Kiến nghị với cấp lãnh đạo phòng giáo dục cần tập huấn thường xuyên cho hiệu trưởng và kế toán trường trong mỗi năm học về công tác quản lý tài chính, tài sản trong nhà trư[r]
Trang 1
BỘ GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠOTRƯỜNG CÁN BỘ QUẢN LÝ GIÁO
DỤC THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
TIỂU LUẬN CUỐI KHÓA
LỚP BỒI DƯỠNG CÁN BỘ QUẢN LÝ MẦM NON VÀ PHỔ
THÔNG HUYỆN TRÀ CÚ
CÔNG TÁC XÂY DỰNG QUY CHẾ CHI TIÊU NỘI BỘ TRƯỜNG
MẪU GIÁO TÂN SƠN, HUYỆN TRÀ CÚ, TỈNH TRÀ VINH
NĂM HỌC 2018-2019 ( Chuyên đề 12)
Người thực hiện : Kim Thị Xê Đa
Đơn vị công tác: Trường mẫu giáo Tân Sơn, huyện Trà Cú, tỉnh Trà
Vinh
Trà Cú, tháng 7 năm 2018
Trang 2TRÀ CÚ, THÁNG 7 NĂM 2018
LỜI CẢM ƠN
Thông qua hoạt động làm tiểu luận cuối khóa lớp bồi dưỡng cán bộ quản lý trường mầm non và phổ thông tại huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinh, năm học 2017-2018 Em xin được gởi lời cảm ơn chân thành đến thầy Nguyễn Xuân Tế hiệu trưởng trường cán bộ quản lý Thành Phố Hồ Chí Minh, thầy Phan Minh Phụng phó hiệu trưởng trường cùng thầy Nguyễn Duy Dương giáo viên chủ nhiệm lớp đã tạo điều kiện cho em được trao dồi kiến thức về cán bộ quản lý trường mầm non
Bên cạnh đó em cũng gởi lời cảm ơn đến tất cả thầy,cô giáo của 19 chuyên đề đã không quản ngãi đường xa đến truyền thụ những kiến thức và kinh nghiệm quý báo về cán bộ quản lý giáo dục mầm non
Do điều kiện làm tiểu luận trong thời gian có hạn và một số nội dung bản thân em còn băng khoăn trăn trở nên đã nhờ được sự gởi ý giúp đỡ và định hướng của Thầy phụ trách chuyên đề 12 cũng chính là chuyên đề em chọn làm bài tiểu luận cuối khóa Em cảm ơn thầy rất nhiều !
Em kính mong thầy cô giáo giúp đỡ, góp ý để tiểu luận đạt hiệu quả cao Cuối lời em xin kính chúc quý thầy cô cùng gia đình luôn mạnh khỏe, hạnh phúc và luôn thành công trong mọi lĩnh vực
Em xin chân thành cảm ơn!
Trà Cú, ngày 5 tháng 7 năm 2018
Người thực hiện
Kim Thị Xê Đa
Trang 3MỤC LỤC
Trang
I Lý do chọn đề tài:
1.Cơ sở pháp lý 1-2
2.Cơ sở lý luận 2
3.Cơ sở thực tiễn 2-3 II.Tình hình thực tế về công tác xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trường mẫu giáo Tân Sơn, huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinh năm học 2018-2019 1.Khái quát về trường mẫu giáo Tân Sơn, huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinh .3-4 1.1Đặc điểm tình hình chung 3
1.2Cơ cấu tổ chức cán bộ, giáo viên, công nhân viên 3
1.3Tổng số lớp, học sinh 3
1.4Cơ sở vật chất -thiết bị trường học 4
1.5Thành tích các mặt hoạt động năm học 2017-2018 4
2.Thực trạng công tác xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trường mẫugiáo Tân Sơn, huyện Trà Cú, tỉnh Trà Vinh 4-7 2.1 Thực trạng công tác xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trường 4-5 2.2 Các mục chi cụ thể trong quy chế chi tiêu nội bộ trường 5-7 3 Những điểm mạnh, điểm yếu, cơ hội thách thức để đổi mới công tác xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trường mẫu giáo Tân Sơn năm học 2018-2019 7-8 3.1 Những điểm mạnh 7
3.2 Những điểm yếu 7-8 3.3 Cơ hội 8
3.4 Thách thức 8
4 Kinh nghiệm thực tế về công tác xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trường mẫu giáo Tân Sơn năm học 2018-2019 8-9 4.1 Tình huống 1 8-9 4.2 Tình huống 2 9
Trang 4III.Kế hoạch hành động trong công tác xây dựng quy chế chi tiêu nội bộ trường mẫu giáo Tân Sơn năm học 2018-2019 10-15
IV Kết luận và kiến nghị 15
1 Kết luận 15
2 Kiến nghị 15
Trang 5CÔNG TÁC XÂY DỰNG QUY CHẾ CHI TIÊU NỘI BỘ TRƯỜNG MẪU GIÁO TÂN SƠN, HUYỆN TRÀ CÚ, TỈNH TRÀ VINH
NĂM HỌC 2018-2019
I Lý do chọn đề tài:
1 Cơ sở pháp lý:
Căn cứ nghị định số 43/2006/NĐ -CP ngày 25 tháng 4 năm 2006 của Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế và tài chính đối với đơn vị sự nghiệp
công lập “Điều 24 tự chủ về sử dụng nguồn tài chính: Căn cứ vào nhiệm vụ
