Các ch tiêu đánh giá hi u qu tài chính ..... Môi tr ng qu c gia... Phân tích hi u qu tài chính ..... Các ch tiêu đánh giá hi u qu tài chính.
Trang 3S N PH M N C S CH T I T NG CÔNG TY C P N C SÀI GÒN
Nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh ngày càng đóng vai trò h t s c quan tr ng trong quá trình phát tri n c a m i doanh nghi p, đ c bi t trong b i c nh s c nh tranh trên th tr ng ngày càng gay g t và tài nguyên ngày càng khan hi m hi n nay
Nghiên c u nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh c a ngành, c a m i doanh nghi p là v n đ b c thi t mang tính s ng còn i v i l nh v c s n xu t kinh doanh s n
ph m n c s ch, vi c nâng cao hi u qu không ch mang l i l i ích cho doanh nghi p
c p n c mà còn góp ph n ph c v t t h n cho c ng đ ng, cho ng i dân
N c s ch là m t s n ph m thi t y u và vi c đáp ng nhu c u n c s ch c a ng i dân t lâu đã đ c c ng đ ng th gi i xem nh là m t trong nh ng ch tiêu chính đánh giá m c đ phát tri n c a m t lãnh th ph m vi qu c gia, Chính ph Vi t Nam r t quan tâm đ n l nh v c phát tri n c s h t ng, nh m đ t đ c m c tiêu đ n n m 2020
c b n tr thành n c công nghi p theo h ng hi n đ i, trong đó các ngành nh giao thông, đi n, n c, b u chính vi n thông ph i đi tr c m t b c C th v i ngành c p
n c, m t m t đ nh h ng phát tri n, m t m t đ i m t v i thách th c v bi n đ i khí
h u, v ô nhi m môi tr ng và áp l c v yêu c u phát tri n
Thành ph H Chí Minh là đô th l n, là trung tâm kinh t c a các t nh phía Nam
V i g n 10 tri u dân và khách vãng lai, nhu c u s d ng n c s ch c a Thành ph là r t
l n và yêu c u phát tri n ngành c p n c là r t gay g t Ngành c p n c thành ph H Chí Minh có tu i đ i l n nh t trong n c (trên 130 n m) T ng Công ty C p n c Sài Gòn, đ n v có nhi m v đ m b o n c s ch cho thành ph có s khách hàng chi m kho ng 1/5 , s n l ng s n xu t chi m kho ng 1/4 so v i c n c Trong khi n c s ch
v n ch a đ ph c v , thì hi u qu s n xu t kinh doanh th p, t l th t thoát n c còn cao, ch t l ng ph c v kém là thách th c đ i v i T ng Công ty
Trang 4giá th c tr ng hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a T ng Công ty C p
n c Sài Gòn, qua đó đ xu t gi i pháp nh m nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh
s n ph m n c s ch, đ ng th i đ a ra các ki n ngh đ th c hi n thành công các gi i pháp đó
Lu n v n đ c b c c thành 03 ch ng:
Trong Ch ng 1 T ng quan v hi u qu s n xu t kinh doanh, lu n v n đã khái quát khái ni m hi u qu s n xu t kinh doanh, nêu các ch tiêu đánh giá hi u qu s n
xu t kinh doanh s n ph n nói chung và s n ph m n c s ch nói riêng đánh giá hi u
qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch, lu n v n phân tích, đánh giá các ch tiêu:
+ S nhân viên trên 1000 đ u n i
Trong quá trình đánh giá các ch tiêu hi u qu kinh t - xã h i và hi u qu tài chính, lu n v n đã xem xét đ n tác đ ng c a môi tr ng qu c gia và ngu n l c bên trong doanh nghi p đ th y rõ h n nguyên nhân nào t o nên hi u qu đó
Trang 5ty C p n c Sài Gòn đang đ ng tr c c h i c a s phát tri n nh ng c ng đang đ i m t
v i nguy c to l n đ n t s phát tri n nh ng kém hi u qu Các ch tiêu ho t đ ng s n
xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn cho th y m c
dù hi u qu kinh t - xã h i có đ c c i thi n theo t ng n m nh ng hi u qu v m t tài chính r t th p N u không có n l c nâng cao hi u qu v m t tài chính thì s đ n lúc không đ đi u ki n đ đ m b o hi u qu kinh t - xã h i
Trên c s k t qu phân tích ch ng 1 và ch ng 2, ch ng 3 c a lu n v n đ a
ra các gi i pháp nh m nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch, c th
là các nhóm gi i pháp: xây d ng chi n l c s n xu t kinh doanh; huy đ ng ngu n l c xã
h i đ nâng cao hi u qu ; t o c ch khuy n khích gi m th t thoát n c – gi i quy t t n
g c s lãng phí r t l n hi n nay
Trang 6Trong quá trình th c hi n lu n v n này tôi đã nh n đ c nhi u s giúp đ ,
đ ng viên c a các th y cô, c a nhi u c quan, doanh nghi p và các cá nhân
Xin trân tr ng c m n PGS.TS LÊ THANH HÀ – ng i th y đáng kính
tr ng, ng i đã t n tình h ng d n, giúp đ , đ ng viên tôi hoàn thành lu n v n
th c s kinh t này
Xin trân tr ng c m n các th y cô gi ng viên tr ng i h c Kinh t Thành ph H Chí Minh, đ c bi t là các th y cô khoa Qu n tr kinh doanh đã t n tình gi ng d y, chia s , giúp tôi nâng cao ki n th c làm c s th c hi n lu n v n này
Xin trân tr ng c m n ng y, H i đ ng thành viên, Ban T ng giám đ c
và các đ ng nghi p trong T ng Công ty C p n c Sài Gòn đã t o m i đi u ki n thu n l i và giúp đ tôi trong su t quá trình h c t p b c Cao h c và th c hi n
lu n v n th c s kinh t t i T ng Công ty C p n c Sài Gòn
Xin trân tr ng c m n các đ ng nghi p công tác t i các t ch c, doanh nghi p ngành c p n c, t p th h c viên l p êm 1 – QTKD, cao h c khóa 17,
Tr ng i h c Kinh t Thành ph H Chí Minh đã giúp đ tôi trong vi c cung
c p các tài li u, s li u ph c v cho quá trình th c hi n lu n v n này
Xin trân tr ng c m n!
