Báo cáo thực tập Khoa học chính trị trường Đại học Nội vụ Hà Nội

HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN KHOA KINH TẾ CỘNG HÒA XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM Độc lập Tự do Hạnh phúc BÁO CÁO THU HOẠCH THỰC TẬP SƯ PHẠM CỦA CÁ NHÂN SINH VIÊN TÓM LƯỢC VỀ BẢN THÂN Họ và tên sinh viên: Nguyễn Thị Mai Phương Ngày sinh: 11031994 Nơi sinh: Thành phố Hà Tĩnh Tỉnh Hà Tĩnh Khoa: Kinh tế Lớp: Kinh tế chính trị K32 Thực tập tại trường: Đại học Nội vụ Hà Nội Thời gian thực tập: 22.02.2016 đến 15.04.2016   MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU 1 NỘI DUNG 3 PHẦN I: MỘT VÀI NÉT CƠ BẢN VỀ TÌNH HÌNH KINH TẾ, CHÍNH TRỊ VĂN HÓA XÃ HỘI CỦA THÀNH PHỐ HÀ NỘI 3 1. Tình hình thủ đô 3 1.1. Tình hình phát triển kinh tế 3 1.2. Tình hình chính trị, an ninh quốc phòng 5 1.3. Tình hình văn hóa xã hội 6 2. Quận Tây Hồ Hà Nội 7 2.1. Tình hình kinh tế xã hội: 7 2.2. Định hướng phát triển cho những năm tới: 9 PHẦN II: NHẬN THỨC CHUNG VỀ CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA KHOA KHOA HỌC CHÍNH TRỊ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ 10 1. Khái quát chung về trường đại học Nội Vụ 10 1.1. Lịch sử hình thành 10 1.2. Công tác chuyên môn 12 1.2.1. Công tác đào tạo 12 1.2.2. Công tác Thanh tra, Khảo thí, bảo đảm chất lượng 13 1.2.3. Công tác quản lý học sinh, sinh viên 15 1.3. Công tác Quản lý khoa học 16 1.4. Công tác Hợp tác quốc tế 17 1.5. Công tác Tổ chức cán bộ và thực hiện quy chế dân chủ 18 1.5.1. Công tác Tổ chức cán bộ 18 1.5.2. Thực hiện quy chế dân chủ 19 1.6. Công tác Hành chính – Tổng hợp 20 1.7. Công tác Quản trị Thiết bị 21 1.8. Công tác Kế hoạch Tài chính 21 1.9. Công tác thư viện 22 1.10. Công tác Tạp chí, thông tin, truyền thông 23 1.11. Công tác đảng và đoàn thể 24 2. Khoa Khoa học chính trị 25 2.1. Giới thiệu Khoa Khoa học Chính trị: 25 2.2. Những thành tích nổi bật của Khoa Khoa học chính trị: 28 3. Cơ cấu tổ chức và nhân sự khoa Khoa học Chính trị: 30 3.1. Lãnh đạo Khoa: 30 3.2. Các bộ môn trực thuộc Khoa 30 3.3. Các học phần Khoa đang giảng dạy: 30 3.4. Cơ cấu tổ chức và nhân sự khoa Khoa học Chính trị: 31 PHẦN III: NỘI DUNG HOẠT ĐỘNG TRONG TOÀN BỘ THỜI GIAN THỰC TẬP TẠI KHOA KHOA HỌC CHÍNH TRỊ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ 33 PHẦN IV: NHỮNG THU HOẠCH SÂU SẮC CỦA BẢN THÂN VÀ MỘT SỖ Ý KIẾN ĐỀ XUẤT ĐỐI VỚI HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN VỀ THỰC TẬP SƯ PHẠM 40 4.1. Nhận thức về khả năng đảm nhiệm vai trò một giảng viên sau này 40 4.2. Một số kiến nghị đề xuất đối với trường đại học Nội Vụ Hà Nội và Học viện Báo chí và Tuyên truyền 40 4.2.1. Đối với trường đại học Nội Vụ Hà Nội 40 4.2.2. Đối với Học viện Báo chí và Tuyên truyền 41 KẾT LUẬN 42

HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN

MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU 1

NỘI DUNG 3

PHẦN I: MỘT VÀI NÉT CƠ BẢN VỀ TÌNH HÌNH KINH TẾ, CHÍNH TRỊ VĂN HÓA XÃ HỘI CỦA THÀNH PHỐ HÀ NỘI 3

1 Tình hình thủ đô 3

1.1 Tình hình phát triển kinh tế 3

1.2 Tình hình chính trị, an ninh quốc phòng 5

1.3 Tình hình văn hóa xã hội 6

2 Quận Tây Hồ - Hà Nội 7

2.1 Tình hình kinh tế - xã hội: 7

2.2 Định hướng phát triển cho những năm tới: 9

PHẦN II: NHẬN THỨC CHUNG VỀ CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA KHOA KHOA HỌC CHÍNH TRỊ TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ 10

1 Khái quát chung về trường đại học Nội Vụ 10

1.1 Lịch sử hình thành 10

1.2 Công tác chuyên môn 12

1.2.1 Công tác đào tạo 12

1.2.2 Công tác Thanh tra, Khảo thí, bảo đảm chất lượng 13

1.2.3 Công tác quản lý học sinh, sinh viên 15

1.3 Công tác Quản lý khoa học 16

1.4 Công tác Hợp tác quốc tế 17

1.5 Công tác Tổ chức cán bộ và thực hiện quy chế dân chủ 18

1.5.1 Công tác Tổ chức cán bộ 18

1.5.2 Thực hiện quy chế dân chủ 19

1.6 Công tác Hành chính – Tổng hợp 20

1.7 Công tác Quản trị - Thiết bị 21

1.8 Công tác Kế hoạch - Tài chính 21

1.9 Công tác thư viện 22

1.10 Công tác Tạp chí, thông tin, truyền thông 23

1.11 Công tác đảng và đoàn thể 24

2 Khoa Khoa học chính trị 25

2.1 Giới thiệu Khoa Khoa học Chính trị: 25

2.2 Những thành tích nổi bật của Khoa Khoa học chính trị: 28

3 Cơ cấu tổ chức và nhân sự khoa Khoa học Chính trị: 30

3.1 Lãnh đạo Khoa: 30

3.2 Các bộ môn trực thuộc Khoa 30

3.3 Các học phần Khoa đang giảng dạy: 30

3.4 Cơ cấu tổ chức và nhân sự khoa Khoa học Chính trị: 31

PHẦN III: NỘI DUNG HOẠT ĐỘNG TRONG TOÀN BỘ THỜI GIAN THỰC TẬP TẠI KHOA KHOA HỌC CHÍNH TRỊ - TRƯỜNG ĐẠI HỌC NỘI VỤ 33

PHẦN IV: NHỮNG THU HOẠCH SÂU SẮC CỦA BẢN THÂN VÀ MỘT SỖ Ý KIẾN ĐỀ XUẤT ĐỐI VỚI HỌC VIỆN BÁO CHÍ VÀ TUYÊN TRUYỀN VỀ THỰC TẬP SƯ PHẠM 40

4.1 Nhận thức về khả năng đảm nhiệm vai trò một giảng viên sau này 40

4.2 Một số kiến nghị đề xuất đối với trường đại học Nội Vụ Hà Nội và Học viện Báo chí và Tuyên truyền 40

4.2.1 Đối với trường đại học Nội Vụ Hà Nội 40

4.2.2 Đối với Học viện Báo chí và Tuyên truyền 41

KẾT LUẬN 42

LỜI MỞ ĐẦU

Thực hiện kế hoạch đào tạo của Học Viện Báo Chí - Tuyên Truyền, sinhviên năm thứ 4 thuộc khối ngành lí luận được phân công tham gia thực tập tạicác trường Chính trị tỉnh, thành phố, trường Đại học, Cao đẳng từ 22.02.2016đến 15.04.2016

Nhận thức rõ mục đích, yêu cầu và tầm quan trọng của đợt thực tập này,ngay sau khi nhận được quyết định của Học Viện Báo Chí Tuyên Truyền cử đoànsinh viên đi thực tập tại Đại học Nội Vụ Hà Nội em luôn cố gắng chủ động tích cựctham gia các hoạt động trong khuôn khổ của nhiệm vụ thực tập sư phạm của mìnhnhư: Tìm hiểu các hoạt động của khoa và trường; tham gia dự giảng một số buổicủa giảng viên trong trường ; tìm hiểu việc học tập của học viên … với tinh thầntrách nhiệm, đoàn kết với các thành viên trong đoàn và phối hợp chặt chẽ với hoạtđộng của các cán bộ trong đơn vị trường Đại học Nội Vụ

