Nghị định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 06/CP ngày 20 tháng 01 năm 1995 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều của Bộ luật Lao động về an toàn lao động, vệ sinh lao động căn cứ theo Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Bộ luật Lao động (sau đây gọi tắt là Bộ luật Lao động đã sửa đổi, bổ sung).
Trang 1Hà N i, ngày 27 tháng 12 năm 2002 ộ
NGH Đ NH C A CHÍNH PHỊ Ị Ủ Ủ
V vi c s a đ i, b sung m t s đi u c a Ngh đ nh s 06/CP ngàyề ệ ử ổ ổ ộ ố ề ủ ị ị ố
20 tháng 01 năm 1995 c a Chính ph quy đ nh chi ti t m t s đi uủ ủ ị ế ộ ố ề
c a B Lu t Lao đ ng v an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ngủ ộ ậ ộ ề ộ ệ ộ
CHÍNH PHỦ
Căn c Lu t T ch c Chính ph ngày 25 tháng 12 năm 2001;ứ ậ ổ ứ ủ
Căn c B Lu t Lao đ ng ngày 23 tháng 6 năm 1994; Lu t s a đ i,ứ ộ ậ ộ ậ ử ổ
b sung m t s đi u c a B lu t Lao đ ng ngày 02 tháng 4 năm 2002;ổ ộ ố ề ủ ộ ậ ộ Theo đ ngh c a B trề ị ủ ộ ưởng B Lao đ ngThộ ộ ương binh và Xã h i;ộ
NGH Đ NH Ị Ị
Đi u 1. ề S a đ i, b sung m t s đi u c a Ngh đ nh s 06/CP ngàyử ổ ổ ộ ố ề ủ ị ị ố
20 tháng 01 năm 1995 c a Chính ph quy đ nh chi ti t m t s đi u c aủ ủ ị ế ộ ố ề ủ
B lu t Lao đ ng v an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ng căn c theo Lu tộ ậ ộ ề ộ ệ ộ ứ ậ
s a đ i, b sung m t s đi u c a B lu t Lao đ ng (sau đây g i t t là Bử ổ ổ ộ ố ề ủ ộ ậ ộ ọ ắ ộ
lu t Lao đ ng đã s a đ i, b sung) nh sau:ậ ộ ử ổ ổ ư
1. S a đ i, b sung kho n 1 Đi u 2 nh sau:ử ổ ổ ả ề ư
“1. Vi c xây d ng m i, m r ng ho c c i t o các công trình, các cệ ự ớ ở ộ ặ ả ạ ơ
s đ s n xu t, s d ng b o qu n, l u gi các lo i máy, thi t b v t t ,ở ể ả ấ ử ụ ả ả ư ữ ạ ế ị ậ ư các ch t có yêu c u nghiêm ng t v an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ng thìấ ầ ặ ề ộ ệ ộ
ch đ u t , ngủ ầ ư ườ ử ụi s d ng lao đ ng ph i l p báo cáo kh thi v các bi nộ ả ậ ả ề ệ pháp b o đ m an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ng. Trong báo cáo kh thiả ả ộ ệ ộ ả
ph i có nh ng n i dung chính sau đây:ả ữ ộ
Đ a đi m, quy mô công trình, trong đó nêu rõ kho ng cách t côngị ể ả ừ trình, c s s n xu t đ n khu dân c và các công trình khác;ơ ở ả ấ ế ư
Trang 2 Nêu rõ nh ng y u t nguy hi m, có h i, s c có th phát sinh trongữ ế ố ể ạ ự ố ể quá trình ho t đ ng; các gi i pháp phòng ng a, x lý. Báo cáo kh thi vạ ộ ả ừ ử ả ề các bi n pháp b o đ m an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ng ph i đệ ả ả ộ ệ ộ ả ược cơ quan Nhà nước có th m quy n phê duy t; ch đ u t , ngẩ ề ệ ủ ầ ư ườ ử ụi s d ng lao
