Mẫu Báo cáo tự đánh giá trường mầm non

[r]

PHÒNG GIÁO DỤC VÀ ĐÀO T O THÀNH PH  TÂY NINHẠ Ố

TRƯỜNG MÂM NON ̀ HOA CÚC

BAO CAO T  ĐANH GIA ́ ́ Ự ́ ́  

DANH SÁCH VÀ CH  KÝ Ữ

C A CÁC THÀNH VIÊN HỦ ỘI Đ NG TỒ Ự ĐÁNH GIÁ

ký

1 Bà Lê Th  Thúy Vânị Hiệu trư ngở Ch  tủ ịch HĐ

2 Bà Hà Th  Kim Hoaị P. Hiệu trư ngở P. Ch  tủ ịch HĐ  

3 Bà Nguy n Th  Thu Th yễ ị ủ Nhân viên K  toánế Th  kư ý HĐ

4 Bà Mai Th  Kim Tuy nị ề Thanh tra nhân dân Th  kư ý HĐ

5 Bà Nguy n Th  Huễ ị ỳnh Như Ch  tủ ịch Công đoàn Uỷ viên HĐ

6 Bà Nguy n Thễ ị H i Y nả ế Bí th  chi đoànư Uỷ viên HĐ

7 Bà Nguy n Thễ ị Hương Trà Tổ trư ng chuyên mônở Uỷ viên HĐ

8 Bà Nguy n Th  Thanh Th yủ ễ ị Tổ trư ng chuyên mônở Uỷ viên HĐ

9 Bà Nguy n Th  Bích Tuy nễ ị ề Tổ trư ngở  hành chánh Uỷ viên HĐ

  Trang 1

M C L CỤ Ụ

I. T  Đanh gia M c 1 va M c 2ự ́ ́ ứ ̀ ứ

1. Tiêu chuẩn 1: Tô ch c và ̉ ứ  qu n lý nhà trả ư ờng 13

M  đâùở

Tiêu chi 1.1: ́ Phương hương chiên ĺ ́ ược xây d ng va phat triên nha trự ̀ ́ ̉ ̀ ương:̀ 13­14 Tiêu chi 1.2: ́ Hôi đông tṛ ̀ ương va cac hôi đông khac̀ ̀ ́ ̣ ̀ ́ 14­16 Tiêu chi 1.3:́  Tô ch c Đang Công san Viêt Nam, cac đoan thê va t̉ ứ ̉ ̣ ̉ ̣ ́ ̀ ̉ ̀ ổ ch ćư  

khac trong nha tŕ ̀ ương.̀

16­18

Tiêu chi 1.4:  ́ Hiệu trư ng, phó hiở ệu trư ng, tở ổ  chuyên môn va tô văǹ ̉  

phong.̀

18­19 Tiêu chi 1.5: ́ Tô ch c nhom tre va l p mâu giao.̉ ứ ́ ̉ ̀ ́ơ ̃ ́ 19­20 Tiêu chi 1.6: ́ Quan ly hanh chinh, tai chinh, tai san̉ ́ ̀ ́ ̀ ́ ̉ ̉

20­22 Tiêu chi 1.7: ́ Quan ly can bô, giao viên va nhân viên̉ ́ ́ ̣ ́ ̀ 22­23 Tiêu chi 1.8: ́ Quan ly cac hoat đông giao duc̉ ́ ́ ̣ ̣ ́ ̣ 24­25 Tiêu chi 1.9: ́ Th c hiên quy chê dân chu   c  sự ̣ ́ ̉ ở ơ ở 25­27 Tiêu chi 1.10: ́ Đam bao an ninh trât t  an toan tr̉ ̉ ̣ ự ̀ ương hoc̀ ̣ 27­29

2. Tiêu chu n 2: Cán b  qu n lý, giáo viên, nhân viênẩ ộ ả 30

Tiêu chi 2.1: ́ Đôi v i hiêu tŕ ớ ̣ ưởng, pho hiêu tŕ ̣ ưởng 31­32

3. Tiêu chuẩn 3: C  s ơ ở ậ v t chất va thì ế ịt b  day hoc̣ ̣ 36

Tiêu chí 3.1: Diện tích, khuôn viên và sân vư nờ 36­38 Tiêu chí 3.2: Khôi phong nhom tre, l p mâu giao va khôi phong phuc vu hoć ̀ ́ ̉ ớ ̃ ́ ̀ ́ ̀ ̣ ̣ ̣  

tâp̣

38­40 Tiêu chí 3.3: Khôi phong hanh chinh quan trí ̀ ̀ ́ ̉ ̣ 40­42

Tiêu chí 3.5: Thi t bế ị, đồ dùng, đồ ch iơ 43­44 Tiêu chí 3.6: Khu v  sinh, h  th ng cệ ệ ố ấp thoát nư cớ 45­46