Trang 7Tôi xin cam đoan đây là công trình nghiên c u c a riêng tôi, các k t qu nghiên c u trong lu n v n là trung th c và ch a t ng đ c ai công b trong các công trình khác
TÁC GI
LÊ H U QUANG
Trang 8Trang Trang bìa
L i c m n
L i cam đoan
M c l c
T vi t t t
Danh m c các hình, b ng
Danh m c các ph l c đính kèm lu n v n
L I M U 1
0.1 S c n thi t c a đ tài nghiên c u 1
0.2 M c tiêu nghiên c u 2
0.3 Ph ng pháp nghiên c u 2
0.4 i t ng nghiên c u 3
0.5 Ph m vi nghiên c u 3
Ch ng 1 : T NG QUAN V HI U QU S N XU T KINH DOANH 4
1.1 Hi u qu s n xu t kinh doanh 4
1.2 Các ch tiêu đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh 5
1.2.1 Các ch tiêu đ u vào ……… 5
1.2.2 Các ch tiêu đ u ra 6
1.3 c đi m c a vi c kinh doanh s n ph m n c s ch 10
1.3.1 Khái quát v đ c đi m c a s n ph m n c s ch 10
1.3.2 Các ch tiêu đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch 12
1.3.2.1 Các ch tiêu đánh giá hi u qu kinh t - xã h i 12
1.3.2.2 Các ch tiêu đánh giá hi u qu tài chính 14
Trang 91.3.3.2 Các y u t bên trong doanh nghi p 17
TÓM T T CH NG 1 19
Ch ng 2 : PHÂN TÍCH VÀ ÁNH GIÁ HO T NG S N XU T KINH DOANH S N PH M N C S CH C A T NG CÔNG TY C P N C SÀI GÒN 21
2.1 T ng quan v T ng Công ty C p n c Sài Gòn 21
2.1.1 L ch s phát tri n ngành c p n c trên đ a bàn Thành ph 21
2.1.2 T ng Công ty C p n c Sài Gòn hi n nay 21
2.2 Phân tích các y u t nh h ng đ n hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn 23
2.2.1 Môi tr ng qu c gia 23
2.2.1.1 Các y u t kinh t - xã h i 23
2.2.1.2 Các y u t chính tr và pháp lu t 25
2.2.1.3 Các y u t v n hoá – xã h i 27
2.2.1.4 Các y u t dân s 28
2.2.1.5 Các y u t khoa h c – công ngh 29
2.2.1.6 Các y u t v đi u ki n thiên nhiên 30
2.2.1.7 Nguy c xâm nh p c a các đ i th ti m n ng 32
2.2.1.8 Các đ i th c nh tranh hi n t i 33
2.2.1.9 S n ph m thay th 35
2.2.1.10 Th m c c c a ng i mua 35
2.2.1.11 Th m c c c a nhà cung c p y u t đ u vào 36
2.2.2 Ngu n l c bên trong doanh nghi p 37
2.2.2.1 T m nhìn chi n l c 37
2.2.2.2 Tình hình t ch c qu n lý 38
2.2.2.3 Trình đ nhân l c và n ng su t lao đ ng 39
2.2.2.4 Hình nh và uy tín c a doanh nghi p 39
2.2.2.5 V n hóa t ch c 40
Trang 102.3 ánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a T ng Công ty
C p n c Sài Gòn 43
2.3.1 K t qu s n xu t kinh doanh 43
2.3.2 Phân tích hi u qu kinh t - xã h i và hi u qu tài chính 45
2.3.2.1 Phân tích hi u qu kinh t - xã h i 45
2.3.2.2 Phân tích hi u qu tài chính 48
2.3.3 ánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch 53
TÓM T T CH NG 2 54
Ch ng 3 : CÁC GI I PHÁP NÂNG CAO HI U QU S N XU T KINH DOANH S N PH M N C S CH C A T NG CÔNG TY C P N C SÀI GÒN 55
3.1 Gi i pháp v xây d ng chi n l c s n xu t kinh doanh 55
3.1.1 S c n thi t ph i xây d ng chi n l c s n xu t kinh doanh 55
3.1.2 M c tiêu chi n l c c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn đ n n m 2025 55
3.1.2.1 nh h ng phát tri n c p n c Thành ph 55
3.1.2.2 nh h ng phát tri n c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn 56
3.1.3 Chi n l c s n xu t kinh doanh 57
3.2 Gi i pháp huy đ ng ngu n l c xã h i 57
3.2.1 Kinh nghi m n c ngoài 59
3.2.2 Kinh nghi m trong n c 61
3.2.3 Gi i pháp huy đ ng ngu n l c xã h i trong s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch t i T ng Công ty C p n c Sài Gòn 63
3.2.3.1 i v i ho t đ ng s n xu t n c s ch 63
3.2.3.2 i v i ho t đ ng cung ng d ch v cung c p n c 65
3.3 Gi i pháp t o đ ng l c gi m n c th t thóat - th t thu 67
3.3.1 Kinh nghi m gi m n c th t thóat - th t thu các n c 67
3.3.2 Các gi i pháp và k h ach ch ng th t thoát – th t thu n c 69
3.3.2.1 L trình th c hi n 69
Trang 113.3.3.2 T o c ch khuy n khích trong n i b 74
3.4 nh h ng c a các gi i pháp lên hi u qu s n xu t kinh doanh 77
3.5 Ki n ngh đ th c hi n các gi i pháp 79
3.5.1 i v i Chính ph 79
3.5.2 i v i y ban nhân dân thành ph H Chí Minh 81
3.5.3 i v i T ng Công ty C p n c Sài Gòn 82
K t lu n 84
Tài li u tham kh o 86
Các Ph l c
Trang 12T vi t t t Vi t đ y đ
ADB Ngân hàng Phát tri n châu Á
SAWACO T ng Công ty C p n c Sài Gòn – Trách nhi m h u h n
SEAWUN M ng l i các công ty n c ông Nam Á
BOT Xây d ng – v n hành – chuy n giao
BOO Xây d ng – s h u – v n hành
DBL Thi t k – xây d ng – cho thuê
O&M V n hành và b o d ng
Trang 13B ng 2.8 L i nhu n t kinh doanh s n ph m n c s ch 45
B ng 2.9 T l h dân đ c cung c p n c s ch trên đ a bàn thành ph 45
B ng 2.13 T su t l i nhu n trên trên v n ch s h u 49
B ng 2.17 B ng đánh giá x p h ng các Công ty C p n c đô th Vi t
Trang 14Hình 2.1 Bi u đ Thu nh p bình quân đ u ng i 24 Hình 3.1 S khác bi t trong gi m n c th t thoát – th t thu
t i 02 khu v c ông – Tây Manila (Philippine)
69
Hình 3.2 Bi u đ t l th t thoát n c và giá bàn bình quân 78
Trang 15DANH M C CÁC PH L C
PH L C 1 Mô hình t ch c c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn
PH L C 2 Xây d ng Chi n lu c s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch
Trang 16L I M U
0.1 S c n thi t c a đ tài nghiên c u:
Nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh ngày càng đóng vai trò h t s c quan tr ng trong quá trình phát tri n c a m i doanh nghi p, đ c bi t trong b i c nh s c nh tranh trên th tr ng ngày càng gay g t và tài nguyên ngày càng khan hi m hi n nay
Nghiên c u nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh c a ngành, c a m i doanh nghi p là v n đ b c thi t mang tính s ng còn i v i l nh v c s n xu t kinh doanh s n
ph m n c s ch, vi c nâng cao hi u qu không ch mang l i l i ích cho doanh nghi p
c p n c mà còn góp ph n ph c v t t h n cho c ng đ ng, cho ng i dân
