Đề cương chi tiết học phần Đạo đức kinh doanh (Business Ethics)

Đề cương chi tiết học phần Đạo đức kinh doanh (Business Ethics) với mục tiêu giúp học sinh nắm được các thông tin tổng quan nhất về môn học như thời gian đào tạo, phân bố chương trình, mục tiêu học tập, yêu cầu của môn học, cách thức đánh giá kết quả học tập...

Trang 1

TRƯỜNG ĐH NGO I NG TIN H C TP.HCMẠ Ữ Ọ

KHOA QU N TR KINH DOANH QU C TẢ Ị Ố Ế

C NG HÒA XÃ H I CH NGHĨA VI T NAMỘ Ộ Ủ Ệ

Đ c l p – T do – H nh Phúcộ ậ ự ạ

_

ĐỀ C ƯƠNG CHI TI T H C PH NẾ Ọ Ầ

1. Thông tin chung v h c ph nề ọ ầ

Tên h c ph nọ ầ : Đ o đ c kinh doanh (Business Ethics)ạ ứ

Mã s h c ph n:ố ọ ầ 1010373

S tín ch h c ph nố ỉ ọ ầ : 03

Thu c chộ ương trình đào t o c a b c, ngành: B c Đ i h c chính quy, ngành QTKDQTạ ủ ậ ậ ạ ọ

S ti t h c ph n:ố ế ọ ầ

 Nghe gi ng lý thuy tả ế : 30 ti tế

 Th o lu nả ậ : 10 ti tế

 Ho t đ ng theo nhómạ ộ : 5 ti tế

 T h cự ọ : 90 ti tế

Đ n v ph tráchơ ị ụ h c ph n: ọ ầ Khoa Qu n tr Kinh doanh Qu c tả ị ố ế

2. H c ph n trọ ầ ướ c:

Qu n tr h cả ị ọ

Môi trường kinh doanh qu c tố ế

3. M c tiêu c a h c ph n:ụ ủ ọ ầ

Hi u để ượ ầc t m quan tr ng c a vi c nghiên c u đ o đ c trong doanh nghi p, đ nh họ ủ ệ ứ ạ ứ ệ ị ướ ng

được nh ng chu n m c, nhân t hình thành và mô hình cách th c xây d ng, qu n lý vănữ ẩ ự ố ứ ự ả hóa trong doanh nghi p.ệ

Tr ng tâm s đọ ẽ ược nh n m nh vào s nh hấ ạ ự ả ưởng c a các nhân t tâm lý – xã h i nh làủ ố ộ ư nhân cách, các nhóm xã h i đa d ng, thay đ i nhân kh u, t ng l p xã h i và văn hóa trongộ ạ ổ ẩ ầ ớ ộ

vi c hình thành thái đ c a nhân viên trong doanh nghi p. ệ ộ ủ ệ

Đ nh hị ướng và bao quát vi c xây d ng văn hóa trong m t t ch c và xây d ng các quyệ ự ộ ổ ứ ự chu n trong kinh doanh và ho t đ ng c a doanh nghi p trong và ngoài nẩ ạ ộ ủ ệ ước.

4. Chuân đâu ra: ̉ ̀

BM01.QT02/ĐNTĐT

Trang 2

Ki n th cế ứ 4.1.1 Hi u bi t v v n đ đ o đ c trong kinhể ế ề ấ ề ạ ứ

doanh nh vai trò, s c n thi t, chu n m c vàư ự ầ ế ẩ ự cách th c xây d ng đ o đ c kinh doanh trongứ ự ạ ứ

đi u ki n hi n nayề ệ ệ

K1

4.1.2. V n đ văn hóa doanh nghi p nh s c nấ ề ệ ư ự ầ thi t, nhân t hình thành, mô hình và cách th cế ố ứ xây d ng và qu n lý văn hóa doanh nghi p.ự ả ệ

