Dissertation summary: Foster working capacity of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1 today

Research objectives: Interpret to clarify basic issues in working capability and fostering working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1; assess the actual situation properly, clarify the cause and from practice draw initial experience in fostering working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1; identify the needs and propose main solutions in fostering working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1 today.

1. Overview of the thesis

The topic  "Foster working capacity of political instructors in the  district military commanding committee of the Military Region 1 today", 

specialty:   Development   of   the   Party   and   the   State   Government;   code: 62.31.02.03 is the issue that has been concerned, cherished and studied by the author for many years. Currently, facing the complicated and unpredictable situation   of   the   world,   the   region   and   in   the   country,   especially   new development in the local military defense, the Party’s work and political work, high demands on the working capacity of the political instructors in the district military commanding committee in general, in the area of Military Region 1 

in particular. For this team to fulfill the responsibilities and tasks, it is inevitable to continue fostering the working capacity. Results of the research issues will contribute to enriching the theory on fostering political instructor staff in the army, building the strong political instructors in the district military commanding committee; however, in the present situation it is a difficult and new topic

With nearly 30 years working in the area of Military Region 1, on the basis of collecting system of documentation, direction, suggestions, and dedicated support of two guidance staff, experts and scientists, enough to allow the author to conduct research of this topic. During the process of deploying this thesis, the author refers to the relevant research results of scientific works in and outside the country. This is an independent research topic, absolutely not overlaping with other published scientific works

2. Reasons for choosing the thesis topic

The local military defense is a very important part in the whole work 

of the military and national defense of the Party and State, is conducted in the provinces of the country in peacetime and wartime; is the concretized defense 

policy:  "Peace and safeguard"  to organize and mobilize the masses to 

participate in building the national defense; prepare and be ready to wage people’s war protecting the locality and contribute to maintaining national sovereignty and security in the defensive ball for national defense of the country; actively smash and frustrate all schemes, activities of the enemy forces

The Party’s work and political work in the local military defense is a part of the Party’s leadership activities, directly the local committees; a basic aspect of the governments, political ­ social organizations, local military authorities; is overall ideological work, organization and policies in the construction and mobilization of local resources to successfully implement the 

Political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1 is a very important part of the officer staff in the Military Region, the Party in the armed forces, the people chairing politics in the district military commanding committee, both be responsible for the party’s   work   and   political   work   in   the   district   military   commanding committee, the district’s armed forces, and participate in holding many positions in the party committee, the government, the agencies and local political ­ social organizations. The high or low working capacity of these staff will impact directly on the tasks of local military defense, the party’s work and political work, the results in performing the tasks of the locality and military region. Therefore, in addition to political quality, working style and methods, 

to have working capability, political instructor staff must be trained and fostered regularly

Recognizing this issue, leaders, commanders, government at all levels 

in the area of Military Region 1 in recent years have frequently take care of fostering to improve the working capability for political instructors, generally the   working   capability   of   political   instructors   in   the   district   military commanding committee has changed to be more progressive, initially meet the  mission   requirements   However,   compared   with   the   requirement   to strengthen the organization, implementing the Resolution 51­NQ/TW of the Politburo and Resolution 513­NQ / DUQSTW of the Central Military Party Committee (now the Central Military Commission), fostering the working capability   of   political   instructors   in   the   district   military   commanding committee still reveals the limitations and shortcomings; the quality and capacity of some political instructors are not yet on a par with the chairing position in politics and chairing the party’s work and political work in the district armed forces. Some political instructors lack knowledge, experience, organizational capacity in the practical party’s work and political work in the local military defense; ability to participate in the activities of the committees, governments, departments, political – social organizations in the locality still too far from the practice

In the coming years, the world and regional situations continue to develop   further   complicatedly   with   many   potential   factors   to   cause destabilizing,   uncertainties   and   unpredictable   issues   Especially   the 

development of the tasks of building and defending the Fatherland, the army’s tasks and the local military defense tasks of Military Region 1 have been posing   new   issues,   higher   and   higher   requirements,   requiring   political instructors   in   the   district   military   commanding   committee   to   have comprehensive knowledge, intensive capability in the local military defense; understand the knowledge of economics, culture, social, legal, ethnic, and religious issues  Only with good working capability, it’s possible for them to 

do a good job in organizing and mobilizing people to well perform the local 

military defense and local political tasks. Therefore, the study of  "Foster  working capacity of political instructors in the district military commanding   committee of the Military Region 1 today" is a basic and urgent issue.