Đoàn thực tập tại trường Đại học Nội Vụ nói chung và bản thân em nóiriêng đã thực hiện đầy đủ các buổi dự giảng, tham gia các hoạt động của đoàn,trường Qua đó, em rút ra được nhiều kiến thức, kinh nghiệm bổ ích Thời gianthực tập ở trường là điều kiện vô cùng quý báu để em có cơ hội cọ xát với thực

tế Tuy nhiên, trong quá trình thực tập tại trường đoàn thực tập chúng em còngặp phải một số khó khăn, bỡ ngỡ song chúng em đã cố gắng khắc phục và rút

ra được nhiều kinh nghiệm cho công tác sau này

Được sự quan tâm, tạo mọi điều kiện thuận lợi của Học viện Báo chí vàTuyên truyền, phòng đào tạo, khoa Kinh tế và sự giúp đỡ nhiệt tình của các thầy

cô giáo trường đại học Nội Vụ, đặc biệt là công tác giảng dạy của trường đại họcNội Vụ, bản thân em đã thu thêm được nhiều kinh nghiệm, kiến thức quý báu và

có ý nghĩa vô cùng sâu sắc cho quá trình học tập và giảng dạy sau này Sau thờigian thực tập tại trường, em đã học hỏi cũng như thu được một số kinh nghiệm.Những kết quả đó được thể hiện trong bản báo cáo dưới đây Tất cả em xin đượctrình bày ở 4 phần trong báo cáo như sau:

Phần 1: Một vài nét cơ bản về tình hình kinh tế, chính trị, văn hóa, xã hội

của quận Tây Hồ và thủ đô Hà Nội

Phần 2: Giới thiệu chung về chức năng, nhiệm vụ và hoạt động của khoa

Khoa học chính trị trường Đại học Nội vụ Hà Nội

Phần 3: Nội dung hoạt động trong thời gian về thực tập sư phạm tại khoa

Khoa học chính trị trường Đại học Nội vụ Hà Nội

Phần 4: Những thu hoạch sâu sắc của bản thân và một số ý kiến đề xuất

với Học viện Báo chí và Tuyên truyền về tổ chức thực tập sư phạm

NỘI DUNG PHẦN I: MỘT VÀI NÉT CƠ BẢN VỀ TÌNH HÌNH KINH TẾ, CHÍNH

TRỊ VĂN HÓA XÃ HỘI CỦA THÀNH PHỐ HÀ NỘI

1.Tình hình thủ đô

Thành phố Hà Nội là thủ đô của nước Cộng hoà xã hội chủ nghĩa ViệtNam, có vị trí địa lý - chính trị quan trọng, có ưu thế đặc biệt hơn các địaphương khác trong cả nước (Hà Nội là trái tim của cả nước, đầu não chính trị -hành chính quốc gia, trung tâm lớn về văn hoá, khoa học, giáo dục, kinh tế vàgiao dịch quốc tế )

Thành phố Hà Nội đứng đầu Việt Nam về diện tích tự nhiên và đứng thứhai về diện tích đô thị sau thành phố Hồ Chí Minh Nằm giữa đồng bằng sôngHồng trù phú, nơi đây đã sớm trở thành một trung tâm chính trị và tôn giáo ngay

từ những buổi đầu của lịch sử Việt Nam Năm 1010, Lý Công Uẩn, vị vua đầutiên của nhà Lý, quyết định xây dựng kinh đô mới ở vùng đất này với cái tênThăng Long Trong suốt thời kỳ của các triều đại Lý, Trần, Lê, Mạc, kinh thànhThăng Long là nơi buôn bán, trung tâm văn hóa, giáo dục của cả miền Bắc KhiTây Sơn rồi nhà Nguyễn lên nắm quyền trị vì, kinh đô được chuyển về Huế vàThăng Long bắt đầu mang tên Hà Nội từ năm 1831, dưới thời vua Minh Mạng.Năm 1902, Hà Nội trở thành thủ đô của Liên bang Đông Dương và được ngườiPháp xây dựng, quy hoạch lại Trải qua hai cuộc chiến tranh, Hà Nội là thủ đôcủa miền Bắc rồi nước Việt Nam thống nhất và giữ vai trò này cho tới ngày nay

Hà Nội hiện nay có diện tích 3.344,7 km², gồm 10 quận, 1 thị xã và 18huyện ngoại thành Cùng với Thành phố Hồ Chí Minh, Hà Nội là một trong haitrung tâm kinh tế của cả quốc gia Năm 2009, sau khi mở rộng, GDP của thành phốtăng khoảng 6,67%, tổng thu ngân sách khoảng 70.054 tỷ đồng Hà Nội cũng làmột trung tâm văn hóa, giáo dục với các nhà hát, bảo tàng, các làng nghề truyềnthống, những cơ quan truyền thông cấp quốc gia và các trường đại học lớn

1.1 Tình hình phát triển kinh tế

Vị thế trung tâm kinh tế của Hà Nội đã được thiết lập từ rất lâu trong lịch

sử Tên những con phố như Hàng Bạc, Hàng Đường, Hàng Than… đã minh

chứng cho điều này Tới thế kỷ gần đây, với sự phát triển mạnh mẽ của Sài Gòn

và khu vực Nam Bộ, Hà Nội chỉ còn giữ vị trí quan trọng thứ hai trong nền kinh

tế Việt Nam Vượt lên khó khăn và thách thức, Thủ đô Hà Nội đã nỗ lực phấnđấu không ngừng và đạt được nhiều kết quả tích cực trong phát triển kinh tế -

xã hội, góp phần quan trọng vào sự phát triển chung của cả nước

Bên cạnh đó, nhiều làng nghề truyền thống như gốm Bát Tràng, may CổNhuế, đồ mỹ nghệ Vân Hà… cũng dần phục hồi và phát triển

 Lĩnh vực nông nghiệp

Giá trị gia tăng ngành nông nghiệp ước tăng 2%; giá trị sản xuất nông,lâm, thủy sản trên diện tích đất nông nghiệp ước đạt 231 triệu đồng/ha (cao hơnnăm trước 4 triệu đồng); đã hoàn thành kế hoạch dồn điền đổi thửa và lũy kế hết

2014 có 100 xã đạt nông thôn mới (bằng 20% số xã nông thôn mới của cảnước) Hà Nội còn là thủ đô có nhiều trâu bò nhất cả nước, là địa phương có đàngia súc, gia cầm gồm gần 200.000 con trâu, bò; 1,53 triệu con lợn và khoảng18,2 triệu con gia cầm, sản lượng thịt hơi hằng năm đạt 225.566 tấn, với diệntích mặt nước 30 nghìn hécta, đã đưa vào sử dụng 20 nghìn hécta nuôi trồngthủy sản, tập trung ở các huyện Ba Vì, Ứng Hòa, Phú Xuyên, Thanh Trì

 Một số chỉ tiêu kinh tế - xã hội của Thành phố Hà Nội năm 2015

Tốc độ tăng tổng sản phẩm trên địa bàn: 9,0 - 9,5%; trong đó, dịch vụ 9,8

10,5%, công nghiệp xây dựng tăng 8,7 9,0%, nông nghiệp tăng 2,0 2,5%; GRDP bình quân đầu người: 75 - 77 triệu đồng; Tốc độ tăng vốn đầu tư

-xã hội trên địa bàn: 11 - 12%; Giảm tỷ suất sinh thô so với năm trước: 0,7%;Giám tỷ lệ sinh con thứ 3 trở lên so với năm trước: 0,3%; Số xã/phường/thị trấnđạt chuẩn quốc gia về y tế tăng thêm: 8 đơn vị; Giảm tỷ lệ hộ nghèo so với năm

trước: 0,2%; Tỷ lệ hộ dân cư được công nhận danh hiệu "Gia đình văn hóa":85%; Số trường công lập đạt chuẩn quốc gia tăng thêm: 100; Số xã được côngnhận cơ bản đạt tiêu chí nông thôn mới tăng thêm: 55 xã (lũy kế đến hết năm

2015 có 155 xã);Tỷ lệ rác thải thu gom và vận chuyển trong ngày: Khu vực đôthị: 98%; Khu vực nông thôn: 87%

Hàng loạt các trung tâm thương mại lớn được xây dựng như: RoyalCity, Time City, AEON Mall, là nơi tập trung mua sắm của đông đảo ngườidân

1.2 Tình hình chính trị, an ninh quốc phòng

Tình hình an ninh chính trị, trật tự an toàn xã hội trên địa bàn huyện đượcgiữ vững, bảo vệ an toàn các mục tiêu, địa bàn trọng điểm, duy trì tốt trật tự antoàn giao thông, trật tự công cộng góp phần đảm bảo tuyệt đối an toàn trong dịptết Triển khai, thực hiện hiệu quả nhiều đợt cao điểm tấn công trấn áp tội phạm;phát hiện đấu tranh 58 vụ - 63 đối tượng vi phạm về trật tự quản lý kinh tế vàchức vụ; điều tra, làm rõ 141/171 vụ phạm pháp hình sự, đạt tỷ lệ 85,9 %, giảm

