ây là công.
Trang 1NGUY N TH THANH HÀ
Đội ngũ trí thức giáo dục Đại học Việt Nam trong đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa
Chuyờn ngành: Ch ngh a xó h i khoa h c
TểM T T LU N ÁN TI N S TRI T H C
HÀ N I - 2014
Trang 2H c vi n Chính tr qu c gia H Chí Minh
Ng i h ng d n khoa h c: PGS, TS Th Th ch
Ph n bi n 1:
Ph n bi n 2:
Ph n bi n 3:
Lu n án s c b o v tr c H i ng ch m lu n án c p H c vi n
h p t i H c vi n Chính tr qu c gia H Chí Minh
Vào h i gi ngày tháng n m 2014
Có th tìm hi u lu n án t i: Th vi n Qu c gia
và Th vi n H c vi n Chính tr qu c gia H Chí Minh
Trang 3M U
1 Tính c p thi t c a tài
Nâng cao ch t l ng ngu n nhân l c là m t trong nh ng v n c t lõi trongchi n l c phát tri n KT-XH c a m i qu c gia Ngày nay, h u nh b t c qu c gianào trên th gi i c ng u nh n th c rõ ch t l ng ngu n l c con ng i là nhân tquy t nh cho s phát tri n Giáo d c và ào t o, trong ó có giáo d c i h c ccoi là chi n l c quan tr ng hàng u i v i phát tri n ngu n nhân l c ch t l ngcao, b i nó góp ph n làm t ng giá tr toàn di n c a con ng i v các m t: c, trí,
th , m , c bi t là n ng l c ngh nghi p Giáo d c i h c không ch tích lu tri th c
mà còn t o ra tri th c m i, trang b k n ng c n thi t giúp cho m i cá nhân phát hi n
và làm giàu thêm s hi u bi t t phát tri n và kh ng nh mình trong cu c s ng
Vi t Nam ang trong quá trình y m nh CNH, H H và h i nh p qu c t Quátrình này ch t c k t qu khi chúng ta k t h p t t s c m nh c a m i ngu n l c,
trong ó n i l c là quy t nh Do v y, yêu c u v NNLCLC ang t ra i v i h
th ng giáo d c nói chung và h th ng giáo d c i h c nói riêng, trong ó i ng trí
th c các nhà giáo i h c gi vai trò tr ng y u
Trí th c giáo d c i h c (bao g m các nhà giáo, nhà khoa h c, nhà qu n lý,các chuyên gia ang tr c ti p gi ng d y, nghiên c u b c i h c) là b ph n quan
tr ng c a i ng trí th c giáo d c và ào t o, gi vai trò quy t nh nh t trong ào
t o NNLCLC, th c hi n chuy n giao và i m i công ngh , b o t n và phát tri n
nh ng giá tr v n hoá dân t c, ti p thu có hi u qu nh ng giá tr v n hoá tiên ti n trên
th gi i
Th c t g n 30 n m i m i và h i nh p qu c t ã ch ng minh cho s c m nh
và óng góp to l n c a trí th c Vi t Nam vào quá trình phát tri n t n c, trong ó
có i ng trí th c giáo d c i h c B ng lao ng sáng t o c a mình, trí th c giáo
d c i h c ã góp ph n ào t o nh ng l p ng i lao ng m i (h c viên, sinh viên)
h u ích cho s phát tri n xã h i ó là NNLCLC ã, ang và s làm ch công nghtiên ti n, t ng b c sáng t o nh ng công ngh m i, hi n i, phù h p v i con ng i,
v i i u ki n và môi tr ng Vi t Nam
Tuy nhiên, so v i yêu c u phát tri n c a NNLCLC trong b i c nh y m nhCNH, H H và h i nh p qu c t , giáo d c i h c Vi t Nam ch a áp ng k p th i,
i ng trí th c giáo d c i h c ch a th c s phát huy h t tính tích c c c a mình:tình tr ng th a v s l ng, y u v ch t l ng, thi u h t i ng trí th c có trìnhchuyên môn cao, n ng l c s ph m gi i và ph m ch t chính tr v ng vàng ang di nra; m t cân i v c c u ngành ngh ào t o ch a h i t nh ng tiêu chí áp
ng k p th i yêu c u i m i c a t n c v.v
Tr c yêu c u phát tri n c a t n c, nh ng b t c p c a giáo d c b c i h c,
c a i ng trí th c giáo d c i h c Vi t Nam ã tác ng tiêu c c t i NNLCLCtrong t ng lai - nh ng h c viên, sinh viên ang trong quá trình ti p thu và tích l y tri
Trang 4th c Do ó, nâng cao ch t l ng giáo d c i h c, ng th i phát huy vai trò c a trí
th c giáo d c i h c trong ào t o NNLCLC là m t nhu c u c p bách hi n nay
T nh ng lí do trên ây, tác gi l a ch n v n : i ng trí th c giáo d c
