1. Trang chủ
  2. » Biểu Mẫu - Văn Bản

Mẫu quy chế hoạt động, giao ước thi đua, tiêu chí chấm điểm khối, cụm thi đua công đoàn mới nhất

15 719 4

Đang tải... (xem toàn văn)

Tài liệu hạn chế xem trước, để xem đầy đủ mời bạn chọn Tải xuống

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 15
Dung lượng 142 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

Đây là các mẫu dành cho các cụm, khối thi đua công đoàn cơ sở hoặc cấp trên cơ sở tham khảo, gồm: Mẫu Quy chế hoạt động, Giao ước thi đua khối, cụm công đoàn các đơn vị ký kết, Tiêu chí chấm điểm cho các thành viên trong Khối, cụm thi đua tham khảo.

Trang 1

CÔNG ĐOÀN

KHỐI THI ĐUA CÁC ……….

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

…………, ngày tháng năm 201….

GIAO ƯỚC THI ĐUA KHỐI …… TRỰC THUỘC CÔNG ĐOÀN ………

NĂM HỌC

Căn cứ Quy chế tổ chức, hoạt động và nội dung thi đua của Khối thi đua các trực thuộc năm học 20………-20……

Hôm nay, ngày … tháng … năm 20……, tại Hội trường ………

-……… (Địa chỉ: ……… , thị xã …………., tỉnh

………) Khối thi đua các ……… trực thuộc Công

đoàn đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác thi đua năm học 20….-20……… Khối thi đua các ……… trực thuộc Công đoàn gồm có …… đơn vị thành viên trước sự chứng kiến của đồng chí ……… - ……… ; đồng chí ……… - Ban Tuyên giáo Công đoàn

Đại diện lãnh đạo công đoàn cơ sở của ……… đơn vị trong Khối thi đua thống nhất cam kết ký Giao ước đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước năm học 20…… -20… gồm những nội dung như sau:

1 Tiếp tục đổi mới tổ chức, hoạt động, nâng cao vai trò của tổ chức công đoàn

tại mỗi đơn vị, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh

- Công đoàn các đơn vị phấn đấu đạt công đoàn cơ sở vững mạnh, vững mạnh xuất sắc

- Vai trò, ví thế của công đoàn cơ sở được phát huy toàn diện trong các hoạt động của đơn vị; quan tâm đến việc làm, đời sống cho CBVC, LĐ là nhiệm vụ hàng đầu của tổ chức Công đoàn cơ sở nhất là trong năm 2017 - “Năm vì lợi ích

Dự thảo

Trang 2

đoàn viên Công đoàn"; cùng với chuyên môn có nhiều giải pháp ổn định và nâng cao thu nhập cho CBVC, LĐ

- Công đoàn các đơn vị triển khai tốt các hoạt động Tháng công nhân hàng năm; được cụ thể hóa về nội dung, chương trình và hình thức triển khai đảm bảo thiết thực, hiệu quả và tiết kiệm, phù hợp với điều kiện thực tế của đơn vị, lấy đối tượng trung tâm là đoàn viên, CBVC, LĐ

- Công đoàn đơn vị xây dựng và bổ sung Quy chế phối hợp công tác giữa công đoàn và chuyên môn đồng cấp

- BCH công đoàn cơ sở sinh hoạt theo đúng Điều lệ Công đoàn Việt Nam và chỉ đạo, kiểm tra giám sát nội dung sinh hoạt của các công đoàn trực thuộc

- Công tác thu, chi tài chính công đoàn theo đúng quy định, đảm bảo các nội dung chi tiết kiệm, hiệu quả

2 Công đoàn các đơn vị tăng cường công tác kiểm tra giám sát; chỉ đạo Ủy ban

kiểm tra đồng cấp xây dựng kế hoạch và thường xuyên thực hiện công tác kiểm tra; chỉ đạo hoạt động và kiện toàn kịp thời Ban thanh tra nhân dân