63 vụ so với cùng kỳ năm 2006 Phát hiện, bắt giữ 40 vụ, 166 đối tượng đánhbạc, 20 vụ 89 đối tượng tổ chức hoạt động mại dâm, 54 vụ 72 đối tượng muabán, tàng trữ, sử dụng trái phép các chất ma tuý Công an huyện phát hiện, bóc

gỡ 04 đường dây, ổ nhóm mua bán, vận chuyển trái phép chất ma tuý liên tỉnh,trong đó có 01 đường dây buôn bán ma tuý từ nước ngoài vào Việt Nam Tiếptục thực hiện cuộc vận động “Xây dựng lực lượng CAND vì nước quên thân, vìdân phục vụ” Tổng kết 5 năm thực hiện công tác phối hợp giữa Công an vớiMTTQ và các tổ chức thành tổng kết 08 năm thực hiện Chỉ thị số 21/CT-TWcủa Ban Bí thư Trung ương về giải quyết tình hình phức tạp về an ninh nôngthôn, triển khai có hiệu quả Luật cư trú Xây dựng, triển khai thực hiện có hiệuquả chuyên đề xã, thị trấn an toàn về an ninh nông thôn, được Bộ Công an biểudương và giới thiệu nhân vật điển hình trên phạm vi toàn quốc

Lãnh đạo toàn diện các mặt công tác của LLVT, tập trung chủ yếu vàonhiệm vụ huấn luyện, tổ chức xây dựng lực lượng DQTV, DBĐV và tuyểnquân Cơ quan quân sự đã tham mưu với cấp uỷ Đảng chính quyền chỉ đạo tổ

chức tốt công tác giáo dục chính trị tư tưởng, sẵn sàng chiến đấu, xây dựng kếhoạch và tổ chức tập huấn, huấn luyện cho 653 đ/c DQTV Tổ chức thành côngHội thao lực lượng dân quân tự vệ.

1.3 Tình hình văn hóa xã hội

- Trong công tác Văn hoá thông tin - Thể dục thể thao: Tổ chức tốt cáchoạt động tuyên truyền, văn hóa văn nghệ, TDTT phục vụ các ngày lễ lớn và cácnhiệm vụ chính trị - kinh tế - xã hội của Đảng, Nhà nước

- Công tác Giáo dục đào tạo: Thành phố đã triển khai xây mới 22 trườngcông lập, trong đó có 11 trường mầm non, 6 trường tiểu học, 4 trường trung học

cơ sở, 1 trường trung học phổ thông Chất lượng giáo dục đào tạo tiếp tục đượcnâng cao Tỷ lệ tốt nghiệp trung học phổ thông đạt 98,5%, tăng 0,4% so với năm

2011 (năm 2011 là 98,1%); tỷ lệ tốt nghiệp trung học cơ sở đạt 99,1% Chỉ đạocác trường thực hiện tốt cuộc vận động hai không của Bộ Giáo dục và đào tạo.Duy trì tốt kết quả phổ cập và giữ vững chất lượng giáo dục Quan tâm chỉ đạocông tác bồi dưỡng đội ngũ giáo viên, học sinh Cơ sở vật chất các trường họctiếp tục được đầu tư nâng cấp

- Công tác lao động - TBXH: Thành phố đã vận động quỹ đền ơn đápnghĩa được 46,95 tỷ đồng (đạt 260% kế hoạch); tặng 9850 sổ tiết kiệm cho người

có công (đạt 265% kế hoạch); hỗ trợ cho 23 nghìn hộ thoát nghèo, đạt kế hoạch

đề ra Thực hiện tốt chế độ chính sách đối với người có công, đối tượng xã hội.Thường xuyên tuyên truyền, giáo dục, phòng ngừa và quản lý tốt đối tượng tệ nạn

xã hội nên toàn huyện không có tụ điểm phức tạp về ma tuý, mại dâm

- Công tác y tế - DSKHHGĐ: Toàn Thành phố có 570 xã/phường đạtchuẩn quốc gia về y tế, đạt tỷ lệ 98,8% Đã thanh tra, kiểm tra 6295 lượt cơ sởhành nghề y, dược tư nhân, kinh doanh thực phẩm; xử lý vi phạm 762 cơ sở, phạthành chính trên 3 tỷ đồng, đình chỉ hành nghề không phép 129 cơ sở Duy trì chế

độ thường trực cấp cứu, tổ chức tốt công tác khám chữa bệnh đảm bảo phục vụnhu cầu của nhân dân Tập trung chỉ đạo quyết liệt, có hiệu quả công tác phòng,chống dịch tiêu chảy cấp nguy hiểm, không để lây lan, không để thứ phát

Tóm lại, mặc dù còn gặp nhiều khó khăn về kinh tế xã hội nhưng tình

hình chính trị và tư tưởng thường xuyên ổn định Để có được những kết quả đó

là do được sự quan tâm lãnh đạo, giúp đỡ của Chính phủ ; sự lãnh đạo kịp thời,sát sao của các ban ngành, đoàn thể và các tổ chức xã hội; Sự quan tâm chỉ đạocủa các cấp uỷ Đảng, chính quyền và các ngành, đoàn thể

2 Quận Tây Hồ - Hà Nội

Quận Tây Hồ là một quận của Thủ đô Hà Nội, được thành lập theo nghịđịnh số 69-CP ngày 28 tháng 10 năm 1995 của Chính phủ

•Quận Tây Hồ được hợp bởi các phường: Bưởi, Thuỵ Khê, Yên Phụ củaquận Ba Đình và các xã: Tứ Liên, Nhật Tân, Quảng An, Xuân La, Phú Thượngcủa huyện Tư Liêm

•Quận Tây Hồ có diện tích tự nhiên: 2.042,7 hécta và 69.713 nhân khẩu;gồm 8 phường: Bưởi, Thuỵ Khê, Yên Phụ, Tứ Liên, Nhật Tân, Quảng An, Xuân

La, Phú Thượng

•Trụ sở ủy ban nhân dân quận đặt tại 657 đường Lạc Long Quân - Xuân

La - Tây hồ - Hà Nội

- Về lịch sử hình thành: Xưa kia vùng đất Tây Hồ thuộc huyện Vĩnh Thuận

cũ, tỉnh Hà Nội Trước năm 1945, Tây Hồ là phần đất của đại lý Hoàn Long thuộcngoại thành Hà Nội Năm 1961, vùng đất Tây Hồ một phần thuộc về khu phố BaĐình và một phần đất thuộc về huyện Từ Liêm Ngày 28/10/1995, Chính phủ raNghị định số 69-CP thành lập quận Tây Hồ thuộc thành phố Hà Nội

- Về vị trí địa lý: Quận Tây Hồ nằm ở phía Tây Bắc của nội thành Hà Nội;phía Đông giáp quận Long Biên; phía Tây giáp huyện Từ Liêm và quận Cầu Giấy;phía Nam giáp quận Ba Đình; phía Bắc giáp huyện Đông Anh Quận Tây Hồ có địahình tương đối bằng phẳng, có chiều hướng thấp dần từ bắc xuống nam

Diện tích: 24 km2 Dân số: khoảng 126.700 người (năm 2009)

2.1 Tình hình kinh tế - xã hội:

*Về kinh tế:

Theo báo cáo, trong 9 tháng đầu năm 2013, giá trị sản xuất công nghiệpngoài quốc doanh toàn quận đạt 160,97 tỷ đồng, đạt 68,8% so với kế hoạch năm,tăng 10% so với cùng kỳ năm trước Doanh thu thương mại – dịch vụ - du lịch

đạt 9.621,1 tỷ đồng, đạt 62,7% so với kế hoạch năm, tăng 12,3% so với cùng kỳnăm trước Tổng thu ngân sách đạt 400,2 tỷ đồng, đạt 45,1% so với kế hoạch.Chi cân đối trong ngân sách quận là 340 tỷ đồng, đạt 65,2% so với kế hoạch; chi

từ nguồn mục tiêu Thành phố là 51,9 tỷ đồng, đạt 76,8% kế hoạch năm

* Về văn hóa - xã hội:

Thực hiện có hiệu quả công tác quản lý Nhà nước về phát triển sự nghiệpvăn hóa và thể thao Công tác quản lý danh thắng và các hoạt động lễ hội, tôngiáo đảm bảo đúng quy định của Bộ Văn hóa, thể thao và du lịch Tổ chức tốtcông tác chăm sóc thương binh, liệt sỹ và người có công Giải quyết và tham giagiải quyết việc làm cho 3.895 lao động, đạt 76,4% kế hoạch, giảm 24 hộ nghèo,đạt 80% so với kế hoạch Đối với công tác giáo dục và đào tạo, các bậc học đềuhoàn thành các chỉ tiêu chủ yếu của năm học 2013-2014, toàn quận không có họcsinh vi phạm pháp luật và tệ nạn xã hộ Tại các cấp học, bậc học, tỷ lệ tốt nghiệpđều đạt và vượt chỉ tiêu đề ra hàng năm 100% giáo viên đạt yêu cầu chuẩn hoá