3. Research purpose and task

* Research purpose

Interpret to clarify the basic theoretical and practical issues, propose main solutions to foster the working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1 today

* Research task

­ Interpret to clarify basic issues in working capability and fostering working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1

­ Assess the actual situation properly, clarify the cause and from practice draw initial experience in fostering working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1

­ Identify the needs and propose main solutions in fostering working capability   of   political   instructors   in   the   district   military   commanding committee of the Military Region 1 today

4. Research objects and scope

* Research objects

Foster working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1

* Research scope

­ Focus on researching the fostering working capability of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1

­   Conduct   investigations,   surveys,   interviews,   discussion   and referendum for officials, officers in six provinces in the area of Military 

5. Theoretical, practical basis and research methods

* Theoretical basis

System of principles, basic viewpoints of Marxism ­ Leninism and Ho Chi Minh’s ideology on cadres and personnel issues; the paths, viewpoints and policies of the Party and the State; resolutions and directives of the Central Military Commission, the Ministry of National Defense and the General Political Department on the local military defense work, building the armed forces, building the army in politics, the party’s work, political work and training, fostering officer staff in the Vietnam people's Army

* Practical basis

The   whole   activities   of   fostering   working   capacity   of   political instructors in the district military commanding committee in 6 provinces under the Military Region 1; comments, evaluation on political instructors and the work of fostering political instructors presented in the documents, the final reports of the competent authorities of Military Region 1 and stats, results of investigation and survey of the author in the military authorities at province and district

* Research method

Based on the methodology of Marxism­Leninism and Ho Chi Minh’s ideology, the thesis uses synthetic research methods of interdisciplinary and specialized science; attaches great importance to the methods: system ­ structure,   history,   logic,   analysis,   synthesis,   comparison,   generalization, systematization, surveys, practical summaries and expert methods

6. New contributions of the thesis

­ Interpret to clarify the characteristics of the political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1; concept, the constituent elements of the working capacity of political instructors in the district military commanding committee in the area of Military Region 1

­ From practice, draw initial experience in fostering the working capacity of political instructors in the district military commanding committee 

of Military Region 1

­ Propose contents, feasible measures to foster the working capacity of political instructors in the district military commanding committee of Military Region 1 today

7. Theoretical and practical significances of the thesis

of political instructors in the district military commanding committee to meet the mission requirements today

The thesis topic can be used as references, serving scientific research, teaching and learning the party’s work, political work in the local military denfense at the academies and military schools

8. Structure of the thesis

The thesis consists of: an introduction; 3 chapters (6 periods); a conclusion; list of the author’s published scientific works related to the thesis topic; list of references and appendices

TO FOSTERING THE WORKING CAPACITY

OF POLITICAL INSTRUCTORS IN THE DISTRICT MILITARY COMMANDING COMMITTEE OF MILITARY 

REGION 1 TODAY

1. Foregin researches related to the thesis topic

Discussing about the position, role, requirement of the qualities, capabilities; objectives, requirements, contents and measures of building, training and fostering political officers, political commissars, political 

instructors, typically there are: "The Party’s leadership over the army of  the Soviet Union, Cuba, Germany and North Korea", edited by the Board 

of   Research   and   Summation   of   political   work,   The   People’s   Army 

Publishing House, Hanoi, 1983; "The party’s work and political work in  the Soviet armed forces"  and "Brief history of the party’s work and  political work in the Soviet armed forces 1918 ­ 1973", by A.A.Episep  (Editor), The People’s Army Publishing House, Hanoi, 1976; "Textbook 

of  the party’s work and political work in the Soviet armed forces", by 

P.I.Cac­Pen­Co (Editor), The People’s Army Publishing House, Hanoi, 

1981; "The political work of Chinese People's Liberation Army used in   the academies, schools in the new era", by Chuong Tu Nghi (Editor), The 

Military   Humanities   and   Social   Sciences,  the   People’s   Army 

Publishing   House,   Hanoi,   2007;  "Textbook   of   the   Party’s   work,   political   work   in   the   local   military   local   defense",  Academy   of 

revolutionary era pursuant to the ideological of the Resolution from the 3 rd 

Central Conference Session VIII", Nguyen Van Quyet, Journal of Education on  Military Political Theory, No. 51, 1998; "Improve the quality of training political  commissars, political instructors to meet the requirements of building the army,  national defense in the new era", Le Minh Vu, Journal of Education on Military  Political Theory, No. 3, 2008 ;  "Place and role of the political commissars,   political instructors in the military units in the spirit of Resolution 51 of the   Politburo" ,To Xuan Sinh, Journal of Education on Military Political Theory, No. 

