Cơ cấu tổ chức và chức năng nhiệm vụ của NHNo & PTNT Chi nhánh Nam Hà Nội

Nền kinh tế nước ta trong những năm qua đã đạt được những thành tựu to lớn, kim ngạch xuất khẩu ngày càng tăng với xu hướng tỷ trọng hàng hóa có hàm lượng kĩ thuật cao ,nguồn thu ngoại tệ ngày càng được nâng cao thúc đẩy nội lực trong nước ngày càng phát triển và yêu cầu đối với hệ thống ngân hàng ngày càng tăng cao,đòi hỏi phải có những cải cách phù hợp chung với xu thế phát triển của nền kinh tế nước ta

I.Khái quát về quá trình hình thành và phát triển của NHNo & PTNT Chi nhánh Nam Hà Nội

Nền kinh tế nước ta trong những năm qua đã đạt được những thành

tựu to lớn, kim ngạch xuất khẩu ngày càng tăng với xu hướng tỷ trọng hànghóa có hàm lượng kĩ thuật cao ,nguồn thu ngoại tệ ngày càng được nâng caothúc đẩy nội lực trong nước ngày càng phát triển và yêu cầu đối với hệ thốngngân hàng ngày càng tăng cao,đòi hỏi phải có những cải cách phù hợp chungvới xu thế phát triển của nền kinh tế nước ta

Không nằm ngoài quy luật đó,NHNo & PTNT được thành lập từngày 26/3/1988 theo nghị định số 53/HĐBT của HĐBT ( nay là Chính Phủ).Đến nay NHNo & PTNT Việt Nam đã trở thành ngân hàng thương mại đứngđầu trong hệ thống ngân hàng thương mại trong cả nước về tổng nguồnvốn,mức dư nợ ,mạng lưới các chi nhánh …Sự lớn mạnh của hệ thốngNHNo & PTNT Việt Nam thực sự đã góp phần đáng kể trong công cuộcCNH – HĐH đất nước ,không chỉ ở khu vực thành thị mà còn ở khu vựcnông thôn

Quận Thanh Xuân với diện tích khoảng 913,2 ha với gần 40.000

hộ nhân khẩu.Trên địa bàn quận có rất nhiều cơ sở kinh tế lớn như Nhà máycao su Sao Vàng, Thuốc lá Thăng Long, Tổng công ty Sông Đà…Mặt khácđây cũng là khu vực đang trong quá trình đô thị hóa với nhiều tiềm năngphát triển.Truớc những đòi hỏi về nhu cầu vốn trên địa bàn, tháng 11/2000

dự trù thành lập NHNo & PTNT Nam Hà Nội được thành lập tại phòng D13tập thể Nam Thành Công – Ba Đình Hà Nội Đến ngày 12/3/2001 Chủ tịchhội đồng quản trị ra quyết định số QĐ48/NHNo/QĐ HĐQT thành lập chinhánh NHNo & PTNT Nam Hà Nội với trụ sở chính tại tòa nhà C3 Phươngliệt – Thanh Xuân Chi nhánh chính thức đi vào hoạt động ngày 8/5/2001với biên chế ban đầu gồm 36 người từ trụ sở chính chuyển về ,từ các ngân

hàng địa phương và qua tuyển dụng.Nhiệm vụ của chi nhánh trong thời kìđầu là nhanh chóng ổn định về con người ,cơ sở vật chất ,triển khai các hoạtđộng kinh doanh với phương châm “ Vì sự thành đạt của ngân hàng vàkhách hàng “ Phạm vi hoạt động chủ yếu của chi nhánh là trên địa bàn quậnThanh Xuân và các quận nội thành Hà Nội

II Cơ cấu tổ chức và chức năng nhiệm vụ:

1.Cơ cấu tổ chức của đơn vị

a.Tổ chức biên chế bộ máy và cơ cấu cán bộ:

Tổng số CBCNV của chi nhánh đến 31 tháng 12 năm 2007 là 150 cánbộ,trong đó cán bộ làm công tác Tín Dụng là 53 cán bộ, Thanh toán quốc tế

là 08 cán bộ, Kiểm tra kiểm toán nội bộ 05 cán bộ, Kế toán 43 cán bộ, Kiểmngân 21 cán bộ, còn lại 25 cán bộ làm việc ở các văn phòng khác.Tổng sốcán bộ trên được bố trí sắp xếp theo cơ cấu các phòng như sau :

