Cách giúp bạn gây ấn tượng với nhà tuyển dụng chỉ trong 10 phút Bạn phải làm gì khi nhà tuyển dụng nói rằng: “Bạn có 10 phút để gây ấn tượng với tôi”? Bạn có thích những câu hỏi như thế này? Quá áp lực đúng không? Sử dụng mỗi phút mình có 1 cách thông minh. Hãy suy nghĩ về những gì có thể làm cho bạn nổi bật hơn các ứng viên khác. Thay vì nói, Tôi rất tuyệt vời Cho họ ví dụ về sự tuyệt vời của bạn. Cho họ thấy, chứ đừng tự nói ra. Đó là lý do tại sao việc chuẩn bị các mẫu chuyện vặt lại rất quan trọng. Bạn có thể nói, Tôi luôn nỗ lực hết mình hết lần này đến lần khác như khoảng thời gian khi tôi ... phỏng vấn Để gây ấn tượng với họ nhiều hơn, giọng nói và cử chỉ của bạn phải thật nhiệt tình. Nếu bạn trò chuyện với một giọng nói đơn điệu, nhà tuyển dụng sẽ không hứng thú và cũng không có ấn tượng gì về bạn. Cho họ thấy niềm đam mê của bạn, nhiệt huyết trong con người bạn Bạn muốn dùng năng lượng của mình để thuyết phục họ rằng bạn chắc chắn sẽ là một báu vật của công ty họ Hãy nhớ rằng, bất cứ khi nào tôi hỏi các nhà quản lý tuyển dụng tại sao họ quyết định tuyển người này mà không phải người còn lại, đó là vì họ thích người nói chuyện lôi cuốn hơn. Người có tài ăn nói sẽ phù hợp với bất cứ đội ngũ nào. Ngoài việc thể hiện một đạo đức nghề nghiệp vững chắc, nhân viên tương lai đó sẽ trở thành “một phần của của công ty chúng ta”. Nói 1 cách đơn giản, kĩ năng mềm tốt là nhân tố quyết định Vì vậy, thay vì nói lào lào như đang trả bài, hãy chia sẻ các ví dụ về cách bạn vượt lên trên và thể hiện sự sôi nổi và tự tin của mình. Bạn muốn giành chiến thắng một cách quang minh chính trực. Điều đó luôn gây được ấn tượng.
Trang 1Cách giúp bạn gây ấn tượng với nhà tuyển dụng chỉ trong 10 phút
Bạn phải làm gì khi nhà tuyển dụng nói rằng: “Bạn có 10 phút để gây ấn tượng với tôi”?
Bạn có thích những câu hỏi như thế này? Quá áp lực đúng không?
Sử dụng mỗi phút mình có 1 cách thông minh Hãy suy nghĩ về những gì có thể làm cho bạn nổi bật hơn các ứng viên khác Thay vì nói, "Tôi rất tuyệt vời!" Cho
họ ví dụ về sự tuyệt vời của bạn Cho họ thấy, chứ đừng tự nói ra Đó là lý do tại sao việc chuẩn bị các mẫu chuyện vặt lại rất quan trọng
Bạn có thể nói, "Tôi luôn nỗ lực hết mình hết lần này đến lần khác như khoảng thời gian khi tôi "
Để gây ấn tượng với họ nhiều hơn, giọng nói và cử chỉ của bạn phải thật nhiệt tình Nếu bạn trò chuyện với một giọng nói đơn điệu, nhà tuyển dụng sẽ không hứng thú
và cũng không có ấn tượng gì về bạn Cho họ thấy niềm đam mê của bạn, nhiệt
Trang 2huyết trong con người bạn! Bạn muốn dùng năng lượng của mình để thuyết phục
họ rằng bạn chắc chắn sẽ là một báu vật của công ty họ
Hãy nhớ rằng, bất cứ khi nào tôi hỏi các nhà quản lý tuyển dụng tại sao họ quyết định tuyển người này mà không phải người còn lại, đó là vì họ thích người nói chuyện lôi cuốn hơn Người có tài ăn nói sẽ phù hợp với bất cứ đội ngũ nào Ngoài việc thể hiện một đạo đức nghề nghiệp vững chắc, nhân viên tương lai đó sẽ trở thành “một phần của của công ty chúng ta” Nói 1 cách đơn giản, kĩ năng mềm tốt
là nhân tố quyết định
Vì vậy, thay vì nói lào lào như đang trả bài, hãy chia sẻ các ví dụ về cách bạn vượt lên trên và thể hiện sự sôi nổi và tự tin của mình Bạn muốn giành chiến thắng một cách quang minh chính trực Điều đó luôn gây được ấn tượng