  Trang 3

4. Tiêu chu n 4: Quan h  giẩ ệ ữ a nhà trường, gia đình và xã h i ộ 47

M  đâùở

Tiêu chí 4.2: Công tác tham m u cư ấ ủy đ ng, chính quy n và ph i h pp  ả ề ố ợ  

v i các t  ch c, cá nhân cớ ổ ứ ủa nhà trư ngờ

49­51

5. Tiêu chuẩn 5: Hoat đông va k ̣ ̣ ̀ ết quả  nuôi dưỡng, chăm sóc và giáo 

d c trụ ẻ

52

M  đâùở

Tiêu chí 5.1: Th c hiự ện Chương trình giáo d c m m nonụ ầ 52­53 Tiêu chí 5.2: T  ch c hoổ ứ ạt động nuôi dưỡng, chăm sóc và giáo d c trụ ẻ 53­55 Tiêu chí 5.3: K t quế ả nuôi dưỡng và chăm sóc s c khoứ ẻ 55­57

Ph n IV. PH  L Cầ Ụ Ụ

DANH M C CH  VI T T TỤ Ữ Ế Ắ

TT Vi t t tế ắ Chú thích

3 BĐD CMHS Ban đ i di n Cha m  h c sinhạ ệ ẹ ọ

5 CBGVNV Cán b , giáo viên, nhân viênộ

8 CSTĐCS Chi n sĩế  thi đua c  sơ ở

9 CSVC C  sơ ở ậ v t ch tấ

11 ĐHSP Đai hoc s  phaṃ ̣ ư ̣

12 GDĐT Giao duc Đao taó ̣ ̀ ̣

14 GDMNTNT Giáo d c m m non trụ ầ ẻ năm tu iổ

11 LĐTT Lao đ ng tiên ti nộ ế

15 PHHS Ph  huynh h c sinhụ ọ

16 PCCC Phòng cháy ch a cháyữ

18 TNTT Tai nạn thương tích

21 VSATTP V  sinh an toàn th c ph mệ ự ẩ

  Trang 5

22 XHHGD Xã h i hóa giáo d cộ ụ

T NG H P K T QU  TỔ Ợ Ế Ả Ự ĐÁNH GIÁ

1. K t quế ả đánh giá

1.1. Đánh giá tiêu chí Mức 1 va M c 2  ̀ ứ

Tiêu chu n,ẩ

M c 1 ứ M c 2 ứ M c 3 ứ

Tiêu chu n 1ẩ

Tiêu chí 1.1

Tiêu chí 1.2

Tiêu chí 1.3

Tiêu chí 1.4

Tiêu chí 1.5

Tiêu chí 1.6

Tiêu chí 1.7

Tiêu chí 1.8

Tiêu chí 1.9

Tiêu chí 1.10

Tiêu chu n 2ẩ

Tiêu chí 2.1

Tiêu chí 2.2

Tiêu chí 2.3

Tiêu chu n 3ẩ

Tiêu chí 3.1

Tiêu chí 3.2

Tiêu chí 3.3

Tiêu chí 3.4

Tiêu chí 3.5

Tiêu chí 3.6

Tiêu chu n 4ẩ

Tiêu chí 4.1

Tiêu chí 4.2

Tiêu chu n 5ẩ

Tiêu chí 5.1

Tiêu chí 5.2

K t quế ả: Đ t Mạ ức 1 va M c 2̀ ứ

Ph n Iầ

C  SƠ Ở Ữ D  LI UỆ

Tên trư ng ờ (theo quyết đ nh m i nh t):ị ớ ấ   Trư ng m m non Hoa Cúcờ ầ Tên trước đây (n u có): ế

