Nội dung ôn thi tốt nghiệp THPT cần thiết cho mọi học sinhNội dung ôn thi tốt nghiệp THPT cần thiết cho mọi học sinhNội dung ôn thi tốt nghiệp THPT cần thiết cho mọi học sinhNội dung ôn thi tốt nghiệp THPT cần thiết cho mọi học sinhNội dung ôn thi tốt nghiệp THPT cần thiết cho mọi học sinh
Trang 1ĐỊNH HƯỚNG ÔN TẬP VỀ LÝ THUYẾT
I/ Lý luận NN và PL
1 Hình thức Nhà nước (Tập trung vào hình thức chính thể có liên hệ với chính thể của Việt Nam hiện nay)
2 Vi phạm pháp luật và Trách nhiệm pháp lý
3 Ý thức pháp luật ( Mối quan hệ giữa pháp luật với đạo đức; vấn đề giáo dục
ý thức pháp luật, đạo đức cho thế hệ trẻ Chú ý tình hình trẻ vị thành niên vi phạm pháp luật: Nguyên nhân, giải pháp?)
II/ Luật Hiến pháp
1 Hội đồng nhân dân
2 Ủy ban nhân dân
3 Chính phủ
Lưu ý: Vấn đề thí điểm bỏ Hội đồng nhân Quận,huyện, phường; vấn đề chính quyền đô thị
III/ Luật thương mại
1 Công ty TNHH
2 Công ty cổ phần
3 Hợp đồng mua bán hàng hóa
IV/ Luật Lao động
1 Hợp đồng lao động và thỏa ước lao động tập thể
2 Trợ cấp thôi việc và trợ cấp mất việc
3 Kỷ luật lao động
PHẦN BÀI TẬP
( Một số bài tập và hướng giải quyết
Lưu ý: đề thi sẽ không ra lại các bài tập này)
Câu 1: Công ty TNHH M, vốn điều lệ 1 tỷ đồng; trong đó A góp 350 triệu đồng; B
góp 200 triệu đồng; C, D, E mỗi người góp 150 triệu đồng A được cử làm giám đốc công ty trong nhiệm kỳ đầu là 3 năm Trong thời gian giữ chức giám đốc, A thành lập doanh nghiệp tư nhân và đã được cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh Các thành viên còn lại của công ty yêu cầu A thôi giữ chức giám đốc công ty TNHH nhưng A không đồng ý vì cho rằng mình là người góp vốn nhiều nhất trong công ty nên đương nhiên phải là giám đốc Hãy giải quyết vụ việc trên theo quy định của pháp luật hiện hành?
Trả lời:
Việc A vừa làm giám đốc của công ty TNHH vừa thành lập doanh nghiệp tư nhân không trái với quy định của Luật doanh nghiệp 2005
Việc A cho rằng mình là người góp vốn nhiều nhất trong công ty nên đương nhiên giữ chức giám đốc là không đúng quy định của pháp luật doanh nghiệp hiện hành
Cụ thể: Theo điểm đ khoản 2 Điều 47 Luật doanh nghiệp 2005
Trang 2Vì vậy, nếu các thành viên còn lại của công ty không muốn cho A tiếp tục làm giám đốc công ty thì có thể tổ chức thông qua ý kiến của Hội đồng thành viên để miễn nhiệm chức giám đốc của A Theo khoản 2 Điều 52 LDN, trong trường hợp này phải tổ chức cuộc họp Hội đồng thành viên để thông qua quyết định của Hội đồng thành viên tại cuộc họp Việc triệu tập họp Hội đồng thành viên phải tuân thủ Điều 50 LDN và Điều lệ công ty và phải mời A tham dự
Nếu điều lệ công ty không quy định khác thì cuộc họp triệu tập lần thứ nhất chỉ được tiến hành khi có A tham dự Nếu triệu tập lần thứ nhất mà A không tham dự thì
có thể triệu tập lần thứ hai, và lần này nếu A tiếp tục không tham dự thì vẫn có thể tiến hành họp Quyết định của Hội đồng thành viên được thông qua khi được số phiếu đại diện ít nhất 65% tổng số vốn góp của các thành viên dự họp chấp thuận; tỷ
lệ cụ thể do Điều lệ công ty quy định
Câu 2
Bài tập tình huống
Bà A ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với doanh nghiệp X Hợp đồng có hiệu lực từ ngày 01/01/1997 Ngày 01/01/2008 doanh nghiệp X thay đổi một phần máy móc thiết bị có năng suất lao động cao hơn, từ sự thay đổi đó mà một số người lao động trong đó có bà A phải chấm dứt hợp đồng lao động mặc dù doanh nghiệp đã đào tạo lại nhưng không tìm được chổ làm mới
Hỏi:
a Doanh nghiệp X có quyền chấm dứt hợp đồng lao động với bà A trong trường hợp trên không? Vì sao?
b Trong trường hợp này bà A có thể được hưởng loại trợ cấp gì?
Mức trợ cấp mà bà A sẽ được tính như thế nào?
