Câu trả lời mẫu: Bạn nên giới thiệu sơ lược những gì bạn biết về công ty, đặc biệt là thế mạnh cạnh tranh của công ty trên thị trường; trả lời về những kinh nghiệm bạn đã trải qua, nhấ
Trang 110 Câu hỏi trong 1 buổi phỏng vấn mà nhà tuyển dụng
hay hỏi cùng cách trả lời khéo léo
-*_* -Câu hỏi 1: Hãy nói về bạn?
Câu trả lời mẫu:
này, mình nên khuyên bạn nên trả lời ngắn gọn về: a Một số thông tin cá nhân cơ bản (Tên, tuổi, địa chỉ, đã học trường nào, ngành nào, ) b Điểm mạnh, điểm yếu c Định hướng (ngắn hạn, dài hạn) liên quan đến vị trí công việc
Câu hỏi 2 Vì sao bạn nghỉ việc ở Cty cũ?
Câu trả lời mẫu:
những từ ngữ tốt đẹp về cơ hội đó Đừng bao giờ nói xấu công ty cũ, sếp cũ hoặc chê bai về chế độ đãi ngộ… Cho dù bạn nghỉ việc với bất kỳ lý do gì, hãy mô tả nó theo cách tích cực nhất có thể
Câu hỏi 3 Bạn có kinh nghiệm gì trong lĩnh vực này?
Câu trả lời mẫu:
Bạn nên giới thiệu sơ lược những gì bạn biết về công ty, đặc biệt là thế mạnh cạnh tranh của công ty trên thị trường; trả lời về những kinh nghiệm bạn đã trải qua, nhấn mạnh vào kinh nghiệm trong lĩnh vực bạn đang ứng tuyển, đặc biệt là tại công ty gần nhất
Câu hỏi 4 Bạn có nghĩ rằng bạn thành công trong cuộc phỏng vấn này không?
Câu trả lời mẫu:
Với câu hỏi này, bạn nên thể hiện sự tự tin vào bản thân, nhưng cũng “biết người biết ta” Các nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao nếu câu trả lời của bạn thể hiện được những điều trên Nó cũng khá tương đồng với câu hỏi: “Tại sao chúng tôi nên tuyển dụng bạn
Câu hỏi 5 Ban biết gì về công ty này?
Câu trả lời mẫu:
ty: Năm thành lập, lịch sử hình thành, quy mô, chiến lược, cơ cấu tổ chức nhân
Trang 2sự,…Trong các ý bạn trình bày, bạn nên cung cấp cho nhà tuyển dụng các ý sau: + Sơ lược về công ty: Năm thành lập, quy mô, lĩnh vực kinh doanh, sản phẩm chủ lực của công ty cũng như điểm khác biệt của công ty so với các công ty khác (cùng lĩnh vực kinh doanh) mà tạo nên thành công: thương hiệu, chiến lược, vị thế,… + Nói qua về vị trí đang được phỏng vấn
Câu hỏi 6 Ngoài công việc này bạn có xin việc ở một nơi nào khác không?
Câu trả lời mẫu:
Qua tìm hiểu về vị trí công việc, tôi cũng biết một số công ty đang có nhu cầu nhân sự cho vị trí này Tuy nhiên, dựa trên sự tư vấn của các bạn bè trong nghề, cũng như tìm hiểu của tôi về công ty, tôi đã quyết định ứng tuyển vào công ty mình
Câu hỏi 7 Tại sao bạn lại muốn làm việc cho công ty chúng tôi?
Câu trả lời mẫu:
thương hiệu của công ty mà mọi người đều muốn vào, và nó phù hợp với bản thân bạn VD: Tại đây, môi trường làm việc và văn hóa của CTy chính là điểm khác biệt lớn, tạo nên sự thành công vang dội của công ty như ngày nay Đó cũng chính là động lực lớn thúc đẩy em ứng tuyển vào vị trí này
Câu hỏi 8: Tại sao chúng tôi nên tuyển dụng bạn?