C  quan chơ ủ qu n:  Phòng Giáo dả ục và Đào t o thành ph  Tây Ninhạ ố

T nh / thành ph  tr c thuỉ ố ự ộc 

Trung ương Tây Ninh   H   và   tên   Hitrư ngọở ệu Lê Th  Thúy Vânị

Huy n / qu n / th  xã / thànhệ ậ ị  

phố

Thành 

ph   Tâyố   Ninh

Đi n Tho iệ ạ 0916508960

Xã / phư ng / th  tr nờ ị ấ Hi pệ  

Ninh

  Fax

Đ t chu n qu c giaạ ẩ ố  

Website Lo i hình khácạ

Năm thành lập trư ng (theoờ  

quyết đ nh thành l p)ị ậ 2015  Số điểm trư ngờ 1

T  thư ục Không   Thuộc vùng khó khăn Không

Trương   liên   kêt   v i   ǹ ́ ớ ươ  ć

ngoaì

Không   Thuộc vùng đ c biặ ệt 

khó khăn

Không

1. S  nhóm tr , l p m u giáoố ẻ ớ ẫ

Sô nhom, l ṕ ́ ớ

Năm h cọ

2015 ­ 2016

Năm h cọ

2016 ­ 2017

Năm h cọ

2017 ­ 2018

Năm h cọ

2018 ­ 2019

Năm h cọ

2019 ­ 2020

Nhóm tr  tẻ ừ 3 

đ n 12 thángế  

đ n 24 thángế  

tu iổ Nhóm tr  tẻ ừ 25 

đ n 36 thángế  

S  l p m u giáoố ớ ẫ  

S  l p m u giáoố ớ ẫ  

S  l p m u giáoố ớ ẫ  

2. C  cơ ấu kh i công trình cố ủ a nhà trư ng ờ

TT S  li uố ệ

Năm h cọ

2015 –  2016

Năm 

h cọ

2016 ­  2017

Năm h cọ

2017 ­  2018

Năm h cọ

2018 ­  2019

Năm h cọ

2019 ­  2020

Gh

i  chú

I Kh i phòngố  

nhóm   tr ,ẻ 

l p   m uớ ẫ  

giáo

1 Phòng   kiên 

2 Phòng     bán 

II Kh i phòngố  

ph c   vụ ụ 

h c t pọ ậ

1 Phòng   kiên 

2 Phòng     bán 

III Kh i phòngố  

hành   chính 

  Trang 9

qu n tr  ả ị

1 Phòng   kiên 

2 Phòng     bán 

3 Phòng  t mạ

IV Kh i phòngố  

t  chổ ức ăn

1 Nha bêp̀ ́

V Các   công 

trình,   Kh iố  

phòng chức 

năng khác 

1 Phong   âm̀  

nhac,   nghệ ̣ 

2 Phong   giaò ́ 

3. Cán b  qu n lý, giáo viên, nhân viênộ ả

a)  S  li u t i thố ệ ạ ời đi m tể ự đánh giá

T ngổ  

số

Nữ

Dân 

t cộ

ạ

Ghi  chú  

Ch a đư ạt  chu nẩ

Ð tạ   chu nẩ

Trên  chu nẩ

Phó   hiệu 

Nhân viên 06 05 0 01 03 02

b)  S  li u cố ệ ủa 5 năm gần đây

T

T S  li uố ệ Năm h cọ

2015 –  2016

Năm h cọ

2016 ­ 2017 Năm h c

ọ

2017 ­ 2018

Năm h cọ

2018 ­  2019

Năm h cọ

2019 ­  2020

1 T ng   sổ ố 

2 T   l   trỉ ệ ẻ 

em/   giáo 

viên   (đ iố  

v i   nhómớ  

tr )ẻ

13 tr /GVẻ 11 tr /GVẻ 13 tr /GVẻ 09 tr /GVẻ 24 tre/̉ 

2GV

3 T   l   trỉ ệ ẻ 

em/   giáo 

viên  (đôí 

v i   l p ớ ớ  

mâu   giaõ ́  

không   có 

tre ban tru) ̉ ́ ́

4

Tỉ  lê   tre ̣ ̉ 

em/   giáo 

viên  (đôí 

v i   l p ớ ớ  

mâu   giaõ ́  

co   tre   eḿ ̉  

ban tru)́ ́

37 tre/ 2̉  

GV 48 tre/̉ 2GV 53 tre/ 2GV̉ 40 tre/̉ 2GV

33 tre/ 2̉   GV

5 T ng   sổ ố 

giáo   viên 