96, 2006 ; "The experience of building and developing the political commissars,  political instructors in the war against America", Pham Xuan Mat, Online  Newspaper   of   the   Communist   Party   of   Vietnam,   2009;  "Combine     the  construction of executive committees with building the charing official staff in the  army",   Ngo   Xuan   Lich,   Tapchiqptd.vn/Sites/print.aspx?newd=1962,   2010; 

"Building the strong military official staff in the spirit of the Central Resolution 4  session XI", Luong Cuong, Journal of national defense, No. 5, 2012; "Improving  the quality of building official staff in the political department under the infantry   division today", Tran Sinh Huy, Journal of Vietnamese Military Arts, No. 1 (125), 

2011 

2.2. Typical researches on fostering capacity of the Party work,  political work and the working capacity of the political cadres, political   commissars and political instructors

*   Monographs,   reference,   science   topics,   textbooks,   dissertations, thesis such as: "Foster the capacity of Party work, and   political   work   of   political   instructor   staff   in   the   units   of   combat   training our army today", To Xuan Sinh, Topic at academy level, 

Academy of Military Politics, the People’s Army Publishing House, 

Hanoi,   2006;  "Textbook   on   the   Party   work,   and   political   work", 

Pham Van Thang, Volume 1, the People’s Army Publishing House, 

Hanoi, 2008;  "Fostering the capacity to advise on the Party work,   and   political   work   of   the   research   official   staff   of   the   General   Political   Department   in   the   current   period",   Tran   Van   Hien,   the 

in political science, Academy of Politics, Hanoi, 2013

in the work to build the capacity of staff­level political division now," Pham   Dinh   Ministry,   reasoning   Education   Magazine   politics military, No. 95, 2006; "Measures to improve the efficiency of the work of capacity building for staff in the political room for infantry divisions," Chen Sinh Huy, Journal of Theoretical Politics Education Military, No. 1 (131), 2012; "Ask about the quality and competence 

of   the   Committee,   the   political   commissar   of   local   military authorities," Do Duy Anh,  Journal of Political  Education military reasoning, No. 6 (136), 2012

2.3   The   typical   work   study   staff   about   local   military   authorities

*  Monographs, reference, entitled "History of Party affairs, 

the political work of the armed forces of Military Region 1 (North Vietnam) from 1945 to 2000," 1 Military Region Party Committee, People's   Army   Publishing   House,   Hanoi,   2003   ;   "Improving   the quality   of   staff   committee   chaired   military   commander   of   the northern mountainous district in the current period," Nguyen Tien Quoc,   a   doctoral   thesis   in   Political   Science,   Military   Political Academy, Ha Interior, 2003

Some   research   papers   on   official   staff,   political   official,   political commissars and political instructors of the Military Region 1 

"Lang   Son   boost   the   construction,   improvement   of   the   quality   of  cadres at grassroots level ", Phung Thanh Kiem, Communist Journal 

on basic theme, No. 838, 2012; "Confirm the position, role of political  commissars and political instructors after 8 years of implementing   Resolution   51   of   the   Politburo",   Nguyen   Duc   Thuan,   Bac   Giang  Online   Newspaper,   2013;  "Some   solutions   for   fostering   political  instructors  in   the  military   commanding   committee  of   districts  and   cities of Bac Ninh province", Ngo Khac Minh, Academy of Military 

Politics, the People’s Army Publishing House, Hanoi, 2008; 

3. Generalize research results of the published scientific works and issues that the thesis focuses on solving

On a general way, with many different approaches, the typical works of in and outside the country were presented above. These are scientific projects of value, contributing significantly to clarify the rationale   and  practical   basis   of   fostering  the  working   capacity   of political instructors in the district military commanding committee of the Military Region 1

­ Contribute to generalize, systematize, interpret, analyse to clarify some fundamental issues about the position, role, qualities, competencies, objectives and requirements of building and fostering official staff, political commissars, political instructors; the conception, the role of capacity in the party’s   work,   political   work,   working   capacity   and   fostering   working capacity   for   military   officer   staff;   content,   forms   and   requirement   in fostering working capacity; the position, role, functions and duties of the district military commanding committee 

­   Having   pointed   out   the   inadequacies   and   limitations   in awareness;   stages,   steps   in   building   and   fostering;   professional capacity,   quality   of   political   officer,   political   commissars,   political instructors in the army; especially at work, some political officials, political   commissars,   political   instructors   have   poor   capacity,   not meeting the assigned requirements and tasks in the spirit of Resolution 