+) Ban lãnh đạo: 04 cán bộ +) Phòng tín dụng: 17 cán bộ +) Phòng Nguồn vốn – KHTH 06 cán bộ +) Phòng Kế toán – Ngân quỹ 26 cán bộ +) Phòng Kinh doanh ngoại tệ và TTQT 07 cán bộ +) Phòng Tổ chức cán bộ và đào tạo 04 cán bộ +) Phòng Hành chính 07 cán bộ +) Phòng Kiểm tra – Kiểm toán nội bộ 05 cán bộ +) Chi nhánh cấp 2 Giảng Võ 16 cán bộ +) Chi nhánh cấp 2 Nam Đô 21 cán bộ +) Chi nhánh cấp 2 Tây Đô 18 cán bộ +) Phòng Giao dịch số 4 04 cán bộ +) Phòng Giao dịch số 5 05 cán bộ +) Phòng Giao dịch số 6 05 cán bộ

+) Phòng Giao dịch số 9 05 cán bộ

b Trình độ chuyên môn:

- Về trình độ cán bộ : Chi nhánh có 02 Tiến sỹ, 09 Thạc sỹ, 114 Đạihọc ( Trong đó có 05 đồng chí đang học trên Đại Học), 02 Cao đẳng, 03 Caocấp Ngân hàng và 09 Trung cấp ,11 cán bộ Trung,sơ cấp , học nghiệp vụkhác và chưa qua đào tạo ( Trong đó có 03 cán bộ đang học Đại học tạichức)

2.Chức năng nhiệm vụ của Ban lãnh đạo và các Phòng ban:

1.Giám đốc – Ông Nguyễn Văn Dương:

Phụ trách chung,trực tiếp phụ trách công tác tổ chức cán bộ,kiểm trakiểm toán nội bộ ,chiến lược kịnh doanh của chi nhánh và những công việckhác chưa phân công cho các Phó Giám Đốc

2.Phó Giám đốc thường trực – Bà Phạm Thị Bích Lương:

+) Trình công việc khi giám đốc đi vắng,thay mặt Giám đốc giải quyếtcông việc khi giám đọc đi vắng < trừ công tác tổ chức cán bộ >

+) Phụ trách khối công tác thanh toán quốc và kinh doanh ngoại tệ ,cácquan hệ đối ngoại của chi nhánh

+) Trực tiếp phụ trách các đơn vị:

Phòng kinh doanh ngoại tệ và thanh toán quốc

Các chi nhánh cấp II

3.Phó Giám đốc – Ông Đặng Văn Thái:

Phụ trách công tác tín dụng và kế toán của chi nhánh

Trực tiếp phụ trách các đơn vị:

Phòng tín dụng , phòng nguồn vốn kế hoạch và tổng hợp

Các phòng giao dịch trực thuộc

Thực hiện các nhiệm vụ khác do giám đốc ủy quyền từng lần

4.Phó Giám đốc – Vũ Thị Mai Anh

Phụ trách công tác tài chính kế toán, kho quỹ,chi tiêu nội bộ,công táctin học và hành chính ,trực tiếp phụ trách các đơn vị

Phòng kế hoạch – ngân quỹ

+) Các trường hợp khác do Giám đốc giao và ủy quyền từng lần

5.Các phòng ,tổ chức chuyên môn nghiệp vụ gồm

(*) Phòng nguồn vốn và kế hoạch tổng hợp:

Có các nhiệm vụ sau đây

+) Nghiên cứu ,đề xuất chiens lược khách hàng ,chiến lược huy động vốn tạiđịa phương

+) Xây dựng kế hoạch kịnh doanh ngắn hạn , trung và dài hạn theo địnhhướng kinh doanh của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Tổng hợp theo dõi các chỉ tiêu kế hoạch kinh doanh và quyết toán kếhoạch đến các chi nhánh trên địa bàn

