Tìm hiểu công ty mà bạn sẽ đi phỏng vấn Việc nghiên cứu trước về công ty mình sẽ phỏng vấn vừa cho bạn những kiến thức để có thể tự tin trong buổi phỏng vấn, vừa thể hiện sự quan tâm đặc
Trang 1Bí quyết phỏng vấn cho sinh viên mới tốt nghiệp
Mới ra trường, bạn còn non nớt và thiếu kinh nghiệm trong việc phỏng vấn Vậy làm thế nào để vượt qua buổi phỏng vấn và ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng? Dưới đây là một số gợi ý đơn giản có thể giúp bạn tự tin hơn trong quá trình phỏng vấn
1 Làm đẹp lý lịch
Lý lịch đẹp, nhà tuyển dụng sẽ chú ý và ấn tượng hơn tới bạn Hãy cố gắng trình bày rõ ràng, ngắn gọn và kiểm tra chính tả trước khi gửi hồ sơ đến nhà tuyển dụng
2 Tìm hiểu công ty mà bạn sẽ đi phỏng vấn
Việc nghiên cứu trước về công ty mình sẽ phỏng vấn vừa cho bạn những kiến thức để có thể tự tin trong buổi phỏng vấn, vừa thể hiện sự quan tâm đặc biệt của bạn đối với công việc này Nhà tuyển dụng sẽ đánh giá cao và thích thú với những ứng viên hiểu rõ về chính công ty của họ
3 Tập trả lời các câu hỏi phỏng vấn ở nhà
Trước buổi phỏng vấn, bạn hãy lên mạng và tìm kiếm những câu hỏi mà nhà tuyển dụng thường sử dụng Sau đó, bạn có thể đứng trước gương và tập trả lời các câu hỏi đó theo
ý cá nhân bạn Nếu cẩn thận, bạn có thể thu âm và nghe lại, cố gắng loại bỏ các từ “ừ”,
“à” trong đó
4 Ăn mặc phù hợp và đến đúng giờ
Hãy ăn mặc trang trọng và lịch sự Chọn trang phục mà bạn cảm thấy thoải mái và tự tin khi đến nơi phỏng vấn Kiểm tra từng chiếc khuy áo, dây kéo cho đến từng mảng bám nhỏ trên răng Hãy đảm bảo bạn hoàn toàn tươm tất cho cuộc phỏng vấn quan trọng này
Việc đến đúng giờ khi đi phỏng vấn đóng vai trò rất quan trọng Bạn nên lập kế hoạch cụ thể: xác định thời gian đi đến công ty, dự trù những sự cố như kẹt xe, lạc đường Tốt nhất, bạn nên đến điểm hẹn phỏng vấn trước 15 phút, bạn sẽ có thời gian để "chỉnh đốn" lại trang phục, xem lại giấy tờ cần thiết cũng như tạo cho mình một sự thoải mái cần thiết trước khi bước vào cuộc
5 Sử dụng “ngôn ngữ cơ thể”
Ngôn ngữ cơ thể cũng quyết định yếu tố thành bại của bạn trong cuộc phỏng vấN Chỉ một hành động nhỏ mà bạn vô tình thể hiện cũng có thể minh chứng cho một thái độ tiêu cực đối với nhà tuyển dụng Liên tục nhìn đồng hồ chứng tỏ bạn không dành nhiều thời gian và chưa toàn tâm toàn ý cho cuộc phỏng vấn, thậm chí xem đây là một công việc nhàm chán
Tư thế ngồi không thẳng lưng, vai xệ, ngọ nguậy trên ghế trong khi nói, hai bàn tay thường xuyên làm nhiều hành động thừa thãi, ánh mắt nhìn xuống chứng tỏ bạn đang rất kém tự tin trong từng lời nói của mình Cơ thể truyền tải nhiều thông tin cảm xúc hơn bạn nghĩ Do đó, hãy chú ý đến những cử chỉ tưởng chừng như vô cùng nhỏ nhặt trong
Trang 2lúc trả lời phỏng vấn Hãy ngồi thẳng lưng và vai, không ngọ nguậy liên tục trên ghế và không nhìn đồng hồ nhiều lần để tạo ấn tượng tốt nhất với nhà tuyển dụng