Giám sát thực hiện đầy đủ chế độ chính sách với NLĐ và các bản hợp đồng làm việc và HĐLĐ; tham gia giải quyết kịp thời các tranh chấp lao động, không để xảy ra đơn thư vượt cấp

3 Cùng với chuyên môn, tổ chức các hoạt động gắn với thực hiện nhiệm vụ

chính trị, tham gia quản lý đơn vị:

- Tích cực tham gia công tác quảng bá, tuyển sinh của ………, phấn đấu tuyển sinh đủ số lượng và đảm bảo chất lượng;

- Động viên đội ngũ giảng viên, giáo viên học tập nâng cao trình độ, đổi mới phương pháp giảng dạy, hướng dẫn thực hành thực tập giúp cho người học có đủ kiến thức, kỹ năng, tay nghề đáp ứng yêu cầu của xã hội

- Tham gia đổi mới nội dung, chương trình đào tạo; đảm bảo các môn học đều

có giáo trình, bài giảng

- Tham gia, động viên CBVC, LĐ nghiên cứu khoa học, có các đề tài nghiên cứu, chuyển giao công nghệ và phục vụ sản xuất được áp dụng trong thực tiễn; có nhiều sáng kiến, cải tiến trong công tác, giải pháp kinh doanh, sản xuất, dịch vụ

Trang 3

- Cùng với chính quyền tiếp tục triển khai thực hiện tốt Nghị quyết số 29-NQ/TW ngày 04/11/2013 của Hội nghị lần thứ Tám, Ban chấp hành Trung ương (khóa XI) về “Đổi mới căn bản, toàn diện giáo dục đào tạo, đáp ứng yêu cầu công nghiệp hóa, hiện đại hóa trong điều kiện kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa và hội nhập quốc tế”

- Chủ động phối hợp, tham gia cùng chuyên môn trong thực hiện lộ trình tự chủ của đơn vị sự nghiệp công lập theo Nghị định 16/2015/NĐ-CP của Chính phủ

4 Làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục

- Tiếp tục quán triệt và động viên CBVC, LĐ thực hiện tốt cuộc vận động

“Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” với các chuyên đề về phòng, chống suy thoái tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống, tự diễn biến, tự chuyển hóa; về xây dựng phong cách, tác phong công tác

- Tuyên truyền, giáo dục, vận động CBVC, LĐ gương mẫu thực hiện tốt các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước, nội quy, quy chế của đơn vị

- Tăng cường công tác phổ biến văn bản mới của Nhà nước và đơn vị đến CBVC, LĐ được biết và thực hiện có hiệu quả

- Phối hợp tốt với chuyên môn tổ chức các hoạt động tuyên truyền, giáo dục nhân dịp kỷ niệm các ngày lễ lớn của của đất nước, của ngành và đơn vị

5 Đẩy mạnh công tác vận động nữ CBVC, LĐ của công đoàn cơ sở, tiếp tục thực hiện và tích cực triển khai phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Phụ nữ tích cực học tập, lao động sáng tạo, xây dựng gia đình hạnh phúc” Công đoàn phối hợp với Ban vì sự tiến bộ phụ nữ của đơn vị triển khai thực hiện tốt các chính sách có liên quan đến nữ CBVC, LĐ được Đảng, Nhà nước, tổ chức Công đoàn quy định

6 Tham gia, phối hợp cùng chuyên môn tổ chức và thực hiện tốt quy chế

dân chủ ở cơ sở theo Nghị định số 04/2015/NĐ-CP ngày 09/01/2015 của Chính phủ; Thông tư 01/2016/TT-BNV của Bộ Nội vụ về việc hướng dẫn một số nội dung của Nghị định 04/2015/NĐ-CP ngày 09/01/2015 của Chính phủ về thực hiện dân chủ trong hoạt động của cơ quan hành chính Nhà nước và đơn vị sự nghiệp công lập

Trang 4

7 Tổ chức thực hiện và phối hợp thực hiện có hiệu quả các phong trào thi

đua yêu nước gắn với hoàn thành nhiệm vụ chuyên môn của mỗi đơn vị, từng cá nhân

- Tiếp tục đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước như: “Dạy tốt, học tốt”