i h c Vi t Nam trong ào t o ngu n nhân l c ch t l ng cao th i k y m nh công nghi p hóa, hi n i hóa làm tài lu n án ti n s tri t h c, chuyên ngành
ch ngh a xã h i khoa h c
2 M c ích và nhi m v nghiên c u c a lu n án
2.1 M c ích
Trên c s lí lu n v vai trò c a i ng trí th c giáo d c i h c Vi t Nam và
th c tr ng c a i ng trong ào t o NNLCLC, lu n án xu t m t s quan i m c
b n và gi i pháp ch y u góp ph n phát huy vai trò c a i ng trí th c giáo d c i
3 C s lý lu n và ph ng pháp nghiên c u
- Lu n án d a trên c s lý lu n c a ch ngh a Mác - Lênin, t t ng H ChíMinh, quan i m c a ng C ng s n Vi t Nam v trí th c giáo d c i h c vàNNLCLC
- i t ng nghiên c u: Lu n án nghiên c u vai trò c a i ng trí th c giáo
d c i h c (t p trung vào vai trò c a i ng gi ng viên) trong ào t o NNLCLC và
gi i pháp ch y u nh m phát huy vai trò ó trong th i k y m nh CNH, H H
- Ph m vi nghiên c u:
Lu n án nghiên c u i ng trí th c giáo d c i h c ang làm vi c, nghiên
c u t i các tr ng i h c Vi t Nam (t p trung vào i ng gi ng viên), t n m
1996 n nay
Trang 5Lu n án t p trung kh o sát, i u tra (500 phi u) t i hai trung tâm giáo d c i
h c l n nh t Vi t Nam là HQG Hà N i và HQG Thành ph H Chí Minh Lí dotác gi l y hai tr ng i h c i di n trên kh o sát vì: ây là hai trung tâm i
h c nghiên c u a ngành, a l nh v c, ch t l ng cao; k t h p ch t ch gi a ào t o
v i nghiên c u khoa h c và tri n khai ng d ng ào t o NNLCLC, b i d ngnhân tài, áp ng nhu c u phát tri n kinh t - xã h i c a Vi t Nam
5 Nh ng óng góp m i c a lu n án
- Lu n án góp ph n làm rõ th c tr ng vai trò c a i ng trí th c giáo d c i
h c trong ào t o NNLCLC th i k y m nh CNH, H H;
- xu t m t s gi i pháp nh m phát huy vai trò c a i ng trí th c giáo d c
i h c trong ào t o NNLCLC Vi t Nam th i k y m nh CNH, H H
6 Ý ngh a lý lu n và th c ti n c a lu n án
- K t qu nghiên c u c a lu n án góp ph n cung c p thêm c n c lí lu n và
th c ti n trong xu t chính sách ào t o, s d ng, b i d ng nhân tài c a t n c
- Lu n án là tài li u tham kh o cho công tác nghiên c u, gi ng d y v trí th c,ngu n nhân l c và cho nh ng nghiên c u quan tâm n ch này
1.1 Các công trình nghiên c u liên quan n tài lu n án
1.1.1 Công trình nghiên c u trong n c
1.1.1.1 V trí th c
Vi t Nam, t khi ti n hành công cu c i m i toàn di n t n c nh m thúc
y n n kinh t phát tri n nhanh và b n v ng, v n b i d ng và phát huy ngu n
l c con ng i, c bi t ngu n l c trí tu - hi n tài là nguyên khí qu c gia là r t c n
thi t, là nhi m v chi n l c quan tr ng t ra i v i toàn b h th ng chính tr vànhân dân ta T n m 1996 n nay, nh ng công trình thu c nhóm v n này cnhi u h c gi quan tâm nghiên c u Trong ó, áng chú ý là m t s công trình tiêu
Trang 6Th Th ch (2005), Phát huy ngu n l c trí th c n Vi t Nam trong s
nghi p công nghi p hoá, hi n i hoá, Nxb CTQG, Hà N i Thông qua vi c làm rõ
quan ni m v trí th c, trí th c n , nh ng ph m ch t trí tu và các y u t tác ng n
s phát tri n trí tu , tác gi i sâu phân tích s hình thành, c i m, vai trò c angu n l c trí th c n Vi t Nam, xu t m t s gi i pháp nh m phát huy ngu n l ctrí th c n Vi t Nam áp ng c yêu c u c a s nghi p i m i
Phan Thanh Khôi (2008) " i ng trí th c Vi t Nam, quan ni m, th c tr ng, phát huy vai trò và xu h ng bi n i", Tài li u tham kh o, H c vi n Chính tr -
Hành chính qu c gia H Chí Minh, Hà N i Nh ng thu c tính c b n c a trí th c còn
c tác gi c p và phân tích trên các khía c nh: trí th c là ng i lao ng trí óc,