Đã có 11 trường được công nhận đạt chuẩn quốc gia, trong đó, có hai phường làQuảng An và Phú Thượng đạt chuẩn giáo dục quốc gia ở cả 3 cấp học Triển khai

có hiệu quả công tác y tế, chăm sóc sức khỏe ban đầu cho nhân dân

Trong công tác nội chính, tổ chức bộ máy, xây dựng củng cố chính quyền,cải cách hành chính: điều tra làm rõ 31 vụ phạm tội và vi phạm về trật tự quản lýkinh tế; bắt giữ 107 vụ tàng trữ sử dụng trái phép chất ma túy; phát hiện 137 vụphạm pháp hình sự; điều tra làm rõ và bắt giữ 112 vụ, đạt tỷ lệ 80,6%, trong đóđiều tra trọng án đạt 100% Phát huy hiệu quả phong trào “Toàn dân bảo vệ anninh Tổ quốc” Công tác quốc phòng và nhiệm vụ quân sự địa phương đượctriển khai, thực hiện nghiêm túc, hoàn thành tốt kế hoạch công tác tuyển chọngọi thanh niên nhập ngũ năm 2014

* Di tích lịch sử - văn hóa và danh lam thắng cảnh:

Tây Hồ là vùng đất cổ có 62 di tích văn hóa lịch sử, trong đó có 31 di tíchđược xếp hạng di tích quốc gia như: chùa Trấn Quốc, phủ Tây Hồ, chùa VạnNiên, chùa Tảo Sách, chùa Ức Niên, chùa Kim Liên…

Ngoài ra, quận Tây Hồ còn có cả vùng cảnh quan Hồ Tây – một hồ nước

ngọt lớn nhất của thủ đô Hà Nội, với diện tích khoảng 526 ha được coi là “láphổi xanh của Thành phố”, hồ Quảng Bá và công viên nước Hồ Tây…

Năm 2013 là năm có ý nghĩa quan trọng đối với việc hoàn thành các mụctiêu của Kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội 5 năm 2011-2015, trên cơ sở dự báokhả năng thực hiện các chỉ tiêu kinh tế - xã hội năm 2012, UBND quận xây dựng

kế hoạch năm 2013 với mục tiêu "Tiếp tục giữ vững ổn định kinh tế; quản lý, giữgìn cảnh quan, nâng cao chất lượng môi trường, khai thác có hiệu quả Hồ Tây vàcác vùng phụ cận; Tăng cường công tác quản lý đất đai, trật tự xây dựng đô thị;Từng bước xây dựng đồng bộ hạ tầng kỹ thuật; Bảo đảm an ninh chính trị, trật tự

an toàn xã hội; Thực hiện tốt nhiệm vụ quân sự, quốc phòng địa phương"

2.2 Định hướng phát triển cho những năm tới:

Theo định hướng phát triển của Thủ đô Hà Nội đến năm 2020, quận Tây

Hồ sẽ trở thành trung tâm dịch vụ - du lịch - văn hoá của thủ đô Hà Nội Căn cứvào định hướng phát triển ấy và căn cứ vào tình hình thực tế trên địa bàn quận,quận Tây Hồ xác định định hướng và mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội trongthời gian tới như sau:

- Duy trì đã phát triển kinh tế xã hội một cách bền vững với mức tăngtrưởng cao theo cơ cấu dịch vụ - công nghiệp - nông nghiệp Nâng cao hiệu quả

và chất lượng dịch vụ

- Tập trung đầu tư các công trình hạ tầng kỹ thuật đồng bộ theo quyhoạch, trong đó, đặc biệt quan tâm đầu tư các dự án công viên, cây xanh khuvực xung quanh Hồ Tây nhằm tạo cảnh quan, môi trường cho Hồ Tây Các trụcđường giao thông theo quy hoạch trên địa bàn quận, các di tích lịch sử, văn hoá

có giá trị nằm quanh Hồ Tây để quận sớm trở thành trung tâm văn hoá - du lịchlớn của thủ đô Hà Nội

- Tiếp tục tăng cường công tác quản lý đất đai, quản lý đô thị; phát triển đôthị theo hướng văn minh - hiện đại và phát triển bền vững Triển khai thực hiện tốtcác dự án kêu gọi đầu tư; phát triển toàn diện sự nghiệp văn hoá - xã hội

PHẦN II: NHẬN THỨC CHUNG VỀ CHỨC NĂNG, NHIỆM VỤ VÀ HOẠT ĐỘNG CỦA KHOA KHOA HỌC CHÍNH TRỊ TRƯỜNG ĐẠI

HỌC NỘI VỤ

1 Khái quát chung về trường đại học Nội Vụ

1.1 Lịch sử hình thành

 Lịch sử Trường Đại học Nội vụ Hà Nội

Trường Đại học Nội vụ Hà Nội tiền thân là Trường Trung học Văn thưLưu trữ được thành lập theo Quyết định số 109/BT ngày 18/12/1971 của Bộtrưởng Phủ Thủ tướng

Ngày 11/5/1994 Bộ trưởng, Trưởng ban Tổ chức cán bộ Chính phủ (nay

là Bộ Nội vụ) đã ban hành Quyết định số 50/TCCB-VP về việc chuyển địa điểmTrường Trung học Văn thư Lưu trữ về Xuân La, Tây Hồ, Hà Nội

Ngày 25/4/1996 Bộ trưởng, Trưởng ban Tổ chức cán bộ Chính phủ banhành Quyết định số 72/TCCB-TC về việc đổi tên Trường Trung học Văn thưLưu trữ thành Trường Trung học Lưu trữ và Nghiệp vụ văn phòng I

Đến năm 2000 Trường Trung học Lưu trữ và nghiệp vụ văn phòng I chínhthức hoạt động tại phường Xuân La, quận Tây Hồ, thành phố Hà Nội và năm

2003 Trường được đổi tên thành Trường Trung học Văn thư Lưu trữ Trungương I theo Quyết định số 64/2003/QĐ-BNV ngày 01/10/2003 của Bộ trưởng

Bộ Nội vụ

Ngày 15/6/2005 Bộ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo ban hành Quyết định

số 3225/QĐ-BGD&ĐT-TCCB về việc thành lập Trường Cao đẳng Văn thư Lưutrữ Trung ương I trên cơ sở Trường Trung học Văn thư Lưu trữ Trung ương I.Theo Quyết định này, Trường là đơn vị sự nghiệp trực thuộc Bộ Nội vụ

Ngày 17/10/2005 Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành Quyết định số 108/2005/QĐ-BNV quy định chức năng nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức củaTrường Cao đẳng Văn thư Lưu trữ Trung ương I

Ngày 30/6/2006 Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành Quyết định số số986/QĐ-BNV về thành lập Cơ sở Đào tạo của trường tại thành phố Đà Nẵngtrực thuộc Trường Đây là đơn vị dự toán cấp 2 của Trường có nhiệm vụ đào tạo

nguồn nhân lực cho các tỉnh miền Trung và Tây Nguyên.

Ngày 21 tháng 4 năm 2008, Bộ Giáo dục và Đào tạo ký Quyết định số2275/QĐ-BGDĐT về việc đổi tên Trường thành Trường Cao đẳng Nội vụ HàNội Việc đổi tên Trường đã tạo điều kiện phát triển các ngành học theo lĩnh vựccủa ngành Nội vụ và đa dạng hoá các loại hình đào tạo, mở rộng ngành nghề,đáp ứng tốt hơn yêu cầu của xã hội

Ngày 12/6/2008 Thủ tướng Chính phủ ký Quyết định số 749/QĐ-TTg quiđịnh Trường Cao đẳng Nội vụ Hà Nội là đơn vị sự nghiệp thuộc Bộ Nội vụ

Ngày 04/8/2008 Bộ trưởng Bộ Nội vụ ban hành Quyết định số BNV quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của TrườngCao đẳng Nội vụ Hà Nội Theo Quyết định 1052/QĐ-BNV, Trường Cao đẳngNội vụ Hà Nội có chức năng tổ chức đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực có trình

1052/QĐ-độ cao đẳng và thấp hơn trong lĩnh vực công tác nội vụ và các ngành nghề khác

có liên quan, nghiên cứu khoa học và triển khai áp dụng tiến bộ khoa học côngnghệ phục vụ phát triển kinh tế xã hội Hiện Trường có 17 đơn vị trực thuộc

