộc thành phần kinh tế, GCCN thực hiện quyền dân chủ của mình tại “Hội nghị CNVC”.Tại diễn đàn này công nhân được bày tỏ tâm tư, nguyện yọng của minh, trình bày ý kiến đề xuất của mình Tuy nhiên, đểcông nhân thực sự tham gia vào quản lý DN phải tăng cường đối thoại, thương lượng giữa người sử dụng lao động và ngườilao động

- Đẩy mạnh cuộc đấu tranh phòng chống quan liêu tham nhũng lãng phí, đặc quyền đặc lợi trong bộ máy Đảng, Nhànước trong các doanh nghiệp nhà nước quản lý

Tăng cường thực hiện quy chế dân chủ trong công tỵ, DN Thực hiện công khai trong các khoản thu, chi

- Nâng cao trình độ lý luận, ý thức công dân, tinh thần dân tộc, ý chí vươn lên của công nhân trong điều kiện hiện nay.Đẩy mạnh cuộc đấu tranh chống âm mưu diễn biến hòa bình của các thế lực thù địch trong giai cấp công nhân

Ba là, tăng cường sự lãnh đạo của cấp ủy, tổ chức đảng ở cơ sở, đề cao trách nhiệm của chính quyền, phát huy vai trò

của tổ chức công đoàn và các tổ chức chính trị - xã hội khác trong công tác vận động công nhân.

- Tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy đảng đối với công tác vận động công nhân

Cùng với việc tiếp tục thực hiện đạt kết quả cuộc vận động xây dựng, chỉnh đốn Đảng, nâng cao năng lực lãnh đạo vàsức chiến đẩu của các tổ chức cơ sở đảng, cần tập trung lãnh đạo thực hiện các chủ trương, chính sách về: đào tạo, trí thứchóa công nhân; chuyển một bộ phận lớn lao động từ nông nghiệp sang công nghiệp và dịch vụ; về xuất khẩu lao động; tạonguồn để phát triển đảng viên và bồi dưỡng đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý trong hệ thống chính trị, trong sản xuất kinhdoanh xuất thân từ công nhân; nâng cao đời sống vật chất, tinh thần của công nhân, v.v

Chú ý nhiều hơn nữa công tác bồi dưỡng, phát triển đảng trong công nhân để tăng tỷ lệ đảng viên xuất thân từ côngnhân trong Đảng

Tiếp tục đổi mới mạnh mẽ công tác cán bộ, đẩy mạnh việc tuyển chọn, đào tạo, bồi dưỡng sử dụng những cán bộ xuấtthân từ công nhân, nhất là công nhân trực tiếp sản xuất ngay từ cơ sở

Thực hiện có kết quả Nghị quyết Hội nghị lần thứ năm Ban Chấp hành Trung ương khóa X về nâng ca o năng lực lãnh

đạo, sức chiến đấu của tổ chức cơ sở đảng và chất lượng đội ngũ cán bộ, đảng viên trong các doanh nghiệp Thành lập các tổchức đảng và các tổ chức chính trị-xã hội trong các doanh nghiệp tư nhân và tạo điều kiện thuận lợi để các tổ chức đó hoạtđộng đạt hiệu quả Tăng cường phát triển Đảng trong các trường phổ thông, cao đẳng, đại học, trường đào tạo nghề và trongcông nhân, chủ động phát triển Đảng trong các doanh nghiệp không có hoặc có ít đảng viên, trong doanh nghiệp tư nhân vàdoanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài.

- Đề cao trách nhiệm của chính quyền các cấp trong công tác vận động công nhân, thực hiện tốt công tác vận động côngnhân của chính quyền và ban lãnh đạo, quản lý đơn vị

Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với Nhà nước và chính quyền các cấp nhằm đề cao và phát huy trách nhiệm củacác tổ chức này đối với công tác vận động công nhân

Chính quyền địa phương, lãnh đạo, quản lý đơn vị cần thực hiện nghiêm chỉnh chủ trương của Đảng về công tác dânvận của chính quyền