ph c t p, s n xu t giá tr tinh th n là ch y u; n i dung lao ng c a trí th c mangtính sáng t o khoa h c; tri th c và h c v n c a trí th c cao h n h n m t b ng dân trí;hình th c lao ng c a trí th c có tính c thù cao nh : mang tính cá nhân rõ nét,
ho t ng trong không gian m , th i gian linh ho t, òi h i lý trí cao, c i m tâm
lý l i s ng c ng có tính khác bi t: nh y c m nh ng d d ng, kiêu hãnh nh ng d tkiêu và có nh ng nh c i m nh t nh
Nguy n An Ninh (2008), Phát huy ti m n ng c a trí th c khoa h c xã h i và
nhân v n trong công cu c i m i t n c Tác gi ã nêu m t s quan i m m i v
ti m n ng, ti m n ng c a trí th c KHXH&NV; ng th i c ng làm rõ nh ng ti m
n ng to l n c a i ng này i v i s phát tri n xã h i T ó, tác gi trình bày m t
s gi i pháp nh m phát huy ti m n ng c a i ng trí th c KHXH&NV trong giai
o n hi n nay
àm c V ng, Xây d ng i ng trí th c Vi t Nam giai o n 2011-2020,
Mã s : KX.04.16/06 -10 Bên c nh nh ng v n c b n v trí th c, tài i sâu làm
rõ th c tr ng ngu n nhân l c Vi t Nam.T ó, tài xu t m t s gi i pháp v
ào t o và phát tri n ngu n nhân l c Vi t Nam, góp ph n quan tr ng và có tính quy t
nh th c hi n m c tiêu phát tri n ngu n nhân l c Vi t Nam n n m 2020
Nguy n Khánh B t - Tr n Th Huy n ( ng ch biên) 2012, Xây d ng i ng
trí th c th i k y m nh công nghi p hóa, hi n i hóa theo t t ng H Chí Minh,
Nxb CTQG, Hà N i Cu n sách khái quát n i dung t t ng H Chí Minh v trí
th c, vai trò c a i ng trí th c trong quá trình CNH, H H Vi t Nam T ó, cáctác gi a ra nh ng gi i pháp c b n nh m xây d ng i ng trí th c trong giai o n
Nguy n Tr ng Chu n (2013), Trí th c và trách nhi m xã h i, T p chí C ng
s n, s 853 Bài vi t chia làm ba ph n l n, th nh t, tác gi phân tích vai trò lao ng
Trang 7trí óc c a trí th c trong l ch s nhân lo i ti n b ; th hai, phân tích trách nhi m c a trí
th c trong m i th i i; th ba, phân tích vai trò và trách nhi m xã h i c a trí th c
Vi t Nam trong th i k i m i và h i nh p qu c t Cu i cùng tác gi k t lu n: Trí
th c ch có th th c hi n c trách nhi m xã h i c a mình, n u nh h ý th c rõ
c trách nhi m ó
1.1.1.2 V giáo d c i h c và trí th c giáo d c i h c
Lâm Quang Thi p xu t b n hai cu n sách cùng tên: Giáo d c h c i h c ,
Hà N i, 1997 c a V i h c - tr ng Cán b qu n lý Giáo d c và ào t o (quy n I:
các tài li u chính) và Giáo d c h c i h c , Hà N i, 2003 c a Khoa S ph m
thu c HQG Hà N i ã gi i thi u nhi u chuyên bàn lu n tr c ti p n ho t ng
t ch c ào t o, qu n lý ch t l ng cho giáo d c i h c V i chuyên V h
th ng m b o ch t l ng cho giáo d c i h c Vi t Nam , tác gi b c u xây
d ng quan ni m v ch t l ng giáo d c i h c và th ng th n th a nh n: h th nggiáo d c i h c Vi t Nam ch a c m nh n h t c s thúc ép m nh m c a n nkinh t th tr ng, c a xu th h i nh p, qu c t hóa giáo d c i h c, qu c t hóa th
tr ng s c lao ng, nh ng òi h i v ngu n nhân l c c a Vi t Nam trong th i k
y m nh CNH, H H
Hoàng Chí B o (2006), B n ch t c a ho t ng sáng t o trong nghiên c u
Khoa h c (tài li u tham kh o), Hà N i Tác gi nh n m nh, giáo d c i h c g n li n
gi ng d y v i nghiên c u khoa h c và ph c v s n xu t i ng nhà giáo và các nhàkhoa h c có quan h h p tác, g n bó v i nhau th ng xuyên, lâu dài Vì v y, lao
ng c a trí th c giáo d c i h c th hi n rõ tính sáng t o v i nh ng s c thái bi u
hi n phong phú, a d ng và ph c t p c a nó
Nguy n c Chính và Nguy n Ph ng Nga ã th c hi n tài tr ng i m c p
HQG Hà N i mã s QGT 02.06: Nghiên c u xây d ng các tiêu chí ánh giá ho t
ng gi ng d y i h c và nghiên c u khoa h c c a gi ng viên trong i h c Qu c gia tài nghiên c u xem xét, phân tích các kinh nghi m v ánh giá ch t l ng