N c s ch là m t s n ph m thi t y u và vi c đáp ng nhu c u n c s ch c a ng i dân t lâu đã đ c c ng đ ng th gi i xem nh là m t trong nh ng ch tiêu chính đánh giá m c đ phát tri n c a m t lãnh th Tháng 09 n m 2000, t i H i ngh th ng đ nh Thiên niên k , 189 qu c gia thành viên Liên hi p qu c đã nh t trí 08 m c tiêu thiên niên
k , trong đó m c tiêu th 07 có ch tiêu ph n đ u đ n n m 2015 gi m m t n a s
ng i không đ c ti p c n th ng xuyên v i n c s ch và h p v sinh
ph m vi qu c gia, Chính ph ta r t quan tâm đ n l nh v c phát tri n c s h
t ng, nh m đ t đ c m c tiêu đ n n m 2020 c b n tr thành n c công nghi p theo
h ng hi n đ i, trong đó các ngành nh giao thông, đi n, n c, b u chính vi n thông
ph i đi tr c m t b c C th v i ngành c p n c chính ph v a ban hành hàng lo t các v n b n pháp quy v s n xu t và cung c p n c s ch, m t m t đ nh h ng phát tri n, m t m t đ i m t v i thách th c v bi n đ i khí h u, v ô nhi m môi tr ng và áp
l c v yêu c u phát tri n
Thành ph H Chí Minh là đô th l n, là trung tâm kinh t c a các t nh phía Nam
V i g n 10 tri u dân và khách vãng lai, nhu c u s d ng n c s ch c a Thành ph là r t
l n và yêu c u phát tri n ngành c p n c là r t gay g t Ngành c p n c thành ph H Chí Minh có tu i đ i l n nh t trong n c (trên 130 n m) T ng Công ty C p n c Sài Gòn, đ n v có nhi m v đ m b o n c s ch cho thành ph có s khách hàng chi m kho ng 1/5 , s n l ng s n xu t chi m kho ng 1/4 so v i c n c Trong khi n c s ch
Trang 17v n ch a đ ph c v , thì hi u qu s n xu t kinh doanh th p, t l th t thoát n c còn cao, ch t l ng ph c v kém là thách th c đ i v i T ng Công ty Lu n v n “Các gi i pháp nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch t i T ng Công ty C p
n c Sài Gòn” giúp gi i quy t các thách th c đó, giúp T ng Công ty C p n c Sài Gòn phát tri n t t h n, hi u qu h n, đ ph c v c ng đ ng t t h n
0.2 M c tiêu nghiên c u
M c tiêu chung c a lu n v n là đ a ra các gi i pháp nh m nâng cao hi u qu s n
xu t kinh doanh s n ph m n c s ch, đ đáp ng nhu c u ngày càng cao c a khách hàng và s phát tri n b n v ng c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn
đi đ n m c tiêu chung, lu n v n ph i đ t đ c các m c tiêu c th :
- ánh giá th c tr ng hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a
tài nghiên c u ng d ng khoa h c kinh t vào gi i quy t v n đ c th , t i
m t doanh nghi p xác đ nh Các ph ng pháp nghiên c u đ c s d ng trong lu n v n
g m: Ph ng pháp ng d ng lý thuy t h th ng; d báo; phân tích t ng h p, v a k t
Trang 18- Ph ng pháp d báo (h i quy đ n tuy n tính) đ c áp d ng trong các d báo giá tr s n l ng, t c đ t ng tr ng
- Các s li u th c p đ c thu th p t i T ng Công ty C p n c Sài Gòn và các doanh nghi p c p n c trong ngành C p n c Vi t Nam Bên c nh đó, lu n
v n còn s d ng các s li u, tài li u c a T ng C c Th ng kê, H i C p thoát
n c Vi t Nam, tài li u chuyên ngành c p n c c a Ngân hàng Phát tri n Châu Á (ADB), Ngân hàng Th Gi i (WB)
- Các s li u s c p đ c thu th p theo ph ng pháp xin ý ki n các chuyên gia
nh m: Xác đ nh các y u t môi tr ng qu c gia, y u t ngu n l c bên trong
có nh h ng đ n k t qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch và m c
đ ph n ng c a T ng Công ty C p n c Sài Gòn đ i v i các y u t đó; xác
đ nh đi m m c đ quan tr ng c a các y u t
0.4 i t ng nghiên c u:
tài t p trung nghiên c u các ch tiêu đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh
s n ph m n c s ch, t đó đ a ra các gi i pháp nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh
s n ph m n c s ch t i T ng Công ty C p n c Sài Gòn
0.5 Ph m vi nghiên c u
tài lu n v n t p trung phân tích th c tr ng s n xu t kinh doanh s n ph m
n c s ch giai đo n n m 2007 – 2010 và đ a ra các gi i pháp nh m nâng cao hi u qu
s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch T ng Công ty C p n c Sài Gòn giai đo n
n m 2011 – 2025
tài lu n v n th c hi n có liên quan đ n nhi u l nh v c khoa h c khác nhau
nh kinh t , tài chính, lu t pháp, công ngh , t nhiên,… Tuy nhiên, lu n v n ch gi i
h n ph m vi nghiên c u v ho t đ ng s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a
T ng Công ty C p n c Sài Gòn, có xem xét đ n tình hình s n xu t kinh doanh s n
ph m n c s ch c a các đ n v trong n c và khu v c ông Nam Á
Trang 19CH NG 1
T NG QUAN V HI U QU S N XU T KINH DOANH
1.1 Hi u qu s n xu t kinh doanh
M i doanh nghi p n u mu n t n t i và phát tri n đ u ph i gi i quy t 03 v n đ
đó là s n xu t ra cái gì, s n xu t nh th nào và tiêu th ra sao đ có th thu đ c k t
qu t i đa v i ngu n l c có h n K t qu t i đa đ c t o nên t ngu n l c có h n, đó chính là hi u qu ho t đ ng kinh doanh c a doanh nghi p Chính vì th vi c đánh giá
hi u qu s n xu t kinh doanh c a doanh nghi p là r t c n thi t
Hi u qu kinh doanh c a doanh nghi p là m t ph m trù kinh t , ph n ánh trình
đ s d ng ngu n nhân tài v t l c c a doanh nghi p, đ c xác đ nh b ng cách đ i chi u so sánh gi a k t qu đ t đ c v i các ngu n l c đ t o ra k t qu đó
ây là m t v n đ h t s c ph c t p, có liên quan đ n nhi u y u t , nhi u m t c a quá trình s n xu t kinh doanh c a doanh nghi p nh lao đ ng, t li u lao đ ng, đ i
t ng lao đ ng v.v.v…
Hi u qu s n xu t kinh doanh không ch là th c đo trình đ t ch c, qu n lý s n
xu t kinh doanh mà còn là v n đ s ng còn c a doanh nghi p, đ c bi t trong n n kinh t
th tr ng v i đ c đi m c nh tranh gay g t
V i đ c tr ng c a n n kinh t Vi t Nam là n n kinh t th tr ng có đi u ti t v
mô c a nhà n c theo đ nh h ng xã h i ch ngh a, v n đ hi u qu s n xu t kinh doanh ph i đ c xét trên quan đi m toàn di n Tính toàn di n đây là ph i xét hi u qu