được giao và khả năng nguồn tài chính, đối với các khoản chi thường xuyên quy định tại khoản 1 Điều 22 Nghị định này, Thủ trưởng đơn vị được quyết định một số mức chi quản lý, chi hoạt động nghiệp vụ, nhưng tối đa không vượt quá mức chi do cơ quan nhà nước có thẩm quyền quy định”
Căn cứ Thông tư số 71/2006/BTC ngày 09 tháng 08 năm 2006 của
Bộ Tài Chính về việc hướng dẫn thực hiện Nghị định số 43/2006/ NĐ – CP ngày 25 tháng 04 năm 2006 của Chính phủ “Đơn vị sự nghiệp thực hiện tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính có trách nhiệm xây dựng Quy chế chi tiêu nội bộ làm căn cứ để cán bộ, viên chức thực hiện và Kho bạc Nhà nước thực hiện kiểm soát chi”
Căn cứ Thông tư số 113/2007/TT-BTC ngày 24 tháng 9 năm 2007 sửa đổi bổ sung Thông tư 71/2006/BTC ngày 09 tháng 08 năm 2006 của
Bộ Tài Chính hướng dẫn thực hiện Nghị định số 43/2006/NĐ – CP ngày 25 tháng 4 năm 2006 của Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế và tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập “Kết thúc năm, trước ngày 31/01 năm sau, đơn
vị sự nghiệp thực hiện chế độ tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính tự xác định số chênh lệch thu lớn hơn chi và kinh phí chi thu nhập tăng thêm của năm trước theo quy chế chi tiêu nội bộ của đơn vị để thanh toán thu nhập tăng thêm cho người lao động đảm bảo không vượt quá mức theo chế
độ quy định”
Căn cứ Quyết định số 40/QĐ-UBND, ngày 17 tháng 01 năm 2018 của UBND huyện Trà cú về việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về
Trang 6Bản thân nhận thấy đối với cán bộ quản lý nhà trường thì hoạt động về
quản lý tài chính, tài sản trong nhà trường chiếm một vị trí rất quan trọng
Để thực hiện tốt công tác quản lý thì hiệu trưởng phải xây dựng tốt công tác quy chế chi tiêu nội bộ góp phần thuận lợi trong các hoạt động theo dõi, kiểm tra, thực hiện phê duyệt các khoản chi trong nhà trường một cách hợp
lý và đúng quy định
Bên cạnh đó xây dựng tốt công tác quy chế chi tiêu nội bộ còn giúp nhà trường sử dụng tài sản công đúng mục đích, có hiệu quả; Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trong chi tiêu và tạo công bằng trong nội bộ
2 Kiến nghị:
Kiến nghị với cấp lãnh đạo phòng giáo dục cần tập huấn thường xuyên cho hiệu trưởng và kế toán trường trong mỗi năm học về công tác quản lý tài chính, tài sản trong nhà trường theo các văn bản được ban hành một cách kịp thời và đúng lúc
Kiến nghị với phòng tài chính huyện cần chỉ đạo hướng dẫn cụ thể cho đơn vị trường về thực hiện chi tiền lương tăng thêm hàng năm theo quy định cho cán bộ giáo viên, nhân viên vào thời điểm cuối năm kết thúc ngân sách
Người thực hiện
Kim Thị Xê Đa
Trang 7TÀI LIỆU THAM KHẢO
1 Sách bồi dưỡng
2 Nghị định số 43/2006/NĐ -CP ngày 25 tháng 4 năm 2006 của Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức
bộ máy, biên chế và tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập;
3 Thông tư số 71/2006/BTC ngày 09 tháng 08 năm 2006 của Bộ Tài Chính
về việc hướng dẫn thực hiện Nghị định số 43/2006/ NĐ – CP ngày 25 tháng 04 năm 2006 của Chính phủ;
4 Thông tư số 113/2007/TT-BTC ngày 24 tháng 9 năm 2007 sửa đổi bổ sung Thông tư 71/2006/BTC ngày 09 tháng 08 năm 2006 của Bộ Tài Chính hướng dẫn thực hiện Nghị định số 43/2006/NĐ – CP ngày 25 tháng 4 năm
2006 của Chính phủ quy định quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về thực hiện nhiệm vụ, tổ chức bộ máy, biên chế và tài chính đối với đơn vị sự nghiệp công lập;
5 Quyết định số 40/QĐ-UBND, ngày 17 tháng 01 năm 2017 của UBND huyện Trà cú về việc giao quyền tự chủ, tự chịu trách nhiệm về tài chính đối với các đơn vị trường học trực thuộc phòng giáo dục và đào tạo huyện Trà Cú;
6 Quyết định số 01/2017/QĐ.PGD-TV, ngày 17 tháng 01 năm 2017 của Phòng GD-ĐT Trà Cú về việc giao dự toán ngân sách Nhà nước năm 2017 cho các đơn vị trực thuộc phòng Giáo dục và Đào tạo;
7 Báo cáo thống kê cuối năm học 2017-2018 trường mẫu giáo Tân Sơn
8 Một số văn bản khác có liên quan đến quy chế chi tiêu nội bộ đơn vị sự nghiệp công lập của Chính phủ ban hành