gi ng d y, nghiên c u khoa h c c a m t s tr ng i h c trên th gi i Trên c sphân tích hi n tr ng c a hai ho t ng c b n này HQG Hà N i, tài xây d ngcác tiêu chí ánh giá ho t ng gi ng d y và nghiên c u khoa h c c a gi ng viên cótính n xu th h i nh p qu c t trong giáo d c i h c
Phòng Phát tri n con ng i khu v c ông Á và Thái Bình D ng c a Ngân
hàng Th gi i v i Báo cáo Giáo d c i h c và k n ng cho t ng tr ng , tháng
6/2008 Báo cáo t p trung nghiên c u l nh v c giáo d c i h c trong m i liên h v i
tr tr ng lao ng Vi t Nam R t nhi u n i dung quan tr ng v ch t l ng c agiáo d c i h c c lu n gi i, kh o sát và ch ng minh áng chú ý là v n hi u
qu ào t o; ch ng trình h c, ph ng pháp s ph m; ch t l ng i ng gi ng d y;
n ng l c nghiên c u c a i ng gi ng viên; s hài lòng c a sinh viên; kh n ng,
m c cung c p th a áng các k n ng c n thi t c a giáo d c i h c Vi t Nam chongu n nhân l c
Trang 8Nguy n Bá C n (2009), Hoàn thi n chính sách phát tri n giáo d c i h c Vi t
Nam hi n nay, Lu n án ti n s Kinh t , Hà N i Ti p c n c i m c a giáo d c i
h c trong i u ki n kinh t th tr ng, tác gi cho r ng, s n ph m giáo d c i h c là
lo i s n ph m d ch v , nh ng nó không thích h p v i vi c mua - bán hàng hóa
Tr n Khánh c (2009), Giáo d c và phát tri n ngu n nhân l c trong th k
XXI, Nxb Giáo d c, Hà N i Nh n th c sâu s c v t m quan tr ng c a vi c i m i
giáo d c, nâng cao ch t l ng giáo d c, c bi t là phát tri n i ng gi ng d y,nghiên c u chuyên ngành trong các tr ng i h c, cu n sách là tài li u chuyên kh ocho giáo d c b c i h c V i 12 ch ng, tác gi i t l ch s v n cho t i nh ng
n i dung c th v : ch ng trình giáo d c i h c, cách ánh giá và qu n lý ch t
l ng trong giáo d c i h c, khoa h c lu n và ph ng pháp nghiên c u khoa h ctrong giáo d c i h c nh m phát tri n ngu n nhân l c có ch t l ng
B Giáo d c và ào t o (2010), i m i qu n lý h th ng giáo d c i h c giai o n 2010 - 2012, Nxb Giáo d c, Hà N i Công trình nghiên c u i sâu phân
tích th c tr ng c a h th ng giáo d c i h c hi n nay, ch ng trình hành ng
c a B Giáo d c và ào t o nh m nâng cao ch t l ng giáo d c i h c giai o n
2010 - 2012
Nguy n V n S n (2010), Trí th c giáo d c i h c Vi t Nam th i k y m nh
công nghi p hóa, hi n i hóa, Nxb CTQG, Hà N i Cu n sách ã làm rõ tính cthù c a i ng trí th c giáo d c i h c trong t ng l p trí th c Vi t Nam Tác gi t ptrung phân tích th c tr ng v c c u ch t l ng i ng trí th c giáo d c i h c theocác ph ng th c ho t ng ch y u, theo nhóm ngành khoa h c l n, theo s phân bvùng lãnh th , theo các tr ng và ch th qu n lý, v trình , ph m ch t, n ng l c
c a i ng T ó, tác gi a ra m t s gi i pháp nh m xây d ng i ng này c
c u h p lý và ch t l ng cao nh m áp ng s nghi p CNH, H H n c ta
T Ng c T n (Ch biên) (2012), Phát tri n giáo d c và ào t o ngu n nhân
l c, nhân tài - m t s kinh nghi m c a th gi i Cu n sách là m t công trình nghiên
c u l n ã trình bày t ng quan v phát tri n giáo d c và ào t o m t s n c trên th
gi i; xu h ng n i b t c a n n giáo d c i h c th k XXI V n phát tri n giáo
d c và ào t o m t s n c trên th gi i: chi n l c phát tri n giáo d c Nga th kXXI, i h c c, c i cách ch ng trình gi ng d y Nga, Trung Qu c, Anh; Chínhsách giáo d c Thu i n, Na Uy, Ph n Lan ; h th ng giáo d c Hoa K , th k i
h c châu Á (Nh t B n, Hàn Qu c, Singapore )
Ngô V n Hà (2013), T t ng H Chí Minh v ng i th y và vi c xây d ng
i ng gi ng viên i h c hi n nay, Nxb CTQG, Hà N i Tác gi phân tích m t cách