s n xu t kinh doanh trên các góc đ khác nhau và n m trong m i liên h ch t ch v i nhau: không gian và th i gian, s l ng và ch t l ng D i góc đ ng i ch s h u doanh nghi p, hi u qu kinh doanh đ c th hi n b ng hi u qu tài chính D i góc đ toàn b n n kinh t qu c dân, hi u qu kinh doanh đ c th hi n qua hi u qu kinh t
xã h i Nh v y, hi u qu s n xu t kinh doanh c a đ n v mà đ c bi t là c a đ n v nhà
n c thì ph i bao g m hi u qu tài chính và hi u qu kinh t xã h i
Trang 20xác đ nh hi u qu c a quá trình s n xu t kinh doanh, ng i ta th ng so sánh
gi a k t qu h u ích cu i cùng đ t đ c v i l ng chi phí xã h i b ra
1.2 Các ch tiêu đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh
Hi u qu kinh doanh c a doanh nghi p bi u hi n thông qua s so sánh gi a các
ch tiêu đ u ra và các ch tiêu đ u vào c a quá trình s n xu t kinh doanh Do v y, v n đ quan tr ng trong vi c xây d ng h th ng ch tiêu đánh giá hi u qu là s d ng nh ng
đ i l ng đ u ra và đ u vào nào đ đ m b o ph n ánh đ c chính xác th c ch t khách quan hi u qu kinh doanh c a doanh nghi p
1.2.1 Các ch tiêu đ u vào
Ch tiêu đ u vào ph n ánh ngu n l c và chi phí s d ng ngu n l c
- T ng tài s n: T ng tài s n c a doanh nghi p th ng đ c xét theo hai m t:
+ M t th nh t ph n ánh t ng tài s n theo k t c u và hình th c t n t i trong quá trình s n xu t kinh doanh g i là tài s n có Tài s n có c a doanh nghi p g m hai
Lao đ ng là nhân t đ c bi t quan tr ng trong quá trình s n xu t kinh doanh L c
l ng lao đ ng đông đ o, có k lu t, có chuyên môn là ngu n l c đ c bi t góp ph n t o nên hi u qu s n xu t kinh doanh c a doanh nghi p V i s n xu t, lao đ ng đ c đ cao
v chuyên môn, s c kho và tính c n cù ch u khó, còn trong l nh v c kinh doanh lao
đ ng l i mang hình thái trí tu , n ng đ ng và linh ho t v i m i bi n đ ng bên ngoài
Ngu n l c lao đ ng có th đo b ng s ng i lao đ ng, ngày công, gi công Trong th c t ngu n nhân l c c a doanh nghi p th ng có bi n đ ng theo th i gian, do
v y khi tính toán hi u qu s n xu t kinh doanh ng i ta th ng dùng s bình quân
Trang 21- Chi phí s n xu t kinh doanh:
Chi phí đ c đ nh ngh a theo nhi u ph ng di n khác nhau Chi phí có th đ c nhìn nh n m t cách tr u t ng chính là bi u hi n b ng ti n nh ng hao phí lao đ ng
s ng và lao đ ng quá kh phát sinh trong quá trình s n xu t kinh doanh; ho c là nh ng phí t n c tính th c hi n các ph ng án s n xu t kinh doanh
Tuy các đ nh ngh a trên có s khác nhau v hình th c nh ng t t c đ u th a nh n chi phí là phí t n tài nguyên, v t ch t, lao đ ng và ph i phát sinh g n li n v i m c đích
Doanh thu ch ng minh th đ ng, ch ng minh qui mô ho t đ ng c a doanh nghi p trên th tr ng Doanh thu t ng ngh a là s n ph m, hàng hoá c a đ n v ngày càng đ c nhi u ng i tín nhi m Doanh thu ph thu c vào kh i l ng và giá c hàng
Trang 22hoá
- Giá tr gia t ng:
Giá tr gia t ng là ph n giá tr m i đ c t o ra trong quá trình s n xu t kinh doanh trong m t th i k nh t đ nh Giá tr gia t ng ph n ánh toàn b thành qu c a doanh nghi p trong th i gian nh t đ nh Nó đ c xác đ nh b ng chênh l ch gi a t ng giá tr s n xu t ho c tiêu th v i t ng giá tr hàng hoá d ch v mua vào t ng ng Giá
tr gia t ng đ c phân chia cho 04 tác nhân ch y u đã tham gia ó là:
+ Tr ti n l ng, ti n công cho công nhân viên
+ Tr ti n lãi vay cho ng i vay v n
+ N p thu nhà n c
+ L i nhu n c a ch doanh nghi p
Do giá tr gia t ng c a t t c các doanh nghi p c ng l i s b ng GDP toàn qu c,
mà GDP tính theo đ u ng i là ch tiêu quan tr ng nh t ph n ánh trình đ phát tri n và
m c s ng dân c t i m i n c, vì v y giá tr gia t ng là ch tiêu ph n ánh đ y đ k t qu
ho t đ ng c a doanh nghi p d i góc đ toàn b n n s n xu t xã h i
Giá tr gia t ng có th đ c tính nh sau:
GTGT = V + T + I + NI
Trong đó:
V: là thu nh p c a ng i lao đ ng (g m l ng, th ng, ph c p, b o hi m) T: Các lo i thu , phí và th t c phí phát sinh trong quá trình s n xu t kinh doanh
I: Ti n lãi tr cho ng i vay v n
NI: L i nhu n sau thu
- Thu :
Thu và các kho n phí và th t c phí là ngu n đóng góp quan tr ng c a các
Trang 23doanh nghi p vào ngân sách nhà n c, t o ngu n tích lu đ nhà n c ho t đ ng và tác
đ ng tích c c vào n n kinh t xã h i
- L i nhu n :
Bi u hi n đ c tr ng nh t c a hi u qu tài chính là l i nhu n L i nhu n chính là
m c tiêu hàng đ u c a doanh nghi p L i nhu n chi ph i toàn b quá trình s n xu t kinh doanh L i nhu n giúp cho doanh nghi p có kh n ng đ u t nhi u h n, sâu h n và
r ng h n ho t đ ng s n xu t kinh doanh c a mình đ tho mãn t t h n nhu c u c a xã
h i và có th đ ng v ng và phát tri n trong môi tr ng c nh tranh gay g t
L i nhu n đ c hi u là kho n chênh l ch gi a doanh thu ròng v i chi phí th c
hi n quá trình s n xu t kinh doanh và ngh a v thu đ i v i nhà n c L i nhu n càng cao thì th hi n càng rõ hi u qu ho t đ ng s n xu t kinh doanh và ng c l i Tuy nhiên, l i nhu n m i th hi n m t l ng c a hi u qu ch ch a th hi n m t ch t c a
hi u qu
- T xu t l i nhu n trên t ng tài s n (ROA) :
ây là ch tiêu ph n ánh l i nhu n đ c t o ra trên m t đ ng v n tham gia vào quá trình s n xu t kinh doanh Ch tiêu này d a vào 02 ch tiêu tài chính c b n nh t
ph n nh ngu n l c đ u vào và k t qu đ u ra c a doanh nghi p Ch tiêu này không
nh ng th hi n hi u qu tài chính c a doanh nghi p mà nó còn th hi n hi u qu kinh t
NI: l i nhu n ròng
A: T ng tài s n
- T xu t l i nhu n trên v n ch s h u (ROE):
Chúng ta bi t r ng trong t ng tài s n c a doanh nghi p, doanh nghi p ch b ra
Trang 24m t ph n v n g i là v n ch s h u, ph n còn l i là doanh nghi p vay Vì v y, t su t
l i nhu n trên v n ch s h u là ch tiêu ph n ánh chính xác nh t hi u qu c a l ng
ti n mà ch s h u đã đ u t ây là ch tiêu đ c coi là quan tr ng nh t trong vi c đánh giá s thành công trong ho t đ ng s n xu t kinh doanh xét v khía c nh tài chính