d y   gi iạ ỏ  

c p huy nấ ệ  

hoặc 

tương 

đương   trở 

lên 

6 T ng   sổ ố 

giáo   viên 

d y   gi iạ ỏ  

  Trang 11

c p   t nhấ ỉ  

tr  lên ở

Các   số 

4. Tr  em ẻ

T

T S  li u

2015 –  2016

Năm 

h cọ

2016 ­  2017

Năm 

h cọ

2017 ­  2018

Năm h cọ

2018 ­  2019

Năm 

h cọ

2019 ­  2020

Ghi  chú

1 T ng s  trổ ố ẻ 

­ Dân t c  ộ

2 Đối tư ng  ợ

5 H c 2 ọ

7 Tỉ  lê   tre ̣ ̉ 

8 Tỉ  lê   tre ̣ ̉ 

em/nhóm

­   Tre   em   t ̀̉ ư 

03   đên   12́  

­   Tre   em   t ̀̉ ư 

13   đên   24́  

­   Tre   em   t ̀̉ ư 

25   đên   36́  

thang tuôí ̉

13/1  nhóm nhóm07/1  nhóm12/1  24/1 l pớ 24/ 1 l pớ

­   Tre   em   t ̀̉ ư 

3­4 tuôỉ 26/ 1 l pớ 21/ 1 l pớ 16/ 1 l pớ 26/1 l pớ 30/ 1 l ṕơ

­   Tre   em   t ̀̉ ư 

4­5 tuôỉ 32/ 1l ṕơ 36/ 1 l ṕơ 31/ 1 l ṕơ 35/ 1 l ṕơ 66/ 2 l ṕơ

­   Tre   em   t ̀̉ ư  16/1 l ṕơ 44/1 l ṕơ 61/ 1 l ṕơ 43/ 1 l ṕơ 69/2 l ṕơ

Tông công ̉ ̣ 87/ 3 l ṕơ 108/ 3 

l ṕơ 120/3 

l ṕơ 128/ 4 

l ṕơ 189/6 

l ṕơ

Ph n IIầ : TỰ ĐÁNH GIÁ

A. Đ T VẶ Ấ N ĐỀ

1. Tình hình chung c a ủ nhà trư ng ờ

Trư ng mờ ầm non Hoa Cúc đư c thành l p ợ ậ năm 2015 theo Quyết đ nh sị ố  941/ QĐ/UBND ngày 10/8/2015 c a  y ban nhân dân thành ph  Tây Ninhủ Ủ ố   Trư ng nờ ằm trong khu dân c  tư ập trung t i khu ph  Hi p Bình, ạ ố ệ phư ng Hi pờ ệ   Ninh, thành ph  Tây Ninh, t nh Tây Ninh. ố ỉ  Đ n tháng 3 nế ăm 2019 trư ng m mờ ầ   non Hoa Cúc đã hoàn thi n vệ ề c  sơ ở ậ v t ch t theo tiêu chu n qu c gia m c ấ ẩ ố ứ độ 

1. Hi n nay tệ rư ng có 8 l p h c ờ ớ ọ và đầy đ  các phòng chủ ức năng đúng theo quy 

đ nh cị ủa Đi u lề ệ trư ng m m non. Khuônờ ầ  viên trư ng h c thoáng mát, khangờ ọ   trang. Thi t bế ị, đồ ch i ngoài trơ ời, trong lớp, đáp  ng nhu c u ứ ầ theo quy định  trư ng chu n qu c gia.ờ ẩ ố

Nhà  trư ng luôn nhờ ận đư c s  quan tâm c a các c p lãnh  ợ ự ủ ấ đạo Đ ng,ả   chính quy nề  địa phươ  Đ c bing ặ ệt nhà trường đư c s  quan tâm chợ ự ỉ đ o c aạ ủ   Phòng Giáo Dục và Đào t o Thành phạ ố, Đ ng  y – Uả ủ ỷ Ban Nhân dân phư ngờ  

Hi p Ninh, cùng v i s  quan tâm k t h p ch t ch  cệ ớ ự ế ợ ặ ẽ ủa Ban đ i di n Cha mạ ệ ẹ 

h c sinh. ọ

Vi c xây d ng mệ ự ột trư ng m m non khang trang, r ng rãi, cùng v i t mờ ầ ộ ớ ấ   lòng nhi t huy t t n tâm ph c v  cệ ế ậ ụ ụ ủa đ i ngũ cán b , giáo viên, nhân viên th cộ ộ ự  

s  tự ạo đư c lòng tin trong qu n chúng nhân dân nên s  tr  m m non ra lợ ầ ố ẻ ầ ớp  tăng nhanh, nhu c u g i con c a ph  huynh ngày càng cao. ầ ử ủ ụ