Inheriting   selectively   results   of   the   above   researches   and following the identified targets, the author focuses on studying in the direction   of  foster   working   capacity   of   political   instructors   in   the district   military  commanding  committee  of   the  Military  Region   1; interpreting, and generalizing theories, practices of fostering  working capacity of political instructors. Based on these collected facts and data, with integrated use of research methods, which are mainly theoretical studies with practical summaries, analysis and synthesis, history, logic, statistics, comparation   Based on Marxism­Leninism’s viewpoints, Ho Chi Minh’s thought to clarify some following issues:

­  Interpret  to clarify concepts on  the  working  capacity  and fostering   working   capacity   of   political   instructors   in   the   district military commanding committee of Military Region 1

­  Assess  the  actual   situation,   find  out   the  causes  and  from practice,   draw   initial   experience   in   fostering   working   capacity   of political instructors in the district military commanding committee of Military Region 1

­   Identify   the   needs   and   propose   main   solutions   to   foster working   capacity   of   political   instructors   in   the   district   military commanding committee of Military Region 1 today.

Thus,   under   the   political   ­   social   perspective,   research   in fostering   working   capacity   and   fostering   working   capacity   of political instructors in the district military commanding committee of Military Region 1 today is now an independent study, absolutely not overlapping any announced scientific works, with urgent and long­term theoretical and practical significance

OF THE MILITARY REGION 11.1   Political   instructors   and   working   capacity   of   political instructors in the district military commanding committee of Military Region 1

1.1.1   Political   instructors  in  the  district   military  commanding  committee of Military Region 1

1.1.1.1. Overview of the Military Region 1’s situation

To prepare for a prolonged resistance war against the aggression of colonialism and imperialism, on October 16, 1945, President Ho Chi Minh signed a decree to establish 12 War Zones, including Military Region 1

Military Region 1 is a stationed military unit at military region level, functioning in organizing, building, managing and commanding the armed forces of the provinces of Cao Bang, Lang Son, Bac Kan, Thai Nguyen,   Bac   Ninh,   Bac   Giang,   with   59   districts,   cities,   towns,   1084 communes, wards and towns. In particular, there are two provinces of Cao Bang, Lang Son, 14 districts and 67 communes bordering China with 564.8 

km border, 242 markers (198 main markers, 44 sub markers), 7 border gates (1  international   gate,   6  national   gates);   the  Military  Region  shall   have responsibility to coordinate with other local forces to advise the executive committees and administrations in performing the state management of the local defense in implementing the task of local military defense to firmly protect the East North Vietnam. These are areas with special important strategic  position  in  military,   politics,   economics,   socio­culture,   defense, security and foreign policy in the ball of joint defense of the country

The above situation requires further strengthening and enhancing the construction of national defense ­ security posture, creating a stable political environment for development; in which political instructors have 

a very important role in building political – spiritual potential of the army and people in the area, as the basis for firmly protecting the independence, sovereignty, unity and territorial integrity of the motherland. Therefore, promoting the synergy of organizations and forces in the area of Military Region 1 in fostering to improve working capacity of political instructors 

in the district military commanding committee of Military Region 1 in par 

* Responsibilities, duties and relationships of political instructors 

in the district military commanding committee of Military Region 1 1.1.1.4. Features of the political instructors in the district military  commanding committee of Military Region 1.

Firstly, the political instructors in the district military commanding 

committee of Military Region 1 are formed from a variety of sources; but people in the area of Military Region 1 occupy quite big quantity; shall perform   the   responsibilities   and   complexity   tasks   on   an   area   with especially important strategic position in national defense ­ security

Secondly,   the   political   instructors   in   the   district   military 

commanding   committee   of   Military   Region   1   have   the   variety   of hierarchical structure, educational level, military age, age, ethnicity, region   And there is uneven in qualifications and working experience

Thirdly, activities of political instructors in the district military 

commanding  committee   of   Military   Region   1   are   under   the   parallel 

leadership and direction; taking place in large areas with political ­ social conditions  and   very  diverse  audience,   always   raising  many   complex issues.

Fourthly, the conditions of work and life, the regime's policies of 

political instructors in the district military commanding committee of Military   Region   1   today   have   been   improved   but   still   have   many difficulties

1.1.2. Working capacity of the political instructors in the district  military commanding committee of Military Region 1

1.1.2.1. Conception on the working capacity of the political instructors  

in the district military commanding committee of Military Region 1.

From analysing the working capacity of the political instructors in the district military commanding committee, the thesis introduces the conception that   working   capacity   of   the   political   instructors   in   the   district   military commanding committee of Military Region 1 is the crystallized value of elements making up the qualifications and actual ability of each person and the whole political instructors in the district military commanding committee to ensure that they can fulfill the assigned responsibilities and tasks

1.1.2.2. Elements and categorize the working capacity of political   instructors in the district military commanding committee of Military Region 1.

