Quy trình kh o sát... Phân tích nhân t khám phá EFA ..... ây chính là nh ng ràng bu c pháp lý mà khách hàng ph i tuân th trong quá trình s d ng tín d ng ngân hàng... Khách hàng vay: là n
Trang 1TR N LÊ THÚY NGÂN
NÂNG CAO S HÀI LÒNG C A KHÁCH HÀNG
Trang 2TR N LÊ THÚY NGÂN
NÂNG CAO S HÀI LÒNG C A KHÁCH HÀNG
H GIA ỊNH T I CHI NHÁNH
Chuyên ngành: Tài chính – Ngân hàng
Trang 3Tôi xin cam đoan lu n v n th c s : “Nâng cao s hài lòng c a khách hàng
đ i v i ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình t i Chi nhánh Ngân hàng u
t và Phát tri n Sài Gòn” là k t qu c a quá trình h c t p, nghiên c u khoa h c
đ c l p và làm vi c v i tinh th n nghiêm túc
Các s li u s d ng trong lu n v n này đ c thu th p t th c t có ngu n
g c rõ ràng, đáng tin c y, đ c s lý trung th c và khách quan
Tác gi : Tr n Lê Thúy Ngân
Trang 4u tiên tôi kính g i l i c m n chân thành đ n Ban giám hi u, Quý th y cô
tr ng i h c Kinh t Thành ph H Chí Minh đã trang b cho tôi nh ng ki n th c quý báo trong th i gian qua
Tôi xin chân thành c m n nh ng ng i b n, nh ng đ ng nghi p và nh ng khách hàng đã t n tình h tr , góp ý và giúp đ tôi trong su t th i gian h c t p và nghiên c u
Trang 5TMCP Th ng m i c ph n
BIDV Ngân hàng u t và Phát tri n Vi t Nam
BIDV Sài Gòn Chi nhánh Ngân hàng u t và Phát tri n Sài Gòn
TA H tr k thu t (Technical Assistance)
Trang 6DANH M C HÌNH V VÀ BI U
Hình 1.1: Mô hình ch t l ng d ch v
Hình 1.2: M i quan h gi a ch t l ng d ch v và s hài lòng c a khách hàng
Hình 1.3: Mô hình ch s hài lòng khách hàng c a M
Hình 1.4: Mô hình ch s hài lòng khách hàng các qu c gia Châu Âu
Hình 1.5: Mô hình lí thuy t v ch s hài lòng khách hàng c a các ngân hàng
Hình 1.6: Mô hình lý thuy t c a đ tài
Hình 2.1 C c u t ch c c a BIDV Sài Gòn theo mô hình TA2
Hình 2.2 Bi u đ huy đ ng v n giai đo n 2006 – 2011
Hình 2.3 Bi u đ c c u d n giai đo n 2006 – 2011
Hình 2.4 Ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình giai đo n 2006 - 2011
Hình 2.5 Bi u đ c c u d n cá nhân, h gia đình giai đo n 2006 – 2011
Hình 2.6 Quy trình kh o sát
Hình 2.7 K t qu ki m đ nh mô hình lý thuy t
DANH M C B NG BI U
B ng 2.1 S li u ho t đ ng c a BIDV Sài Gòn giai đo n 2006 –2011
B ng 2.2 T c đ t ng tr ng huy đ ng v n giai đo n 2006 – 2011
B ng 2.3 C c u huy đ ng v n giai đo n 2006 – 2011
B ng 2.4 C c u ho t đ ng tín d ng giai đo n 2006 – 2011
B ng 2.5 N x u ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình giai đo n 2006 – 2011
B ng 2.6 D n t ng s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình giai đo n 2006 – 2011
B ng 2.7 C c u d n s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình giai đo n 2006- 2011
B ng 2.8 Ngh nghi p theo m u nghiên c u
Trang 7B ng 2.12 Cronbach anpha c a các thành ph n nghiên c u
B ng 2.13 Cronbach anpha c a thang đo s hài lòng
B ng 2.14 K t qu phân tích nhân t EFA c a các thành ph n đo l ng s hài lòng c a khách hàng
B ng 2.15 K t qu phân tích nhân t EFA c a khai ni m s hài lòng c a khách hàng
B ng 2.16 K t qu h i qui c a mô hình
B ng 2.17 B ng phân tích ph ng sai ANOVA
B ng 2.18 B ng tóm t t các h s h i qui
Trang 8M C L C
Trang Trang ph bìa
L i cam đoan
L i c m n
Danh m c các ký hi u, các ch vi t t t
Danh m c các hình v , bi u đ và b ng bi u
M c l c
PH N M U 1
CH NG I: T NG QUAN LÝ LU N V S HÀI LÒNG C A KHÁCH HÀNG I V I TÍN D NG CÁ NHÂN, H GIA ỊNH 4
1.1 Tín d ng Ngân hàng và tín d ng cá nhân, h gia đình 4
1.1.1 Tín d ng Ngân hàng 4
1.1.1.1 Khái ni m tín d ng Ngân hàng 4
1.1.1.2 c đi m tín d ng Ngân hàng 4
1.1.1.3 Phân lo i tín d ng Ngân hàng 5
1.1.2 Tín d ng cá nhân, h gia đình 6
1.1.2.1 Khái ni m tín d ng cá nhân, h gia đình 6
1.1.2.2 c đi m tín d ng cá nhân, h gia đình 7
1.1.3 Các s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình 8
1.1.3.1 Cho vay tr góp 8
1.1.3.2 Cho vay an c 9
1.1.3.3 Cho vay thông qua phát hành và s d ng th tín d ng 10
1.1.3.4 Cho vay cá nhân, h gia đình s n xu t kinh doanh 11
1.2 S hài lòng c a khách hàng và các nhân t nh h ng 12
1.2.1 Khái ni m v s hài lòng c a khách hàng 12
1.2.2 Phân lo i s hài lòng c a khách hàng 13
1.2.3 Các nhân t nh h ng đ n s hài lòng c a khách hàng 15
1.2.3.1 Ch t l ng d ch v 15
Trang 91.2.3.1.1 Khái ni m ch t l ng d ch v 15
1.2.3.1.2 Kho ng cách trong s c m nh n ch t l ng d ch v 15
1.2.3.1.3 Ch t l ng d ch v và s hài lòng c a khách hàng 18
1.2.3.2 Giá c c a d ch v 19
1.2.3.3 Vi c duy trì khách hàng 20
1.3 Mô hình nghiên c u s hài lòng c a khách hàng 20
1.3.1 Mô hình ch t l ng d ch v SERVQUAL 20
1.3.1.1 Gi i thi u mô hình ch t l ng d ch v SERVQUAL 20
1.3.1.2 Thang đo SERVQUAL 22
1.3.2 Mô hình ch s hài lòng c a khách hàng 24
1.3.2.1 Ch s hài lòng c a khách hàng 24
1.3.2.2 M t s mô hình ch s hài lòng c a khách hàng 24
1.3.2.3 Xây d ng mô hình lý thuy t v ch s hài lòng c a khách hàng trong l nh v c ngân hàng 26
1.3.3 Mô hình nghiên c u c a đ tài 28
K T LU N CH NG I 30
CH NG II – TH C TR NG HO T NG TÍN D NG CÁ NHÂN, H GIA ỊNH T I BIDV SÀI GÒN 31
2.1 T ng quan v quá trình hình thành và phát tri n c a BIDV Sài Gòn 31
2.1.1 C c u t ch c 33
2.1.2 K t qu ho t đ ng trong th i gian qua 33
2.1.2.1 T ng tài s n 34
2.1.2.2 Huy đ ng v n 34
2.1.2.3 Thu d ch v ròng 38
2.1.2.4 Các ch tiêu còn l i 38
2.2 Th c tr ng kinh doanh tín d ng và tín d ng cá nhân, h gia đình t i BIDV Sài Gòn 40
2.2.1 Ho t đ ng tín d ng t i BIDV Sài Gòn 40
2.2.2 Th c tr ng kinh doanh tín d ng cá nhân, h gia đình t i BIDV Sài Gòn 43
Trang 102.2.2.1 Các s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình tiêu bi u t i BIDV
Sài Gòn 43
2.2.2.2 Th c tr ng kinh doanh tín d ng cá nhân, h gia đình t i BIDV Sài Gòn 45
2.3 Kh o sát s hài lòng c a khách hàng đ i v i ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình t i BIDV Sài Gòn 54
2.3.1 Quy trình kh o sát 54
2.3.2 Xây d ng thang đo 56
2.3.3 K t qu kh o sát 58
2.3.3.1 Thông tin m u nghiên c u 58
2.3.3.2 ánh giá các thang đo 61