1 A
NI ROE
−
×
= A : là t ng tài s n
- T s P/E hay còn g i là t s th giá - thu nh p
T s này so sánh gi a giá th tr ng c a m t c phi u v i thu nh p trên m t c phi u T s này th hi n nhà đ u t mu n thu m t đ ng l i nhu n thì ph i b ra bao nhiêu v n
EPS
P E
/
P = P: Th giá c phi u
EPS: thu nh p trên m t c phi u
ây là ch tiêu r t thông d ng cho các doanh nghi p có tham gia th tr ng
ch ng khoán Ch tiêu này ph thu c vào r t nhi u y u t :
+ L i nhu n đ tính thu nh p trên m t c phi u ph thu c vào r t nhi u nhân t khách quan và ch quan
+ Th giá c phi u là ch tiêu ph n ánh chung nh t thu nh p, chính sách phân chia
Trang 25l i nhu n sau thu c a doanh nghi p, tình hình th tr ng ch ng khoán, th
tr ng tài chính, tình hình phát tri n kinh t , l m phát
Khi các doanh nghi p nhà n c đ c c ph n hoá và các công ty c ph n là lo i hình ph bi n thì P/E s là ch tiêu quan tr ng nh t và ph bi n nh t trong vi c đánh giá
hi u qu tài chính c a các doanh nghi p
Nh v y, chúng ta th y r ng ch tiêu ROE là ch tiêu chung nh t, thông d ng
nh t trong vi c đánh giá hi u qu tài chính t i Vi t Nam hi n nay và trong t ng lai, v trí c a nó s đ c thay th b ng ch tiêu P/E
1.3 c đi m c a vi c s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch
1.3.1 Khái quát v đ c đi m c a s n ph m n c s ch
M c dù, n c trên đ a c u r t phong phú, nh ng n c có th x lý hi u qu thành n c s ch ngày càng khan hi m (chi m kho ng 3% t ng l ng n c t n t i trên
đ a c u) Trong b i c nh vi c phát tri n đô th và công nghi p hóa ngày càng nhanh,
n c có th x lý hi u qu thành n c s ch đ c xem là ngu n tài nguyên ngày càng khan hi m và khó có th tái t o Do đó, vi c s d ng n c s ch c n ph i đ c ti t ki m
N c s ch là m t trong nh ng s n ph m thi t y u đ i v i c ng đ ng, đây là m t
s n ph m hàng hóa đ c bi t quan tr ng mà m i ng i dân đ u có quy n đ c th
h ng Vi c đáp ng nhu c u n c s ch c a ng i dân t lâu đã đ c c ng đ ng th
gi i xem nh là m t trong nh ng ch tiêu chính đánh giá m c đ phát tri n c a m t lãnh
th Trong m c tiêu thiên niên k c a Liên hi p qu c, ch tiêu s ng i đ c ti p c n
v i n c s ch là m t trong nh ng ch tiêu quan tr ng mà các qu c gia cam k t nâng cao
Vi c s n xu t n c s ch ph thu c chính vào ngu n n c thô ng th i, n c
s ch là m t lo i s n ph m đ c s n xu t và phân ph i ngay cho ng i tiêu dùng, không
có giai đo n t n kho Ng i tiêu dùng s d ng s n ph m tr c và tr ti n sau Do đó,
vi c quy ho ch ngu n n c thô, d báo s n xu t phù h p v i nhu c u tiêu dùng và
Trang 26ch ng th t thoát n c là nh ng yêu c u r t quan tr ng trong vi c s n xu t kinh doanh
v c p n c cho m t khu v c c th , c s đ xét th u là ch t l ng d ch v và giá c
n c cung c p cho ng i dân khu v c đó Sau khi trúng th u, doanh nghi p c p n c
tr thành m t đ n v đ c quy n, vì sau khi xây d ng nhà máy x lý n c và thi t l p h
th ng phân ph i đ n t n nhà khách hàng, ngoài h ra không ai có th chen chân vào
đ c m t cách hi u qu Có m t hình th c kinh doanh khác đ phá th đ c quy n là nhà
n c xây d ng hoàn thi n c s h t ng v c p n c sau đó đ u th u ch n thuê đ n v
v n hành Tuy nhiên, hình th c này là mô hình r t m i, ch áp d ng m t s n c tiên
ti n và th t s còn nhi u b t c p, trong đó n i lên v n đ quan tr ng nh t là nhà n c
v n n m đ c quy n v h t ng c p n c, chi m tài s n l n quy t đ nh giá c và ch t
ch t l ng chung m t cách nghiêm ng t, m t s doanh nghi p c p n c còn ch u s chi
ph i b i c quan qu n lý Nhà n c v m t s ch tiêu quan tr ng nh : t l cung c p
n c s ch cho dân, t l th t thoát n c,…
Trang 271.3.2 Các ch tiêu đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch
Ngoài các ch tiêu đánh giá đ c nêu trên, đ i v i s n ph m n c s ch c n xem xét thêm m t s ch tiêu ph n ánh các đ c đi m c a nó Sau đây là các ch tiêu
đ c các t ch c tài chính l n nh Ngân hàng Th gi i (WB), Ngân hàng Phát tri n Châu Á (ADB) bu c ph i đánh giá tr c khi quy t đ nh tài tr hay cho vay các d án
c p n c, đ ng th i c ng là các ch tiêu chính trong ch ng trình Benchmarking (so sách, đánh giá) c p n c khu v c và qu c gia do Ngân hàng Th gi i (WB) thi t l p
1.3.2.1 Các ch tiêu đánh giá hi u qu kinh t - xã h i
- T l ng i dân đ c cung c p n c s ch:
T l ng i dân đ c cung c p n c s ch là t s gi a ng i dân đ c ti p c n
th ng xuyên, thu n ti n ngu n n c s ch (cung c p n c qua h th ng đ ng ng c p
n c) so v i t ng s ng i dân trong khu v c, đ a bàn qu n lý
i v i chính ph đây là ch tiêu đ c quan tâm nh t và yêu c u ch tiêu này càng cao càng t t Các h tr , u đãi c a chính ph cho doanh nghi p c p n c ch y u
là đ nâng cao ch tiêu này
i v i xã h i, ch tiêu này ph n ánh s b c thi t trong an sinh H u nh m i
ng i dân đ u mong mu n có n c s ch đ s d ng Do đó, đ i v i xã h i ch tiêu này càng cao càng t t
i v i doanh nghi p c p n c, tùy theo đi u ki n th c t mà có cái nhìn v ch tiêu này N u doanh nghi p đang h at đ ng có hi u qu thì t l ng i dân đ c cung
c p n c s ch hi n đang th p s mang đ n c h i phát tri n s n xu t Ng c l i, n u doanh nghi p c p n c đang g p khó kh n, t l này th p s đe d a s t n t i c a doanh nghi p ho c ng i đ ng đ u doanh nghi p
- Giá tiêu th n c s ch bình quân:
Do đ c đi m c a s n ph m n c s ch, giá tiêu th n c s ch (giá bán cho ng i
s d ng n c) th ng đ c ki m soát b i chính ph đa s qu c gia V i hai đ c đi m
Trang 28c b n: n c có th x lý hi u qu thành n c s ch là ngu n tài nguyên ngày càng khan
hi m và n c s ch là s n ph m thi t y u đ i v i cu c s ng, nên giá tiêu th n c
th ng đ c chia thành nhi u m c ng v i m i đ i t ng s d ng khác nhau và th ng