Để thể hiện thái độ tự tin và thẳng thắn, hãy luôn luôn nhìn thẳng vào mắt nhà tuyển dụng trong lúc phỏng vấn Khi trao đổi với họ, đừng úp mở hoặc ấp úng mà hãy trình bày vấn đề của mình một cách mạch lạc và rõ ràng hết sức có thể Để làm được điều đó, bạn cần phải chuẩn bị một tinh thần thật thoải mái Mặc dù chúng ta luôn xem trọng cuộc phỏng vấn, nhưng cũng nên xem đây như là một công việc mà mình nên hoàn thành nó một cách nhẹ nhàng Càng tự tin và thoải mái thì mọi việc sẽ càng dễ dàng hơn
6 Đừng ngần ngại bộc lộ cá tính
Cá tính của bạn có thể giúp bạn nổi bật trong đám đông ứng viên Khi có quá nhiều người cạnh tranh cho cùng một vị trí với trình độ tương đương, nhà tuyển dụng thường chọn những người họ thấy thú vị khi làm việc cùng hàng ngày
7 Cho thấy việc tuyển dụng bạn không phải là mất đi một khoản chi phí, mà là một
khoản đầu tư
Hãy chứng minh rằng bạn hoàn toàn có khả năng và kinh nghiệm giúp công ty tìm ra các giải pháp tăng trưởng doanh số bán hàng, giảm thiểu chi phí, đẩy mạnh hiệu suất công việc Bạn nên đưa ra các bảng biểu hay sơ đồ minh họa cho những ý tưởng của mình Hãy sử dụng những dữ liệu thực nếu có thể
Việc tìm hiểu kỹ lưỡng vị trí công việc mà bạn nộp đơn xin tuyển dụng rất quan trọng, vì
nó sẽ giúp bạn chứng minh mình có đủ kinh nghiệm, khả năng và các điểm mạnh cần thiết đáp ứng nhu cầu của nhà tuyển dụng Nhiều nhà tuyển dụng muốn biết rõ rằng tại sao họ nên tuyển dụng bạn Hãy chứng minh bạn là sự lựa chọn tốt nhất của họ
8 Đừng nói "Tôi không biết" hoặc "Tôi không làm được"
Khi gặp một câu hỏi về một vấn đề nào đó mà bạn chưa từng nghe qua, đừng vội trả lời rằng "Tôi không biết" hay "Tôi không làm được" vì nhà tuyển dụng sẽ đánh giá bạn là người kém năng lực Thay vào đó, hãy nói khéo léo hơn: "Tôi chưa tìm hiểu" hoặc "Tôi sẽ tìm hiểu về vấn đề này" để chứng tỏ bạn là người cầu tiến và ham học hỏi Đây là một trong những kỹ năng trả lời phỏng vấn xin việc quan trọng mà nhiều người chưa biết
9 Hãy đặt một vài câu hỏi độc đáo, thông minh
Bạn nên tạo ra điểm nhấn cho riêng mình bằng những câu hỏi độc đáo, cho thấy bạn đã nghiên cứu kỹ về vị trí này và thực sự hào hứng với công việc
Nếu đây là buổi phỏng vấn đầu tiên, bạn cần tránh những câu hỏi về lương, thưởng, số lượng ngày nghỉ, chế độ bảo hiểm Vì những câu hỏi sẽ dễ khiến nhà tuyển dụng nghĩ rằng bạn quan tâm về lương, về bổng lộc tại công ty họ hơn là quan tâm đến công việc này, chúng chỉ nên được hỏi sau khi mọi chuyện đã kết thúc - tức là lúc bạn đã chắc chắn mình là người được chọn
Cho đến cuối cùng, điều quan trọng nhất trong số rất nhiều kỹ năng phỏng vấn xin việc
đó là bạn phải là chính mình Dù bạn có nắm rõ các cách thức "lấy lòng" nhà tuyển dụng
Trang 3đến đâu thì điều mà họ quan tâm và chú trọng nhất vốn không phải là hình thức thể hiện bên ngoài mà chính là năng lực và đạo đức của bạn Chính vì thế để có được công việc như mong muốn, bạn hãy luôn luôn và luôn luôn là chính mình trong mắt nhà tuyển dụng