1. Trang chủ
  2. » Thể loại khác

vo sinh chong nghi 5 14 ngay Luat BHXH moi

2 77 0

Đang tải... (xem toàn văn)

THÔNG TIN TÀI LIỆU

Thông tin cơ bản

Định dạng
Số trang 2
Dung lượng 129,8 KB

Các công cụ chuyển đổi và chỉnh sửa cho tài liệu này

Nội dung

vo sinh chong nghi 5 14 ngay Luat BHXH moi tài liệu, giáo án, bài giảng , luận văn, luận án, đồ án, bài tập lớn về tất c...

Trang 1

VỢ SINH, CHỒNG ĐƯỢC NGHỈ 5 - 14 NGÀY

Chỉ còn vài tháng nữa Luật Bảo hiểm xã hội 2014 sẽ có hiệu lực Một trong những quy định quan trọng của Luật này là chế độ thai sản với nhiều điểm mới, nhất là quy định về chế độ thai sản với nam giới - Vợ sinh con, chồng sẽ được nghỉ từ 5 - 14 ngày.

Theo Bảo hiểm Xã hội Việt Nam, kể từ thời điểm luật có hiệu lực, lần đầu tiên pháp luật quy định lao động nam được nghỉ thai sản 5 - 14 ngày khi vợ sinh con, tùy số con sinh hay hình thức sinh (sinh thường hoặc sinh mổ)

Cụ thể:

Lao động nam đang đóng BHXH khi vợ sinh con được nghỉ việc hưởng chế độ thai sản như sau:

- 05 ngày làm việc;

- 07 ngày làm việc khi vợ sinh con phải phẫu thuật, sinh con dưới 32 tuần tuổi;

- Trường hợp vợ sinh đôi thì được nghỉ 10 ngày làm việc, từ sinh ba trở lên thì cứ thêm mỗi con được nghỉ thêm 03 ngày làm việc

- Trường hợp vợ sinh đôi trở lên mà phải phẫu thuật thì được nghỉ 14 ngày làm việc Thời gian nghỉ việc hưởng chế độ thai sản quy định tại khoản này được tính trong khoảng thời gian 30 ngày đầu kể từ ngày vợ sinh con

Trường hợp gia đình chỉ có chồng tham gia bảo hiểm xã hội, khi vợ sinh con sẽ được trợ cấp một lần bằng hai tháng tiền lương cơ sở cho mỗi con Các trường hợp mang thai hộ

Trang 2

hoặc nhờ mang thai hộ đều được hưởng chế độ thai sản như bình thường.

Đồng thời, Quy định về đối tượng được hưởng bảo hiểm thai sản cũng được mở rộng hơn

và cụ thể hơn với nhiều trường hợp phù hợp với sự thay đổi kinh tế - xã hội hiện nay:

- Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động

xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp đồng lao động được ký kết giữa người sử dụng lao động với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động.

- Người làm việc theo hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 01 tháng đến dưới 03 tháng.

- Cán bộ, công chức, viên chức

- Công nhân quốc phòng, công nhân công an, người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu.

- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân;

- Người quản lý doanh nghiệp, người quản lý điều hành hợp tác xã có hưởng tiền lương

Cũng theo Bảo hiểm Xã hội Việt Nam, Luật Bảo hiểm Xã hội sửa đổi hạ sàn thu nhập tối thiểu đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện (bằng chuẩn hộ nghèo khu vực nông

thôn hiện nay là 400.000 đồng/tháng) để phù hợp hơn cho người dân, đồng thời bỏ giới hạn trần tuổi tham gia

Về quy định hưởng bảo hiểm xã hội một lần, người bệnh nan y hoặc ra nước ngoài

định cư được phép nhận bảo hiểm xã hội một lần (kể cả các trường hợp đã đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội)

Ngày đăng: 24/11/2017, 05:08

TỪ KHÓA LIÊN QUAN

🧩 Sản phẩm bạn có thể quan tâm

w