là s d ng càng nhi u giá càng t ng Trong các m c giá, giá n c cho đ i t ng s
d ng v i m c đích sinh ho t th ng ti p t c đ c chia ra thêm nhi u m c và m c ng
v i l ng s s ng t i thi u giá s th p nh t, th p h n giá thành, đ m i ng i đ u có
đi u ki n ti p c n các m c l ng s d ng cao h n, giá s cao h n nh m m c đích bù chéo và khuy n khích ti t ki m n c
Dù có nhi u m c giá, nh ng th c t kinh doanh s hình thành giá tiêu th n c
s ch bình quân b ng t ng doanh thu ti n n c chia cho t ng l ng n c tiêu th đ c
đo đ m qua đ ng h n c
i v i xã h i, trong cùng ch t l ng d ch v , ng i tiêu dùng luôn mong mu n giá tiêu th n c s ch bình quân th p Trong khi đó, doanh nghi p c p n c th ng có
xu h ng xây d ng giá cao
V n đ có tính hai m t: giá n c ph i đ c tính đúng, tính đ các chi phí và doanh nghi p c p n c ph i n l c ti t gi m chi phí đ có giá n c h p lý Qua th ng
kê và đánh giá c a ADB, đ i v i n c s ch sinh ho t, giá n c nên m c chi m chi phí t 2% đ n 3% t ng thu nh p c a m t h gia đình
- Ch t l ng d ch v c b n:
Có 02 ch tiêu c b n th ng đ c s d ng đ đánh giá ch t l ng d ch v c p
n c:
+ S gi c p n c liên t c trong ngày:
Ch tiêu này đ c tính b ng s gi c p n c/ngày đêm Ngày nay, các đô th có
h th ng c p n c hoàn ch nh, ch tiêu này ph i đ t m c 24gi /ngày đêm
+ T l khách hàng đ c l p đ t đ ng h đo n c:
Trang 29Vi c l p đ t đ ng h đo n c đ n m i khách hàng s d ng n c m t m t th
hi n s minh b ch, cơng b ng trong mua bán, m t khác cho th y chi u sâu c a vi c cung c p d ch v N u khơng l p đ t đ ng h n c cho m i khách hàng thì vi c s d ng chung ngu n n c và tính khốn l ng n c s d ng v a khơng cơng b ng, v a khĩ
đ m b o ch t l ng n c s ch
Ngày nay các đơ th , ch tiêu này ph i đ t m c 100% khách hàng đ c l p đ t
đ ng h đo n c
1.3.2.2 Các ch tiêu đánh giá hi u qu tài chính
so sánh, đánh giá hi u qu tài chính c a các doanh nghi p c p n c cĩ s khác nhau v quy mơ, chính sách kinh doanh (m t vài qu c gia n c đ c tr giá c a chính ph , giá bán n c s ch th p h n giá thành), đ a bàn ph c v , ngu n n c đ u vào,… ch ng trình Benchmarking c a WB đ a ra 03 ch tiêu so sánh, đánh giá sau :
hành vận phí Chi hành
vận số ỷ
T
Qua th ng kê và đánh giá c a WB, t s v n hành ≤ 0,7 là h at đ ng tài chính cĩ
hi u qu , vì chi phí v n hành th p h n t ng doanh thu, cĩ tích l y đ thu h i v n đ u t
và tái đ u t m r ng s n xu t
- T l th t thốt – th t thu n c:
N c th t thốt – th t thu hay cịn g i là n c khơng doanh thu (NRW – Non Revenue Water) là l ng n c s ch (sau x lý) đ a vào m ng l i c p n c nh ng khơng thu đ c ti n Thành ph n n c th t thốt – th t thu bao g m: L ng n c tiêu
th h p pháp khơng cĩ hố đ n, th t thốt vơ hình và th t thốt h u hình:
+ L ng n c tiêu th h p pháp khơng hố đ n: bao g m l ng n c tiêu th cĩ
đ ng h khơng cĩ hố đ n và l ng n c tiêu th khơng cĩ đ ng h khơng cĩ hố đ n (ví d nh l ng n c s d ng trong cơng tác phịng cháy ch a cháy…)
Trang 30+ L ng n c th t thoát bao g m:
• Th t thoát n c vô hình: là lo i th t thoát phát sinh t ho t đ ng đi u hành,
qu n lý nh các sai s t đ ng h đo, các sai s trong quá trình đ c s , tính
ti n n c…, th t thoát do đ u n i s d ng n c b t h p pháp và gian l n trong s d ng n c c a khách hàng
• Th t thoát h u hình: là lo i th t thoát phát sinh t rò r trong h th ng phân
ph i n c
N c th t thoát – th t thu là v n đ luôn t n t i song song v i quá trình ho t
đ ng s n xu t và cung c p n c s ch c a các doanh nghi p c p n c Gi m n c th t thoát – th t thu là công tác đòi h i ph i có s quy t tâm, th c hi n th ng xuyên, liên
t c
- S nhân viên trên 1000 đ u n i:
Ch tiêu nhân viên/1000 đ u n i (khách hàng) th hi n trình đ t ch c qu n lý,
n ng su t lao đ ng, m c đ áp d ng các ti n b khoa h c công ngh vào công vi c,…
Ch tiêu này nên n m trong m t gi i h n, không th p quá và không đ c cao quá
Qua th ng kê và đánh giá c a WB v i công ngh hi n nay, ch tiêu này đ t m c
03 nhân viên/1000 đ u n i t i khu v c ông Nam Á là t t
so sánh đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch c a các doanh nghi p c p n c trong m t qu c gia, WB đ xu t h th ng đánh giá d a trên 03
ch tiêu trên v i nguyên t c tính đi m x p h ng nh sau:
- T s v n hành: c tính t i đa 100 đi m n u t s v n hành đ t 0,25; n u t
s v n hành b ng bình quân qu c gia s đ c 50 đi m; n u t s v n hành lên đ n ≥ 1 (100%) s đ c 0 đi m, vì tr ng h p này doanh thu không đ bù đ p chi phí v n hành,
ch a k đ n chi phí đ u t , ho t đ ng không hi u qu
Trang 31- T l th t thoát – th t thu n c: c tính t i đa là 100 đi m n u t l th t thoát – th t thu n c ≤ 10% ; n u b ng m c bình quân qu c gia thì đ c 50 đi m; t l
th t thoát – th t thu n c ≥ 60% có s đi m b ng 0
- S nhân viên/1000 đ u n i: c tính t i đa 100 đi m n u đ t m c ≤ 03 nhân viên/1000 đ u n i; n u b ng m c bình quân qu c gia thì đ c 50 đi m; n u m c ≥ 35 nhân viên/1000 đ u n i s đ c 0 đi m
1.3.3 Các y u t nh h ng đ n hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c
s ch
1.3.3.1 Các y u t trong môi tr ng qu c gia:
- S t ng tr ng kinh t :
Có m i quan h m t thi t gi a t ng tr ng kinh t v i nhu c u s d ng n c
s ch c bi t, khi t ng tr ng kinh t các ngành công nghi p và d ch v đòi h i nhu
c u n c s ch t ng tr ng nhanh h n bình quân V i vi c chuy n d ch c c u kinh t
di n ra r t m nh m Thành ph , d ki n nhu c u n c s ch s t ng nhanh trong t ng lai
- Thu nh p bình quân đ u ng i:
Xu h ng t ng gi m c a thu nh p th c t bình quân đ u ng i c ng nh h ng
l n đ n vi c chi dùng c a ng i dân cho n c sinh ho t, không ch tr c ti p cho các nhu c u thi t y u hàng ngày mà ch y u cho các ti n ích thêm trong cu c s ng (s d ng máy gi t, b n t m, ….)