Trư c yêu c u th c ti n v  vi c nâng cao chớ ầ ự ễ ề ệ ất lượng chăm sóc giáo d cụ   của các trư ng mờ ầm non nói chung. Trư ng m m non Hoa Cúcờ ầ  đã tri n khai vàể  

th c hi n công tác tự ệ ự đánh giá chất lư ng giáo d c nhà tợ ụ rư ng ờ và đ t chu nạ ẩ   quốc gia đ i vố ới trư ng m m non theo n i dung tiêu chu n tờ ầ ộ ẩ ại Thông t  sư ố  19/2018/TT­BGDĐT ngày 22/8/2019 c a B  Giáo dủ ộ ục và Đào t o. ạ

  Trang 13

Chất lư ng giáo dợ ục trư ng M m non là sờ ầ ự đáp  ng cứ ủa nhà trường đ iố  

v i các yêu c u v  m c tiêu giáo d c mớ ầ ề ụ ụ ầm non được quy đ nh t i lu t Giáoị ạ ậ  

d c. ụ Mục đích c a vi c tủ ệ ự đánh giá này là nhằm giúp nhà trường xác đ nh mị ức 

độ  đáp   ng m c tiêu giáo d c trong tứ ụ ụ ừng giai đo n,  ạ thấy đư c nhợ ững đi mể   mạnh đ  phát huy, nhể ững điểm yêu và nguyên nhân ́ đ  ra nh ng gi i pháp phùề ữ ả  

h p, tợ ừng bư c c i tiớ ả ến đ  có chể ất lư ng giáo d c theo yêu c u và phát tri nợ ụ ầ ể  

b n v ng. ề ữ Thông báo công khai với các c  quan quơ ản lý nhà nư c và xã h i vớ ộ ề 

th c tr ng chự ạ ất lư ng giáo d c cợ ụ ủa nhà trư ng.ờ

Thông qua k t qu  tế ả ự đánh giá giúp cho t p th  cán b , giáo viên, nhânậ ể ộ   viên nhận ra đư c nhợ ững đi m mể ạnh, đi m y u cể ế ủa trư ng. Tờ ừ  đó có bi nệ   pháp khai thác, kh c ph c phù hắ ụ ợp đ  c i thi n chể ả ệ ất lư ng hoợ ạt đ ng cộ ủa nhà  trư ng trong nhờ ững năm ti p theo nhế ằm đáp  ng các tiêu chu n chứ ẩ ất lư ng quợ y  định. Đ ng th i, qua vi c tồ ờ ệ ự đánh giá, nh n th c c a lãnh ậ ứ ủ đ o và t p th  cánạ ậ ể  

b , giáo viên, nhân viên vộ ề công tác đ m b o và hoàn thi n chả ả ệ ất lượng được  thay đ i theo chiổ ều hư ng tích c c. Công tác qu n lý nhàớ ự ả  trư ng ngày m t ch tờ ộ ặ  

ch  và n  nẽ ề ếp h n. Công ơ tác tự đánh giá th  hi n tính t  ch , t  ch u tráchể ệ ự ủ ự ị   nhi m cệ ủa nhà trư ng trong toàn b  hoờ ộ ạt đ ng giáo d c. M i cá nhân s  nh nộ ụ ỗ ẽ ậ  

th c rõ hứ ơn vai trò và trách nhi m c a mình trệ ủ ư c nhi m vớ ệ ụ đư c giao.ợ

V i nh n thớ ậ ức đó, trư ng mờ ầm non Hoa Cúc đã tri n khai, ph  bi n quyể ổ ế   trình tự đánh giá và yêu c u các b  ph n, các cá nhân cầ ộ ậ ủa nhà trư ng ph i h pờ ố ợ  