- Phát huy vai trò của tổ chức công đoàn và các tổ chức chính trị - xã hội khác trong công tác vận động công nhân.Xây dựng tổ chức công đoàn lớn mạnh, phát huy vai trò của công đoàn trong công tác vận động công nhân, tập trungvào những nội dung như: đổi mới mạnh mẽ nội dung, phương thức hoạt động của tổ chức công đoàn các cấp Công đoàn cáccấp cần hướng mạnh về cơ sở để thực hiện chức năng, nhiệm vụ của mình; tăng cường công tác tuyên truyền, giáo dục côngnhân; đào tạo, bồi dưỡng cán bộ công đoàn, coi trọng cán bộ công đoàn cơ sở, nhất là chủ tịch công đoàn cơ sở của doanhnghiệp tư nhân, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài; mở rộng quan hệ với giai cấp công nhân và công đoàn các nước.Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động của tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp Nâng cao chất lượng hiệuquả hoạt động của công đoàn cơ sở để tổ chức; công đoàn xứng đáng với vị trí, vai trò của mình trong doanh nghiệp ở mọithành phần kinh tế Bổ sung cơ chê, chính sách bảo vệ cán bộ công đoàn cơ sở và chế độ phụ cấp trách nhiệm cho cán bộcông đoàn cơ sở

Hội Liên hiệp Phụ nữ Việt Nam phối hợp chặt chẽ với Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam để nâng cao hiệu quả côngtác nữ công của công đoàn tại các doanh nghiệp, khu công nghiệp, khu chế xuất

Đổi mới và nâng cao chất lượng hoạt động của tổ chức Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh và Hội Liên hiệpThanh niên Việt Nam trong các doanh nghiệp

Bốn là, nâng cao năng lực cán bộ các đoàn thể nhân dân đáp ứng yêu câu vận động công nhân trong thời kỳ đổi mới.

Đội ngũ cán bộ trong các tổ chức công đoàn các cấp có vai trò rất quan trọng trong công tác vận động cồng nhân Song,đội ngũ cán bộ các đoàn thể nhân dân trong các doanh nghiệp, các khu công nghiệp và trong các tổ chức đoàn thể cấp trêncủa các doanh nghiệp cũng có vai trò rât to lớn đôi với công tác vận động công nhân Vì thế, các cấp ủy, tổ chức đảng cầnquan tâm xây dựng đội ngũ cán bộ này đủ số lượng, có cơ cấu hợp lý và có chất lượng đáp ứng yêu cầu công tác vận độngcông nhân trong thời kỳ mới Tập trung vào những khâu chủ yếu: quy hoạch đào tạo, bồi dưỡng, bố trí sử dụng, luân chuyểncán bộ và thực hiện chính sách cán bộ

Kết luận: Đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa theo định hướng xã hội chủ nghĩa ở nước ta phải g ắn liền với pháttriển kinh tế tri thức và đội ngũ công nhân tri thức Chỉ có đẩy mạnh “trí thức hóa công nhân”, và coi trọng việc xây dựng,phát triển nhanh đội ngũ công nhân trí thức làm nòng cốt của giai cấp công nhân hiện đại thì chúng ta mới tranh thủ được cơhội thuận lợi do bối cảnh quốc tế tạo ra và tiềm năng lợi thế của nước ta để rút ngắn quá trình công nghiệp hóa hiện đại hóađất nước theo định hướng xã hội chủ nghĩa Rất cần thống nhất nhận thức rằng, trong nền kinh tế tri thức, công nhân tri thứcxuất hiện ngày càng đông đảo và là một trong những nhân tố quyết định hướng đi của lịch sử xã hội cũng như phương hướngđấu tranh cho tiến bộ xã hội

Câu 3: (Bài 3 ) Chức năng, nhiệm vụ, vị trí, vai trò; cơ cấu tổ chức, nội dung hoạt động của Hội nông dân?

Nông dân là những người lao động, sống ở nông thôn, nghề nghiệp chính là sản xuất nông nghiệp và nguồn sống chủyếu dựa vào các sản phấm lao động từ nông nghiệp