- Chính ph :
Là ngành s n xu t và cung c p s n ph m thi t y u ph c v cu c s ng, ngành c p
n c đ c s quan tâm c a Chính ph S quan tâm c a Nhà n c đ n các doanh nghi p c p n c ch y u đ c th hi n trong quá trình ki m soát ch t l ng và giá, trong đó đ c bi t là giá bán
- T p quán và xu h ng s d ng n c s ch c a ng i dân:
Trang 32Ngu n n c ng m và n c sông r ch không qua x lý t lâu đã là ch n l a c a
ng i dân Khi đã có h th ng c p n c s ch hoàn ch nh vi c s d ng ngu n n c
ng m t khai thác v n còn Ng i dân v n s d ng song song hai ngu n n c
Xã h i ngày càng phát tri n nhu c u s d ng n c càng t ng nh ng không t ng mãi Nhu c u s d ng n c t ng nh ng đ n m t m c nào đó chi phí cho s d ng n c
s l n đ n m c ng i dân quan tâm đ n vi c ti t ki m n c Vi c s d ng các máy móc, thi t b ti t ki m n c ngày càng ph bi n, m t m t không làm gi m ti n ích cu c
s ng, m t khác s không làm nhu c u s d ng n c t ng mãi
- Ch t l ng ngu n n c:
Vi c s n xu t và kinh doanh s n ph m n c s ch ph thu c r t nhi u vào l ng
và ch t ngu n n c thô V nguyên t c ch t l ng n c thô dù có x u th nào thì c ng
có công ngh x lý thành n c đ t tiêu chu n sinh ho t V n đ là hi u qu đ i v i doanh nghi p và kh n ng ch p nh n v m t chi phí c a khách hàng Hi n nay, ch t
l ng ngu n n c m t (n c thô t sông, su i, ) và ngu n n c ng m đang có chi u
h ng x u đi Vi c x lý ngu n n c thô này v i công ngh và chi phí nh hi n nay mà
qu kinh t - xã h i T m nhìn ph i trên c s phù h p v i xu th phát tri n, d báo
đ c nhu c u và d đoán đ c nh ng khó kh n, tr ng i Do đó, đòi h i ng i lãnh đ o doanh nghi p ph i có ph ng pháp khoa h c, kinh nghi m qu n tr và t m nhìn xa trông
r ng
- V th th tr ng, hình nh và uy tín c a doanh nghi p:
Trang 33T đ c đi m “đ c quy n t nhiên” c a doanh nghi p c p n c trên m t đ a bàn xác đ nh nên trong đ a bàn đó t l đ m b o cung c p n c, hình nh, uy tín c a doanh nghi p tác đ ng r t l n đ n hi u qu ho t đ ng c a doanh nghi p
- c đi m v các ngu n l c:
T yêu c u b c thi t c a nhân dân v n c s ch, các doanh nghi p c p n c
th ng là c a nhà n c ho c có s h tr r t l n t nhà n c Vi t Nam, h u h t các doanh nghi p c p n c t i các đô th là doanh nghi p nhà n c Th c hi n Lu t Doanh nghi p n m 2005, các doanh nghi p nhà n c đang c c u, s p x p, chuy n đ i l i mô hình ho t đ ng
Các doanh nghi p nhà n c ho t đ ng c p n c t i m i đô th th ng có tài s n
r t l n nh ng vi c phát huy u th đó nh th nào c n đ c phân tích Y u t v các ngu n l c bên trong c a các doanh nghi p c p n c s đ c p đ n các đ c đi m v v n, tài s n, v kh i l ng và ch t l ng h th ng c p n c, v s l ng và ch t l ng ngu n nhân l c
- V n hóa c a t ch c và lãnh đ o:
V n hóa c a t ch c và phong cách lãnh đ o nh h ng r t l n đ n hi u qu s n
xu t kinh doanh M i y u t đ c nêu trên đ u liên quan đ n con ng i và do con
ng i gi i quy t phát tri n b n v ng doanh nghi p c n xây d ng v n hóa t ch c phù h p v i đ c đi m c a mình và yêu c u c a môi tr ng bên ngoài
Các doanh nghi p c p n c Vi t Nam nhi u n m s ng trong bao c p, th đ c quy n nên có v n hóa trong ho t đ ng, trong kinh doanh r t đ c thù, nh h ng l n đ n
hi u qu s n xu t kinh doanh
Trang 34Th ng đ đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh c a m t doanh nghi p, đ c
bi t là doanh nghi p nhà n c, ng i ta th ng đánh giá thông qua 2 nhóm ch tiêu: Nhóm ch tiêu đánh giá hi u qu kinh t - xã h i và nhóm ch tiêu đánh giá hi u qu tài chính
đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh s n ph m n c s ch, đ tài s phân tích, đánh giá các ch tiêu:
+ S nhân viên trên 1000 đ u n i
Trong quá trình đánh giá các ch tiêu hi u qu kinh t - xã h i và hi u qu tài
Trang 35chính, ng i ta th ng xem xét đánh giá tác đ ng c a môi tr ng qu c gia và ngu n l c bên trong doanh nghi p đ th y rõ h n nguyên nhân nào t o nên hi u qu đó
đánh giá hi u qu s n xu t kinh doanh m t s n ph m, ngoài vi c xem xét đánh giá tác đ ng c a môi tr ng qu c gia và ngu n l c bên trong doanh nghi p s n
xu t kinh doanh s n ph m đó, còn ph i phân tích các ch tiêu, các y u t môi tr ng
qu c gia và ngu n l c c a doanh nghi p liên quan c th đ n s n ph m đó i v i s n
ph m n c s ch c n đánh giá thêm các y u t t nhiên, xã h i và các ch tiêu chuyên ngành tác đ ng tr c ti p đ n vi c s n xu t kinh doanh s n ph m này
Thông qua vi c đánh giá k t qu ho t đ ng t các ch tiêu, thông qua vi c đánh giá tác đ ng môi tr ng qu c gia và ngu n l c bên trong, doanh nghi p m i có th đ ra
gi i pháp nâng cao hi u qu s n xu t kinh doanh trên c s t n d ng đ c t i đa l i th
c a mình
Trang 36b t đ u đi vào ho t đ ng v i công su t ban đ u 450.000 m3
/ngày, khai thác n c sông Ð ng Nai
– N m 1975, Sài Gòn Th y C c đ i tên thành Công ty C p n c thành ph H Chí Minh và v n duy trì m c công su t 450.000-480.000 m3/ngày
– N m 2005: Công ty C p n c Thành ph H Chí Minh chuy n đ i thành T ng Công ty C p n c Sài Gòn (SAWACO) và đ n nay công su t phát n c đ n 1.550.000 m3/ngày
2.1.2 T ng Công ty C p n c Sài Gòn hi n nay
T ng Công ty C p n c Sài Gòn tên giao d ch ti ng Anh: SAIGON WATER CORPORATION, tên vi t t t: SAWACO là doanh nghi p kinh doanh đa ngành, trong