“Mỗi thầy cô giáo là một tấm gương đạo đức, tự học và sáng tạo”, “Lao động giỏi”,

“Lao động sáng tạo”; “Xanh, Sạch, Đẹp, bảo đảm an toàn vệ sinh lao động”; “Thi đua phục vụ sự nghiệp CNH-HĐH nông nghiệp và phát triển nông thôn", phong trào thi đua “Toàn ngành NN và PTNT chung sức thực hiện Tái cơ cấu ngành, xây dựng nông thôn mới” giai đoạn 2017-2020 và các phong trào thi đua, các cuộc vận động khác do công đoàn cấp trên, bộ, ngành phát động

- Thông qua phong trào thi đua, tiếp tục đẩy mạnh việc phát hiện, bồi dưỡng, xây dựng và nhân rộng các tập thể, đơn vị, cá nhân điển hình tiên tiến; biểu dương khen thưởng kịp thời

8 Các đơn vị trong Khối tiếp tục tích cực tham gia các hoạt động xã hội,

tình nghĩa, nhân đạo do tổ chức công đoàn và các tổ chức khác phát động, vận động được đông đảo CBVC, LĐ tham gia

9 Công đoàn tham gia xây dựng cơ quan, đơn vị đoàn kết, tiến bộ; các tổ

chức đảng, chính quyền vững mạnh; không có cán bộ vi phạm chính sách pháp luật Tham gia có hiệu quả công tác xây dựng Đảng

10 Một số chỉ tiêu cụ thể trong năm học 2017-2018:

- 100% đơn vị thành viên trong Khối có xây dựng và thực hiện tốt quy chế phối hợp hoạt động giữa Ban chấp hành công đoàn và người đứng đầu đơn vị

- Có 98% trở lên số người lao động gia nhập công đoàn

- Có 80% trở lên số tổ công đoàn, công đoàn bộ phận, CĐCS thành viên (nếu có) được xếp loại vững mạnh

- 100% đơn vị trong Khối tham gia và tổ chức tốt Hội nghị cán bộ viên chức hàng năm

- 100% đơn vị thành viên trong Khối hoàn thành và hoàn thành vượt mức nhiệm vụ chính trị, chỉ tiêu kế hoạch được giao; CBVC, LĐ chấp hành tốt chủ

Trang 5

trương của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước không đoàn viên bị hình thức cảnh cáo trở lên; thực hiện tốt quy chế dân chủ cơ sở

- Có 100% cán bộ công đoàn hàng năm đều được tham gia đào tạo, bồi dưỡng, tập huấn về lý luận, nghiệp vụ công tác Công đoàn

- Một số chỉ tiêu về công tác thi đua: Có trên 95% trong tổng số CBVC, LĐ trong mỗi đơn vị đạt danh hiệu LĐTT và công đoàn viên xuất sắc, trong đó số người đạt danh hiệu Chiến sỹ thi đua chiếm từ 15-20%

- Tham gia, giám sát và quản lý cùng chuyên môn để không có đơn vị thành viên nào nợ BHXH đối với người lao động; 100% đơn vị hoàn thành việc trích nộp kinh phí công đoàn cho công đoàn cấp trên theo quy định

Các đơn vị trong Khối thi đua các ……… trực thuộc bày tỏ quyết tâm trước lãnh đạo Công đoàn sẽ tổ chức thực hiện thắng lợi các nội dung nêu trên

Văn bản này được lập thành 01 bản chính và được sao thành …… bản có giá trị như nhau Mỗi đơn vị tham gia ký kết Giao ước thi đua lưu giữ 01 bản; 01 bản gửi Ban Thường vụ Công đoàn ……….; 01 bản gửi Ban Tuyên giáo Công đoàn /

ĐẠI DIỆN CÁC ĐƠN VỊ KÝ CAM KẾT

Trang 6

BẢNG TIÊU CHÍ

XÉT THI ĐUA THEO CỤM, KHỐI NĂM HỌC 20………-20……

Đơn vị: Công đoàn……….