đ ng ph i sao g i cho c quan Thanh tra Nhà n| c v lao đ ng đ aộ ả ử ơ ớ ề ộ ị
phương đ theo dõi và giám sát theo lu t đ nh.”ể ậ ị
2. S a đ i, b sung kho n 2 Đi u 3 nh sau:ử ổ ổ ả ề ư
“2. T ch c, cá nhân khi đ a vào s d ng các lo i máy, thi t b , v tổ ứ ư ử ụ ạ ế ị ậ
t , các ch t có yêu c u nghiêm ng t v an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ngư ấ ầ ặ ề ộ ệ ộ thu c danh m c do B Lao đ ngThộ ụ ộ ộ ương binh và Xã h i và B Y t quyộ ộ ế
đ nh, ph i th c hi n đăng ký ki m đ nh.ị ả ự ệ ể ị
B Lao đ ngThộ ộ ương binh và Xã h i quy đ nh và hộ ị ướng d n th t cẫ ủ ụ đăng ký ki m đ nh” ể ị
3. S a đ i, b sung kho n 2 Đi u 9 nh sau:ử ổ ổ ả ề ư
Thay th c m t “Thanh tra Nhà nế ụ ừ ước v an toàn lao đ ng” b ng cề ộ ằ ụ
t “Thanh tra Nhà nừ ước v lao đ ng”.ề ộ
4. S a đ i, b sung Đi u 11 nh sau:ử ổ ổ ề ư
“Vi c b i thệ ồ ường cho người lao đ ng b tai n n giao lao đ ng ho cộ ị ạ ộ ặ
b nh ngh nghi p theo quy đ nh t i kho n 3 Đi u 107 c a B Lu t Laoệ ề ệ ị ạ ả ề ủ ộ ậ
đ ng đã s a đ i, b sung độ ử ổ ổ ược quy đ nh nh sau:ị ư
1. Ngườ ử ụi s d ng lao đ ng có trách nhi m b i thộ ệ ồ ường cho người lao
đ ng b tai n n lao đ ng ho c b nh nghê nghi p:ộ ị ạ ộ ặ ệ ệ
a. ít nh t b ng 30 tháng ti n lấ ằ ề ương và ph c p lụ ấ ương (n u có) choế
người lao đ ng b suy gi m kh năng lao đ ng t 81% tr lên ho c choộ ị ả ả ộ ừ ở ặ thân nhân người lao đ ng ch t do tai n n lao đ ng, b nh ngh nghi p màộ ế ạ ộ ệ ề ệ không do l i c a ngỗ ủ ười lao đ ng. Trong tr| ng h p do l i tr c ti p c aộ ờ ợ ỗ ự ế ủ
người lao đ ng thì cũng độ ược tr c p m t kho n ti n ít nh t cũng b ngợ ấ ộ ả ề ấ ằ
12 tháng ti n lề ương và ph c p lụ ấ ương (n u có).ế
b. ít nh t b ng 1,5 tháng ti n lấ ằ ề ương và ph c p lụ ấ ương (n u có) choế
ngườ ịi b suy gi m kh năng lao đ ng t 5% đ n 10%; n u b suy gi mả ả ộ ừ ế ế ị ả
kh năng lao đ ng t trên 10% đ n dả ộ ừ ế ưới 81% thì c tăng 1% đứ ược c ngộ thêm 0,4 tháng ti n lề ương và ph c p lụ ấ ương (n u có) mà không do l i c aế ỗ ủ
người lao đ ng. Trộ ường h p do l i c a ngợ ỗ ủ ười lao đ ng, thì cũng độ ược trợ
Trang 3c p m t kho n ti n ít nh t b ng 40% m c b i thấ ộ ả ề ấ ằ ứ ồ ường đã quy đ nh theoị các t l tỷ ệ ương ng nêu trên.ứ
c.Ti n lề ương làm căn c tính ti n b i thứ ề ồ ường theo m c a, b c aụ ủ kho n 1 Đi u 11 là ti n lả ề ề ương theo h p đ ng lao đ ng, đợ ồ ộ ược tính bình quân c a 6 tháng li n k trủ ề ề ước khi tai n n lao đ ng x y ra ho c trạ ộ ả ặ ước khi