Câu trả lời mẫu:
công ty đang tuyển dụng” & sử dụng kĩ năng chăm sóc khách hàng của mình để giải quyết các vấn đề giữa khách hàng và công ty
Bởi vì tôi có 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực tương tự
Bởi vì tôi thực sự tin rằng mình là ứng cử viên tốt nhất cho vị trí quý công ty đang tuyển dụng, bởi ngoài khả năng đáp ứng công việc như những ứng viên khác, tôi còn có điểm mạnh, đó là thái độ làm việc nghiêm túc, và nhiệt tình trong công việc
Câu hỏi 9: Bạn nghĩ bạn có thể hợp tác với chúng tôi trong bao lâu, nếu bạn được tuyển dụng vào công ty?
Câu trả lời mẫu:
Tôi mong muốn có thể làm việc lâu dài tại công ty, và bản thân tôi tự tin rằng tôi làm việc hiệu quả
Trang 3 Tôi đã từng làm việc với công ty trước trong vòng… năm Qua đó, công ty cũng thấy rằng tôi là người trung thành trong công việc Vì thế, chỉ cần công việc tốt, có cơ hội phát triển, tôi sẽ rất vinh dự được hợp tác lâu dài
Sở dĩ tôi ứng cử vào vị trí này là ngay từ đầu tôi đã có hứng thú với nó Tôi có đủ khả năng làm tốt được công việc trên vì tôi được đào tạo đúng chuyên ngành, có niềm đam
mê và có thể bắt tay ngay vào để làm việc Hơn nữa, nếu như quý công ty luôn tạo điều kiện tốt cho công việc của tôi thì không có lý do gì tôi phải từ bỏ nó cả
Câu hỏi 10: Bạn có những kinh nghiệm gì trong lĩnh vực này? Bạn đã có kinh nghiệm làm việc thực tế hay chưa?
Một số gợi ý cho câu trả lời
dụng, hãy giải thích bạn đã học những gì và bạn sẽ áp dụng kiến thức đó vào công ty như thế nào
những kinh nghiệm đã có được trong quá khứ, và thành quả bạn đã đạt được trong các công việc trước đó
Câu trả lời mẫu:
15 năm kinh nghiệm về lĩnh vực này, trong đó có khoảng thời gian tôi đã từng làm việc cho Công ty Dell Tôi cũng có chứng chỉ về sửa chữa máy tính và hỗ trợ hệ thống mạng Bản thân tôi đã tự thiết kế 3 máy tính gần nhất theo ý mình
Câu hỏi 11: Tại sao bạn nghĩ rằng bạn sẽ làm tốt công việc này?
Câu trả lời mẫu:
Tôi là người học hỏi nhanh và làm việc tốt trong môi trường công việc áp lực Khi làm việc trong một nhóm, tôi có thể truyển cảm hứng và động lực cho các thành viên khác hoàn thành công việc đáp ứng những mục tiêu chung của công ty
Tôi tự tin hoàn thành tốt công việc của vị trí mà công ty yêu cầu nhờ kinh nghiệm làm việc tôi đã đúc kết được từ các công việc trước Với sự đam mê học hỏi những điều mới
m và những kỹ năng được cải thiện, tôi tin mình sẽ thành công từ công việc này
thành công với công việc này Vì vậy, tôi tin tưởng mình sẽ hoàn thành tốt công việc nếu được tuyển dụng
Trang 4
Câu hỏi 12: Nếu bạn là tôi đi tuyển dụng một người cho vị trí này, bạn mong chờ
gì ở ứng viên đó?
Hãy cẩn thận khi nói về các yêu cầu của công việc và những gì bạn đã tích lũy được Nó có thể là: Năng lực, thái độ, tinh thần tập thể, tính thật thà, và tinh thần làm việc
Câu trả lời mẫu:
“Tôi muốn tìm kiếm một ứng viên có kỹ năng giao tiếp tốt và có sự cống hiến nhiệt tình,
có trách nhiệm làm việc dù công việc có nhiều áp lực”
“Tôi mong muốn tìm kiếm ứng viên có thể giúp công ty phát triển và là người có thể tạo
ra cảm hứng làm việc cho người khác.”