……… , ngày……tháng………năm……

TT Nội dung Điểm chuẩn Đơn vị tự chấm Khối, Cụm chấm I

Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chính trị và tổ

chức thực hiện có hiệu quả các phong trào thi

đua hàng năm vượt chỉ tiêu của đơn vị đề ra

45

1 Tuyển sinh đủ chỉ tiêu; đúng quy chế 5

2 Tỷ lệ học sinh, sinh viên tốt nghiệp đạt loại xuất sắc, giỏi

3 Đổi mới nội dung chương trình, phương pháp đào tạo 3

4 Các môn học chính có giáo trình, bài giảng đã in 3

5 Tỷ lệ giáo viên/sinh viên đảm bảo theo quy định 2

6

Các đề tài nghiên cứu, chuyển giao công nghệ và phục

vụ sản xuất, các sáng kiến, cải tiến, giải pháp, kinh

doanh, sản xuất dịch vụ… được áp dụng có hiệu quả

5

7 Làm tốt công tác tuyên truyền, giáo dục 3

8

Làm tốt công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế

độ, chính sách, quyền lợi đối với đoàn viên và người lao

động; đời sống CBVC, LĐ được chăm lo, cải thiện

5

9 Hoạt động nữ công có hiệu quả 2

10 Thu, chi tài chính công đoàn đúng quy định, tiết kiệm,

11 Tham gia, phối hợp với chuyên môn thực hiện tốt Quy

12 Chỉ đạo tốt hoạt động của Ban thanh tra nhân dân 2

13 Tổ chức thực hiện tốt các phong trào thi đua do tổ chức

Công đoàn, bộ, ngành phát động phát động 3

14 Làm tốt công tác từ thiện xã hội 2

15

Vận động đoàn viên thực hiện tốt nhiệm vụ chuyên môn,

đoàn thể được giao, không có đoàn viên bị hình thức kỷ

luật từ cảnh cáo trở lên

3

II

Có nội dung và phương thức hoạt động đổi

mới, sáng tạo đảm bảo thiết thực, hiệu quả

và có sức lan tỏa trong Cụm, Khối

15

1 Đổi mới nội dung, phương thức và nâng cao chất lượng

hoạt động của công đoàn cơ sở, công đoàn trực thuộc 3

2 Tổ chức tốt các hoạt động Tháng Công nhân 2

3 Thực hiện đạt chỉ tiêu phát triển đoàn viên được phân bổ,

quản lý tốt đoàn viên, tham gia xây dựng Đảng 2

4 Tổ chức tốt phong trào “Học tập và làm theo tấm gương

đạo đức, phong cách HCM” 2

5 Vai trò, vị thế của công đoàn cơ sở được phát huy 3

6 Có ảnh hưởng, sức lan tỏa trong Cụm, Khối thi đua 3

Trang 7

III Xây dựng và nhân rộng mô hình, điển hình

1 Xây dựng được những mô hình tập thể tiên tiến 5

2 Xây dựng được những cá nhân điển hình xuất sắc 5

3 Biểu dương, động viên, khen thưởng kịp thời; nhân rộng

những tập thể và cá nhân tiên tiến, xuất sắc 5

IV

Nội bộ cơ quan đoàn kết, tiến bộ; các tổ chức

đảng, công đoàn, thanh niên, nữ công đạt

các tiêu chuẩn trong sạch, vững mạnh

15

1

Nội bộ cơ quan đoàn kết, thống nhất; có đầy đủ các nội

quy, quy chế, tổ chức sinh hoạt định kỳ đầy đủ hàng

tháng.

2

2

Hàng năm có trên 90% CNVCLĐ và đoàn viên công

đoàn đạt Lao động tiên tiến, 15% đạt CSTĐCS; Tổ chức

tốt Hội nghị CBVC hàng năm theo quy định.