ti n hành tế ự đánh giá theo quy trình, phương pháp, công cụ đánh giá dựa vào  các văn b n v  kiả ề ểm đ nh chị ất lượng trư ng M m non c a B  Giáo dờ ầ ủ ộ ục và  Đào t o. ạ Trên c  sơ ở  đó, nhà trường đ  ngh  về ị ới các c  quan chơ ức năng ti nế   hành vi c kiệ ểm đ nh và xem xét công nhị ận nhà trường đ t tiêu chu n v  chạ ẩ ề ất 

lư ng giáo d c.ợ ụ

3. Tóm t t quá trình và nh ng vắ ữ ấn đ  n i b t trong hoề ổ ậ ạ t động TĐG

Tự đánh giá của nhà trường đư c th c hiợ ự ện đúng quy trình mà Bộ GDĐT 

đã hư ng dớ ẫn, theo 07 bư c:ớ

1. Thành l p hậ ội đ ng tồ ự đánh giá

2. L p k  ho ch tậ ế ạ ự đánh giá

3. Thu th p, x  lý và phân tích các minh ch ngậ ử ứ

4. Đánh giá các mức đạt đư c theo t ng tiêu chíợ ừ

5. Vi t báo cáo tế ự đánh giá

6. Công b  báo cáo tố ự đánh giá

7. Tri n khai các hoể ạt đ ng sau khi hoàn thành báo cáo tộ ự đánh giá

Đầu năm h c Hiọ ệu trưởng nha tr̀ ương đ̀ ã ra Quyết đ nh s  107 ngày 20ị ố   tháng 10 năm 2019 v  viề ệc thanh lâp H̀ ̣ ội đ ng Tồ ự  đánh giá chất lư ng giáoợ  

d c g m 09ụ ồ  thành viên do ba ̀Lê Th  Thúy Vânị  ­ Hiêu tṛ ưởng lam Chu tich Hôì ̉ ̣ ̣   đông.̀

Đ  báo cáo tể ự đánh giá đ m b o tính chính xác, trung th c, khách quan,ả ả ự   Hội đ ng tồ ự đánh giá đã ti n hành b ng nhiế ằ ều phương pháp khác nhau, trong 

đó ch  y u bủ ế ằng phương pháp khảo sát th c t  các m t ho t  ự ế ặ ạ đ ng cộ ủa nhà  trường liên quan đ n n i dung b  tiêu chuế ộ ộ ẩn; s u tư ầm thông tin, minh ch ngứ

Các nhóm công tác và ban th  kư ý đã ti n hành thu th p, x  lý, phân tíchế ậ ử   các thông tin, minh chứng. Trên c  sơ ở đó phân tích các đi m mể ạnh, đi m yể ếu 

để làm căn c  xây d ng k  ho ch, ứ ự ế ạ đ  raề  nh ng gi i pháp phù h p, kh  thiữ ả ợ ả  để 

c i thi n ả ệ  nh ng ữ khó khăn, vư ng m cớ ắ  nh m c i ti n, nâng cao chằ ả ế ất lư ngợ   của nhà trư ng ờ ngày càng ti n bế ộ h n.ơ

Trong quá trình tự  đánh giá,  nhà trường đã th y  ấ đư c  ợ m t m nh cặ ạ ủa  trường nh : Công tác tư ổ ch c qu n lý nhà trứ ả ư ng, chờ ất lượng đ i ngũ, k t quộ ế ả  hoạt động chăm sóc giáo d c tr , công tác xã h i hóa giáo d c. Bên cụ ẻ ộ ụ ạnh đó  nhà trư ng cũng nh n th y m t sờ ậ ấ ộ ố đi m yể ếu nh :  ư Sân trư ng nh , h p ờ ỏ ẹ săṕ  xêp ́ đồ ch i theo cac khu v c ch a đơ ́ ự ư ư c hài hòa, chợ ất lư ng vợ ề chuyên môn  cua đ̉ ội ngũ giáo viên ch a đông đêu, nhân viên cư ̀ ̀ ấp dưỡng ch a đư ược đao taò ̣   theo chuân quy đinh. Căn c̉ ̣ ứ theo hư ng dớ ẫn, trư ng ờ m m non ầ Hoa Cúc trình  ban bao cao theo 5 tiêủ ́ ́  chuân nh  sau:̉ ư