được xác đ nh b b nh ngh nghi p, g m l| ng c p b c, ch c v , phị ị ệ ề ệ ồ ơ ấ ậ ứ ụ ụ
c p khu v c, ph c p ch c v (n u có) theo quy đ nh hi n hành c aấ ự ụ ấ ứ ụ ế ị ệ ủ Chính ph ủ
Trường h p th i gian làm vi c không đ đ tính ti n lợ ờ ệ ủ ể ề ương theo h pợ
đ ng bình quân c a 6 tháng li n k , thì l y m c ti n lồ ủ ề ề ấ ứ ề ương c a tháng li nủ ề
k ho c ti n lề ặ ề ương theo hình th c tr lứ ả ương t i th i đi m x y ra tai n nạ ờ ể ả ạ lao đ ng, b nh ngh nghi p đ tính b i thộ ệ ề ệ ể ồ ường, tr c p tai n n, b nhợ ấ ạ ệ ngh nghi p.ề ệ
2. Trường h p doanh nghi p tuy n ho c nh n ngợ ệ ể ặ ậ ười vào h c ngh ,ọ ề
t p ngh đ làm vi c t i doanh nghi p theo quy đ nh t i kho n 2 Đi u 23ậ ề ể ệ ạ ệ ị ạ ả ề
c a B lu t Lao đ ng, n u trong quá trình h c ngh , t p ngh b tai n nủ ộ ậ ộ ế ọ ề ậ ề ị ạ lao đ ng, b nh ngh nghi p thì ngộ ệ ề ệ ườ ử ụi s d ng lao đ ng có trách nhi mộ ệ
b i thồ ường ho c tr c p cho h theo quy đ nh t i m c a, b kho n 1 Đi uặ ợ ấ ọ ị ạ ụ ả ề
11. Ti n lề ương đ b i thề ồ ường ho c tr c p trong trặ ợ ấ ường h p này là m cợ ứ
lương t i thi u c a doanh nghi p, c quan, t ch c, đ n v áp d ng t iố ể ủ ệ ơ ổ ứ ơ ị ụ ạ
th i đi m x y ra tai n n lao đ ng, b nh ngh nghi p.ờ ể ả ạ ộ ệ ề ệ
Trong trường h p m c lợ ứ ương h c ngh đọ ề ược tho thu n theo h pả ậ ợ
đ ng gi a ngồ ữ ườ ử ụi s d ng lao đ ng và ngộ ườ ọi h c ngh , t p ngh cao h nề ậ ề ơ
m c lứ ương t i thi u c a doanh nghi p thì tính theo m c lố ế ủ ệ ứ ương đã thoả thu n.ậ
3. B lao đ ng Thộ ộ ương binh và Xã h i hộ ướng d n vi c l p h sẫ ệ ậ ồ ơ
và th t c b i thủ ụ ồ ường tai n n lao đ ng, b nh ngh nghi p.”ạ ộ ệ ề ệ
5. S a đ i, b sung kho n 1 Đi u 12 nh sau:ử ổ ổ ả ề ư
“1. Khi x y ra tai n n lao đ ng, ngả ạ ộ ườ ử ụi s d ng lao đ ng ph i t ch cộ ả ổ ứ
vi c đi u tra, l p biên b n, có s tham gia c a đ i di n Ban Ch p hànhệ ề ậ ả ự ủ ạ ệ ấ Công đoàn c s ho c Ban Ch p hành Công đoàn lâm th i theo hơ ở ặ ấ ờ ướ ng
d n c a B Lao đ ngThẫ ủ ộ ộ ương binh và Xã h i, B Y t và T ng Liênộ ộ ế ổ đoàn Lao đ ng Vi t Nam.”ộ ệ
Trang 46. S a đ i, b sung kho n 3 Đi u 14 nh sau: Thay th c m tử ổ ổ ả ề ư ế ụ ừ
“Thanh tra viên lao đ ng v an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ng” b ng c mộ ề ộ ệ ộ ằ ụ
t “Thanh tra viên lao đ ng”.ừ ộ
7. S a đ i, b sung các kho n 1,2,5 và kho n 6 Đi u 19:ử ổ ổ ả ả ề
“B Lao đ ngThộ ộ ương binh và Xã h i có trách nhi m xây d ng, trìnhộ ệ ự
c quan có th m quy n ban hành ho c ban hành các văn b n pháp lu t,ơ ẩ ề ặ ả ậ các chính sách, ch đ v b o h lao đ ng, an toàn lao đ ng, v sinh laoế ộ ề ả ộ ộ ộ ệ