a H s tin c y Cronbach anpha 61
b Phân tích nhân t khám phá EFA 63
2.3.3.3 Ki m đ nh mô hình và gi thuy t nghiên c u 65
2.3.4 H n ch c a kh o sát 67
K T LU N CH NG II 68
CH NG III - GI I PHÁP NÂNG CAO S HÀI LÒNG C A KHÁCH HÀNG I V I HO T NG TÍN D NG CÁ NHÂN, H GIA ỊNH T I BIDV SÀI GÒN 69
3.1 M t s ki n ngh v i BIDV 69
3.1.1 Hoàn thi n h th ng ch m đi m tín d ng cá nhân 69
3.1.2 Xây d ng c ch đ ng l c đ i v i ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình 70
3.1.3 a d ng hóa các lo i s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình 70
3.1.4 Phân đo n khách hàng và ban hành chính sách khách hàng cho t ng phân đo n 72
3.1.5 ào t o ngu n nhân l c 72
3.2 Gi i pháp đ i v i BIDV Sài Gòn 73
3.2.1 Gi i pháp phát tri n ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình 73
Trang 113.2.1.1 Gi i pháp phát tri n n n khách hàng 73
3.2.1.2 y m nh công tác Marketing 74
3.2.1.3 M r ng đ a bàn ho t đ ng 75
3.2.2 Gi i pháp nâng cao s hài lòng c a khách hàng 76
3.2.2.1 Gi v ng m c lãi su t c nh tranh và m c phí h p lý 76
3.2.2.2 Phát tri n ngu n nhân l c có trình đ cao, tác phong chuyên nghi p, đáp ng t t nh t các nhu c u và th c m c c a khách hàng 77
3.2.2.3 Th ng xuyên trang b các c s v t ch t, b trí qu y giao d ch h p lý nh m ph c v khách hàng t t nh t 78
3.2.2.4 Nâng cao giá tr th ng hi u BIDV nh m t o ni m tin đ i v i khách hàng 78
3.2.2.5 y m nh công tác ch m sóc khách hàng 79
K T LU N CH NG III 80
K T LU N 81
TÀI LI U THAM KH O 82
PH L C
Trang 12PH N M U
1 LÝ DO CH N TÀI:
Theo n i dung đ án H tr k thu t do Ngân hàng th gi i (WB) tài tr ,
n m 2008, BIDV đã th c hi n c c u l i toàn di n, sâu s c trên t t c các m t ho t
đ ng c a kh i ngân hàng T tháng 9/2008, BIDV đã chính th c v n hành mô hình
t ch c m i (TA2) t i tr s chính và t tháng 10/2008 b t đ u tri n khai t i các chi nhánh Theo đó, các s n ph m, d ch v d n d n đ c hoàn thi n và đ c qu n lý
m t cách có khoa h c, t o n n t ng quan tr ng đ BIDV ti n t i tr thành m t ngân hàng bán l hi n đ i
Cùng v i l trình chung c a toàn h th ng, Chi nhánh Ngân hàng u t và Phát tri n Sài Gòn (BIDV Sài Gòn) đã áp d ng mô hình m i này t ngày 01/10/2008 K t ngày v n d ng mô hình m i đ n nay cùng v i s h tr c a công ngh thông tin, ho t đ ng bán l nói chung và ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình nói riêng t i BIDV Sài Gòn đ c v n hành m t cách trôi ch y và mang l i hi u
qu kinh doanh cao cho chi nhánh Bên c nh đó, trong môi tr ng c nh tranh hi n nay, chi n l c kinh doanh h ng đ n khách hàng luôn là chi n l c quan tr ng hàng đ u c a các ngân hàng, có th nói ngân hàng nào đem l i cho khách hàng s hài lòng t t nh t, ngân hàng đó s luôn thành công và không ng ng phát tri n
đánh giá s hài lòng c a khách hàng v ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình, nh m nâng cao công tác ch m sóc khách hàng trong th i gian s p t i, đ m
b o phù h p v i m c tiêu, chính sách, đ nh h ng c a Ngân hàng u t và Phát tri n Vi t Nam, tôi ch n đ tài “Nâng cao s hài lòng c a khách hàng đ i v i
ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình t i Chi nhánh Ngân hàng u t và
Phát tri n Sài Gòn” đ làm đ tài nghiên c u và b o v lu n v n th c s kinh t c a
tôi
2 M C TIÊU NGHIÊN C U C A TÀI:
- Nghiên c u này nh m m c tiêu khám phá các nhân t chính nh h ng
đ n s hài lòng c a khách hàng đ i v i ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình t i
Trang 13Chi nhánh Ngân hàng u t và Phát tri n Sài Gòn, t đó phát hi n ra nh ng h n
ch trong quá trình đ a s n ph m đ n v i khách hàng, c ng nh công tác ch m sóc khách hàng trong th i gian v a qua
- Trên c s nghiên c u trên, đ a ra nh ng gi i pháp kh c ph c nh ng h n
ch hi n có, nâng cao công tác ch m sóc khách hàng nh m đem đ n s hài lòng cao
nh t cho khách hàng v ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình t i chi nhánh T o
n n t ng quan tr ng đ BIDV nói chung và BIDV Sài Gòn nói riêng ti n t i tr thành m t ngân hàng bán l hi n đ i
3 PH M VI VÀ I T NG NGHIÊN C U C A TÀI:
- Ph m vi nghiên c u: tài này ch t p trung nghiên c u các y u t tác
đ ng đ n s hài lòng c a khách hàng đã và đang s d ng các s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình t i Chi nhánh Ngân hàng u t và Phát tri n Sài Gòn
- i t ng nghiên c u: các khách hàng cá nhân, h gia đình đã và đang có quan h tín d ng t i Chi nhánh Ngân hàng u t và Phát tri n Sài Gòn
4 PH NG PHÁP NGHIÊN C U C A TÀI:
Nghiên c u đ c ti n hành thông qua hai giai đo n chính:
(1) Nghiên c u đ nh tính nh m xây d ng và hoàn thi n b ng câu h i ph ng
v n
(2) Nghiên c u đ nh l ng thông qua k thu t ph ng v n tr c ti p nh ng khách hàng đã và đang s d ng các s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình t i Chi nhánh Ngân hàng u t và Phát tri n Sài Gòn
tài s d ng nhi u công c phân tích d li u: các th ng kê mô t , phân tích nhân t khám phá (EFA), ki m đ nh thang đo b ng Cronbach’s Alpha, Anova v i
ph n m m SPSS 16.0
5 K T C U C A TÀI:
Ngoài ph n m đ u và k t lu n đ tài đ c b c c c trong 3 ch ng :
Ch ng 1: T NG QUAN LÝ LU N V S HÀI LÒNG C A KHÁCH HÀNG I V I TÍN D NG CÁ NHÂN, H GIA ỊNH
Trang 14Ch ng 2: TH C TR NG TÍN D NG CÁ NHÂN, H GIA ỊNH
C A BIDV SÀI GÒN
Ch ng 3: GI I PHÁP NÂNG CAO S HÀI LÒNG C A KHÁCH HÀNG I V I HO T NG TÍN D NG CÁ NHÂN, H GIA ỊNH T I BIDV SÀI GÒN
Trang 15c nh t đ nh theo th a thu n, bên đi vay có trách nhi m hoàn tr vô đi u ki n v n
g c và lãi cho ngân hàng khi đ n h n thanh toán
1.1.1.2 c đi m tín d ng ngân hàng:
- Tài s n giao d ch trong tín d ng ngân hàng r t đa d ng, có th d i d ng ti n
t , tài s n th c ho c ch kỦ Trong đó:
Vi c c p tín d ng d i d ng ti n t là ph bi n nh t và đ c th c hi n thông các kho n gi i ngân cho khách hàng b ng ti n m t hay chuy n kho n
Vi c c p tín d ng d i d ng ch ký th c ch t đây là nh ng cam k t thanh toán có đi u ki n mà ngân hàng cung c p cho khách hàng c a mình và đ c th c