Ngày 04 tháng 10 năm 2010, Bộ trưởng Bộ Nội vụ ký Quyết định số1121/QĐ-BNV phê duyệt Đề án “Quy hoạch Trường Cao đẳng Nội vụ Hà Nội

từ năm 2010 đến năm 2020”, trong đó Trường có nhiệm vụ xây dựng Dự ánnâng cấp trường lên đại học

Ngày 13/7/2011 Thủ tướng Chính phủ đã ký văn bản số 1160/TTg-KGVXđồng ý về chủ trương thành lập Trường Đại học Nội vụ Hà Nội trên cơ sở nângcấp Trường Cao đẳng Nội vụ Hà Nội

Ngày 14/11/2011 Thủ tướng Chính phủ đã ký Quyết định số TTg về việc thành Trường Đại học Nội vụ Hà Nội trên cơ sở nâng cấp TrườngCao đẳng Nội vụ Hà Nội

2016/QĐ-Thành tích chủ yếu trong 40 năm qua:

- Huân chương Độc lập hạng ba (năm 2011);

- Huân chương Tự do hạng Nhất của Chủ tịch nước CHDCND Lào (năm1983);

- Huy chương Hữu nghị của Chính phủ nước CHDCND Lào (năm 2007);

- Huân chương Lao động của Chủ tịch nước CHXHCN Việt Nam: hạngNhất năm 2006, hạng Nhì năm 2001, hạng Ba năm 1996;

- Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ năm 2011

- Bằng khen của Bộ trưởng Bộ Nội vụ;

- Kỷ niệm chương Hùng Vương của Chủ tịch UBND tỉnh Vĩnh Phú (năm1989);

- Nhiều Bằng khen, giấy khen của Thành phố Hà Nội, Trung ương Đoànthanh niên, Liên đoàn Lao động

- Đảng bộ nhà trường đạt danh hiệu trong sạch, vững mạnh, Công đoàn,Đoàn thanh niên vững mạnh toàn diện nhiều năm liền

1.2 Công tác chuyên môn

1.2.1 Công tác đào tạo

a Đào tạo chính quy, tập trung

Tổ chức triển khai và thực hiện công tác thi tuyển sinh năm 2014 cho7.350 thí sinh đăng ký dự thi bậc Đại học, CĐ hệ chính quy đúng quy chế của

Bộ GD&ĐT

Tiếp tục hoàn thiện, sửa đổi và bổ sung hệ thống các văn bản phục vụcông tác quản lý đào tạo, đặc biệt là hệ thống các quy định phục vụ cho công tácđào tạo theo học chế tín chỉ; Ứng dụng công nghệ thông tin trong quản lý đàotạo; Ban hành kế hoạch đào tạo các bậc học năm 2014 và tổ chức triển khai thựchiện chương trình đào tạo các bậc, hệ theo kế hoạch; Tổ chức các kỳ thi tốtnghiệp bậc Cao đẳng khóa 2011-2014 (1342 sinh viên), Cao đẳng liên thôngkhóa 2012-2014 (250 sinh viên), Trung cấp chuyên nghiệp khóa 2012-2014 (104sinh viên) hệ chính quy nghiêm túc, đúng quy chế;

Tiếp tục hoàn thiện hồ sơ trình Bộ Nội vụ về việc mở các ngành đào tạobậc Đại học gắn liền với lĩnh vực quản lý nhà nước của Bộ Nội vụ

Triển khai công tác chuyển đổi đào tạo theo học chế tín chỉ tiến tới thựchiện đào tạo theo học chế tín chỉ cho các lớp Đại học hệ chính quy khóa 2013 –

2017 và các khóa Đại học, Cao đẳng, Cao đẳng liên thông hệ chính quy nhậphọc từ năm 2014 trở đi; Tổ chức các Hội nghị hướng dẫn xây dựng đề cương chi

tiết học phần, thực hiện quy chế đào tạo và tổ chức đào tạo theo học chế tín chỉ.

b.Đào tạo tại chức và bồi dưỡng

Tổ chức tốt 2 kỳ thi tuyển sinh Đại học, Đại học liên thông hệ vừa làmvừa học (VLVH) năm 2014 với 126 học viên trúng tuyển bậc ĐH và 154 họcviên trúng tuyển bậc ĐHLT; Phối hợp với các cơ sở đào tạo tại các địa phương

tổ chức tuyển sinh 09 lớp đại học, cao đẳng hệ VLVH với tổng số 674 học viêntại các tỉnh Điện Biên, Quảng nam, Quảng Bình, Gia Lai, Bình Thuận, TiềnGiang, Tp Hồ Chí Minh; Tiếp tục tổ chức tuyển sinh 09 lớp tại các địa phương:Thái Bình, Hòa Bình, Bắc Giang, Lào Cai, Quảng Nam

Thực hiện tốt công tác quản lý đào tạo đối với 19 lớp với 1096 họcviên(12 lớp Đại học và Đại học liên thông, 05 lớp Cao đẳng và Cao đẳng liênthông, 02 lớp Trung cấp chuyên nghiệp) đang học tại Trường Trong năm 2014,

đã tổ chức thi tốt nghiệp, bế giảng và phát bằng tốt nghiệp cho 33 học viên bậcCao đẳng, 140 học viên bậc Cao đẳng liên thông, 75 học viên bậc Trung cấpchuyên nghiệp

Trong năm 2014, Trường đã tổ chức 147 lớp bồi dưỡng: chương trìnhchuyên viên, chuyên viên chính, nghiệp vụ soạn thảo văn bản, văn thư Lưu trữ,nghiệp vụ lãnh đạo cấp phòng, tin học, ngoại ngữ, và các nghiệp vụ khác vớitổng số trên 10.000 lượt học viên Ngoài ra Trường đã phối hợp với các địaphương tổ chức 02 lớp bồi dưỡng nghiệp vụ theo Quyết định 1956/QĐ-TTg củaThủ tướng Chính phủ tại Cao Bằng và Bến Tre với tổng cộng 187 học viên; 02lớp bồi dưỡng nghiệp vụ Văn phòng Thống kê phường, thị trấn tại Thừa Thiên –Huế và Đắc Lắc với tổng số 117 học viên; Tổ chức triển khai Đề án Ngoại ngữQuốc gia 2020 được 03 lớp tiếng Anh, 01 lớp tiếng Pháp với 54 học viên

1.2.2 Công tác Thanh tra, Khảo thí, bảo đảm chất lượng

a Công tác khảo thí, bảo đảm chất lượng

Hoàn thiện báo cáo tự đánh giá chất lượng giáo dục của Trường theo quyđịnh của Bộ Giáo dục và Đào tạo; Ban hành các quy định: Về quản lý văn bằng,chứng chỉ, về tổ chức kiểm tra, đánh giá kết quả học phần theo hệ thống tín chỉ;

Tổ chức các lớp tập huấn về tổ chức kiểm tra, đánh giá kết quả học phần, về cố

vấn học tập của Trường cho toàn thể cán bộ lãnh đạo, giảng viên, giáo viêntrong Trường; Tổ chức triển khai Quy định về tổ chức kiểm tra, đánh giá kết quảhọc phần theo hệ thống tín chỉ của Trường trong tuần sinh hoạt công dân –HSSV đầu khóa; Xây dựng kế hoạch, triển khai việc biên dịch tên ngành học từtiếng Việt sang tiếng Anh.

Xây dựng phần mềm quản lý, in, cấp phát văn bằng chứng chỉ củaTrường; Xây dựng và triển khai Đề án khôi phục và quản lý dữ liệu văn bằng tốtnghiệp các bậc, các hệ đào tạo từ năm 1973 – 2013 bằng phần mềm quản lý vănbằng, chứng chỉ; Thực hiện công tác in, quản lý, cấp phát văn bằng, chứng chỉcác bậc, các hệ đào tạo trong toàn Trường (Tính đến tháng 11/2014 đã in được1.544 bằng tốt nghiệp, 3.355 chứng chỉ các loại)

Tổ chức nghiệm thu ngân hàng câu hỏi thi kết thúc học phần bậc đại họcgiai đoạn 3 (34 học phần); Tiếp tục triển khai nghiệm thu ngân hàng câu hỏi thikết thúc học phần bậc đại học theo hệ thống tín chỉ; Lập kế hoạch và triển khaixây dựng Chuẩn đầu ra theo nội dung môn học của bậc Đại học

Phối hợp tổ chức và thực hiện công tác kiểm tra, giám sát các kỳ thi kếtthúc học phần, thi tốt nghiệp, thi tuyển sinh của các bậc, các hệ đào tạo trongtoàn trường; Xác minh và trả lời các cơ quan chức năng về văn bằng, chứng chỉđảm bảo chính xác, kịp thời theo đúng quy định của pháp luật; Triển khai lấyphiếu đánh giá hoạt động giảng dạy của giảng viên, giáo viên thông qua HSSVgiai đoạn 1 (Đã phát 1.700 phiếu tại 17 lớp, đánh giá 28 giáo viên, giảng viêndạy 21 học phần)

b Công tác thanh tra

Trong năm 2014, Trường đã thành lập Đoàn kiểm tra 3 đơn vị (Trung tâmTin học, Viện Nghiên cứu và phát triển, Phòng Quản lý Khoa học và Sau đạihọc) về công tác quản lý của lãnh đạo, công tác quản lý cán bộ, giảng viên thuộcđơn vị quản lý, công tác chuyên môn

Tập trung thanh tra, kiểm tra việc thực hiện nề nếp giảng dạy, học tập củacán bộ, giáo viên, giảng viên và HSSV trong Trường; thanh tra, giám sát côngtác tổ chức các kỳ thi tuyển sinh, thi tốt nghiệp, thi kết thúc học phần của các

bậc, hệ do Trường tổ chức đảm bảo nghiêm túc, đúng quy chế.