3

3 Không có đơn thư, khiếu nại, tố cáo 2

4 Tổ chức đảng đạt trong sạch vững mạnh 3

5 Công đoàn cơ sở tự chấm điểm đạt vững mạnh 3

6 Tổ chức đoàn TNCSHCM đạt thành tích xuất sắc 2

Đơn vị tự chấm điểm đạt: điểm, đề nghị xét tặng Cờ thi đua toàn diện của Tổng Liên đoàn LĐVN hoặc Công đoàn ………

TM CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRƯỞNG CỤM THI ĐUA SỐ CHỦ TỊCH/PHÓ CHỦ TỊCH

Trang 8

CÔNG ĐOÀN ………

CỤM THI ĐUA KHỐI …………

CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

Hà Nội, ngày …… tháng … năm 20……

QUY CHẾ

Tổ chức, hoạt động của Cụm thi đua khối ………

thuộc Công đoàn …………

CHƯƠNG I QUY ĐỊNH CHUNG Điều 1 Phạm vi, đối tượng điều chỉnh

1 Quy chế này quy định về nguyên tắc tổ chức, trách nhiệm và trình tự thực hiện công tác thi đua của khối ……… thuộc Công đoàn ………… (được gọi chung là Cụm thi đua) trên cơ sở thống nhất của các thành viên trong Cụm

2 Quy chế này chỉ áp dụng cho việc bình xét các danh hiệu thi đua của tổ chức công đoàn cơ sở là các……… trực thuộc Công đoàn ……… (thuộc Cụm) Các danh hiệu được bình xét gồm: Cờ thi đua toàn diện và chuyên đề cấp

………… …… và Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, còn các danh hiệu thi đua khen thưởng khác do đơn vị chủ động bình xét theo hướng dẫn của Công đoàn

………

3 Cụm thi đua khối ……… gồm ……… đơn vị do Công đoàn

……… quyết định thành lập (Quyết định số ……./QĐ-BTV ngày ……/

…/20… của Công đoàn ……….)

Điều 2 Nguyên tắc làm việc của Cụm

- Cụm làm việc theo nguyên tắc tập trung dân chủ, bình đẳng, quyết định theo đa số, đảm bảo phát huy vai trò lãnh đạo của tập thể, đồng thời đề cao trách nhiệm của Cụm trưởng, Cụm phó và các thành viên trong Cụm

- Đảm bảo nguyên tắc công khai, dân chủ, chính xác, bình đẳng, tự nguyện,

tự giác, đoàn kết và hợp tác cùng phát triển;

Trang 9

- Hàng năm, Cụm tiến hành bầu Cụm trưởng, Cụm phó và đơn vị đăng cai tổ chức họp của Cụm; thống nhất thời gian tổ chức phát động thi đua, ký Giao ước thi đua, thời gian báo cáo sơ kết, Hội nghị tổng kết năm ……., công tác kiểm tra thực hiện nội dung thi đua giữa các đơn vị;

- Cụm trưởng có trách nhiệm báo cáo kết quả hoạt động của Cụm và lập danh sách đề nghị xét các danh hiệu thi đua gửi về Công đoàn N………… trước

ngày ………… hàng năm.

CHƯƠNG II

TỔ CHỨC, HOẠT ĐỘNG, TRÁCH NHIỆM VÀ CHẾ ĐỘ LÀM VIỆC CỦA CỤM Điều 3 Nguyên tắc tổ chức, hoạt động của Cụm thi đua

- Cụm thi đua gồm có: Cụm trưởng, Cụm phó và các đơn vị thành viên Cụm trưởng, Cụm phó do các đơn vị thành viên trong Cụm thống nhất bầu ra; có thể là luân phiên giữa các thành viên hoặc Cụm trưởng, Cụm phó năm học trước được các thành viên tín nhiệm tiếp tục bầu làm Cụm trưởng, Cụm phó năm học mới Kết quả bầu Cụm trưởng, Cụm phó mới của Cụm hàng năm được báo cáo Công đoàn

………… được biết và chỉ đạo;