hi n d i hình th c c th nh : b o lãnh ngân hàng, tín d ng ch ng t v i công c
nh th tín d ng, h i phi u ch p nh n c a ngân hàng,…
Riêng vi c c p tín d ng d i d ng tài s n th c là vi c t ch c tín d ng cho khách hàng thuê tài s n thông qua giao d ch cho thuê tài chính Hi n nay, theo quy
đ nh trong Lu t các t ch c tín d ng Vi t Nam, cho thuê tài chính là s n ph m riêng
có c a các công ty cho thuê tài chính, ngân hàng không tr c ti p cung c p lo i hình
s n ph m này
- R i ro trong tín d ng ngân hàng có tính t t y u, không th lo i tr hoàn toàn:
Trang 16 T t c các giao d ch tín d ng nói chung đ u d a trên c s c a lòng tin
R i ro tín d ng phát sinh khi m t trong hai y u t kh n ng tr n và thi n chí tr
n không đ c hình thành đ y đ Trong đó, thi n chí tr n là y u t vô hình khó tri t tiêu và lo i b hoàn toàn
Trong quá trình ho t đ ng, có r t nhi u bi n c khách quan ngoài t m
ki m soát c a c ngân hàng l n khách hàng, làm phát sinh r i ro do kh n ng tr n thay đ i, vì v y đ r i ro ti m n trong quan h tín d ng là khá cao, ngân hàng ch
có th ki m soát, gi m thi u và h n ch nó mà thôi
- S hoàn tr đ y đ c g c và lãi là b n ch t c a tín d ng nói chung và tín
d ng ngân hàng nói riêng ây là s khác bi t gi a tín d ng và các giao d ch khác,
h n n a ngân hàng là m t t ch c kinh doanh chênh l ch lãi su t nên đ i v i tín
d ng ngân hàng vi c hoàn tr đ y đ c g c l n lãi c c k quan tr ng
- S hoàn tr trong tín d ng ngân hàng là vô đi u ki n: các ch ng t đ c hình thành trong quan h tín d ng ngân hàng nh : h p đ ng tín d ng, gi y nh n n , kh
c n ,… đ u th hi n n i dung cam k t hoàn tr vô đi u ki n cho ngân hàng khi kho n n đ n h n ây chính là nh ng ràng bu c pháp lý mà khách hàng ph i tuân
th trong quá trình s d ng tín d ng ngân hàng
th ng đ c dùng đ cho vay b sung v n l u đ ng c a các doanh nghi p và nhu
c u thanh toán cho sinh ho t cá nhân
Tín d ng trung h n: Là lo i tín d ng có th i h n trên 12 tháng đ n 60 tháng, dùng đ cho vay v n mua s m tài s n c đ nh, c i ti n và đ i m i k thu t, m r ng
s n xu t kinh doanh, xây d ng các công trình quy mô nh c a các doanh nghi p và cho vay xây d ng nhà ho c mua s m hàng tiêu dùng có giá tr l n c a cá nhân
Trang 17đ nh c a các doanh nghi p ho c ch th kinh t khác Lo i tín d ng này đ c th c
hi n d i hình th c cho vay trung và dài h n
- C n c vào xu t x tín d ng:
Tín d ng tr c ti p: Ngân hàng c p v n tr c ti p cho ng i có nhu c u, đ ng
th i ng i đi vay tr c ti p hoàn tr n vay cho ngân hàng
Tín d ng gián ti p: Là vi c c p tín d ng đ c th c hi n thông qua vi c mua
l i các kh c ho c ch ng t n đã phát sinh và còn trong th i h n thanh toán Thông th ng các ngân hàng c p tín d ng gián ti p thông qua các nghi p v nh : chi t kh u th ng m i, nghi p v factoring
1.1.2.1 Khái ni m tín d ng cá nhân, h gia đình:
Cá nhân là m t con ng i v i t cách là m t cá th trong xã h i
Trang 18Theo đi u 106 B lu t dân s n m 2005 thì h gia đình đ c đ nh ngh a là các thành viên có tài s n chung, cùng đóng góp công s c đ ho t đ ng kinh t chung trong s n xu t nông, lâm, ng nghi p ho c m t s l nh v c s n xu t kinh doanh khác do pháp lu t quy đ nh là ch th khi tham gia quan h dân s thu c các
l nh v c này Ch h là đ i di n c a h gia đình trong các giao d ch dân s , ho c
ch h có th y quy n cho các thành viên khác trong gia đình đ giao d ch dân s
Nh v y, tín d ng cá nhân, h gia đình là m t hình th c cho vay c a ngân hàng th ng m i, đây là lo i cho vay đ đáp ng nhu c u tiêu dùng và kinh doanh thông th ng nh kinh doanh, mua bán nh , mua nhà , mua ôtô, các v t d ng khác,…
T i BIDV hình th c tín d ng này đ c g i là “Tín d ng bán l ” Theo quy t
đ nh Ban hành Chính sách c p tín d ng bán l s 353/Q -H QT ngày 21/04/2010
c a H i đ ng Qu n tr Ngân hàng u T và Phát Tri n Vi t Nam thì tín d ng bán
l đ c đ nh ngh a là m t hình th c c a tín d ng ngân hàng, trong đó ngân hàng
th a thu n đ khách hàng là cá nhân, h gia đình s d ng m t kho n ti n v i nguyên t c có hoàn tr b ng các nghi p v cho vay, chi t kh u, b o lãnh, th tín
d ng và các nghi p v khác
1.1.2.2 c đi m tín d ng cá nhân, h gia đình:
- Tín d ng cá nhân, h gia đình cung ng nh ng s n ph m nh m ph c v nhu
c u tiêu dùng c a khách hàng nh : mua nhà, mua ôtô, mua hàng hóa, d ch v , du
h c ho c tiêu dùng thông th ng, mua bán nh ,…
- Quy mô c a các kho n vay tín d ng cá nhân, h gia đình thông th ng nh
nh ng s l ng các món vay nhi u
- V r i ro thì so v i tín d ng doanh nghi p, tín d ng cá nhân, h gia đình có
r i ro cao h n do vi c th m đ nh thông tin, kh n ng tr n c ng nh thi n chí tr
n c a khách hàng cá nhân, h gia đình r t khó kh n Tuy nhiên, do quy mô m i kho n vay nh và s l ng các món vay nhi u nên m c nh h ng c a các kho n vay này c ng không l n đ i v i ho t đ ng t ng th c a ngân hàng
Trang 191.1.3 Các s n ph m tín d ng cá nhân, h gia đình:
1.1.3.1 Cho vay tr góp:
Cho vay tr góp đ c hi u là kho n vay đ c c p cho ng i tiêu dùng v i
đi u ki n tr n , g c và lãi thành nhi u k , phù h p v i tính ch t ngu n thu nh p
c a ng i đi vay
i t ng cho vay tr góp có th là:
- Nhà , n n nhà, chi phí xây d ng/s a ch a nhà
- Chi phí mua ph ng ti n đi l i
- Chi phí mua các v t d ng gia đình
- Các chi phí sinh ho t khác
Xác đ nh s ti n cho vay: s ti n cho vay ph thu c vào lo i tài s n/chi phí
mà ngân hàng tài tr và chính sách c a ngân hàng:
- Tuy vào lo i tài s n/chi phí mà qui mô cho vay có th nh ho c v a Ví d
nh m t khách hàng có th vay 10 tri u đ mua xe, nh ng m t khách hàng khác có
th đ c 500 tri u đ mua c n h chung c
- Chính sách tín d ng c a ngân hàng qui đ nh m c ti n tr ban đ u t i thi u
c a khách hàng đi vay và m c cho vay t i đa đ i v i t ng lo i khách hàng trong
m t lo i hình c p Ví d : m t ngân hàng áp d ng chính sách khách hàng ph i tr ban đ u t i thi u 30% chi phí mua m t chi c xe máy và m c cho vay t i đa là 25 tri u đ ng
Ngu n tr n : các kho n thu nh p th ng xuyên n đ nh c a khách hàng đi vay là ngu n tr n chính trong cho vay tr góp nh :