đ ng; xây d ng, ban hành và qu n lý th ng nh t h th ng quy ph m Nhàộ ự ả ố ấ ệ ố ạ
nước v an toàn lao đ ng, tiêu chu n phân lo i lao đ ng theo đi u ki nề ộ ẩ ạ ộ ề ệ lao đ ng; hộ ứớng d n các nghành, các c p th c hi n ki m tra v an toàn,ẫ ấ ự ệ ể ề
v sinh lao đ hi n thanh tra nhà nệ ộ ệ ước v lao đ ng; t ch c thông tin,ề ộ ổ ứ
hu n luy n v an toàn lao đ ng, v sinh lao đ ng; h p tác v i nấ ệ ề ộ ệ ọ ợ ớ ước ngoài
và các t ch c qu c t trong lĩnh v c an toàn lao đ ng.”ổ ứ ố ế ự ộ
“2. B Y t có trách nhi m xây d ng, ban hành và qu n lý th ng nh tộ ế ệ ự ả ố ấ các văn b n quy ph m pháp lu t, h th ng tiêu chu n v sinh lao đ ng,ả ạ ậ ệ ố ẩ ệ ộ tiêu chu n s c kh e đ i v i các ngh , các công vi c; hẩ ứ ỏ ố ớ ề ệ ướng d n cácẫ nghành, các c p th c hi n v v sinh lao đ ng, chăm sóc s c kh e đ nhấ ự ệ ề ệ ộ ứ ỏ ị
k , khám s c kh e khi tuy n d ng lao đ ng, khám phát hi n b nh nghỳ ứ ỏ ể ụ ộ ệ ệ ề nghi p; hệ ướng d n vi c t ch c đi u tr và ph c h i ch c năng đ i v iẫ ệ ổ ứ ề ị ụ ồ ứ ố ớ
nước ngoài và các t ch c qu c t trong lĩnh v c v sinh lao đ ng.”ổ ứ ố ế ự ệ ộ
“5. Các B , c quan ngang B có trách nhi m xây d ng, ban hành, h|ộ ơ ộ ệ ự
ng d n áp d ng h th ng tiêu chu n, quy ph m an toàn lao đ ng, v sinh
lao đ ng c p ngành. Trộ ấ ước khi ban hành các tiêu chu n, quy ph m an toànẩ ạ lao đ ng, v sinh lao đ ng c p ngành ph i có s tham gia c a B Laoộ ệ ộ ấ ả ự ủ ộ
đ ngThộ ương binh và Xã h i đ i v i tiêu chu n, quy ph m an toàn laoộ ố ớ ẩ ạ
đ ng, B Y t đ i v i tiêu chu n, quy ph m v sinh lao đ ng.”ộ ộ ế ố ớ ẩ ạ ệ ộ
“6. Bãi b kho n 6 và s a kho n 7 thành kho n 6 m i Đi u 19 c aỏ ả ử ả ả ớ ề ủ Ngh đ nh s 06/CP ngày 20 tháng 01 năm 1995 c a Chính ph qui đ nh chiị ị ố ủ ủ ị
ti t m t s đi u c a B Lu t Lao đ ng v an toàn lao đ ng, v sinh laoế ộ ố ề ủ ộ ậ ộ ề ộ ệ
đ ng.”ộ
Đi u2. ề Ngh đ nh này có hi u l c t ngày 01 tháng 01 năm 2003.ị ị ệ ự ừ
Bãi b Ngh đ nh s 162/1999/NĐCP ngày 09 tháng 11 năm 1995 c aỏ ị ị ố ủ Chính ph quy đ nh chi ti t m t s đi u c a B Lu t Lao đ ng v anủ ị ế ộ ố ề ủ ộ ậ ộ ề toàn, v sinh lao đ ng.ệ ộ
Trang 5Đi u3. ề B Lao đ ng Th| ng Binh và Xã h i ph i h p v i B Y tộ ộ ơ ộ ố ợ ớ ộ ế
hướng d n thi hành Ngh đ nh này.ẫ ị ị
Đi u4. ề Các B trộ ưởng, Th trủ ưởng c quan ngang B , Th trơ ộ ủ ưở ng
c quan thu c Chính ph ; U ban nhân dân t nh, thành ph tr c thu cơ ộ ủ ỷ ỉ ố ự ộ Trung ương ch u trách nhi m thi hành Ngh đ nh này./ị ệ ị ị
TM. CHÍNH PHỦ
Th tủ ướng
Phan Văn Kh iả