+) Tổng hợp, phân tích hoạt động kinh doanh quý ,năm Dự thảo các báo cáo

Có các nhiệm vụ sau:

+) Nghiên cứu xây dựng chiến lược khách hàng tín dụng ,phân loại kháchhàng và đề xuất các chính sách ưu đãi với từng loại khách hàng nhằm , mởrộng theo hướng đầu tư tín dụng khép kín : sản xuất chế biến tiêu thụ , xuấtkhẩu và gắn tín dụng sản xuất,lưu thông và tiêu dung

+) Phân tích kinh tế theo ngành ,nghề kinh tế kĩ thuật ,danh mục khách hànglựa chon biện pháp cho vay an toàn và đạt hiệu quả cao

+) Thẩm định và đề xuất cho vay các dự án tín dụng theo phân cấp ủy quyền+) Thẩm định các dự án ,hoàn thiện hồ sơ trình ngân hàng cấp trên theo phâncấp ủy quyền

+) Tiếp nhận và thực hiện các chương trình ,dự án thuộc nguồn vốn trongnước ,nước ngoài trực tiếp làm dịch vụ ủy thác nguồn vốn thuộc chínhphủ ,bộ ngành khác và các tổ chức kinh tế ,cá nhân trong và ngoài nước+) Xây dựng và thực hiện các mô hình tín dụng thí điểm ,thử nghiệm trênđịa bàn ,đồng thời theo dõi đánh giá, sơ kết tổng kết ,đề xuất Tổng GiámĐốc cho phép nhân rộng

+) Thường xuyên phân loại dư nợ , phân tích nợ quá hạn ,tìm nguyên nhân

và đề xuất hướng khắc phục

+) Giúp Giám đốc chi nhánh chỉ đạo , kiểm tra hoạt động tín dụng của cácchi nhánh trực thuộc trên địa bàn

+) Tổng hợp , báo cáo và kiểm tra chuyên đề theo quy định

+) Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc chi nhánh giao

(*) Phòng Thẩm định:

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Thu thập,quản lý ,cung cấp những thông tin phục vụ cho việc thẩm định

và phòng ngừa rủi ro tín dụng

+) Thẩm định các khoản vay do Giám đốc chi nhánh cấp 1 quyết định ,chỉđịnh theo ủy quyền của Tổng Giám đốc và thẩm định những món vay vượtquyền phán quyết của Giám đốc chi nhánh cấp dưới

+) Thẩm định các khoản vay vượt mức phán quyết của Giám đốc chi nhánhcấp 1 ,đồng thời lập hồ sơ trình Tổng Giám đốc để xem xét phê duyệt

+) Thẩm định khoản vay do Tổng Giám đốc quy định hoặc do Giám đốc chinhánh cấp 1 quyết định trong mức phán quyết cho vay của Giám đốc chinhánh cấp 1

+) Tổ chức kiểm tra công tác thẩm định của chi nhánh

+) Tập huấn nhiệm vụ cho cán bộ , thẩm định

+) Thực hiện chế độ thông tin, báo cáo theo quyết định

+) Thực hiện các công việc khác do Giám đốc chi nhánh cấp 1 giao

(*) Phòng kinh doanh ngoại tệ và thanh toán quốc tế

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Các nghiệp vụ kinh doanh ngoại tệ < mua bán ,chuyển đổi, thanh toánquốc tế trực tiếp theo quy định

+) Thực hiện công tác thanh toán quốc tế thông qua mạng SwIFT NHNo &PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Thực hiện các nhiệm vụ tín dụng ,bảo lãnh ngoại tệ có liên quan đếnthanh toán quốc tế

+) Thực hiện các dịch vụ kiều hối và chuyển tiền, mở tài khoản khách hàngnước ngoài

+) Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc giao

(*) Phòng Kế toán – ngân quỹ

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Trực tiếp hạch toán kế toán , thống kê và thanh toán theo quy định củangân hàng Nhà nước ,NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Xây dựng chỉ tiêu kế hoạch tài chính ,quyết toán kế hoạch thu ,chi tàichính ,quỹ tiền lương đối với các chi nhánh trên địa bàn trình NHNN cấptrên phê duyệt