- Thu nh p t lao đ ng c a ng i đi vay
- Thu nh p c a các thành viên trong gia đình (n u có)
- Thu nh p t các tài s n hi n h u (cho thuê tài s n, c t c, lãi ti n ti t
ki m, ) (n u có)
Th i h n cho vay: ph thu c vào tính ch t c a ngu n tr n c ng nh s ti n vay mà th i h n cho vay có th ng n h n, trung h n, dài h n
Trang 20K h n tr n : trong cho vay tr góp, n g c và lãi đ c tr thành nhi u k
ph thu c vào tính ch t c a ngu n tr n i v i các kho n vay qui mô nh mà ngu n tr n chính là ti n l ng/thu nh p thì k h n tr n là hàng tháng Ngoài ra, ngân hàng c ng qui đ nh nh ng k h n nh : hàng quí, 6 tháng cho nh ng kho n n trung, dài h n
Gi i ngân: hình th c gi i ngân th ng là ti n m t Tuy nhiên, ph thu c vào
lo i tài s n và ph ng th c t ch c cho vay mà có th gi i ngân th ng cho nhà cung
c p hàng hóa/d ch v tiêu dùng ho c gi i ngân cho chính ng i vay
1.1.3.2 Cho vay an c :
Cho vay an c là nh ng lo i cho vay mà ngân hàng tài tr cho các cá nhân,
h gia đình đ mua nhà, n n nhà ho c xây d ng/s a ch a nhà
Th i h n cho vay: t i đa có th t i 180 tháng (15 n m)
M c cho vay: tùy theo nhu c u s d ng v n th c t c a khách hàng, nh ng không quá giá tr nhà mua/d toán chi phí s a ch a m c/t i đa mà ngân hàng qui
Ph ng th c tr n : tr góp v n và lãi đ nh k hàng tháng ho c tr góp b t thang (tr g c t ng d n, tr lãi gi m d n theo ph ng pháp hi n giá)
Ph ng th c t ch c cho vay: ngân hàng có th cho vay tr c ti p đ i v i các
cá nhân và h gia đình có nhu c u; ho c cho vay gián ti p thông qua các t ch c kinh doanh nhà , đ c bi t là các công ty th c hi n các d án xây d ng các khu dân
c m i các t nh/thành ph
Trang 211.1.3.3 Cho vay thông qua phát hành và s d ng th tín d ng:
Cho vay thông qua phát hành và s d ng th tín d ng đ c hi u là ph ng
th c cho vay mà trong đó ch th (khách hàng đi vay) đ c phép s d ng m t h n
m c tín d ng trong m t th i gian nh t đ nh b ng cách s d ng th tín d ng do ngân hàng/t ch c phát hành th c p, đ trang tr i cho các nhu c u chi tiêu hàng ngày thông th ng
i t ng cho vay: là nh ng nhu c u chi tiêu th ng xuyên mang tính tu n hoàn
Khách hàng vay: là nh ng cá nhân, doanh nhân, doanh nghi p (dùng đ chi tiêu mua hàng tiêu dùng, đ a cho các nhân viên c a mình nh là công tác phí,…)
H n m c tín d ng: là quy n đ c vay cao nh t c a ch th trong th i h n
hi u l c c a th H n m c tín d ng ph thu c vào kh n ng tr n c a ch th , tài
s n b o đ m (n u có) và chính sách tín d ng c a ngân hàng trong t ng th i k
Th i h n cho vay: thông th ng là 45 ngày, t i đa b ng th i h n hi u l c c a
th tín d ng
Gi i ngân: các ch th s s d ng th t i nh ng đi m giao d ch có ch p nh n
th đ mua hàng hóa, d ch v ho c rút ti n m t khi thanh toán ti n t i các đi m giao
d ch, ch th ph i kỦ tên vào các hóa đ n và ch ký này ph i kh p v i ch ký trên
v i ngân hàng Trong vòng 15 ngày k t ngày đi u ch nh là th i gian thanh toán, cho phép ch th n p/chuy n ti n vào tài kho n th tr c khi ngân hàng xác đ nh s
d n ch u lãi
- Tr lãi và phí:
Trang 22i v i lãi vay: s d n còn l i sau th i h n thanh toán s là d n ph i ch u lãi Nh v y vi c xác đ nh lãi vay có các kh n ng sau:
Th nh t, ch th thanh toán toàn b s d n th đ c xác đ nh ngày
đi u ch nh trong th i h n thanh toán thì ch th s không ph i tr lãi cho s d n
đã s d ng trong tháng v a qua
Th hai, khách hàng thanh toán m t ph n b ng ho c v t s ti n thanh toán t i thi u thì s d n còn l i s là d n ch u lãi v i lãi su t bình th ng mà ngân hàng phát hành đang áp d ng cho lo i hình cho vay này
Th ba, ch th không thanh toán ho c thanh toán không đ s ti n thanh toán t i thi u thì s n này đ c coi là ch m tr và b ph t tính theo lãi su t quá h n
1.1.3.4 Cho vay cá nhân, h gia đình s n xu t kinh doanh:
Cho vay cá nhân, h gia đình s n xu t kinh doanh là s n ph m cho vay nh m
h tr cho khách hàng b sung v n l u đ ng ph c v ho t đ ng s n xu t kinh doanh ho c đ u t tài s n c đ nh: c s h t ng, xây d ng công trình, nhà x ng,
đ i m i công ngh , trang thi t b máy móc, mua s m ph ng ti n v n t i… ph c v
m c đích s n xu t kinh doanh c a khách hàng
Khách hàng đi vay: có th là nh ng cá nhân, h gia đình có các c a hàng,
s p, qu y bán hàng t i m t đ a đi m nh t đ nh
M c đích cho vay: d tr hàng hóa, s a ch a/trang trí m t b ng, chi phí sang
nh ng s p/qu y hàng, b sung thi u h t v n kinh doanh,
Ph ng th c cho vay:
- Cho vay t ng l n ng n h n: thông th ng đ i t ng cho vay là nhu c u d
tr hàng hóa mang tính th i v nh d tr hàng cho các d p l , t t, mùa, v Ngu n
tr n chính g m doanh thu bán hàng do gi m t n kho khi qua th i v xác đ nh
Trang 23kh n ng tr n , ngân hàng xác đ nh ngu n tr lãi là l i nhu n tích l y t kinh doanh, tr n g c có ngu n tr n chính t dòng ti n thu đ c t bán hàng Gi i ngân khi tr ti n mua d tr hàng hóa và th ng là ti n m t ho c chuy n kho n vào tài kho n cá nhân c a ti u th ng đ khi c n ch đ ng rút ti n thanh toán Th i h n cho vay theo nhu c u th c t c a khách hàng nh ng không qua th i h n t i đa mà ngân hàng qui đ nh cho lo i hình kinh doanh c a khách hàng
- Cho vay theo h n m c tín d ng: đ c áp d ng đ i v i các khách hàng có qui
mô kinh doanh v a, luân chuy n v n nhanh và có tính n đ nh (nh các ti u th ng bán các trung tâm th ng m i, ch đ u m i, ) i t ng cho vay là m t ph n nhu c u v n l u đ ng mà ch y u là t n kho hàng hóa và m t ph n chi phí s ch
bi n (n u có) xác đ nh đ c h n m c tín d ng h p lý c n có ki m ch ng các thông tin v doanh s bán hàng b ng các s li u th ng kê theo dõi thu bán hàng trong m t s ngày ch n ng u nhiên ho c d a trên s sách theo dõi bán ra trong m t
k nh t đ nh, th ng là k cao nh t Tùy lo i m t hàng mà ngân hàng có th gi i ngân b ng ti n m t ho c tr tr c ti p cho nhà cung c p theo yêu c u c a ti u
th ng Th i h n tr n đ c xác đ nh khi nh n n , và th ng là y quy n cho ngân hàng trích t tài kho n ti n g i thanh toán khi đ n h n
