Bài giảng Giải pháp của TMA cho bài toán nhân lực với mục tiêu cung cấp các khóa đào tạo bổ sung để giúp các sinh viên mới tốt nghiệp đáp ứng được yêu cầu của ngành gia công phần mềm. Hy vọng tài liệu là nguồn thông tin hữu ích cho quá trình học tập và nghiên cứu của các bạn.
Trang 1TS. Nguy n H u L ễ ữ ệ
Ch t ch, công ty TMA ủ ị
à N ng, 10/1/2008
Trang 2 Giới thiệu công ty TMA
Bài toán nhân lực
Giải pháp của TMA
Trung tâm Đào tạo TMA (TTC)
Giới thiệu
Mục tiêu
Học viên
Phân tích thị trường
Dịch vụ
Sự khác biệt
Trang 3 Thành tích: cạnh tranh thành công với Ấn Độ và
Trung Quốc
Tốc độ tăng trưởng trung bình 60 % trong 10 năm đầu (hiện tại TMA
có 800 kỹ sư)
Khách hàng là những công ty hàng đầu thế giới: Nortel,
Alcatel-Lucent, Juniper Networks, IBM, Oracle, Flextronics, NTT, Toshiba…
Chìa khóa thành công: học hỏi và áp dụng các
công nghệ tiên tiến của thế giới
Chiến lược: Tập trung vào R&D trong ngành gia công phần mềm
Mô hình quản lý: Học hỏi từ các nước tiên tiến
Chất lượng: Đầu tư lớn vào quy trình
Nhân lực: Phát huy năng lực của các kỹ sư trẻ VN
Cam kết: Chiến lược phát triển dài hạn
3
Trang 4 Thách thức
Nhân lực CNTT: Thiếu kỹ năng thực hành và giao tiếp
TMA chỉ tuyển dụng được 5 - 10% ứng viên
30 – 40% ứng viên được phỏng vấn
15 – 20% vượt qua vòng phỏng vấn kỹ thuật
Đầu tư 2 tháng đào tạo trước khi tham gia vào dự án thực sự
Tỷ lệ mất người đang tăng lên
Nhiều cơ hội mới
Việt Nam được công nhận như một điểm đến của ngành gia
công phần mềm quốc tế Nhiều công ty lớn đang đến Việt
Nam để gia công và đầu tư
Phát huy năng lực trí tuệ của người Việt Nam trong lĩnh vực
công nghệ cao
Thách thức lớn : Bài toán nhân lực
4
Trang 5 Của TMA
Hơn 1,000 vào giữa năm 2008
300 cho TMA
200 cho công ty liên doanh
Của ngành gia công phần mềm Việt Nam
kỹ sư mỗi năm
Tuy nhiên, rất nhiều sinh viên tốt nghiệp CNTT & viễn thông chưa kiếm được việc làm hoặc làm trái nghề vì thiếu kỹ năng
Ngành gia công phần mềm Việt Nam cần thêm nguồn cung cấp nhân lực chất lượng cao để đảm bảo tốc độ tăng trưởng
và thu hút đầu tư nước ngoài về phần mềm
Trang 6 Đầu tư vào đào tạo
Trước đây tuyển 5 – 10 % ứng viên
30 % ứng viên tiếp theo có thể làm việc nếu được đào tạo trong vòng 6 – 12 tháng
Có khả năng cung cấp 500 – 1,000 kỹ sư mỗi năm
Trung tâm Đào tạo TMA
Trang 7 Đào tạo nội bộ: Cho nhân viên TMA
Từ năm 2001 đã cung cấp hàng trăm khóa học hàng năm cho các nhân viên TMA
Kỹ thuật: Lập trình, mạng/viễn thông, kiểm tra phần mềm…
Ngoại ngữ: Tiếng Anh/Pháp/Nhật.
Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình, quản lý thời gian
Quy trình chất lượng: theo tiêu chuẩn TL 9000, CMMi
Kỹ năng lãnh đạo và quản lý
Đào tạo ngoài công ty: Cho các sinh viên và kỹ sư CNTT
và viễn thông
Được cấp giấy phép vào quý 2 năm 2007
Sẽ hoạt động từ tháng 3/2008
Trụ sở ban đầu tại Trung tâm phần mềm TMA
Đào tạo nội bộ + Đào tạo ngoài công ty
Trung tâm Đào tạo TMA (TTC- TMA Training Center )
Trang 8 Cung cấp các khóa đào tạo bổ sung để giúp các
sinh viên mới tốt nghiệp đáp ứng được yêu cầu của
ngành gia công phần mềm
Nguồn cung cấp nhân lực cho sự phát triển của TMA
Nguồn cung cấp nhân lực cho các công ty gia công phần
mềm khác
Kỹ năng của sinh viên tốt nghiệp ngành CNTT & viễn thông
Yêu cầu của ngành gia công phần mềm
Các khóa học của TTC nhằm cung cấp :
• Các công nghệ chuyên ngành
• Quy trình phát triển phần mềm
• Kinh nghiệm thực tiễn
• Kỹ năng giao tiếp
• Ngoại ngữ
Trang 9Các công ty gia công phần mềm
10%
Sinh viên tốt nghiệp ngành
CNTT & viễn thông
Chỉ đào tạo sinh viên năm cuối hoặc đã tốt nghiệp ngành CNTT và viễn thông
Tận dụng nguồn nhân lực đã được
đào tạo cơ bản
Đáp ứng nhanh nhu cầu thị trường
Trang 10 Một số trung tâm đào tạo CNTT bắt đầu nhắm đến đối tượng đã tốt nghiệp
Vẫn chưa có hoặc rất ít trung tâm áp dụng việc đào tạo theo mô hình dự án
Hầu như không có trung tâm nào đào tạo về
Quản trị dự án phần mềm
Kiến trúc phần mềm
Đánh giá chất lượng phần mềm
Phân tích yêu cầu nghiệp vụ
Công nghệ viễn thông
Lập trình mạng
Có một khoảng cách lớn giữa đào tạo và nhu cầu
Cơ hội cho Trung tâm đào tạo TMA
Trang 11Dịch vụ Mô tả
Đào tạo
chuyên ngành
2 – 6 tháng Trang bị một chuyên môn cụ thể: lập trình viên, kiểm tra phần mềm, kiến trúc phần mềm, giám đốc dự án…
Các công nghệ cụ thể : J2EE, AJAX, VoIP, etc.
Do các chuyên gia trong và ngoài nước
Khách hàng mục tiêu
Cá nhân: tập trung vào sinh viên mới ra trường
Công ty: tập trung vào các công ty đa quốc gia mở trung tâm phát triển phần mềm tại Việt Nam
Trang 12Sinh viên mới
tốt nghiệp
CNTT & viễn thông
Các kỹ sư
CNTT & viễn thông
Lập trình viên Kiểm tra phần mềm Phân tích yêu cầu
Kỹ sư đảm bảo chất lượng
Giám đốc dự án Kiến trúc sư phần mềm
TTC
Đào tạo chuyên ngành : đào tạo một kỹ năng chuyên
môn để học viên có thể làm việc ngay
Trang 13 Được thành lập bởi một công ty gia công phần mềm
thành công với 10 năm kinh nghiệm
Hiểu về nhu cầu nhân lực của ngành gia công phần mềm
Bổ sung chứ không thay thế chương trình giảng dạy của các trường đại học - cao đẳng
Dạy những gì mà ngành gia công phần mềm cần
Chú trọng thực hành: theo mô hình dự án
Giảng viên là các chuyên gia phần mềm với nhiều kinh nghiệm thực tiễn
Được tham gia các dự án mẫu
Nội dung sát với thực tế
Có đầy đủ các phòng thực hành
Các học viên không chỉ học kiến thức, kỹ năng mà còn tích lũy được kinh nghiệm thực tiễn từ các bài tập và dự án mẫu
Trang 14 Học trong môi trường tiếng Anh
Giáo trình, bài giảng, sách tham khảo hoàn toàn bằng tiếng Anh
CLB Toastmasters cho tất cả học viên
Học viên sau khi tốt nghiệp có thể sử dụng tiếng Anh trong công việc
Hệ thống phòng lab với trang thiết bị hiện đại
Tài liệu đào tạo trực tuyến
Lịch học và kết quả học tập được đưa lên hệ thống website của TTC
Học viên sử dụng e-mail/forum để trao đổi với các giảng viên
các chuyên gia chuyên ngành
Trang 15 Để biết thêm thông tin chi tiết, xin liên hệ:
Anh Trần Phúc Hồng Phó Giám đốc công ty, phụ trách đào tạo
Phone: 08 – 990 - 3848 Mobile: 0908 – 676- 212 Email: tphong@tma.com.vn Đia chỉ: 111 Nguyễn Đình Chính
Q.Phú Nhuận, Tp HCM