- Các đơn vị được bầu là Cụm trưởng hoặc Cụm phó thì đồng chí Chủ tịch hoặc Phó chủ tịch công đoàn cơ sở thành viên đó đương nhiên sẽ là Cụm trưởng hoặc Phó Trưởng Cụm (sau đây được gọi chung là Cụm trưởng hoặc Cụm phó) theo thông báo kết quả Hội nghị tổng kết hàng năm;

- Cụm trưởng có trách nhiệm trao đổi, thống nhất với các Cụm phó chủ động xây dựng kế hoạch hoạt động, nội dung chương trình công tác, cụ thể các nội dung trong Giao ước thi đua, tiêu chí chấm điểm thi đua, chủ trì các cuộc họp và thông báo bằng văn bản đến các đơn vị thành viên được biết để cùng thực hiện;

- Quy chế hoạt động do Cụm trưởng, Cụm phó (năm đương nhiệm) xây dựng, được rà soát, bổ sung, sửa đổi hàng năm cho phù hợp với nhiệm vụ chính trị

và thực tiễn của các đơn vị thành viên;

- Cụm trưởng, Cụm phó được sử dụng con dấu của đơn vị mình làm cơ sở pháp lý cho các văn bản phục vụ hoạt động thi đua của Cụm

Trang 10

Điều 4 Trách nhiệm của Cụm trưởng, Cụm phó và các thành viên

1 Trách nhiệm của Cụm trưởng

Là người chịu trách nhiệm trước Hội đồng thi đua khen thưởng cấp … và Ban Thường vụ Công đoàn ……… về tổ chức và hoạt động trong Cụm thi đua của mình, nhằm thực hiện tốt các chỉ tiêu thi đua đã đăng ký đầu năm Cụm trưởng có nhiệm vụ:

- Xây dựng chương trình, kế hoạch, nội dung và chủ trì các cuộc họp của Cụm thi đua Báo cáo Ban Thường vụ Công đoàn … kết quả các cuộc họp của Cụm;

- Tổ chức các đơn vị thành viên trong Cụm ký kết Giao ước thi đua; tổ chức phát động phong trào thi đua; tổ chức phối hợp giữa các đơn vị trong Cụm phát huy sức mạnh tổng hợp, khai thác thế mạnh của mỗi đơn vị Tổ chức hội thảo trao đổi nghiệp vụ, kinh nghiệm công tác thi đua, khen thưởng, bàn biện pháp tháo gỡ khó khăn, vướng mắc và tuyên truyền nhân rộng các điển hình tiên tiến;

- Cụm trưởng chủ trì, phối hợp, thống nhất với các thành viên trong Cụm thành lập Đoàn kiểm tra việc tổ chức phát động, thực hiện, đánh giá kết quả phong trào thi đua; xây dựng kế hoạch kiểm tra phong trào thi đua của một số đơn vị thành viên hoặc đơn vị có đăng ký danh hiệu thi đua trong năm học và xác định điểm thi đua của mỗi đơn vị thành viên trong Cụm theo các nội dung thi đua;

- Hướng dẫn các đơn vị thành viên trong Cụm xây dựng báo cáo công tác thi đua 6 tháng đầu năm (báo cáo sơ kết);

- Tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động, thi đua của Cụm trong năm học, báo cáo kết quả đề nghị thường trực Hội đồng thi đua khen thưởng cấp ngành xem xét, trình BTV Công đoàn ………… xét các danh hiệu thi đua cho các đơn vị có thành tích xuất sắc được Cụm suy tôn

2 Trách nhiệm của Cụm phó

- Cụm phó có trách nhiệm phối hợp với Cụm trưởng để thực hiện các nhiệm

vụ theo quy định, thay mặt Cụm trưởng giải quyết các công việc khi Cụm trưởng

uỷ quyền;

- Phối hợp với Cụm trưởng xây dựng chương trình, kế hoạch hoạt động và chuẩn bị các nội dung cuộc họp của Cụm thi đua;

Ngày đăng: 25/08/2018, 14:53

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w