Nông dân nước ta chiếm gần 70% dân số và trên 50% lực lượng lao động xã hội; có truyền thống yêu nước và cáchmạng, luôn trung thành với Đảng; có đóng góp to lớn trong sự nghiệp cách mạng giải phóng dân tộc, thống nhất đất nước,xây dựng và bảo vệ Tổ quốc Thực hiện công cuộc đổi mới, dưới sự lãnh đạo của Đảng, bằng tinh thần lao động cần cù, sángtạo, giai cấp nông dân cùng nhân dân cả nước tạo nên những thành tựu to lớn trên mặt trận sản xuất nông nghiệp và xây dựngnông thôn mới góp phần quan trọng vào sự nghiệp phát triển kinh tế- xã hội, xóa đói, giảm nghèo, nâng cao đời sống củanhân dân; năm 2012 tỷ lệ hộ nghèo cả nước giảm còn 9,6% (theo tiêu chí mới), thu nhập bình quân đầu người tăng gần 2 lần

so với năm 2008 Điều kiện ăn, ở, đi lại, học hành, chăm sóc sức khỏe ngày càng được Nhà nước quan tâm hơn Trình độdân trí được nâng lên và ngày càng thích ứng với cơ chế thị trường; dân chủ được mở rộng, quyền làm chủ của nông dânđược phát huy Vị thế chính trị của giai cấp nông dân và Hội Nông dân ngày càng được nâng cao, khẳng định vai trò chủ thểtrong quá trình phát triển nông nghiệp, xây dựng nông thôn mới

Hội Nông dân Việt Nam là tổ chức chính trị - xã hội của giai cấp nông dân do Đảng Cộng sản Việt Nam lãnh đạo, làthảnh viên của Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, cơ sở chính trị của Nhà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam

1 Chức năng, nhiệm vụ; vị trí, vai trò của Hội nông dân

Chức năng

- Tập hợp, vận động, giáo dục hội viên, nông dân phát huy quyền làm chủ, tích cực học tập nâng cao trình độ, năng lực

về mọi mặt

- Đại diện giai cấp nông dân tham gia xây dựng Đảng, Nhà nước và khối đại đoàn kết toàn đân tộc

- Chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích chính đáng, hợp pháp của nông dân; tổ chức các hoạt động dịch vụ, tư vấn, hỗ trợnông dân trong sản xuất và đời sống

Nhiệm vụ

- Tuyền truyền, giáo dục cho cán bộ, hội viên, nông dân hiểu biết đường lối của Đảng; chính sách, pháp luật của Nhànước; nghị quyết, chỉ thị của Hội, khơi dậy và phát huy truyền thống yêu nước, ý chí cách mạng, tinh thần tự lực, tự cường,lao động sáng tạo của nông dân

- Vận động, tập hợp và làm nòng cốt tổ chức các phong trào nông dân phát triển kinh tế, văn hóa, xã hội, quốc phòng,

an ninh Chăm lo đời sống vật chất và tinh thần của hội viên, nông dân

- Các cấp hội là thành viên tích cực trong hệ thống chính trị thực hiện các chính sách, pháp luật, các chương trình pháttriển kinh tế - xã hội của Nhà nước ở nông thôn Hướng dẫn phát triển các hình thức kinh tế tập thể trong nông nghiệp Tổchức các hoạt động dịch vụ, tư vấn, hỗ trợ và dạy nghề giúp nông dân phát triển sản xuất, nâng cao đời sống, bảo vệ môitrường

- Đoàn kết, tập hợp đông đảo nông dân vào tổ chức hội, phát triển và nâng cao chất lượng hội viên Xây dựng tổ chứchội vững mạnh về mọi mặt; đào tạo, bồi dưỡng cán bộ hội đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa,hiện đại hóa, hội nhập quốc tế

- Tham gia xây dựng Đảng, chính quyền trong sạch, vững mạnh Tham gia giám sát và phản biện xã hội theo quy chế.Kịp thời phản ánh tâm tư nguyện vọng của nông dân với Đảng và Nhà nước; bảo vệ các quyền và lợi ích c hính đáng hợppháp của hội viên, nông dân Triển khai Pháp lệnh thực hiện dân chủ ở cơ sở, giữ gìn đoàn kết trong nội bộ nông dân; gópphần xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân, giữ vững an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội; chống quan liêu, tham nhũng,lãng phí và các tệ nạn xã hội

- Mở rộng hoạt động đối ngoại theo quan điểm, đường lối của Đáng, tăng cường hợp tác, trao đổi, học tập kinh nghiệm,tiến bộ khoa học công nghệ, quảng bá hàng hóa nông sản, văn hóa Việt Nam với tô chức nông dân, tô chức quôc tê, các tôchức chính phủ, phi chính phủ trong khu vực và trên thế giới