+) Quản lý sử dụng các quỹ chuyên dùng theo quy định của NHNo & PTNTchi nhánh Nam Hà Nội trên địa bàn

+) Tổng hợp ,lưu trữ hồ sơ tài liệu về hạch toán ,kế toán ,quyết toán và cácbáo cáo theo quy định

+) Thực hiện các khoản nộp ngân sách nhà nước theo luật định

+) Thực hiện nghiệp vụ thanh toán trong và ngoài nước

+) Chấp hành quy chế về an toán kho quỹ và định mức tồn quỹ theo quyđịnh

+) Quản lý, sử dụng thiết bị thông tin ,điện toán phục vụ nghiệp vụ kinhdoanh theo quy định của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Chấp hành chế độ báo cáo và kiểm tra chuyên đề

+) Thực hiện các nghiệp vụ khác do Giám đốc chi nhánh giao

(*) Phòng Vi Tính :

Có nhiệm vụ sau đây :

+) Tổng hợp , thống kết và lưu trữ số liệu ,thông tin lien quan đến hoạt độngcủa chi nhánh

+) Xử lý các nghiệp vụ phát sinh liên quan đến hạch toán kế toán, kế toánthống kê, hạch toán nghiệp vụ và tín dụng và các hoạt động khác phục vụcho hoạt động kinh doanh

+) Chấp hành chế độ báo cáo ,thống kê và cung cấp số liệu ,thông tin theoquy định

+) Quản lý ,bồi dưỡng và sửa chữa máy móc ,thiết bị tin học

+) Làm dịch vụ tin học

+) Thực hiện các nhiệm vụ được Giám đốc chi nhánh giao

(*) Phòng hành chính:

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Xây dựng chương trình công tác hàng tháng ,quy của chi nhánh và cotrách nhiệm thương xuyên đôn đốc việc thực hiện chương trình đã đượcgiám đốc chi nhánh, phê duyệt

+) Xây dựng và triển khai chương trình giao ban nội bộ chi nhánh và các chinhánh NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội thực hiện thuộc địa bàn ,trựctiếp làm thư kí tổng hợp cho Giám đốc NHNo & PTNT chi nhánh Nam HàNội

+) Tư vấn pháp chế trong việc thực hiện các nhiệm vụ cụ thể về giao kết hợpđồng, hoạt động tố tụng ,tranh chấp dân sự ,hình sự, kinh tế ,lao động,hànhchính liên quan đến cán bộ, nhân viên và tài sản của chi nhánh

+) Thực thi pháp luật có liên quan đến an ninh trật tự, phòng cháy nổ tại cơquan

+) Lưu trữ các văn bản pháp luật có liên quan đến ngân hàng và văn bảnđịnh chế của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Đầu mối giao tiếp với khách hàng đến làm việc tại chi nhánh

+) Trực tiếp quản lý con dấu của chi nhánh , thực hiện công tác hànhchính ,văn thư lễ tân ,phương tiện giao thông ,bảo vệ ,y tế của chi nhánh +) Thực hiện công tác xây dựng cơ bản ,sửa chữa tài sản cố định, mua sắmcông cụ lao động ,vật rẻ mau hỏng, quản lý tập thể ,nhà khách ,nhà nghỉ ở cơquan

+) Đầu mối trong việc chăm lo đời sống vật chất ,văn hóa ,tinh thần và thănhỏi ốm,đau, hiếu hỷ cán bộ ,nhân viên

+) Thực hiện nhiệm vụ khác được Giám đốc chi nhánh giao

(*) Phong tổ chức cán bộ và đào tạo :

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Xây dựng quy định lề lối làm việc trong đơn vị và mối quan hệ với tổchức Đảng ,Công đoàn ,chi nhánh trực thuộc trên địa bàn