- Cho vay chi phí s a ch a, trang trí m t b ng ho c chuy n nh ng qu y hàng: các cá nhân, h gia đình khi ti n hành buôn bán t i các trung tâm th ng m i
h ph i đóng ti n thuê qu y hàng và c n ph i trang trí theo tính ch t m t hàng mà
h kinh doanh ây là nhu c u có liên quan đ n tài s n c đ nh nên ngân hàng có
th tài tr trung dài h n Th c ch t là khách hàng thi u h t v n t có cho kinh doanh nên ngu n tr n là l i nhu n ròng còn l i sau khi đã phân b cho các nhu
c u thi t y u, th ng xuyên Ph ng pháp tr n là tr hàng tháng ho c hàng quí, lãi tính theo d n th c t đ u k h n
1.2 S hài lòng c a khách hàng và các nhân t nh h ng:
1.2.1 Khái ni m v s hài lòng c a khách hàng:
Có r t nhi u đ nh ngh a v s hài lòng c a khách hàng nh :
Trang 24Theo Kotler (1996) thì s hài lòng c a khách hàng là m c đ c a tr ng thái
c m giác c a m t ng i b t ngu n t vi c so sánh k t qu thu đ c t s n ph m v i
k v ng c a ng i đó
Trong đó k v ng đ c xem là c mong hay mong đ i c a con ng i Nó
b t ngu n t nhu c u cá nhân, kinh nghi m tr c đó và thông tin bên ngoài nh
qu ng cáo, thông tin truy n mi ng t b n bè, gia đình
Vì v y, s hài lòng c a khách hàng có th đ c coi nh là s ph n ng c a khách hàng đ i v i vi c c l ng s khác nhau gi a nh ng mong mu n tr c đó hay nh ng cái b ra ban đ u và nh ng cái thu đ c sau t vi c s d ng s n ph m,
d ch v
Theo Bachelet (1995) đ nh ngh a s hài lòng c a khách hàng là m t ph n
ng mang tính c m xúc c a khách hàng đáp l i v i kinh nghi m c a h đ i v i m t
s n ph m hay d ch v
Theo Oliver (1997): s hài lòng là ph n ng c a ng i tiêu dùng đ i v i vi c
đ c đáp ng nh ng mong mu n c a h khi tiêu dùng s n ph m ho c d ch v
Theo Hurbert (1995) thì tr c khi s d ng d ch v hay s n ph m, khách hàng
đã hình thành m t k ch b n v d ch v hay s n ph m đó Khi k ch b n c a khách hàng và nhà cung c p không gi ng nhau, khách hàng s c m th y không hài lòng
1.2.2 Phân lo i s hài lòng c a khách hàng:
Theo Bernd Stauss và Patricia Neuhaus (1997), chúng ta có th phân lo i s hài lòng c a khách hàng thành ba lo i và chúng có s tác đ ng khác nhau đ n nhà cung c p d ch v :
- Hài lòng tích c c (Demanding customer satisfaction): đây là s hài lòng mang tính tích c c và đ c ph n h i thông qua các nhu c u s d ng ngày m t t ng lên đ i v i ngân hàng i v i nh ng khách hàng có s hài lòng tích c c, h và ngân hàng s có m i quan h t t đ p, tín nhi m l n nhau và c m th y hài lòng khi giao dch H n th , h c ng hy v ng ngân hàng s có đ kh n ng đáp ng nhu c u ngày càng cao c a mình Chính vì v y, đây là nhóm khách hàng d tr thành khách hàng trung thành mi n là h nh n th y có nhi u c i thi n trong vi c cung c p d ch
Trang 25v cho h Y u t tích c c còn th hi n ch , chính t nh ng yêu c u không ng ng
t ng lên c a khách hàng mà ngân hàng càng n l c c i ti n ch t l ng d ch v ngày càng tr nên hoàn thi n h n
- Hài lòng n đ nh (Stable customer satisfaction): đ i v i nh ng khách hàng
có s hài lòng n đ nh, h s c m th y tho i mái và hài lòng v i nh ng gì đang di n
ra và không mu n có s thay đ i trong cách cung c p d ch v c a ngân hàng Vì
v y, nh ng khách hàng này t ra d ch u, có s tin t ng cao đ i v i ngân hàng và
s n lòng ti p t c s d ng d ch v c a ngân hàng
- Hài lòng th đ ng (Resigned customer satisfaction): nh ng khách hàng có s hài lòng th đ ng ít tin t ng vào ngân hàng và h cho r ng r t khó có th c i thi n
đ c ch t l ng d ch v và thay đ i t nhà cung c p theo yêu c u c a mình H
c m th y hài lòng không ph i vì đ c th a mãn hoàn toàn nhu c u c a h mà vì h ngh r ng s không th nào yêu c u ngân hàng c i thi n t t h n n a Vì v y, h s không tích c c đóng góp Ủ ki n hay t ra th v i nh ng n l c c i ti n c a ngân hàng
Vi c phân lo i s hài lòng c a khách hàng có nh h ng r t l n đ n hành vi khách hàng Ngay c khi khách hàng có cùng s hài lòng tích c c đ i v i ngân hàng
nh ng m c đ hài lòng ch m c “hài lòng” thì h c ng có th tìm đ n các ngân hàng khác và không ti p t c s d ng d ch v c a ngân hàng c Ch nh ng khách hàng có m c đ hài lòng cao nh t “r t hài lòng” thì h ch c ch n s là nh ng khách hàng trung thành lâu dài
Vì v y, khi nghiên c u v s hài lòng c a khách hàng thì vi c làm cho khách hàng hài lòng là r t c n thi t, nh ng vi c giúp h c m th y hoàn toàn hài lòng l i quan tr ng h n nhi u i v i nh ng khách hàng hài lòng th đ ng, h có th r i
b ngân hàng b t c lúc nào, trong khi nhóm khách hàng “hoàn toàn hài lòng” thì s
là nh ng khách hàng trung thành c a ngân hàng S am hi u này s giúp ngân hàng
có nh ng bi n pháp c i ti n ch t l ng d ch v linh ho t cho t ng nhóm khách hàng khác nhau
Trang 26đ c ý th c ho c đ n gi n ch là c m nh n, hoàn toàn ch quan ho c mang tính chuyên môn và luôn đ i di n cho m c tiêu đ ng trong m t th tr ng c nh tranh
Theo Russell (1999) ch t l ng th hi n s v t tr i c a hàng hóa và d ch
v , đ c bi t đ t đ n m c đ mà ng i ta có th th a mãn m i nhu c u và làm hài lòng khách hàng
1.2.3.1.2 Kho ng cách trong s c m nh n ch t l ng d ch v :
Trong quá trình cung c p d ch v , gi a nhà cung c p (ngân hàng) và khách hàng luôn t n t i nh ng kho ng cách Các kho ng cách này bi n đ i ph thu c vào hai nhân t chính là khách hàng và nhà cung c p (ngân hàng) Bên c nh đó là nh ng
y u t môi tr ng xung quanh tác đ ng, nh h ng đ n khách hàng và nhà cung
Trang 27c p (ngân hàng) Kho ng cách càng l n th hi n kh n ng ngân hàng đáp ng nhu
v ng này c a khách hàng i v i m t ngân hàng, kho ng cách 1 th ng xu t hi n
do ngân hàng không hi u đ c h t nh ng đ c đi m nào t o nên ch t l ng d ch v
c a mình và đánh giá ch a sát nhu c u c a khách hàng thu h p kho ng cách này, ngân hàng c n tìm hi u, nghiên c u k nhu c u th tr ng, th hi u c a khách hàng, c a nhóm khách hàng ti m n ng mà ngân hàng nh m đ n ng th i, ph i
Trang 28dù s n ph m có đ c thi t k đúng Ủ t ng, nhi u ti n ích, có kh n ng đáp ng nhu c u c a khách hàng nh ng n u t i khâu cung c p, thái đ và trình đ chuyên môn c a nhân viên không đ m b o, không đáp ng đ c nhu c u c a khách hàng, khi n khách hàng c m th y phi n toái thì nh ng n l c c g ng c a ngân hàng trong tìm hi u nhu c u th tr ng, thi t k s n ph m,… c ng không còn Ủ ngh a