Vị trí, vai trò

- Tổ chức cơ sở Hội Nông dân là nền tảng của Hội Nông dân Việt Nam

- Tổ chức cơ sở hội quan hệ trực tiếp với nông dân, tuyên truvền, vận động nông dân vào Hội; nắm và phản ánh tâm tư,nguyện vọng của nông dân với Đảng và chính quyền, trực tiếp tổ chức tuyên truyền vận động hội viên nông dân thực hiệnđường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và các nhiệm vụ công tác Hội

2 Cơ cấu tổ chức, nội dung hoạt động của Hội nông dân

Cơ cấu tổ chức của Hội nông dân:

Hội Nông dân Việt Nam tổ chức và hoạt động theo nguyên tắc tập trung dân chủ Cơ quan lãnh đạo của Hội và đại biểu

dự đại hội các cấp được bầu cử trực tiếp bằng phiếu kín

(Nếu câu hỏi là ở cơ sở thì không có ý này: Hệ thống tổ chức của Hội gồm bốn cấp: Trung ương; tỉnh; huyện; xã và các

đơn vị tương đương cùng cấp.)

Tổ chức cơ sở Hội được thành lập ở đơn vị hành chính là xã, phường, thị trấn có nông dân Những đơn vị kinh tế nông,lâm trường, hợp tác xã nếu có nhu cầu thành lập tổ chức Hội Nông dân và được Hội cấp trên trực tiếp xem xét quyết định thìthành lập tổ chức Hội Nông dân phù hợp Tổ chức cơ sở Hội Nông dân có các chi hội Chi hội tổ chức theo thôn, ấp, bản,làng, khu phố, hợp tác xã và theo nghề nghiệp Chi hội có thể chia thành nhiều tổ hội

Tổ chức cơ sở Hội Nông dân là nền tảng của Hội Nông dân Việt Nam Tổ chức cơ sở hội quan hệ trực tiếp với nôngdân, tuyên truyền, vận động nông dân vào Hội; nắm và phản ánh tâm tư, nguyện vọng của nông dân với Đảng và chínhquyền, trực tiếp tổ chức tuyên truyền vận động hội viên nông dân thực hiện đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật củaNhà nước và các nhiệm vụ công tác Hội

Nội dung hoạt động của Hội nông dân

Nội dung hoạt động phải quán triệt được các nghị quyết của Đảng, Chỉ thị số 59-CT/TW của Bộ Chính trị khóa VIII về

“Tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với hoạt động của Hội Nông dân Việt Nam trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đạihóa nông nghiệp, nông thôn”, nhất là Nghị quyết Hội nghị lần thứ năm, lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa IX,Nghị quyết Hội nghị lần thứ bảy Ban Chấp hành Trung ương khóa X, Nghị quyết Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI củaĐảng, Nghị quyêt Đại hội đại biểu toàn quôc lần thứ VI của Hội Nông dân Việt Nam và nhiệm vụ chính trị của Đảng bộ địaphương đề ra, bao gồm các hoạt động sau:

- Đẩy mạnh các phong trào nông dân, trực tiếp thực hiện một số chương trình, dự án phát triển kinh tế - xã hội, xây dựngnông thôn mới: tổ chức các hoạt động khuyến nông, khuyến lâm, khuyến ngư, khuyến công, dạy nghề, hồ trợ việc làm, cácdịch vụ về vốn, giống, vật tư nông nghiệp, tiêu thụ nông sản, tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý, chuyển giao tiến bộ khoahọc, kỹ thuật, công nghệ mới để có năng suất, chất lượng sản phẩm hàng hóa cao, khai thác tiềm năng, phát huy nội lực, cầnkiệm phát triển kinh tế hộ, kinh tế trang trại, kinh tế họp tác

- Tổ chức, hướng dẫn nông dân chuyển dịch cơ cấu nông nghiệp, phát triển ngành nghề, khai thác và sử dụng có hiệuquả đất trống, đồi núi trọc, mặt nước ao hồ, đầm phá ven biển, phát triển các hình thức kinh tế hợp tác trong nông nghiệp,tiểu thủ công nghiệp, ngành nghề, dịch vụ