B. TỰ ĐÁNH GIÁ I/ TỰ ĐÁNH GIÁ TIÊU CHI M C 1 VÁ Ứ ̀ M CỨ  2 TIÊU CHU N 1: T  CH C VÀ QU N LÝ NHÀ TRẨ Ổ Ứ Ả Ư ỜNG 

T  ch c và qu n lý trổ ứ ả ư ng h c là m t khâu quan tr ng mang tính khoaờ ọ ộ ọ  

h c trong vi c quọ ệ ản lý đi u hành hoề ạt đ ng giáo d c. Vi c t  ch c và qu n lýộ ụ ệ ổ ứ ả  

  Trang 15

của trư ng m m non Hoa Cúc ờ ầ đúng các quy đ nh v  nhi m v  quy n h n cị ề ệ ụ ề ạ ủa 

Đi u lề ệ trư ng m m non. Thành lờ ầ ập đầy đ  các hủ ội đ ng: Hồ ội đồng trư ng,ờ   Hội đồng thi đua khen thư ng; thành l p các t  chuyên môn và tở ậ ổ ổ văn phòng, có  ban đ i di n cha m  hạ ệ ẹ ọc sinh. Công đoàn, Đoàn thanh niên C ng s n H  Chíộ ả ồ   Minh cùng các t  ch c xã h i khác. Các Hổ ứ ộ ội đ ng, t  chồ ổ ức đoàn thể đ u hoề ạt 

đ ng hi u qu , phát huy t t vai trò và chộ ệ ả ố ức năng c a mình. ủ

Tiêu chí 1.1: Ph ươ ng h ư ớ ng, chi ế n lư c xây d ng và phát tri ợ ự ể n nhà 

trư ng ờ

M c 1ứ

a) Phù h p v i m c tiêu giáo d c m ợ ớ ụ ụ ầm non được quy đ nh t i Lu t giáo ị ạ ậ   dục, định hư ng phát tri n kinh t  ­ xã h i c ớ ể ế ộ ủa địa ph ươ ng theo t ừng giai 

đo n và các ngu n l c c ạ ồ ự ủa nhà trư ng; ờ

b) Được xác đ nh b ị ằng văn b n và c p có th m quy n phê duy t; ả ấ ẩ ề ệ c) Đư c công b  công khai b ng hình th c niêm y t t ợ ố ằ ứ ế ại nhà trư ng ho ờ ặc  đăng tải trên trang thông tin đi n t  c ệ ử ủa nhà trư ng (n u có) ho ờ ế ặc đăng tải  trên các ph ươ ng ti ện thông tin đ i chúng c ạ ủa địa ph ươ ng, trang thông tin đi ệ   n

t  c a phòng giáo d ử ủ ục và đào t o ạ

M c 2ứ

 Nhà trư ng có các gi i pháp giám sát vi c th c hi n ph ờ ả ệ ự ệ ươ ng h ư ng, ớ   chiến lư c xây d ng và phát tri n ợ ự ể

1. Mô t  hi n tr ngả ệ ạ :

­ Căn c  vào tình hình th c t  cứ ự ế ủa địa phương và đ n vơ ị, ngay t  đâu nămừ ̀   hoc nhà tṛ ương đa phôi h p ̀ ̃ ́ ợ cung các ban ngành, đoàn th̀ ể tiên hanh đanh gia kêt́ ̀ ́ ́ ́  qua th c hiên nhiêm vủ ự ̣ ̣ ̣  của năm hoc tṛ ư c  ớ [H1­1.1­01]  va đê ra k̀ ̀ ế hoạch, 

phương hươ , chiến lư c xây d ng và phát trinǵ ợ ự ển nhà trư ng ờ cho năm hoc saụ   phù h p v i m c tiêu giáo d c m m non, s  phát tri n kinh t  xã hợ ớ ụ ụ ầ ự ể ế ội địa 

phương và phù hợp v i ngu n l c cớ ồ ự ủa nhà trư ngờ  [H1­1.1­02]  

­ Trên c  s  tham m u v i cac câp lanh đao, chinh quyên đia phơ ở ư ớ ́ ́ ̃ ̣ ́ ̀ ̣ ương, căn 

c  vào các ch  tiêu, gi i pháp chung c a ngành, hứ ỉ ả ủ àng năm nhà trư ng xây d ngờ ự  

h  th ng các bi n pháp c  thệ ố ệ ụ ể đáp  ng v i t ng chứ ớ ừ ỉ tiêu trong năm học và định 

hư ng s  phát triớ ự ển cho năm h c ti p theo ọ ế và đư c các ợ c p có th m quy n phêấ ẩ ề