có h th ng t t ng H Chí Minh v ng i th y: vai trò, ph m ch t o c, chuyênmôn nghi p v và ph ng pháp gi ng d y c a ng i th y giáo; ánh giá th c tr ng
c a i ng gi ng viên i h c v s l ng, ch t l ng, c c u trình , c c u ngànhngh , khía c nh thu nh p và v th c a h trong xã h i
Trang 91.1.1.3 V ngu n nhân l c và ngu n nhân l c ch t l ng cao
Minh C ng (2001), Phát tri n ngu n nhân l c giáo d c i h c Vi t Nam, Nxb CTQG, Hà N i V i quan i m xem nhà giáo i h c là nhân t quan
tr ng và có ý ngh a quy t nh nh t n ch t l ng ào t o ngu n nhân l c n c ta,tác gi ã i sâu phân tích vai trò c a trí th c giáo d c i h c, ánh giá th c tr ngngu n nhân l c giáo d c i h c, qua ó lu n ch ng m t s gi i pháp xây d ng pháttri n i ng này trong s nghi p CNH, H H t n c và h i nh p qu c t
Bùi Th Ng c Lan (2002), Ngu n l c trí tu trong s nghi p i m i Vi t
Nam, Nxb CTQG, Hà N i Tác gi i sâu bàn v ph m trù ngu n l c trí tu và n i
hàm c a ngu n l c trí tu Vi t Nam; t m quan tr ng c a vi c phát huy ngu n l ctrí tu trong s nghi p i m i n c ta Tác gi làm rõ th c tr ng c a ngu n l c trí
tu Vi t Nam ( i m m nh, m t h n ch ), t ó xu t nh ng gi i pháp ch y u xây d ng ngu n l c trí tu Vi t Nam áp ng yêu c u phát tri n t n c ây làcông trình chuyên kh o, chuyên sâu v ngu n l c trí tu n c ta, là tài li u b íchtác gi nghiên c u cho các n i dung trong lu n án c a mình
Vi n CNXH khoa h c (2010), Báo cáo t ng h p k t qu nghiên c u tài
khoa h c c p c s n m 2010, Phát tri n ngu n nhân l c ch t l ng cao áp ng
yêu c u y m nh công nghi p hóa, hi n i hóa g n v i kinh t tri th c. tài ã
t p trung làm rõ lý lu n v NNLCLC và CNH, H H g n v i kinh t tri th c; ng
th i tìm hi u kinh nghi m th gi i v phát tri n NNLCLC và th c tr ng NNLCLC
c a Vi t Nam hi n nay và nh ng v n t ra Trên c s ó, tài ch ra xu h ngphát tri n NNLCLC, xu t nh ng gi i pháp c b n phát tri n ngu n l c này áp
ng yêu c u y m nh CNH, H H g n v i kinh t tri th c c a Vi t Nam
ng H u Toàn (2012), Phát tri n ngu n nhân l c ch t l ng cao - m t t
phá chi n l c trong chuy n i mô hình t ng tr ng Vi t Nam giai o n 2011
-2020, T p chí Tri t h c, s 8 (255)/2012 Trong bài vi t, tác gi nêu rõ: Phát tri n
NNLCLC là nh h ng mang t m chi n l c; là khâu t phá quy t nh; là y u thàng u y nhanh s phát tri n và ng d ng khoa h c, công ngh ; là l i th
c nh tranh quan tr ng nh t trong phát tri n KT -XH nhanh và b n v ng; là t pháchi n l c trong chuy n i mô hình t ng tr ng và th c hi n tái c c u l i n n kinh
t t n c
Nh ng công trình, bài vi t tiêu bi u v trí th c, trí th c giáo d c i h c, ngu nnhân l c và NNLCLC trong n c mà tác gi ã t ng quan trên là tài li u tham
kh o r t có ý ngh a i v i lu n án nh ng góc ti p c n khác nhau, m t m t, các
h c gi kh ng nh vai trò c a trí th c Vi t Nam trong l ch s , m t khác ã ch ra s
m nh c a ng i trí th c nói chung và trí th c giáo d c i h c trong s nghi p pháttri n ngu n nhân l c Vi t Nam th i k toàn c u hoá, h i nh p qu c t
1.1.2 Công trình nghiên c u c a các tác gi n c ngoài
1.1.2.1 Công trình nghiên c u v trí th c
Nhà xu t b n Trí th c ra cu n sách T p ti u lu n v trí th c Nga (4/2009)
do hai d ch gi Vi t Nam là La Thành và Ph m Nguyên Trung d ch ây là công
Trang 10trình t p h p các bài vi t c a các h c gi - trí th c c a n c Nga tr c Cách m ngTháng M i, c a n c Nga thu c Liên Xô c và n c Nga th i k h u Xô vi t Chính ki n c a h r t a d ng, ôi khi i ch i nhau, nh ng u trong tinh th n h cthu t nghiêm túc và v i ý th c trách nhi m xã h i h t s c áng trân tr ng.