- Chủ động tham gia vào chương trình quốc gia về xóa đói, giảm nghèo, vươn lên làm giàu bằng việc hướng dẫn ngườinghèo cách làm ăn về khuyến nông, khuyến lâm theo phương thức “cầm tay chỉ việc”, giúp đỡ nhau sản xuất tiêu thụ sảnphẩm, xây dựng tổ hội nghề nghiệp, tổ đoàn kết, tổ hợp tác, hợp tác xã, tổ tương trợ, tố liên doanh liên kết, giúp các hộnghèo đói vươn lên

- Phát huy vai trò làm chủ của nông dân tham gia xây dựng hương ước, quy ước làng, xã, thực hiện quy chế dân chủ ởnông thôn Xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền vững mạnh, thực hiện “dân biết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra” nhữngviệc chung và những việc có liên quan đến quyền lợi và nghĩa vụ của nông dân, làm tốt công tác hòa giải, các mâu thuẫntrong nội bộ nông dân được giải quyết ở cơ sở, xây dựng văn hóa tinh thần, nếp sống lành mạnh, tiết kiệm trong việc machay, cưới xin, lễ hội; tích cực phòng chống các tệ nạn xã hội, giữ gìn vệ sinh môi trường ở nông thôn

Đổi mới phương thức hoạt động theo hướng đa dạng, thiết thực để thu hút và tập hợp đông đảo nông dân tham gia hoạtđộng hội:

- Tăng cường các hoạt động dịch vụ hỗ trợ nông dân về vốn, kỹ thuật, công nghệ, tiêu thụ sản phẩm, thông tin thịtrường, v.v nhằm phục vụ cho sản xuât, kinh doanh và tổ chức đời sống Chú trọng phương thức chỉ đạo điểm, xây dựng môhình trình diễn, xây dựng các chi hội, tổ hội, hội viên thành những điển hình tiên tiến, tống kết rút kinh nghiệm và nhân radiện rộng để nhiều người học tập và làm theo

- Tổ chức các hội thi “Kiến thức nhà nông”, “Nhà nông đua tài”, “Chi hội trường giỏi”, “Chủ nhiệm câu lạc bộ nông dângiỏi”, thi tìm hiểu pháp luật bằng hình thức sân khấu hóa, v.v hội nghị chuyên đề, hội nghị đầu bờ về phát triển kinh tế hộ,chuyển dịch cơ cấu kinh tế, phổ biến khoa học - kỹ thuật, thông qua văn hóa, văn nghệ, gương “Người tốt - việc tốt”, v.v đểtuyên truyền giáo dục hội viên nông dân

- Các chi, tổ hội động viên nông dân, góp công, góp của phù hợp xây dựng đường làng, ngõ xóm, trường học, trạm xá,v.v đồng thời kiểm tra, dân chủ công khai thu, chi xây dựng cơ sở hạ tầng ở nông thôn

- Cải thiện dân sinh: cải thiện, nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho nông dân, trước hết là đời sống vật chất

là yêu cầu, là mong muốn hàng đầu của nông dân hiện nay và cũng là mong muốn của Đảng ta Vì vậy, phải khuyếnkhích, giúp đỡ nông dân phát triển kinh tế, làm giàu chính đáng, đấy mạnh chương trình xóa đói, giảm nghèo, giảiquyết tốt các vấn đề xã hội Đại hội đại biểu toàn quốc lần thứ XI của Đảng đã chỉ rõ: “Xây dựng, phát huy vai trò củagiai cấp nông dân”, nâng cao trình độ giác ngộ giai cấp, tạo điều kiện hồ trợ, khuyến khích nông dân học nghề, chuyểndịch cơ cấu lao động, tiếp nhận và áp dụng tiến bộ khoa học, công nghệ; nâng cao chất lượng cuộc sống để giai cấpnông dân thực sự là chủ thể của quá trình phát triển nông nghiệp, nông thôn và xây dựng nông thôn mới”

- Nâng cao dân trí: cùng với cải thiện đời sống vật chất, nâng cao dân trí là một đòi hỏi trong cuộc sống của nôngdân, một yêu cầu cấp bách của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa, hội nhập quốc tế Đảng ta xác định, đảm bảocông bằng xã hội trong giáo dục, mọi người nông dân, con em nông dân đều được đi học, nhất là đối với những gia