1.2.3 Công tác quản lý học sinh, sinh viên

Công tác giáo dục chính trị - tư tưởng đối với người học được Nhà trườngthực hiện thường xuyên thông qua các nội dung chương trình Tuần sinh hoạtcông dân HSSV đầu khóa, đầu năm và cuối khóa; các buổi sinh hoạt lớp và chào

cờ hàng tháng, hội nghị đối thoại giữa Nhà trường với sinh viên

Công tác quản lý HSSV tiếp tục đổi mới, ban hành Quy định về công tác

cố vấn học tập/chủ nhiệm lớp trong đào tạo theo hệ thống tín chỉ, ứng dụng tinhọc vào công tác quản lý sinh viên, quản lý ký túc xá, quản lý hồ sơ, quản lý chế

độ chính sách; Chủ trì và phối hợp với công an các địa phương nơi có sinh viênnội trú, ngoại trú để tăng cường công tác quản lý sinh viên; Thực hiện hướngdẫn chuyên môn, nghiệp vụ về công tác sinh viên cho viên chức, giảng viên tại

Cơ sở miền Trung và Văn phòng đại diện của Trường tại Tp Hồ Chí Minh vàquản lý Cơ sở đào tạo của Trường tại phường Đông Ngạc, quận Bắc Từ Liêm,

Hà Nội

Thực hiện đánh giá kết quả rèn luyện của sinh viên theo Quy chế của BộGD&ĐT và của Trường góp phần thực hiện mục tiêu đào tạo con người toàndiện vừa có tài, vừa có đức Trong năm 2014, Trường đã thực hiện quy trình kếtnạp Đảng cho 11 sinh viên ưu tú (tăng 36,4% so với năm 2013)

Thực hiện tốt công tác khen thưởng kỷ luật HSSV Năm học 2013

-2014 đã khen thưởng 12 sinh viên đạt thành tích cao trong học tập, rèn luyện; 02sinh viên đỗ thủ khoa trong kỳ thi tuyển sinh đại học năm 2014 vào Trường.Ngoài ra trong năm 2014 đã xử lý kỷ luật 18 HSSV do vi phạm quy chế HSSV(tăng 27,8% so với năm 2013)

Trong năm học 2013-2014 đã thực hiện cấp học bổng khuyến khích họctập cho 241 lượt HSSV (trên 553 triệu đồng, tăng 19,8% so với năm học 2012-2013), miễn giảm học phí cho 247 HSSV (trên 925 triệu đồng), chi trợ cấp xãhội cho 197 HSSV (gần 248 triệu đồng, tăng 10,9% so với năm 2013), chi trợcấp khó khăn đột xuất cho 04 sinh viên (trên 10 triệu đồng, tăng 58,3% so vớinăm 2013), cấp hàng nghìn giấy xác nhận cho HSSV vay vốn ngân hàng chính

sách xã hội tại địa phương.

Tổ chức nhiều hoạt động ngoại khóa cho HSSV: Nói chuyện chuyên đề

“Giới trẻ với nghi lễ Hầu đồng”; Giao lưu với Nhà giáo, Nhà văn, Nghệ sĩ nhiếpảnh, Đại tá Đoàn Hoài Trung kỷ niệm ngày chiến thắng Điện Biên Phủ; Hội thi

“Soạn thảo văn bản trên máy vi tính giỏi lần thứ VII”; Hội thi tuyên truyền giớithiệu sách cấp Trường; Tham gia và đạt giải Nhất cuộc thi tuyên truyền giớithiệu sách tại Văn Miếu

1.3 Công tác Quản lý khoa học

Hoạt động nghiên cứu khoa học (NCKH) được triển khai đồng bộ có hiệuquả hướng vào các nghiên cứu phục vụ giảng dạy và học tập, trong cả giảngviên và HSSV

Năm 2014 Trường đã tổ chức triển khai xây dựng 02 đề án trình Thủtrướng Chính phủ theo Quyết định số 103/QĐ-BNV ngày 11/02/2014 của Bộtrưởng Bộ Nội vụ về việc ban hành Chương trình công tác năm 2014 của Bộ Nộivụ; đề xuất nhiệm vụ tham gia thực hiện Chương trình Khoa học và Công nghệtrọng điểm cấp Nhà nước giai đoạn 2013-2018 “Khoa học và Công nghệ phục

vụ sự phát triển bền vững vùng Tây Bắc” năm 2015; Đề xuất 01 nhiệm vụ thuộcChương trình Nông thôn mới của Bộ NN&PTNT; Tiếp tục triển khai 05 đề tàiNCKH cấp Bộ được giao năm 2014; Tổ chức đăng ký nhiệm vụ KHCN cấp Bộnăm 2015 và được phê duyệt 02 đề tài NCKH cấp Bộ cho năm 2015;

Trường đã tổ chức nghiệm thu cấp cơ sở Đề án Đào tạo, bồi dưỡng nguồnnhân lực ngành Nội vụ, tổ chức nghiệm thu cấp Bộ nhiệm vụ Rà soát văn bảnquy phạm pháp luật về đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức; Tiếptục triển khai hoàn thiện 02 Dự án điều tra khảo sát được Bộ Nội vụ giao triểnkhai trong 2 năm 2013, 2014; Tổ chức xúc tiến Đề án cơ chế chính sách đặc thù

về thu hút nguồn nhân lực có trình độ cao và phần mềm quản lý nguồn nhân lựccho thành phố Vĩnh Long và một số đề án khác; Triển khai Dự án điều tra, khảosát đánh giá tác động của chính sách thu hút nguồn nhân lực chất lượng caotrong khu vực công ở Việt Nam đối với sự phát triển kinh tế-xã hội của đấtnước;

Tổ chức 05 hội thảo: Hội thảo “Đào tạo, bồi dưỡng nguồn nhân lực ngànhNội vụ” tại Cơ sở miền Trung, Hội thảo Rà soát văn bản quy phạm pháp luật vềđào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức, viên chức tại Quảng Nam và Tam Đảo –Vĩnh Phúc, Hội thảo "Vai trò của Công nghệ thông tin trong việc nâng cao hiệuquả hoạt động quản lý và đào tạo Trường Đại học Nội vụ Hà Nội", Hội thảo

“Nâng cao chất lượng đào tạo ngành Quản trị nhân lực tại Trường Đại học Nội

vụ Hà Nội qua việc hợp tác với doanh nghiệp”, Hội thảo “Mô hình quản lý nhânlực hành chính công của Pháp và kinh nghiệm cho Việt Nam”; Tổ chức 06 buổitọa đàm, nói chuyện chuyên đề khoa học cho giảng viên, giáo viên, HSSV, cụthể: Tọa đàm và giao lưu giữa sinh viên với doanh nghiệp về kỹ năng mềm; Tọađàm "Phát triển chương trình đào tạo ngành Lưu trữ học bậc đại học đáp ứngnhu cầu xã hội"; Tọa đàm "Xác định mô hình đào tạo tại Trung tâm Đào tạonghiệp vụ văn phòng và dạy nghề, Trường Đại học Nội vụ Hà Nội”; Buổi nóichuyện chuyên đề: "Chia sẻ một kinh nghiệm về viết bài báo khoa học của cáchọc giả Pháp”; “Quyền con người, quyền công dân trong Hiến pháp Việt Nam”;

Tổ chức tập huấn về phương pháp xác định chủ đề nghiên cứu khoa học;

Tiếp tục tổ chức nghiệm thu đề tài NCKH cấp Trường của cán bộ, giảngviên và sinh viên năm 2013, 2014 và thực hiện quy trình đăng ký, tuyển chọn đềtài NCKH cấp Trường của cán bộ, giảng viên và sinh viên năm 2015;