* Elements of the working capacity of political instructors in the district   military commanding committee of Military Region 1.

Approach under psychological science perspective, working capacity is constituted by factors such as: knowledge, techniques and skills (connote biological and social factors, internal factors: gift – nature quality and external factors: knowledge, techniques, skills, and environment)

Approach working capacity under the science of building the Party, party’s work, political work in the army, working capacity includes: Ability to conduct ideological work, capacity to undertake the work of the organization; according to the authorities and task, there are capacity to advise, propose; capacity to direct, organize for conducting the party’s work, political work; commanding, managing capacity   and capacity to participate in committees, authorities, departments, political – social organizations at the locality

* Categorize the working capacity of political instructors in the district   military commanding committee of Military Region 1 to include:

Firstly,   according   to   the   operating   types   at   military   commanding 

committee, district armed forces, working capacity of political instructors includes such basic groups: Capacity to advise and propose; capacity to direct, organize and conduct the party’s work, political work; capacity to guide, check; 

capacity  to   command,   manage  and  collaboration   capabilities   in  working synergistically.

Secondly, according to the types of activity in committees, authorities, 

agencies, departments, political­social organizations at the locality, the working capacity of political instructors includes: Capacity to participate in assemblies, steering board, organizations and associations such as the People's Council, People's Committee; Military Education Council; Fatherland Front at local level; Emulation and Reward Council of the locality; Steering Committee for the fight against corruption, wastefulness and thrift practice in the locality 

1.1.2.3. Role of the working capacity of political instructors in the   district military commanding committee of Military Region 1

Firstly, working capacity is one of the basic elements determining the 

working quality and effectiveness of the political instructors in the district military commanding committee

Secondly, working capacity is a fundamental factor to create the value, 

quality of the political instructors, contributes to building and completing the personality   of   political   instructors   in   the   district   military   commanding committee of Military Region 1

Thirdly, working capacity of political instructors in the district military 

commanding committee contributes an important part in building the military commanding committee and the district armed forces to be strong to perform the tasks of local military defense in the Military Region 1

1.1.2.4. The path of forming, developing and improving the working   capacity of political instructors in the district military commanding committee  

of Military Region 1.

Firstly, the working capacity of political instructors in the district military 

commanding committee of Military Region 1 was formed and created in the process of education and training at the school

Secondly, the working capacity of political instructors in the district 

military commanding committee of Military Region 1 is further supplemented and developed for improvement in practices

Thirdly, the working capacity of political instructors in the district 

military commanding committee of Military Region 1 is completed through self­learning, self­discipline and self­fostering by each political instructor.1.2. Basic issues in fostering the working capacity of political instructors in the district military commanding committee of Military Region 1

1.2.1. Conception in fostering the working capacity of political instructors 

in the district military commanding committee of Military Region 1

of Military Region 1, the thesis introduces the concept: Fostering the working  capacity of political instructors in the district military commanding committee  

of Military Region 1 is the overall operation of the subject and forces impacting  

on the cognitive, behavior of each person and team to extend, consolidate,   supplement   and   develop   knowledge;   experience   and   operational   skills   contribute to make political instructors in the district military commanding   committee   qualified   and   capable   to   fulfill   the   responsibilities   and   tasks   assigned.

The above conception indicates that:

­ Objective of fostering aim at making political instructors constantly 

expand, consolidate, supplement, and develop scientific knowledge, accumulate experience, train the methods, style, improve skills to meet the working requirements; ensuring that each individual and political instructors to be qualified and capable to fulfill the responsibilities and tasks assigned, contribute 

to improving the quality of the party’s work, political work, develop the strong military commanding committee and the district armed forces

­ The subject of fostering, the party organization, the officials in charge, 

political institutions at all levels in Military Region 1 directly lead, direct, manage, and organize to conduct, guide, and coordinate synergistically the implementation of fostering activities under the regime that the Party leads the local military defense and regulation on officer working in the Vietnam People's Army. Specifically:

Party committee, the High Command of Military Region 1, exectutive committees, local governments of provinces, districts and provincial, district military Party committee agree on the leadership and direction of fostering the working capacity of political instructors in the district military commanding committee pursuant to the determined responsibilities, powers and scope.Party committee, the officials in charge of the provincial military commanding department, district military commanding committee directly hold the leadership, direction and management of fostering the working capacity of political instructors in the district military commanding committee in the province

Political authorities at all levels in Military Region 1, in which the political department under the provincial military commanding department is the institution which directly advises, proposes and is central to conduct and coordinate synergistically to build and implement plans, programs of fostering