đình nghèo, gia đình thuộc diện chính sách Phát triển và tăng cường mạng lưới văn hóa, thông tin, tuyên truyền ở cơ

sở để nâng cao mức hiểu biết, hưởng thụ, sáng tạo văn hóa của nông dân ở mọi miền đất nước

- Thực hiện dân chủ: Cương lĩnh xây dựng đất nước trong thời kỳ quá độ lên chủ nghĩa xã hội (Bổ sung, pháttriển năm 2011) của Đảng đã xác định: “Dân chủ xã hội chủ nghĩa là bản chất của chế độ ta, vừa là mục tiêu, vừa làđộng lực của sự phát triển đất nước Xây dựng và từng bước hoàn thiện nền dân chủ xã hội chủ nghĩa, bảo đảm dân chủđược thực hiện trong thực tế cuộc sống ở mỗi cấp, trên tất cả các lĩnh vực” Vì vậy, tổ chức cơ sở Hội Nông dân phảilàm tốt việc vận động nông dân thực hiện quyền dân chủ của mình để phát huy tính tích cực tự giác, sáng tạo của nôngdân trong việc thực hiện các nhiệm vụ chính trị của địa phương, đơn vị Mọi việc phải thực hiện đúng nguyên tắc “dânbiết, dân bàn, dân làm, dân kiểm tra”, chống mọi biểu hiện quan liêu, coi thường dân

Tóm lại, đổi mới nội dung và phương thức hoạt động của Hội Nông dân trong thời kỳ đẩy mạnh CNH, HĐH đất nước,trước hết là đẩy mạnh CNH, HĐH nông nghiệp, nông thôn phải xuất phát từ quan điểm của Đảng: Cách mạng là sự nghiệpcủa dân, do dân và vì dân Động lực thúc đẩy phong trào nông dân phát triển là đáp ứng lợi ích thiết thân của nông dân và kếthợp hài hòa với lợi ích, thống nhất quyền lợi và nghĩa vụ công dân Chăm lo xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân tộc, trên cơ

sở liên minh công - nông - trí Các hình thức tập hợp, vận động nông dân phải đa dạng, linh hoạt, phong phú, đáp ứng yêucầu của từng giai đoạn cách mạng mới./

Câu 4: (Bài 4) Vị trí, vai trò, nhiệm vụ, quyền hạn của tổ chức Đoàn cơ sở? Những nội dung cơ bản về nghiệp vụ công tác

Đoàn thanh niên và vận động thanh niên?

Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh là tổ chức chính trị xã hội của thanh niên Việt Nam do Đảng Cộng sản ViệtNam và Chủ tịch Hồ Chí Minh sáng lập, lãnh đạo và rèn luyện Đoàn bao gồm những thanh niên tiên tiến, phấn đấu vì mụctiêu, lý tưởng của Đảng là độc lập dân tộc gắn liền với chủ nghĩa xã hội, dân giàu, nước mạnh, dân chủ, công bằng, vănminh

Đảng Cộng sản Việt Nam luôn xác định thanh niên là một lực lượng xã hội hùng hậu, là đội quân xung kích cáchmạng, là lớp người kế thừa sự nghiệp cách mạng của Đảng, là lực lượng quyết định sự phát triển tương lai của đất nước, tiền

đồ của dân tộc Việt Nam

Nghị quyết 25-NQ/TW ngày 25-7-2008 của Ban Chấp hành Trang ương Đảng khóa X khẳng định: “Thanh niên làrường cột của nước nhà, chủ nhân tương lai của đất nước, là lực lượng xung kích trong xây dựng và bảo vệ Tổ quốc, mộttrong những nhân tố quyết định sự thành bại của sự nghiệp công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, hội nhập quốc tế và xâydựng chủ nghĩa xã hội”

Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh tổ chức và hoạt động theo nguyên tắc tập trung dân chủ (Nếu câu hỏi là

cơ sở, thì không có ý này: Hệ thống tổ chức của Đoàn gồm 4 cấp: Trung ương, tỉnh và tương đương, huyện và tương đương,

cơ sở (đoàn cơ sở và chi đoàn cơ sở).) Đoàn cơ sở và chi đoàn cơ sở được thành lập theo địa bàn dân cư, theo ngành nghề,theo đơn vị học tập, công tác, lao động, nơi cư trú và đơn vị cơ sở trong lực lượng vũ trang nhân dân Việc thành lập, chiatách, sáp nhập, họp nhất hoặc giải thể một tổ chức đoàn do Đoàn cấp trên trực tiếp quyết định