Xây dựng và tổ chức triển khai Đề án “Xây dựng và xuất bản Giáo trình,Tập bài giảng của Trường Đại học Nội vụ Hà Nội, giai đoạn 2014-2017”; Tổchức họp Hội đồng xét công nhận sáng kiến năm 2014 của Trường

05 đoàn vào: 01 đoàn Mỹ, 02 đoàn Nga, 02 đoàn Áo; Tiếp tục triển khai các nội

dung hợp tác với Campuchia, Nga;

Tiếp tục xúc tiến tích cực các Đề án, Dự án quốc tế: Dự án First, Dự ánODA (Áo) “Nâng cao năng lực cho Trường Đại học Nội vụ Hà Nội trong lĩnhvực giáo dục và đào tạo”; Đề án “Đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức chínhquyền địa phương cho CHDCND Lào giai đoạn 2014-2020”

Xây dựng dự thảo quy định và quy trình theo tiêu chuẩn TCVN ISO9001-2008 về hoạt động hợp tác trong nước và quốc tế

Ký kết hợp tác đào tạo quốc tế với Trường Đại học Lyon 2 (Pháp); Kýhợp tác trong đào tạo ngắn hạn với Trường Hành chính công ENA (Pháp); Triểnkhai xây dựng Kế hoạch giới thiệu các chương trình đào tạo ngắn hạn củaTrường ENA tại Việt Nam; Nộp hồ sơ đề nghị cho Trường tham gia Hiệp hộicác trường Đại học Pháp ngữ; Thảo luận khung hợp tác với Trường Đại họcPAU (Pháp)

1.5 Công tác Tổ chức cán bộ và thực hiện quy chế dân chủ

1.5.1 Công tác Tổ chức cán bộ

Năm 2014, Trường đã đẩy mạnh công tác kiện toàn tổ chức bộ máy theoQuyết định số 347/QĐ-BNV của Bộ trưởng Bộ Nội vụ: Thành lập Tạp chíNghiên cứu Khoa học Nội vụ, Phòng Hợp tác quốc tế, Tổ Quản lý đào tạo ĐôngNgạc thuộc Phòng Công tác sinh viên; Thành lập các phòng chuyên môn thuộc

Cơ sở miền Trung, Viện Nghiên cứu và Phát triển, các tổ chuyên môn thuộcVăn phòng đại diện của Trường tại Tp Hồ Chí Minh; Ban hành quyết địnhthành lập các ban: Ban hợp tác giữa Đại học Thái Nguyên và Trường Đại họcNội vụ Hà Nội, Ban xây dựng đề án Phân Hiệu Trường Đại học Nội vụ Hà Nộitại Miền Trung, xây dựng đề án thành lập Cơ sở Trường tại Tp Hồ Chí Minh;Thành lập Hội Cựu chiến binh Trường Đại học Nội vụ Hà Nội;

Xây dựng bổ sung và kiện toàn các văn bản quy định chức năng, nhiệm

vụ các đơn vị thuộc Trường; Ban hành các văn bản quy định thuộc lĩnh vực tổchức cán bộ: Quy chế đào tạo, bồi dưỡng công chức, viên chức; Quy chế nânglương thường xuyên, nâng phụ cấp thâm niên vượt khung và nâng lương trướcthời hạn, Quy định về thời giờ làm việc, nghỉ ngơi, nghỉ việc riêng; Quy định về

thực hiện quy trình giảng báo cáo; Hoàn thiện dự thảo Quy chế tuyển dụng, tập

sự và bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp; Thực hiện chế độ báo cáo thường xuyêntheo quy định của Bộ Nội vụ về các lĩnh vực tổ chức cán bộ

Năm 2014 Trường đã tuyển dụng, ký kết hợp đồng làm việc với 54 viênchức (16 giảng viên, 38 viên chức hành chính), tiếp nhận 05 viên chức chuyểncông tác(02 tiến sĩ, 03 thạc sĩ), tiếp nhận và ký hợp đồng lao động tập sự mớiđối với 65 người Thực hiện công tác điều động, luân chuyển 28 lượt viên chứctrong các đơn vị thuộc và trực thuộc Trường Thực hiện quy trình xét hết thờigian tập sự và bổ nhiệm chức danh nghề nghiệp cho 20 viên chức, thực hiện quytrình giảng báo cáo cho 29 giảng viên Trường cũng đã thực hiện quy trình bổnhiệm chức danh lãnh đạo, quản lý cấp phòng đối với 25 viên chức, bổ nhiệmchức danh Trưởng, Phó Bộ môn cho 31 viên chức tại các Khoa, Trung tâm.Công tác quản lý hồ sơ, lý lịch công chức, viên chức được rà soát, cập nhậtthường xuyên theo quy định của pháp luật, áp dụng công nghệ thông tin trongviệc quản lý hồ sơ công chức, viên chức của Trường

Trường đã xây dựng và triển khai kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng năm 2014đối với đội ngũ viên chức, người lao động của Trường Cử 30 viên chức đi dựthi và đi học sau đại học, 07 viên chức đi học các lớp bồi dưỡng chương trìnhchuyên viên, chuyên viên chính, 05 viên chức đi học cao cấp lý luận chính trị,

21 viên chức đi học các lớp bồi dưỡng về ngoại ngữ, 68 viên chức đi học lớp bồidưỡng kiến thức Quốc phòng – An ninh đối tượng 3 học tại Trung tâm Bồidưỡng chính trị quận Tây Hồ; Tổ chức lớp bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng theochương trình đào tạo, đào tạo lại cho 435 lượt viên chức

Giải quyết kịp thời các chế độ, chính sách đối với công chức, viên chức

và người lao động của Trường, quản lý sổ và cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảohiểm y tế kịp thời, thường xuyên theo dõi thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội củacông chức, viên chức trong Trường

1.5.2 Thực hiện quy chế dân chủ

Việc thực hiện quy chế dân chủ tại Trường đạt kết quả tốt Các cuộc họpđịnh kỳ được duy trì và đảm bảo cả về nội dung và chất lượng, phù hợp với nhu

cầu công việc, như: họp giao ban tháng, quý, năm và Hội nghị công chức, viênchức; hội đồng tư vấn (Hội đồng khoa học và đào tạo, Hội đồng thi đua - khenthưởng) hoạt động công khai, dân chủ, đúng quy chế; Tổ chức định kỳ các buổiđối thoại giữa Đảng uỷ - Ban Giám hiệu với cán bộ viên chức Thực hiện tốt chế

độ công khai tài chính theo quy định của nhà nước; công khai các quyền lợi, chế

độ, chính sách có liên quan trực tiếp đến đội ngũ cán bộ, viên chức; công khainhững quy định về sử dụng tài sản, xây dựng cơ sở vật chất, tuyển dụng, nângngạch, nâng bậc lương, thuyên chuyển, điều động, khen thưởng, kỷ luật, bổnhiệm và các chế độ chính sách khác đối với cán bộ, viên chức

1.6 Công tác Hành chính – Tổng hợp

Tính đến 17/11/2014, Nhà trường đã tiếp nhận 1320 văn bản đến và banhành 2866 văn bản đi đảm bảo đúng thể thức, kỹ thuật trình bày và thủ tục banhành; Thực hiện tốt chế độ tổng hợp, thông tin báo cáo định kỳ, thường xuyênkịp thời với Bộ Nội vụ, Bộ Giáo dục và Đào tạo và các Bộ, Ban ngành có liênquan về công tác, hoạt động của Trường, công tác phòng chống tham nhũng, cảicách hành chính, thực hiện tiết kiệm, chống lãng phí; thực hiện tốt công tác thămhỏi, gặp gỡ, chúc mừng các ngày lễ, tết, kỷ niệm, hiếu, hỷ trong năm 2014

Ban hành và theo dõi việc thực hiện kế hoạch công tác năm 2014 của cácđơn vị thuộc và trực thuộc Trường; Tổ chức họp giao ban công tác Tuần, Tháng,Qúy, giám sát thực hiện kết luận giao ban công tác tuần

Quản lý việc thực hiện nội quy cơ quan, quy chế văn hóa công sở, giờgiấc họp, hội nghị trong Trường Tổ chức quản lý, điều phối sử dụng hộitrường, phòng họp, nhà khách, phòng truyền thống, các điều kiện cơ sở vật chấttrong Trường Chuẩn bị tốt các điều kiện phục vụ Ban Giám hiệu trong việc tiếpđón khách đến giao dịch, công tác, liên kết, hợp tác với Nhà trường

Công tác vệ sinh, y tế được bảo đảm, tổ chức khám sức khỏe cho côngchức, viên chức và HSSV Nhà trường Cảnh quan, môi trường trong nhà trường,

ký túc xá sạch sẽ, không có dịch bệnh, không xảy ra ngộ độc thức ăn, tổ chứcphun thuốc phòng bệnh, diệt côn trùng trong toàn Trường Nhà ăn cán bộ đượcduy trì đảm bảo vệ sinh an toàn thực phẩm

Công tác Thi đua – Khen thưởng: Báo cáo Bộ Nội vụ về kết quả đánh giá,phân loại tập thể và cá nhân năm 2013 của Trường và triển khai đăng ký danhhiệu thi đua tập thể, cá nhân năm 2014 theo hướng dẫn của Bộ Nội vụ.