đó ngành chính là s n xu t, cung ng n c s ch và các s n ph m, d ch v khác v ngành n c đ làm nòng c t trong vi c th c hi n quy ho ch c p n c trên đ a bàn thành
ph và các vùng lân c n
Trang 37T ng Công ty đ c kinh doanh các ngành ngh sau:
+ Qu n lý, phát tri n h th ng c p n c và khai thác, s n xu t, cung ng, kinh doanh n c s ch cho nhu c u tiêu dùng, s n xu t - kinh doanh các s n ph m, d ch
v khác v ngành n c;
+ S n xu t - kinh doanh v t t , ph tùng ngành c p n c, thoát n c và các lo i v t
li u xây d ng khác;
+ S n xu t, kinh doanh các s n ph m c u ki n bê tông, ng n c bê tông d ng
l c, ng nh a lõi s i th y tinh ph c v cho các công trình c p thoát n c và các công trình chuyên ngành giao thông công chính;
+ Xu t nh p kh u v t t , thi t b , công ngh ngành c p n c, thoát n c;
+ T ch c đào t o các l nh v c liên quan đ n ngành n c;
+ Th c hi n ch c n ng t v n xây d ng các công trình c p n c, thoát n c; công trình dân d ng - công nghi p và các công trình xây d ng chuyên ngành giao thông công chính;
+ Kh o sát, thi t k , l p d án, th m đ nh thi t k và giám sát thi công các công trình c p n c, thoát n c, dân d ng - công nghi p;
+ T ng th u xây d ng các công trình c p n c, thoát n c, các công trình duy tu,
s a ch a và xây d ng c u, đ ng b , b n bãi, c ng sông, c ng bi n, b kè, san l p
m t b ng, n o vét sông- kênh r ch, các công trình chi u sáng công c ng; tái l p
m t đ ng đ i v i các công trình chuyên ngành c p n c và công trình khác;
+ Ð u t tài chính vào các doanh nghi p khác
T ng Công ty C p n c Sài Gòn ho t đ ng theo mô hình Công ty m – Công ty con, bao g m: Kh i v n phòng T ng Công ty, 03 đ n v kinh t h ch toán ph thu c,
04 công ty TNHH m t thành viên do T ng Công ty (Công ty m ) đ u t 100% v n đi u
l , 08 công ty c ph n do T ng Công ty (Công ty m ) gi c ph n chi ph i trên 50%
Trang 38v n đi u l , 01 công ty c ph n v i v n góp không chi ph i c a T ng Công ty (Công ty
tr ng GDP c a Thành ph th i k 2001-2010 đ t g n 12% n m Riêng giai đo n 2001-2005 đ t bình quân 11% n m và giai đo n 2005-2007 đ t bình quân 13% n m
N m 2008 và 2009 t c đ t ng tr ng có ch m l i N m 2010 GDP thành ph đ t 418.068 t đ ng, t ng 11,5% so 2009 D đoán đ n cu i n m 2011 kinh t th gi i s
xu ng đ n đáy s suy thoái và s ph c h i tr l i Khi đó, m t s n n kinh t n ng đ ng trong khu v c ông Nam Á s t ng tr ng s m h n, nhanh h n so v i bình quân th
Trang 39gi i Thành ph H Chí Minh v i vai trò đ u tàu n n kinh t s ti p t c đ m đ ng vai trò và phát tri n nhanh h n bình quân chung c a c n c
Có m i quan h m t thi t gi a t ng tr ng kinh t v i nhu c u s d ng n c s ch,
đ c bi t khi t ng tr ng kinh t các ngành công nghi p và d ch v đòi h i nhu c u
n c s ch t ng tr ng nhanh h n bình quân V i vi c chuy n d ch c c u kinh t di n
ra r t m nh m Thành ph , d ki n nhu c u n c s ch s t ng nhanh trong t ng lai
GDP bình quân đ u ng i t ng t 1.350 USD n m 2000 lên 1.980 USD n m 2005
và d ki n n m 2011 là 3.130 USD
- Xu h ng t ng tr ng đ u t c a các ngành kinh t :
Xu h ng đ u t phân theo ngành kinh t s nh h ng r t l n đ n c c u s
d ng n c s ch T i thành ph liên t c trong nh ng n m qua, ngành công nghi p và
d ch v đ u có t c đ t ng tr ng cao S phát tri n nhanh c a nh ng ngành này kéo
Trang 40theo nhu c u tiêu th n c s ch t ng đ t bi n trong th i gian g n đây và d ki n nhu
c u này ti p t c t ng cao trong nh ng n m s p t i
Thêm vào đó, t c đ đô th hóa và công nghi p hóa các t nh chung quanh Thành ph đang di n ra r t nhanh, đi n hình nh t i ng Nai, Bình D ng và Long
An c bi t là t c đ phát tri n các khu đô th , khu công nghi p trên đ a bàn Long An
hi n nay đang v t quá kh n ng t cung c p n c s ch c a t nh này Vi c bán s n c
s ch cho Long An đã đ c d ki n và đang trong quá trình đàm phán
- Xu h ng h i nh p và n n kinh t toàn c u hóa:
Ngày nay, xu h ng h i nh p và n n kinh t toàn c u hóa đang di n ra m nh m , ngày càng có nhi u n c tham gia v i các m c đ khác nhau Vì v y, dù mu n hay không thì quá trình h i nh p n n kinh t qu c t s có nh h ng đ n s phát tri n kinh
t xã h i n c ta Toàn c u hóa s giúp cho đ t n c có c h i tranh th đi u ki n v
v n, công ngh , kinh nghi m qu n lý c a n c ngoài cho quá trình công nghi p hóa,
hi n đ i hóa đ t n c Nh ng đ ng th i, c ng đ a đ t n c ta đ ng tr c nh ng th thách trong quá trình b o v l i ích c a qu c gia và tìm bi n pháp h n ch các nh c
đi m mà quá trình toàn c u hóa mang l i
C th đ i v i ngành c p n c, vi c h i nh p đã đem đ n cho các doanh nghi p
c p n c c h i ti p c n nh ng ngu n v n có chi phí th p, các kho n tài tr v v n, v công ngh , v kinh nghi m qu n lý Hi n nay, T ng Công ty C p n c Sài Gòn đang
th c hi n nhi u d án nh : D án phân vùng tách m ng gi m th t thoát n c v n vay Ngân hàng Th gi i, D án nâng cao n ng l c phát tri n (tài tr c a chính ph Hà Lan), Nghiên c u kh thi d án gi m th t thoát n c (tài tr t Ngân hàng Phát tri n châu Á – ADB)… H i nh p còn nh h ng m t cách gián ti p đ n ngành n c thông qua vi c phát tri n kinh t xã h i làm nhu c u tiêu th n c s ch t ng nhanh
2.2.1.2 Các y u t chính tr và pháp lu t:
Ngành s n xu t và cung c p n c ph thu c r t nhi u vào các y u t chính tr và pháp lu t Vì n c s ch là s n ph m thi t y u nên chính ph luôn có các quan đi m,