1 Vị trí, vai trò nhiệm vụ, quyền hạn của tổ chức cơ sở đoàn

Vị trí, vai trò của tổ chức cơ sở đoàn

- Là nền tảng của Đoàn, là cầu nối giữa tổ chức đoàn với đoàn viên, thành niên, giữa tổ chức đoàn với hệ thốngchính trị ở địa phương

- Là nơi trực tiếp tổ chức cho đoàn viên, thanh niên thực hiện chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luậtcủa Nhà nước, chủ trương, phương hướng hoạt động của Đoàn

- Là chổ dựa vừng chắc của đoàn viên, thanh niên thông qua việc tập hợp, giải quyết hoặc phản ánh tâm tư, nguyệnvọng của đoàn viên, thanh niên đối với Đảng, Nhà nước, với tổ chức đoàn

Nhiệm vụ của tổ chức cơ sở đoàn

- Đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của cán bộ, đoàn viên, thanh thiểu nhi

- Tổ chức các hoạt động, tạo môi trường giáo dục, rèn luyện đoàn viên, thanh thiếu nhi nhằm góp phần thực hiện cácnhiệm vụ chính trị, kinh tế, văn hóa, xã hội, quốc phòng, an ninh của địa phương, đơn vị

- Phối hợp với chính quyền, các đoàn thể và các tổ chức kinh tế - xã hội làm tốt công tác thanh niên, chăm lo xâydựng Đoàn, tích cực xây dựng cơ sở đoàn, hội, đội ở địa bàn dân cư, tham gia xây dựng, bảo vệ Đảng và chính quyền

Quyền hạn của tổ chức cơ sở đoàn

- Kết nạp đoàn viên mới, quản lý đoàn viên, tiếp nhận, chuyển sinh hoạt đoàn; giới thiệu đoàn viên ưu tú cho Đảngbồi dưỡng, kết nạp; giới thiệu cán bộ, đoàn viên vào quy hoạch đào tạo, sử dụng cán bộ của Đảng, Nhà nước, các đoànthể và tổ chức kinh tế - xã hội

- Tổ chức các hoạt động, các phong trào nhằm đoàn kết, tập hợp thanh niên, đáp ứng nhu cầu, lợi ích chính đáng,hợp pháp của tuổi trẻ; phối hợp với các ngành, các đoàn thể, các tổ chức kinh tế - xã hội tạo môi trường, điều kiện thuậnlợi trong công tác thanh niên

- Tổ chức các hoạt động tạo thêm việc làm và thu nhập cho cán bộ, đoàn viên, thanh niên, tạo nguồn kinh phí chohoạt động của Đoàn; được sử dụng con dấu hợp pháp

2 Những nội dung cơ bản về nghiệp vụ công tác Đoàn thanh niên và vận động thanh niên Một là, nghiệp

vụ tuyên truyền, giáo dục của Đoàn

- Một số vấn đề chung

Tuyên truyền là giải thích rộng rãi để thuyết phục mọi người tán thành, ủng hộ, làm theo Giáo dục là hoạt độngnhằm tác động một cách có hệ thống đến sự phát triển tinh thần, thể chất của một đối tượng nào đó, làm cho họ dần dần

có được những phẩm chất và năng lực như yêu cầu đề ra

Hoạt động này hướng vào những nội dung cơ bản như:

+ Tuyên truyền, giảo dục chính trị, tư tưởng tập trung vào việc tuyên tuyền, giáo dục về chủ nghĩa Mác-Lênin, tư

tưởng Hồ Chí Minh; chủ trương, đường lối của Đảng, nhất là Cương lĩnh xây dựng đất nước trong thời kỳ quả độ lên

chủ nghĩa xã hội (Bổ sung, phát triển năm 2011), chính sách, pháp luật của Nhà nước; định hướng hoạt động và phát

triển của Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh

+ Tuyên truyền, giáo dục truyền thống, tập trung vào việc tuyên truyền, giáo dục về chủ nghĩa yêu nước Việt