+) Đề xuất mở rộng mạng lưới kinh doanh trên địa bàn

+) Đề xuất định mức lao động ,giao khoán quỹ tiền lương đến các chi nhánhNHNo trực thuộc trên địa bàn theo quy chế khoán tài chính của NHNo &PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Thực hiện công tác quy hoạch cán bộ ,đề xuất cử cán bộ ,nhân viên đicông tác ,học tập trong và ngoài nước Tổng hợp theo dõi thường xuyên cán

bộ ,nhân viên được quy hoạch đào tạo

+) Đề xuất hoàn thiện và lưu trữ hồ sơ theo đúng quy định của Nhà nước,Đảng ,Ngân hàng nhà nước trong việc bổ nhiệm ,miễn nhiệm ,khenthưởng ,kỷ luật cán bộ ,nhân viên trong phạm vi phân cấp ủy quyền củaTổng Giám đốc NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Trực tiếp quản lý hồ sơ cán bộ thuộc chi nhánh quản lý và hoàn tất hồ

sơ ,chế độ đối với cán bộ nghỉ hưu ,nghỉ chế độ theo quy định của Nhànước ,của ngành ngân hàng

+) Thực hiện công tác thi đua khen thưởng của chi nhánh

+) Chấp hành công tác báo cáo thống kê ,kiểm tra chuyên đề

+) Thực hiện các nhiệm vụ khác do Giám đốc giao

(*) Phòng tổ chức kiểm tra, kiểm toán nội bộ

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Xây dựng chương trình công tác năm ,quý phù hợp với chương trình côngtác kiểm tra ,kiểm toán của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội và đặcđiểm cụ thể của đơn vị mình

+) Tuân thủ tuyệt đối sự chỉ đạo nghiệp vụ kiểm tra ,kiểm toán ,tổ chức thựchiện kiểm tra, kiểm toán theo đề cuơng ,chương trình công tác kiểm tra,kiểm toán của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội và kế hoạch của đơn

vị ,kiểm toán nhằm bảo đảm an toàn trong hoạt động kinh doanh ngay tại hội

sở và các chi nhánh phụ thuộc

+) Thực hiện sơ kết ,tổng kết chuyên đề theo định kì hàng quý,6 tháng,năm Tổ chức giao ban hàng tháng đối với các kiểm tra viên chi nhánh ngânhàng cấp 2.Tổng hợp và báo cáo kịp thời các kết quả kiểm tra ,kiểm toán,việc chỉnh sửa các tồn tại ,thiếu sót của chi nhánh ,đơn vị mình theo định kìgiữa tổ kiểm tra ,kiểm toán văn phòng đại diện và ban kiểm tra kiểm toánnội bộ.Hàng tháng có báo cáo nhanh về các công tác chỉ đạo điều hành hoạtđộng kiểm tra của mình gửi về ban kiểm tra,kiểm toán nội bộ

+) Tổ chức kiểm tra ,tham mưu cho giám đốc giải quyết đơn thư thuộc thẩmquyền,làm nhiệm vụ thường trực ban chống tham nhũng ,tham ô ,lãng phí vàthực hành tiết kiệm đơn vị mình

+) Thực hiện các nhiệm vụ khác do Tổng Giám đốc, trưởng ban kiểm tra,kiểm toán nội bộ hoặc giám đốc giao

(*) Tổ Tiếp Thị:

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Đề xuất kế hoạch tiếp thị ,thông tin tuyên truyền quảng bá đặc biệt là cáchoạt động của chi nhánh các sản phẩm ,dịch vụ cung ứng trên thị trường+) Triển khai các phương án tiếp thị, thông tin tuyên truyền thoe chỉ đạo củaNHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội và giám đốc chi nhánh

+) Xây dựng kế hoạch quảng bá thương hiệu, thực hiện văn hóa doanhnghiệp, lập chương trình phối hợp với cơ quan báo chí truyền thông, quảng

bá hoạt động của chi nhánh và của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội.+) Đầu mối trình giám đốc chỉ đạo hoạt động tiếp thị thông tin, tuyên truyềnđối với các đơn vị phụ thuộc

+) Trực tiếp tổ chức, tiếp thị thông tin tuyên truyền bằng các hình thức thíchhợp như :các ấn phẩm catalog, sách, lịch, thiếp, tờ gấp, áp phích …theo quyđịnh.