h n ch kho ng cách 3, gi i pháp c b n là nâng cao trình đ chuyên môn cho đ i ng nhân viên tr c ti p cung c p d ch v i v i ngân hàng, nhân viên ngân hàng c n hi u và n m v ng các s n ph m c ng nh các ti n ích s n ph m đ hình thành n ng l c t v n, thuy t ph c khách hàng Bên c nh đó c ng r t c n đ c trang b nh ng k n ng m m ph c v cung c p d ch v , nh k n ng giao ti p, k
n ng thuy t ph c, k n ng đàm phán, k n ng bán hàng,…
Kho ng cách 4: ây là kho ng cách gi a ch t l ng d ch v th c t và s k
v ng c a khách hàng d i tác đ ng c a thông tin tuyên truy n bên ngoài nh qu ng cáo, ti p th ,… ó là nh ng h a h n đ c phóng đ i không chính xác, v t quá kh
n ng th c hi n c a nhà cung c p d ch v i u này r t d làm m t lòng tin c a khách hàng n u nhà cung c p d ch v th c hi n qu ng cáo, tuyên truy n quá s th t
Kho ng cách 5: Sau khi s d ng d ch v , khách hàng s có s so sánh ch t
l ng d ch v mà h c m nh n đ c v i ch t l ng d ch v đã k v ng ban đ u
V n đ m u ch t đ m b o ch t l ng d ch v là nh ng giá tr khách hàng nh n
đ c trong quá trình s d ng s n ph m d ch v ph i đ t ho c v t tr i so v i nh ng
Trang 29gì khách hàng ch mong Nh v y, ch t l ng d ch v đ c đánh giá cao hay th p
ph thu c vào s c m nh n v d ch v th c t c a khách hàng nh th nào trong b i
Th c s trong l nh v c d ch v , hai khái ni m “ch t l ng d ch v ” và “s hài lòng c a khách hàng” có s khác nhau c b n d a trên vi c phân tích nh ng quan h nhân qu gi a chúng (Parasuraman, 1991)
Oliver (1993) ch t l ng d ch v nh h ng đ n m c đ hài lòng c a khách hàng Ngh a là, ch t l ng d ch v - đ c xác đ nh b i nhi u nhân t khác nhau – là
m t ph n nhân t quy t đ nh s hài lòng c a khách hàng
Theo Zeithalm và Bitner (2000) thì s hài lòng c a khách hàng b tác đ ng
b i nhi u y u t nh : ch t l ng s n ph m, ch t l ng d ch v , giá c , y u t tình
hu ng, y u t cá nhân
Nh v y, s hài lòng c a khách hàng nhìn chung là m t khái ni m r ng l n
h n khái ni m ch t l ng d ch v V i cách nhìn này ta có th xem ch t l ng d ch
v nh là m t y u t tác đ ng vào s hài lòng c a khách hàng Mô hình sau s nói lên đi u này
Trang 30Hình 1.2: M i quan h gi a ch t l ng d ch v và s hài lòng c a khách hàng
(Ngu n: Zeithalm và Bitner, 2000)
ã có nhi u công trình nghiên c u th c ti n v m i quan h gi a ch t l ng
d ch v và s hài lòng c a khách hàng Cronin & Taylor (1992) đã ki m đ nh m i quan h này và k t lu n r ng c m nh n ch t l ng d ch v d n đ n s hài lòng c a khách hàng Các nghiên c u khác đã k t lu n r ng ch t l ng d ch v là ti n đ c a
s hài lòng (Cronin & Taylor, 1992; Spreng & Mackoy, 1996) và là nhân t nh
h ng ch y u đ n s hài lòng (Ruyter, Bloemer, Peeters, 1997)
1.2.3.2 Giá c c a d ch v :
Giá c là cái mà ng i mua ph i tr đ có đ c s n ph m mình mong mu n Giá c c m nh n là đánh giá c a chính ng i mua v nh ng gì mình đánh đ i, so sánh v i giá s có đ c Khách hàng s c m nh n giá c trên hai quan đi m: chi phí
b ng ti n ph i tr và chi phí c h i do ph i t b s d ng s ti n đó đ mua s n
ph m d ch v khác
Theo Cronin & Taylor (1992) thì khách hàng không nh t thi t mua d ch v
có ch t l ng t t nh t mà h mua d ch v nào cung c p cho h m c đ hài lòng nhi u nh t Vì v y, nh ng y u t nh nh n th c c a khách hàng v giá c có th tác
Nh ng nhân t tình hu ng (Situation Factors)
Trang 311.2.3.3 Vi c duy trì khách hàng:
Ngoài vi c làm t ng s hài lòng c a khách hàng, ngân hàng ngày này còn
ph i ra s c phát huy các m i ràng bu c b n v ng và lòng trung thành n i khách hàng c a mình Ch n h n nh m t ngân hàng có th m t đi 100 khách hàng m t
tu n nh ng v n có th ki m đ c 100 khách hàng m i Tuy nhiên, vi c xáo tr n khách hàng nh th này có th ph i tr giá cao h n so v i vi c ngân hàng gi đ c
100 khách hàng hi n h u và không ti p th thêm khách hàng m i
C nh tranh làm gia t ng phí t n đ thu hút khách hàng m i ngày m t cao, có
th cao h n nhi u so v i vi c gi khách hàng hi n có Vì v y, ti p th t n công, nói chung, t n kém h n ti p th phòng v , b i ph i m t r t nhi u n l c và ti n b c đ lôi kéo đ c khách hàng đã hài lòng đ i th c nh tranh ch u b sang giao d ch v i mình
Vì v y, bên c nh vi c t p trung k ho ch ti p th khách hàng m i, ngân hàng
1.3.1.1 Gi i thi u mô hình ch t l ng d ch v SERVQUAL:
Parasuraman và c ng s (1985) đã nghiên c u b n lo i d ch v khác nhau, bao g m ngành ngân hàng, các công ty th tín d ng, c a hàng s a ch a đ ng c và công ty vi n thông đ ng dài, và k t qu đã khái ni m hóa các thành ph n c a ch t
l ng d ch v c m nh n b i khách hàng đ có th thi t k m t thang đo l ng nó Các nhà nghiên c u này còn cho r ng, b t k d ch v nào, ch t l ng c a d ch v
Trang 32- N ng l c ph c v (Competence) nói lên trình đ chuyên môn đ th c hi n
d ch v Kh n ng chuyên môn này c n thi t cho nhân viên ti p xúc v i khách hàng, nhân viên tr c ti p th c hi n d ch v , kh n ng nghiên c u đ n m b t thông tin liên quan c n thi t cho vi c ph c v khách hàng
- Ti p c n (Access) liên quan đ n vi c t o m i đi u ki n d dàng cho khách hàng trong vi c ti p c n v i d ch v nh rút ng n th i gian ch đ i c a khách hàng,
đ a đi m ph c v và gi m c a thu n l i cho khách hàng
- L ch s (Courtesy) nói lên tính cách ph c v ni m n , tôn tr ng và thân thi n
v i khách hàng
- Thông tin (Communication) liên quan đ n vi c giao ti p, thông đ t cho khách hàng b ng ngôn ng h d dàng hi u đ c và l ng nghe h v nh ng v n đ liên quan đ n h nh gi i thích d ch v , chi phí, gi i quy t khi u n i th c m c
- Tín nhi m (Credibility) nói lên kh n ng t o lòng tin cho khách hàng, làm cho khách hàng tin c y vào công ty Kh n ng này th hi n qua tên tu i và ti ng t m
c a công ty, nhân cách c a nhân viên ph c v giao ti p tr c ti p v i khách hàng
- An toàn (Security) liên quan đ n kh n ng đ m b o s an toàn cho khách hàng, th hi n qua s an toàn v v t ch t, tài chính, c ng nh b o m t thông tin