Khi nói n nhi m v c a ng i trí th c v i ch c n ng ào t o trong quá trìnhphát tri n c a t n c, các c u t ng th ng c a Hoa K , nh John Ken di, G Bush
u nh n m nh: Tr ng i h c là ngu n l c m b o s c m nh và kh n ng s ngcòn c a t n c Nguyên Th t ng Qu c V vi n n c C ng hòa dân ch nhândân Trung Hoa - Lý B ng c ng ã t ng nh n m nh ch c n ng ào t o và xác nhvai trò, v trí c a t ng l p trí th c trong s phát tri n KT- XH c a t n c Ông cho
r ng, ra s c phát tri n giáo d c là con ng t t y u nâng cao trình ng i lao
ng và ch n h ng n n kinh t v.v
Bên c nh nh ng công trình nghiên c u v trí th c, vai trò c a trí th c, nhi unhà khoa h c qu c t còn quan tâm nghiên c u v v n con ng i, nhân tài, ngu nnhân l c, NNLCLC Tiêu bi u nh công trình c a: Th m Vinh Hoa - Ngô Qu c Di n
(ch biên) (1996), Tôn tr ng trí th c, tôn tr ng nhân tài, k sách tr m n m ch n
h ng t n c, Nxb CTQG, Hà N i ây là cu n sách có ý ngh a tham kh o i v i
Vi t Nam trong công cu c i m i N i dung cu n sách nói v t t ng nhân tài c a
ng Ti u Bình - nhà lãnh o ki t xu t c a công cu c c i cách, m c a, xây d ng
hi n i hóa XHCN c a Trung Qu c
1.1.2.2 Công trình nghiên c u v giáo d c i h c
b t k p v i s phát tri n nh v bão c a cu c cách m ng khoa h c và côngngh , xu h ng bi n i m nh m c a giáo d c i h c trên ph m vi toàn th gi i,UNESCO ã t ch c H i ngh th gi i u tiên v giáo d c i h c ph c v ho t
ng t p trung trí tu c a nhân lo i suy ngh v m t n n giáo d c cho th k XXI (t
ch c vào 10/1998 t i Paris), v i kh u hi u Highter Education in the Twenty - first
Century, Vision and Action (Giáo d c i h c th k XXI, T m nhìn - Hành ng).
ây là công trình nghiên c u qu c t quan tr ng, các tác gi và nh ng ng i nghiên
c u v giáo d c i h c th y c s m nh cao c c a h th ng giáo d c i h c nóichung và i ng trí th c giáo d c i h c nói riêng, ó là ph i gìn gi , c ng c vàphát tri n s nghi p tr ng ng i m t cách có trách nhi m
J.Vial - nhà giáo d c Pháp, trong cu n "L ch s và th i s v các ph ng pháp
s ph m", (1993) ã ki n t o m t quan i m m i v c i m lao ng c a trí th c
nhà giáo b c i h c J.Vial kh ng nh: Ng i d y không ch làm t t ch c n ngkép c a mình là bi t cách truy n t cái ng i h c c n mà còn bi t t ch c quá trình
nh n th c cho ng i h c có th tích c c, ch ng chi m l nh n i dung h c th c
hi n vai trò "tr ng tài, c v n" trong quá trình d y h c, ng i gi ng viên i h c c n
ph i có ph m ch t c a nhà s ph m và nhà khoa h c T l p lu n c a J.Vial, có thxem ây là c thù lao ng xét v ch c n ng, nhi m v ngh nghi p c a trí th cgiáo d c i h c
Trang 11J.A Centra v i các công trình nghiên c u tiêu bi u nh : "T ánh giá c a
gi ng viên i h c: M t so sánh v i ánh giá c a sinh viên", T p chí ánh giá Giáo
d c, s 13 n m 1973; Xác nh hi u qu công tác c a giáo viên, Nxb JOSEY-BASS
n m 1998, San Francisco - London J.A Centra cho r ng, b t c ng i gi ng viên nào
c ng c n th c hi n y các ch c n ng, nhi m v ch y u nh gi ng d y, NCKH,
d ch v chuyên môn ph c v c ng ng
V n phòng H i ng giáo d c, B Giáo d c Thái Lan (2008), Chi n l c và l
trình c i cách giáo d c i h c Thailand (TS Hoàng Ng c Vinh d ch) Tài li u g m
sáu ph n, trong ó, áng chú ý là nh ng v n n i c m c a giáo d c i h c TháiLan T ó, Chi n l c a ra sáu c i cách c b n (c ph m vi qu c gia và c s giáo