Trả lời:
a Doanh nghiệp X được quyền chấm dứt tại Khoản 1 Điều 17
b Bà A được hưởng trợ cấp mất việc
Mức trợ cấp mà bà A được hưởng được tính theo công thức (có giải thích):
Mức trợ cấp mất việc = Số năm được tính hưởng trợ cấp mất việc x Số tiền lương được lấy làm căn cứ tính trợ cấp mất việc x 1 theo Điều 1 Thông tư 39/2009/TT-BLĐTBXH
Câu 3: Công ty TNHH M, vốn điều lệ 1 tỷ đồng; trong đó A góp 350 triệu đồng; B
góp 200 triệu đồng; C, D, E mỗi người góp 150 triệu đồng A được cử làm giám đốc công ty trong nhiệm kỳ đầu là 3 năm Trong thời gian giữ chức giám đốc, A thành lập doanh nghiệp tư nhân và đã được cấp Giấy chứng nhận đăng ký kinh doanh Các thành viên còn lại của công ty yêu cầu A thôi giữ chức giám đốc công ty TNHH nhưng A không đồng ý vì cho rằng mình là người góp vốn nhiều nhất trong công ty nên đương nhiên phải là giám đốc Hãy giải quyết vụ việc trên theo quy định của pháp luật hiện hành?
Trả lời:
Việc A vừa làm giám đốc của công ty TNHH vừa thành lập doanh nghiệp tư nhân không trái với quy định của Luật doanh nghiệp 2005
Trang 3Việc A cho rằng mình là người góp vốn nhiều nhất trong công ty nên đương nhiên giữ chức giám đốc là không đúng quy định của pháp luật doanh nghiệp hiện hành
Cụ thể: Theo điểm đ khoản 2 Điều 47 Luật doanh nghiệp 2005, Hội đồng thành viên có quyền bổ nhiệm, miễn nhiệm, cách chức, ký và chấm dứt hợp đồng đối với Giám đốc hoặc Tổng giám đốc của công ty
Vì vậy, nếu các thành viên còn lại của công ty không muốn cho A tiếp tục làm giám đốc công ty thì có thể tổ chức thông qua ý kiến của Hội đồng thành viên để miễn nhiệm chức giám đốc của A Theo khoản 2 Điều 52 LDN, trong trường hợp này phải tổ chức cuộc họp Hội đồng thành viên để thông qua quyết định của Hội đồng thành viên tại cuộc họp Việc triệu tập họp Hội đồng thành viên phải tuân thủ Điều 50 LDN và Điều lệ công ty và phải mời A tham dự
Nếu điều lệ công ty không quy định khác thì cuộc họp triệu tập lần thứ nhất chỉ được tiến hành khi có A tham dự Nếu triệu tập lần thứ nhất mà A không tham dự thì có thể triệu tập lần thứ hai, và lần này nếu A tiếp tục không tham dự thì vẫn có thể tiến hành họp Quyết định của Hội đồng thành viên được thông qua khi được số phiếu đại diện ít nhất 65% tổng số vốn góp của các thành viên dự họp chấp thuận;
tỷ lệ cụ thể do Điều lệ công ty quy định
Câu 4:
Ông A là giám đốc đồng thời là chủ tịch Hội đồng quản trị công ty cổ phần Nghệ
An Bà B là chủ doanh nghiệp tư nhân Hà Tĩnh Ông A, bà B cùng với ông C, ông
D thỏa thuận thành lập công ty với số vốn điều lệ là 4 tỷ đồng để tiến hành kinh doanh A nói rằng, A sẽ góp số vốn là 2 tỷ đồng, với điều kiện các thành viên còn lại để A làm người đại diện theo pháp luật của công ty Ông C và D nói rằng mỗi người sẽ góp 400 triệu đồng, các thành viên có thể lựa chọn bất kì loại hình doanh nghiệp nào cũng được, nhưng D chỉ chịu trách nhiệm trong phạm vi số vốn đã góp vào công ty Bà B đồng ý góp phần vốn còn lại để vốn điều lệ công ty đủ 4 tỷ đồng Các thành viên đã thỏa thuận và đồng ý với tất cả các ý kiến trên
Hỏi:
1 Các thành viên có thể lựa chọn loại hình doanh nghiệp nào để thành lập? Tại sao?
2 Giả sử, các thành viên cùng thống nhất thành lập công ty cổ phần Nghệ Tĩnh (gọi tắt là công ty Nghệ Tĩnh) Anh/ chị hãy phân tích cho A, B, C, D biết các đặc điểm pháp lý của công ty cổ phần theo pháp luật doanh nghiệp
3 Theo anh/ chị, ông A có thể làm giám đốc công ty cổ phần Nghệ Tĩnh được không? Vì sao?
4 Xác định tỉ lệ vốn góp của các thành viên trong công ty cổ phần Nghệ Tĩnh?
5 Sau khi thành lập, công ty Nghệ Tĩnh đã ký hợp đồng với công ty trách nhiệm hữu hạn Phương Nam, theo đó, công ty Phương Nam sẽ nhân danh công ty Nghệ Tĩnh để ký kết hợp đồng mua 05 chiếc xe ô tô với công ty Honda Việt Nam
Theo anh /chị giữa công ty Phương Nam đã thực hiện hoạt động trung gian thương mại gì? Trình bày đặc điểm của hoạt động trung gian thương mại đó
Trả lời:
1 Có thể thành lập các loại doanh nghiệp:
- Công ty cổ phần
- Công ty trách nhiệm hữu hạn có hai thành viên trở lên
Trang 4- Công ty hợp danh
3 Không thể làm giám đốc công ty cổ phần Nghệ Tĩnh
4 Tỉ lệ góp vốn
A: 50%
B: 30%
C: 10%
D: 10%
5 Phát sinh hợp đồng đại diện cho thương nhân giữa công ty cổ phần Nghệ Tĩnh và công ty Phương Nam