K2

K năngỹ 4.2.1 Đánh giá được m t t ch c nói chung vàộ ổ ứ

doanh nghi p nói riêng đang trong tr ng thái cóệ ạ

đ o đ c hay không có đ o đ c trong kinh doanhạ ứ ạ ứ

và có hay ch a có văn hóa doanh nghi pư ệ

S1

4.2.2. Xây d ng các qui chu n trong kinh doanhự ẩ

và ho t đ ng c a doanh nghi p.ạ ộ ủ ệ

S2

Thái độ 4.3.1 Tham gia đ y đ các bu i h c lý thuy t vàầ ủ ổ ọ ế

tích c c trong vi c chu n b bài t p cũng nhự ệ ẩ ị ậ ư

th o lu n trên l p.ả ậ ớ

A1

5. Mô t tóm t t n i dung h c ph n: ả ắ ộ ọ ầ

Môn h c s bao g m các n i dung sau:ọ ẽ ồ ộ

M t s v n đ chung v đ o đ c kinh doanhộ ố ấ ề ề ạ ứ

Xây d ng đ o đ c kinh doanhự ạ ứ

Nghiên c u tình hu ng v đ o đ c kinh doanhứ ố ề ạ ứ

M t s v n đ chung v văn hóa doanh nghi pộ ố ấ ề ề ệ

Xây d ng văn hóa doanh nghi pự ệ

Nghiên c u tình hu ng v văn hóa doanh nghi pứ ố ề ệ

6. N i dung và l ch trình gi ng d y:ộ ị ả ạ

Các h c ph n lý thuy t:ọ ầ ế

6. Nhi m v c a sinh viên:ệ ụ ủ

Sinh viên ph i th c hi n các nhi m v nh sau:ả ự ệ ệ ụ ư

Tham d t i thi u 80% s ti t h c lý thuy t.ự ố ể ố ế ọ ế

Tham gia đ y đ 100% gi th c hành/thí nghi m/th c t p và có báo cáo k t qu ầ ủ ờ ự ệ ự ậ ế ả

Th c hi n đ y đ các bài t p nhóm/ bài t p và đự ệ ầ ủ ậ ậ ược đánh giá k t qu th c hi n.ế ả ự ệ

Trang 3

Tham d ki m tra gi a h c k ự ể ữ ọ ỳ

Tham d thi k t thúc h c ph n.ự ế ọ ầ

Ch đ ng t ch c th c hi n gi t h c.ủ ộ ổ ứ ự ệ ờ ự ọ

7. Đánh giá k t qu h c t p c a sinh viên:ế ả ọ ậ ủ

7.1. Cách đánh giá

Sinh viên được đánh giá tích lũy h c ph n nh sau:ọ ầ ư

TT Đi m thành ph nể ầ Quy đ nhị Tr ngọ

số M c tiêu

ụ

1 Đi m chuyên c nể ầ S ti t tham d h c/t ng s ố ế ự ọ ổ ố

ti tế

10% 4.3.1

2 Đi m bài t pể ậ S bài t p nhóm đã làm/s bài ố ậ ố

t p đậ ược giao

10% 4.2.1; 4.2.2

3 Đi m ki m traể ể

gi a kữ ỳ Báo cáo thuy t trình nhóm B t bu c d thiắ ộ ựế 20% 4.1.1; 4.2.1

4 Đi m thi k t thúcể ế

h c ph nọ ầ Thi vi t/tr c nghi m (45 phút) ế ắ ệ

B t bu c d thiắ ộ ự

60% 4.1.1; 4.3.1

7.2. Cách tính đi mể

Đi m đánh giá thành ph n và đi m thi k t thúc h c ph n để ầ ể ế ọ ầ ược ch m theo thang đi m 10 (tấ ể ừ

0 đ n 10), làm tròn đ n 0.5. ế ế

Đi m h c ph n là t ng đi m c a t t c các đi m đánh giá thành ph n c a h c ph n nhânể ọ ầ ổ ể ủ ấ ả ể ầ ủ ọ ầ

v i tr ng s tớ ọ ố ương ng. Đi m h c ph n theo thang đi m 10 làm tròn đ n m t ch s th pứ ể ọ ầ ể ế ộ ữ ố ậ phân.

8. Tài li u h c t p: ệ ọ ậ

8.1. Giáo trình chính:

[1] Business ethics 2010/2011: annual editions. Boston : McGrawHill/Irwin, 2011

8.2. Tài li u tham kh o:ệ ả

[2] Ethics and the conduct of business / John R. Boatright. 5th ed. Upper Saddle River, N. J : Pearson/Prentice Hall, 2007

[3] Business ethics: a contemporary approach, McDonald G, Cambridge University Press, 2015

Trang 4

[4] Business : its legal, ethical, and global environment. 7th ed. Mason, Ohio : Thomson/West, 2006

Ngày 15 tháng 06 năm 2015

Trưởng khoa

(Ký và ghi rõ h tên) ọ

T trổ ưởng B mônộ

Người biên so nạ

HUFLIT, ngày tháng 06 năm 2015

Ban giám hi uệ

** Ghi chú: Đ c ng có th thay đ i tu theo tình hình th c t gi ng d yề ươ ể ổ ỳ ự ế ả ạ

Định dạng
Số trang	4
Dung lượng	426,42 KB