d c i h c) Có th nói, kinh nghi m c i cách giáo d c c a Thái Lan giúp chúng tanhìn l i cách làm c a mình t ó úc k t, phát tri n và sáng t o trong i u ki n
c a Vi t Nam
1.1.2.3 Công trình nghiên c u v ngu n nhân l c, ngu n nhân l c ch t l ng cao
M t s óng góp trong vi c t ng k t kinh nghi m phát tri n kinh t các n công Nam Á, lý gi i thành công c a các n c NICS ch y u thông qua con nggiáo d c và ào t o i ng nhân l c trình cao c trình bày trong m t s bài vi t
c a Vi n Doanh nghi p Hoa K , Sarath Rajapatirana (2002), Bài h c kinh nghi m
c a các qu c gia ông Nam Á - Lý gi i và ý ngh a i v i Vi t Nam L u Kim Hâm
(2003), Trung Qu c tr c thách th c c a th k XXI, Nxb V n hóa thông tin, Hà N i
(tài li u d ch) Các tác gi ch ra r ng, m t c tr ng c b n trong phát tri n ngu nnhân l c ch t l ng cao các n c ông Nam Á là vi c xây d ng h th ng giáo d c
i h c ch t l ng cao Trong ó, Singapore là m t trong nh ng n c ông Á i nhình và hi n nay là m t trong nh ng trung tâm ào t o uy tín c a th gi i
Bên c nh kinh nghi m tôn tr ng trí th c, tôn tr ng nhân tài hay th c hi n
chi n l c nhân tài ki n qu c c a Trung Qu c trong công cu c c i cách t n c
t nawm1978 n nay, ph i ch ng ó chính là nguyên nhân thành công c a Trung
Qu c tr thành tr c t m i c a n n kinh t th gi i
Có th nói, nh ng nghiên c u chuyên sâu c a các h c gi n c ngoài v trí
th c, giáo d c i h c và v nh ng c i m lao ng c a i ng này cho th y squan tâm và ánh giá cao vai trò, t m quan tr ng c a l c l ng không nh -NNLCLC ã, ang, và s óng góp vào quá trình ào t o thêm nh ng ngu n nhân
l c m i có ch t l ng trong t ng lai
1.2 Nh ng giá tr khoa h c c a các công trình t ng quan và nh ng v n
lu n án c n làm rõ
1.2.1 Nh ng giá tr khoa h c c a các công trình t ng quan
Thông qua t ng quan tình hình nghiên c u nh ng v n liên quan n tài
lu n án, tác gi khái quát m t s n i dung c b n sau:
Trang 12Th nh t, các công trình nghiên c u ã h th ng hóa m t s cách ti p c n v
trí th c nói chung và trí th c giáo d c i h c nói riêng trên nhi u bình di n a d ng
và phong phú: t vi c nh n th c, suy ng m v v n trí th c, cho n ánh giá vaitrò c a i ng trí th c trong KHXH&NV và trí th c l nh v c khoa h c khác cáccông trình còn bàn v v n d ng quan i m c a Ch ngh a Mác - Lênin, t t ng
t ng H Chí Minh gi i quy t chính sách, t o ng l c và phát huy ti m n ng trí
tu c a i ng trí th c Vi t Nam trong th i k CNH, H H và h i nh p qu c t
Th hai, v i ph m vi nghiên c u nh ng góc khác nhau, các tác gi ã làm
rõ vai trò c a ngu n nhân l c i v i s phát tri n xã h i c bi t, nh ng n m g n
ây, s tác ng m nh m c a cu c cách m ng KH&CN, c a KTTT, t ra thách
th c i v i Vi t Nam v NNLCLC, ph c v s nghi p i m i và h i nh p qu c t ,các công trình ã nghiên c u sâu, r ng v khái ni m, c i m, tiêu chí ánh giá vàvai trò c a NNLCLC Qua ó, các công trình ánh giá nh ng thành t u, ch ra nh ng
h n ch , y u kém c a NNLCLC Vi t Nam, òi h i có s vào cu c và trách nhi m
c a các c p, b , ngành, trong ó vai trò ch o là giáo d c b c i h c, góp ph n
ào t o và b i d ng m t cách hi u qu l c l ng trí tu l n m nh này
Th ba, cho n nay, ch a có công trình nghiên c u v vai trò c a i ng trí