+) Thực hiện lưu trữ ,khai thác ,sử dụng các ấn phẩm ,sản phẩm,vật phẩm,như phim tài liệu ,hình ảnh băng đĩa ghi âm,ghi hình,…phản ánh các sự kiệnvag hoạt đong quan trọng có ý nghĩa lịch sử đối với đơn vị

+) Đầu mối tiếp cận với cơ quan tiếp thị, báo chí, truyền thông thực hiện cáchoạt động tiếp thị, thông tin, tuyên truyền theo quy định của NHNo & PTNTchi nhánh Nam Hà Nội

+) Phục vụ các hoạt động có liên quan đến các công tác tiếp thị, thông tintuyên truyền của tổ chức Đảng, công đoàn,đoàn thanh niên và các đoàn thểquần chúng của đơn vị

+) Soạn thảo báo cáo chuyên đề tiếp thị thông tin,tuyên truyền của đơn vị.+) Thực hiện các nhiệm vụ khác do giám đốc giao

(*) Tổ Nghiệp Vụ Thẻ:

Có nhiệm vụ sau đây:

+) Trực tiếp tổ chức triển khai nghiệp vụ thẻ trên địa bàn theo quy định củaNHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Thực hiện quản lý, giám sát nghiệp vụ phát hành và thanh toán thẻ thoequy định của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

+) Tham mưu cho giám đốc chi nhánh phát triển mạng lưới đại lý thẻ và chủthẻ

+) Quản lý, giám sát hệ thống thiết bị đầu cuối

+) Giải đáp thắc mắc của khách hàng, xử lý các tranh chấp, khiếu nại phátsinh liên quan đến hoạt động kinh doanh thẻ thuộc địa bàn phạm vi quản lý+) Thực hiện nhiệm vụ khác do Giám đốc giao

3.Phướng hướng nhiệm vụ của tổ chức:

+) Củng cố tổ chức các phòng chuyên môn phù hợp với tình hình

mới.chuẩn bị mọi điều kiện về cán bộ để sắp xếp mô hình tổ chức theo yêucầu của Tổng giám đốc và phù hợp với thực tiễn của đơn vị

+) Ứng dụng công nghệ hiện đại để sử dụng thẻ rút tiền trên máy ATM ,thẻ thanh toán, nối mạng với khách hàng…

+) Duy trì công tác đào tạo, đào tạo tại chỗ ,tham gia các khóa huấn luyệnnghiệp vụ do ngành Tổ chức ,khuyến khích cán bộ tự học các lớp nângcao.Nâng cao hơn nữa phong cách giao dịch đối với khách hàng, tạo long tin

uy tín đối với khách hàng và đối với NHNo & PTNT Việt Nam

+) Chỉ tiêu về tổ chức bộ máy : kiện toàn bộ máy đảm bảo có đủ số cán bộquản lý các phòng, chi nhánh cấp II tựu thuộc các phòng Giao dịch

- Đảm bảo số cán bộ đang học Đại học , có trình độ Đại học vàtrên Đại học là 95%

- Làm tốt công tác Đoàn thể, phát động các phong trào thi đua,tạo sự đoàn kết thống nhất cao trong mọi lĩnh vực tại Chi nhánh +) Về công tác quy hoạch cán bộ: Chi nhánh thực hiện nghiêm túc quy chế

bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động của Hệ thống ngân hàng Nông nghiệp vàPhát triển nông thôn Việt Nam

4.Sơ đồ cơ cấu tổ chức của NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

Sơ đồ cơ cấu tổ chức NHNo & PTNT chi nhánh Nam Hà Nội

Giám Đốc (Nguyễn Văn Dương)

Phó Giám Đốc

( Phạm Thị Bích

Lương)

Phó Giám Đốc ( Đặng Văn Thái) ( Vũ Thị Mai Anh) Phó Giám Đốc

Chi nhánh cấp 2

Phòng kinh doanh ngoại tệ và tiền tệ quốc tế

Phòng tín dụng

Phòng giao dịch

Phòng nguồn vốn

kế hoạch và tổng hợp

Phòng kế toán ngân quỹ

Phòng tín dụng

Phòng hành chính

Tổ trưởng mua sắm

Tổ kiểm tra và kiểm toán nội bộ

Phòng tổ chức và Đào tạo

Phòng vi tính Phòng thẩm định