1.7 Công tác Quản trị - Thiết bị

Trong năm 2014 Trường tiếp tục hoàn thiện, xây dựng cơ sở vật chấtnhằm đáp ứng yêu cầu phát triển của Nhà trường và phục vụ công tác đào tạo:Hoàn thành xây dựng nhà lớp học 4 tầng và đưa vào sử dụng; sửa chữa, cải tạophòng làm việc cho các đơn vị thuộc Trường; triển khai công tác nâng cấp, sửachữa ký túc xá; hoàn thành Dự án đầu tư xây dựng Cơ sở Trường tại QuảngNam, Dự án đầu tư xây dựng cơ sở vật chất ban đầu của Viện Nghiên cứu vàPhát triển; Tiếp tục xúc tiến công tác giải phóng mặt bằng dự án xây dựng Trụ

sở Viện nghiên cứu và Phát triển tại xã Xuân Đỉnh, huyện Từ Liêm – Hà Nội

Tổ chức mua sắm, sửa chữa các trang thiết bị các phòng làm việc, giảngđường phục vụ công tác đào tạo của Trường và bảo đảm điều kiện học tập choHSSV như: Trang bị tủ nước uống công cộng tại Trường và Cơ sở Đông Ngạc,mua mới 170 bộ bàn ghế HSSV, bàn ghế giáo viên, loa, míc trợ giảng,… Quản

lý tốt công tác điện, nước bảo đảm an toàn điện lưới, thực hiện tiết kiệm điện,phục vụ kịp thời, đầy đủ nước sinh hoạt cho cán bộ viên chức và HSSV toànTrường Thực hiện chế độ bảo dưỡng định kỳ xe ô tô của Trường bảo đảm antoàn vận hành, phục vụ nhu cầu công tác của Nhà trường

Thực hiện tốt công tác bảo vệ an ninh trật tự, an toàn tài sản, phân cônglịch trực bảo vệ cơ quan các dịp nghỉ Lễ trong năm, phối hợp chặt chẽ với Công

an phường Xuân La, quận Tây Hồ giải quyết kịp thời vụ việc mất an ninh trật tựtrong Trường Công tác phòng cháy chữa cháy (PCCC) được chú trọng Trường

đã tổ chức huấn luyện, tập huấn nghiệp vụ PCCC, Thường xuyên kiểm tra vàmua bổ sung kịp thời các trang thiết bị PCCC bảo đảm an toàn PCCC theo quyđịnh

1.8 Công tác Kế hoạch - Tài chính

Tổng nguồn tài chính năm 2014 theo dự toán của Trường là 143,8 tỉ đồngtrong đó Tổng thu lệ phí và thu khác (tại Hà Nội, Tp Hồ Chí Minh, Cơ sở miền

Trung) là 66,9 tỉ đồng, Dự toán kinh phí Ngân sách TW được giao là 76,9 tỉđồng Ước tính hết năm 2014, nguồn thu cho hoạt động sự nghiệp đạt 59,1 tỉđồng (đạt 88% so với dự toán), nguồn chi kinh phí do NSTW cấp là 76,9 tỉ đồng(đạt 100% so với dự toán)

Trường đã thực hiện giao dự toán thu chi tài chính năm 2014 cho các đơn

vị thuộc và trực thuộc Trường; hoàn thiện và hướng dẫn các đơn vị dự toán cấp

3 trực thuộc hoàn thiện hệ thống chứng từ, sổ sách và báo cáo quyết toán năm

2013 theo quy định; xây dựng và triển khai phương án thu học phí theo tín chỉqua tài khoản bắt đầu từ năm học 2014-2015

Trong năm 2014 thu chi tài chính bảo đảm cho các hoạt động giảng dạy,học tập, nghiên cứu khoa học và các hoạt động khác Công tác quản lý tài chínhđược phân công phân nhiệm rõ ràng từ cấp lãnh đạo và các bộ phận liên quan,đảm bảo các nguồn kinh phí được kiểm soát chặt chẽ, minh bạch Việc thực hiệncông tác quản lý tài chính luôn bảo đảm tính dân chủ, công khai, tiết kiệm,chống lãng phí, từng bước hoàn thiện các quy trình thanh toán theo xu hướnggiảm thu chi tiền mặt, tăng cường sử dụng hình thức thu chi qua tài khoản Côngtác kế hoạch, dự toán bám sát tình hình thực tế và kế hoạch phát triển quy môđào tạo và kế hoạch phát triển tổ chức trường Quy chế chi tiêu nội bộ đã đượcxây dựng và thường xuyên được xem xét điều chỉnh kịp thời trong phạm vi chế

độ nhà nước quy định và khả năng thực tế một cách chủ động, hợp lý Các chế

độ của viên chức được bảo đảm, điều kiện dạy và học tập được quan tâm thườngxuyên, cơ sở vật chất được tăng cường Đã xây mới thêm phòng học, chốngxuống cấp các hạng mục cơ sở vật chất Riêng 2 năm 2013, 2014 xây thêm 10phòng học bằng nguồn thu hoạt động, trang bị, thay thế nhiều thiết bị phục vụquản lý, dạy và học Kinh phí đầu tư xây dựng và các chương trình, đề án, dự ánđược ngân sách nhà nước cấp được đơn vị quản lý chặt chẽ , sử dụng đúng mụcđích, giải ngân kịp thời, phát huy được hiệu quả đầu tư

1.9 Công tác thư viện

Trong năm 2014, Trung tâm Thông tin Thư viện đã nhập về thư viện trên

572 cuốn sách tham khảo và 1500 cuốn sách giáo trình; đặt mua 75 tên báo, tạp

chí; nhập cơ sở dữ liệu sách mới với 1.300 biểu ghi; tiếp nhận 77 cuốn sáchngoại văn do Qũy Châu Á tài trợ; tiếp nhận trên 100 cuốn sách văn hóa được tàitrợ bởi Dự án công bố phổ biến tài sản văn hóa văn nghệ dân gian Việt Nam củaHội Văn hóa Dân gian Việt Nam.

Thư viện tiếp tục duy trì phục vụ bạn đọc 3 ca/ngày Trong năm 2014,Thư viện đã phục vụ hơn 8.000 lượt bạn đọc (tăng trên 62% so với năm 2013),lượt sách phục vụ khoảng 16.000 lượt (bao gồm sách giáo trình, sách tham khảo,tài liệu nội sinh, báo, tạp chí); tiếp nhận và hướng dẫn sinh viên đến trung tâmthực tập

Trung tâm đã tiến hành bổ sung sách giáo trình, tập bài giảng, sách thamkhảo mới phục vụ nghiên cứu và học tập, chuẩn bị nguồn tư liệu phục vụ côngtác đào tạo theo tín chỉ của Nhà trường Hệ thống thông tin tích hợp tại Trungtâm được duy trì hoạt động thường xuyên cùng với các dịch vụ thư viện hiện đại

đã đáp ứng hiệu quả nhu cầu thông tin của giảng viên, giáo viên, HSSV củaTrường Lượt truy cập hệ thống tích hợp tại website của Trung tâm Thông tinThư viện đã đạt gần 471.000 lượt người truy cập (tính đến ngày 11/11/2014,trong năm 2014 đã phục vụ trên 78.000 lượt truy cập)

Tổ chức thành công buổi giới thiệu dịch vụ thư viện hiện đại, tọa đàm vềphát triển nguồn lực thông tin tại Trung tâm Thông tin – Thư viện

1.10 Công tác Tạp chí, thông tin, truyền thông

Được sự chấp thuận của Trưởng ban Ban Tuyên giáo Trung ương tại vănbản số 5306-CV/BTGTW ngày 19/20/2013, Giấy phép số 447/GP-BTTTT ngày04/11/2013 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông, Quyết định số1922/QĐ-BNV ngày 10/12/2013 của Bộ trưởng Bộ Nội vụ về việc thành lậpTạp chí Nghiên cứu Khoa học Nội vụ trực thuộc Trường Đại học Nội vụ HàNội, Hiệu trưởng Nhà trường đã ban hành Quyết định số 144/QĐ-ĐHNV ngày25/2/2014 quy định chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn, cơ cấu tổ chức của Tạp chíNghiên cứu Khoa học Nội vụ Hiện tại Tạp chí đã thành lập: Ban Trị sự - Tổnghợp, Ban Biên tập, Hội đồng Biên tập, được Bộ Công an cấp mới con dấu và đivào hoạt động