th c giáo d c i h c y và h th ng d i góc chính tr - xã h i thu c chuyênngành CNXH khoa h c, ch a i sâu làm rõ nh m kh ng nh vi c phát huy vai trò
c a i ng trí th c giáo d c i h c Vi t Nam trong ào t o NNLCLC là m t yêu
c u b c thi t a Vi t Nam v ng b c trên con ng xây d ng CNXH
Giá tr c a các công trình nghiên c u nêu trên là h th ng tài li u tham kh oquý báu giúp tác gi k th a có ch n l c, góp ph n g i m , nh h ng nh ng v n khoa h c và m t s h ng ti p c n m i cho tác gi , t ra nh ng v n c n ti p t clàm rõ
1.2.2 Nh ng v n c b n lu n án c n ti p t c nghiên c u làm rõ
M t là, khái quát c s lí lu n v trí th c giáo d c i h c, c bi t là phân tích
nh ng c i m c b n c a i ng trí th c giáo d c i h c th y rõ h n tính ch tlao ng sáng t o và nh ng c thù c a i ng trí th c giáo d c i h c so v i trí
th c nh ng l nh v c khoa h c khác
Hai là, khái quát v NNLCLC và vai trò c a NNLCLC Vi t Nam trong th i
k y m nh CNH, H H và h i nh p qu c t ; ch ra nh ng nhu c u b c thi t trong
ào t o, b i d ng và phát tri n NNLCLC c a Vi t Nam trong giai o n hi n nay
Ba là, làm rõ th c tr ng vai trò c a i ng trí th c giáo d c i h c v i ào
Trang 13- Vai trò c a i ng trí th c giáo d c i h c trong b i d ng lý t ng s ng,nhân cách làm ng i cho NNLCLC; t o ng l c cho h v n lên trong h c t p,trong quá trình chu n b l p nghi p.
B n là, t nh ng h n ch và v n ang t ra trong vi c th c hi n vai trò c a
i ng trí th c giáo d c i h c, xu t gi i pháp c b n nh m phát huy vai trò c atrí th c giáo d c i h c trong ào t o NNLCLC th i k y m nh CNH, H H s
t c nh ng k t qu tích c c
K t lu n ch ng 1
Ch ng 2
C S LÍ LU N V TRÍ TH C GIÁO D C I H C VÀ
CÔNG NGHI P HÓA, HI N I HÓA 2.1 Quan ni m v trí th c giáo d c i h c và ngu n nhân l c ch t l ng cao th i k y m nh công nghi p hóa, hi n i hóa
2.1.1 Quan ni m v trí th c giáo d c i h c
2.1.1.1 Khái ni m trí th c giáo d c i h c
Trên c s tìm hi u các công trình nghiên c u v i ba h ng ti p c n: Th nh t, quan ni m c a Ch ngh a Mác-Lênin v trí th c; Th hai, quan ni m c a H Chí
Minh và ng c ng s n Vi t Nam v trí th c; Th ba, quan ni m v trí th c c a m t
s nhà khoa h c, tác gi lu n án nh t quán v i quan i m c a ng C ng s n Vi tNam v trí th c: Trí th c là nh ng ng i lao ng trí óc, có trình h c v n cao v
l nh v c chuyên môn nh t nh, có n ng l c t duy c l p, sáng t o, truy n bá vàlàm giàu tri th c, t o ra nh ng s n ph m tinh th n và v t ch t có giá tr i v i xã h i
- Trí th c giáo d c i h c là m t b ph n c thù c a i ng trí th c giáo d c
và ào t o ó là nh ng cán b gi ng d y, cán b nghiên c u, cán b qu n lý tr c
ti p trong h th ng giáo d c b c i h c, nh m ào t o, b i d ng và phát tri nngu n nhân l c và nhân tài cho t n c
- Trí th c giáo d c i h c là nh ng ng i tr c ti p tham gia vào quá trình ào
t o b c h c cao nh t trong h th ng giáo d c qu c dân
- Trí th c giáo d c i h c th c hi n ào t o i ng cán b , i ng trí th c
m i nh m m b o cho s v n ng và phát tri n c a i ng trí th c
- Trí th c giáo d c i h c i bi u cho h u h t các ngành khoa h c hi n có
c a qu c gia
- i t ng tác ng ch y u c a trí th c giáo d c i h c là nh ng sinh viên,
h c viên cao h c và nghiên c u sinh Trong lu n án, tác gi quan ni m ây là ngu nnhân l c ch t l ng cao hi n t i và t ng lai