- Hi u bi t khách hàng (Understanding/Knowing the customer) th hi n qua
kh n ng hi u bi t nhu c u c a khách hàng thông qua vi c tìm hi u nh ng đòi h i
c a khách hàng, quan tâm đ n cá nhân h và nh n d ng đ c khách hàng th ng xuyên
- Ph ng ti n h u hình (Tangibles) th hi n qua ngo i hình, trang ph c c a nhân viên ph c v , các trang thi t b ph c v cho d ch v
Mô hình nghiên c u bao g m m i thành ph n c a ch t l ng d ch v nh trên có u đi m là bao quát h t m i khía c nh c a m t d ch v , tuy nhiên mô hình này khác ph c t p r t khó trong vi c đo l ng Do nh c đi m khó đo l ng c a
mô hình, Parasuraman và c ng s đã nhi u l n ki m đ nh mô hình này và đ n n m
1998 m i thành ph n này đã đ c c t gi m còn n m thành ph n, đó là:
Trang 33- Tin c y (Reliability) nói lên kh n ng th c hi n d ch v phù h p và đúng
- ng c m (Empathy) th hi n s quan tâm ch m sóc đ n t ng khách hàng
- Ph ng ti n h u hình (Tangibles) th hi n qua ngo i hình, trang ph c c a nhân viên ph c v , các trang thi t b ph c v cho d ch v
1.3.1.2 Thang đo SERVQUAL:
Thang đo SERVQUAL là công c đo l ng ch t l ng d ch v kinh đi n
đ c Parasuraman công b n m 1985 SERVQUAL đo l ng ch t l ng d ch v
d a trên s c m nh n b i chính các khách hàng s d ng d ch v Cho đ n nay, SERVQUAL đ c các h c gi và nhà qu n lý doanh nghi p kh ng đ nh là thang đo
có đ tin c y cao và có giá tr SERVQUAL đ c áp d ng r ng rãi trong nhi u ngành, l nh v c d ch v khác nhau nh nhà hàng, khách s n, du l ch, vui ch i gi i trí, b o hi m, ngân hàng,…
Thang đo SERVQUAL bao g m 22 bi n (câu h i) thu c 5 thành ph n đ c
s d ng nh m đ đo l ng ch t l ng d ch v k v ng và d ch v c m nh n c a khách hàng, bao g m: tin c y (Reliability), đáp ng (Responsiveness), b o đ m (Assurance), đ ng c m (Empathy) và ph ng ti n h u hình (Tangibles)
Thành ph n tin c y:
1 Khi ngân hàng h a làm đi u gì đó trong th i gian c th thì có th c hi n
đ c đúng nh v y không
2 Khi b n g p tr ng i, ngân hàng có th c s quan tâm gi i quy t v n đ đó
3 Ngân hàng có th c hi n d ch v đúng ngay l n đ u tiên
4 Ngân hàng có cung c p d ch v c a mình đúng th i gian đã cam k t
Trang 345 Ngân hàng có chú tr ng vào vi c không đ t o ra l i trong c quá trình làm
vi c
Thành ph n đáp ng:
1 Các nhân viên c a ngân hàng có cho bi t chính xác khi nào d ch v đ c
th c hi n
2 Nhân viên c a ngân hàng có th c hi n d ch v m t cách nhanh chóng
3 Nhân viên c a ngân hàng có luôn s n sàng giúp đ b n
4 Nhân viên c a ngân hàng có bao gi quá b n r n đ n n i không đáp ng yêu c u c a b n
Thành ph n b o đ m:
1 Hành vi c a nhân viên ngân hàng có khi n b n tin t ng
2 B n c m th y an toàn khi giao d ch v i ngân hàng
3 Nhân viên ngân hàng có l ch s , ni m n v i b n
4 Nhân viên ngân hàng có ki n th c chuyên môn đ tr l i các câu h i c a
b n
Thành ph n đ ng c m:
1 Ngân hàng luôn quan tâm đ c bi t t i b n
2 Th i gian ho t đ ng c a ngân hàng có thu n ti n
3 Ngân hàng có các nhân viên ph c v riêng dành cho b n
3 Nhân viên ngân hàng trông có g n gàng, trang nhã
4 Tài li u liên quan đ n các s n ph m, ch ng h n nh t r i và các bài gi i thi u có h p d n
Trang 351.3.2 Mô hình ch s hài lòng c a khách hàng:
1.3.2.1 Ch s hài lòng c a khách hàng:
Ch s hài lòng c a khách hàng (Customer Satisfaction Index – CSI) đ c
ng d ng nh m đo l ng s thõa mãn c a khách hàng đ i v i các ngành, các doanh
nghi p nhi u qu c gia phát tri n trên th gi i Xây d ng và ng d ng ch s CSI
giúp cho vi c xây d ng h th ng d li u thông tin v s hài lòng c a khách hàng,
làm c s cho các vi c ho ch đ nh chi n l c c nh tranh, ti p th , xây d ng th ng
hi u và xúc ti n th ng m i
Ch s hài hài lòng c a khách hàng bao g m các nhân t , m i nhân t đ c
c u thành t nhi u y u t c th đ c tr ng c a s n ph m ho c d ch v Xung quanh
bi n s này là h th ng các m i quan h nhân qu xu t phát t nh ng bi n s kh i
t o nh s mong đ i (expectations) c a khách hàng, hình nh (image) doanh nghi p
và s n ph m, ch t l ng c m nh n (perceived quality) và giá tr c m nh n
(perceived quality) v s n ph m ho c d ch v kèm theo đ n các bi n s k t qu c a
s hài lòng nh s trung thành (customer loyalty) hay s than phi n c a khách hàng
(customer complaints)
1.3.2.2 M t s mô hình ch s hài lòng c a khách hàng:
- Mô hình ch s hài lòng khách hàng c a M :
Hình 1.3 Mô hình ch s hài lòng khách hàng c a M (American Customer Satisfaction Index ậ ACSI)
Trong mô hình ch s hài lòng c a M (ACSI), giá tr c m nh n ch u tác
đ ng b i ch t l ng c m nh n và s mong đ i c a khách hàng Khi đó, s mong
đ i c a khách hàng có tác đ ng tr c ti p đ n ch t l ng c m nh n Trên th c t , khi
Giá tr c m
nh n
(Perceived value)
S hài lòng c a khách hàng (SI)
S than phi n (Complaint)
Trang 36mong đ i càng cao, có th tiêu chu n v ch t l ng c m nh n c a khách hàng đ i
v i s n ph m càng cao ho c ng c l i Do v y, yêu c u v ch t l ng s n ph m và
d ch v cung c p cho khách hàng c n ph i đ m b o và đ c th a mãn trên c s s
hài lòng c a h S hài lòng c a khách hàng đ c t o thành trên c s ch t l ng
c m nh n, s mong đ i và giá tr c m nh n, n u ch t l ng và giá tr c m nh n cao
h n s mong đ i s t o nên lòng trung thành đ i v i khách hàng, tr ng h p ng c
l i, đ y là s phàn nàn hay s than phi n v s n ph m mà h tiêu dùng
- Mô hình ch s hài lòng khách hàng c a Châu Âu:
Hình 1.4 Mô hình ch s hài lòng khách hàng các qu c gia Châu Âu
(European Customer Satisfaction Index ậ ECSI)
Mô hình ch s hài lòng châu Âu (ECSI) có m t s khác bi t nh t đ nh So
Rõ ràng, đi m m nh c a cách ti p c n này là nó làm d ch chuy n ngay t c
kh c kinh nghi m tiêu dùng, t o đi u ki n cho vi c nghiên c u m i quan h nhân
S hài lòng
c a khách hàng (SI)
Hình nh
(Image)
S mong đ i
(Expectations)
Trang 37thành c a khách hàng đ i v i m t s n ph m nói riêng hay m t doanh nghi p, m t
qu c gia nói chung thông qua ch s hài lòng khách hàng khi ch u s tác đ ng tr c
ti p ho c gián ti p b i hình nh, s mong đ i, ch t l ng c m nh n (v s n ph m