Câu hỏi 13: Bạn làm thế nào để đạt được mục tiêu đặt ra:
Câu hỏi này sẽ giúp nhà tuyển dụng biết bạn có lên kế hoạch để thực hiện mục tiêu trong tương lai hay không và bạn làm gì để đạt được mục tiêu đó Để trả lời lại câu hỏi này bạn có thể tham khảo câu trả lời dưới đây:
Câu trả lời mẫu:
“Tôi viết ra những mục tiêu và lên kế hoạch chi tiết Nghĩa là tôi tạo ra những điều tôi thực sự muốn, và chúng đã được tôi suy nghĩ thông suốt Sau đó tôi từng bước thực hiện những mục tiêu trong khung thời gian nhất định và cố gắng hoàn thành chúng cho đúng thời hạn.”
“Tôi yêu công việc của mình, tôi mong muốn mang lại giá trị gì từ công việc của mình,
và tôi yêu mến chính bản thân mình và những người xung quanh Những mục tiêu tôi đạt được phần lớn phụ thuộc rất nhiều vào thái độ sống của chính tôi Chính thái độ sống tích cực và lạc quan đã mang lại cho tôi sự thành công trong công việc.”
Câu hỏi 14 Bạn muốn mức lương như thế nào?
Câu trả lời mẫu:
Đây là câu hỏi “bẫy” Đừng trả lời thẳng vào câu hỏi này hoặc cho họ một con số cụ thể Thay vào đó, hãy trả lời câu hỏi này theo hướng: bạn coi tiền lương là quan trọng
nhưng không phải quan trọng nhất trong công việc của mình VD: Với tôi tiền lương là nhu cầu quan trọng nhưng không phải quan trọng nhất Điều quan trọng nhất là tôi được làm việc đúng chuyên môn, và hiệu quả tôi mang lại cho công việc cũng như cho công
ty là gì Tôi luôn muốn cống hiến cho công việc trong một môi trường làm việc tốt
Câu hỏi 15: Bạn có câu hỏi nào cho hội đồng tuyển dụng không?
Trang 5Câu trả lời mẫu:
việc này Em đã hoàn toàn hiểu r Tuy nhiên, nếu có thể, em có thể xin anh chị một số nhận xét về em, để em có thể hoàn thiện được hơn bản thân mình được không ạ Ngoài
ra, bạn cũng có thể đặt các câu hỏi về người quản lý/đồng nghiệp của bạn nếu bạn có
cơ hội làm việc tại công ty; lộ trình nghề nghiệp cho vị trí tuyển dụng để thể hiện mong muốn gia nhập và cống hiến lâu dài cho công ty
Một số câu hỏi hỏi ngược nhà tuyển dụng
Câu hỏi số 1 Hiện nay vấn đề mà quý công ty đang gặp phải là gì Công ty đang có những
giải pháp gì để giải quyết những vấn đề này
Câu hỏi số 2 nh/chị mong muốn điều gì ở một nhân viên hẩm chất nào là quan trọng nhất
để hoàn thành nhiệm vụ và có thể thăng tiến tại công ty
Câu hỏi số 3 Những tiêu chí mà quý công ty đặt ra cho vị trí của tôi là gì
Câu hỏi số 4 Kế hoạch kinh doanh mới của công ty là gì
Câu hỏi số 5 Tôi nhận thấy bản thân rất muốn được làm việc cùng với anh/ chị Vậy bước tiếp
theo tôi cần làm là gì
Câu hỏi kết thúc buổi phỏng vấn đầy ấn tượng này sẽ là một “đòn quyết định” có tác động trực tiếp đến người đang phỏng vấn bạn nh ta sẽ thực sự bất ngờ và thấy hứng thú để kết hợp với bạn Chắc chắn anh ta sẽ nói cho bạn những suy nghĩ của anh ta và sẽ hỏi bạn những thông tin mà anh ta muốn biết thêm về bạn trước khi bắt đầu sự hợp tác lâu dài và thú vị