ho c d ch v ) và giá tr c m nh n đ i v i s n ph m và d ch v đó
1.3.2.3 Xây d ng mô hình lý thuy t v ch s hài lòng c a khách hàng trong
l nh v c ngân hàng:
T i m t s n c trên th gi i, các nhà nghiên c u đã phát tri n m t mô hình
v ch s hài lòng c a khách hàng đ c ng d ng chung cho h u h t các doanh nghi p ho c các ngành Trong đi u ki n Vi t Nam ch a phát tri n mô hình này, trên
c s nh ng k t qu nghiên c u mô hình c a các n c và th c t c a l nh v c ngân hàng t i Vi t Nam, nh ng y u t c th đ đo l ng các bi n s đ c xem xét trong
th i, nó c ng có m i quan h đ ng bi n đ i v i s hài lòng và s trung thành đ i
v i s n ph m ho c th ng hi u Trong l nh v c ngân hàng, hình nh đóng vai trò
r t quan tr ng trong vi c quy t đ nh n i vay ho c g i ti n, đòi h i các ngân hàng
c n ph i đ nh v và xây d ng hình nh c a mình trên c s nh ng thu c tính quan
tr ng nh m thi t l p m t s c m nh n t t nh t đ i v i đ i th c nh tranh, giúp khách hàng d dàng nh n di n đ c th ng hi u
- S mong đ i (Expectations): th hi n m c đ ch t l ng mà khách hàng mong đ i nh n đ c, các thông s đo l ng s mong đ i g n li n v i nh ng thông
s c a hình nh và ch t l ng c m nh n c a s n ph m và d ch v ây là k t qu
c a kinh nghi m tiêu dùng tr c đó ho c thông tin thông qua nh ng kênh truy n thông đ i v i s n ph m ho c d ch v Trong m t s ngành, có th , bi n s này không có m i quan h v i giá tr c m nh n, k t qu này c ng đ c th hi n trong
Trang 38nghiên c u c a Martensen và c ng s (2000) Trên th c t , mong đ i càng cao thì càng d có kh n ng d n đ n quy t đ nh mua nh ng mong đ i càng cao thì kh
n ng ngân hàng th a mãn khách hàng đó càng khó
- Ch t l ng c m nh n (Perceived quality): Có 2 lo i ch t l ng c m nh n: (1)
ch t l ng c m nh n s n ph m (h u hình): là s đánh giá v tiêu dùng s n ph m
g n đây c a khách hàng đ i v i s n ph m và (2) ch t l ng c m nh n d ch v (vô hình) là s đánh giá các d ch v liên quan nh d ch v trong và sau khi bán, đi u
ki n cung ng, giao hàng… c a chính s n ph m Do v y, c hai đ c t o thành b i
nh ng thu c tính quan tr ng (importants attributs) đ c k t tinh trong chính s n
ph m – d ch v V i đ c thù vô hình, s n ph m ngân hàng đ c xem xét trong
tr ng h p này là đi u ki n cho vay, các đi u ki n tín d ng, th i gian t khi n p h
s vay đ n khi đ c vay v n, phong cách c a nhà qu n lí và các chuyên viên t
v n, không khí t i qu y giao d ch, các cam k t sau khi vay và các đi u ki n ràng
bu c khác…
- Giá tr c m nh n (Perceived value): Các nghiên c u v lí thuy t cho th y, s hài lòng c a khách hàng ph thu c vào giá tr c m nh n c a hàng hóa và d ch v Giá tr là m c đ đánh giá/c m nh n đ i v i ch t l ng s n ph m so v i giá ph i tr
ho c ph ng di n “giá tr không ch b ng ti n” mà khách hàng tiêu dùng s n ph m
đó Theo Kotler (2003), giá tr dành cho khách hàng là chênh l ch gi a t ng giá tr
b ra chính là giá tr c m nh n mà d ch v ngân hàng mang l i cho khách hàng
- T su t vay (cho vay): ây là bi n s m i đ c đ ngh xem xét trong mô hình lý thuy t Do đ c đi m bi n đ ng c a th tr ng tài chính Vi t Nam và nh ng
đ c thù c a v n hóa kinh doanh, giá c s n ph m hay t su t ti n vay (ti n g i) luôn
đ c khách hàng so sánh, đánh giá gi a các ngân hàng T su t c a ngân hàng đ c
Trang 39xem nh là y u t giá (price) đ i v i m t s n ph m và bi n s này đóng vai trò
trung gian trong m i quan h gi a hình nh, s mong đ i và ch t l ng c m nh n
v i giá tr c m nh n c a khách hàng
- S trung thành (Loyalty): là bi n s cu i cùng trong mô hình và mang tính
quy t đ nh đ n s t n vong c a doanh nghi p trong t ng lai, nó đ c đo l ng b i
Ủ đ nh ti p t c mua, lòng tin và s gi i thi u v i ng i khác v s n ph m và d ch v
mà h đang dùng Ng c l i v i s trung thành là s than phi n khi khách hàng
không hài lòng v i s n ph m d ch v so v i nh ng mong mu n c a h S trung
thành c a khách hàng đ c xem nh m t tài s n c a doanh nghi p, vì v y, các
doanh nghi p c n ph i t o ra s hài lòng đ i v i khách hàng hàng nâng cao s trung
thành c a h đ i v i doanh nghi p
Hình 1.5 Mô hình lí thuy t v ch s hài lòng khách hàng
c a các ngân hàng
1.3.3 Mô hình nghiên c u c a đ tài:
Nh đã trình bày nh ng ph n trên thì trong l nh v c d ch v nói chung và
l nh v c d ch v ngân hàng nói riêng thì ch t l ng d ch v là y u t quan tr ng
nh t tác đ ng đ n s hài lòng c a ng i s d ng d ch v Hi n nay, m t trong
nh ng thang đo ch t l ng d ch v đ c nhi u ng i ch p nh n nh t là thang đo
SERVQUAL đ c t o ra vào gi a nh ng n m 1980 b i Parasuraman, Zeithaml và
Berry Theo Parasuraman và c ng s (1991) thì SERVQUAL là thang đo hoàn
ch nh v ch t l ng d ch v , đ t giá tr và đ tin c y, và có th đ c ng d ng cho
Giá tr c m
nh n
(Perceived value)
S trung thành (Loyalty)
S hài lòng
c a khách hàng (SI)
Trang 40m i lo i hình d ch v khác nhau ây là thang đo l ng đa h ng bao g m 22 bi n
đ đo l ng n m thành ph n ch t l ng d ch v nh đã trình bày trên, đó là: tin
c y (reliability), đáp ng (responsiveness), b o đ m (assurance), đ ng c m (empathy) và ph ng ti n h u hình (tangibles) Tuy nhiên, m i nghiên c u khác nhau thì s l ng bi n có th thay đ i cho phù h p v i n i dung và ph m vi nghiên
c u c a đ tài
Ngoài ch t l ng d ch v , thì theo Zeithaml & Bitner (2000) giá c , nh ng nhân t tình hu ng và nh ng nhân t cá nhân c ng có tác đ ng đ n s hài lòng c a khách hàng
tài nghiên c u này ch t p trung ki m đ nh mô hình lý thuy t, gi thuy t
v m i quan h gi a các thành ph n c a ch t l ng d ch v , thành ph n giá c c a
d ch v v i s hài lòng c a khách hàng s d ng ho t đ ng tín d ng cá nhân, h gia đình t i BIDV Sài Gòn tài s d ng thang đo SERVQUAL do Parasuraman, Zeithaml và Berry xây d ng làm n n t ng đ xây d ng mô hình nghiên c u
D a vào c s lý thuy t và nh ng phân tích trên, mô hình lý thuy t và các
gi thuy t c a đ tài đ c đ ngh nh sau:
Hình 1.6: Mô hình lý thuy t c a đ tài
T mô hình nghiên c u trên, ta có các gi thuy t nghiên c u c a đ tài nh sau: